• Expandir / Contraer 韓dice sistem醫ico
• PRE罬BULO
• T蚑ULO I.� Disposiciones generales
  • Art韈ulo 1 燚e la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica
  • Art韈ulo 2 燚e los 髍ganos superiores y del nivel directivo
  • Art韈ulo 3 燚el nivel administrativo
• T蚑ULO II.� De la estructura y funciones de los 髍ganos superiores y nivel directivo y administrativo de los servicios centrales
  • CAP蚑ULO I.� De la persona titular de la Conselleria
    • Art韈ulo 4 燚e las atribuciones de la persona titular de la Conselleria
    • Art韈ulo 5 燚el Gabinete de la persona titular de la Conselleria
  • CAP蚑ULO II.� De la Secretar韆 Auton髆ica de Salud P鷅lica y del Sistema Sanitario P鷅lico
    • Art韈ulo 6 燚e la Secretar韆 Auton髆ica de Salud P鷅lica y del Sistema Sanitario P鷅lico
    • Art韈ulo 7 燚e unidades administrativas dependientes de la Secretar韆 Auton髆ica de Salud P鷅lica y del Sistema Sanitario P鷅lico
    • SECCI覰 PRIMERA.� De la Direcci髇 General de Asistencia Sanitaria
      • Art韈ulo 8 燚e la Direcci髇 General de Asistencia Sanitaria
      • Art韈ulo 9 燚e las unidades administrativas de la Direcci髇 General de Asistencia Sanitaria
    • SECCI覰 SEGUNDA.� De la Direcci髇 General de Farmacia y Productos Sanitarios
      • Art韈ulo 10 燚e la Direcci髇 General de Farmacia y Productos Sanitarios
      • Art韈ulo 11 燚e las unidades administrativas de la Direcci髇 General de Farmacia y Productos Sanitarios
    • SECCI覰 TERCERA.� De la Direcci髇 General de Salud P鷅lica
      • Art韈ulo 12 燚e la Direcci髇 General de Salud P鷅lica
      • Art韈ulo 13 燚e las unidades administrativas de la Direcci髇 General de Salud P鷅lica
    • SECCI覰 CUARTA.� De la Direcci髇 General de Investigaci髇, Innovaci髇, Tecnolog韆 y Calidad
      • Art韈ulo 14 燚e la Direcci髇 General de Investigaci髇, Innovaci髇, Tecnolog韆 y Calidad
      • Art韈ulo 15 燚e las unidades administrativas de la Direcci髇 General de Investigaci髇, Innovaci髇, Tecnolog韆 y Calidad
  • CAP蚑ULO III.� De la Subsecretar韆
    • Art韈ulo 16 燚e la Subsecretar韆
    • Art韈ulo 17 燚e las unidades administrativas dependientes de la Subsecretar韆
    • SECCI覰 PRIMERA.� De la Direcci髇 General de Recursos Humanos y Econ髆icos
      • Art韈ulo 18 燚e la Direcci髇 General de Recursos Humanos y Econ髆icos
      • Art韈ulo 19 燚e las unidades administrativas de la Direcci髇 General de Recursos Humanos y Econ髆icos
    • SECCI覰 SEGUNDA.� De la Direcci髇 General de la Alta Inspecci髇 Sanitaria
      • Art韈ulo 20 燚e la Direcci髇 General de la Alta Inspecci髇 Sanitaria
      • Art韈ulo 21 燚e las unidades administrativas de la Direcci髇 General de la Alta Inspecci髇 Sanitaria
• T蚑ULO III.� De la Organizaci髇 Territorial
  • Art韈ulo 22 燚e las direcciones territoriales
  • Art韈ulo 23 燚e las atribuciones de las personas titulares de las direcciones territoriales y de la secretar韆 territorial
  • Art韈ulo 24 燚e las funciones de las personas titulares de las direcciones territoriales
• DISPOSICI覰 TRANSITORIA
  • 趎ica 燯nidades administrativas
• DISPOSICI覰 DEROGATORIA
  • 趎ica 燚erogaci髇 normativa
• DISPOSICIONES FINALES
  • Primera 燞abilitaci髇 normativa
  • Segunda 燛ntrada en vigor

Art韈ulo 1 De la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica

1. La Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica es el departamento del Consell encargado de la direcci髇 y ejecuci髇 de la pol韙ica del mismo en materia de sanidad, ejerciendo las competencias en materia de sanidad, salud p鷅lica, farmacia, evaluaci髇, investigaci髇, calidad y atenci髇 al paciente que legalmente tiene atribuidas a estos efectos.

2. Territorialmente, la Conselleria se organiza en servicios centrales y servicios perif閞icos y, funcionalmente, en 髍ganos superiores del departamento, nivel directivo y nivel administrativo.

3. Los servicios centrales extienden su competencia a todo el 醡bito de la Comunitat Valenciana y las direcciones territoriales al respectivo 醡bito provincial.

Art韈ulo 2 De los 髍ganos superiores y del nivel directivo

1. Bajo la dependencia de la persona titular del departamento, la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica est� integrada por los siguientes 髍ganos superiores y 髍ganos directivos:

• a) Secretar韆 Auton髆ica de Salud P鷅lica y del Sistema Sanitario P鷅lico.
• b) Subsecretar韆.
• c) Direcci髇 General de Recursos Humanos y Econ髆icos.
• d) Direcci髇 General de la Alta Inspecci髇 Sanitaria.
• e) Direcci髇 General de Asistencia Sanitaria.
• f) Direcci髇 General de Farmacia y Productos Sanitarios.
• g) Direcci髇 General de Salud P鷅lica.
• h) Direcci髇 General de Investigaci髇, Innovaci髇, Tecnolog韆 y Calidad.

2. En los casos de vacante, ausencia o enfermedad del titular del departamento, ser� de aplicaci髇 lo dispuesto en el apartado i) del art韈ulo 12.1 de la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, de la Generalitat, del Consell. Hasta que se resuelva la sustituci髇, las funciones de aquel como titular del departamento, a excepci髇 de las que le corresponden como miembro del Consell, ser醤 ejercidas temporalmente por la persona titular de la Secretar韆 Auton髆ica de Salud P鷅lica y del Sistema Sanitario P鷅lico, de la Subsecretar韆 o de las Direcciones Generales, siguiendo el orden de prelaci髇 previsto en el apartado 1 de este art韈ulo.

3. Dicho orden ser� de aplicaci髇 asimismo, a los efectos de su sustituci髇, para la Secretar韆 Auton髆ica de Salud P鷅lica y del Sistema Sanitario P鷅lico, la Subsecretar韆 y las direcciones generales. Lo que se establece en los p醨rafos anteriores se entiende sin perjuicio de lo que, en su caso, disponga la persona titular de la conselleria mediante resoluci髇.

Art韈ulo 3 Del nivel administrativo

El nivel administrativo de la Conselleria est� constituido por todas las unidades que dependen directamente de los 髍ganos superiores y del nivel directivo, respectivamente, de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.

Art韈ulo 4 De las atribuciones de la persona titular de la Conselleria

1. La persona titular de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica, como titular del m醲imo 髍gano superior del departamento, ejerce todas las atribuciones conferidas por la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, de la Generalitat, as� como cualquier otra que le otorgue el ordenamiento jur韉ico en el 醡bito competencial asignado a la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.

2. La persona titular de la conselleria, bajo la superior autoridad del Consell, asume la representaci髇 org醤ica de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica ante toda clase de instituciones p鷅licas y privadas.

Art韈ulo 5 Del Gabinete de la persona titular de la Conselleria

1. El Gabinete de la persona titular de la Conselleria es la unidad de apoyo, asesoramiento y asistencia inmediata a esta, de quien depende directamente.

