El Gobierno rebaja el nivel de exigencia académica con motivo de la pandemia 01 de octubre de 2020 Noticias ANÁLISIS DE NORMATIVA El Real Decreto-ley 31/2020, de 29 de septiembre, establece una exención temporal y excepcional del requisito de formación pedagógica y didáctica de posgrado del personal docente en el ámbito de la educación no universitaria. También suprime las evaluaciones de final de etapa en primaria y secundaria y permite obtener los títulos de secundaria y bachillerato con asignaturas suspensas.
El TSJ confirma la sanción a un profesor de instituto por insultos y comentarios sexistas a sus alumnos 18 de julio de 2019 Jurisprudencia SANCIÓN PROFESORADO El docente se dirigió a su clase como “subnormales” o “mierda de clase de fracasados” creando miedo entre sus alumnos, a quienes se chantajeaba con suspensos si emitían quejas sobre su comportamiento.
Una profesora de bachillerato es suspendida por alterar los criterios de evaluación del programa docente 30 de abril de 2019 Jurisprudencia DOCENCIA La profesora no aplicó los exámenes tipo test sobre los contenidos básicos de cada autor de la materia de filosofía a ninguno de sus 82 alumnos, además de infringir la distribución temporal de los contenidos, al no incluir en las pruebas a ninguno de los autores que correspondían a la evaluación.
Condenan a un colegio por no controlar la asistencia de una alumna al comedor desestimándose su responsabilidad por acoso escolar 06 de febrero de 2019 Jurisprudencia ACOSO ESCOLAR Existe prueba suficiente de la negligencia del centro en el control de las ausencias de la alumna al comedor, pero no del acoso escolar que alega la madre como detonante de esas ausencias.
La normativa española que permite extinguir la relación laboral de los docentes interinos durante el verano es compatible con el Derecho de la UE 21 de noviembre de 2018 Jurisprudencia Profesores interinos El Tribunal de Justicia de la Unión Europea dispone que las posibles diferencias de trato entre determinadas categorías de personal con contrato de duración determinada no están incluidas en el ámbito de aplicación del principio de no discriminación del Acuerdo Marco.
Una sentencia tumba el cheque de 6.000 euros para escolarizar en castellano dentro Cataluña 27 de septiembre de 2018 Jurisprudencia Política lingüística El Tribunal Superior de Justicia de Madrid descarta la obligación de compensar por los gastos de escolarización en un centro privado que utilice el castellano como lengua vehicular.
El TS declara nulo el cese de los profesores interinos justo antes de las vacaciones de verano 13 de junio de 2018 Jurisprudencia Personal docente El Tribunal Supremo estima el recurso de casación planteado por la Asociación de Interinos Docentes de la Región de Murcia (AIDMUR), junto a 74 profesores interinos no universitarios, contra la sentencia del TSJ de Murcia. En su recurso, alegaban que la sentencia recurrida establecía una diferencia de trato arbitraria entre funcionarios interinos y de carrera, puesto que ante un mismo trabajo -curso escolar- unos no cobran las retribuciones correspondientes a los meses de julio y agosto, pero otros sí.
El cese de los profesores interinos al comienzo de las vacaciones de verano es discriminatorio 31 de mayo de 2018 Noticias Profesores interinos La Abogada General propone al Tribunal de Justicia que, en su futura sentencia, declare que el Acuerdo Marco se opone a una práctica nacional conforme a la cual los docentes nombrados en calidad de funcionarios interinos, en el sentido del Derecho español, para todo un curso escolar son cesados al finalizar el período lectivo, mientras que la relación de servicio de los trabajadores fijos comparables a estos efectos se mantiene, no quedando tampoco en suspenso.
El Constitucional anula la jornada de 35 horas para los funcionarios andaluces 15 de diciembre de 2017 Noticias JORNADA LABORAL El Pleno del Tribunal Constitucional ha estimado el recurso presentado por el Gobierno contra el Decreto-ley 5/2016, de 11 de octubre, por el que se regula la jornada de trabajo del personal empleado público de la Junta de Andalucía. El Pleno considera que, al reducir a 35 horas semanales la jornada laboral para los funcionarios públicos autonómicos, y a 18 las horas lectivas semanales para el personal docente de esa Comunidad Autónoma, el Decreto-ley recurrido vulnera las normas dictadas por el Estado en el ejercicio de su competencia para regular el régimen jurídico de las Administraciones públicas.
Una pionera sentencia reconoce la indemnización por cese del funcionario interino 10 de julio de 2017 Jurisprudencia FUNCIONARIOS INTERINOS El Juzgado de lo contencioso administrativo nº 2 de La Coruña ha reconocido el derecho de un profesor interino a ser indemnizado con 20 días por año trabajado, que reclamó tras su cese como docente sustituto. El juez entiende que no hay razón para discriminar a este colectivo respecto del personal laboral temporal, al que si se le había reconocido esta indemnización.
