• Expandir / Contraer 韓dice sistem醫ico
• Exposici髇 de motivos
• Art韈ulo primero 燤odificaci髇 de la Ley 11/2012, de 21 de diciembre, de Estabilidad Presupuestaria y Sostenibilidad Financiera de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha
• Art韈ulo segundo 燤odificaci髇 del texto refundido de la Ley de Hacienda de Castilla-La Mancha, aprobado por Decreto Legislativo 1/2002, de 19 de noviembre
• Art韈ulo tercero 燤odificaci髇 de la Ley 4/2011, de 10 de marzo, del Empleo P鷅lico de Castilla-La Mancha
• Art韈ulo cuarto 燤odificaci髇 de la Ley 6/2012, de 2 de agosto, de acompa馻miento de la Ley 1/2012, de 21 de febrero, de Medidas Complementarias para la Aplicaci髇 del Plan de Garant韆s de los Servicios Sociales B醩icos de Castilla-La Mancha
• Art韈ulo quinto 燤odificaci髇 de la Ley 1/2005, de 7 de abril, de los Consejos de la Juventud de Castilla-La Mancha
• DISPOSICIONES ADICIONALES
  • Disposici髇 adicional primera 燬uspensi髇 de acuerdos
  • Disposici髇 adicional segunda 燛xenciones de rifas y t髆bolas
• DISPOSICIONES TRANSITORIAS
  • Disposici髇 transitoria primera 燩ermiso de paternidad
  • Disposici髇 transitoria segunda 燡untas de Personal
  • Disposici髇 transitoria tercera 燬ituaciones de incapacidad temporal
• DISPOSICIONES DEROGATORIAS
  • Disposici髇 derogatoria
• DISPOSICIONES FINALES
  • Disposici髇 final 燛ntrada en vigor

Art韈ulo primero Modificaci髇 de la Ley 11/2012, de 21 de diciembre, de Estabilidad Presupuestaria y Sostenibilidad Financiera de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha

La Ley 11/2012, de 21 de diciembre, de Estabilidad Presupuestaria y Sostenibilidad Financiera de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha queda modificada en los t閞minos siguientes:

Uno. Se modifica el apartado 2 del art韈ulo 4, que queda redactado como sigue:

Dos. Se modifica el apartado 1 del art韈ulo 12, que queda redactado como sigue:

Tres. Se modifica el apartado 1.c) del art韈ulo 13, que queda redactado como sigue:

Art韈ulo segundo Modificaci髇 del texto refundido de la Ley de Hacienda de Castilla-La Mancha, aprobado por Decreto Legislativo 1/2002, de 19 de noviembre

El texto refundido de la Ley de Hacienda de Castilla-La Mancha, aprobado por Decreto Legislativo 1/2002, de 19 de noviembre, queda modificado en los t閞minos siguientes:

• Uno. El apartado 1 del art韈ulo 14 queda redactado como sigue:

  �1. La gesti髇 econ髆ica y financiera del sector p鷅lico de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha queda sometida al control interno, que se realizar� por la Intervenci髇 General en los t閞minos previstos en esta ley�.

  
• Dos. Se modifica el art韈ulo 75, que queda redactado como sigue:

  獳rt韈ulo 75 Procedimientos de concesi髇

  1. El procedimiento ordinario de concesi髇 de subvenciones se tramitar� en r間imen de concurrencia competitiva.

  No obstante lo dispuesto en el apartado anterior, las bases reguladoras podr醤 establecer un procedimiento simplificado de concurrencia cuando la naturaleza o caracter韘ticas de la subvenciones no permitan el establecimiento de un plazo cerrado de presentaci髇 de solicitudes y el establecimiento de una prelaci髇 entre ellas que no sea la temporal, circunstancia que deber� quedar debidamente justificada en el expediente.

  En este procedimiento simplificado las bases reguladoras establecer醤 los criterios para evaluar las solicitudes y asignarles una subvenci髇, siendo tramitadas y resueltas conforme se vayan presentando dentro del plazo previsto en la convocatoria y hasta el l韒ite del cr閐ito consignado en la misma.

  2. Podr醤 concederse de forma directa las siguientes subvenciones:

  • a) Las que tengan asignaci髇 nominativa en los Presupuestos Generales de Castilla-La Mancha.
    
    Se entiende por subvenci髇 con asignaci髇 nominativa en los Presupuestos Generales de Castilla-La Mancha aquella en que al menos su dotaci髇 presupuestaria y beneficiario aparezcan determinados en los estados de gasto del Presupuesto. El objeto de estas subvenciones deber� quedar determinado expresamente en el correspondiente convenio de colaboraci髇 o resoluci髇 de concesi髇 que, en todo caso, deber� ser congruente con la clasificaci髇 funcional y econ髆ica del correspondiente cr閐ito presupuestario.
  • b) Aquellas cuyo otorgamiento o cuant韆 resulten impuestos a la Administraci髇 por norma de rango legal, que seguir醤 el procedimiento de concesi髇 que les resulte de aplicaci髇 de acuerdo con su propia normativa.
  • c) Con car醕ter excepcional, aquellas otras en que se acrediten razones de inter閟 p鷅lico, social, econ髆ico o humanitario, u otras debidamente justificadas que dificulten su convocatoria p鷅lica.

  En este caso, el Gobierno Regional remitir� trimestralmente a las Cortes de Castilla-La Mancha relaci髇 individualizada de los beneficiarios, con indicaci髇 de la cuant韆 concedida, as� como su finalidad y motivaci髇.

