Ley 8/2006, de 24 de abril, de Tropa y Mariner韆

• Expandir / Contraer 韓dice sistem醫ico
• PRE罬BULO
• CAP蚑ULO I.�Disposiciones generales
  • Art韈ulo 1燨bjeto y 醡bito de aplicaci髇 de la ley
  • Art韈ulo 2燛fectivos
• CAP蚑ULO II.�Acceso y adquisici髇 de la condici髇 de militar de tropa y mariner韆
  • Art韈ulo 3燗cceso a militar profesional de tropa y mariner韆
  • Art韈ulo 4燗dquisici髇 de la condici髇 de militar de tropa y mariner韆
  • Art韈ulo 5燛ncuadramiento
• CAP蚑ULO III.�Compromiso de los militares profesionales de tropa y mariner韆
  • Art韈ulo 6燤odalidades de relaci髇 de servicios
  • Art韈ulo 7燙ompromiso inicial
  • Art韈ulo 8燫enovaciones de compromiso
  • Art韈ulo 9燙ompromiso de larga duraci髇
  • Art韈ulo 10燜inalizaci髇 y resoluci髇 del compromiso de larga duraci髇
  • Art韈ulo 11燗mpliaciones de compromiso
  • Art韈ulo 12燙ondici髇 de permanente
• CAP蚑ULO IV.�Desarrollo de la carrera militar
  • Art韈ulo 13燗scensos
  • Art韈ulo 14燙ambio de especialidad
  • Art韈ulo 15燩romoci髇 interna
  • Art韈ulo 16燜ormaci髇 y promoci髇 profesional
• CAP蚑ULO V.�Reservistas de especial disponibilidad
  • Art韈ulo 17燚efinici髇 y condiciones
  • Art韈ulo 18燗ctivaci髇 e incorporaci髇
  • Art韈ulo 19燚erechos y obligaciones
• CAP蚑ULO VI.�Cambio de actividad profesional
  • Art韈ulo 20燗cceso a las Administraciones p鷅licas
  • Art韈ulo 21燤edidas de incorporaci髇 laboral
• DISPOSICIONES ADICIONALES
  • Disposici髇 adicional primera燫間imen supletorio
  • Disposici髇 adicional segunda燙髆puto del tiempo de servicios
  • Disposici髇 adicional tercera燚erechos de car醕ter laboral de los reservistas de especial disponibilidad
  • Disposici髇 adicional cuarta燩rotecci髇 por desempleo
  • Disposici髇 adicional quinta燤edidas complementarias de protecci髇 social
  • Disposici髇 adicional sexta燫間imen de ascensos de los Cabos Primeros y de los Cabos Mayores Veteranos de la Armada
• DISPOSICIONES TRANSITORIAS
  • Disposici髇 transitoria primera燫eincorporaci髇 a las Fuerzas Armadas
  • Disposici髇 transitoria segunda燙ambio en la relaci髇 de servicios
  • Disposici髇 transitoria tercera燙ambio en el desarrollo profesional
  • Disposici髇 transitoria cuarta燫間imen de acceso a la condici髇 de permanente
• DISPOSICIONES DEROGATORIAS
  • Disposici髇 derogatoria 鷑ica燚erogaci髇 normativa
• DISPOSICIONES FINALES
  • Disposici髇 final primera燤ilitares de complemento
  • Disposici髇 final segunda燦uevo r間imen del personal militar
  • Disposici髇 final tercera燛ntrada en vigor

Art韈ulo 1 Objeto y 醡bito de aplicaci髇 de la ley

1. Es objeto de esta ley establecer medidas dirigidas a consolidar la plena profesionalizaci髇 de la tropa y mariner韆 de las Fuerzas Armadas.

2. Esta ley es de aplicaci髇 a los militares de tropa y mariner韆 que mantienen una relaci髇 de servicios profesionales con las Fuerzas Armadas.

Art韈ulo 2 Efectivos

1. El n鷐ero de militares profesionales de tropa y mariner韆 en la situaci髇 de servicio activo se fija teniendo en cuenta las necesidades derivadas del planeamiento de la defensa militar y los cr閐itos establecidos en las Leyes de Presupuestos Generales del Estado.

2. El Ministro de Defensa fijar� cuatrienalmente las plantillas de militares de tropa y mariner韆 en servicio activo, diferenciando los que mantienen una relaci髇 de servicios de car醕ter permanente o temporal, para los diferentes empleos de cada escala y, en su caso, especialidades. No figurar� el empleo de soldado o marinero cuyos efectivos ser醤 los que resulten del objetivo que determine anualmente la Ley de Presupuestos Generales del Estado y la correspondiente provisi髇 anual de plazas.

