Retribución

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La empresa debe pagar las horas de ausencia del nuevo permiso por fuerza mayor del art. 37.9 ET

15 de febrero de 2024 Jurisprudencia PERMISOS RETRIBUIDOS

Teniendo en cuenta que este permiso -que permite al trabajador ausentarse hasta 4 días anuales por motivos familiares urgentes en casos de accidente o enfermedad- quedó instaurado por RDL 5/2023, no es necesario que un convenio colectivo o acuerdo de empresa lo recoja. Interpretación con perspectiva de género para evitar que se perpetue la brecha laboral existente  

El nuevo régimen de retribuciones variables de la Carrera Judicial será efectivo desde el 1 de octubre

30 de mayo de 2019 Noticias RETRIBUCIONES JUECES

Un periodo de pruebas que irá del 1 de julio al 30 de septiembre permitirá a jueces y magistrados familiarizarse con las aplicaciones informáticas necesarias para cumplimentar los nuevos formularios. Durante ese tiempo, un Grupo de Respuesta formado por miembros de los órganos técnicos del CGPJ atenderá todas las consultas que se planteen.