  3. El Consejo de Gobierno aprobar� por Decreto, a propuesta del titular de la Consejer韆 competente a la que est� adscrita el 髍gano o entidad concedente, y previo informe de la Consejer韆 competente en materia de hacienda, las normas especiales, con el car醕ter de bases reguladoras, de las subvenciones previstas en el p醨rafo c) del apartado anterior.

  El Decreto deber� ajustarse a las previsiones contenidas en la normativa de subvenciones, salvo en lo que se refiere a los principios de publicidad y concurrencia, y contendr� como m韓imo los siguientes extremos:

  • a) Definici髇 del objeto de las subvenciones, con indicaci髇 del car醕ter singular de las mismas y las razones que acreditan el inter閟 p鷅lico, social, econ髆ico o humanitario y aquellas que justifican la dificultad de su convocatoria p鷅lica.
  • b) R間imen jur韉ico aplicable.
  • c) Beneficiarios, importe y modalidades de ayuda.
  • d) Partida presupuestaria a la que se imputar醤 la subvenciones.
  • e) Procedimiento de concesi髇 y r間imen de justificaci髇 de la aplicaci髇 dada a las subvenciones por los beneficiarios y, en su caso, entidades colaboradoras.

  Si el Decreto tuviera vigencia indefinida, el 髍gano concedente, previa tramitaci髇 del expediente de gasto correspondiente, deber� publicar anualmente mediante resoluci髇 la declaraci髇 de los cr閐itos presupuestarios disponibles para atender las obligaciones de contenido econ髆ico que se deriven de la concesi髇, sin que hasta entonces pueda iniciarse el plazo de presentaci髇 de solicitudes de los interesados.

  4. No podr醤 otorgarse subvenciones por cuant韆 superior a la que se determine en la convocatoria �.

  
• Tres. Se modifica el art韈ulo 76, que queda redactado como sigue:

  獳rt韈ulo 76 Procedimiento de concesi髇

  1. El procedimiento para la concesi髇 de subvenciones en r間imen de concurrencia competitiva se iniciar� siempre de oficio, a trav閟 de la correspondiente convocatoria. El contenido necesario de las convocatorias se establecer� reglamentariamente.

  2. Las bases reguladoras de la subvenci髇 podr醤 acordar la realizaci髇 de varios procedimientos de selecci髇 sucesivos a lo largo del ejercicio presupuestario.

  3. La ordenaci髇, instrucci髇 y resoluci髇 del procedimiento de concesi髇 de subvenciones se realizar�, conforme a la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de R間imen Jur韉ico de las Administraciones P鷅licas y Procedimiento Administrativo Com鷑, sin perjuicio de las especialidades que resulten de la normativa b醩ica estatal en materia de subvenciones, del presente t韙ulo o, de las normas reglamentarias de desarrollo.

  4. Cuando por la naturaleza de la subvenci髇, el n鷐ero y las circunstancias de los posibles beneficiarios, las normas reguladoras de la subvenci髇 as� lo prevean, se podr� finalizar el procedimiento mediante acuerdo entre la Administraci髇 y los interesados.

  En cualquier caso, la terminaci髇 convencional deber� respetar el objeto, condiciones y finalidad de la subvenci髇, as� como los criterios de valoraci髇 o evaluaci髇 establecidos respecto a las solicitudes.

  5. El plazo m醲imo para resolver y notificar la resoluci髇 del procedimiento no podr� exceder de seis meses, salvo que una norma con rango de ley establezca un plazo mayor o as� venga previsto en la normativa de la Uni髇 Europea. El plazo se computar� a partir de la publicaci髇 de la correspondiente convocatoria, salvo que la misma posponga sus efectos a una fecha posterior.

  6. El vencimiento del plazo m醲imo sin haberse notificado la resoluci髇 legitima a los interesados para entender desestimada, por silencio administrativo, la solicitud de concesi髇 de la subvenci髇.

  7. Ser醤 aplicables al procedimiento simplificado de concurrencia las disposiciones reguladoras del procedimiento de concurrencia competitiva, a excepci髇 de aquellos aspectos que tengan relaci髇 con el car醕ter competitivo de la concurrencia�.

  
• Cuatro. Se modifica el t韙ulo del cap韙ulo II del t韙ulo tercero 獶e las Subvenciones P鷅licas�, con la siguiente redacci髇: 玃rocedimientos de concesi髇 y gesti髇 de las subvenciones, y su gesti髇 presupuestaria�.
• Cinco. Se a馻den dos nuevos apartados en el art韈ulo 77, que se enumeran respectivamente con el 3 y 4, cuya redacci髇 se establece del siguiente modo:

  �3. Con car醕ter previo a la convocatoria de la subvenci髇 o a la concesi髇 directa de la misma, deber� efectuarse la aprobaci髇 del gasto.

  4. No podr� realizarse el pago de la subvenci髇 en tanto el beneficiario no se encuentre al corriente en el cumplimiento de sus obligaciones tributarias con la Administraci髇 de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha o sea deudor por resoluci髇 de procedencia de reintegro�.

  
• Seis. Se modifica el apartado 1 del art韈ulo 92, quedando redactado como sigue:

  獷l control interno de la gesti髇 econ髆ica y financiera del sector p鷅lico de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha se realizar� por la Intervenci髇 General sobre el conjunto de la actividad financiera y sobre los actos con contenido econ髆ico que lo integran, con la finalidad de procurar el mejor cumplimiento de los principios de legalidad, econom韆, eficiencia y eficacia�.

