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La inversión en Justicia Gratuita crece en 2018 hasta los 269 millones y vuelve a los niveles de antes de la crisis

El sector legal | 05 de julio de 2019 | JUSTICIA GRATUITA

Así se desprende del XIII Informe del Observatorio de la Justicia Gratuita Abogacía Española-Wolters Kluwer, dado a conocer ayer. Es de destacar que uno de cada tres abogados pertenece al turno de oficio, con una práctica igualdad entre hombres y mujeres adscritos al servicio.
 


Conquistando la Igualdad impulsa sus primeras ideas y líneas de trabajo para alcanzar la igualdad entre hombres y mujeres

Patrocinado por Wolters Kluwer | 05 de junio de 2019 | IGUALDAD HOMBRES Y MUJERES

En sólo dos meses, Conquistando la Igualdad reúne más de 200 ideas de la sociedad y detecta las primeras tendencias sobre las que avanzar en materia de igualdad. Educación, conciliación y trabajo son las temáticas de más interés para la comunidad, que cuenta con Zurich Seguros y Wolters Kluwer como compañías impulsoras. 


Exigir la misma altura a hombres y mujeres para entrar en los cuerpos comunes de las Fuerzas Armadas es discriminatorio

Jurisprudencia | 08 de abril de 2019 |

El Tribunal Superior de Justicia de Madrid ve discriminatorio exigir una estatura unificada para los aspirantes, hombres y mujeres, en un proceso selectivo para el acceso a las Fuerzas Armadas.  En comparación entre ambos sexos, a priori, habrá más hombres que mujeres que superen el 1,60 m. de estatura, advierten.


Las trabajadoras autónomas pueden beneficiarse de las bonificaciones por maternidad con fecha 1 de enero, hayan cesado en el Régimen Especial de Autónomos o no

Noticias | 25 de marzo de 2019 | AUTÓNOMOS

El nuevo criterio de la Dirección General de Ordenación de la Seguridad Social rectifica la interpretación del anterior, de 2017, en el que era necesario el cese.


Las empresas deberán tomarse más en serio la igualdad real entre mujeres y hombres

Noticias | 08 de marzo de 2019 |

La aprobación del Decreto Ley sobre medidas de Igualdad entre hombres y mujeres supone un hito normativo con nuevas obligaciones para las empresas y más costes.


Informe OIT: Las diferencias de género relacionadas con el trabajo persisten, pero las soluciones son evidentes

Noticias | 08 de marzo de 2019 | IGUALDAD EN EL ÁMBITO LABORAL

Las diferencias de género relacionadas con el trabajo no han experimentado una mejora significativa durante 20 años, pero un nuevo informe de la OIT afirma que el camino del progreso es claro.


Declaración de la Comisión Europea con motivo del Día Internacional de la Mujer de 2019

Noticias | 08 de marzo de 2019 | DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER

La igualdad es un valor esencial de la Unión Europea y un principio por el que seguiremos luchando. La igualdad entre hombres y mujeres no es una excepción.


Reconocida a una funcionaria como tiempo de servicio activo la excedencia por cuidado de hijos

Jurisprudencia | 27 de febrero de 2019 | EXCEDENCIA POR CUIDADO DE HIJOS

Para conseguir conciliar la vida familiar y laboral, sin menoscabar la carrera del empleado público, y sin vulnerar el derecho a la igualdad efectiva entre hombres y mujeres, se debe equiparar el período de disfrute de la excedencia para el cuidado de hijos/familiares como asimilada a la situación de servicio activo a los efectos de ser incluidos en el cómputo de los méritos de experiencia profesional.
 


Condenado el Ayuntamiento de Adra por pagar más a los hombres que a las mujeres

Jurisprudencia | 26 de febrero de 2019 | DISCRIMINACIÓN SALARIAL

Las limpiadoras son todas mujeres, y los operarios peones todos hombres. Ellas cobran casi 70 euros menos cuando tienen la misma categoría y nivel salarial. Se rebaja la indemnización a 1.900 € para cada una de ellas para que no queden demasiado dañadas las arcas públicas y no se afecte al resto de la ciudadanía. Podrán reclamar aparte sus diferencias salariales.
 


Anulada la normativa interna de una entidad bancaria por discriminar a los hombres al quedar la paternidad menos protegida que la maternidad

Jurisprudencia | 31 de enero de 2019 | DISCRIMINACIÓN POR SEXO

Si la paternidad queda menos protegida que la maternidad, como ocurre en este caso en el que la norma interna la equipara con una incapacidad temporal sin cobrar en ese tiempo los objetivos, implica desincentivar el reparto equilibrado de las cargas familiares y un perjuicio económico para quienes tienen y quieres compartir el cuidado de la familia.


