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Resolución de 16 de marzo de 2006, de la Dirección General de Trabajo, por la que se dispone la inscripción en el registro y publicación de las tablas salariales del Convenio colectivo del sector de prensa no diaria. (Vigente hasta el 24 de febrero de 2009) | |
Visto el texto de los acuerdos referentes a la actualización de las tablas salariales correspondientes al año 2005 y las tablas salariales para el año 2006 del Convenio Colectivo del Sector de Prensa no Diaria (Código de Convenio n.º 9910555), que fue suscrito con fecha 1 de febrero de 2006 de una parte por las Asociaciones empresariales A.R.I y A.E.E.P.P en representación de las empresas del Sector y de otra por la Organización sindical de CC.OO en representación de los trabajadores del mismo, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90, apartado 2 y 3, del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores y en el Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo, sobre registro y depósito de Convenios Colectivos de trabajo,
Esta Dirección General de Trabajo resuelve:
Primero.
Ordenar la inscripción de la citada revisión salarial en el correspondiente Registro de este Centro Directivo, con notificación a la Comisión Negociadora.
Segundo.
Disponer su publicación en el Boletín Oficial del Estado.
Madrid, 16 de marzo de 2006.
El Director General de Trabajo,
Esteban Rodríguez Vera.
En Madrid a, 1 de febrero de dos mil seis, siendo las 17,30 horas, se reúnen los componentes de la Comisión Deliberante del Convenio Colectivo de Prensa no Diaria, cuyos nombres se relacionan al margen, para tratar la revisión salarial para el año 2005 y aprobación de las tablas salariales para el años 2006.
Abierta la reunión se procede a aprobar la revisión salarial del año 2005, consistente en adicionar el 1,7% a los salarios pactados para dicho año, sobre los que sirvieron de base a 31 de diciembre de 2004, fecha en las que se incrementaron con un 2,25%. (Se adjuntan como Anexo I).
Se procede igualmente a la aprobación de las tablas salariales para el año 2006, incrementando un 2,25% los salarios actualizados a 31 de diciembre de 2005. (Se adjuntan como Anexo II)
No habiendo más asuntos que tratar se da por finalizada la reunión y se acuerda remitir el presente acta a la Dirección General de Trabajo para su registro y posterior publicación en el B.O.E.
CC.OO.:
Mercedes Rodríguez Torrejón.
Antonio de la Fuente del Río.
Carlos del Castillo Cervantes.
A.R.I.:
Álvaro García Selgas.
Antonio Reina Bernaldez.
Carlos Camacho Paredes.
Francisco Cabrera García.
A.E.E.P.P.:
Carlos González López.
Ignacio Gil Fernández.
Diferencias I.P.C (del 2,00% al 3,7%)+0,25%
Tabla salarial mensual
| Grupo profesional | Nivel salarial | Base de cálculo | Salario base inicial | Salario base actualizado | Atrasos Diferencia mensual |
| 1 | 1 | 1.541,17 | 1.575,85 | 1.602,04 | 26,19 |
| 2 | 1.401,06 | 1.432,58 | 1.456,41 | 23,83 | |
| 2 | 3 | 1.267,40 | 1.295,92 | 1.317,46 | 21,55 |
| 4 | 1.162,61 | 1.188,77 | 1.208,53 | 19,76 | |
| 3 | 5 | 1.020,81 | 1.043,78 | 1.061,14 | 17,35 |
| 6 | 968,98 | 990,78 | 1.007,25 | 16,47 | |
| 4 | 7 | 938,09 | 959,20 | 975,14 | 15,94 |
| 5 | 8 | 870,01 | 889,59 | 904,37 | 14,78 |
| 8 a) | 786,04 | 803,73 | 817,09 | 13,36 | |
| 6 | 9 | 724,23 | 740,53 | 752,83 | 12,30 |
Tabla salarial anual
| Grupo profesional | Nivel salarial | Base de cálculo | Salario base | Salario base actualizado | Diferencia total-anual. Atrasos-2005 |
| 1 | 1 | 23.117,52 | 23.637,69 | 24.030,66 | 392,97 |
| 2 | 2 | 21.015,96 | 21.488,76 | 21.846,09 | 357,33 |
| 3 | 19.010,99 | 19.438,75 | 19.761,92 | 323,17 | |
| 4 | 17.439,15 | 17.831,53 | 18.128,00 | 296,47 | |
| 3 | 5 | 15.312,20 | 15.656,67 | 15.917,03 | 260,36 |
| 6 | 14.534,69 | 14.861,73 | 15.108,81 | 247,08 | |
| 4 | 7 | 14.071,32 | 14.387,96 | 14.627,14 | 239,18 |
| 5 | 8 | 13.050,10 | 13.343,78 | 13.565,58 | 221,80 |
| 8 a) | 11.790,65 | 12.055,89 | 12.256,38 | 200,49 | |
| 6 | 9 | 10.863,40 | 11.107,88 | 11.292,50 | 184,62 |
Complemento ad personam (antigüedad): Para calcular los atrasos del complemento ad personam se ha de proceder en la forma siguiente:
Sobre el importe que sirvió de base a 31 de diciembre de 2004 para el incremento del 2.25% a 1 de enero de 2005, se calculara el 1,7% de diferencia del I.P.C. A 31 de diciembre de 2005 y se le adicionara las cantidades que se detallan a continuación, correspondientes al 1,5% de las diferencias del salario base actualizado.