  
• Siete. Se modifican los apartados 2 y 3 del art韈ulo 93, y se a馻den tres nuevos apartados que se numeran con el 4, 5 y 6, quedando redactados de la siguiente manera:

  �2. El control a que se refiere este t韙ulo ser� ejercido por la Intervenci髇 General, a trav閟 de sus servicios centrales o de sus Intervenciones Delegadas, con plena autonom韆 respecto del 髍gano o entidad sometido al mismo. A tales efectos, los funcionarios que lo realicen gozar醤 de independencia funcional respecto de los titulares de los 髍ganos cuya gesti髇 controlen, y ajustar醤 su actuaci髇 a las instrucciones impartidas por la Intervenci髇 General.

  3. La Intervenci髇 General y sus Intervenciones Delegadas, en el ejercicio de sus funciones de control interno, podr醤 recabar directamente de quien corresponda los asesoramientos t閏nicos y jur韉icos que consideren necesarios, as� como los antecedentes y documentos precisos. Cuando los asesoramientos que hayan de recabarse procedan de 髍ganos cuya competencia se extienda a la totalidad de la Administraci髇 Regional o su sector p鷅lico, se solicitar醤, en todo caso, por la Intervenci髇 General.

  4. Los funcionarios que desempe馻n las funciones de control deber醤 guardar la confidencialidad y el secreto respecto de los asuntos que conozcan por raz髇 de su trabajo.

  Los datos, informes o antecedentes obtenidos en el desarrollo de sus funciones s髄o podr醤 utilizarse para los fines del control y, en su caso, para la denuncia de hechos que puedan ser constitutivos de infracci髇 administrativa, responsabilidad contable o de delito.

  En los dem醩 casos en que proceda legalmente el acceso a los informes de control, la solicitud de los mismos se dirigir� directamente a sus destinatarios.

  5. Las autoridades, cualquiera que sea su naturaleza, los jefes o directores de oficinas p鷅licas, los de las entidades integrantes del sector p鷅lico regional y quienes en general, ejerzan funciones p鷅licas o desarrollen su trabajo en dichas entidades deber醤 prestar a los funcionarios encargados del control el apoyo, concurso, auxilio y colaboraci髇 que les sean precisos, facilitando la documentaci髇 e informaci髇 necesaria para dicho control.

  6. En el ejercicio de las facultades de control, el 髍gano competente de la Intervenci髇 General, previo requerimiento, podr� recabar de las personas naturales o jur韉icas, p鷅licas o privadas, toda clase de datos, informes o antecedentes, con trascendencia para las actuaciones de control que desarrolle�.

  Asimismo, el anterior apartado 4 pasa a numerarse con el 7.

  
• Ocho. Se suprime el apartado 2 del art韈ulo 94, y el apartado 3 pasa a numerarse con el 2.
• Nueve. En el art韈ulo 96, apartado 1 se a馻de una letra e) y se introduce un nuevo apartado 2, que quedan redactados como sigue:
  • 玡) Los contratos de acceso a bases de datos y de suscripci髇 a publicaciones que no tengan el car醕ter de contratos sujetos a regulaci髇 armonizada.

  2. La fiscalizaci髇 previa de derechos se sustituye por el control inherente a la toma de raz髇 en contabilidad y el control financiero en la forma en que determine la Intervenci髇 General, salvo en los actos de ordenaci髇 del pago y pago material correspondiente a devoluciones de ingresos�.

  
• Diez. El apartado 2 del art韈ulo 97 queda redactado del siguiente modo:

  �2. Los extremos no verificados en fiscalizaci髇 limitada previa ser醤 objeto de comprobaci髇 en el marco del control financiero conforme a las normas y directrices que resulten de aplicaci髇�.

  
• Once. Se modifica el apartado 4 del art韈ulo 99 con la siguiente redacci髇:

  �4. En los casos en que el reparo haya sido formulado por una Intervenci髇 Delegada, corresponder� a la Intervenci髇 General conocer de la discrepancia, siendo su resoluci髇 obligatoria para aquella. Si el reparo procediera de la propia Intervenci髇 General o este 髍gano hubiere confirmado el formulado por una Intervenci髇 Delegada, corresponder� al Consejo de Gobierno adoptar la resoluci髇 definitiva�.

  
• Doce. El art韈ulo 100 queda redactado del siguiente modo:

  獳rt韈ulo 100 Omisi髇 de fiscalizaci髇

  1. Cuando la funci髇 interventora fuese preceptiva y se hubiese omitido, no se podr� reconocer la obligaci髇, ni tramitar el pago ni intervenir favorablemente estas actuaciones hasta que el Consejo de Gobierno adopte decisi髇 al respecto.

  2. En dichos supuestos, ser� preceptiva la emisi髇 de un informe por parte de la Intervenci髇 General. Este informe, no tendr� naturaleza de fiscalizaci髇 y pondr� de manifiesto, como m韓imo, las infracciones del ordenamiento jur韉ico detectadas y la existencia de cr閐ito adecuado y suficiente para hacer frente a las obligaciones pendientes�.

  
• Trece. Los art韈ulos 101 a 104 quedan redactados en los siguientes t閞minos:

  獳rt韈ulo 101 Objeto

  1. El control financiero tiene por objeto comprobar la situaci髇 y el funcionamiento en el aspecto econ髆ico-financiero de las entidades que forman parte del sector p鷅lico de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha.