2. El Gabinete de la persona titular de la Conselleria tiene a su cargo el mantenimiento de las relaciones de la titular del departamento con los altos 髍ganos e instituciones de la Generalitat, del Estado y de las dem醩 administraciones p鷅licas. Tambi閚 tiene a su cargo las relaciones informativas y con los medios de comunicaci髇, as� como el desarrollo de cuantas funciones se le encomienden. Al frente del Gabinete habr� una persona titular de la direcci髇 del Gabinete, que dirigir� y coordinar� las actuaciones del mismo.

Art韈ulo 6 De la Secretar韆 Auton髆ica de Salud P鷅lica y del Sistema Sanitario P鷅lico

1. La persona titular de la Secretar韆 Auton髆ica de Salud P鷅lica y del Sistema Sanitario P鷅lico, bajo la dependencia de la persona titular de la conselleria, y de conformidad con lo dispuesto por el art韈ulo 68 de la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, de la Generalitat, asume las competencias en materia de salud p鷅lica, asistencia sanitaria, coordinaci髇 y planificaci髇 sanitaria, gesti髇 y administraci髇 del sistema valenciano de salud, dirigiendo y coordinando en materia sanitaria los centros directivos y las unidades administrativas que se adscriban bajo su dependencia, la acreditaci髇, autorizaci髇 y registro de centros, servicios y establecimientos sanitarios y de investigaci髇 sanitaria, as� como las funciones relativas a recursos farmac閡ticos, a la racionalizaci髇 del uso del medicamento y la coordinaci髇 de las actuaciones y aplicaci髇 de los planes de salud de la Comunitat Valenciana.

2. La Secretar韆 Auton髆ica coordina los centros directivos y las unidades administrativas, para procurar una atenci髇 centrada en la persona, abordando sus necesidades en funci髇 de su nivel de riesgo, desde la poblaci髇 sana a los pacientes cr髇icos complejos o paliativos y sus familias, y promover la participaci髇 en las decisiones de salud y el autocuidado, procurando la difusi髇 a la poblaci髇 de la informaci髇 sobre salud y sus determinantes en la Comunitat Valenciana.

3. Promueve la integraci髇 entre los componentes del sistema valenciano de salud, para garantizar la continuidad en la prestaci髇 asistencial, con criterios de equidad, calidad y sostenibilidad, y una visi髇 integral de los problemas de salud basada en la atenci髇 primaria, impulsando acciones dirigidas a favorecer el trabajo en equipo y el desarrollo de redes asistenciales, en la atenci髇 integral a los problemas de salud.

4. Promueve acciones intersectoriales de integraci髇 con repercusi髇 en la salud en la Comunitat Valenciana.

5. A la persona titular de la secretar韆 auton髆ica le corresponde asimismo resolver los recursos que se interpongan contra las resoluciones de los centros directivos que est閚 bajo su dependencia y cuyos actos no agoten la v韆 administrativa.

6. En el marco del sistema valenciano de salud, a trav閟 de la coordinaci髇 de los centros directivos y las unidades administrativas, corresponde a la secretar韆 auton髆ica:

• a) Impulsar y coordinar la consecuci髇 de los programas y la ejecuci髇 de los proyectos que desempe馿n las unidades y centros directivos bajo su dependencia, controlando y supervisando el cumplimiento de los objetivos fijados.
• b) Definir las estrategias para el logro de los objetivos asistenciales y de salud p鷅lica y hacer el seguimiento de los acuerdos de gesti髇, impulsando y coordinando su desarrollo e implantaci髇.
• c) Planificar la estrategia de los recursos y medios adscritos al sistema valenciano de salud, coordinadamente con las direcciones generales competentes en las materias de recursos econ髆icos y recursos asistenciales.
• d) Fijar los criterios de actuaci髇 del sistema valenciano de salud, de acuerdo con las directrices de la Generalitat, y establecer los criterios generales de coordinaci髇 de todos los recursos y medios del sistema valenciano de salud, en especial respecto a la ordenaci髇 territorial y la orientaci髇 a la poblaci髇.
• e) Coordinar las actuaciones y la aplicaci髇 de los planes de salud de la Comunitat Valenciana.

7. De la Secretar韆 Auton髆ica de Salud P鷅lica y del Sistema Sanitario P鷅lico dependen las siguientes direcciones generales:

• a) Direcci髇 General de Asistencia Sanitaria.
• b) Direcci髇 General de Farmacia y Productos Sanitarios.
• c) Direcci髇 General de Salud P鷅lica.
• d) Direcci髇 General de Investigaci髇, Innovaci髇, Tecnolog韆 y Calidad.

Art韈ulo 7 De unidades administrativas dependientes de la Secretar韆 Auton髆ica de Salud P鷅lica y del Sistema Sanitario P鷅lico

De la Secretar韆 Auton髆ica de Salud P鷅lica y del Sistema Sanitario P鷅lico depende el Servicio de Planificaci髇 y Evaluaci髇 de Pol韙icas de Salud, el cual tendr� a su cargo las siguientes funciones:

• a) Dirigir y coordinar el dise駉, seguimiento y evaluaci髇 del Plan de salud de la Comunitat Valenciana.
• b) Desarrollar, analizar y evaluar las estrategias, proyectos y programas que se desprendan del Plan de salud, colaborando con otros 髍ganos de la Conselleria, con el resto de los departamentos de la Generalitat y con otros agentes relevantes.
• c) Dise馻r, desarrollar y analizar las encuestas para medir la salud, la calidad de vida, el bienestar y las desigualdades en salud de la poblaci髇.
• d) Colaborar en el dise駉, gesti髇, an醠isis y evaluaci髇 de las estrategias y programas para contemplar la salud en todas las pol韙icas de las administraciones p鷅licas.
• e) Asistir t閏nica y administrativamente al Consejo de Salud de la Comunitat Valenciana y a los consejos de salud de los distintos departamentos de salud.

Art韈ulo 8 De la Direcci髇 General de Asistencia Sanitaria

1. La Direcci髇 General de Asistencia Sanitaria, bajo la dependencia de la Secretar韆 Auton髆ica de Salud P鷅lica y del Sistema Sanitario P鷅lico, ejerce las competencias establecidas en el art韈ulo 70 de la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, de la Generalitat, as� como las restantes previstas en el ordenamiento jur韉ico, y en particular las referidas a planificaci髇 y gesti髇 de los recursos asistenciales, programas y servicios sanitarios, de la gesti髇 de la actividad asistencial y de los centros sanitarios, aseguramiento y sistemas de informaci髇 sanitaria, atenci髇 sanitaria a la cronicidad en integraci髇 de la asistencia, salud mental y drogodependencia, urgencias y emergencias as� como de la evaluaci髇 de la efectividad cl韓ica, de las aplicaciones de uso cl韓ico y el seguimiento de la asistencia prestada con medios ajenos.

2. En el desarrollo de las competencias establecidas en el p醨rafo anterior, procurar� una atenci髇 centrada en la persona, abordando sus necesidades en funci髇 de su nivel de riesgo y promoviendo la participaci髇 del paciente en las decisiones de salud y el autocuidado. Asimismo, promover� la transformaci髇 del modelo asistencial para garantizar un sistema de atenci髇 con total integraci髇 entre los servicios asistenciales de forma que se garantice la continuidad de los procesos en la prestaci髇 asistencial, con criterios de equidad, calidad y sostenibilidad. Un modelo asistencial basado en la visi髇 integral de los problemas de salud orientados desde la atenci髇 primaria.

3. A la Direcci髇 General de Asistencia Sanitaria le corresponde la coordinaci髇 funcional de los sistemas de informaci髇 de la asistencia integrada, la definici髇 de mejoras y nuevas propuestas en las aplicaciones de uso cl韓ico as� como la coordinaci髇 funcional de la gesti髇 del sistema normalizado de cat醠ogos de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica en los aspectos relacionados con las aplicaciones cl韓icas, desarrollando dichas competencias mediante coordinaci髇 en cada uno de los departamentos que, adem醩, colaborar醤 con las gerencias en materia de estad韘ticas y evaluaci髇 asistencial.

