Art�culo 1 Finalidad de la recompensa

La Cruz a la Constancia en el Servicio tiene por finalidad recompensar y distinguir a los militares de complemento y a los militares de tropa y mariner�a, as� como a los miembros del Cuerpo de la Guardia Civil pertenecientes a la Escala de Cabos y Guardias, por su constancia en el servicio e intachable conducta, a tenor de lo que establecen las Reales Ordenanzas para las Fuerzas Armadas, aprobadas por el Real Decreto 96/2009, de 6 de febrero.

Art�culo 1 redactado por el apartado uno del art�culo �nico del R.D. 1385/2011, de 14 de octubre, por el que se modifica el Reglamento de la Cruz a la Constancia en el Servicio, aprobado por el R.D. 682/2002, de 12 de julio (�B.O.E.� 8 noviembre).Vigencia: 9 noviembre 2011

Art�culo 2 Modalidades de la recompensa

La Cruz a la Constancia en el Servicio reviste las siguientes modalidades:

• 1. Cruz de Oro.
• 2. Cruz de Plata.
• 3. Cruz de Bronce.

Art�culo 3 Requisitos

1. Para la concesi�n de la Cruz a la Constancia en el Servicio son requisitos indispensables:

• a) Ser militar de complemento, militar de tropa y mariner�a o miembro de la Guardia Civil perteneciente a la Escala de Cabos y Guardias. Letra a) del n�mero 1 del art�culo 3 redactada por el apartado dos del art�culo �nico del R.D. 1385/2011, de 14 de octubre, por el que se modifica el Reglamento de la Cruz a la Constancia en el Servicio, aprobado por el R.D. 682/2002, de 12 de julio (�B.O.E.� 8 noviembre).Vigencia: 9 noviembre 2011
• b) Tener cumplidos quince a�os, para la Cruz de Bronce, veinticinco a�os para la Cruz de Plata y treinta a�os, para la Cruz de Oro, de servicios efectivos, con los abonos y descuentos que procedan, conforme a la normativa aplicable. Letra b) del n�mero 1 del art�culo 3 redactada por el apartado dos del art�culo �nico del R.D. 1385/2011, de 14 de octubre, por el que se modifica el Reglamento de la Cruz a la Constancia en el Servicio, aprobado por el R.D. 682/2002, de 12 de julio (�B.O.E.� 8 noviembre).Vigencia: 9 noviembre 2011
• c) Haber observado una conducta intachable a tenor de lo que establecen las Reales Ordenanzas para las Fuerzas Armadas.
• d) No tener, en la fecha de solicitud, delitos o faltas y las penas o sanciones correspondientes, sin cancelar en su documentaci�n personal.

2. No podr�n solicitar la concesi�n de la Cruz a la Constancia en el Servicio aqu�llos que hubieran cesado en la relaci�n de servicios profesionales antes de cumplir el tiempo de servicio exigido.

3. La cancelaci�n de las notas desfavorables estampadas en el historial militar o profesional, seg�n corresponda, del interesado no asegura el derecho a la concesi�n de la recompensa ya que, aun anulada su inscripci�n, podr� apreciarse, a la vista de los antecedentes que sirvieron de base a las anotaciones que, por la naturaleza de los hechos que las originaron, por su reiteraci�n o por otras circunstancias, no se corresponden con una conducta intachable.

Art�culo 4 Validaci�n de tiempos

1. Se considerar� como tiempo de servicio el transcurrido en las situaciones administrativas que, de acuerdo con la normativa vigente, sea computable como servicio efectivo, m�s el tiempo de abonos que corresponda. Asimismo, se computar� el tiempo transcurrido en la situaci�n de reserva del militar profesional, pero no el de reserva del servicio militar anterior a la consideraci�n de militar profesional.

