• Expandir / Contraer índice sistemático
• Preámbulo
• CAPITULO I.  Principios generales y ámbito de aplicación
  • Artículo 1
  • Artículo 2
  • Artículo 3
  • Artículo 4
  • Artículo 5
  • Artículo 6
  • Artículo 7
  • Artículo 8
  • Artículo 9
• CAPITULO II.  Modificaciones del centro de trabajo
  • Artículo 10
  • Artículo 11
  • Artículo 12
  • Artículo 13
• CAPITULO III.  Desplazamientos por razón de servicio
  • Artículo 14
  • Artículo 15
  • Artículo 16
  • Artículo 17
• CAPITULO IV.  Cursos de formación o perfeccionamiento
  • Artículo 18
  • Artículo 19
• CAPITULO V.  Asistencias
  • Artículo 20
  • Artículo 21
  • Artículo 22
  • Artículo 23
  • Artículo 24
• CAPITULO VI.  Servicio en el extranjero
  • Artículo 25
  • Artículo 26
  • Artículo 27
  • Artículo 28
  • Artículo 29
  • Artículo 30
  • Artículo 31
• DISPOSICIONES ADICIONALES
  • Primera
  • Segunda
  • Tercera
  • Cuarta
  • Quinta
  • Sexta
  • Séptima
  • Octava
  • Novena
  • Décima
  • Undécima
  • Duodécima
• DISPOSICIONES TRANSITORIAS
  • Primera
  • Segunda
• DISPOSICIONES DEROGATORIAS
  • DISPOSICION DEROGATORIA
• DISPOSICIONES FINALES
  • Primera
  • Segunda
  • Tercera
  • Cuarta
• ANEXO I
• ANEXO II
• ANEXO III
• ANEXO IV

Artículo 1

1.- El presente Decreto será de aplicación al personal al servicio de:

• a) La Administración General de la Comunidad Autónoma y sus Organismos Autónomos, con excepción de los funcionarios de la Policía Autónoma.
• b) La Administración Foral y Local.
• c) Las Juntas Generales de los Territorios Históricos.
• d) El Tribunal Vasco de Cuentas Públicas.
• e) El Consejo de Relaciones Laborales.
• f) La Administración de Justicia en el País Vasco, de acuerdo con lo dispuesto en el Decreto 60/1996, de 26 de marzo. Letra f) del número 1 del artículo 1 introducida por el D [PAIS VASCO] 63/1998, 31 marzo, por el que se aprueba el Acuerdo con las Organizaciones Sindicales sobre modernización en la prestación del servicio público de la justicia y su repercusión en las condiciones de trabajo del personal al Servicio de la Administración de Justicia («B.O.P.V» 30 abril).Vigencia: 20 mayo 1998

2.- En el ámbito determinado en el apartado anterior se entenderán incluidos los funcionarios de carrera e interinos, el personal eventual y los funcionarios en prácticas. Ello no obstante, el personal eventual al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma, al que le resulten de aplicación las previsiones contenidas en el artículo 3 de la Ley 14/1988, de 28 de octubre, se regirá por lo dispuesto en este último precepto y en la normativa que reglamentariamente lo desarrolle.

3.- Las indemnizaciones al personal laboral se regirán por lo previsto en el respectivo convenio colectivo o normativa específica que le resulte de aplicación.

4.- Lo dispuesto en el presente Decreto tendrá carácter supletorio para el personal no incluido en su ámbito de aplicación, cualquiera que sea la naturaleza jurídica de su relación, que se encuentre al servicio de las Administraciones Públicas a que se refiere el apartado primero de este artículo.

Artículo 2

Darán origen a indemnización o compensación, en las condiciones y con los requisitos que se establecen en este Decreto, los siguientes supuestos:

• a) Las modificaciones del centro de trabajo.
• b) Los desplazamientos por razón de servicio.
• c) La asistencia a cursos de formación o perfeccionamiento, cuando así se disponga en la Resolución que la autorice.
• d) La concurrencia a reuniones de Organos Colegiados de la Administración y de Consejos de Administración de Sociedades Públicas y Entes Públicos de Derecho Privado, la participación en Tribunales encargados de juzgar procesos selectivos de personal o pruebas cuya superación sea necesaria para el ejercicio de profesiones o la realización de actividades, y la colaboración, con carácter no permanente ni habitual, en actividades formativas de la Administración.
• e) El destino en el extranjero. Letra e) del artículo 2 introducida por el artículo 1 del D [PAIS VASCO] 515/1995, 19 diciembre, de modificación del Decreto sobre indemnizaciones por razón de servicio («B.O.P.V» 28 diciembre).Vigencia: 29 diciembre 1995