4. Especialmente, en el desarrollo de sus competencias, la Direcci髇 General de Asistencia Sanitaria asume el desarrollo de las funciones en materia coordinaci髇 de salud mental a la que corresponde la coordinaci髇 de la actuaci髇 de las unidades de salud mental, que tienen como prestaci髇 b醩ica la atenci髇 integral al paciente, impulsar la integraci髇 de las personas con problemas de salud mental, gestionar y planificar los servicios y programas de salud mental, impulsar y coordinar la ejecuci髇 de la estrategia en salud mental de la Comunitat Valenciana, as� como el seguimiento de la acciones contempladas, el seguimiento y evaluaci髇 de los indicadores de actividad de los centros de atenci髇 a los pacientes de salud mental, as� como la coordinaci髇 con las unidades, servicios y programas de atenci髇 y prevenci髇 de las drogodependencias y otros trastornos adictivos.

Art韈ulo 9 De las unidades administrativas de la Direcci髇 General de Asistencia Sanitaria

1. La Direcci髇 General de Asistencia Sanitaria se estructura en las siguientes unidades:

• A) Subdirecci髇 General de Planificaci髇 y Organizaci髇 Asistencial, de la que a su vez dependen:
  • a) Servicio de Aseguramiento Sanitario.
  • b) Servicio de Planificaci髇 de Programas y Servicios Sanitarios.
  • c) Servicio de Dise駉 de Modelo y Estrategias Asistenciales.
• B) Subdirecci髇 General de Actividad Asistencial Integrada, de la que a su vez dependen:
  • a) Servicio de Gesti髇 Asistencial.
  • b) Servicio de Gesti髇 de las Drogodependencias y otros Trastornos Adictivos.
  • c) Servicio de Atenci髇 Sanitaria a las Urgencias y las Emergencias.
  • d) Servicio de Transformaci髇 del Modelo Asistencial.
• C) Subdirecci髇 General de Evaluaci髇 de la Gesti髇 Asistencial, de la que a su vez dependen:
  • a) Servicio de An醠isis de Sistemas de Informaci髇 Sanitaria.
  • b) Servicio de Evaluaci髇 Asistencial.
  • c) Servicio de Aplicaciones Cl韓icas.

2. A la Subdirecci髇 General de Planificaci髇 y Organizaci髇 Asistencial le corresponde planificar, dirigir, controlar, coordinar y supervisar las siguientes unidades:

• A) El Servicio de Aseguramiento Sanitario que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Gestionar el Sistema de Informaci髇 Poblacional (SIP) de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.
  • b) Proporcionar informaci髇 poblacional adecuada para la gesti髇 del Mapa Sanitario de la Comunitat Valenciana.
  • c) Hacer efectivo el reconocimiento de la condici髇 de asegurado o beneficiario por el Instituto Nacional de la Seguridad Social (NSS), mediante la expedici髇 de la tarjeta sanitaria individual.
  • d) Tramitar los expedientes y expedir documentos de Asistencia Sanitaria y de inclusi髇 en el Sistema de Informaci髇 Poblacional de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica (SIP), en aquellos casos legalmente previstos, cuya v韆 de acceso a la prestaci髇 de asistencia sanitaria del Sistema Nacional de Salud es distinta de la que corresponde a las personas aseguradas y beneficiarias.
  • e) Facilitar la interconexi髇 entre el Sistema de Informaci髇 Poblacional (SIP) y los diferentes sistemas de informaci髇 sanitaria vinculados a la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica u otras Consellerias.
  • f) Proponer indicadores alineados con los acuerdos de gesti髇, su seguimiento y evaluaci髇, en el 醡bito de la actividad del servicio.
• B) El Servicio de Planificaci髇 de Programas y Servicios Sanitarios que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Desarrollar la cartera de servicios y el cat醠ogo de prestaciones de los centros sanitarios.
  • b) Planificar nuevas f髍mulas organizativas de los centros sanitarios.
  • c) Potenciar el desarrollo e implantaci髇 de programas sanitarios as� como el seguimiento y evaluaci髇 de los mismos.
  • d) Gestionar estrategias e iniciativas para la implantaci髇 de programas de salud.
  • e) Planificaci髇 y organizaci髇 de los servicios asistenciales.
  • f) Definir los aspectos asistenciales relacionados con las prestaciones que deben ser objeto de contratos y convenios con centros y servicios ajenos a la red asistencial del sistema valenciano de salud, y sus caracter韘ticas, en coordinaci髇 con la Direcci髇 General de Recursos Humanos y Econ髆icos.
  • g) Establecer criterios asistenciales para la realizaci髇 de actividad asistencial con medios ajenos por derivaci髇 de pacientes a centros y servicios externos a la red asistencial del sistema valenciano de salud.
  • h) Proponer indicadores alineados con los acuerdos de gesti髇, su seguimiento y evaluaci髇, en el 醡bito de la actividad del servicio.
• C) El Servicio de Dise駉 de Modelo y Estrategias Asistenciales que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Elaboraci髇 de estrategias, protocolos y gu韆s de pr醕tica cl韓ica orientadas a los sistemas de informaci髇 asistencial.
  • b) Desarrollar f髍mulas para la atenci髇 de pacientes cr髇icos complejos y paliativos y personas cuidadoras.
  • c) Dise駉 de modelos coordinados de atenci髇 a la Cronicidad entre Atenci髇 Primaria, Unidades de Hospitalizaci髇 Domiciliaria (UHD), Hospital de Atenci髇 a la Cronicidad y Larga Estancia (HACLES) y recursos sociales y sanitarios.
  • d) Impulsar la pol韙ica socio-sanitaria, en el marco de las estrategias del sistema valenciano de salud para la atenci髇 sanitaria a las personas mayores y a las personas enfermas cr髇icos de la Comunitat Valenciana.
  • e) Coordinar la incorporaci髇 de iniciativas de salud a los dispositivos y unidades del Consell y otras administraciones e instituciones.
  • f) Proponer indicadores alineados con los acuerdos de gesti髇, su seguimiento y evaluaci髇, en el 醡bito de la actividad del Servicio.

3. A la Subdirecci髇 General de Actividad Asistencial Integrada le corresponde planificar, dirigir, controlar, coordinar y supervisar las siguientes unidades:

