Resolución de 12 de marzo de 2010, disponiendo la inscripción en el registro y publicación del Acta de la Comisión Paritaria del convenio colectivo de la Asociación Empresarial de Mayoristas de Frutas y Verduras, expediente 217/09

ACTA DE REVISIÓN DE SALARIOS DE LA COMISIÓN PARITARIA DEL CONVENIO COLECTIVO DE COMERCIO DE MAYORISTAS DE FRUTAS, HORTALIZAS Y PRODUCTOS AGROALIMENTARIOS DE CANTABRIA AÑO 2010

• POR U.G.T.

  • D. José Giráldez.
  • D. Luis A. Ruiz Cardín.

• POR CC.OO.

  • D. Juan José Cisneros.

• POR LA ASOCIACIÓN EMPRESARIAL DE COMERCIO MAYORISTA DE FRUTAS Y VERDURAS.

  • D. Juan José Benito.
  • D. Jesús Briz.
  • D. Francisco Combarro.

• Actúa como asesora:

  • D.ª M.ª Dolores Ruilópez.

Siendo las 10:30 horas del día 1 de marzo de 2010, en la sede de CEOE-CEPYME Cantabria, se reúnen los representantes de la Asociación Cántabra de Empresarios del Comercio mayorista de Frutas, Hortalizas y Productos Agroalimentarios, de U.G.T. y de Comisiones Obreras, al objeto de proceder a la firma de la revisión salarial prevista en el artículo 18 del texto del Convenio Colectivo de Comercio de mayoristas de Frutas, Hortalizas y Productos Agroalimentarios.

ACUERDAN

1º.- Proceder a la revisión salarial definitiva para el año 2010, por aplicación de la cláusula de mantenimiento de poder adquisitivo prevista en el art. 18 del Convenio Colectivo vigente.

Conocido el IPC real de año 2009, fijado en 0,8 %, siendo inferior al porcentaje pactado para ese mismo año (1%), se mantienen como definitivas las tablas salariales del año 2009, publicadas en el BOC de fecha 27 de enero de 2010. Se procede a incrementar dichas tablas en un 1,7% pactado para el presente año.

2º.- Se firma y adjunta como anexo, la tabla salarial provisional para el año 2010, aplicable desde el 1 de enero de 2010.

Se establece como fecha para el abono de los atrasos por actualización del convenio en el año 2010, el día 30 de mayo de 2010, o subsidiariamente en los dos meses posteriores a la publicación de este acta y anexos en el BOC, si ésta fuese posterior.

3º.- Encomiendan a la Secretaria de la Comisión Negociadora realizar los trámites de gestión necesarios para presentar las tablas salariales a publicación en el BOC ante la Dirección General de Trabajo.

Sin tener más asuntos que tratar se levanta la sesión y la mesa de la Comisión Negociadora con el contenido de lo expuesto más arriba, firmando ocho copias en papel común. En el lugar y fecha señalados más arriba.

Por la Asociación Empresarial (ilegible).

Por CC.OO. (ilegible).

Por U.G.T. (ilegible).

TABLA SALARIAL 2010 PROVISIONAL (1,7%)