Resolución de 2 de mayo de 2014, de la Dirección General de Trabajo, de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, disponiendo la inscripción y publicación del acuerdo de la Comisión Negociadora del Convenio colectivo de la fabricación de derivados del cemento de Cantabria, sobre tablas salariales del año 2012.
- Órgano CONSEJERIA DE ECONOMIA, HACIENDA Y EMPLEO
- Publicado en BOC núm. 88 de 09 de Mayo de 2014
- Vigencia desde 25 de Abril de 2014
Sumario
- Expandir / Contraer índice sistemático
- INTRODUCCION
-
ACTA DE LA COMISIÓN NEGOCIADORA DEL CONVENIO COLECTIVO DE LA FABRICACIÓN DE DERIVADOS DEL CEMENTO DE CANTABRIA.
- INTRODUCCION
- TABLA DE RETRIBUCIÓN DIARIA AÑO 2012
- TABLA DE RETRIBUCIÓN MENSUAL AÑO 2012
- TABLA DE RETRIBUCIÓN TRABAJADORES EN FORMACIÓN AÑO 2012
- TABLA DE HORAS EXTRAORDINARIAS AÑO 2012
- TABLA DE INDEMNIZACIÓN POR FIN DE CONTRATO
- DIETAS, ½ DIETAS Y PLUS DE DISTANCIA AÑO 2012
- TABLA DE ATRASOS CORRESPONDIENTES AL AÑO 2012
Visto el acuerdo suscrito el 25 de abril de 2014 (con presentación en registro el 29 de abril) por la comisión negociadora del Convenio Colectivo laboral del sector de Fabricación de Derivados del Cemento de Cantabria, referente a la aprobación de las tablas salariales, no salariales y de atrasos correspondientes al año 2012, así como de otras cuestiones referidas a atrasos salariales; y, de conformidad con el artículo 90 del Real Decreto Legislativo 1/1995 y los artículos 2 y 8 del Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre registro y depósito de acuerdos y convenios colectivos de trabajo; y, en relación con lo señalado en el Real Decreto 1900/1996 de 2 de agosto sobre traspaso de funciones y servicios de la Administración del Estado a la Comunidad Autónoma de Cantabria y Decreto 88/1996 de 3 de septiembre, sobre asunción de funciones y servicios transferidos, así como el Decreto 103/2008, de 16 de octubre, de atribución de competencias,
SE ACUERDA:
1º.- Ordenar su inscripción en el Registro de Convenios y Acuerdos Colectivos de Trabajo de la Comunidad Autónoma de Cantabria, así como proceder a su depósito.
2º.- Disponer su publicación en el Boletín Oficial de Cantabria.
ACTA DE LA COMISIÓN NEGOCIADORA DEL CONVENIO COLECTIVO DE LA FABRICACIÓN DE DERIVADOS DEL CEMENTO DE CANTABRIA.
En Santander, a las 10:00 horas del día 25 de Abril de 2014, se reúne la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo de la Fabricación de Derivados del Cemento de Cantabria con la asistencia, por la representación empresarial, de D. JUSTO COBO ROLDAN, D. MAXIMO SAINZ COBO, D. JOSE ANGEL AGUDO RIBAO, D. CARLOS SERANTES LASTRA, y D. PABLO JAVIER OBREGÓN PERALES, y, por la representación sindical, de D. OSCAR ARROYO PARDO (CCOO), D. MARIANO PEREZ CONDE (CCOO), D. JUAN CARLOS MENESES VELARDE (UGT), D. JOSE FRANCISCO MARTINEZ GUTIERREZ (UGT), D. LUIS ALBERTO DIEZ SAÑUDO (UGT), D. WALTER ARCO FITO (UGT), y ACUERDAN:
En primer lugar, aprueban las tablas salariales, no salariales y de atrasos correspondientes a los años 2011 y 2012 del Sector de Derivados del Cemento de Cantabria, las cuales contienen un incremento del 1% por cada año, conviniéndose además que la obligación de abono de los atrasos de convenio del año 2011 vence el día 31 de marzo de 2015, y que la obligación de abono de los atrasos de convenio correspondientes al año 2012 vence el día 31 de marzo de 2016, pudiendo, no obstante, las empresas del sector abonar tales atrasos con anterioridad a dichas fechas de forma voluntaria; todo ello, con independencia de que aquellos trabajadores que cesen antes de las fechas indicadas deban ser liquidados en su totalidad con la inclusión de tales atrasos.
En segundo lugar, se faculta a D. Justo Cobo Roldán para que presente los correspondientes ejemplares para su registro y demás efectos pertinentes en la Dirección General de Trabajo de Cantabria.
Y en prueba de conformidad, se levanta la reunión. previa lectura y firma de la presente acta en el lugar y fechas indicados.
