Art韈ulo 1 Naturaleza

El Instituto Canario de Administraci髇 P鷅lica es un organismo aut髇omo, dotado de personalidad jur韉ica y autonom韆 funcional.

Art韈ulo 2 R間imen jur韉ico

1. El Instituto se rige por lo establecido en la Ley 2/1987, de 30 de marzo, de la Funci髇 P鷅lica Canaria, y por el presente Reglamento.

2. El r間imen presupuestario, econ髆ico-financiero, de contabilidad, de intervenci髇 y de control del Instituto es el establecido para los organismos aut髇omos en las disposiciones legales y reglamentarias reguladoras de la Hacienda P鷅lica Canaria.

3. El r間imen patrimonial del Instituto Canario de Administraci髇 P鷅lica es el establecido para los organismos aut髇omos en la legislaci髇 de Patrimonio de la Comunidad Aut髇oma de Canarias.

4. El r間imen de contrataci髇 del Instituto Canario de Administraci髇 P鷅lica ser� el establecido por la legislaci髇 de contratos del sector p鷅lico.

Art韈ulo 3 Adscripci髇 y sede

1. El Instituto Canario de Administraci髇 P鷅lica est� adscrito a la Consejer韆 competente en materia de funci髇 p鷅lica.

2. La sede del Instituto radicar� en la ciudad en la que tenga la sede la Consejer韆 a la que est� adscrito, sin perjuicio de que sus actividades se desarrollen en cualquier lugar de la Comunidad Aut髇oma de Canarias.

Art韈ulo 4 Fines y potestades

1. Son fines del Instituto Canario de Administraci髇 P鷅lica:

• a) La formaci髇, el perfeccionamiento y, en su caso, la colaboraci髇 en el proceso de selecci髇 de los funcionarios de la Administraci髇 auton髆ica y, en los t閞minos que se convengan dentro del marco de la legislaci髇 b醩ica, de las Entidades Locales de Canarias.
• b) La realizaci髇 de estudios en materia de organizaci髇 administrativa.
• c) La edici髇 de publicaciones relacionadas con la ciencia de la administraci髇.
• d) La creaci髇 de un fondo bibliogr醘ico y documental sobre Administraci髇 P鷅lica.

2. Para el cumplimiento de sus fines el Instituto podr�:

• a) Realizar actividades de preparaci髇 para el acceso al empleo p鷅lico, de formaci髇 y perfeccionamiento del personal al servicio de las Administraciones P鷅licas de Canarias.
• b) Suscribir convenios con entidades, instituciones o personas p鷅licas y privadas, nacionales o extranjeras con an醠ogas finalidades.
• c) Conceder subvenciones y financiar programas y proyectos relativos a las materias de su competencia.
• d) Homologar las actividades formativas realizadas en todas las materias de su 醡bito de competencia por otras entidades, p鷅licas o privadas, as� como realizar su seguimiento y evaluaci髇.
• e) Realizar cuantas actividades est閚 relacionadas con sus fines, sin m醩 limitaciones que las establecidas en las leyes y disposiciones que le sean de aplicaci髇.

3. Para el cumplimiento de sus fines el Instituto ejercer� todas las potestades administrativas que sean precisas, en los t閞minos previstos en el ordenamiento jur韉ico.

Art韈ulo 5 Destinatarios de las actividades del Instituto

1. Podr醤 tener acceso a las actividades de formaci髇, perfeccionamiento y especializaci髇 del Instituto el personal al servicio de las Administraciones P鷅licas canarias, de las entidades y organismos integrantes del sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma y de las Entidades Locales de Canarias. Asimismo, en ejecuci髇 de los convenios que pueda suscribir con otras entidades y Administraciones, el personal al servicio de las mismas.

2. El Instituto podr� organizar e impartir cursos de formaci髇 y preparaci髇 para la promoci髇 interna del personal al servicio de las Administraciones P鷅licas canarias, as� como actividades de formaci髇 y preparaci髇 para el acceso al empleo p鷅lico, sea como personal funcionario, de carrera o interino, como personal laboral, de car醕ter fijo o temporal, o como personal estatutario, sin perjuicio en este 鷏timo caso de las funciones que corresponden a otros 髍ganos y organismos.

