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Resolución de 25/06/2024, de la Dirección-Gerencia, por la que se prorroga la vigencia de la Carta de Servicios de la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha

Ficha:
  • ÓrganoSERVICIO DE SALUD DE CASTILLA-LA MANCHA
  • Publicado en DOCM núm. 124 de 28 de Junio de 2024
  • Vigencia desde 29 de Junio de 2024
Versiones/revisiones:

Sumario

Aprobada la Carta de Servicios de la Dirección General de Recursos Humanos del Sescam mediante Resolución de 27/05/2022, de la Dirección-Gerencia del Sescam, publicada en el DOCM número 122, de 28/06/2022, y teniendo en cuenta que el apartado primero de esa Resolución estableció una vigencia de dos años para la Carta de Servicios, sin que se haya producido variación en los servicios ofrecidos, ni en los compromisos asumidos en la misma, procede prorrogar su vigencia.

Por tanto, y de conformidad con las facultades otorgadas por el Decreto 106/2023, de 25 de julio, de estructura orgánica y funciones del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha, y en cumplimiento del artículo 10.3 del Decreto 69/2012, de 29 de marzo, por el que se regulan las actuaciones sobre calidad de los servicios públicos en la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha,

Resuelvo:

1. Prorrogar la vigencia de la Carta de Servicios de la actual Dirección General de Recursos Humanos y Transformación del Sescam, por un periodo de un año desde el día siguiente al de publicación de la presente resolución en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha o, en su caso, hasta la aprobación de una nueva edición de dicha Carta.

2. El folleto divulgativo se mantendrá permanentemente actualizado en la sede electrónica www.jccm.es