LE0000251864_20180705 N鷐ero 2 del art韈ulo 2 redactado por la disposici髇 final cuarta de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (獴.O.E.� 20 noviembre).Vigencia: 1 enero 2008

Art韈ulo 3 Acceso a militar profesional de tropa y mariner韆

1. Para el acceso a militar profesional de tropa y mariner韆 ser� necesario reunir los siguientes requisitos:

• a) Poseer la nacionalidad espa駉la o ser nacional de los pa韘es que reglamentariamente se determinen de entre aquellos que mantienen con Espa馻 especiales v韓culos hist髍icos, culturales y lingsticos.
• b) No estar privado de los derechos civiles.
• c) Carecer de antecedentes penales y no tener abierto en calidad de procesado o imputado ning鷑 procedimiento judicial por delito doloso.
• d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones p鷅licas ni hallarse inhabilitado con car醕ter firme para el ejercicio de funciones p鷅licas.
• e) tener cumplidos los 18 a駉s y no m醩 de 29.LE0000347488_20190308 Letra e) del n鷐ero 1 del art韈ulo 3 redactada, con efectos de 1 de enero de 2009 y vigencia indefinida, por la letra b) de la disposici髇 adicional decimocuarta de la Ley 2/2008, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a駉 2009 (獴.O.E.� 24 diciembre).Vigencia: 1 enero 2009
• f) Estar en posesi髇 de la titulaci髇 del sistema educativo general exigida en la convocatoria.
• g) Superar las pruebas selectivas que se determinen en cada convocatoria.

2. Para el acceso de los extranjeros a militar profesional de tropa y mariner韆 se exigir�, adem醩 de los requisitos establecidos en el apartado anterior, encontrarse en Espa馻 en situaci髇 de residencia legal.

3. El ingreso en los centros docentes militares de formaci髇 se efectuar� mediante convocatoria p鷅lica a trav閟 de los sistemas que se determinen por la ley, en los que se garantizar醤 los principios constitucionales de igualdad, m閞ito y capacidad, as� como el de publicidad.

Art韈ulo 4 Adquisici髇 de la condici髇 de militar de tropa y mariner韆

La condici髇 de militar de tropa y mariner韆 se adquiere al obtener el empleo de soldado o marinero concedido por el Jefe de Estado Mayor del Ej閞cito correspondiente, una vez superado el per韔do de formaci髇 establecido en la convocatoria de pruebas selectivas para el acceso a tal condici髇 y firmado el compromiso inicial que se establece en el art韈ulo 7, y en cuya virtud quedar� incluido en el R間imen de la Seguridad Social que corresponda.

LE0000560559_20151016 Art韈ulo 4 redactado por el apartado uno de la disposici髇 final primera de la Ley 46/2015, de 14 de octubre, por la que se modifica la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (獴.O.E.� 15 octubre).Vigencia: 16 octubre 2015

Art韈ulo 5 Encuadramiento

Los militares profesionales de tropa y mariner韆 se encuadrar醤 en el Ej閞cito de Tierra, en la Armada o en el Ej閞cito del Aire y adquirir醤 de forma optativa las especialidades que determine el Ministro de Defensa.

Art韈ulo 6 Modalidades de relaci髇 de servicios

1. La relaci髇 de servicios profesionales con las Fuerzas Armadas se establece con las siguientes modalidades:

• a) El compromiso inicial, renovable hasta completar un m醲imo de 6 a駉s.
• b) El compromiso de larga duraci髇, hasta los 45 a駉s de edad, al que se acceder� desde el compromiso inicial.
• c) La condici髇 de permanente, a la que se podr� acceder durante la vigencia del compromiso de larga duraci髇.

2. Esta relaci髇 de servicios profesionales con las Fuerzas Armadas, en cualquiera de sus modalidades, es una relaci髇 jur韉ico-p鷅lica de car醕ter especial que se establece mediante la firma del compromiso y se rige por esta ley. A los efectos de la duraci髇 de los compromisos, se entiende como tiempo de servicios el transcurrido en la situaci髇 de servicio activo y en las dem醩 situaciones administrativas reguladas legalmente en que as� se especifique.

Art韈ulo 7 Compromiso inicial

1. El compromiso inicial ser� suscrito de forma inmediata y voluntaria por aquellos aspirantes a militar de tropa y mariner韆 que hayan superado el periodo de formaci髇 establecido en la convocatoria de pruebas selectivas para el acceso a tal condici髇. En este compromiso inicial se especificar醤 en todo caso su duraci髇 y el destino, as� como otras circunstancias relacionadas con la trayectoria profesional del soldado y marinero, que en todo caso formar醤 parte de la informaci髇 general facilitada a los mismos antes de iniciarse como alumnos del centro militar de formaci髇.

LE0000560559_20151016 N鷐ero 1 del art韈ulo 7 redactado por el apartado dos de la disposici髇 final primera de Ley 46/2015, de 14 de octubre, por la que se modifica la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (獴.O.E.� 15 octubre).Vigencia: 16 octubre 2015

2. La duraci髇 del compromiso inicial, contada desde el nombramiento como alumno del centro militar de formaci髇, ser� de 2 o de 3 a駉s de acuerdo con la convocatoria correspondiente. La fecha de este nombramiento ser� igualmente la de inicio para el c髆puto del tiempo de servicios y el devengo de haberes.

Art韈ulo 8 Renovaciones de compromiso

1. El compromiso inicial podr� renovarse, por periodos de 2 o 3 a駉s, ajustando en todo caso la 鷏tima renovaci髇 hasta alcanzar un m醲imo de 6 a駉s de servicios.

2. Para las renovaciones de compromiso ser� preceptivo haber sido evaluado previamente y declarado id髇eo. Las condiciones, requisitos y procedimientos para las renovaciones de compromiso se establecer醤 por el Ministro de Defensa.

3. No podr醤 ser renovados los compromisos de aquellos extranjeros que hubieran perdido la condici髇 de residente legal en Espa馻.