Día de la Igualdad Salarial 2018

Noticias | 30 de octubre de 2018 | Brecha salarial

La Comisión ha puesto en marcha un Plan de acción de la UE para abordar la brecha salarial entre hombres y mujeres para el periodo 2018-2019.


Violencia de género: el Gobierno amplía la protección de las víctimas y modifica el Código Civil y la Ley de Régimen Local

Noticias | 22 de agosto de 2018 | Violencia de género

El Real Decreto-ley 9/2018, de 3 de agosto, fortalece la tutela judicial y el acceso a la justicia y a los recursos de asistencia a las víctimas de violencia de género; amplía los medios de acreditación de las situaciones de violencia de género y atribuye a los Ayuntamientos competencias en esta materia.


15 mujeres y 13 hombres abordarán una posible reforma del Código Penal

Noticias | 21 de mayo de 2018 | Código Penal

Finalmente serán 15 mujeres y 13 hombres juristas quienes estudiarán una posible reforma del Código Penal en el seno de la Sección de Derecho Penal de la Comisión General de Codificación.


La Audiencia de Sevilla impone condenas de 12 y 18 meses de cárcel a dos hombres acusados de simular un accidente de tráfico para cobrar del seguro

Jurisprudencia | 02 de mayo de 2018 | ESTAFA

La sentencia ya es firme tras la conformidad mostrada por los acusados con las penas solicitadas por la Fiscalía y después de que los mismos expresaran su decisión de no recurrir el fallo.


Accidente laboral: indemnización de 48.000 euros a un vigilante de supermercado agredido al salir del trabajo

Jurisprudencia | 20 de marzo de 2018 | Agresión

El trabajador había sorprendido a varios jóvenes sustrayendo objetos del establecimiento. Con posterioridad, y en al menos dos ocasiones varios hombres le esperaron a la salida del trabajo y le agredieron, causándole lesiones. El Juzgado advirtió falta de medidas de seguridad adicionales expresamente establecidas por la empresa tras la primera agresión.


Juezas y jueces por la democracia: el camino hacia la igualdad real está sufriendo importantes retrocesos

Noticias | 08 de marzo de 2018 | Día de la Mujer

El comunicado de la asociación de Juezas y jueces para la democracia con motivo del Día Internacional de la Mujer denuncia que el camino hacia la igualdad real y efectiva entre mujeres y hombres en nuestro país no solo no experimenta ningún avance sino que, por el contrario, está sufriendo importantes retrocesos.


Los planes de igualdad de las empresas son aplicables a los trabajadores contratados por ETT

Jurisprudencia | 15 de enero de 2018 | TRABAJADORES

Se pretende evitar que el empleo de estos trabajadores sea utilizado por las empresas usuarias como una vía para eludir el cumplimiento de la normativa que les resulte aplicable en materia de igualdad de trato y no discriminación entre mujeres y hombres.


La Comisión Europea anuncia medidas concretas para poner fin a la brecha salarial entre hombres y mujeres

Noticias | 21 de noviembre de 2017 | DERECHOS MUJERES

La Comisión Europea inaugura este martes un importante acto sobre los «Derechos de las mujeres en tiempos difíciles», el tema elegido para el Coloquio sobre los derechos fundamentales de este año. Este evento coincide con la publicación de una nueva encuesta del Eurobarómetro que destaca que todavía no se ha alcanzado la igualdad de género en los Estados miembros de la UE. 


Comentario y novedades del RD 112/2017, de 17 de febrero, por el que se aprueba el Reglamento Penitenciario Militar

Noticias | 21 de febrero de 2017 | DERECHO MILITAR

El próximo 10 de marzo entrará en vigor el nuevo Reglamento Penitenciario Militar, derogando el que ha estado vigente desde 1992. Un Reglamento que se hacía necesario debido a los cambios producidos en las Fuerzas Armadas en las últimas décadas; en particular, la incorporación de la mujer y la necesidad de conciliar el derecho a la igualdad efectiva de mujeres y hombres con el derecho a la intimidad de los internos.