• A) El Servicio de Gesti髇 Asistencial que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Gesti髇 y coordinaci髇 de la actividad asistencial con medios propios.
  • b) Aplicar medidas de gesti髇 de la actividad asistencial encaminadas a garantizar la accesibilidad (garant韆 de no demora, listas de espera).
  • c) Aplicar medidas de gesti髇 de la actividad asistencial encaminadas a garantizar la sostenibilidad.
  • d) Validaci髇 de la actividad asistencial con medios ajenos por derivaci髇 de pacientes a centros y servicios externos a la red asistencial del sistema valenciano de salud.
  • e) Coordinaci髇 de la actividad de trasplantes.
  • f) Coordinaci髇 del centro de transfusiones.
  • g) Proponer indicadores alineados con los acuerdos de gesti髇, su seguimiento y evaluaci髇, en el 醡bito de la actividad del servicio.
• B) El Servicio de Gesti髇 de las Drogodependencias y otros Trastornos Adictivos que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Coordinaci髇 de las unidades, servicios y programas de atenci髇 y prevenci髇 de las drogodependencias y otros trastornos adictivos.
  • b) Coordinaci髇 de las unidades, servicios y programas de atenci髇 a las Drogodependencias en coordinaci髇 con otras unidades de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.
  • c) Preparaci髇 y tramitaci髇 de los convenios, conciertos y subvenciones en materia de drogodependencias y otros trastornos adictivos.
  • d) Tramitaci髇 de los expedientes de acreditaci髇 y registro de los centros y servicios de atenci髇 y prevenci髇 de drogodependencias.
  • e) Tramitaci髇 de los expedientes sancionadores en materia de drogodependencias y otros trastornos adictivos.
  • f) Las dem醩 funciones de gesti髇 administrativa en relaci髇 con las unidades, servicios y programas de atenci髇 y prevenci髇 de las drogodependencias y otros trastornos adictivos.
  • g) Proponer indicadores alineados con los acuerdos de gesti髇, su seguimiento y evaluaci髇, en el 醡bito de la actividad del servicio.
• C) El Servicio de Atenci髇 Sanitaria a las Urgencias y las Emergencias que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Planificaci髇 y evaluaci髇 de los recursos sanitarios de urgencias y emergencias, proponiendo la adecuaci髇 de los mismos para la correcta atenci髇 a las urgencias y emergencias de forma integrada y eficaz.
  • b) Dise駉, implantaci髇, coordinaci髇 y evaluaci髇 de la cartera de servicios, plataforma tecnol骻ica y procedimientos funcionales de los centros de informaci髇 y coordinaci髇 de urgencias.
  • c) Desarrollar, implantar y evaluar el sistema de informaci髇 de la asistencia a urgencias y emergencias coordin醤dolo e integr醤dolo en los sistemas de informaci髇 sanitarios.
  • d) Dise駉, implantaci髇, gesti髇 y evaluaci髇 del sistema de comunicaciones de radio de la red de la Generalitat en los recursos sanitarios.
  • e) Realizar el control y evaluaci髇 de la actividad urgente de todos los dispositivos que prestan atenci髇 a la urgencia y emergencia en el 醡bito de la Comunitat Valenciana y su integraci髇 con el resto de servicios asistenciales.
  • f) Coordinar los recursos sanitarios en emergencias con los organismos no sanitarios implicados en la respuesta a cat醩trofes y emergencias. Participar en la elaboraci髇 de los planes de Protecci髇 Civil y mantener actualizados los planes de emergencias y su difusi髇 en la organizaci髇 sanitaria.
  • g) Proponer indicadores alineados con los acuerdos de gesti髇, su seguimiento y evaluaci髇.
• D) Servicio de Transformaci髇 del Modelo Asistencial que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Orientar la atenci髇 primaria hacia el modelo de cronicidad basado en la comunidad.
  • b) Implantar estrategias de cuidados paliativos y atenci髇 al paciente cr髇ico complejo en la comunidad.
  • c) Impulsar las acciones de autocuidado y participaci髇 activa de pacientes.
  • d) Desarrollar e implantar f髍mulas de integraci髇 asistencial para quienes requieran cuidados paliativos y de las personas cuidadoras.
  • e) Implantar acciones de transformaci髇 de la asistencia sanitaria hacia la cronicidad y la atenci髇 al final de la vida.
  • f) Proponer indicadores alineados con los acuerdos de gesti髇, su seguimiento y evaluaci髇, en el 醡bito de la actividad del Servicio.

4. A la Subdirecci髇 General de Evaluaci髇 de la Gesti髇 Asistencial le corresponde planificar, dirigir, controlar, coordinar y supervisar las siguientes unidades:

• A) El Servicio de An醠isis de Sistemas de la Informaci髇 Sanitaria que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Coordinar y unificar las iniciativas de administraci髇 explotaci髇 y an醠isis de datos.
  • b) Garantizar la fiabilidad, calidad y unicidad de la informaci髇 almacenada en los diferentes sistemas de informaci髇.
  • c) Administrar el acceso a los sistemas de gesti髇 del conocimiento atendiendo a los criterios establecidos por los responsables de la informaci髇, velando por la confidencialidad de la informaci髇.
  • d) Establecer normas, est醤dares y metodolog韆s para la gesti髇 de la informaci髇 sanitaria que garanticen su homogeneidad.
  • e) Desarrollar y coordinar el funcionamiento del Sistema Normalizado de Cat醠ogos de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica que mantenga a disposici髇 de las diversas aplicaciones de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica el conjunto de cat醠ogos corporativos compartidos, garantizando su unicidad, as� como la consistencia y normalizaci髇 de contenidos.
  • f) Coordinar las actuaciones de las unidades de documentaci髇 cl韓ica y admisi髇 de los departamentos.
  • g) Gestionar los datos y sistemas de informaci髇, tanto ambulatorios como hospitalarios, de los centros sanitarios de la Comunitat Valenciana.
  • h) Colaborar con el ministerio con competencias en materia de planificaci髇 de estad韘tica sanitaria proporcionando la informaci髇 estad韘tica de datos de actividad asistencial de la Comunitat Valenciana.
  • i) Elaborar informes de contenido asistencial.
  • j) Elaborar estad韘ticas de actividad asistencial.
  • k) Gestionar la solicitud de datos, tratamiento, explotaci髇 y entrega de los datos tanto del Sistema de Informaci髇 ambulatoria como hospitalaria.
• B) El Servicio de Evaluaci髇 Asistencial que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Evaluaci髇 y asignaci髇 de los recursos asistenciales, proponiendo la adecuaci髇 de los mismos para la correcta prestaci髇 de una asistencia sanitaria integral, integrada, eficaz, eficiente, segura, oportuna, orientada al paciente, homog閚ea y adaptada a la normativa vigente.
  • b) Estudiar y proponer las modificaciones en el Mapa sanitario basadas en las necesidades de salud de la poblaci髇 y su acceso equitativo a los recursos.
  • c) Elaboraci髇, seguimiento y evaluaci髇 de los indicadores de la actividad asistencial, integrados dentro del cuadro de mandos.
  • d) Seguimiento y evaluaci髇 de los recursos e indicadores de actividad de los centros de atenci髇 a pacientes cr髇icos y de larga estancia (HACLE).
  • e) Monitorizaci髇, an醠isis y aplicaci髇 de medidas para la consecuci髇 de objetivos establecidos en los acuerdos de gesti髇 del sistema valenciano de salud.
  • f) Evaluaci髇 y seguimiento de las medidas de gesti髇 cl韓ica implementadas en los departamentos.
  • g) Evaluar las nuevas f髍mulas organizativas de los centros sanitarios.
  • h) Realizar la evaluaci髇 de la actividad asistencial concertada.
  • i) Evaluaci髇 de la actividad asistencial con medios ajenos por derivaci髇 de pacientes a centros y servicios externos a la red asistencial del sistema valenciano de salud.
• C) El Servicio de Aplicaciones Cl韓icas que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Coordinar funcionalmente los sistemas y programas integrados en el proyecto de informatizaci髇 de la asistencia sanitaria integrada de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Publica.
  • b) Coordinar funcionalmente la interoperabilidad sem醤tica y la implantaci髇 asistencial de las aplicaciones cl韓icas.
  • c) Coordinar al personal responsable funcional de las aplicaciones cl韓icas designados por la Direcci髇 General.
  • d) Garantizar la difusi髇 de las nuevas versiones y contenidos de las aplicaciones cl韓icas a trav閟 de los consultores de aplicaciones de los departamentos de salud, dependientes de las Unidades de Documentaci髇 Cl韓ica.
  • e) Coordinar la formaci髇 en aplicaciones cl韓ico-asistenciales.
  • f) Dise馻r el plan de comunicaci髇 para el mejor conocimiento de las aplicaciones cl韓ico-asistenciales en los departamentos y centros sanitarios.
  • g) Velar por que las aplicaciones cl韓icas tengan como centro el proceso asistencial de los ciudadanos y pacientes atendidos por la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.
  • h) Establecer procesos comunes mediante criterios normalizados para el uso, desarrollo y adaptaci髇 de las aplicaciones cl韓icas.
  • i) Evaluaci髇 de la integraci髇 de las aplicaciones cl韓icas con el proceso asistencial.
  • j) Evaluaci髇 del uso y del grado de implantaci髇 de las aplicaciones cl韓ico-asistenciales.