Art韈ulo 6 Car醕ter de medio propio y servicio t閏nico

El Instituto Canario de Administraci髇 P鷅lica tiene la consideraci髇 de medio propio y servicio t閏nico de la Administraci髇 P鷅lica de la Comunidad Aut髇oma y de los poderes adjudicadores dependientes de ella, estando obligada a realizar los trabajos que estos le encomienden en las materias relacionadas con sus fines, de acuerdo con instrucciones fijadas unilateralmente por la entidad que disponga la encomienda.

El Instituto Canario de Administraci髇 P鷅lica no podr� participar en licitaciones p鷅licas convocadas por los poderes adjudicadores de los que es medio propio y servicio t閏nico se馻lados en el p醨rafo anterior, sin perjuicio de que, cuando no concurra ning鷑 licitador, pueda encarg醨seles la ejecuci髇 de la prestaci髇 objeto de las mismas.

Art韈ulo 7 Funciones

1. Corresponden al Instituto Canario de Administraci髇 P鷅lica todas las funciones necesarias para el cumplimiento de sus fines, sin perjuicio de las que tengan legalmente atribuidas otros organismos y 髍ganos de la Administraci髇 P鷅lica de la Comunidad Aut髇oma.

2. Espec韋icamente le corresponden las funciones siguientes:

• a) La planificaci髇 anual y programaci髇 de las actividades de formaci髇, perfeccionamiento y mejora de los procesos de trabajo del personal al servicio de la Administraci髇 P鷅lica de la Comunidad Aut髇oma de Canarias y sus entidades p鷅licas dependientes, a desarrollar por el Instituto, en el marco de la planificaci髇, direcci髇 y coordinaci髇 de la pol韙ica de formaci髇 establecida por el Consejero o Consejera competente en materia de funci髇 p鷅lica.
• b) La propuesta de las pol韙icas de formaci髇 y la elaboraci髇 de planes de formaci髇 del personal al servicio de la Administraci髇 P鷅lica de la Comunidad Aut髇oma de Canarias, sin perjuicio de las funciones que corresponden a otros 髍ganos y organismos.
• c) La formaci髇, el perfeccionamiento y, en su caso, la colaboraci髇 en el proceso de selecci髇 del personal de otras Administraciones P鷅licas de su 醡bito territorial, en especial de las Entidades locales canarias, en los t閞minos que se convengan dentro del marco de la legislaci髇 de r間imen local.
• d) La colaboraci髇 en su 醡bito funcional en los proyectos de modernizaci髇 e implantaci髇 de la gesti髇 de calidad en la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma.
• e) La cualificaci髇 y profesionalizaci髇 de los recursos humanos en orden a la calidad de los servicios p鷅licos.
• f) La realizaci髇 y fomento de estudios y publicaciones de las disciplinas y t閏nicas aplicables a las Administraciones P鷅licas.
• g) La publicaci髇 de estudios y la gesti髇 de fondos documentales de las disciplinas y t閏nicas aplicables a las Administraciones P鷅licas.
• h) La asistencia y apoyo t閏nico a la consejer韆 competente en materia de funci髇 p鷅lica en los procesos selectivos del personal de la Comunidad Aut髇oma de Canarias.
• i) La colaboraci髇 con los organismos y 髍ganos de la Administraci髇 P鷅lica de la Comunidad Aut髇oma, as� como con otros organismos p鷅licos y privados cuyas finalidades sean concurrentes.
• j) La expedici髇 de diplomas y certificados de asistencia y aprovechamiento relativos a sus actividades de formaci髇 y perfeccionamiento.
• k) La organizaci髇 de congresos, seminarios, jornadas, coloquios, foros y cualesquiera otras actividades similares relacionadas con la organizaci髇 y funcionamiento de las Administraciones P鷅licas.
• l) La convocatoria de premios creados en su 醡bito funcional.
• m) La homologaci髇 de las actividades formativas realizadas en todas las materias del 醡bito funcional del Instituto por otras entidades, p鷅licas o privadas, que est閚 dirigidas al personal al servicio de las Administraciones P鷅licas de Canarias.
• n) La ejecuci髇 de cualesquiera otras actividades que contribuyan al cumplimiento de sus fines.