La “IV Cumbre de Mujeres Juristas” reivindica la necesidad de universalizar la igualdad entre mujeres y hombres a través del Derecho

Noticias | 24 de octubre de 2016 | Mujer y Derecho

La igualdad entre mujeres y hombres forma parte de los principios rectores más básicos que han de regir en toda actividad pública y privada, por lo que debe universalizarse al constituir un interés común de toda la sociedad. Para lograr este objetivo el Derecho se debe convertir en la herramienta más adecuada, en la medida que deben reconocerse y respetarse los derechos de las mujeres y las niñas, especialmente de las que se enfrentan a múltiples desigualdades.


El Derecho de la UE no autoriza el reconocimiento de daños punitivos a la víctima de un despido discriminatorio por razón de sexo

Jurisprudencia | 17 de diciembre de 2015 | Igualdad de trato

A falta de disposición del Derecho nacional que permita el abono de daños punitivos a la víctima de una discriminación por razón de sexo, el artículo 25 de la Directiva 2006/54 no prevé que el juez nacional pueda condenar por sí mismo al autor de esta discriminación al abono de tales daños.


El Rey recibe en audiencia a la última promoción de registradores

Noticias | 04 de septiembre de 2015 | Registradores

26 mujeres y 19 hombres integran la nueva promoción de registradores.


Criminología Juvenil

Artículos doctrinales | Manuel Pacheco Gallardo | 01 de noviembre de 2007 | CRIMINOLOGÍA
Los actos criminales siempre los llevan a cabo seres humanos. Hombres y mujeres, jóvenes y mayores, con su comisión, se convierten en delincuentes. Por esta razón, se hacen sospechosos de haber quebrantado la ley, son denunciados, perseguidos, castigados, y se intenta resocializarlos. Tal es la consideración del Derecho Penal: delincuente es el sujeto activo de la infracción penal, de cuya persecución, condena y envío a prisión se encargan los sistemas de control formal, escasamente preocupados de ahondar y comprender el porqué del delito, sus causas, efectos, remedios, etc.

No cabe discriminación positiva de la mujer en materia de indemnizaciones derivadas por accidentes de trabajo

Noticias | 05 de septiembre de 2014 | Accidentes de trabajo

El TJUE declara contrario al Derecho de la Unión una legislación nacional que, para el cálculo de una prestación social legal por accidente de trabajo, establece un factor diferenciador en favor de la mujer, basada en la diferente esperanza de vida entre hombres y mujeres.


Pese al descenso del paro, la Seguridad Social perdió 85.000 afiliados en 2013, la mayoría hombres y extranjeros

Noticias | 07 de enero de 2014 | Empleo

La Seguridad Social cerró el año 2013 con un descenso medio de 85.000 afiliados (-0,5%), a pesar de haber registrado en diciembre su mayor incremento en este mes dentro de la serie histórica. El Régimen de Autónomos, el único que ganó cotizantes el año pasado.


Toma de posesión del nuevo Consejo General del Poder Judicial

Noticias | 05 de diciembre de 2013 | CGPJ

El nuevo órgano de gobierno de los jueces lo conforman 10 hombres y 10 mujeres que estrenarán la última reforma de este órgano, que limita a cinco miembros de la Comisión Permanente más el Presidente el número de vocales con dedicación exclusiva al cargo.


Las inspecciones de trabajo sobre igualdad de género en la empresa tendrán carácter permanente

Noticias | 09 de septiembre de 2013 | Políticas de igualdad de género en la empresa
Se pretende que la actuación de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social en materia de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en el ámbito de la empresa tenga un carácter permanente y no basada en planes o campañas de carácter temporal.

El Gobierno modificará la Ley de Seguros Privados para eliminar las diferencias entre hombres y mujeres

Noticias | 13 de mayo de 2013 | Notas de prensa
Ni en el cálculo de las tarifas de los contratos de seguro, ni en las primas y prestaciones de las personas aseguradas, podrán establecerse diferencias de trato entre hombres y mujeres cuando aquéllas consideren el sexo como factor de cálculo.

El Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad prepara varias medidas para equiparar los salarios de hombres y mujeres

Noticias | 22 de febrero de 2013 | Día de la Igualdad Salarial
Si bien establecer una evolución de la brecha salarial resulta difícil, habida cuenta de la diversidad de criterios y metodologías, tanto Eurostat como el Instituto Nacional de Estadística coinciden en que la distancia de las retribuciones de mujeres y hombres en 2010 se movía entre el 15 y el 16%. En 1995, de acuerdo con el INE, la diferencia se ampliaba al 30%. El próximo estudio se efectuará en 2014, pues la periodicidad de los mismos es de cada cuatro años.