Art韈ulo 9 Compromiso de larga duraci髇

1. El compromiso de larga duraci髇 lo podr醤 suscribir aquellos militares profesionales de tropa y mariner韆 que, con m醩 de 5 a駉s de servicios, posean la nacionalidad espa駉la y hayan sido evaluados previamente y declarados id髇eos. Las condiciones, requisitos, t韙ulos del sistema educativo general y procedimientos para suscribir este compromiso se establecer醤 por el Ministro de Defensa.

2. En el documento de formalizaci髇 del compromiso de larga duraci髇 se har� referencia expresa a la aplicaci髇 de las reglas generales sobre provisi髇 de destinos y movilidad de los militares profesionales y de las circunstancias relacionadas con su trayectoria profesional, en particular la especialidad y la posibilidad de cambio a otras nuevas, conforme a lo determinado en el art韈ulo 14.

3. A los militares profesionales de tropa y mariner韆 que hayan suscrito el compromiso de larga duraci髇, a los efectos retributivos y de fijaci髇 de los haberes reguladores para la determinaci髇 de los derechos pasivos del personal militar, les corresponde el grupo D de clasificaci髇 de los funcionarios al servicio de las Administraciones p鷅licas. A partir del inicio de este compromiso de larga duraci髇 se devengar醤 trienios, comput醤dose a estos efectos el tiempo de servicio desde la fecha del compromiso inicial.

4. Los militares profesionales de tropa y mariner韆 que hayan suscrito un compromiso de larga duraci髇 podr醤 pasar a la situaci髇 de servicios especiales y excedencia voluntaria en los mismos supuestos y condiciones que los militares de carrera, salvo por la causa de resoluci髇 prevista en el art韈ulo 10.2.d).

Art韈ulo 10 Finalizaci髇 y resoluci髇 del compromiso de larga duraci髇

1. El compromiso de larga duraci髇 finalizar� cuando el militar profesional de tropa y mariner韆 cumpla 45 a駉s de edad.

2. Este compromiso se resolver� por alguna de las siguientes causas:

• a) A petici髇 expresa del interesado con un preaviso de tres meses.
• b) Por la adquisici髇 de la condici髇 de militar de carrera o de militar de complemento.
• c) Por el ingreso en un centro de formaci髇 de la Guardia Civil o del Cuerpo Nacional de Polic韆.
• d) Por el ingreso en cuerpos y escalas de funcionarios o adquisici髇 de la condici髇 de personal laboral fijo de las Administraciones p鷅licas y Organismos p鷅licos dependientes de ellas. A estos efectos, tendr醤 la misma consideraci髇 el nombramiento como funcionario en pr醕ticas y la designaci髇 para realizar los periodos de prueba en los procesos selectivos de personal laboral.
• e) Por el acceso a la condici髇 de permanente.
• f) Por la p閞dida de la nacionalidad espa駉la.
• g) Por insuficiencia de facultades profesionales.
• h) Por insuficiencia de condiciones psicof韘icas.
• i) Por la imposici髇 de sanci髇 disciplinaria de resoluci髇 de compromiso, en aplicaci髇 de la Ley Org醤ica de R間imen Disciplinario de las Fuerzas Armadas.

Por la imposici髇 de condena por delito doloso y teniendo en consideraci髇 el tipo de delito y la pena impuesta, podr� tambi閚 resolverse el compromiso, previa tramitaci髇 de un expediente administrativo con audiencia del interesado.

LE0000540716_20160115 N鷐ero 2 del art韈ulo 10 redactado por la disposici髇 final cuarta de la L.O. 8/2014, de 4 de diciembre, de R間imen Disciplinario de las Fuerzas Armadas (獴.O.E.� 5 diciembre).Vigencia: 5 marzo 2015

3. Los militares profesionales de tropa y mariner韆 que resuelvan su compromiso por las causas previstas en el apartado 2.c) y d) y no completen su acceso a la Guardia Civil y a la Polic韆 Nacional o como funcionario de carrera o personal laboral fijo en las Administraciones P鷅licas, podr醤 reincorporarse al compromiso de larga duraci髇 con las Fuerzas Armadas, en las mismas condiciones en las que se encontraban al cesar en su compromiso.

4. Los militares profesionales de tropa y mariner韆 cuyo compromiso se resuelva por las causas previstas en el apartado 2. a), g) y h), tengan cumplidos un m韓imo de 10 a駉s de servicios y hayan permanecido en la situaci髇 de servicio activo al menos los dos 鷏timos a駉s anteriores a la resoluci髇 de ese compromiso, tendr醤 derecho a percibir una prima por servicios prestados en funci髇 de los a駉s de permanencia en las Fuerzas Armadas desde la fecha del compromiso inicial y otras circunstancias que reglamentariamente se determinen. En todo caso, la prima por servicios prestados atribuida como consecuencia de la resoluci髇 del compromiso por insuficiencia de condiciones psicof韘icas ser� incompatible con la pensi髇 vitalicia que por esta misma causa le pudiera corresponder.

5. Tambi閚 tendr醤 derecho a percibir la prima por servicios prestados aquellos militares profesionales de tropa y mariner韆 que al cumplir la edad de 45 a駉s no adquieran la condici髇 de reservista de especial disponibilidad.