Art韈ulo 8 Plan anual y actividades espec韋icas

1. El instituto aprobar� el plan anual de actividades formativas y de perfeccionamiento del personal al servicio de las Administraciones P鷅licas canarias de acuerdo con los objetivos establecidos por la Consejer韆 competente en materia de funci髇 p鷅lica, en el se recoger醤 las actividades formativas a desarrollar durante el a駉 natural.

El plan anual de actividades y su programaci髇 ser醤 publicados en la web del Instituto, sin perjuicio de que puedan ser objeto de publicaci髇 por otros medios.

2. Sin perjuicio de lo establecido en el plan anual, el Instituto podr� desarrollar las actividades de formaci髇 y perfeccionamiento espec韋icas cuando concurran circunstancias o necesidades de formaci髇, especializaci髇 o actualizaci髇 no tenidas en cuenta en aquel, y cuya ejecuci髇 no se considere conveniente diferir.

Art韈ulo 9 Convocatoria de actividades

1. La convocatoria p鷅lica de las distintas actividades formativas y de perfeccionamiento del personal al servicio de las Administraciones P鷅licas canarias incluidas en el plan anual podr� hacerse para una, varias o la totalidad de ellas, mediante publicaci髇 de las mismas en la web del Instituto y en el Bolet韓 Oficial de Canarias. Asimismo, deber� hacerse p鷅lica en los mismos medios la convocatoria p鷅lica de las actividades formativas y de perfeccionamiento no incluidas en el plan anual.

2. La convocatoria deber� establecer, al menos, la actividad, los objetivos pretendidos con la misma, el personal a quien est� dirigido, la fecha de celebraci髇 y los criterios de selecci髇 de los solicitantes.

Art韈ulo 10 Organizaci髇 y ejecuci髇 de actividades

1. Corresponde al Instituto la organizaci髇 de las actividades de formaci髇 y perfeccionamiento contenidas en el plan anual, as� como de aquellas otras cuya realizaci髇 se haya acordado.

2. La ejecuci髇 de las actividades de formaci髇 y perfeccionamiento podr� realizarse por el Instituto con sus propios medios o concertarla con otras entidades p鷅licas, mediante convenio de colaboraci髇, o privadas, con sujeci髇 a lo establecido en la normativa vigente en materia de contratos del sector p鷅lico.

Art韈ulo 11 Contraprestaci髇 por las actividades del Instituto

1. El Instituto podr� establecer derechos de matr韈ula o tarifas para los cursos, seminarios, coloquios y dem醩 actividades que desarrolle en cumplimiento de sus fines.

Asimismo, cuando dichas actividades re鷑an los requisitos establecidos en la legislaci髇 de tasas y precios p鷅licos de la Comunidad Aut髇oma, propondr� el establecimiento de dichas contraprestaciones.

2. Las actividades de formaci髇 y perfeccionamiento organizadas y ejecutadas por el Instituto cuyo destinatario sea el personal al servicio de las Administraciones P鷅licas canarias ser醤, como regla general, gratuitas para dicho personal.

Art韈ulo 12 Certificados

1. El personal que participe o realice las actividades formativas tendr� derecho a que por el Instituto se expidan los certificados de asistencia y aprovechamiento relativos a las actividades de formaci髇 y perfeccionamiento a las que haya concurrido, en los t閞minos establecidos en la convocatoria correspondiente.

2. Las certificaciones, diplomas o t韙ulos que expida el Instituto en relaci髇 con sus funciones de formaci髇 y perfeccionamiento, tienen car醕ter oficial y acreditan m閞itos para la carrera profesional.

3. El Instituto facilitar� el acceso o pondr� a disposici髇 de las unidades de gesti髇 de personal las bases de datos de los m閞itos de los empleados p鷅licos.