Diez cosas que debe saber sobre el último pleno del PE

Noticias | 28 de mayo de 2012 | Unión Europea
Esta semana en Estrasburgo los eurodiputados aprobaron la propuesta del impuesto sobre las transacciones financieras, una mayor protección del atún rojo y una normativa sobre igualdad en el trabajo entre hombres y mujeres. También estuvieron en la agenda la situación judicial de Ucrania, las relaciones comerciales entre la UE y China y el desempleo juvenil. Igualmente, y en vísperas de la cumbre informal de la UE, la Eurocámara debatió sobre el crecimiento y la consolidación fiscal.

La Eurocámara pide sanciones más estrictas para combatir la desigualdad salarial

Noticias | 25 de mayo de 2012 | Unión Europea
La Comisión debe imponer sanciones más duras contra las empresas que no cumplan con la igualdad salarial entre mujeres y hombres. En un informe aprobado hoy por el pleno, los diputados reclaman al ejecutivo de la UE que estudie medidas como las multas administrativas o la exclusión de subvenciones públicas en la próxima revisión de la normativa sobre igualdad entre hombres y mujeres en el trabajo. La brecha salarial en la UE-27 es del 16,4%, e incluso se ha ampliado en algunos países.

Es hora de pasar de la legislación a las buenas prácticas sobre igualdad de género

Noticias | 24 de mayo de 2012 | Unión Europea
¿Cómo es posible que, a pesar de que hace más de 50 años que existe legislación sobre igualdad de salarios para hombres y mujeres, siga habiendo una diferencia de un 16 ó 17 por ciento en la UE?". La pregunta la formula la eurodiputada eslovaca popular Edith Bauer, autora del informe sobre igualdad en el sector laboral entre trabajadores de diferentes géneros que el Parlamento Europeo debatirá y votará el jueves 24 de mayo.

'Es hora de pasar de la legislación a las buenas prácticas' sobre igualdad de género

Noticias | 08 de marzo de 2012 | IGUALDAD DE GÉNERO
"¿Cómo es posible que, a pesar de que hace más de 50 años que existe legislación sobre igualdad de salarios para hombres y mujeres, siga habiendo una diferencia de un 16 ó 17 por ciento en la UE?". La pregunta la formula la ponente sobre el tema en el Parlamento Europeo, la eurodiputada eslovaca del PPE Edith Bauer, con quien hablamos poco antes de la celebración el 8 de marzo del Día Internacional de la Mujer, que este año se centrará en la Eurocámara en la brecha salarial entre ellos y ellas.

Entrega de despachos de la LXII promoción de la Carrera Judicial

Noticias | 23 de febrero de 2012 | CARRERA JUDICIAL
Sus Majestades los Reyes entregaron en Barcelona los Despachos a 121 mujeres y 65 hombres que se incorporan a la Carrera Judicial. 186 nuevos jueces y nuevas juezas conforman la 62 Promoción de la Carrera Judicial, que recibieron sus despachos el miércoles 22 de febrero en Barcelona, sede de la Escuela Judicial.

El Congreso aprueba la Ley que garantiza la igualdad entre hombres y mujeres en las explotaciones agrarias

Noticias | 23 de septiembre de 2011 | EXPLOTACIONES AGRARIAS
En la actualidad más de un tercio de las personas que trabajan en las explotaciones agrarias familiares son mujeres, pero en el 71,19 por ciento de los casos los titulares de las explotaciones son hombres, figurando las mujeres en la categoría de 'ayuda familiar'.

El 64% de los alumnos de la Escuela Judicial son mujeres y el 25% están interesados en recibir clases de catalán

Noticias | 15 de julio de 2011 | ESCUELA JUDICIAL
Según los datos de la Escuela Judicial de Barcelona, 836 hombres y 1.501 mujeres se han formado en la institución y la mayoría de ellos ha dedicado una media de 4 años y cuatro meses a prepararse la oposición.

El Gobierno aprueba dos proyectos de Ley para garantizar la igualdad entre hombres y mujeres

Noticias | 30 de mayo de 2011 | CONSEJO DE MINISTROS
La ministra de Sanidad, Política Social e Igualdad, Leire Pajín, ha asegurado que el Proyecto de Ley Integral para la Igualdad de Trato y la No Discriminación "responde al compromiso del Gobierno de seguir desarrollando y ampliando derechos civiles y es una apuesta clara por la igualdad de oportunidades".