Artículo 3

El derecho a las indemnizaciones se entenderá siempre a reserva de la efectiva realización del gasto, sin que puedan percibirse por aquellos que ya se encuentren resarcidos por cualquier otro concepto. Cuando el gasto estuviera resarcido en un importe inferior al que resulte por aplicación de lo dispuesto en el presente Decreto, se satisfará la diferencia correspondiente.

Artículo 4

El personal podrá percibir, en los supuestos y con las condiciones que se establecen en este Decreto, las indemnizaciones o compensaciones siguientes:

• a) Gastos de viaje; es la cantidad que se abona por la utilización de cualquier medio de transporte por razón de servicio.
• b) Castos de comida; es la cantidad que se satisface por los originados en concepto de almuerzo y cena, individualmente considerados.
• c) Dieta por manutención; es la cantidad que se devenga diariamente para satisfacer los gastos de almuerzo y cena que origine la estancia fuera de la residencia oficial.
• d) Gastos de alojamiento; es la cantidad que se satisface por el alojamiento y desayuno fuera de la residencia oficial.
• e) Indemnización por residencia eventual; es la cantidad que se devenga diariamente por los gastos originados por la estancia fuera de la residencia oficial.
• f) Indemnización por traslado; es la cantidad que se percibe como consecuencia del traslado de residencia.
• g) Asistencia; es la compensación económica que se devenga por la concurrencia a reuniones de Organos Colegiados de la Administración y Consejos de Administración, la participación en Tribunales y la colaboración en actividades formativas.
• h) Gastos de escolarización; es la cantidad que se satisface por la escolarización de cada hijo menor de edad del funcionario destinado en el extranjero cuando se den las condiciones previstas en el artículo 28. Letra h) del artículo 4 introducida por el artículo 2 del D [PAIS VASCO] 515/1995, 19 diciembre, de modificación del Decreto sobre indemnizaciones por razón de servicio («B.O.P.V» 28 diciembre).Vigencia: 29 diciembre 1995
• i) Indemnización por equiparación del poder adquisitivo y de las condiciones de vida; es la cantidad que se abona a un funcionario destinado en el extranjero para que tenga un poder adquisitivo y condiciones de vida equiparables a las que disfrutaría en la Comunidad Autónoma del País Vasco. Letra i) del artículo 4 introducida por el artículo 2 del D [PAIS VASCO] 515/1995, 19 diciembre, de modificación del Decreto sobre indemnizaciones por razón de servicio («B.O.P.V» 28 diciembre).Vigencia: 29 diciembre 1995

Artículo 5

1.- Los gastos de comida se satisfarán por el importe realmente gastado y justificado, sin que su cuantía pueda exceder del 50% de la prevista para la dieta por manutención.

2.- A los efectos del devengo de la correspondiente indemnización, se entenderán como gastos de comida, individualmente considerados, los del almuerzo y cena.

Artículo 6

1.- Los gastos de viaje se indemnizarán por el importe del billete o pasaje, y en los casos de utilización de vehículo particular, por la cuantía que resulte para el trayecto realizado conforme a lo establecido en el Anexo II de este Decreto. En los restantes supuestos, se satisfará el importe realmente gastado y justificado.

Asimismo serán resarcidos, atendiendo al importe realmente gastado y justificado, los gastos de estacionamiento del vehículo y los peajes satisfechos por la utilización de autopistas.

2.- La indemnización por uso de vehículo particular, cualquiera que sea el número de personas que conjuntamente lo hubieran utilizado, sólo se devengará por el titular del mismo o persona autorizada para su uso.

3.- Con carácter general, los desplazamientos se efectuarán en medios de transporte público colectivo, salvo que, en atención a las circunstancias concurrentes en cada caso, se autorice el uso de vehículo particular u otro medio distinto. Cuando el medio de transporte sea el avión o el ferrocarril, se utilizarán, respectivamente, las clases turista y primera, salvo que por motivos de penosidad o falta de billete o pasaje en la clase que corresponda se autorice una superior.