Art韈ulo 13 Cursos para el acceso al empleo p鷅lico

1. Corresponde al Instituto la organizaci髇 y ejecuci髇 de los cursos de formaci髇 o especializaci髇 precisos para adquirir la condici髇 de funcionario, en los t閞minos que prevean las correspondientes convocatorias por aplicaci髇 de lo establecido en la legislaci髇 de funci髇 p鷅lica.

2. El contenido y, en su caso, los temarios de estos cursos ser醤 determinados por la Direcci髇 del Instituto, de acuerdo con los criterios que establezca el 髍gano competente para la selecci髇, con una orientaci髇 predominantemente pr醕tica, dirigida a complementar el proceso selectivo en relaci髇 a las funciones de los diferentes Cuerpos y Escalas de funcionarios.

3. Los cursos de formaci髇 o especializaci髇, a que se refiere este art韈ulo, podr醤 incluir una fase de pr醕ticas que se desarrollar� en 髍ganos de la Administraci髇 auton髆ica y se valorar�, por medio de informes de los jefes de las respectivas unidades administrativas, a efectos de la superaci髇 del procedimiento selectivo.

Art韈ulo 14 Personal docente

1. Para la direcci髇, coordinaci髇 e impartici髇 de las actividades de formaci髇 y perfeccionamiento el Instituto podr� requerir la colaboraci髇 de personas cualificadas tanto de entre el personal al servicio de las Administraciones P鷅licas, como de profesionales y personas dependientes de otras Instituciones, entidades y organismos, p鷅licos o privados.

2. La designaci髇 de las personas a las que corresponda la direcci髇, coordinaci髇 e impartici髇 de las actividades de formaci髇 y perfeccionamiento se realizar� por la Direcci髇 del Instituto, de acuerdo con los criterios y procedimiento que se establezcan por el Consejero o Consejera competente en materia de funci髇 p鷅lica a propuesta del Consejo de Administraci髇.

3. La compensaci髇 econ髆ica que corresponda a las personas al servicio de las Administraciones P鷅licas por la direcci髇, coordinaci髇 e impartici髇 de las actividades de formaci髇 y perfeccionamiento realizadas por el Instituto se sujetar� a la cuant韆 y condiciones que se establezcan por el Consejo de Administraci髇, de acuerdo con este Reglamento y lo establecido en el ordenamiento jur韉ico.

4. Lo previsto en el apartado anterior no ser� aplicable a la remuneraci髇 de las actividades que se contraten con profesionales o personas dependientes de otras instituciones, entidades y organismos, que se regir� por la normativa aplicable a los contratos del sector p鷅lico.

Art韈ulo 15 Homologaci髇 de actividades formativas realizadas por otras entidades

Las actividades formativas realizadas en todas las materias del 醡bito funcional del Instituto por otras entidades, p鷅licas o privadas, y que est閚 dirigidas al personal al servicio de las Administraciones P鷅licas de Canarias, podr醤 ser homologadas conforme al procedimiento, los requisitos y las condiciones que se establezcan por Orden de la Consejer韆 competente en materia de funci髇 p鷅lica.

Art韈ulo 16 Actividades de estudio e investigaci髇

1. El Instituto desarrollar� sus funciones, en materia de estudio e investigaci髇, atendiendo preferentemente a las peculiaridades administrativas de la Comunidad Aut髇oma.

2. Al objeto de cumplir sus funciones en esta materia, el Instituto podr� organizar cuantas actividades sean precisas, directamente o mediante convenio de colaboraci髇 con otras entidades p鷅licas, as� como mediante el correspondiente contrato con personas o entidades privadas.

Art韈ulo 17 Publicaciones y fondos documentales

En el marco del programa editorial del Gobierno, el Instituto podr� ejecutar la publicaci髇 y gesti髇 de fondos documentales de las disciplinas y t閏nicas aplicables a las Administraciones P鷅licas.

Art韈ulo 18 觬ganos rectores

Los 髍ganos rectores del Instituto Canario de Administraci髇 P鷅lica son el Consejo de Administraci髇 y la Direcci髇.