V閍se R.D. 600/2007, de 4 de mayo, por el que se regula la prima por servicios prestados por el personal militar profesional de tropa y mariner韆 con compromiso de larga duraci髇 (獴.O.E.� 17 mayo).LE0000245201_20070518

Art韈ulo 11 Ampliaciones de compromiso

1. A los militares profesionales de tropa y mariner韆 que ingresen en un centro docente militar de formaci髇 se les ampliar�, en su caso, el compromiso que tuviesen firmado hasta la finalizaci髇 del correspondiente periodo de formaci髇.

2. Los militares profesionales de tropa y mariner韆 que formen parte de unidades militares a las que se les asignen misiones fuera del territorio nacional, por un per韔do igual o superior a 3 meses, podr醤 ampliar su compromiso hasta 15 d韆s despu閟 de que concluya la misi髇, si as� lo solicitan cuando su compromiso termine durante el desarrollo de tales misiones.

3. A los extranjeros que hayan solicitado la adquisici髇 de la nacionalidad espa駉la y hayan cumplido los 6 a駉s de servicios se les podr� ampliar el compromiso hasta un m醲imo de 3 a駉s, sin que en ning鷑 caso puedan suscribir el compromiso de larga duraci髇 hasta adquirir esta nacionalidad.

Art韈ulo 12 Condici髇 de permanente

1. Los militares profesionales de tropa y mariner韆 que tengan suscrito un compromiso de larga duraci髇 podr醤 acceder a la condici髇 de permanente en las plazas que se determinen en la provisi髇 anual, conservando el empleo que tuvieran. Para participar en los correspondientes procesos de selecci髇, se requerir� estar en posesi髇, como m韓imo, de la titulaci髇 de t閏nico del sistema educativo general o equivalente, tener cumplidos catorce a駉s de servicio activo desde su ingreso en las Fuerzas Armadas y las dem醩 condiciones que se determinen reglamentariamente, y se valorar� especialmente el empleo, los m閞itos profesionales y los a駉s de servicios.

2. Los militares profesionales de tropa y mariner韆, que tengan la condici髇 de permanente, a partir de los 45 a駉s de edad desempe馻r醤, preferentemente y de acuerdo con las necesidades de los Ej閞citos, funciones log韘ticas y de apoyo a la Fuerza. Para ello, acceder醤 a la ense馻nza de perfeccionamiento que se requiera.

Art韈ulo 13 Ascensos

1. Los ascensos de los militares profesionales de tropa y mariner韆 a los empleos de cabo, cabo primero y cabo mayor se producir醤 con ocasi髇 de vacante y por los sistemas de concurso, concurso-oposici髇 o elecci髇. Reglamentariamente se determinar醤 los requisitos y circunstancias exigibles.

2. Los ascensos de los militares profesionales de tropa y mariner韆 ser醤 concedidos por el Jefe de Estado Mayor del Ej閞cito correspondiente.

Art韈ulo 14 Cambio de especialidad

Los militares profesionales de tropa y mariner韆 podr醤 cambiar de especialidad en las condiciones y mediante el procedimiento que determine el Ministro de Defensa, por las siguientes causas:

• a) Para cubrir las plantillas de aquellas especialidades que se considere necesario completar.
• b) Para adquirir otras especialidades que faciliten la movilidad territorial y las adaptaciones org醤icas en los Ej閞citos.
• c) Por no superar la formaci髇 espec韋ica correspondiente a la especialidad asignada.
• d) Por p閞dida de la aptitud psicof韘ica necesaria para desarrollar los cometidos que exige su especialidad.
• e) Para adquirir una formaci髇 orientada a su promoci髇 profesional.

Art韈ulo 15 Promoci髇 interna

A los militares profesionales de tropa y mariner韆 que lleven al menos un a駉 de tiempo de servicios se les facilitar� la promoci髇 interna, dentro de su ej閞cito, a la ense馻nza militar de formaci髇 para la incorporaci髇 a las escalas de suboficiales. A estos efectos se les reservar� al menos el 80 por ciento de las plazas convocadas y teniendo en cuenta las caracter韘ticas, facultades y exigencias de cada Escala, se podr� reservar, en algunos casos, la totalidad de las plazas convocadas.

Igualmente se les facilitar� la participaci髇 en los diferentes procesos de promoci髇 a la ense馻nza militar de formaci髇, para la incorporaci髇 a las escalas de oficiales de los cuerpos generales y de infanter韆 de marina, dentro de su ej閞cito, con la reserva de plazas que establezca el Consejo de Ministros.

LE0000459131_20111001 Art韈ulo 15 redactado por la disposici髇 final sexta de la L.O. 9/2011, de 27 de julio, de derechos y deberes de los miembros de las Fuerzas Armadas (獴.O.E.� 28 julio).Vigencia: 1 octubre 2011

Art韈ulo 16 Formaci髇 y promoci髇 profesional

1. La formaci髇 en las Fuerzas Armadas garantizar� que los militares profesionales de tropa y mariner韆 puedan adquirir, actualizar o ampliar sus conocimientos para un mayor desarrollo personal y profesional. A tal fin se les facilitar� la obtenci髇 de titulaciones y acreditaciones del sistema educativo general, en especial el t韙ulo de t閏nico correspondiente a la formaci髇 profesional de grado medio, los certificados de profesionalidad y la mejora de su cualificaci髇 a trav閟 de la formaci髇 ocupacional.