Artículo 7

1.- Las dietas por manutención, o el porcentaje de las mismas que resulte de aplicación, se percibirán por los días en que se devenguen conforme a la cuantía prevista en el Anexo I de este Decreto.

2.- Cuando la dieta se devengue fuera del Estado, la cuantía prevista en el citado Anexo I se incrementará en un 50%.

Artículo 8

1.- Se considerarán como gastos de alojamiento los correspondientes a habitación y desayuno.

2.- Salvo que el evento que motive el desplazamiento tenga lugar en el mismo hotel y éste sea de categoría superior, el hospedaje se efectuará en establecimientos hosteleros de hasta cuatro estrellas o en aquellos que, en virtud de acuerdo o convenio, tenga establecidos a tal efecto la Administración.

3.- El importe a percibir por gastos de alojamiento será el realmente gastado y justificado, con sujeción a los límites establecidos en el apartado anterior.

Si el hospedaje no incluyera el desayuno, éste se satisfará por el importe realmente gastado y justificado, sin que su cuantía pueda exceder del 15% de la fijada para la dieta por manutención.

Artículo 9

La indemnización por residencia eventual se percibirá por los días en que se devengue y su cuantía será el equivalente al 150% del importe previsto en concepto de dieta por manutención. Si el alojamiento estuviera concertado, el referido porcentaje será del 55%, incrementándose al 65% cuando el concierto no comprenda el desayuno.

Artículo 10

1.- A los efectos previstos en este Capítulo, se considerarán modificaciones del centro de trabajo:

• a) Las comisiones de servicio conferidas con carácter forzoso que hubieran de desempeñarse fuera de la localidad en la que radique el puesto de trabajo del comisionado.
• b) El cese en sus puestos de trabajo, en virtud de lo dispuesto en los apartados 2 y 3 y párrafo a) del apartado 4 del artículo 50 de la Ley 6/1989, de 6 de julio, de la Función Pública Vasca.
• c) El desplazamiento del centro de trabajo a otra localidad, sea con carácter provisional o definitivo.

2.- En ningún caso se considerarán modificaciones del centro de trabajo, ni por ellas se devengará indemnización alguna, las originadas por sanciones de carácter disciplinario.

Artículo 11

1.- Las modificaciones del centro de trabajo darán lugar al abono de los gastos de comida, cuando estuvieran autorizados, y a los de viaje producidos por el desplazamiento desde la localidad de residencia a la de destino y regreso. Los gastos de comida se autorizarán en aquellos supuestos en que hubiera de efectuarse en la localidad de destino, atendiendo para ello a la distancia existente entre esta última y la de residencia, medios de transporte disponibles y duración de la jornada laboral.

2.- Las indemnizaciones previstas en el apartado anterior se devengarán:

• a) En las comisiones conferidas con carácter forzoso y en los desplazamientos provisionales del centro de trabajo; en tanto subsistan las condiciones originarias del derecho.
• b) En los supuestos previstos en la letra b) del apartado 1 del artículo anterior; en tanto el interesado no obtenga destino definitivo, cualquiera que sea la localidad, o traslade su residencia a la localidad en la que esté adscrito provisionalmente, y en todo caso por el plazo máximo de dos años.
• c) En los desplazamientos definitivos del centro de trabajo; en tanto el interesado no traslade su residencia a la localidad de destino, y en todo caso por el plazo máximo de dos años.

Artículo 12

1.- El personal tendrá derecho a una indemnización por el titular y cada miembro de la familia que se traslade, en la cuantía que se señala en el Anexo III de este Decreto, así como al abono de los gastos de transporte de mobiliario y enseres, previo presupuesto aprobado y justificación de los mismos:

• a) En los supuestos previstos en la letra b) del apartado 1 del artículo 10 del presente Decreto, cuando traslade su residencia a la localidad en que esté adscrito provisionalmente u obtenga destino definitivo.
• b) En los desplazamientos definitivos del centro de trabajo, cuando traslade su residencia a la localidad en la que éste hubiera quedado ubicado.

2.- Se considerarán miembros de la familia los que convivan con el causante del derecho y a sus expensas.