TABLA DE RETRIBUCIÓN DIARIA AÑO 2012
| GRUPOS |
S. BAS E 336 días |
C. CONVENIO 218 días |
VACACIONES 30 días |
GRAT. VERANO |
GRAT. NAVIDAD |
CÓMPUTO ANUAL |
|
3 Encargado Capataz |
36,93 | 9,68 | 1.309,30 | 1.125,83 | 1.125,83 | 18.079,68 |
|
4 Oficial 1ª oficio |
35,58 | 9,68 | 1.270,13 | 1.096,37 | 1.096,37 | 17.527,99 |
|
5 Oficial 2ª oficio |
34,83 | 9,68 | 1.253,25 | 1.078,15 | 1.078,15 | 17.222,67 |
|
6 Ayudante oficio |
34,17 | 9.68 | 1.221,98 | 1.057,36 | 1.057,36 | 16.928,06 |
|
7 Peón especial. |
33,43 | 9,68 | 1.217,69 | 1.039,47 | 1.039,47 | 16.639,35 |
|
8 Peón ordinario |
32,76 | 9,68 | 1.214,25 | 1.030,80 | 1.030,80 | 16.393,45 |
TABLA DE RETRIBUCIÓN MENSUAL AÑO 2012
| GRUPOS |
S. BASE 11 MESES |
C. CONVENIO 11 MESES |
VACACIONES 30 DÍAS |
GRAT. VERANO |
GRAT. NAVIDAD |
CÓMPUTO ANUAL |
|
0 Directivos |
Sin fija Remuneración |
Sin fija Remuneración |
Sin fija Remuneración |
Sin fija Remuneración |
Sin fija Remuneración |
Sin fija Remuneración |
|
1 Titul. superior |
1.493,12 | 191,26 | 1.684,21 | 1.411,52 | 1.411,52 | 23.035,43 |
|
2 Titul. Medio Jefe personal Jefe adm. |
1.189,40 | 191,26 | 1.624,51 | 1.218,63 | 1.218,63 | 19.249,03 |
|
3 Oficial 1ª adm. Delineante 1ª |
1.112,95 | 191,26 | 1.418,55 | 1.095,66 | 1.095,66 | 17.956,18 |
|
4 Oficial 2ª adm. Delineante 2ª |
1.071,27 | 191,26 | 1.386,89 | 1.062,34 | 1.062,34 | 17.399,40 |
|
5 Auxiliar adm. |
1.050,42 | 191,26 | 1.381,59 | 1.051,10 | 1.051,10 | 17.142,27 |
|
6 Otros auxiliares |
1.029,55 | 191,26 | 1.378,03 | 1.041,00 | 1.041,00 | 16.888,94 |
TABLA DE RETRIBUCIÓN TRABAJADORES EN FORMACIÓN AÑO 2012
| GRUPOS |
S. BASE 11 MESES |
C. CONVENIO 11 MESES |
VACACIONES 30 DÍAS |
GRAT. VERANO |
GRAT. NAVIDAD |
CÓMPUTO ANUAL |
| 1º, 2º año | 1.029,55 | 191,26 | 1.378,03 | 1.041,00 | 1.041,00 | 16.888,94 |
TABLA DE HORAS EXTRAORDINARIAS AÑO 2012
| RETRIBUCIÓN MENSUAL | |
| GRUPOS | IMPORTE HORA EXTRA |
| 0 | Sin fija Remuneración |
| 1 | 17,25 |
| 2 | 14,62 |
| 3 | 13,44 |
| 4 | 13,03 |
| 5 | 12,85 |
| 6 | 12,65 |
| RETRIBUCIÓN DIARIA | |
| GRUPOS | IMPORTE HORA EXTRA |
| 3 | 13,53 |
| 4 | 13,12 |
| 5 | 12,90 |
| 6 | 12,67 |
| 7 | 12,46 |
| 8 | 12,27 |
TABLA DE INDEMNIZACIÓN POR FIN DE CONTRATO
| RETRIBUCIÓN MENSUAL | |
| GRUPOS | IMPORTE |
| 0 | Sin fija Remuneración |
| 1 | 4,41 |
| 2 | 3,69 |
| 3 | 3,44 |
| 4 | 3,33 |
| 5 | 3,28 |
| 6 | 3,23 |
| RETRIBUCIÓN DIARIA | |
| GRUPOS | IMPORTE |
| 3 | 3,46 |
| 4 | 3,36 |
| 5 | 3,29 |
| 6 | 3,24 |
| 7 | 3,19 |
| 8 | 3,14 |
Esta indemnización se abonará por día natural de permanencia en la empresa no computándose los días de baja de enfermedad, accidente o ausencias.
DIETAS, ½ DIETAS Y PLUS DE DISTANCIA AÑO 2012
| DIETA COMPLETA:30,63 € - MEDIA DIETA: 11,46 € - PLUS DE DISTANCIA: 0,22€/km. |
TABLA DE ATRASOS CORRESPONDIENTES AL AÑO 2012
| RETRIBUCIÓN MENSUAL | |
| GRUPOS | ATRASOS |
| 0 | Sin Fija Remuneración |
| 1 | 228,07 |
| 2 | 190,58 |
| 3 | 177,78 |
| 4 | 172,27 |
| 5 | 169,72 |
| 6 | 167,22 |
| T. FORMACIÓN | 167,22 |
| RETRIBUCIÓN DIARIA | |
| GRUPOS | ATRASOS |
| 3 | 179,01 |
| 4 | 173,54 |
| 5 | 170,52 |
| 6 | 167,60 |
| 7 | 164,75 |
| 8 | 162,31 |