  2. El control financiero podr� realizarse en r間imen permanente o posterior:

  • a) El control financiero permanente tendr� por objeto la verificaci髇 de una forma continua de la situaci髇 y el funcionamiento de las entidades del sector p鷅lico regional en el aspecto econ髆ico-financiero, para comprobar el cumplimiento de la normativa y directrices que les rigen y, en general, que su gesti髇 se ajusta a los principios de eficacia, eficiencia, econom韆 y buena gesti髇 financiera y, en particular, al cumplimiento del objetivo de estabilidad presupuestaria y de equilibrio financiero.
  • b) El control financiero posterior consistir� en la verificaci髇, realizada con posterioridad y efectuada de forma sistem醫ica, de la actividad econ髆ico-financiera del sector p鷅lico regional, mediante la aplicaci髇 de t閏nicas de auditor韆 conforme a las normas e instrucciones que dicte la Intervenci髇 General.

  3. En los casos a que se refiere el n鷐ero 3 del art韈ulo 92 de esta ley, el control financiero se realizar� sobre los beneficiarios o entidades colaboradoras, y tendr� por objeto comprobar la correcta y adecuada obtenci髇, utilizaci髇 y disfrute de las subvenciones, cr閐itos, avales y dem醩 ayudas percibidas, as� como la realidad y regularidad de las operaciones con ellas financiadas y, en su caso, el cumplimiento de los objetivos previstos.

  Los beneficiarios, las entidades colaboradoras y los terceros relacionados con el objeto de la subvenci髇 o su justificaci髇 estar醤 obligados a prestar colaboraci髇 y facilitar cuanta documentaci髇 sea requerida en el ejercicio del control financiero, en los t閞minos previstos en la normativa b醩ica estatal.

  Art韈ulo 102 羗bito

  1. La Administraci髇 de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, sus organismos aut髇omos y las entidades de derecho p鷅lico vinculadas o dependientes de la misma est醤 sometidas al control financiero permanente en la forma que se determine por la Intervenci髇 General.

  2. Las empresas p鷅licas regionales, as� como las fundaciones y consorcios que integran el sector p鷅lico regional estar醤 sometidas a control financiero posterior.

  3. Las entidades y empresas p鷅licas, as� como las fundaciones y consorcios que integran el sector p鷅lico regional deber醤 someterse a la auditor韆 anual de sus cuentas. Los correspondientes informes de auditor韆 deber醤 ser facilitados a la Intervenci髇 General.

  En el ejercicio de sus funciones de control, la Intervenci髇 General podr� acceder a los papeles de trabajo que hayan servido de base a dichos informes.

  4. El Consejo de Gobierno podr� acordar, a propuesta de la Consejer韆 competente en materia de hacienda, y a iniciativa de la Intervenci髇 General:

  • a) La sustituci髇 de la funci髇 interventora en determinados 髍ganos o servicios por el control financiero permanente.
  • b) La sustituci髇 del control financiero permanente en determinados organismos aut髇omos o entidades de derecho p鷅lico por el control financiero posterior.

  Art韈ulo 103 Procedimiento

  1. El control financiero se realizar� por la Intervenci髇 General a trav閟 de los servicios y funcionarios que designe, de conformidad con lo previsto en esta ley y en sus disposiciones complementarias.

  2. Las actuaciones de control financiero a efectuar en cada ejercicio y el alcance espec韋ico fijado para las mismas se determinar� en los correspondientes planes anuales de control financiero elaborados por la Intervenci髇 General, que podr醤 ser modificados cuando se produzcan circunstancias que lo justifiquen.

  3. La Intervenci髇 General podr� acordar la realizaci髇 de controles financieros espec韋icos sobre 醡bitos materiales determinados, cuando existan circunstancias especiales que lo justifiquen.

  4. Para la ejecuci髇 de los programas de control financiero se podr� acudir a la contrataci髇 de empresas privadas de auditor韆, que deber醤 ajustarse a las normas e instrucciones que determine la Intervenci髇 General.

  5. Reglamentariamente se determinar� el contenido y las formas de ejercicio de las distintas modalidades de control financiero.

  En todo caso, en las entidades no sometidas a control financiero posterior, habr� de comprobarse que los datos e informaci髇 con trascendencia econ髆ica proporcionados por los 髍ganos gestores como soporte de la informaci髇 contable, reflejan razonablemente las operaciones derivadas de su actividad, a fin de verificar la inexistencia de obligaciones derivadas de gastos realizados o bienes y servicios recibidos para los que no se ha producido su imputaci髇 presupuestaria. La Intervenci髇 General establecer� el procedimiento, alcance y periodicidad de las actuaciones a desarrollar.

  Art韈ulo 104 Informes de control financiero

  1. Los resultados de cada actuaci髇 de control financiero se documentar醤 en informes escritos y se desarrollar醤 de acuerdo con las instrucciones que la Intervenci髇 General apruebe, las cuales establecer醤 su periodicidad, contenido, destinatarios, y el procedimiento para la elaboraci髇 y tramitaci髇 de los mismos.

  2. Los informes se remitir醤 a los responsables de los 髍ganos o entidades controlados y al titular de la Consejer韆 del que dependa o al que est� adscrito el 髍gano o entidad controlada, a fin de que en su caso, adopten las medidas oportunas. La Intervenci髇 General realizar� un seguimiento continuado sobre las medidas correctoras decididas como consecuencia de las deficiencias detectadas en los informes.

