¿Es legal despedir a un trabajador por ir en pantalón corto? 25 de junio de 2019 Noticias VESTIMENTA TRABAJO Un trabajador se negó a no llevar pantalón corto en verano porque “son bonitos y hacía calor”. Un Tribunal le dio la razón. La sentencia determinó que no existía norma interna que hablase de pantalones cortos en concreto, sólo de “vestimenta adecuada”. Estas son las sentencias más relevantes sobre conflictos por órdenes de indumentaria y lugar de trabajo.
La jurisprudencia establece limitaciones a la exigencia de uniforme o maquillaje de las mujeres en el trabajo 28 de julio de 2015 Jurisprudencia Despido disciplinario Unas recientes sentencias del TSJ de Madrid abordan el tema de la vestimenta y la imagen personal exigible en el trabajo a las mujeres.
El Instituto Nacional del Consumo incluyó en su web 70 alertas sobre productos no alimenticios durante el mes de octubre 04 de noviembre de 2011 Noticias CONSUMO Juguetes (31), vestimenta y calzado infantil (14) y productos eléctricos (8), son los que reúnen mayor número de notificaciones, dados los requisitos exigidos por la normativa que los regula y, en el caso de los juguetes y la vestimenta y calzado infantil, por la especial vigilancia a que están sometidos por los servicios de inspección al estar dirigidos a una población vulnerable.