Día Internacional de la Mujer en el Parlamento Europeo

Noticias | 03 de marzo de 2011 | IGUALDAD
Entre el 3 y el 8 de marzo, el Parlamento Europeo celebra el Día de la Mujer con una serie de eventos especiales que tendrán lugar tanto en Bruselas como en Estrasburgo. Se pretende llamar la atención sobre desigualdades a las que sigue habiendo que hacer frente: la pobreza femenina, la diferencia salarial entre hombres y mujeres, las dificultades en el acceso al empleo o las trabas a la maternidad.

El TSJ País Vasco declara nula la reserva de la mitad de las plazas para mujeres en un concurso de acceso a la Ertzaintza en 2010

Noticias | 15 de febrero de 2011 | IGUALDAD
La Administración sostenía que la medida de discriminación positiva resulta proporcionada ante la evidente situación de desigualdad entre hombres y mujeres en el colectivo de la Ertzaintza, en el que únicamente un 10,43% son mujeres.

Actuaciones de la Inspección de Trabajo en materia de igualdad

Noticias | 21 de diciembre de 2009 | IGUALDAD
De las tres mil fijadas se ha pasado a casi seis mil inspecciones a empresas para vigilar el cumplimiento de las obligaciones en materia de igualdad efectiva entre hombres y mujeres.

Los derechos sociales, tema de una campaña de la UE ambientada en el circo

Noticias | 12 de febrero de 2009 | DERECHOS SOCIALES
La campaña abarca nueve temas que van desde cuestiones laborales concretas (como la igualdad entre hombres y mujeres en el trabajo) a asuntos más amplios como la exclusión social, la pobreza y la diversidad.

Fernández de la Vega presenta las prioridades de la Presidencia Española de la UE

Noticias | 15 de enero de 2009 | UNIÓN EUROPEA
Se pretende avanzar en la igualdad entre los hombres y las mujeres que componen la ciudadanía europea, así como en la cohesión social y la protección de los ciudadanos por parte de sus instituciones.

Campaña del Ministerio de Igualdad contra la violencia de género: Ante el maltratador, tolerancia cero

Noticias | 10 de julio de 2008 | VIOLENCIA DOMÉSTICA
Las principales novedades radican en buscar la complicidad de los hombres en el rechazo contra la violencia de género, mostrar las consecuencias de la violencia en los menores y la prevención de la violencia en mujeres con spots protagonizados por mujeres españolas e inmigrantes.

El número de mujeres concejalas aumenta en 2.000 tras las elecciones locales de 2007

Noticias | 24 de octubre de 2007 | IGUALDAD
El número de mujeres concejalas ha aumentado hasta las 8.431 tras las elecciones locales de 2007, lo que supone un incremento del 7 por ciento con respecto a los comicios de 2003. Así se desprende del balance sobre el Impacto de la Ley Orgánica para la igualdad efectiva de mujeres y hombres en las Elecciones Locales de 2007, las primeras que se celebran desde que ha entrado en vigor la Ley.

Más de 3.300 parejas homosexuales han contraído matrimonio desde la entrada en vigor de la ley en julio de 2005

Noticias | 28 de junio de 2007 | MATRIMONIOS HOMOSEXUALES
Un total de 3.340 parejas homosexuales han contraído matrimonio (2.375 entre hombres y 965 entre mujeres) desde la entrada en vigor de la ley que, desde el 4 de julio de 2005, permite casarse a personas del mismo sexo. Son datos de la Dirección General de Registros y Notariado (DGRN) del Ministerio de Justicia y reflejan estadísticas de los 356 registros civiles que están informatizados.

Aprobada la Ley Orgánica para la Igualdad Efectiva de Mujeres y hombres

Noticias | 15 de marzo de 2007 | IGUALDAD MUJERES HOMBRES
La nueva Ley obligará a las empresas no sólo cumplir a sino también a promover este principio, lo que provocará "cambios esenciales" en la gestión de recursos humanos. Además supondrá una nueva definición de derechos y obligaciones paternales y obligará la paridad en las listas electorales.

A debate en el Congreso el proyecto de Ley de Igualdad

Noticias | 13 de diciembre de 2006 | LEY DE IGUALDAD
Los hombres dispondrán de un permiso de paternidad de 15 días, que el Gobierno ampliará de forma gradual hasta las 4 semanas de duración en los próximos ocho años, según el dictamen del proyecto de ley de igualdad aprobado por la Comisión de Trabajo y Asuntos Sociales del Congreso. El texto establece otras medidas encaminadas a acabar con la discriminación social que sufre la mujer.

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