Art韈ulo 19 Composici髇 del Consejo de Administraci髇

1. El Consejo de Administraci髇 tiene la composici髇 siguiente:

• a) Presidencia: la persona titular de la Consejer韆 competente en materia de funci髇 p鷅lica.
• b) Vicepresidencia: la persona titular de la Viceconsejer韆 competente en materia de administraci髇 p鷅lica o, en su defecto, la titular del 髍gano superior competente en materia de funci髇 p鷅lica.
• c) Vocales:
  • - Las personas titulares de la Secretar韆 General T閏nica de la Consejer韆 a la que est� adscrita el Instituto, de la Direcci髇 General de la Funci髇 P鷅lica, de la Inspecci髇 General de Servicios, de la Direcci髇 General competente en materia de nuevas tecnolog韆s y de la Direcci髇 General del Servicio Jur韉ico.
  • - Dos personas en representaci髇 de los Cabildos Insulares, designadas por acuerdo de los mismos.
  • - Una persona en representaci髇 de los Ayuntamientos, designada por la Federaci髇 Canaria de municipios.
  • - Dos personas en representaci髇 de las universidades canarias, una de la Universidad de La Laguna y otra de la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria.
  • - Tres personas en representaci髇 del personal al servicio de las Administraciones P鷅licas de Canarias, designadas por el Consejero o Consejera del departamento al que est� adscrito el Instituto, a propuesta de cada uno de los tres sindicatos con mayor representaci髇 en la Mesa General de Empleados P鷅licos.
• d) Secretar韆: la persona titular de la Direcci髇 del Instituto, que actuar� con voz y voto.

2. En caso de ausencia, vacante, enfermedad o cualquier otro impedimento temporal de la persona a la que corresponde la Presidencia, le suplir� quien desempe馿 la Vicepresidencia. Las personas vocales ser醤 suplidas por quienes tengan atribuida la suplencia en la titularidad del 髍gano, salvo en el caso de las personas designadas en representaci髇 de las entidades que se mencionan en el apartado anterior, las cuales ser醤 suplidas por quienes expresamente designen y propongan dichas entidades conjuntamente con las titulares.

Art韈ulo 20 Competencias del Consejo de Administraci髇

1. El Consejo de Administraci髇 ostenta las competencias de planificaci髇 general y programaci髇 de las actividades y recursos del Instituto.

2. Con car醕ter general, corresponde al Consejo de Administraci髇:

• a) Aprobar anualmente la propuesta de anteproyecto de presupuestos del Instituto para su elevaci髇 a la Consejer韆 a la que est� adscrito.
• b) Aprobar las cuentas anuales del Instituto.
• c) Aprobar la memoria anual de gesti髇.
• d) Ejercer las competencias que se reconocen a los organismos aut髇omos, en lo que se refiere a los bienes demaniales afectados al Instituto y las facultades de disposici髇 sobre los bienes y derechos patrimoniales del mismo, en los t閞minos establecidos en la legislaci髇 de Patrimonio de la Comunidad Aut髇oma de Canarias.
• e) Autorizar los contratos cuya cuant韆 exceda de 200.000 euros.
• f) Autorizar los convenios de colaboraci髇 con Entidades p鷅licas y privadas.
• g) Resolver los procedimientos de responsabilidad patrimonial.
• h) Resolver los procedimientos de revisi髇 de oficio de actos nulos, as� como declarar la lesividad de los actos anulables de los 髍ganos del Instituto.
• i) Aprobar el anteproyecto de relaci髇 de puestos de trabajo del centro.
• j) Proponer al Consejero o Consejera competente en materia de funci髇 p鷅lica la aprobaci髇 de las bases de las convocatorias de subvenciones.
• k) Controlar la gesti髇 de la Direcci髇 del Instituto.

