Búsqueda por etiqueta|

Vacaciones

37 entradas

El Supremo rechaza que las diputaciones deban indemnizar a las empresas que fueron beneficiarias de las "vacaciones fiscales vascas"

Jurisprudencia | 19 de septiembre de 2018 | Fiscalidad vasca

El Supremo fija criterio al resolver el recurso de una empresa, beneficiaria en su día de las denominadas "vacaciones fiscales vascas" que se vio obligada a su reintegro con intereses, y que reclama por ello una indemnización por parte de la Diputación Foral de Álava por responsabilidad patrimonial.


Disfruta de tus nuevos derechos digitales en toda Europa durante las vacaciones de verano

Noticias | 30 de julio de 2018 | Era digital

La legislación en materia de protección de datos europea es una de las mejores del mundo, garantiza que todos los europeos tengan un mayor control sobre sus datos personales. Además de los derechos digitales vigentes, en los próximos meses llegarán más.


Nuevas normas de la UE garantizan mayor protección a los consumidores que reserven vacaciones combinadas

Noticias | 02 de julio de 2018 | Viajeros

Las nuevas normas, que se aplican a la combinación de al menos dos tipos de servicios de viaje, beneficiarán tanto a los consumidores como a las empresas.


El TS declara nulo el cese de los profesores interinos justo antes de las vacaciones de verano

Jurisprudencia | 13 de junio de 2018 | Personal docente

El Tribunal Supremo estima el recurso de casación planteado por la Asociación de Interinos Docentes de la Región de Murcia (AIDMUR), junto a 74 profesores interinos no universitarios, contra la sentencia del TSJ de Murcia. En su recurso, alegaban que la sentencia recurrida establecía una diferencia de trato arbitraria entre funcionarios interinos y de carrera, puesto que ante un mismo trabajo -curso escolar- unos no cobran las retribuciones correspondientes a los meses de julio y agosto, pero otros sí.


¿Qué actos de nuestro jefe son reveladores de un despido tácito?

Noticias | 08 de junio de 2018 | LABORAL

Si la empresa cursa la baja en la Seguridad Social cuando se agota el plazo máximo de la incapacidad temporal y el trabajador no puede reincorporarse en tanto se está esperando resolución de un expediente de incapacidad permanente, ha de estarse a otros hechos indicadores, como por ejemplo la entrega de un finiquito con las vacaciones adeudadas.


El cese de los profesores interinos al comienzo de las vacaciones de verano es discriminatorio

Noticias | 31 de mayo de 2018 | Profesores interinos

La Abogada General propone al Tribunal de Justicia que, en su futura sentencia, declare que el Acuerdo Marco se opone a una práctica nacional conforme a la cual los docentes nombrados en calidad de funcionarios interinos, en el sentido del Derecho español, para todo un curso escolar son cesados al finalizar el período lectivo, mientras que la relación de servicio de los trabajadores fijos comparables a estos efectos se mantiene, no quedando tampoco en suspenso.


El Abogado General propone que el hecho de que un trabajador no solicite sus vacaciones no entrañe automáticamente la pérdida del derecho a compensación

Jurisprudencia | 29 de mayo de 2018 |

El Abogado General Bot propone al Tribunal de Justicia que declare que el mero hecho de que un trabajador no haya solicitado tomar sus vacaciones no puede entrañar automáticamente la pérdida del derecho a compensación económica por las vacaciones no disfrutadas al extinguirse la relación laboral.

 


La justicia europea avala que los herederos reclamen las vacaciones no disfrutadas del difunto

Jurisprudencia | 29 de mayo de 2018 | DERECHO UE

El Abogado General Bot propone que el TJUE dictamine a favor de que los sucesores puedan invocar el Derecho de la UE tanto contra un empleador público como contra un empleador privado.


Incidencias a las que se enfrentan los viajeros en Semana Santa y cómo afrontarlas legalmente

Noticias | 26 de marzo de 2018 | Aerolínea

En estas fechas, es importante que aquellos que vayan a realizar viajes y tengan contratados los servicios de aerolineas u otros serivicios tengan claro cuáles son sus derechos y qué hacer en caso de que se diera cualquier contratiempo. En este artículo recogemos algunas de las incidencias más comunes y cómo solucionarlas de acuerdo con la legislación actual.