  La Intervenci髇 General dar� cuenta al titular de la Consejer韆 competente en materia de hacienda de los resultados m醩 relevantes de los controles desarrollados.

  3. La Intervenci髇 General podr� formular informes de actuaci髇, derivados de las recomendaciones y de las propuestas para los 髍ganos gestores contenidas en los informes de control financiero, cuando se den algunas de las circunstancias siguientes:

  • a) Cuando se hayan apreciado deficiencias y los titulares de la gesti髇 controlada no indiquen las medidas necesarias y el plazo previsto para su soluci髇.
  • b) Cuando manifiesten discrepancias con las conclusiones y recomendaciones y no sean aceptadas por el 髍gano de control.
  • c) Cuando habiendo manifestado su conformidad, no adopten las medidas para solucionar las deficiencias puestas de manifiesto.

  Los informes de actuaci髇 se dirigir醤 al titular de la Consejer韆 de que dependa o al que est� adscrito el 髍gano o entidad controlada y, en caso de disconformidad, se elevar醤 al Consejo de Gobierno a trav閟 de la Consejer韆 de Hacienda. Las decisiones que en este sentido adopte el Consejo de Gobierno ser醤 vinculantes tanto para los 髍ganos de gesti髇 como de control.

  4. La Intervenci髇 General presentar� anualmente al Consejo de Gobierno, a trav閟 del titular de la Consejer韆 competente en materia de hacienda, un informe-resumen de los resultados m醩 significativos de las actuaciones de control financiero de cada ejercicio.

  No obstante, la Intervenci髇 General podr� elevar a la consideraci髇 del Consejo de Gobierno, a trav閟 del titular de la Consejer韆 competente en materia de hacienda, los informes de control financiero que, por raz髇 de sus resultados, estime conveniente anticipar su conocimiento�.

  
• Catorce. El apartado 1 del art韈ulo 114 queda redactado del siguiente modo:

  �1. La Cuenta General de cada a駉 se formar� antes del d韆 31 de octubre del a駉 siguiente al que se refiera y se remitir� dentro de este plazo a las Cortes de Castilla-La Mancha y a la Sindicatura de Cuentas de Castilla-La Mancha�.

  
• Quince. La disposici髇 adicional cuarta queda redactada del siguiente modo:

  獵uarta

  Los titulares de las oficinas liquidadoras de distrito hipotecario, en el ejercicio de sus funciones p鷅licas de gesti髇 y liquidaci髇 de los impuestos sobre transmisiones patrimoniales y actos jur韉icos documentados, y sobre sucesiones y donaciones, en el 醡bito territorial de Castilla-La Mancha, mantienen dependencia org醤ica y funcional derivada de su relaci髇 administrativa con la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha.

  El Consejo de Gobierno, a propuesta del titular de la Consejer韆 competente en materia de hacienda, fijar� la estructura territorial de las oficinas liquidadoras.

  La Consejer韆 competente en materia de hacienda dictar� las normas de organizaci髇, direcci髇, funcionamiento, coordinaci髇 e inspecci髇 de las oficinas liquidadoras. Asimismo, podr� encomendar a las oficinas liquidadoras, previo convenio, funciones en relaci髇 con otros tributos que sean competencia de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha�.

  

Art韈ulo tercero Modificaci髇 de la Ley 4/2011, de 10 de marzo, del Empleo P鷅lico de Castilla-La Mancha

La Ley 4/2011, de 10 de marzo, del Empleo P鷅lico de Castilla-La Mancha queda modificada en los t閞minos siguientes:

• Uno. El apartado 2 del art韈ulo 23 queda redactado de la siguiente manera:

  �2. Las relaciones de puestos de trabajo comprenden, conjunta o separadamente, la totalidad de los puestos de trabajo reservados al personal funcionario, al personal laboral y al personal eventual, as� como aquellos puestos que deben ser ocupados por el personal directivo profesional�.

  
• Dos. El apartado 1 del art韈ulo 104 queda redactado en los siguientes t閞minos:

  1. Por el nacimiento, acogimiento o adopci髇 de un hijo o hija, el personal funcionario tiene derecho a un permiso de:

  • a) Una duraci髇 equivalente al que se establezca, con car醕ter general, en la Administraci髇 General del Estado.
  • b) Veinte d韆s naturales ininterrumpidos, cuando el nuevo nacimiento, adopci髇 o acogimiento se produzca en una familia numerosa, cuando la familia adquiera dicha condici髇 con el nuevo nacimiento, adopci髇 o acogimiento, o cuando en la familia existiera previamente una persona con discapacidad en un grado igual o superior al treinta y tres por ciento.
    
    Esta duraci髇 se ampliar� en el supuesto de parto, adopci髇 o acogimiento m鷏tiples en dos d韆s m醩 por cada hijo a partir del segundo.
    
    El incremento de la duraci髇 es 鷑ico, sin que proceda su acumulaci髇 cuando concurran dos o m醩 de las circunstancias se馻ladas.
    
    A efectos de la consideraci髇 de la familia numerosa, se estar� a lo dispuesto en la Ley 40/2003, de 18 de noviembre, de Protecci髇 a las Familias Numerosas.
  • c) Veinte d韆s naturales ininterrumpidos cuando el hijo nacido, adoptado o menor acogido tenga una discapacidad en un grado igual o superior al treinta y tres por ciento.
  