2. Se les facilitar� de forma prioritaria formaci髇 en 醨eas relativas a las tecnolog韆s de la informaci髇 y las comunicaciones, prevenci髇 de riesgos laborales, medio ambiente, as� como cursos para la obtenci髇 de los permisos de conducci髇 y aquellos otros que se consideren de inter閟 para su desarrollo profesional.

Art韈ulo 17 Definici髇 y condiciones

1. Los militares profesionales de tropa y mariner韆, siempre que tengan cumplidos al menos 18 a駉s de servicios y lo soliciten, adquirir醤 la condici髇 de reservista de especial disponibilidad una vez finalizado el compromiso de larga duraci髇 al cumplir la edad de 45 a駉s.

El militar profesional de tropa y mariner韆, que con m醩 de 45 a駉s de edad no haya cumplido los 18 de servicios por haber accedido a la condici髇 de militar de tropa y mariner韆 con m醩 de 27 a駉s de edad, y tenga posibilidad de alcanzarlos antes de cumplir los 47 a駉s de edad, podr� ampliar su compromiso hasta que adquiera el tiempo de servicios mencionado.LE0000347488_20190308 P醨rafo 2-� del n鷐ero 1 del art韈ulo 17 introducido, con efectos de 1 de enero de 2009 y vigencia indefinida, por la letra b) de la disposici髇 adicional decimocuarta de la Ley 2/2008, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a駉 2009 (獴.O.E.� 24 diciembre).Vigencia: 1 enero 2009

2. La condici髇 de reservista de especial disponibilidad se mantendr� hasta cumplir los 65 a駉s de edad, a no ser que el interesado renuncie a ella, que con anterioridad a esta edad haya sido declarado en situaci髇 de incapacidad total, absoluta o gran invalidez o que se haya adquirido la condici髇 de pensionista por jubilaci髇 o retiro.

Art韈ulo 18 Activaci髇 e incorporaci髇

1. El reservista de especial disponibilidad no tendr� la condici髇 de militar, pero se encontrar� dispuesto a incorporarse a las Fuerzas Armadas, de acuerdo con lo previsto en este art韈ulo.

2. En situaciones de crisis, corresponde al Consejo de Ministros, a propuesta del Ministro de Defensa, autorizar, con car醕ter excepcional, la incorporaci髇 a las Fuerzas Armadas de reservistas de especial disponibilidad.

3. El Ministerio de Defensa establecer� los medios y aplicar� los procedimientos adecuados que permitan la incorporaci髇 de los reservistas de especial disponibilidad cuando sean activados.

4. El reservista de especial disponibilidad, cuando sea activado y se incorpore a los Ej閞citos, recuperar� la condici髇 de militar, mantendr� el empleo y la especialidad que ten韆 en el momento de finalizar su compromiso de larga duraci髇 y estar� sujeto al r間imen de los militares profesionales de tropa y mariner韆. Solamente en este supuesto se computar� el tiempo de servicios prestados a los efectos del perfeccionamiento de trienios y derechos pasivos.

Art韈ulo 19 Derechos y obligaciones

1. El reservista de especial disponibilidad percibir� una asignaci髇 por disponibilidad, distribuida en 12 mensualidades, por un importe de 7.200 euros al a駉; dicha cuant韆 ser� actualizada y podr� ser objeto de revisi髇 al alza en las Leyes de Presupuestos Generales del Estado. Esta asignaci髇 por disponibilidad es incompatible con cualquier otra retribuci髇 procedente del sector p鷅lico.

2. Los reservistas de especial disponibilidad podr醤 estar voluntariamente de alta en el Instituto Social de las Fuerzas Armadas, siempre que abonen a su cargo las cuotas correspondientes al interesado y al Estado.

3. La protecci髇 social de los reservistas de especial disponibilidad, incluida la asistencia sanitaria, estar� cubierta por el R間imen Especial de la Seguridad Social de las Fuerzas Armadas, cuando voluntariamente lo deseen. Para disponer de esta cobertura estar醤 obligados al pago de la cuota 韓tegra correspondiente.

4. Cuando se adquiera la condici髇 de reservista de especial disponibilidad, 閟te conservar� los derechos pasivos que para s� o sus familiares pudiera haber adquirido hasta ese momento, en los t閞minos fijados en la disposici髇 adicional d閏ima del texto refundido de la Ley de Clases Pasivas del Estado, aprobado por Real Decreto Legislativo 670/1987, de 30 de abril.

5. El reservista de especial disponibilidad estar� obligado a incorporarse a los Ej閞citos en caso de ser activado, salvo causa de fuerza mayor. El incumplimiento de esta obligaci髇 llevar� consigo la p閞dida del derecho a percibir la asignaci髇 por disponibilidad, y podr� dar lugar a la adopci髇 de otras medidas que se fijar醤 reglamentariamente.

Art韈ulo 20 Acceso a las Administraciones p鷅licas

1. El tiempo de servicios prestados en las Fuerzas Armadas como militar profesional de tropa y mariner韆 se considerar� como m閞ito en los sistemas de selecci髇 para el acceso a los cuerpos, escalas, plazas de funcionario y puestos de car醕ter laboral de las Administraciones p鷅licas, en los t閞minos que reglamentariamente se determinen, sin perjuicio de las competencias que ostenten las Comunidades Aut髇omas y Entes locales en materia del r間imen estatutario de los funcionarios. Cuando las convocatorias de la Administraci髇 General del Estado reconozcan como m閞ito servicios previos incluir醤, en todo caso, el tiempo de servicios prestados en las Fuerzas Armadas en las mismas condiciones y baremaci髇 que para dichos servicios previos se establece en la normativa vigente.