La justicia europea defiende el derecho de los trabajadores de poder aplazar y acumular las vacaciones no disfrutadas

Jurisprudencia | 30 de noviembre de 2017 | Derecho laboral

El demandante era un trabajador británico que denunciaba a la empresa para la que trabajó doce años sin vacaciones, solicitando que se le retribuyeran posteriormente en el momento de la jubilación.


Un trabajador puede aplazar y acumular las vacaciones anuales retribuidas no disfrutadas cuando el empresario no le permite ejercer su derecho a vacaciones

Noticias | 29 de noviembre de 2017 |

El Derecho de la Unión se opone a que el trabajador tenga que tomar vacaciones antes de saber si tiene derecho a que dichas vacaciones sean remuneradas 


¿Se computa como trabajo efectivo el descanso del bocadillo?

Jurisprudencia | 11 de agosto de 2017 | Tiempo de trabajo

Las empresas pueden dejar de considerar el "descanso del bocadillo" como trabajo efectivo cuando no es condición más beneficiosa


El Gobierno recurre la reforma exprés del Parlamento Catalán

Noticias | 28 de julio de 2017 | CATALUÑA

El presidente del Gobierno, Mariano Rajoy, lo ha anunciado este viernes, tras celebrarse el último Consejo de Ministros antes de las vacaciones estivales.


Un juzgado reconoce a un profesor interino el derecho a cobrar el sueldo los meses de verano

Jurisprudencia | 28 de julio de 2017 | INTERINOS

Considera que la actuación de la Administración al cesarle cada 30 de junio y nombrarle nuevamente en septiembre, dejando de generar antigüedad y sin percibir salario alguno, supone una situación discriminatoria con respecto a los profesores de carrera, por cuanto ejercen las mismas funciones que éstos y durante los mismos periodos escolares.


La empresa no puede modificar unilateralmente el método de elección de vacaciones de los trabajadores

Jurisprudencia | 18 de julio de 2017 | VACACIONES

Los trabajadores venían tomando sus vacaciones anuales en las fechas de su elección, sin limitación alguna, de forma constante y repetida. Tal beneficio sólo puede ser modificado por acuerdo o mediante procedimiento de modificación sustancial de las condiciones de trabajo./p>


Una sentencia reconoce el derecho de los hijos de mismo padre pero de distinta madre a veranear juntos

Jurisprudencia | 08 de mayo de 2017 | CUSTODIA

La Audiencia Provincial de Palencia accede a la petición de un padre y fija un régimen de visitas y de vacaciones coincidente para sus hijos, fruto de distintas relaciones afectivas. El tribunal considera que lo más beneficioso y conveniente para el niño es que su periodo de estancias con su padre coincida con el de su hermana.


¿Sabes cuáles son los engaños más habituales de las páginas web de comparación de precios y reservas de viajes?

Noticias | 10 de abril de 2017 | CONSUMO

Cada vez es más habitual contratar nuestro viaje de relax o descanso a través de ofertas online, pero, al encontrar un "chollo" a veces nos preguntamos.. ¿Es una oferta o solo un cebo? Pues bien, según un análisis coordinado de 352 páginas web de comparación de precios y reservas de viajes en la UE, en la quinta parte de los casos las ofertas promocionales no estaban realmente disponibles. La Comisión Europea y las autoridades de protección de los consumidores toman cartas en el asunto.


La retribución de las vacaciones anuales debe incluir todos los conceptos retributivos ordinarios

Jurisprudencia | 16 de junio de 2016 | Vacaciones

El TS modifica parcialmente su doctrina sobre la retribución de las vacaciones anuales y pasa a considerar que esta debe incluir todos los conceptos retributivos ordinarios, excluyendo solo los conceptos extraordinarios o que supongan doble pago.

 


El TC declara conforme con la Constitución la reforma del régimen de permisos y vacaciones de los funcionarios públicos, introducida por el RD-ley 20/2012

Jurisprudencia | 17 de julio de 2015 | Funcionarios públicos

Según el TC, el Estado es competente para la modificación del régimen de permisos y vacaciones de los funcionarios y quien debe determinar “los diferentes supuestos por los que pueden ser concedidos permisos o licencias a dicho personal del sector público, cualquiera que sea la Administración a la que pertenezcan”, aunque, en todo caso, no puede agotar la regulación de los citados permisos hasta el punto de “no permitir a las Comunidades Autónomas el ejercicio de sus competencias de desarrollo legislativo”.


