Resolución de 15 de junio de 2011, de la Dirección General de Relaciones Laborales, por la que se dispone la inscripción en el registro y la publicación, en el Diario Oficial de Galicia, del acuerdo de la comisión negociadora del convenio colectivo de ámbito autonómico de Galicia para la actividad arqueológica, relativo a las revisiones salariales para los años 2010 e 2011

ANEXO

• Pola AEGA:

• Andrés Bonilla Rodríguez.

  Presidente:

• Pola CIG:

• Mario César Vila.
• Elena Lima Olveira.
• Ana Tembra Piñeiro.
• Manuel Díaz Vázquez.

Reunidos, en los locales de la CIG de Santiago, el día 14 de marzo de 2011, a las 16.30 horas, las personas al margen señaladas, en representación de la asociación empresarial AEGA y de la Federación de Banca, Ahorro, Seguros y Oficinas de la Confederación Intersindical Galega, en la respectiva representación que tienen de componentes de la Comisión Negociadora del I convenio colectivo de ámbito autonómico de Galicia para la actividad arqueológica, y reconociéndose ambas partes capacidad legítima para negociar, llegan a los siguientes acuerdos:

Primero. Las partes firmantes en representación de la AEGA y de la Federación de Banca, Ahorro, Seguros y Oficinas de la Confederación Intersindical Gallega, respectivamente, firmaron el I convenio colectivo de ámbito autonómico de Galicia para la actividad arqueológica.

Segundo. El artículo 20.2 del convenio colectivo estabelece que se revalorizarán las tablas salariales en el mismo porcentaje que el IPC real de cada año.

Tercero. Los reunidos en la representación que tienen consonte el dispuesto en el artículo 20.2 del convenio colectivo acuerdan abrir las negociaciones para actualizar las tablas salariales conforme al IPC real.

Cuarto. Los reunidos llegan al acuerdo de revalorizar las tablas salariales para el año 2010 en el 1,00%, y para el año 2011 en el 3,00%, y se acompañan a esta acta las tablas revalorizadas y firmadas por los comparecientes.

Las partes confieren mandato a Brezo Lousada Valdés para que proceda a realizar los trámites necesarios para su presentación y registro ante la autoridad laboral y publicación del DOG.