2. El Ministerio de Defensa promover� acuerdos de colaboraci髇 con las Administraciones auton髆icas y locales para que en las convocatorias de acceso a las Polic韆s Auton髆icas y Locales se reserven plazas para los militares profesionales de tropa y mariner韆 con m醩 de 5 a駉s de servicios, as� como para incentivar la puesta en pr醕tica de lo previsto en el apartado anterior.

3. En las convocatorias para el acceso a cuerpos o escalas de funcionarios adscritos al Ministerio de Defensa e ingreso como personal laboral de dicho departamento y de sus organismos aut髇omos y como personal estatutario de la Red Hospitalaria de la Defensa, que se publiquen de acuerdo con la oferta de empleo p鷅lico, se reservar�, al menos un 50 por ciento de las plazas para los militares profesionales de tropa y mariner韆 que hayan cumplido, como m韓imo, 5 a駉s de tiempo de servicio y para los reservistas de especial disponibilidad, que se encuentren percibiendo, hasta el momento de publicaci髇 de las respectivas convocatorias, la asignaci髇 por disponibilidad en la cuant韆 y condiciones previstos en el art韈ulo 19.1 de esta Ley.

As� mismo, en dichas convocatorias, del total de plazas reservadas se establecer� una reserva no inferior al 15 por ciento para los militares profesionales de tropa y mariner韆 que se encuentren en los 鷏timos 10 a駉s de compromiso.

LE0000685118_20220302 N鷐ero 3 del art韈ulo 20 redactado por la disposici髇 final vig閟ima de la Ley 11/2020, de 30 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a駉 2021 (獴.O.E.� 31 diciembre).Vigencia: 1 enero 2021Efectos / Aplicaci髇: 1 enero 2021

4. Para el acceso a la escala de Cabos y Guardias del Cuerpo de la Guardia Civil se reservar� un m韓imo del 40 por cien de las plazas para los militares profesionales de tropa y mariner韆 que lleven 5 a駉s de servicios como tales, sin que en ning鷑 caso dicha reserva pueda superar el 50 por ciento.

LE0000540361_20160115 N鷐ero 4 del art韈ulo 20 redactado por la disposici髇 final segunda de la Ley 29/2014, de 28 de noviembre, de R間imen del Personal de la Guardia Civil (獴.O.E.� 29 noviembre).Vigencia: 30 noviembre 2014

5. Para el ingreso en la Escala B醩ica de la Polic韆 Nacional se reservar� un m醲imo del 20 por ciento de las plazas para los militares profesionales de tropa y mariner韆 que lleven 5 a駉s de servicios como tales.

LE0000557313_20151101 N鷐ero 5 del art韈ulo 20 redactado por la disposici髇 final tercera de la L.O. 9/2015, de 28 de julio, de R間imen de Personal de la Polic韆 Nacional (獴.O.E.� 29 julio).Vigencia: 18 agosto 2015

6. Para el ingreso en el Cuerpo de Agentes del Servicio de Vigilancia Aduanera se reservar� un m韓imo del 20 por cien de las plazas convocadas para la Especialidad Mar韙ima, para los militares profesionales de tropa y mariner韆 que lleven 5 a駉s de servicios como tales, sin que en ning鷑 caso dicha reserva pueda superar el 60 por ciento. Las plazas reservadas que se convoquen y no sean cubiertas se acumularan a las convocadas por el sistema de acceso libre.

LE0000600399_20210101N鷐ero 6 del art韈ulo 20 introducido por la disposici髇 final d閏ima cuarta de la Ley 3/2017, de 27 de junio, de Presupuestos Generales del Estado para el a駉 2017 (獴.O.E.� 28 junio).Vigencia: 29 junio 2017Efectos / Aplicaci髇: 29 junio 2017

Art韈ulo 21 Medidas de incorporaci髇 laboral

1. A los militares profesionales de tropa y mariner韆 se les facilitar�, durante su permanencia en el servicio activo, los medios necesarios de orientaci髇, impulso y apoyo para su plena incorporaci髇 al mundo laboral, al t閞mino de su compromiso con las Fuerzas Armadas. Con este prop髎ito se desplegar醤 acciones de formaci髇 ocupacional que complementen los perfiles profesionales que faciliten su acceso al empleo. Se desarrollar醤 programas de autoempleo y medidas de apoyo a la viabilidad de estas iniciativas.

2. El Ministerio de Defensa gestionar� y convendr� con instituciones p鷅licas y entidades privadas acciones orientadas a la incorporaci髇 laboral de los militares profesionales de tropa y mariner韆.

Disposici髇 adicional primera R間imen supletorio

A los militares profesionales de tropa y mariner韆 les ser� de aplicaci髇 el r間imen general de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, de R間imen del Personal de las Fuerzas Armadas, en las materias no reguladas en la presente Ley.

