Resolución de 11 de enero de 2018, del Servicio Provincial de Teruel, del Departamento de Economía, Industria y Empleo, por la que se dispone la inscripción en el registro y publicación del calendario laboral para el año 2018 del Convenio colectivo para el sector de la construcción y obras públicas de la provincia de Teruel

ACTA DE LA REUNIÓN DE LA COMISIÓN MIXTA PARITARIA DEL CONVENIO COLECTIVO DEL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN Y OBRAS PÚBLICAS DE TERUEL

En Teruel, cuando son las 11:30h horas del día 29 de diciembre de 2017, en la sede de CEOE Teruel, se reúne la Comisión Mixta Paritaria del Convenio Colectivo del Sector de la Construcción y Obras Públicas de la provincia de Teruel, con asistencia de los miembros que seguidamente se relacionan en representación de las Organizaciones que, asimismo, se especifican:

• - POR LA ASOCIACIÓN EMPRESARIAL PROVINCIAL DE LA CONSTRUCCIÓN DE TERUEL:
  • D. Pedro Rodríguez Ros
  • D. Francisco Ibáñez Ruiz
• - POR CCOO DE CONSTRUCCIÓN Y SERVICIOS
  • Dª. Leonor Gil Peña
  • D. Mariano Álvarez Pina
• - POR FICA - UGT
  • Dª. Ana Maicas Argente
  • D. Manuel Grande Henares

La reunión tiene por objeto confeccionar el Calendario Laboral para el año 2018.

Por todo ello, y tras las oportunas deliberaciones de la Comisión,

ACUERDA:

PRIMERO.- Confeccionar el Calendario Laboral para el año 2018, en los siguientes términos. En cada Centro de Trabajo figurará expuesto en lugar visible el correspondiente Calendario Laboral. En él, tendrán la consideración de festivos, de acuerdo con lo dispuesto en el Decreto 110/2017, de 18 de Julio, del Gobierno de Aragón, en lo que al año 2017 se refiere, los días 1 y 6 de enero, 29 y 30 de marzo, 23 de abril, 1 de mayo, 15 de agosto y 12 de octubre, 1 de noviembre, 6, 8 y 25 de diciembre así como las dos fechas que sean señaladas como festivas en cada municipio de la provincia. Durante el año 2018, y con carácter supletorio para el caso de que no se elabore un calendario propio en el centro de trabajo, a los efectos de realizar en cómputo anual una jornada efectiva de 1736 horas, se considerarán festivos, además de los anteriores, los siguientes: 2 Y 30 de abril, 6 y 10 de julio, 2 de noviembre y 7, 24, 26, 27, 28 y 31 de diciembre. Los días 6 y 10 de julio serán festivos en Teruel capital, salvo pacto en contario, el resto de poblaciones se cambiarán por los anteriores o posteriores a la festividad de cada localidad.

Este calendario tiene como finalidad determinar las fechas en las que puedan tener lugar los descansos necesarios para dar cumplimiento a la jornada anual pactada, evitándose de esta forma los excesos que pudieran producirse. La empresa podrá, por mutuo acuerdo con la representación legal de los trabajadores, o en el supuesto de no existir dichos representantes, con los propios trabajadores, sustituir estas fechas por otras que resulten más adecuadas en función de las necesidades de producción, de la costumbre propia del lugar o de los usos observados en la propia empresa.

SEGUNDO.- Facultar a un representante de la Asociación Empresarial Provincial de Construcción de Teruel, Francisco Ibáñez Ruiz, para que proceda a efectuar ante la Autoridad Laboral competente, los trámites de registro y publicación de este acuerdo en el Boletín Oficial de la Provincia. Y, en prueba de conformidad, las partes firman la presente acta, cuando son las 12:00 horas de la fecha anteriormente indicada.

Calendario Madera Teruel - 2018