El profesional jurídico que trabaja con IA: un perfil en construcción 05 de octubre de 2026 Tribunas LEGALTECH El planteamiento del asunto es clave para evita repetir la misma tarea una y otra vez cuando usamos inteligencia artificial
DOSIER | Cómo recuperar tiempo productivo en tu despacho: tecnología jurídica para cerrar la brecha competitiva 23 de septiembre de 2026 Noticias DOSIER La publicación explica cómo trabajar con expedientes, agenda, documentos y facturación en un entorno conectado
Un juzgado de Vigo reconoce como accidente de trabajo la baja de una empleada de hogar tras sufrir violencia sexual 18 de septiembre de 2026 Jurisprudencia ACCIDENTE TRABAJO
Juicios señalados hasta 2030 y graves retrasos en las ejecuciones: el ICAM alerta del colapso de los juzgados de lo Social y del riesgo para la tutela judicial efectiva 11 de septiembre de 2026 Noticias ICAM Cobertura de vacantes y bajas, refuerzos judiciales y de la Oficina judicial, mejoras organizativas y tecnológicas y seguimiento de los tiempos de respuesta, entre las medidas planteadas
El Supremo avala el despido de una trabajadora que se apropió de vales descuento de clientes por 8 euros 10 de septiembre de 2026 Jurisprudencia LABORAL La Sala rechaza aplicar la teoría gradualista para rebajar la sanción cuando la conducta está correctamente tipificada como falta muy grave y el convenio colectivo contempla expresamente el despido
El decreto de ayudas para los servicios, seguridad y tejido económico de Ceuta entrará en vigor este jueves 03 de septiembre de 2026 Noticias AYUDAS Se dedicarán 80 millones de euros a ayudas directas y otros tipos de apoyo a empresas y trabajadores
El control diario de bolsos a dependientes del último turno y el registro general de taquillas sin justificación vulneran el derecho a la intimidad 31 de agosto de 2026 Jurisprudencia INTIMIDAD La facultad empresarial de vigilancia y control encuentra su límite inmediato en el derecho fundamental a la intimidad y en el régimen excepcional de registros previsto en el art. 18 ET
El Tribunal Supremo delimita el alcance de la garantía de FOGASA sobre las indemnizaciones laborales 09 de julio de 2026 Sentencias SOCIAL La Sala recuerda que el Fondo de Garantía Salarial solo responde de las indemnizaciones previstas legalmente y dentro de los límites establecidos en el Estatuto de los Trabajadores, sin que los acuerdos privados puedan ampliar esa protección
El ingreso de nuevos asuntos judiciales baja un 20,6 % en el primer trimestre del año, un 35,8 % en el orden civil 26 de junio de 2026 Noticias ESTADÍSTICAS La disminución fue menos acusada en las jurisdicciones penal (3,5 %), contencioso-administrativa (2,1 %) y social (3,5 %)
Es indiferente superar la oposición antes, durante o después de la contratación abusiva para declarar la fijeza del trabajador 12 de junio de 2026 Noticias INTERINOS La resolución rechaza que solo consoliden la fijeza quienes aprobaron antes de encadenar contratos temporales y extiende esa protección a quienes superaron procesos selectivos mientras estaban ya en situación de abuso
La AEPD publica una guía sobre el uso de videocámaras en el hogar de personas mayores 08 de junio de 2026 Noticias PRIVACIDAD Cada vez es más frecuente recurrir a la instalación de sistemas de videovigilancia, especialmente cuando un familiar ha perdido parte de su autonomía
Recortar el bonus por el tiempo de baja médica vulnera la igualdad y constituye discriminación por razón de salud 05 de junio de 2026 Jurisprudencia BONUS Se ordena recalcular el complemento variable excluyendo el periodo en incapacidad temporal, al entender que el criterio empresarial sitúa en peor posición económica a quien se ausenta por razones de salud y vulnera el derecho a la no discriminación por enfermedad
El Supremo falla que el abuso de temporalidad sólo debe convertirse en empleo fijo si se supera una oposición 13 de mayo de 2026 Noticias TRIBUNALES El Alto Tribunal argumenta que la contratación temporal de personal laboral por parte de las administraciones públicas sin superar un procedimiento de acceso al empleo público sujeto a los principios de igualdad, mérito y capacidad no permite que esos trabajadores adquieran la condición de fijos
La Fiscalía General del Estado acoge la presentación de «Una visión integral sobre la violencia de género» 06 de mayo de 2026 El sector legal EVENTO Sus más de 450 páginas conectan el análisis jurídico con la realidad de los juzgados, de las víctimas y de quienes trabajan cada día en este ámbito
JJpD pide al CGPJ que aplique las normas de manera más atenta a las necesidades de conciliación de los jueces 23 de marzo de 2026 Noticias CONCILIACIÓN Una magistrada en baja por embarazo de alto riesgo vio anulada su toma de posesión telefónica y perdió temporalmente los complementos de su nuevo destino
El TSJA indemniza a una trabajadora por abuso de temporalidad pese a obtener plaza fija tras una demanda de CSIF 04 de marzo de 2026 Sentencias LABORAL La trabajadora había prestado servicios desde 2005. En 2018, tras superar el plazo máximo legal en situación de interinidad, fue reconocida judicialmente como indefinida no fija
Promocionar productos de otra empresa en redes sociales no justifica el despido si no existe competencia real 26 de febrero de 2026 Jurisprudencia DESPIDO IMPROCEDENTE El TSJ de la Comunidad Valenciana descarta la concurrencia desleal cuando la actividad del trabajador no se dirige al mismo mercado ni a la misma clientela
Despido procedente de una trabajadora de residencia de mayores por insultar a residentes vulnerables 04 de marzo de 2026 Jurisprudencia DESPIDO PROCEDENTE El TSJ del País Vasco confirma la sanción disciplinaria al apreciar un trato ofensivo reiterado, negación de atenciones básicas y una grave transgresión de la buena fe contractual
Reconocida la incapacidad total a un camionero con problemas del corazón (a pesar de trabajar ocasionalmente en el campo) 11 de febrero de 2026 Jurisprudencia INCAPACIDAD TOTAL Trabajó como conductor de camión durante 17 años y, tras serle denegada la renovación del carnet por la DGT, comenzó a desarrollar otra actividad laboral de tractorista
Un juez declara improcedente el despido de una empleada por ausentarse para cuidar a su perro gravemente enfermo 09 de febrero de 2026 Jurisprudencia DESPIDO IMPROCEDENTE La empresa fundamentó el despido en la comisión de una falta muy grave al entender que la trabajadora se ausentó de su puesto sin justificación suficiente durante cuatro días