2. Se considerar�n como tiempos de abono los siguientes:

• a) Tiempo de servicio como militar de reemplazo.
• b) Tiempo de servicio como militar de complemento o equivalente.
• c) Tiempo que proceda por permanencia como alumno en los centros docentes militares de formaci�n, en los centros militares de formaci�n, o centros docentes de formaci�n del Cuerpo de la Guardia Civil.
• d) Tiempo de servicio que proceda como participante en operaciones militares para la defensa de Espa�a o para el mantenimiento de la paz y seguridad internacionales.

  Este �ltimo tiempo de servicio ser� computado con el aumento que, para cada caso, determine el Ministro de Defensa a propuesta del Jefe del Estado Mayor de la Defensa.

3. Los a�os y meses, para c�mputo de tiempos, ser�n los naturales expres�ndose en d�as los que excedan de �stos. Para la composici�n de meses, por suma de d�as, se contar� un mes cada treinta d�as y un a�o por cada doce meses.

Para determinar los d�as que hayan de abonarse, cuando la situaci�n que d� lugar al hecho se exprese entre dos fechas, se contar�n ambas.

Art�culo 5 Solicitudes

1. El procedimiento de concesi�n de la recompensa, en cualquiera de sus modalidades, se iniciar� a solicitud del interesado dirigida al Ministro de Defensa, a trav�s de los Cuarteles Generales de los Ej�rcitos de Tierra y Aire, de la Armada y de la Direcci�n General de la Guardia Civil.

2. El personal que mantuviera en su historial militar o profesional, seg�n corresponda, alguna nota desfavorable no podr� solicitar la concesi�n de la recompensa hasta que haya sido cancelada.

3. Tampoco podr� cursar la solicitud quien se encuentre sometido a procedimiento penal, expediente disciplinario por falta grave o expediente gubernativo.

Art�culo 6 Tramitaci�n de las solicitudes

1. Las solicitudes se tramitar�n por los Jefes de Unidad, Centro u Organismo, donde preste el interesado sus servicios, a trav�s del �rgano de personal donde radique su documentaci�n.

Dichas solicitudes ser�n acreditadas por el �rgano de personal, u �rganos depositarios del historial militar o profesional, seg�n corresponda, acompa�ada por:

• a) Antecedentes penales y disciplinarios del solicitante.
• b) Hoja-Resumen de la Hoja de Servicios, debidamente certificada.
• c) Estado-propuesta, emitido por el Jefe de unidad, centro u organismo correspondiente, en el que figurar� el tiempo de servicios efectivos, los aumentos por abonos y las deducciones de tiempos que no sean computables a efectos de la concesi�n.

2. Una vez cumplidos los plazos y condiciones reglamentarias, los interesados podr�n presentar sus solicitudes. Si lo hacen dentro del plazo de seis meses, se les asignar� como fecha de concesi�n la del cumplimiento de las condiciones.

Si las solicitudes se presentasen con posterioridad al referido plazo de seis meses se les asignar�, como fecha de concesi�n, la de la solicitud, salvo que la demora se justifique como no imputable al peticionario.

Lo expresado en el p�rrafo anterior puede dar lugar a que quienes no hayan presentado su solicitud dentro de dicho plazo, aun teniendo cumplidas todas las condiciones exigidas antes de pasar a retiro, pierdan sus derechos cuando la antig�edad que deber�a asign�rseles por ese retraso sea una fecha posterior a la de su pase a retirado, momento en el que habr�n dejado de estar sujetos al r�gimen general de derechos y obligaciones del personal de las Fuerzas Armadas, o del Cuerpo de la Guardia Civil, y a las leyes penales y disciplinarias militares.