3.- Cuando, conviviendo en la misma unidad familiar, exista dos o más personas en las que concurra el derecho a las indemnizaciones previstas en este artículo, sólo se devengarán por una de ellas.

4.- El derecho a las indemnizaciones por traslado de residencia caducará al transcurso de dos años desde el momento en que se produjo el hecho causante.

Artículo 13

1 (sic) Las Resoluciones que dispongan cualquiera de los supuestos constitutivos de modificación del centro de trabajo determinarán las indemnizaciones que, conforme a lo dispuesto en este Decreto resulten procedentes en cada caso.

Artículo 14

Son desplazamientos por razón de servicio los que el personal venga obligado a efectuar en el ejercicio habitual de sus funciones o por el desempeño de cometidos que circunstancialmente le hubieran sido ordenados.

Artículo 15

Cuando el desplazamiento se efectúe dentro del término municipal en el que radique el centro de trabajo, o fuera del mismo y pueda el interesado pernoctar en su localidad de residencia, dará lugar al abono de los correspondientes gastos de viaje. Si se produjera fuera del término municipal y, por razón de las actividades a realizar, en aquél hubiera de efectuarse la comida, se resarcirán también los gastos originados en tal concepto, previa conformidad del superior jerárquico que hubiera dispuesto el servicio en que se justifiquen.

Artículo 16

Los desplazamientos que deban realizarse fuera del término municipal en el que radique el centro de trabajo y exijan pernoctar fuera de la localidad de residencia, darán lugar al abono de:

• a) Gastos de viaje; se indemnizarán los producidos por el correspondiente desplazamiento y por los que, en su caso, y en razón de los cometidos encomendados, hubieran de efectuarse posteriormente fuera de la localidad de destino. Asimismo, cuando la estancia sea superior a un año, el personal tendrá derecho al abono de los viajes desde la localidad de destino a la de residencia y regreso que se dispongan en la Resolución por la que se confieran los cometidos, y en todo caso a uno al año.
• b) Dieta por manutención; se devengará en el día de salida y, con un máximo de treinta naturales, en los intermedios entre éste y el de regreso. Ello no obstante, cuando la salida se efectúe después de las quince horas, se percibirá en ese día el 50% de la dieta, cuantía que será igualmente de aplicación en el día de regreso si éste se produce con posterioridad a dicha hora.
• c) Gastos de alojamiento; se indemnizarán los realizados en el día de salida y, con un máximo de treinta naturales, en los intermedios entre éste y el de regreso. Asimismo, se satisfarán los que se produzcan al personal sujeto al devengo de la indemnización por residencia eventual cuando, en razón de los cometidos encomendados, hubiera de pernoctar fuera de la localidad de destino.
• d) Indemnización por residencia eventual; se devengará, cuando la estancia sea superior a treinta días naturales, en los días intermedios entre el de regreso y aquel en el que se cese en el percibo de la dieta por manutención y los gastos de alojamiento, una vez vencido el límite temporal que en este artículo se establece para su devengo.

Artículo 17

La autorización del uso de vehículo particular en los desplazamientos por razón de servicio corresponderá a la Dirección de Servicios del Departamento o a la del Organismo Autónomo, en la Administración de la Comunidad Autónoma y en relación al personal a ellos adscrito, y a los Organos competentes respectivos, en las demás Administraciones Públicas. La referida autorización podrá ser igualmente concedida por los responsables de las unidades administrativas que, en su caso, y a esos efectos, se habiliten por los Organos antes citados.

Artículo 18

1.- La asistencia a cursos de formación o perfeccionamiento que exija pernoctar fuera de la localidad de residencia, dará lugar al abono de las indemnizaciones previstas en el artículo 16, en los términos y condiciones que en él se establecen.

2.- Cuando el curso no exija pernoctar fuera de la localidad de residencia, la asistencia al mismo dará lugar a:

• a) Gastos de viaje; se indemnizarán los producidos por el correspondiente desplazamiento.
• b) Gastos de comida; se satisfarán los que hubieran de realizarse fuera de la localidad de residencia, atendiendo para su autorización a la distancia existente entre aquélla y la de destino, medios de transporte disponibles y horario del curso.

3.- Serán igualmente indemnizables, siendo resarcidos en la cuantía que resulten, los gastos que se deriven de la inscripción y asistencia al curso de que se trate.