Art韈ulo 10 De la Direcci髇 General de Farmacia y Productos Sanitarios

1. La Direcci髇 General de Farmacia y Productos Sanitarios, bajo la dependencia de la Secretar韆 Auton髆ica de Salud P鷅lica y del Sistema Sanitario P鷅lico, ejerce las competencias establecidas en el art韈ulo 70 de la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, de la Generalitat, as� como las restantes previstas en el ordenamiento jur韉ico, y en particular las referidas a la planificaci髇 de recursos farmac閡ticos, ordenaci髇, racionalizaci髇 y control del uso del medicamento, provisi髇 y asistencia farmac閡tica, as� como prestaciones complementarias.

2. En el desarrollo de las competencias establecidas en el p醨rafo anterior se atender� especialmente a las siguientes funciones: dise駉 e implementaci髇 efectiva de estrategias para la optimizaci髇 e integraci髇 farmacoterap閡tica, el uso racional de los medicamentos y productos sanitarios, el desarrollo, explotaci髇 e implementaci髇 de los sistemas de informaci髇 necesarios para que todos los grupos de inter閟 dispongan de la informaci髇 adecuada para la toma de decisiones en cuanto al proceso de gesti髇 y utilizaci髇 del medicamento y la innovaci髇 en la gesti髇 de productos farmac閡ticos, as� como el desarrollo del programa de estudios cl韓icos para coordinar, gestionar, promover y garantizar la correcta ejecuci髇 de la investigaci髇 cl韓ica con medicamentos y productos sanitarios realizada en la Comunitat Valenciana, fijando y adaptando los procedimientos, regulaci髇 y criterios para su implementaci髇 y como referente de transparencia y acceso a la informaci髇 generada en este 醡bito orientada tanto al profesional como a la ciudadan韆.

Art韈ulo 11 De las unidades administrativas de la Direcci髇 General de Farmacia y Productos Sanitarios

1. La Direcci髇 General de Farmacia y Productos Sanitarios se estructura en las siguientes unidades:

• A) Servicio de Ordenaci髇, Control y Vigilancia de Productos Farmac閡ticos.
• B) Subdirecci髇 General de Optimizaci髇 e Integraci髇, de la que a su vez dependen:
  • a) Servicio de Prestaci髇 Farmac閡tica y Dietoterap閡tica.
  • b) Servicio de Prestaci髇 Ortoprot閟ica y Complementaria.

2. Directamente dependiente de la Direcci髇 General de Farmacia y Productos Sanitarios se adscribe el Servicio de Ordenaci髇, Control y Vigilancia de Productos Farmac閡ticos que ejercer� las siguientes funciones:

• a) Planificar, coordinar, evaluar y mejorar las actuaciones de la Red Auton髆ica de Vigilancia de Productos Farmac閡ticos as� como del Centro Valenciano de Farmacovigilancia.
• b) Coordinar, evaluar y mejorar el sistema operativo de gesti髇 de alertas farmac閡ticas, desabastecimientos, suministro insuficiente y comunicaci髇 de riesgos de medicamentos.
• c) Gestionar y coordinar la actuaci髇 de la Comisi髇 de Estudios Post-comercializaci髇 de Productos Sanitarios.
• d) Realizar la gesti髇 y coordinaci髇 del marco de actividades, as� como el control efectivo en materia de distribuci髇 de medicamentos, industria farmac閡tica y cosm閠ica.
• e) Realizar la gesti髇 y coordinaci髇 del marco de actividades, as� como el control efectivo en materia de estupefacientes y psic髏ropos.
• f) Realizar la gesti髇 y coordinaci髇 del marco de actividades, as� como el control efectivo sobre ordenaci髇 de productos sanitarios.
• g) Fijar los criterios y procedimientos de autorizaci髇, clasificaci髇 y registro de los centros, servicios y establecimientos farmac閡ticos, as� como de aquellos centros, establecimientos y servicios cuyo objeto sean los productos sanitarios.
• h) Desarrollar, evaluar y mejorar medidas para la optimizaci髇 y uso racional de los productos sanitarios, excluyendo los productos incluidos en asistencia ortoprot閟ica.
• i) Garantizar el desarrollo, implementaci髇 y mejora del sistema de informaci髇, control y ordenaci髇 de medicamentos y productos sanitarios.
• j) Realizar la gesti髇 y coordinaci髇 del marco de actividades, as� como el control efectivo sobre regulaci髇 de los medicamentos veterinarios.
• k) Planificar los recursos farmac閡ticos y fijar los criterios de autorizaci髇 y definici髇 de las condiciones del ejercicio de la actividad profesional farmac閡tica.
• l) Realizar la gesti髇 y coordinaci髇 del marco de actividades, as� como el control efectivo de la organizaci髇 y vigilancia de los servicios de urgencias, turnos de guardia, horarios, vacaciones y de la asistencia prestada por las oficinas de farmacia y dem醩 servicios y establecimientos farmac閡ticos.

3. A la Subdirecci髇 General de Optimizaci髇 e Integraci髇 le corresponde:

• a) Garantizar el desarrollo, evaluaci髇 y mejora de la estrategia de optimizaci髇 e integraci髇 de la farmacoterapia en el proceso de utilizaci髇 del medicamento, que permita la continuidad asistencial.
• b) Garantizar el desarrollo, evaluaci髇 y mejora de medidas para la optimizaci髇 y uso racional de los productos de asistencia ortoprot閟ica.
• c) Garantizar la constituci髇 y correcto funcionamiento de las comisiones y comit閟 que se consideren oportunos para garantizar la toma de decisiones experta en la utilizaci髇 de los productos farmac閡ticos.
• d) Garantizar el correcto desarrollo y orientar hacia la eficiencia las propuestas de adquisici髇 de medicamentos y productos sanitarios por la Central de Compras a trav閟 de concursos p鷅licos.
• e) Garantizar el desarrollo, implementaci髇 y mejora de los sistemas de informaci髇 sanitarios corporativos de prestaci髇 y control farmac閡tico y de asistencia ortoprot閟ica y todos aquellos sistemas de informaci髇 y bases de datos que permitan mejorar el proceso de utilizaci髇 del medicamento.
• f) Planificar, coordinar, dirigir, controlar y supervisar los siguientes servicios:
  • A) El Servicio de Prestaci髇 Farmac閡tica y Dietoterap閡tica que ejercer� las siguientes funciones:
    • a) Desarrollar, evaluar y mejorar medidas y programas para la optimizaci髇 y uso racional del medicamento y productos dietoterap閡ticos.
    • b) Desarrollar, evaluar y mejorar las medidas para la atenci髇 farmacoterap閡tica integral que permita la continuidad asistencial entre los diferentes 醡bitos de la asistencia sanitaria.
    • c) Gestionar y coordinar la prestaci髇 farmac閡tica y dietoterap閡tica del sistema valenciano de salud, tanto la referida a la atenci髇 primaria, como la hospitalaria y sociosanitaria.
    • d) Participar en los comit閟 y estructuras dirigidas al uso racional del medicamento.
    • e) Garantizar el desarrollo, evaluaci髇 y mejora de programas espec韋icos en el Centro Auton髆ico de Informaci髇 de Medicamentos (CAVIME).
    • f) Proponer los medicamentos y las condiciones de adquisici髇 por la Central de Compras en los concursos p鷅licos y evaluar peri骴icamente su impacto, fomentando las licitaciones de equivalentes terap閡ticos.
    • g) Gestionar y coordinar la actuaci髇 de la Comisi髇 de estudios post-comercializaci髇 de medicamentos.
    • h) Elaborar, revisar y supervisar los conciertos que fijan la prestaci髇 farmac閡tica con colegios profesionales y proveedores en materia de utilizaci髇 de medicamentos y productos dietoterap閡ticos en el 醡bito de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.
    • i) Distribuir y controlar los sellos y talonarios de recetas oficiales del sistema valenciano de salud.
  • B) El Servicio de Prestaci髇 Ortoprot閟ica y Complementaria que ejercer� las siguientes funciones:
    • a) Desarrollar, evaluar y mejorar medidas y programas para la optimizaci髇 y uso racional de los productos de asistencia ortoprot閟ica.
    • b) Gestionar y coordinar la asistencia ortoprot閟ica.
    • c) Gestionar y coordinar el reintegro de gastos de la asistencia sanitaria y transporte sanitario no concertado y no sanitario.
    • d) Gestionar y coordinar la actuaci髇 de la comisi髇 reguladora de la prestaci髇 ortoprot閟ica y las subcomisiones cl韓icas existentes.
    • e) Colaborar e impulsar la actuaci髇 de la Comisi髇 de Estudios de Post-comercializaci髇 de Productos Sanitarios, en lo referente a material ortoprot閟ico.
    • f) Garantizar el desarrollo, implementaci髇 y mejora del sistema de informaci髇 de prescripci髇 y control del material ortoprot閟ico a trav閟 de los sistemas de informaci髇 sanitaria corporativos.
    • g) Elaborar, revisar y supervisar los conciertos con proveedores en materia de material ortoprot閟ico en el 醡bito del sistema valenciano de salud.
    • h) Regular las autorizaciones de dietas de estancia por asistencia sanitaria.
    • i) Informar sobre las cuestiones relativas a convenios internacionales.
    • j) Gestionar la autorizaci髇 a las empresas, para sus servicios de prevenci髇, de la asistencia m閐ico-farmac閡tica de sus trabajadores.

