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La Audiencia Nacional reconoce el derecho de los trabajadores de 'contact center' a parar cinco minutos por cada hora frente a la pantalla

Jurisprudencia | 13 de noviembre de 2019 | INTERPRETACIÓN DE CONVENIOS

El tribunal considera que el cómputo debe realizarse por cada hora efectivamente trabajada, con independencia de los horarios o la distribución de la jornada, para garantizar la salud de los trabajadores
 


La AN dice que las empresas tiene que pagar los incentivos prometidos si el objetivo de productividad fijado era imposible

Jurisprudencia | 25 de abril de 2019 | LABORAL

Imponer unos objetivos de productividad que no tengan en cuenta el descanso de los empleados y que son inalcanzables no invalida el sistema de incentivos fijados para la retribución variable, pero, si se demuestra que son irrealizables, se darán por cumplidos.


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