Justiapps selecciona las 10 apps finalistas de su concurso de ideas para mejorar la calidad de la Justicia

El sector legal | 16 de julio de 2015 |

Entre otras las ideas finalistas proponen herramientas de gestión del turno de oficio, otra para informar a las personas con discapacidad sobre las leyes vigentes; crowdfunding para acciones colectivas; otra para conocer todas las subastas judiciales que se organizan pudiendo pujar en ellas; otra que permite que los progenitores en situación de crisis matrimonial gestionar el régimen de visitas y vacaciones con sus hijos comunes; otra para fomentar el conocimiento del Derecho aplicable y la jurisdicción asociada al régimen de inmigrantes; otra para permitir a los ciudadanos profundizar en el ejercicio de sus derechos y otra sobre la mediación intrajudicial.


Conforme al Derecho de la UE las personas discapacitadas que trabajan en centros de ayuda tienen derecho a vacaciones laborales

Jurisprudencia | 30 de marzo de 2015 | Derechos laborales
La Sala Primera del TJUE ha dictado una sentencia de fecha 26 de marzo de 2015, en la que ha declarado que las personas admitidas en un centro de ayuda mediante el trabajo, deben ser considerados “trabajadores” conforme al Derecho de la UE y por tanto tienen derecho a vacaciones anuales pagadas.

Reconocimiento por parte del TJUE del derecho a la interrupción de las vacaciones anuales si de forma sobrevenida se cae en IT

Jurisprudencia | 22 de junio de 2012 | Tribunal de Justicia de la Unión Europea
Sentencia del Tribunal de Justicia de 21 de junio de 2012. Cuestión prejudicial planteada por el Tribunal Supremo al TJUE, con arreglo al artículo 267 TFUE. Se plantea la interpretación del artículo 7.1 de la Directiva 2003/88/CE del Parlamento Europeo y del Consejo, de 4 de noviembre de 2003, relativa a determinados aspectos de la ordenación del tiempo de trabajo .

La Directiva sobre la ordenación del tiempo de trabajo se opone a una normativa nacional que supedite el derecho a vacaciones anuales retribuidas a la existencia de un tiempo de trabajo efectivo mínimo de diez días

Jurisprudencia | 24 de enero de 2012 | TIEMPO DE TRABAJO
Tal derecho no se puede restringir cuando el trabajador esté de baja médica debidamente justificada ya sea a causa de una enfermedad, ya sea a causa de un accidente ocurrido en el lugar de trabajo o en cualquier otro lugar.

Reconocimiento por parte del TJUE del derecho a la interrupción de las vacaciones anuales si de forma sobrevenida se cae en IT

Jurisprudencia | 22 de junio de 2012 | Tribunal de Justicia de la Unión Europea
Sentencia del Tribunal de Justicia de 21 de junio de 2012. Cuestión prejudicial planteada por el Tribunal Supremo al TJUE, con arreglo al artículo 267 TFUE. Se plantea la interpretación del artículo 7.1 de la Directiva 2003/88/CE del Parlamento Europeo y del Consejo, de 4 de noviembre de 2003, relativa a determinados aspectos de la ordenación del tiempo de trabajo .

La Directiva sobre la ordenación del tiempo de trabajo se opone a una normativa nacional que supedite el derecho a vacaciones anuales retribuidas a la existencia de un tiempo de trabajo efectivo mínimo de diez días

Jurisprudencia | 24 de enero de 2012 | TIEMPO DE TRABAJO
Tal derecho no se puede restringir cuando el trabajador esté de baja médica debidamente justificada ya sea a causa de una enfermedad, ya sea a causa de un accidente ocurrido en el lugar de trabajo o en cualquier otro lugar.

Reconocimiento por parte del TJUE del derecho a la interrupción de las vacaciones anuales si de forma sobrevenida se cae en IT

Jurisprudencia | 22 de junio de 2012 | Tribunal de Justicia de la Unión Europea
Sentencia del Tribunal de Justicia de 21 de junio de 2012. Cuestión prejudicial planteada por el Tribunal Supremo al TJUE, con arreglo al artículo 267 TFUE. Se plantea la interpretación del artículo 7.1 de la Directiva 2003/88/CE del Parlamento Europeo y del Consejo, de 4 de noviembre de 2003, relativa a determinados aspectos de la ordenación del tiempo de trabajo .

La Directiva sobre la ordenación del tiempo de trabajo se opone a una normativa nacional que supedite el derecho a vacaciones anuales retribuidas a la existencia de un tiempo de trabajo efectivo mínimo de diez días

Jurisprudencia | 24 de enero de 2012 | TIEMPO DE TRABAJO
Tal derecho no se puede restringir cuando el trabajador esté de baja médica debidamente justificada ya sea a causa de una enfermedad, ya sea a causa de un accidente ocurrido en el lugar de trabajo o en cualquier otro lugar.