Artículo 19

1.- Las Resoluciones por las que se autorice la asistencia a cursos de formación o perfeccionamiento determinarán las indemnizaciones que, conforme a lo dispuesto en este Decreto, y atendiendo a las circunstancias concurrentes, resulten procedentes en cada caso.

2.- Las indemnizaciones por la asistencia a cursos de formación o perfeccionamiento sólo se devengarán en aquellos casos en que así se hubiera dispuesto en la Resolución que la autorice, y en los términos y condiciones que en ésta se establezcan.

Artículo 20

1.- Se entenderá por asistencia la compensación económica que, de acuerdo con lo previsto en este Capítulo, proceda abonar por:

• a) La concurrencia a reuniones de Organos Colegiados de la Administración y de Consejos de Administración de Sociedades Públicas y Entes Públicos de Derecho Privado.
• b) La participación en Tribunales encargados de juzgar procesos selectivos de personal o pruebas cuya superación sea necesaria para el ejercicio de profesiones o la realización de actividades.
• c) La colaboración, con carácter no permanente ni habitual, en actividades formativas de la Administración.

2.- Las cantidades que excedan de los límites fijados en este Capítulo para la percepción de asistencias, serán ingresadas directamente por la Entidad pagadora en la Tesorería de la Administración a la que esté adscrito el personal que las hubiera devengado.

Cuando las asistencias devengadas alcancen los límites establecidos para su percepción, el interesado vendrá obligado a ponerlo en conocimiento de la Entidad en la que se produzca tal exceso.

3.- Las percepciones derivadas de este Capítulo serán compatibles con las indemnizaciones correspondientes a los desplazamientos que pueda originar la participación o concurrencia.

4.- En ningún caso serán de aplicación las asistencias previstas en este Capítulo, ni se devengará cuantía alguna por tal concepto, cuando la pertenencia o participación en un Organo Colegiado, Consejo de Administración o Tribunal de pruebas selectivas esté determinada en razón directa del puesto de trabajo ocupado.

Artículo 21

1.- Las asistencias por la concurrencia a reuniones de Organos Colegiados de la Administración de la Comunidad Autónoma se devengarán excepcionalmente en aquellos casos en que, a propuesta conjunta de los Departamentos de Hacienda y Finanzas y Presidencia, Régimen Jurídico y Desarrollo Autonómico, así se autorice mediante acuerdo del Gobierno Vasco, con sujeción a las cuantías y condiciones que por éste se determinen. La autorización se otorgará, en su caso, a iniciativa del Departamento u Organismo Autónomo interesado.

En los demás supuestos, el devengo de asistencias requerirá de la previa autorización del Organo de Gobierno competente de la respectiva Administración.

2.- Las Sociedades Públicas y los Entes Públicos de Derecho Privado fijarán las compensaciones económicas por la asistencia a sus Consejos de Administración, de acuerdo con los criterios establecidos en sus propios Estatutos y en las demás Disposiciones que les sean de aplicación.

3.- En ningún caso podrá percibirse por las asistencias a que se refieren los dos apartados anteriores un importe total por año natural superior al 40% de las retribuciones básicas, excluidos trienios, que correspondan al Grupo de clasificación A.

Artículo 22

1.- Se abonarán asistencias por la participación en Tribunales encargados de juzgar procesos selectivos de personal o pruebas cuya superación sea necesaria para el ejercicio de profesiones o la realización de actividades, cuando así expresamente se encuentre previsto en la Resolución por la que se convoquen.

2.- Las asistencias se percibirán por los miembros del Tribunal y personal que preste su asesoramiento al mismo o colabore con él en tareas de vigilancia o auxilio material, y su cuantía será la establecida en el Anexo IV de este Decreto.

3.- Las asistencias se devengarán por sesiones. Para obtener el número total de sesiones, se computará el número total de horas de todo el proceso y el resultado se dividirá entre seis, compensándose el resto proporcionalmente. En todo caso, la compensación por todo el proceso no podrá ser inferior a una sesión.

Las horas correspondientes a las sesiones celebradas en sábado o en día festivo se computarán, a los efectos del párrafo anterior, como hora y media.

De acuerdo con todo ello, el presidente de cada órgano fijará el número concreto de sesiones que correspondan a cada uno de los miembros o colaboradores.