3. En relaci髇 con los fines espec韋icos del Instituto, corresponde al Consejo de Administraci髇:

• a) Aprobar los planes anuales de actividades del Instituto, en el marco de la planificaci髇 establecida por el Consejero o Consejera competente en materia de funci髇 p鷅lica.
• b) Aprobar los derechos de matr韈ula o tarifas de las actividades del Instituto, y proponer el establecimiento de tasas y precios p鷅licos.
• c) Aprobar la cuant韆 y condiciones de la compensaci髇 econ髆ica al personal designado para la direcci髇, coordinaci髇 e impartici髇 de actividades formativas.
• d) Proponer al Consejero o Consejera competente en materia de funci髇 p鷅lica los criterios y procedimiento para la designaci髇 de las personas a las que corresponda la direcci髇, coordinaci髇 e impartici髇 de las actividades de formaci髇 y perfeccionamiento del Instituto.
• e) Proponer el establecimiento de premios de investigaci髇 y becas, docentes y de investigaci髇, as� como la aprobaci髇 de las bases para su concesi髇.

Art韈ulo 21 Funciones de la presidencia del Consejo de Administraci髇

Corresponde a la persona que ostente la presidencia del Consejo de Administraci髇 la convocatoria y fijaci髇 del orden del d韆 de las reuniones del Consejo de Administraci髇, presidir y dirigir sus sesiones, velar por el cumplimiento de los acuerdos de la misma y de las normas que regulen el funcionamiento del Instituto, as� como las dem醩 funciones atribuidas a la presidencia de los 髍ganos colegiados por la normas reguladoras de los 髍ganos colegiados de las Administraciones P鷅licas.

Art韈ulo 22 Funciones de la Secretar韆 del Consejo de Administraci髇

1. Corresponde a la Secretar韆 del Consejo de Administraci髇 del Instituto Canario de Administraci髇 P鷅lica:

• a) La preparaci髇 de los trabajos del Consejo de Administraci髇 y la tramitaci髇 de la ejecuci髇 de sus acuerdos.
• b) La elaboraci髇 de las actas de las sesiones del Consejo, dar fe de los acuerdos adoptados y extender las certificaciones que se soliciten, custodiar los libros y documentos del Consejo de Administraci髇 y cursar las convocatorias.
• c) Las dem醩 funciones que se le encomienden.

2. Quien desempe馿 la Secretar韆 podr� estar asistido de la persona funcionaria al servicio del Instituto que designe.

Art韈ulo 23 Funcionamiento del Consejo de Administraci髇

El r間imen de funcionamiento del Consejo de Administraci髇 se ajustar� a las normas reguladoras de los 髍ganos colegiados y a lo establecido en este Reglamento.

Art韈ulo 24 Sesiones y convocatoria

1. El Consejo de Administraci髇 se reunir� cuantas veces sea necesario, previa convocatoria de la Presidencia.

2. La convocatoria de las sesiones del Consejo de Administraci髇 ser� notificada por la Secretar韆 de orden de la Presidencia, con una antelaci髇 m韓ima de dos d韆s h醔iles al se馻lado para la sesi髇, excepto cuando la Presidencia declare la urgencia, en que la notificaci髇 se practicar� con veinticuatro horas de antelaci髇.

3. Junto con la convocatoria se remitir� el orden del d韆 confeccionado por la Presidencia, auxiliado por la Secretar韆, que podr� incorporar las propuestas hechas por las personas que componen el Consejo de Administraci髇.

Art韈ulo 25 Qu髍um de constituci髇

El Consejo de Administraci髇 quedar� v醠idamente constituido, en primera convocatoria, si asisten la mayor韆 absoluta de las personas que lo componen. En segunda convocatoria, 30 minutos m醩 tarde, quedar� v醠idamente constituida cuando asistan, al menos, seis de las personas que lo componen, requiri閚dose, en todo caso, la presencia de quienes desempe馿n la presidencia y la secretar韆 o de quienes les suplan.

Art韈ulo 26 Adopci髇 de acuerdos

1. Los acuerdos del Consejo de Administraci髇 se adoptar醤 por mayor韆 simple de quienes asistan a la sesi髇, correspondiendo a la Presidencia dirimir los empates con su voto de calidad.

2. Los acuerdos que se adopten versar醤 sobre asuntos incluidos previamente en el orden del d韆, salvo que est閚 presentes todas las personas que lo componen y sea declarada la urgencia del asunto por el voto favorable de la mayor韆.