Disposici髇 adicional segunda C髆puto del tiempo de servicios

A los militares profesionales de tropa y mariner韆 que a la entrada en vigor de esta Ley presten servicio en las Fuerzas Armadas y a aquellos que se reincorporen a estas acogi閚dose a la disposici髇 transitoria primera les ser� de aplicaci髇, salvo renuncia expresa, lo dispuesto en el art韈ulo 7.2, en lo relativo a la fecha de inicio del c髆puto del tiempo de servicios.

Disposici髇 adicional tercera Derechos de car醕ter laboral de los reservistas de especial disponibilidad

El reservista de especial disponibilidad, cuando sea activado, tendr� los derechos de car醕ter laboral previstos en el art韈ulo 177 de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, de R間imen del Personal de las Fuerzas Armadas.

Disposici髇 adicional cuarta Protecci髇 por desempleo

...

Disposici髇 adicional quinta Medidas complementarias de protecci髇 social

1. Los militares de complemento y los militares profesionales de tropa y mariner韆 que, en el momento de finalizar su relaci髇 de servicios con las Fuerzas Armadas, se encontrasen en situaci髇 de incapacidad temporal por accidente o enfermedad derivada del servicio, o en situaci髇 de embarazo, parto o posparto, no causar醤 baja en las Fuerzas Armadas y se les prorrogar� su compromiso hasta finalizar dichas situaciones.

2. Los alumnos aspirantes a la condici髇 de militares profesionales de tropa y mariner韆 que se encuentren en la situaci髇 de insuficiencia de condiciones psicof韘icas por accidente o enfermedad derivada del servicio no causar醤 baja en el centro de formaci髇. Acordada la finalizaci髇 de la situaci髇 de insuficiencia se proceder� conforme a lo dispuesto en el r間imen del alumnado.

3. Reglamentariamente se establecer� el procedimiento para la gesti髇 y el seguimiento de las situaciones descritas en los dos apartados anteriores.

V閍se R.D. 1412/2006, de 1 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento que establece el procedimiento para la aplicaci髇 de las medidas de protecci髇 social para los Militares de Complemento y de Tropa y Mariner韆 (獴.O.E.� 2 diciembre).LE0000237497_20061203

4. Los militares profesionales de tropa y mariner韆 que ingresen en un centro de formaci髇 de la Guardia Civil o de la Polic韆 Nacional, hasta obtener la condici髇 de guardia civil o de polic韆 nacional, mantendr醤 la protecci髇 que el R間imen Especial de Seguridad Social de las Fuerzas Armadas ofrece a los militares profesionales con una relaci髇 de servicios de car醕ter temporal.

5. Respecto de la pensi髇 de jubilaci髇 que puedan causar los militares de tropa y mariner韆 en el correspondiente R間imen de Seguridad Social, se aplicar� lo dispuesto en el apartado 2 de la disposici髇 adicional sexta del Real Decreto 691/1991, de 12 de abril, sobre c髆puto rec韕roco de cuotas entre Reg韒enes de Seguridad Social.

Disposici髇 adicional sexta R間imen de ascensos de los Cabos Primeros y de los Cabos Mayores Veteranos de la Armada

De conformidad con lo establecido en la disposici髇 adicional d閏ima, apartado primero de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, de R間imen del Personal de las Fuerzas Armadas en relaci髇 con la disposici髇 adicional tercera del Real Decreto 1928/1991, de desarrollo de la Ley 17/1989, los Cabos Primeros Veteranos de la Armada, incluidos aquellos que hayan alcanzado el empleo de Cabo Mayor, que tuvieran adquirido el derecho a permanecer en las Fuerzas Armadas hasta la edad de retiro, y hubieran superado los 18 a駉s de servicio, ser醤 convocados para realizar las pruebas de aptitud a Suboficiales en el plazo m醲imo de dos a駉s desde la entrada en vigor de esta Ley. Los que encontr醤dose en la situaci髇 administrativa de servicio activo las superen, ir醤 ascendiendo a Sargento con arreglo a las plazas que se convoquen para este personal e ingresando, seg鷑 corresponda, en las Escalas de Suboficiales de los Cuerpos de Especialistas de la Armada, de Infanter韆 de Marina y de M鷖icas Militares. Trascurrido el plazo citado de dos a駉s, aquellos que no hayan optado a las pruebas de aptitud o no las hayan superado, mantendr醤 su empleo de Cabo Primero o de Cabo Mayor sin nuevas opciones para el ascenso. El ascenso a Sargento Primero, en su caso, se conceder� con arreglo a lo previsto en la legislaci髇 en vigor.

Disposici髇 transitoria primera Reincorporaci髇 a las Fuerzas Armadas

Los militares profesionales de tropa y mariner韆 que hubieran finalizado su relaci髇 de servicios con las Fuerzas Armadas por aplicaci髇 del art韈ulo 95.1 y la disposici髇 adicional cuarta, apartado 4, de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, modificada por el Real Decreto Ley 10/2002, de 27 de diciembre, por el que se ampl韆n los compromisos de los militares profesionales que mantienen una relaci髇 de servicios de car醕ter temporal con las Fuerzas Armadas, podr醤 suscribir un compromiso de larga duraci髇, en los t閞minos previstos en el art韈ulo 9, durante los seis meses siguientes a la entrada en vigor de esta ley. La reincorporaci髇 se realizar�, una vez apreciada la idoneidad, al Ej閞cito de procedencia y con el mismo tiempo de servicios, empleo y especialidad que se pose韆n cuando se caus� baja, as� como a su 鷏timo destino, en los casos que haya sido solicitado y sea posible en funci髇 de las necesidades del servicio.