4.- En ningún caso se podrá percibir un número de asistencias superior a 75 por año natural.

5.- Las asistencias que se devenguen por los representantes del IVAP serán directamente satisfechas por dicho Instituto.

Artículo 23

1.- Se podrán abonar asistencias por la colaboración, con carácter no permanente ni habitual, en actividades formativas de la Administración, en las que se impartan conferencias, cursos o seminarios, o se desarrollen actividades análogas.

2.- Cuando la asistencia se devengue por la participación en actividades organizadas por Centros Oficiales de formación de personal al servicio de la Administración o de estudios relacionados con la misma, las cuantías a percibir se ajustarán a los baremos que al efecto se aprueben por los citados Centros.

En los restantes casos, su importe será el que se establezca por los Departamentos de Hacienda y Finanzas y Presidencia, Régimen Jurídico y Desarrollo Autonómico, en la Administración de la Comunidad Autónoma, y por sus respectivos Organos competentes, en las demás Administraciones Públicas.

3.- En ningún caso se podrá percibir por las asistencias a que se refiere este artículo un importe total por año natural superior al 40% de las retribuciones básicas, excluidos trienios, que correspondan al Grupo de clasificación A.

Artículo 24

1.- El incumplimiento de las incompatibilidades funcionales y retributivas establecidas en este Capítulo será sancionado conforme al régimen disciplinario de aplicación.

2.- Corresponderá a las Entidades que abonen asistencias, a través de una recíproca y adecuada colaboración, prevenir, y en su caso corregir, aquellas incompatibilidades en que pueda incurrir el personal, sin perjuicio de las obligaciones que a los interesados se señalan en el artículo 20 de este Decreto.

Artículo 25

Es funcionario con destino en el extranjero el que de forma provisional o definitiva esté adscrito a un puesto de trabajo ubicado en una oficina, centro o servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma del País Vasco en el extranjero.

Artículo 26

1. El funcionario destinado en el extranjero que traslade su residencia, tendrá derecho al abono de los gastos de transporte de mobiliario y enseres entre la localidad de su última residencia en la Comunidad Autónoma y la localidad de destino.

2. Cuando cese en su destino en el extranjero, el funcionario tendrá derecho al abono de los gastos de mudanza que le ocasione el regreso a Euskadi.

3. En ambos casos el abono de los gastos se efectuará previo presupuesto aprobado y justificación de los mismos.

4. El derecho a las indemnizaciones por traslado de residencia caducará transcurridos dos años desde el momento en que se produjera el hecho causante.

Artículo 27

1. El funcionario que sea destinado al extranjero tendrá derecho al abono de los gastos del primer viaje que realice desde la localidad de residencia a la de su nuevo destino, y cuando cese, los del viaje de regreso a la Comunidad Autónoma. Asimismo el funcionario designado en el extranjero tendrá derecho a dos viajes de ida y de vuelta a la Comunidad Autónoma al año, coincidiendo con períodos vacacionales.

2. Se indemnizarán, así mismo, los gastos de viaje de los que convivan con el causante del derecho y a sus expensas.

Artículo 28

Los funcionarios destinados en un país en el que los estudios cursados en centros públicos pudieran presentar, por razones de índole lingüística, cultural o pedagógica, grandes divergencias con los oficialmente vigentes en cada momento en la Comunidad Autónoma de Euskadi, tendrán derecho al abono de los gastos de matrícula de cada hijo menor de edad efectivamente escolarizado en el país donde está ubicado el centro de trabajo.

Artículo 29

1. Los funcionarios destinados en el extranjero percibirán una indemnización por equiparación del poder adquisitivo y de las condiciones de vida.

2. La cuantía de la indemnización será la resultante de multiplicar la retribución íntegra obtenida de la suma del sueldo, incluido el de las pagas extraordinarias, y los complementos fijos y de carácter periódico del puesto de trabajo, por un módulo determinado para cada ejercicio por el Consejo de Gobierno.

Artículo 30

El importe de las indemnizaciones que, en virtud de lo dispuesto en el presente Decreto corresponda percibir a los funcionarios destinados en el extranjero se computará siempre en pesetas, realizándose el pago en esta moneda o en cualquier otra divisa convertible, previa autorización del Departamento de Hacienda y Administración Pública.