Art韈ulo 12 De la Direcci髇 General de Salud P鷅lica

1. La Direcci髇 General de Salud P鷅lica, bajo la dependencia de la Secretar韆 Auton髆ica de Salud P鷅lica y del Sistema Sanitario P鷅lico, ejerce las competencias establecidas en el art韈ulo 70 de la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, de la Generalitat, as� como las restantes previstas en el ordenamiento jur韉ico, y en particular las referidas a la coordinaci髇 de centros y programas de salud p鷅lica y estrategias de salud especialmente orientadas hacia la prevenci髇, protecci髇 y a la promoci髇 de la salud, vigilancia y control epidemiol骻ico, seguridad alimentaria y todas aquellas acciones que garanticen la salud de la poblaci髇. Se adscribe a esta Direcci髇 General el Laboratorio de Salud P鷅lica de Valencia.

2. La Direcci髇 General de Salud P鷅lica ejercer� sus competencias y funciones en base a los principios de profesionalidad, eficiencia, calidad, innovaci髇 y transparencia, facilitando la participaci髇 y atendiendo a la equidad, multidisciplinariedad e intersectorialidad en el desempe駉 de su tarea.

3. A la Direcci髇 General de Salud P鷅lica le corresponde, respecto a las unidades y servicios centrales y territoriales dependientes de ella, planificar coordinar y evaluar las actuaciones, promover la calidad y la innovaci髇 en salud p鷅lica y promover la investigaci髇, la difusi髇 y la transferencia de la informaci髇 y del conocimiento.

Art韈ulo 13 De las unidades administrativas de la Direcci髇 General de Salud P鷅lica

1. La Direcci髇 General de Salud P鷅lica se estructura en las siguientes unidades:

• A) Subdirecci髇 General de Promoci髇 de la Salud y Prevenci髇, de la que a su vez dependen:
  • a) Servicio de Promoci髇 de la Salud y Prevenci髇 en el Entorno Sanitario.
  • b) Servicio de Promoci髇 de la Salud y Prevenci髇 en las Etapas de la Vida.
  • c) Servicio de Promoci髇 de la Salud y Prevenci髇 en el Entorno Laboral.
• B) Subdirecci髇 General de Epidemiolog韆, Vigilancia de la Salud y Sanidad Ambiental, de la que a su vez dependen:
  • a) Servicio de Vigilancia y Control Epidemiol骻ico.
  • b) Servicio de Estudios Epidemiol骻icos y Estad韘ticas Sanitarias.
• C) Subdirecci髇 General de Seguridad Alimentaria y Laboratorios de Salud P鷅lica de la que a su vez dependen:
  • a) Servicio de Planificaci髇 y An醠isis Alimentario.
  • b) Servicio de Gesti髇 del Riesgo Alimentario.