| Grupo profesional | Nivel salarial | Complemento ad personam | |
| Repercusión del 1,5% sobre salario base | Atrasos. Diferencia mensual | ||
| 1 | 1 | 24,03 | 0,39 |
| 2 | 2 | 21,85 | 0,36 |
| 3 | 19,76 | 0,32 | |
| 4 | 18,13 | 0,30 | |
| 3 | 5 | 15,92 | 0,26 |
| 6 | 15,11 | 0,25 | |
| 4 | 7 | 14,63 | 0,24 |
| 5 | 8 | 13,57 | 0,22 |
| 8 a) | 12,26 | 0,20 | |
| 6 | 9 | 11,29 | 0,18 |
Cálculo anual
| Grupo profesional | Nivel salarial | Repercusión del 1,5% sobre salario base | Atrasos. Diferencia anual |
| 1 | 1 | 360,46 | 5,89 |
| 2 | 327,69 | 5,36 | |
| 2 | 3 | 296,43 | 4,85 |
| 4 | 271,92 | 4,45 | |
| 3 | 5 | 238,76 | 3,91 |
| 6 | 226,63 | 3,71 | |
| 4 | 7 | 219,41 | 3,59 |
| 5 | 8 | 203,48 | 3,33 |
| 8 a) | 183,85 | 3,01 | |
| 6 | 9 | 169,39 | 2,77 |
Las Empresas dispondrán de dos meses, desde la publicación de las tablas en el B.O.E, para hacer efectivos el abono de los atrasos.
Incremento inicial-2% más 0,25% (artículo 41 del Convenio Colectivo)
Tabla salarial mensual
| Grupo profesional | Nivel salarial | Base de cálculo | Salario base | Plus de libre dispos. | Hora extra | Plus transporte |
| 1 | 1 | 1.602,04 | 1.638,09 | 81,48 | 18,55 | 49,65 |
| 2 | 1.456,41 | 1.489,17 | 74,07 | 16,86 | 49,65 | |
| 2 | 3 | 1.317,46 | 1.347,10 | 65,00 | 15,26 | 49,65 |
| 4 | 1.208,53 | 1.235,73 | 57,69 | 14,00 | 49,65 | |
| 3 | 5 | 1.061,14 | 1.085,01 | 48,26 | 12,29 | 49,65 |
| 6 | 1.007,25 | 1.029,92 | 11,65 | 49,65 | ||
| 4 | 7 | 975,14 | 997,08 | 48,26 | 11,29 | 49,65 |
| 5 | 8 | 904,37 | 924,72 | 32,32 | 10,46 | 49,65 |
| 8 a) | 817,09 | 835,48 | - | 10,46 | 49,65 | |
| 6 | 9 | 752,83 | 769,77 | - | 8,72 | 49,65 |
Tabla salarial anual
| Grupo profesional | Nivel salarial | Base de cálculo | Salario base | Plus de libre dispos. | Plus transporte |
| 1 | 1 | 24.030,66 | 24.571,35 | 977,76 | 546,15 |
| 2 | 21.846,09 | 22.337,62 | 888,84 | 546,15 | |
| 2 | 3 | 19.761,92 | 20.206,57 | 780,00 | 546,15 |
| 4 | 18.128,00 | 18.535,88 | 692,28 | 546,15 | |
| 3 | 5 | 15.917,03 | 16.275,16 | 579,12 | 546,15 |
| 6 | 15.108,81 | 15.448,76 | - | 546,15 | |
| 4 | 7 | 14.627,14 | 14.956,25 | 579,12 | 546,15 |
| 5 | 8 | 13.565,58 | 13.870,81 | 387,84 | 546,15 |
| 8 a) | 12.256,38 | 12.532,15 | - | 546,15 | |
| 6 | 9 | 11.292,50 | 11.546,59 | - | 546,15 |
Artículo 32. Complemento ad personam (Antigüedad).
El complemento ad personam, resultante a 31 de diciembre de 2005, una vez realizado los ajustes correspondientes por la actualización del I.P.C., se incrementara en un 2.25% y se le adicionara el 1,5% del salario base del grupo profesional y nivel salarial que corresponda a cada trabajador.
Estas cantidades se revisaran, si procede, a 31 de diciembre del presente año según el incremento que experimente el I.P.C.
Artículo 34. Plus de libre Disposición.
El personal de Redacción que preste sus servicios en régimen de libre disposición percibirán un Plus de libre disposición por el importe que se detallan en la tabla salarial.
Artículo 35. Plus de titularidad.
Todos los redactores titulados percibirán un plus por importe de 588,72 euros anuales o 49,06 euros mensuales.
Complementos extrasalariales
Artículo 36. Plus Transporte.
El Plus transporte queda fijado en 49,65. mensuales o 546,15. anuales.
Artículo 37. Desgaste material.
Durante el año 2005 el importe por este concepto queda fijado en 66,44 euros mensuales.
Artículo 45. Dietas.
| España - Euros | Extranjero - Euros | Comida - Euros | Vehículo/km. - Euros | |
| Año 2006 | 74,25 | 147,50 | 17,00 | 0,27 |
Complemento de prestaciones sociales
Artículo 44. Gratificaciones.
| Matrimonio - Euros | Natalidad - Euros | |
| Año 2006 | 211.00 | 280.00 |
Vacaciones anuales
Artículo 29. Vacaciones.
Durante el año 2006 el periodo de vacaciones será de 23 días laborables.
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