3. A la vista de la documentaci�n aportada, los Cuarteles Generales de los tres Ej�rcitos y la Direcci�n General de la Guardia Civil formular�n propuesta motivada de concesi�n de la recompensa al Ministro de Defensa para su correspondiente resoluci�n. A estos efectos, y a trav�s de sus respectivos Mandos o Jefaturas de Personal, remitir�n el expediente completo, acompa�ado de la certificaci�n de los antecedentes que sirvieron de base a las notas invalidadas, informes personales y observaciones de los Mandos y de las calificaciones, en su caso, a que se refieren los art�culos 74.2 de la Ley Org�nica 8/1998, de 2 de diciembre, de R�gimen Disciplinario de las Fuerzas Armadas; 98, p�rrafo segundo, de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, de R�gimen de Personal de las Fuerzas Armadas; 62.2 de la Ley Org�nica 11/1991, de 17 de junio, de R�gimen Disciplinario de la Guardia Civil; y 46.2 de la Ley 42/1999, de 25 de noviembre, de R�gimen del Personal del Cuerpo de la Guardia Civil.

La resoluci�n que se adopte ser� motivada y se ajustar� a lo dispuesto en el art�culo 89.3 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de R�gimen Jur�dico de las Administraciones P�blicas y del Procedimiento Administrativo Com�n. En los casos en que se conceda la Cruz, en cualquiera de sus modalidades, adoptar� la forma de Orden ministerial, que se publicar� en el �Bolet�n Oficial del Ministerio de Defensa�. En los supuestos en que se deniegue la concesi�n, la resoluci�n ser� notificada, de acuerdo con lo establecido en el art�culo 58 y siguientes de la misma Ley.

4. El procedimiento de concesi�n se resolver� en el plazo de seis meses, distribuidos de la siguiente forma:

• a) Tres meses para que el �rgano de personal documente la solicitud y para que los Cuarteles Generales de los tres Ej�rcitos, o la Direcci�n General de la Guardia Civil, formulen la propuesta de concesi�n de la recompensa.
• b) Dos meses para que se adopte la resoluci�n.
• c) Un mes para la publicaci�n de la correspondiente Orden ministerial en el �Bolet�n Oficial del Ministerio de Defensa�, o para notificar la resoluci�n.

  Si en el plazo de seis meses establecido no se hubiera notificado la decisi�n, la solicitud se considerar� desestimada, quedando expedita la v�a contencioso-administrativa, de conformidad con lo dispuesto en el apartado 3 del art�culo 159 de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, de R�gimen del Personal de la Fuerzas Armadas, y en el apartado 3 del art�culo 98 de la Ley 42/1999, de 25 de noviembre, de R�gimen del Personal del Cuerpo de la Guardia Civil.

5. El fallecimiento del interesado no impedir� la continuaci�n del procedimiento, hasta su resoluci�n.

Art�culo 7 Recursos

La resoluci�n del Ministro de Defensa pondr� fin a la v�a administrativa, pudiendo interponerse contra la misma, con car�cter potestativo, recurso de reposici�n, previo a la v�a contencioso-administrativa.

Art�culo 8 C�dula

Concedida la recompensa, las C�dulas de la Cruz a la Constancia en el Servicio, en sus modalidades de Cruz de Bronce, Cruz de Plata y de Cruz de Oro, se gestionar�n y entregar�n por los Cuarteles Generales de los tres Ej�rcitos y por la Direcci�n General de la Guardia Civil, y se realizar� la correspondiente anotaci�n en el historial militar o profesional, seg�n corresponda, del interesado.

Los derechos y obligaciones de la recompensa obtenida se entienden concedidos por la publicaci�n de la misma en el �Bolet�n Oficial del Ministerio de Defensa�.

Art�culo 9 Uso y empleo de las condecoraciones de la Cruz a la Constancia en el Servicio

Todos los militares que tengan concedida la Cruz a la Constancia en el Servicio podr�n ostentar sus condecoraciones sobre el uniforme, as� como los correspondientes pasadores, de acuerdo con las normas reglamentarias de uniformidad.

Art�culo 10 Imposici�n

Cuando los interesados est�n en situaci�n de servicio activo, u ocupando destinos asignados a la de reserva, las condecoraciones correspondientes a las modalidades de la Cruz a la Constancia en el Servicio ser�n impuestas con solemnidad, con ocasi�n de que la unidad a la que pertenece el condecorado forme con armas, o en la forma y lugar que determine el Jefe o Director, cuando pertenezca a centros u organismos.