2. A la Subdirecci髇 General de Promoci髇 de la Salud y Prevenci髇 le corresponde:

• a) Establecer la cartera de servicios y los programas de prevenci髇, protecci髇 y promoci髇 de la salud basados en la intervenci髇 comunitaria y activos en salud, en coordinaci髇 y con la participaci髇 activa de los agentes y servicios de la administraci髇 p鷅lica, asistenciales y comunitarios relevantes.
• b) Formular, coordinar, desarrollar y evaluar la estrategia de acci髇 local de salud a trav閟 de la creaci髇 de redes intersectoriales de salud en los entornos f韘icos (ciudades, barrios y pueblos), incorporando la perspectiva de equidad y de reducci髇 de las desigualdades en salud, y establecer estrategias espec韋icas dirigidas a colectivos de especial vulnerabilidad.
• c) Planificar, dirigir, controlar, coordinar y supervisar los siguientes servicios:
  • A) El Servicio de Promoci髇 de la Salud y Prevenci髇 en el Entorno Sanitario que ejercer� las siguientes funciones:
    • a) Proponer la cartera de servicios y los programas de promoci髇 de la salud y prevenci髇 aplicables al abordaje de problemas de salud por los servicios sanitarios en coordinaci髇 y con la participaci髇 activa de los agentes y servicios de la administraci髇 p鷅lica, asistenciales y comunitarios relevantes.
    • b) Dise馻r, gestionar, analizar y evaluar programas de base poblacional para la detecci髇 precoz del c醤cer cuya eficacia y eficiencia est� demostrada en base al conocimiento cient韋ico disponible y con garant韆 de cobertura amplia sobre el colectivo destinatario.
    • c) Dise馻r, gestionar, analizar y evaluar programas de base poblacional para la detecci髇 precoz de otras enfermedades no tumorales cuya eficacia y eficiencia est� demostrada en base al conocimiento cient韋ico disponible y con garant韆 de cobertura amplia sobre el colectivo destinatario.
    • d) Impulsar las acciones y b鷖queda de sinergias necesarias en materia de investigaci髇 para las enfermedades susceptibles de prevenci髇 a trav閟 del diagn髎tico precoz.
    • e) Colaborar en el mantenimiento de los sistemas de informaci髇 de la Comunitat Valenciana relacionados con las enfermedades susceptibles de prevenci髇 a trav閟 del diagn髎tico precoz.
  • B) El Servicio de Promoci髇 de la Salud y Prevenci髇 en las Etapas de la Vida que ejercer� las siguientes funciones:
    • a) Proponer la cartera de servicios y los programas de promoci髇 de la salud y prevenci髇 aplicables a las etapas de la vida en coordinaci髇 y con la participaci髇 activa de los agentes y servicios de la administraci髇 p鷅lica, asistenciales y comunitarios relevantes.
    • b) Definir los criterios en materia de vacunaci髇 de la poblaci髇 infantil y adulta de la Comunitat Valenciana, as� como la gesti髇 del programa de vacunas en el 醡bito de la Comunitat Valenciana.
    • c) Dise馻r, gestionar, analizar y evaluar planes y programas intersectoriales de salud dirigidos a mejorar el estado de salud de la poblaci髇 de los distintos entornos educativos: escuelas promotoras de la salud, universidades saludables y educaci髇 de personas adultas y mayores.
    • d) Dise馻r, gestionar, analizar y evaluar planes y programas de salud dirigidos a mejorar el estado de salud en la infancia y en la adolescencia, incluyendo la prevenci髇 de los problemas de salud con especial relevancia en estas etapas vitales, tales como los de salud bucodental, salud mental, violencia, sobrepeso y obesidad o trastornos de la conducta alimentaria.
    • e) Dise馻r, gestionar, analizar y evaluar planes y programas de salud dirigidos a mejorar el estado de salud de las mujeres durante el embarazo, parto y puerperio.
    • f) Dise馻r, gestionar, analizar y evaluar planes y programas de salud dirigidos a mejorar el estado de salud en adultos y mayores, tales como los programas de envejecimiento activo o atenci髇 a la cronicidad.
    • g) Dise馻r, gestionar, analizar y evaluar otros planes y programas de salud dirigidos a mejorar el estado de salud en las distintas etapas de la vida, tales como los dirigidos a alimentaci髇 y actividad f韘ica, salud sexual y reproductiva o seguridad vial.
    • h) Impulsar las acciones y b鷖queda de sinergias necesarias en materia de investigaci髇 para la promoci髇 de la salud y prevenci髇 en las etapas de la vida.
    • i) Colaborar en el mantenimiento de los sistemas de informaci髇 de la Comunitat Valenciana relacionados con la promoci髇 de la salud y prevenci髇 en las etapas de la vida.
  • C) El Servicio de Promoci髇 de la Salud y Prevenci髇 en el Entorno Laboral que ejercer� las siguientes funciones:
    • a) Proponer la cartera de servicios y los programas de promoci髇 de la salud y prevenci髇 aplicables al entorno laboral en coordinaci髇 con la administraci髇 laboral y con la participaci髇 activa de los agentes y servicios de la administraci髇 p鷅lica, asistenciales y comunitarios relevantes.
    • b) Dise馻r, gestionar, analizar y evaluar planes y programas para la vigilancia y control de los problemas de salud y enfermedades relacionados con el trabajo, especialmente de las enfermedades profesionales.
    • c) Dise馻r, gestionar, analizar y evaluar planes y programas para la vigilancia de la salud post-ocupacional.
    • d) Dise馻r, gestionar, analizar y evaluar planes y programas para fomentar la salud de los trabajadores y las buenas pr醕ticas en materia de salud laboral.
    • e) Desarrollar y evaluar las competencias de la administraci髇 sanitaria en materia de prevenci髇 de riesgos laborales, entidades colaboradoras de la Seguridad Social y productos qu韒icos.
    • f) Impulsar las acciones y b鷖queda de sinergias necesarias en materia de investigaci髇 para la prevenci髇 y promoci髇 de la salud en el entorno laboral.
    • g) Colaborar en el mantenimiento de los sistemas de informaci髇 de la Comunitat Valenciana relacionados con la prevenci髇 y promoci髇 de la salud en el entorno laboral.

4. A la Subdirecci髇 General de Epidemiolog韆, Vigilancia de la Salud y Sanidad Ambiental le corresponde:

• a) Planificar, normalizar, ordenar y evaluar las actuaciones de vigilancia sanitaria y control de: agua de consumo humano, instalaciones con probabilidad de generar proliferaci髇 y dispersi髇 de legionella, piscinas, actividades de esparcimiento y ocio, vectores y otros riesgos ambientales.
• b) Planificar, dirigir, controlar, coordinar y supervisar los siguientes servicios:
  • A) El Servicio de Vigilancia y Control Epidemiol骻ico que ejercer� las siguientes funciones:
    • a) Dise馻r, desarrollar, gestionar, analizar y evaluar la vigilancia epidemiol骻ica de las enfermedades transmisibles a trav閟 del sistema de notificaci髇 de enfermedades.
    • b) Dise馻r, desarrollar, gestionar analizar y evaluar la vigilancia epidemiol骻ica de las infecciones relacionadas con la asistencia sanitaria.
    • c) Dise馻r, desarrollar, gestionar, analizar y evaluar la Red Vigilancia Microbiol骻ica de la Comunitat Valenciana (REDMIVA).
    • d) Gestionar, controlar, coordinar y evaluar la investigaci髇 y las actuaciones ante brotes epid閙icos y enfermedades emergentes mediante el sistema de alerta precoz y respuesta.
    • e) Gestionar el sistema de alerta precoz y respuesta de la Comunitat Valenciana y su coordinaci髇 con otras redes nacionales o de comunidades aut髇omas.
    • f) Dise馻r, desarrollar, gestionar y evaluar los programas espec韋icos de prevenci髇 y control de enfermedades transmisibles.
    • g) Difundir la informaci髇 procedente de la vigilancia epidemiol骻ica a todos los niveles de la Red Valenciana de Vigilancia en Salud P鷅lica.
    • h) Impulsar las acciones y b鷖queda de sinergias necesarias para la investigaci髇 en materia de vigilancia y control epidemiol骻ico.
  • B) El Servicio de Estudios Epidemiol骻icos y Estad韘ticas Sanitarias, que ejercer� las siguientes funciones:
    • a) Dise馻r, desarrollar, gestionar y analizar el Sistema de Informaci髇 en Salud P鷅lica que permita conocer y actuar sobre el estado de salud de la poblaci髇, las desigualdades en salud y sus determinantes, as� como gestionar la difusi髇 de esta informaci髇 a todos los niveles del sistema sanitario y agentes relevantes.
    • b) Realizar el an醠isis epidemiol骻ico sistem醫ico del estado de salud.
    • c) Realizar los estudios epidemiol骻icos espec韋icos para un mejor conocimiento de la situaci髇 de salud de la Comunitat Valenciana.
    • d) Dise馻r, desarrollar, gestionar y evaluar el Sistema de Informaci髇 de C醤cer, la Red Centinela Sanitaria, el Registro de Interrupciones Voluntarias del Embarazo, el Registro de Enfermos Renales y otros sistemas de informaci髇 de inter閟 en salud p鷅lica.
    • e) Realizar el estudio y an醠isis epidemiol骻ico de la mortalidad y sus causas.
    • f) Elaborar las estad韘ticas sanitarias derivadas de la informaci髇 epidemiol骻ica.
    • g) Impulsar las acciones y b鷖queda de sinergias necesarias para la investigaci髇 epidemiol骻ica y en materia de estad韘ticas sanitarias.