• Tres. El apartado 1 del art韈ulo 157 queda redactado como sigue:

  1. En la Administraci髇 de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha se constituyen las siguientes unidades electorales:

  • a) Una en cada provincia para el personal funcionario de todos los 髍ganos, unidades, establecimientos o centros de las Consejer韆s y de las entidades de derecho p鷅lico vinculadas o dependientes que tengan su sede en una misma provincia.
    
    El personal funcionario del Consejo Consultivo de Castilla-La Mancha estar� incluido en la unidad electoral correspondiente a la provincia en que tenga su sede.
  • b) Una en cada provincia para el personal funcionario docente no universitario.
  • c) Una en cada provincia para el personal al servicio de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla- La Mancha, seg鷑 la sede de la gerencia a la que se encuentra adscrito. El personal de las gerencias de 醡bito regional estar� incluido en la unidad electoral correspondiente a la provincia en la que preste servicios.
  
• Cuatro. La disposici髇 adicional s閜tima queda redactada de la siguiente manera:

  獶isposici髇 adicional s閜tima Complemento por incapacidad temporal, riesgo durante el embarazo, riesgo durante la lactancia natural, maternidad, paternidad, y adopci髇 o acogimiento

  1. El personal al servicio de la Administraci髇 de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha y de las entidades de derecho p鷅lico vinculadas o dependientes de ella que se encuentre en situaci髇 de riesgo durante el embarazo o riesgo durante la lactancia natural, as� como quienes disfruten de los periodos de descanso por parto, paternidad o adopci髇 o acogimiento, con independencia de cu醠 sea su r間imen p鷅lico de Seguridad Social, tienen derecho, durante todo el periodo de duraci髇 de la situaci髇 o de los periodos de descanso de que se trate, a la percepci髇 de un complemento equivalente a la diferencia entre las prestaciones que reciban de dichos reg韒enes p鷅licos y el cien por cien de las retribuciones fijas y peri骴icas que les corresponda en cada momento.

  2. Al personal al servicio de la Administraci髇 de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha y de las entidades de derecho p鷅lico vinculadas o dependientes de ella incluido en el r間imen general de la Seguridad Social se le reconocer醤 los siguientes complementos en los supuestos de incapacidad temporal:

  • a) Cuando la situaci髇 de incapacidad temporal derive de contingencias profesionales, se le reconocer�, durante todo el periodo de duraci髇 de la incapacidad, un complemento equivalente a la diferencia entre la prestaci髇 que reciba de la Seguridad Social y el cien por cien de las retribuciones fijas y peri骴icas que viniera percibiendo en el mes anterior al de causarse la incapacidad.
  • b) Cuando la situaci髇 de incapacidad temporal derive de contingencias comunes, hasta el tercer d韆 se le reconocer� un complemento retributivo del cincuenta por ciento de las retribuciones fijas y peri骴icas que se vinieran percibiendo en el mes anterior al de causarse la incapacidad. Desde el cuarto d韆 hasta el vig閟imo, ambos inclusive, se reconocer� un complemento equivalente a la diferencia entre la prestaci髇 econ髆ica reconocida por la Seguridad Social y el setenta y cinco por ciento de las retribuciones fijas y peri骴icas que se vinieran percibiendo en el mes anterior al de causarse la incapacidad. A partir del vig閟imo primer d韆, inclusive, se le reconocer� un complemento equivalente a la diferencia entre la prestaci髇 econ髆ica reconocida por la Seguridad Social y el cien por cien de las retribuciones fijas y peri骴icas que se vinieran percibiendo en el mes anterior al de causarse la incapacidad.
    
    No obstante, desde el primer d韆 y durante todo el periodo de duraci髇 de la incapacidad se le reconocer� un complemento equivalente a la diferencia entre la prestaci髇 que reciba de la Seguridad Social y el cien por cien de las retribuciones fijas y peri骴icas que se vinieran percibiendo en el mes anterior al de causarse la incapacidad, en los siguientes casos:
    • 1.� Incapacidad temporal derivada del embarazo, del parto o de la lactancia natural. Se considerar醤 incluidos en este supuesto los per韔dos de incapacidad temporal que sean consecuencia de la pr醕tica de t閏nicas de fecundaci髇 asistida.
    • 2.� Incapacidad temporal derivada de una situaci髇 de violencia de g閚ero.
    • 3.� Incapacidad temporal ocasionada por una enfermedad no profesional o un accidente no laboral que requieran hospitalizaci髇, incluida la domiciliaria, o intervenci髇 quir鷕gica, incluida la cirug韆 mayor ambulatoria, aunque la hospitalizaci髇 o la intervenci髇 tengan lugar en un momento posterior al inicio de la incapacidad, siempre que corresponda a un mismo proceso patol骻ico y no haya existido interrupci髇 en el mismo. A los efectos de este apartado, solamente se considerar醤 las intervenciones quir鷕gicas que respondan a actividades asistenciales comprendidas en la cartera de servicios comunes del Sistema Nacional de Salud.
    • 4.� Incapacidad temporal ocasionada por c醤cer u otra enfermedad grave prevista en el Real Decreto 1148/2011, de 29 de julio, para la aplicaci髇 y desarrollo, en el sistema de la Seguridad Social, de la prestaci髇 econ髆ica por cuidado de menores afectados por c醤cer u otra enfermedad grave.

  3. Al personal funcionario adscrito a los reg韒enes especiales de Seguridad Social gestionados por el mutualismo administrativo le ser� de aplicaci髇 lo establecido en el art韈ulo 9 del Real-Decreto-ley 20/2012, de 13 de julio, de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad.