¿Es posible aplicar el tipo penal de prevaricación administrativa a los docentes? Análisis de la sentencia de la Sala Segunda del Tribunal Supremo de fecha 10 de febrero de 2017 12 de abril de 2017 Artículos doctrinales PREVARICACIÓN El vigente Código Penal responde a la filosofía de establecer una nítida frontera entre la respuesta que corresponde al derecho penal y las respuestas de otras ramas del ordenamiento jurídico en esta materia de control de la legalidad de la actuación pública. Lo relevante de la sentencia del Tribunal Supremo analizada es que se trata de la primera condena a un docente, en concepto de autor de un delito de prevaricación administrativa, con ocasión de “falsear” o en puridad, “crear” parte del expediente académico de una alumna, concediéndole el aprobado con sobresaliente sin acreditar ésta los méritos exigidos para aprobar la asignatura impartida por dicho profesor.
Condenado por prevaricación un profesor universitario por aprobar un examen a una alumna que no se presentó 16 de febrero de 2017 Jurisprudencia PREVARICACIÓN Es la primera condena del Tribunal Supremo a un docente por una prevaricación de este tipo. La Sala II del Tribunal Supremo ha condenado a un profesor de la Universidad de Granada a siete años de inhabilitación por delito de prevaricación por aceptar aprobar a una alumna en un examen al que no se presentó. El profesor le puso sobresaliente, lo que permitió a la joven aprobar por compensación otras asignaturas y obtener un mes después el título de Licenciada en Pedagogía.
Las actividades docentes realizadas por los religiosos para los colegios de su congregación no constituyen relación laboral 19 de marzo de 2014 Jurisprudencia Contrato de trabajo Las actividades docentes realizadas por los religiosos no son ajenas a sus compromisos como tales, pues su pertenencia a una comunidad religiosa, en uso de la libertad asociativa, implica la aceptación, además de los trabajos en beneficio de la comunidad, de aquellas otras tareas no genuinamente religiosas como la actividad docente.Dado que no se ha acreditado que la relación entre una religiosa y su congregación tuviese naturaleza laboral, el cese en la actividad docente tras abandonar la comunidad religiosa no se puede considerar despido.
Las actividades docentes realizadas por los religiosos para los colegios de su congregación no constituyen relación laboral 19 de marzo de 2014 Jurisprudencia Contrato de trabajo Las actividades docentes realizadas por los religiosos no son ajenas a sus compromisos como tales, pues su pertenencia a una comunidad religiosa, en uso de la libertad asociativa, implica la aceptación, además de los trabajos en beneficio de la comunidad, de aquellas otras tareas no genuinamente religiosas como la actividad docente.Dado que no se ha acreditado que la relación entre una religiosa y su congregación tuviese naturaleza laboral, el cese en la actividad docente tras abandonar la comunidad religiosa no se puede considerar despido.
Las actividades docentes realizadas por los religiosos para los colegios de su congregación no constituyen relación laboral 19 de marzo de 2014 Jurisprudencia Contrato de trabajo Las actividades docentes realizadas por los religiosos no son ajenas a sus compromisos como tales, pues su pertenencia a una comunidad religiosa, en uso de la libertad asociativa, implica la aceptación, además de los trabajos en beneficio de la comunidad, de aquellas otras tareas no genuinamente religiosas como la actividad docente.Dado que no se ha acreditado que la relación entre una religiosa y su congregación tuviese naturaleza laboral, el cese en la actividad docente tras abandonar la comunidad religiosa no se puede considerar despido.
José Luis Rodríguez Álvarez toma posesión como director de la Agencia Española de Protección de Datos 22 de junio de 2011 Noticias AGENCIA ESPAÑOLA DE PROTECCIÓN DE DATOS José Luis Rodríguez Álvarez es licenciado en Derecho y ha desarrollado la mayor parte de su actividad docente como profesor de Derecho Constitucional en la Facultad de Derecho de la Universidad Complutense de Madrid.
El consenso sobre el Estatuto del Personal Docente e Investigador llegará antes de final de año 20 de noviembre de 2008 Noticias UNIVERSIDADES El nuevo documento propone la regulación de una estructura de carrera funcionarial que esté basada en la obtención de méritos docentes e investigadores, así como las condiciones para participar en la gestión y explotación de los resultados de la investigación.
Condenan a un menor y a sus padres a una indemnización de 2000 euros por agredir a un profesor 01 de junio de 2007 Noticias CONDENA POR AGRESION A UN PROFESOR El Juzgado de Menores de Córdoba ha condenado a un menor y a sus padres a indemnizar con más de 2000 euros a un profesor por los daños físicos y morales que sufrió el docente tras una agresión por parte del alumno, según información del Sindicato Independiente de Empleados Públicos.