Art韈ulo 27 Direcci髇 del Instituto

1. La Direcci髇, con rango de Direcci髇 General, ejerce las funciones ejecutivas del Instituto Canario de Administraci髇 P鷅lica, siendo el 髍gano responsable de la direcci髇 y gesti髇 ordinaria del mismo.

2. La persona titular de la Direcci髇 ser� nombrada y separada por el Gobierno de Canarias, a propuesta de quien sea titular de la consejer韆 a la que est� adscrito el Instituto Canario de Administraci髇 P鷅lica.

Art韈ulo 28 Competencias de la Direcci髇

1. La Direcci髇 ejerce las funciones ejecutivas del Instituto Canario de Administraci髇 P鷅lica, siendo el 髍gano responsable de la direcci髇 y gesti髇 ordinaria del mismo.

2. Con car醕ter general, corresponden a la Direcci髇 las competencias siguientes:

• a) La preparaci髇 de los expedientes y, en su caso, la tramitaci髇 de los procedimientos de los asuntos que deba conocer o resolver el Consejo de Administraci髇.
• b) La ejecuci髇 de los acuerdos del Consejo de Administraci髇, velando por el cumplimiento de sus instrucciones y decisiones.
• c) La elaboraci髇 de la propuesta de anteproyecto de presupuestos del Instituto.
• d) La rendici髇 de las cuentas anuales del Instituto, previa aprobaci髇 del Consejo de Administraci髇.
• e) La direcci髇, impulso y coordinaci髇 de los servicios del Instituto.
• f) Las facultades de 髍gano de contrataci髇, as� como la autorizaci髇 y disposici髇 de los gastos del Instituto, sin perjuicio de la autorizaci髇 del Consejo de Administraci髇 cuando la cuant韆 de los contratos exceda de 200.000 euros.
• g) La elaboraci髇 del anteproyecto de relaci髇 de puestos de trabajo.
• h) La jefatura y gesti髇 del personal funcionario y laboral que presta sus servicios en el Instituto, incluidas la autorizaci髇 y disposici髇 de los gastos relativos al mismo, la selecci髇 y contrataci髇 del personal laboral temporal y la resoluci髇 de las reclamaciones previas que puedan interponerse.
• i) La propuesta al Consejero o Consejera del departamento al que est� adscrito el Instituto para la provisi髇 de los puestos de libre designaci髇 del organismo.
• j) Las de administraci髇 y conservaci髇 de los bienes y derechos patrimoniales del Instituto en los t閞minos previstos en la normativa de Patrimonio de la Comunidad Aut髇oma de Canarias.
• k) La resoluci髇 de las reclamaciones previas a la v韆 civil y laboral.
• l) La incoaci髇 y tramitaci髇 de los procedimientos de responsabilidad patrimonial, revisi髇 de oficio de actos nulos y de declaraci髇 de lesividad de actos anulables del Instituto.
• m) Las dem醩 competencias de direcci髇 y gesti髇 ordinaria del Instituto que no est閚 atribuidas a otro 髍gano.

3. Espec韋icamente, en relaci髇 con los fines del Instituto, corresponden a la Direcci髇 las competencias siguientes:

• a) La relaci髇 y colaboraci髇 con las administraciones, instituciones y organismos, p鷅licos y privados, con fines an醠ogos, as� como la suscripci髇 de convenios con los mismos para los que est� autorizado por el Consejo de Administraci髇.
• b) Las funciones de colaboraci髇 en la elaboraci髇 de los programas y temarios para el acceso al empleo en la Administraci髇 P鷅lica de la Comunidad Aut髇oma, en los t閞minos previstos en este Reglamento.
• c) La propuesta al Consejo de Administraci髇 de los derechos de matr韈ula o tarifas de las actividades del Instituto.
• d) La propuesta al Consejo de Administraci髇 de la cuant韆 y condiciones de la compensaci髇 econ髆ica al personal designado para la direcci髇, coordinaci髇 e impartici髇 de actividades formativas.
• e) La realizaci髇 de actividades de formaci髇 y perfeccionamiento espec韋icas no incluidas en el plan anual cuando concurran circunstancias o necesidades de formaci髇, especializaci髇 o actualizaci髇 no tenidas en cuenta en aquel, y cuya ejecuci髇 no se considere conveniente diferir.
• f) La aprobaci髇 de los programas de los cursos de formaci髇 y perfeccionamiento que se impartan por el Instituto.
• g) La convocatoria de los cursos, jornadas, seminarios, coloquios y actividades an醠ogas que se gestionen por Instituto, as� como la designaci髇 de las personas ponentes o docentes de las mismas.
• h) La aprobaci髇 de las listas de admitidos y excluidos a las actividades organizadas por el Instituto.
• i) La expedici髇 de las certificaciones, t韙ulos y diplomas que correspondan en ejecuci髇 de las actividades de formaci髇, reciclaje o perfeccionamiento.
• j) La convocatoria de los premios y becas establecidos el Instituto, previa autorizaci髇 del Consejo de Administraci髇, y su resoluci髇.
• k) La resoluci髇 de los expedientes de homologaci髇 de actividades formativas realizadas por otras entidades.