  En la situaci髇 de incapacidad temporal derivada de contingencias profesionales, la prestaci髇 reconocida por el correspondiente r間imen especial de Seguridad Social ser� complementada desde el primer d韆 hasta el cien por cien de las retribuciones fijas y peri骴icas que se vinieran percibiendo en el mes anterior al de causarse la incapacidad.

  En ning鷑 caso, el personal funcionario adscrito a los reg韒enes especiales de seguridad social gestionados por el mutualismo administrativo podr� percibir una cantidad inferior en situaci髇 de incapacidad temporal por contingencias comunes a la que corresponda al personal funcionario adscrito al r間imen general de la Seguridad Social, incluidos, en su caso, los complementos que les resulte de aplicaci髇 a estos 鷏timos.

  4. La extinci髇, p閞dida, anulaci髇 o suspensi髇 de las prestaciones por incapacidad temporal, riesgo durante el embarazo, riesgo durante la lactancia natural, maternidad, paternidad, y adopci髇 o acogimiento, declarada por el 髍gano competente del correspondiente r間imen p鷅lico de Seguridad Social surtir� id閚ticos efectos en cuanto a la percepci髇 del complemento previsto en este art韈ulo, sin perjuicio de las obligaciones de reintegro y de la responsabilidad disciplinaria que pueda resultar exigible en cada caso.

  5. Durante el per韔do en que el personal se encuentre en situaci髇 de incapacidad temporal, tanto si deriva de contingencias profesionales como si deriva de contingencias comunes, no se abonar� complemento alguno para garantizar retribuciones derivadas de la realizaci髇 de guardias o de la prestaci髇 de servicios extraordinarios, en horario nocturno, en s醔ados, domingos o festivos, o en cualquiera otras condiciones de las que derive el derecho a percibir retribuciones que tengan un car醕ter variable.

  6. Las referencias a d韆s incluidas en esta disposici髇 se entender醤 realizadas a d韆s naturales�.

  

Art韈ulo cuarto Modificaci髇 de la Ley 6/2012, de 2 de agosto, de acompa馻miento de la Ley 1/2012, de 21 de febrero, de Medidas Complementarias para la Aplicaci髇 del Plan de Garant韆s de los Servicios Sociales B醩icos de Castilla-La Mancha

El apartado 1 del art韈ulo 8 de la Ley 6/2012 queda redactado de la siguiente manera:

Art韈ulo quinto Modificaci髇 de la Ley 1/2005, de 7 de abril, de los Consejos de la Juventud de Castilla-La Mancha

La Ley 1/2005, de 7 de abril, de los Consejos de la Juventud de Castilla-La Mancha, queda modificada como sigue:

• Uno. Los apartados 3, 4 y 5 del art韈ulo 13, quedan redactados as�:

  �3. Los objetivos, fines y funciones de los Consejos Locales de la Juventud ser醤:

  • a) Impulsar la participaci髇 libre y eficaz de la juventud en el desarrollo pol韙ico, social, econ髆ico y cultural de Castilla-La Mancha.
  • b) Fomentar el asociacionismo juvenil mediante la creaci髇 y el desarrollo de asociaciones, promoviendo Consejos de Juventud de 醡bito territorial inferior al regional, y prestando el apoyo asistencial necesario a unas y otros, sin perjuicio de las competencias de la Administraci髇 Auton髆ica.
  • c) Difundir entre los j髒enes los valores de libertad, paz, solidaridad e igualdad, y la defensa de los derechos humanos.
  • d) Propiciar pol韙icas participativas de juventud que fomenten el ocio educativo y activo, y proponer a las Administraciones P鷅licas la adopci髇 de medidas de fomento destinadas a los j髒enes.
  • e) Actuar como interlocutores de la juventud participativa de Castilla-La Mancha en todos aquellos 髍ganos o entidades que afecten a sus intereses.
  • f) Colaborar con la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha en la elaboraci髇 de su pol韙ica juvenil mediante la emisi髇 de informes, la promoci髇 de campa馻s y de actividades relacionadas con la problem醫ica de la poblaci髇 joven.
  • g) Formular preguntas y sugerencias a los poderes p鷅licos sobre la situaci髇 y la problem醫ica de la juventud, proponer las medidas que considere adecuadas para mejorar la calidad de vida de los j髒enes y fomentar su participaci髇 en la vida p鷅lica.
  • h) Contribuir al desarrollo saludable del tiempo libre con la organizaci髇 de actividades de car醕ter cultural y participativo, y asesorar a sus miembros en todo lo concerniente a derechos, deberes y recursos necesarios para llevarlas a cabo.
  • i) Fomentar las relaciones entre asociaciones juveniles de la regi髇, as� como con los Consejos de Juventud de los diferentes 醡bitos territoriales.
  • j) Representar a sus miembros en todos aquellos foros juveniles, regionales, nacionales o internacionales de car醕ter no gubernamental.
  • k) Aquellas otras funciones que redunden en beneficio de la juventud de Castilla-La Mancha.

  4. Podr醤 ser miembros de los Consejos Locales de la Juventud:

  • a) Las Asociaciones Juveniles de car醕ter regional o Federaciones constituidas por estas, conforme a la normativa del Registro de Asociaciones Juveniles y Entidades Prestadoras de Servicios a la Juventud de Castilla-La Mancha.
  • b) Las Secciones Juveniles de otras Asociaciones, Partidos Pol韙icos u Organizaciones Sindicales, siempre que tengan reconocidos estatutariamente autonom韆 funcional, organizaci髇 y gobierno propio para los asuntos espec韋icamente juveniles.
  • c) Las Federaciones y Confederaciones de Alumnos constituidas de acuerdo con la normativa reguladora de las asociaciones de alumnos.