Artículo 31

Las percepciones derivadas de este capítulo serán compatibles con las demás indemnizaciones y compensaciones previstas en el Decreto.

Primera

Los gastos de comida, viaje y alojamiento podrán concertarse con empresas de servicios, ajustándose para ello a los límites y condiciones que para tales gastos se prevén en este Decreto.

Segunda

Se considerarán indemnizables, siendo resarcidos en la forma prevista en este Decreto, los gastos extraordinarios de alojamiento, viaje o comida que se irroguen al personal con motivo de la prolongación de su jornada ordinaria de trabajo.

Tercera

En el caso de fallecimiento del personal en activo, los miembros de su familia tendrán derecho, por una sola vez y hasta la población de la Comunidad Autónoma o del resto del Estado a la que se trasladen, al abono de los gastos de viaje y de transporte de mobiliario y enseres, previo presupuesto aprobado de los mismos y posterior justificación.

Cuarta

1.- Se considerarán como gastos indemnizables las invitaciones a cenas o almuerzos que, previa autorización concedida al efecto, hubieran de efectuarse a terceras personas por motivos de representación. Los referidos gastos se resarcirán por su cuantía exacta, previa justificación de los mismos en la que deberá hacerse constar la identidad de los asistentes y el cargo o puesto de trabajo que desempeñen.

2.- Corresponderá al titular de la Dirección respectiva, en la Administración de la Comunidad Autónoma y en relación al personal a ella adscrito, y a los Organos competentes respectivos, en las demás Administraciones Públicas, autorizar la realización de gastos por motivos de representación.

3.- La percepción de gastos por motivos de representación será incompatible con el devengo de cualquier dieta o indemnización destinada a satisfacer los ya resarcidos en aquel concepto.

Quinta

Las Administraciones Públicas podrán establecer ayudas por comida para el personal que preste sus servicios en régimen de jornada partida. La cuantía de tales ayudas, así como las condiciones y requisitos para su devengo, se determinarán por el Consejo de Gobierno, en la Administración de la Comunidad Autónoma, y por sus Organos competentes respectivos, en las demás Administraciones Públicas, sin que pueda exceder por día laborable del 50% del importe previsto para la dieta por manutención en el Anexo I de este Decreto.

Sexta

A los efectos de cómputo de los límites máximos para la percepción de asistencias previstos en el Capítulo V, se considerarán las que hubieran podido devengarse por actividades de análoga naturaleza en aquellas Administraciones Públicas no comprendidas en el ámbito de este Decreto.

Séptima

En aquellos supuestos excepcionales no recogidos en este Decreto, en los que se originen gastos por razón de servicio que hubieran de ser indemnizados conforme a lo dispuesto en el artículo 79.2 de la Ley 6/1989, de 6 de julio, la aprobación del oportuno resarcimiento corresponderá a los Departamentos de Hacienda y Finanzas y de Presidencia, Régimen Jurídico y Desarrollo Autonómico, en la Administración de la Comunidad Autónoma, y a sus respectivos Organos competentes, en las restantes Administraciones Públicas.

Octava

Cuando, en los supuestos previstos en los Capítulos III y IV de este Decreto, el interesado hubiera de pernoctar fuera de su localidad de residencia y sufra alguna minusvalía que le obligue a contar con un acompañante cuidador de su persona, las correspondientes indemnizaciones serán igualmente de aplicación al citado acompañante.

Novena

1.- En los supuestos a que se refieren los Capítulos III y IV de este Decreto, el personal podrá percibir por adelantado los importes estimados de las indemnizaciones que en cada caso correspondan, sin perjuicio de su posterior justificación o devolución.

2.- La solicitud, concesión y liquidación de los anticipos, así como la justificación de los gastos indemnizables, se ajustarán a las prescripciones que al efecto se determine por el Departamento de Hacienda y Finanzas, en la Administración de la Comunidad Autónoma, y por sus respectivos Organos competentes, en las demás Administraciones Públicas.

3.- En la justificación de los gastos producidos en el extranjero, el tipo de cambio será el fijado por el Banco de España en la fecha de su liquidación.

Décima

La utilización de cualquier medio especial de transporte, no específicamente contemplado en este Decreto, requerirá la previa autorización del Departamento de Hacienda y Finanzas, en la Administración de la Comunidad Autónoma, y la de sus respectivos Organos competentes, en las restantes Administraciones Públicas.