Art韈ulo 29 Unidades administrativas

Para el desarrollo de las funciones que tienen encomendadas, el Instituto contar� con las unidades administrativas que se establezcan en la relaci髇 de puestos de trabajo.

Art韈ulo 30 Personal del Instituto

El Instituto contar� con el personal funcionario o laboral que se establezca en la relaci髇 de puestos de trabajo.

Art韈ulo 31 Relaci髇 de puestos de trabajo

1. Los puestos de trabajo del Instituto pueden ser ocupados por personal funcionario de la Administraci髇 P鷅lica de la Comunidad Aut髇oma de Canarias o de cualquier otra administraci髇, de acuerdo con la normativa de la funci髇 p鷅lica y, en su caso, con los requisitos exigidos para su desempe駉 en la correspondiente relaci髇 de puestos de trabajo.

2. La relaci髇 de puestos de trabajo determinar� los puestos que pueden ser desempe馻dos por personal en r間imen laboral.

3. El Instituto elaborar� su relaci髇 de puestos de trabajo que ser� aprobada por el Gobierno, a propuesta de los consejeros competentes en materia de funci髇 p鷅lica y de hacienda, y a iniciativa del Instituto.

Art韈ulo 32 Provisi髇 de puestos de trabajo

Los puestos de trabajo del Instituto ser醤 provistos de acuerdo con las normas establecidas para la provisi髇 de puestos de trabajo de la Administraci髇 P鷅lica de la Comunidad Aut髇oma.

Art韈ulo 33 Actos que ponen fin a la v韆 administrativa

Ponen fin a la v韆 administrativa los actos dictados por el Consejo de Administraci髇 y por la Direcci髇 del Instituto.

Art韈ulo 34 Recursos y reclamaciones previas

1. Los recursos que procedan contra los actos de los 髍ganos del Instituto se regir醤 por lo establecido en la legislaci髇 de procedimiento administrativo.

2. Las reclamaciones previas a la v韆 civil y laboral deben presentarse ante el Instituto Canario de Administraci髇 P鷅lica, correspondiendo su resoluci髇 a la Direcci髇 del Instituto, salvo en los supuestos que est� atribuida a otro 髍gano.

Disposici髇 adicional 鷑ica Asistencia jur韉ica

Corresponde al Servicio Jur韉ico del Gobierno de Canarias la asistencia jur韉ica del Instituto Canario de Administraci髇 P鷅lica y su representaci髇 y defensa en juicio, cuando as� resulte del Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de ese Servicio.

Disposici髇 transitoria 鷑ica Designaci髇 de personas para la direcci髇, coordinaci髇 e impartici髇 de las actividades de formaci髇 y perfeccionamiento

Hasta tanto se aprueben por el Consejero o Consejera competente en materia de funci髇 p鷅lica los criterios y procedimiento para la designaci髇 de las personas a las que corresponda la direcci髇, coordinaci髇 e impartici髇 de las actividades de formaci髇 y perfeccionamiento del Instituto Canario de Administraci髇 P鷅lica, la designaci髇 se seguir� efectuando por la Direcci髇 del Instituto de acuerdo con los criterios utilizados hasta la entrada en vigor de este Reglamento.