Disposici髇 transitoria segunda Cambio en la relaci髇 de servicios

Los militares profesionales de tropa y mariner韆 que tengan una relaci髇 de servicios de car醕ter permanente a la entrada en vigor de esta ley, en el plazo de un a駉 a partir de esta fecha, podr醤 acogerse al compromiso de larga duraci髇 previsto en el art韈ulo 9, en las condiciones que determine el Ministro de Defensa. Esta opci髇 supondr� la renuncia a la condici髇 de permanente.

Disposici髇 transitoria tercera Cambio en el desarrollo profesional

1. Los militares profesionales de tropa y mariner韆 que a la entrada en vigor de esta ley mantengan una relaci髇 de servicios de car醕ter temporal, con compromisos que finalicen antes del 31 de diciembre de 2006, ampliar醤 dicho compromiso hasta esa fecha, excepto renuncia expresa.

2. Los militares profesionales de tropa y mariner韆 que a la entrada en vigor de esta ley mantengan una relaci髇 de servicios de car醕ter temporal, al finalizar el compromiso que tengan suscrito o, en su caso, la ampliaci髇 a la que se refiere el apartado 1, cesar醤 en su relaci髇 de servicios con las Fuerzas Armadas, salvo que se acojan a esta ley ejercitando una de las siguientes opciones:

• a) Los que no hayan superado los 5 a駉s de servicios, mediante la renovaci髇 del compromiso, seg鷑 lo establecido en el art韈ulo 8.
• b) Los que hayan superado los 5 a駉s de servicios mediante el acceso al compromiso de larga duraci髇, seg鷑 lo dispuesto en el art韈ulo 9.

Disposici髇 transitoria cuarta R間imen de acceso a la condici髇 de permanente

Los requisitos de tiempo de servicios y titulaci髇 previstos en la Ley 17/1999, de 18 de mayo, de R間imen de Personal de las Fuerzas Armadas, seguir醤 siendo de aplicaci髇, para el acceso a la condici髇 de permanente, a quienes sean militares de tropa y mariner韆 a la entrada en vigor de esta ley.

Disposici髇 derogatoria 鷑ica Derogaci髇 normativa

Quedan derogados los art韈ulos 19, 46, 49, 66.6, 76, 92 a 96 y 122 a 125 de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, de R間imen del Personal de las Fuerzas Armadas, as� como de su disposici髇 final quinta el apartado 2 y los apartados 1 y 3, en lo que se refiere a tropa y mariner韆, el art韈ulo 27.3 de la Ley 42/1999, de 25 de noviembre, de R間imen del Personal del Cuerpo de la Guardia Civil, y todas las disposiciones de igual o inferior rango en lo que contradigan o se opongan a esta ley.

LE0000012987_20111001

LE0000022700_20120701

LE0000012987_20111001L 17/1999 de 18 May. (r間imen del personal de las Fuerzas Armadas)

Disposici髇 final primera Militares de complemento

1. Los militares de complemento al finalizar su compromiso podr醤 suscribir uno nuevo por un m醲imo de tres a駉s, sin estar sometidos a las limitaciones de tiempo de servicios o edad previstas en la Ley 17/1999, de 18 de mayo. La Ley que actualice el r間imen del personal militar profesional establecer� la nueva regulaci髇 de los militares de complemento.

2. Los militares de complemento que hubieran finalizado su relaci髇 de servicios con las Fuerzas Armadas por aplicaci髇 del art韈ulo 91.1 y apartado 2 de la disposici髇 adicional cuarta de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, modificada por el Real Decreto Ley 10/2002, de 27 de diciembre, por el que se ampl韆n los compromisos de los militares profesionales que mantienen una relaci髇 de servicios de car醕ter temporal con las Fuerzas Armadas, podr醤 suscribir un compromiso conforme a lo dispuesto en el apartado anterior, dentro de los 3 meses siguientes a la entrada en vigor de la presente ley. La reincorporaci髇 se realizar�, una vez apreciada la idoneidad, al Ej閞cito de procedencia y con el mismo tiempo de servicios, empleo y especialidad que se pose韆n cuando se caus� baja, as� como a su 鷏timo destino, en los casos que haya sido solicitado y sea posible en funci髇 de las necesidades del servicio.

Disposici髇 final segunda Nuevo r間imen del personal militar

El Gobierno, en el plazo de 3 meses desde la entrada en vigor de la presente Ley, deber� remitir al Congreso de los Diputados un proyecto de ley que actualice el r間imen del personal militar profesional con una estructura de Cuerpos y Escalas renovada en la que los militares de tropa y mariner韆 se integren en Escalas y aquellos que mantengan una relaci髇 de servicios de car醕ter permanente adquieran la condici髇 de militares de carrera. En el mismo tambi閚 se establecer� el r間imen de los militares de complemento, los derechos de car醕ter social que corresponden a todos los militares profesionales, as� como las disposiciones sobre reordenamiento de escalafones en las Escalas Auxiliares y Cuerpo Auxiliar de Especialistas (Oficiales) del Ej閞cito de Tierra.

Disposici髇 final tercera Entrada en vigor

La presente ley entrar� en vigor el d韆 siguiente al de su publicaci髇 en el Bolet韓 Oficial del Estado.