El régimen jurídico de las vacaciones anuales en España

Artículos doctrinales | Antonio Millán Callado | 01 de marzo de 2010 | VACACIONES ANUALES
En este artículo centramos nuestra reflexión en el siempre controvertido tema de las vacaciones, pues independientemente de las situaciones coyunturales de "crisis" o "auges" económicos, es uno de los temas que más frecuentemente está en el "candelero" de disputas entre empresarios y trabajadores. las vacaciones anuales se regulan en nuestro ordenamiento jurídico en el artículo 38 del Estatuto de los Trabajadores.

La aprobación de la reforma del Aborto se retrasa hasta final de agosto o principios de septiembre

Noticias | 04 de agosto de 2014 | Aborto

La aprobación de la reforma de la Ley del Aborto que abandera el ministro de Justicia, Alberto Ruiz-Gallardón, se retrasa de nuevo con las vacaciones de verano del Gobierno y seguirá en 'stand by' previsiblemente hasta el primer Consejo de Ministros de finales de agosto, previsto para el día 29, o bien para la primera quincena de septiembre, donde puede que finalmente se le dé el pistoletazo de salida a su tramitación parlamentaria.



Los trabajadores cuya retribución consiste en un sueldo fijo y una comisión sobre ventas, tienen derecho a percibir ésta también durante sus vacaciones

Noticias | 12 de junio de 2014 | Salarios

Según el TJUE, no es conforme con el derecho de la Unión el que un trabajador cuya retribución está compuesta por un salario base y por una comisión en función las ventas realizadas gracias a su trabajo, sólo tenga derecho, en concepto de vacaciones anuales retribuidas, a una retribución formada exclusivamente por su salario base.

 


España condenada a pagar 30 millones de euros por incumplir la sentencia del TJUE sobre las vacaciones fiscales vascas

Noticias | 13 de mayo de 2014 | Unión Europea

España no puede sostener fundadamente que ha adoptado, dentro del plazo previsto, todas las medidas necesarias para el buen desarrollo del procedimiento de recuperación de las ayudas ilegales a que se refería la sentencia del TJUE de 14 de diciembre de 2006. Por consiguiente, el Reino de España ha incumplido las obligaciones que le incumben en virtud del artículo 260 TFUE, apartado 1, al no haber adoptado, en la fecha en que expiró el plazo fijado, todas las medidas necesarias para la ejecución de dicha sentencia.


Los jueces de tribunales unipersonales no tendrán que coger obligatoriamente sus vacaciones entre junio y septiembre

Noticias | 12 de septiembre de 2013 | Jueces y magistrados
El Tribunal Supremo anula una docena de artículos del Reglamento de la Carrera Judicial, entre ellos el que limitaba las vacaciones de los titulares de los órganos unipersonales al periodo comprendido entre el 1 de junio y el 30 de septiembre, salvo expresa autorización de sus superiores por circunstancias justificadas.

El Tribunal de Primera Instancia de la UE declara ilegales las vacaciones fiscales vascas

Noticias | 10 de septiembre de 2009 | TRIBUTOS
La Comisión ya había ordenado a España que recuperase de sus beneficiarios dichas ayudas, incompatibles con el mercado común.

Vuelos más seguros en la UE

Noticias | 08 de julio de 2009 | TRANSPORTE AÉREO
El Parlamento Europeo recuerda las principales obligaciones de las compañías aéreas con vistas a las vacaciones de verano.

Fallece el abogado Rodrigo Uría

Noticias | 18 de julio de 2007 | FALLECIMIENTO
El presidente del Real Patronato del Museo del Prado, Rodrigo Uría, ha fallecido a los 66 años de edad a causa de un infarto cuando se encontraba de vacaciones en un barco en Croacia.

El TSJ de La Rioja obliga a compensar a una mujer por no disfrutar de sus vacaciones después de una baja por maternidad

Noticias | 06 de julio de 2007 | TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE LA RIOJA
Una trabajadora será compensada económicamente por el mes de vacaciones que no disfrutó en 2005 durante una baja por maternidad, según una sentencia de la sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de La Rioja, que ha revocado un fallo anterior de Juzgado de lo Social de Logroño.

Actividad en Facebook