En los dem�s casos, la entrega de la C�dula equivaldr� a la imposici�n citada en el p�rrafo anterior.

Art�culo 11 P�rdida del derecho a la recompensa

Perder�n el derecho a la Cruz a la Constancia en el Servicio, en cualquiera de sus modalidades:

• 1. Los condenados a pena principal o accesoria de p�rdida de empleo o suspensi�n de empleo.
• 2. Los sancionados, en virtud de expediente gubernativo, con separaci�n del servicio, suspensi�n de empleo o p�rdida de puestos en el escalaf�n.
• 3. Los que, el Ministro de Defensa, previa propuesta de los Cuarteles Generales de los tres Ej�rcitos y de la Direcci�n General de la Guardia Civil, aun teniendo invalidadas las notas desfavorables en su historial militar o profesional, seg�n corresponda, a la vista de los antecedentes que sirvieron a las notas invalidadas y de las calificaciones o informes personales, considere que, por la naturaleza de los hechos que los originaron, por su repetici�n o por otras circunstancias, no pueden ser considerados observantes de una intachable conducta, a tenor de lo que indican las Reales Ordenanzas para las Fuerzas Armadas.

Art�culo 12 Resoluci�n de p�rdida del derecho a la recompensa

1. La resoluci�n de p�rdida del derecho a la Cruz a la Constancia en el Servicio requerir� la instrucci�n del correspondiente expediente, que se tramitar� con arreglo a las normas vigentes del procedimiento para el ejercicio de la potestad sancionadora de las Administraciones P�blicas.

2. A los efectos considerados en el art�culo anterior, los �rganos de personal donde radique la documentaci�n del personal de las Fuerzas Armadas y del Cuerpo de la Guardia Civil comunicar�n, a los respectivos Mandos o Jefaturas de Personal de cada Ej�rcito o de la Guardia Civil, a tenor de lo dispuesto en los art�culos 74.2 la Ley Org�nica 8/1998, de 2 de diciembre, de R�gimen Disciplinario de las Fuerzas Armadas y 62.2 de la Ley Org�nica 11/1991, de 17 de junio, de R�gimen Disciplinario de la Guardia Civil, en cuanto les conste, las penas y sanciones que sean impuestas y den lugar a anotaciones en el historial militar o profesional, seg�n corresponda, as� como las cancelaciones de notas desfavorables que se produzcan.

3. El instructor del procedimiento ser� designado por el Mando o Jefatura de Personal del Ej�rcito correspondiente o de la Guardia Civil. Asimismo, se nombrar� un secretario que asistir� al instructor.

4. A la vista del resultado del expediente instruido, el Cuartel General correspondiente, o la Direcci�n General de la Guardia Civil, elevar� propuesta al Ministro de Defensa de p�rdida o no del derecho a la Cruz a la Constancia en el Servicio concedida, en cualquiera de sus modalidades.

5. La resoluci�n de p�rdida se adoptar� mediante Orden ministerial.

Art�culo 13 Efectos de la p�rdida

La p�rdida del derecho a la Cruz a la Constancia en el Servicio conllevar�, igualmente, la de todas las prerrogativas inherentes a la recompensa.

Art�culo 14 Descripci�n de las condecoraciones correspondientes a las modalidades de la Cruz a la Constancia en el Servicio

1. La condecoraci�n de la Cruz a la Constancia en el Servicio, en su modalidad Cruz de Bronce, tendr� las siguientes caracter�sticas:

• a) Escudo de contorno circular, de veinte mil�metros de di�metro, incluido el filete de bronce en escamas: por su anverso, en campo de azur fileteado de bronce, Cruz de Santiago, en gules, fileteada de oro; bordura de cuatro mil�metros de ancho, en esmalte blanco, con la inscripci�n en azur: �PREMIO A LA CONSTANCIA EN EL SERVICIO�; en el reverso, lleno de azur y bordura de esmalte blanco. Acolada, cruz de cuatro brazos triangulares, de base recta y lados curvos, en esmalte blanco, fileteada de escamas abrillantadas de bronce en su color, de un mil�metro, siendo la anchura de cada brazo entre sus extremos de veinte mil�metros y de catorce mil�metros entre los extremos de brazos contiguos. El brazo superior ir� sumado de Corona Real de bronce, de quince mil�metros de altura por veintid�s de anchura, a la que se articula una anilla circular del mismo metal, de un mil�metro de ancho y quince mil�metros de di�metro, para su uni�n a la cinta. La altura total de la cruz, con inclusi�n de la anilla, ser� de sesenta mil�metros.
• b) La cinta de la que se ha de llevar pendiente la cruz ser� de treinta mil�metros de ancho, dividida en tres partes iguales en sentido longitudinal, siendo la del centro de color carmes� y las otras dos de color amarillo tostado con filetes de medio mil�metro carmes�. Su longitud ser� tambi�n de treinta mil�metros, a la vista, y se llevar� sujeta por una hebilla dorada de la forma y dimensiones proporcionadas y usuales para esta clase de condecoraciones.

2. La condecoraci�n de la Cruz a la Constancia en el Servicio, en su modalidad Cruz de Plata, tendr� las mismas caracter�sticas y medidas que la anteriormente descrita, con las siguientes diferencias: el fileteado de los brazos de la Cruz ser� de plata en escamas, al igual que el del escudo de contorno circular; en dicho escudo, el campo ir� fileteado de plata. La Corona Real y la anilla ser�n, igualmente, de plata.

3. La condecoraci�n de la Cruz a la Constancia en el Servicio, en su modalidad Cruz de Oro, tendr� las mismas caracter�sticas y medidas que la descrita en el apartado 1 de este art�culo, con las siguientes diferencias: el fileteado de los brazos de la Cruz ser� de oro en escamas, al igual que el del escudo de contorno circular; en dicho escudo, el campo ir� fileteado de oro. La Corona Real y la anilla ser�n, igualmente, de oro.

4. Las condecoraciones en miniatura de las tres modalidades de la Cruz a la Constancia en el Servicio tendr�n id�ntico dise�o, con las dimensiones proporcionales que correspondan, al descrito en los tres apartados anteriores.

Art�culo 15 Pasadores de las condecoraciones

Los pasadores representativos de las condecoraciones correspondientes a la Cruz a la Constancia en el Servicio, en sus modalidades de Cruz de Oro, Cruz de Plata y Cruz de Bronce, est�n constituidos por la cinta en los colores de la cruz descrita en el apartado 1.b) del art�culo anterior, de treinta mil�metros de longitud por diez mil�metros de ancho, montada sobre un armaz�n de metal dorado, y enmarcada por dos barras laterales de dicho metal, de dos mil�metros de ancho y doce mil�metros de largo cada una. Sobre la cinta y en su centro, longitudinalmente, ir� incorporada una Cruz de Santiago de oro, cuando se trate de la Cruz de Oro, o de plata, cuando se trate de la Cruz de Plata.

Disposici�n adicional �nica Coordinaci�n y supervisi�n de los expedientes de concesi�n de la Cruz a la Constancia en el Servicio

De acuerdo con lo dispuesto en el art�culo 14 del Real Decreto 1883/1996, de 2 de agosto, de estructura b�sica del Ministerio de Defensa, modificado por Real Decreto 76/2000, de 21 de enero, la Direcci�n General de Personal del Ministerio de Defensa es el �rgano directivo encargado de la supervisi�n de los expedientes de concesi�n de esta recompensa, as� como de la coordinaci�n de los requisitos y criterios necesarios para que su concesi�n sea uniforme, con independencia del Ej�rcito o Cuerpo al que pertenezcan los solicitantes.