  5. Para la constituci髇 de los Consejos Locales de la Juventud ser� necesaria la existencia en cada municipio de, al menos, cinco asociaciones de las descritas en el apartado anterior�.

  
• Dos. Los apartados 3 y 4 del art韈ulo 14 quedan redactados as�:

  �3. Los Consejos Comarcales y Mancomunados de la Juventud tienen como objetivos, fines y funciones, los determinados en el apartado 2 del art韈ulo 13 de la presente ley.

  4. En los Consejos Comarcales y Mancomunados de la Juventud podr醤 integrarse las entidades siguientes:

  • a) Los Consejos Locales constituidos en el correspondiente 醡bito territorial.
  • b) Las organizaciones juveniles relacionadas en el apartado 4 del art韈ulo 13 de la presente ley, que cuenten con implantaci髇 en los municipios que integren el antedicho 醡bito territorial�.
  
• Tres. Se suprime el apartado 2 del art韈ulo 15.

Disposici髇 adicional primera Suspensi髇 de acuerdos

De conformidad con lo dispuesto en el art韈ulo 38.10 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto B醩ico del Empleado P鷅lico y en el art韈ulo 153.6 de la Ley 4/2011, de 10 de marzo, del Empleo P鷅lico de Castilla-La Mancha, a partir del 1 de enero de 2014, y hasta que se determine expresamente por el Consejo de Gobierno en funci髇 de la evoluci髇 de la situaci髇 econ髆ica, queda suspendida la aplicaci髇 de cualquier pacto, acuerdo, convenio o instrumento similar que contradiga lo dispuesto en el art韈ulo 104.1 de la citada Ley 4/2011, en su redacci髇 dada por esta ley y expresamente el apartado 2.5 del Plan para la conciliaci髇 de la vida familiar y laboral de los empleados p鷅licos de la Administraci髇 de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha.

Disposici髇 adicional segunda Exenciones de rifas y t髆bolas

Sin perjuicio de las exenciones establecidas en el art韈ulo 39 del Decreto 3059/1966, de 1 de diciembre, que aprueba en texto refundido de tasas fiscales, quedar� exenta la celebraci髇 de rifas y t髆bolas por entidades sin fines lucrativos cuando el valor de los premios ofrecidos no exceda de 3000 euros.

Disposici髇 transitoria primera Permiso de paternidad

Los permisos de paternidad contemplados en el art韈ulo 104.1 de la Ley 4/2011, de 10 de marzo, del Empleo P鷅lico de Castilla-La Mancha, cuyo hecho causante se hubiera producido con anterioridad a la entrada en vigor de la presente ley se regir醤 por la normativa legal o convencional vigente en la fecha del mismo, aunque el permiso se disfrute con posterioridad a la entrada en vigor de la presente ley.

Disposici髇 transitoria segunda Juntas de Personal

1. Las Juntas de Personal de la Administraci髇 de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha constituidas con anterioridad a la entrada en vigor de esta ley continuar醤 ejerciendo sus funciones hasta que se constituyan las nuevas Juntas de Personal resultantes de lo dispuesto en el apartado tres del art韈ulo tercero de esta ley.

2. Asimismo, los mandatos de sus miembros continuar醤 vigentes hasta que lleguen a su t閞mino. Si en ese momento no se han constituido las nuevas Juntas de Personal resultantes de lo dispuesto en el apartado tres del art韈ulo tercero, estos se entender醤 prorrogados hasta que se constituyan las citadas Juntas de Personal, con los efectos previstos en el art韈ulo 42 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto B醩ico del Empleado P鷅lico.

Disposici髇 transitoria tercera Situaciones de incapacidad temporal

Lo dispuesto en la disposici髇 adicional s閜tima de la Ley 4/2011, de 10 de marzo, del Empleo P鷅lico de Castilla-La Mancha, en la redacci髇 dada por el apartado cuatro del art韈ulo tercero de esta ley, ser� de aplicaci髇, con efectos a partir de 1 de enero de 2014 a las situaciones de incapacidad que se hayan iniciado con anterioridad a la entrada en vigor de la presente ley.

Disposici髇 derogatoria

1. Quedan derogadas las normas de igual o inferior rango que se opongan a la presente ley.

2. Se derogan expresamente:

• a) El t韙ulo I, la disposici髇 adicional primera, en lo relativo al Consejo de la Juventud de Castilla-La Mancha y la disposici髇 adicional segunda de la Ley 1/2005, de 7 de abril, de los Consejos de la Juventud de Castilla-La Mancha, extingui閚dose a tales efectos el Consejo de la Juventud de Castilla-La Mancha como entidad de derecho p鷅lico de base asociativa privada con personalidad jur韉ica propia y plena capacidad de obrar para el cumplimiento de los fines que le atribuye dicha norma, con efectos desde la entrada en vigor de esta ley, sin perjuicio de que pueda constituirse como entidad de base asociativa privada.
• b) El art韈ulo 43.4 de la Ley 12/2010, de 18 de noviembre, de Igualdad entre Mujeres y Hombres de Castilla-La Mancha.

Disposici髇 final Entrada en vigor

La presente ley entrar� en vigor el d韆 1 de enero de 2014.