Undécima

1.- El personal que forme parte de Delegaciones presididas por el Lehendakari, Vicelehendakaris, Consejeros del Gobierno, Altos Cargos de la Administración o asimilados, Diputados Forales o miembros electivos de las Corporaciones Locales, o que, por razón del servicio, les acompañe en el ejercicio de sus funciones, estará sujeto al régimen general de indemnizaciones previsto en este Decreto, con las salvedades que se establecen en los apartados siguientes de la presente Disposición.

2.- El importe a percibir por gastos de alojamiento será el realmente gastado y justificado, sin que resulten de aplicación las limitaciones establecidas en el artículo 8 de este Decreto.

3.- Previa conformidad del cargo o autoridad a la que acompañen o de cuya Delegación formen parte, los gastos de comida que superen las cuantías previstas en el artículo 5 de este Decreto serán resarcidos por el importe realmente gastado y justificado. En tal caso, y si el interesado tuviera derecho a su devengo, el importe de la dieta por manutención se minorará en 50% por cada uno de los gastos, almuerzo o cena, que resulten satisfechos conforme a lo previsto en este apartado.

Duodécima

1.- Está excluida del ámbito de aplicación del presente Decreto, y se regirá por su normativa específica, la participación de personas físicas sin relación de servicio con la Administración en las siguientes actividades:

• a) actividades docentes en centros del sector público desarrolladas en forma de cursos de formación o perfeccionamiento del personal propio.
• b) seminarios, coloquios, mesas redondas, conferencias, colaboraciones o cualquier otro tipo similar de actividad.
• c) órganos colegiados encargados de la tramitación de subvenciones y jurados para la concesión de premios para actividades de interés social, científico, artístico o cultural.

2.- Para acreditar los contratos mencionados en el apartado anterior, bastará la designación o nombramiento del órgano competente, que señalará también el precio.

3.- La compensación por la asistencia de personal sin relación de servicio con la Administración a las reuniones de los Organos Colegiados a los que se refiere el artículo 21 de esta norma se regulará por lo dispuesto en dicho precepto.

Primera

Las indemnizaciones causadas con anterioridad a la entrada en vigor de este Decreto se regirán por lo dispuesto en la normativa que entonces fuera de aplicación.

Segunda

Los Organos Colegiados de la Administración que, a la entrada en vigor de este Decreto, tuvieran reconocido el derecho a asistencias por la concurrencia a sus reuniones, o cualquier otro de análoga naturaleza, podrán continuar abonándolas durante los seis meses siguientes a dicha fecha. Transcurrido dicho plazo, y salvo que se produjera la autorización a la que se refiere el artículo 21, procederán a dejar sin efecto tales percepciones.

DISPOSICION DEROGATORIA

Quedan derogadas aquellas disposiciones, de igual o inferior rango, que se opongan a lo establecido en el presente Decreto, y en particular el Decreto 307/1985, de 17 de septiembre.

Primera

El importe de las indemnizaciones establecidas en este Decreto se revisará periódicamente mediante Decreto del Gobierno Vasco, procurando en todo momento el debido equilibrio entre el gasto producido y su efectivo resarcimiento.

Segunda

1.- El control interventor sobre los gastos a que se refiere el presente Decreto se realizará mediante intervención a posteriori, con el alcance y características que se determinen por la Dirección de Intervención del Departamento de Hacienda y Finanzas, que establecerá el plan de fiscalización de las indemnizaciones por razón de servicio mediante análisis selectivos, dando cuenta de sus resultados al Consejo de Gobierno.

2.- A los pagos y anticipos, en su caso, de los gastos por razón de servicio a que se refieren los capítulos III y IV de este Decreto, les será de aplicación la normativa correspondiente al régimen de los fondos ordinarios anticipados y las disposiciones que la desarrollen.

Tercera

Por los Departamentos de Hacienda y Finanzas y de Presidencia, Régimen Jurídico y Desarrollo Autonómico del Gobierno Vasco, en el ámbito de sus respectivas competencias, se dictarán cuantas disposiciones complementarias sean precisas para la aplicación de lo dispuesto en este Decreto.

Cuarta

El presente Decreto entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial del País Vasco.