5. A la Subdirecci髇 General de Seguridad Alimentaria y Laboratorios de Salud P鷅lica le corresponde:

• a) Dirigir, gestionar, establecer la cartera de servicios y evaluar los laboratorios de salud p鷅lica.
• b) Impulsar el desarrollo de nuevas metodolog韆s anal韙icas en el campo de los laboratorios de salud p鷅lica.
• c) Dirigir, gestionar y evaluar el Laboratorio de Salud P鷅lica de Valencia.
• d) Coordinar la actividad anal韙ica con otros laboratorios de la Comunitat Valenciana, nacionales e internacionales.
• e) Planificar, dirigir, controlar, coordinar y supervisar los siguientes servicios:
  • A) El Servicio de Planificaci髇 y An醠isis Alimentario, que ejercer� las siguientes funciones:
    • a) Elaborar, actualizar y evaluar el Plan de Seguridad Alimentaria.
    • b) Planificar la organizaci髇 de los controles oficiales de alimentos y establecimientos alimentarios.
    • c) Evaluar los resultados de las actuaciones del control oficial.
    • d) Gestionar el Sistema de Informaci髇 de Seguridad Alimentaria.
    • e) Gestionar el Sistema de Gesti髇 de la Calidad Alimentaria.
    • f) Verificar si los controles oficiales se aplican de forma efectiva y si son adecuados para alcanzar los objetivos de la legislaci髇 pertinente.
    • g) Analizar las necesidades de formaci髇 de los profesionales y organizar los planes docentes en esta materia.
    • h) Impulsar las acciones y b鷖queda de sinergias necesarias en materia de investigaci髇 para la planificaci髇 y an醠isis alimentario, analizar las necesidades de formaci髇 de los profesionales y organizar los planes docentes en esta materia, todo ello sin perjuicio de las competencias atribuidas a la Escuela Valenciana de Estudios de la Salud.
    • i) Colaborar en el mantenimiento de los sistemas de informaci髇 de la Comunitat Valenciana relacionados con la planificaci髇 y an醠isis alimentario.
  • B) El Servicio de Gesti髇 del Riesgo Alimentario que ejercer� las siguientes funciones:
    • a) Llevar a cabo la vigilancia y control sanitario de la producci髇, transformaci髇, distribuci髇 y venta de alimentos y productos relacionados directa o indirectamente con los alimentos, incluido el seguimiento y correcci髇 de los incumplimientos de la legislaci髇 alimentaria.
    • b) Participar en la elaboraci髇, gestionar y evaluar los programas de control oficial de alimentos.
    • c) Tramitar la autorizaci髇 sanitaria para el funcionamiento de los establecimientos alimentarlos que elaboran, envasan y almacenan productos de origen animal.
    • d) Tramitar los expedientes para la inscripci髇 en el Registro General Sanitario de Empresas Alimentarias y Alimentos y en el Registro Sanitario de Establecimientos Alimentarios Menores.
    • e) Evaluar la idoneidad de la informaci髇 contenida en el etiquetado de complementos alimenticios y productos alimenticios destinados a una alimentaci髇 especial e informar a la Agencia Espa駉la de Consumo, Seguridad Alimentaria y Nutrici髇.
    • f) Verificar la adecuaci髇 de la informaci髇 facilitada al consumidor de los productos alimenticios.
    • g) Gestionar las alertas alimentarias, expedientes de informaci髇 y otros en el contexto del Sistema Coordinado de Intercambio R醦ido de Informaci髇.
    • h) Llevar a cabo los controles necesarios requeridos para la exportaci髇 a pa韘es terceros.
    • i) Llevar a cabo el control de carnes frescas en mataderos y del bienestar animal durante las operaciones de descarga, estabulaci髇 y aturdido.
    • j) Evaluar la conformidad de las gu韆s de sistemas basados en an醠isis de peligros y control de puntos cr韙icos.
    • k) Elaborar instrucciones documentadas para el desarrollo de los programas de control oficial de alimentos.
    • l) Impulsar las acciones y b鷖queda de sinergias necesarias en materia de investigaci髇 para la gesti髇 del riesgo alimentario.
    • m) Colaborar en el mantenimiento de los sistemas de informaci髇 de la Comunitat Valenciana relacionados con la gesti髇 del riesgo alimentario.

Art韈ulo 14 De la Direcci髇 General de Investigaci髇, Innovaci髇, Tecnolog韆 y Calidad

La Direcci髇 General de Investigaci髇, Innovaci髇, Tecnolog韆 y Calidad, bajo la dependencia de la Secretar韆 Auton髆ica de Salud P鷅lica y del Sistema Sanitario P鷅lico, ejerce las competencias establecidas en el art韈ulo 70 de la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, de la Generalitat, as� como las restantes previstas en el ordenamiento jur韉ico, y en particular las referidas a coordinaci髇 y evaluaci髇 del marco global para el desarrollo de la investigaci髇 y la innovaci髇 en materia de salud con el objeto de impulsar un modelo de ciencia excelente y aplicada a las necesidades de la ciudadan韆, la evaluaci髇 de las tecnolog韆s sanitarias y los procedimientos cl韓icos, las competencias en materia de sistemas y tecnolog韆s de la informaci髇 y la comunicaci髇 en el 醨ea de sanidad, la promoci髇, evaluaci髇 y mejora de la calidad asistencial y seguridad del paciente, la colaboraci髇 con las asociaciones de pacientes, de ciudadanos y de voluntariado y velar por el cumplimiento de la protecci髇 de los derechos de los pacientes, as� como gestionar los requisitos y procedimientos para la acreditaci髇, autorizaci髇 y registro de centros, servicios y establecimientos sanitarios.

Art韈ulo 15 De las unidades administrativas de la Direcci髇 General de Investigaci髇, Innovaci髇, Tecnolog韆 y Calidad

1. La Direcci髇 General de Investigaci髇, Innovaci髇, Tecnolog韆 y Calidad se estructura en las siguientes unidades:

• A) Subdirecci髇 General de Investigaci髇, Innovaci髇, Tecnolog韆s y Calidad, de la que a su vez dependen:
  • a) Servicio de Investigaci髇 Sanitaria, Innovaci髇 en Salud y Evaluaci髇 de Tecnolog韆s Sanitarias.
  • b) Servicio de Evaluaci髇 de la Calidad Asistencial y Seguridad del Paciente.
  • c) Servicio de Atenci髇 y Comunicaci髇 con el Paciente.
  • d) Servicio de Acreditaci髇, Autorizaci髇 y Registro de Centros, Servicios y Establecimientos Sanitarios.
• B) Subdirecci髇 General de Sistemas de Informaci髇 para la Salud, de la que a su vez dependen:
  • a) Servicio de Infraestructuras de Tecnolog韆s de la Informaci髇 y la Comunicaci髇.
  • b) Servicio de Gesti髇 de Proyectos de Tecnolog韆s de la Informaci髇 y la Comunicaci髇.

2. A la Subdirecci髇 General de Investigaci髇, Innovaci髇, Tecnolog韆 y Calidad le corresponde planificar, dirigir, controlar, coordinar y supervisar los siguientes servicios:

• A) El Servicio de Investigaci髇 Sanitaria, Innovaci髇 en Salud y Evaluaci髇 de Tecnolog韆s Sanitarias, que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Establecer, gestionar, coordinar y evaluar un marco global que permita el desarrollo de la investigaci髇 en el 醡bito sanitario.
  • b) Promover y facilitar el desarrollo de la investigaci髇 orientada a la fundamentaci髇 cient韋ica en la toma de decisiones en materia de salud, con especial atenci髇 a su relevancia, calidad y aplicaci髇 de resultados a la pr醕tica cl韓ica as� como promover la innovaci髇 en el 醡bito de la salud y fomentar la participaci髇 en proyectos innovadores que permitan el desarrollo en el sistema valenciano de salud de soluciones avanzadas y eficientes.
  • c) Organizar, gestionar, coordinar y evaluar las diferentes actividades encaminadas al impulso y fomento de la investigaci髇 sanitaria y de la innovaci髇 en el 醡bito de la salud.
  • d) La coordinaci髇 de los centros y estructuras de gesti髇 de investigaci髇 vinculadas al 醡bito sanitario p鷅lico de la Comunitat Valenciana, a excepci髇 de las funciones atribuidas al Servicio de Gesti髇 de Fundaciones, Consorcios y Prestaciones Externas.
  • e) El impulso, la coordinaci髇 y seguimiento de iniciativas de colaboraci髇 p鷅lico-privadas en materia de investigaci髇 sanitaria y biom閐ica y de plataformas cient韋ico-tecnol骻icas que promuevan el desarrollo y la innovaci髇 en el campo de la salud.
  • f) Participar con otros 髍ganos e instituciones del 醡bito de la Conselleria en el seguimiento y desarrollo de los planes y proyectos de investigaci髇, desarrollo e innovaci髇 sanitaria.
  • g) Favorecer la colaboraci髇 con todos los centros e instituciones que desarrollen funciones y actividades de investigaci髇 en el 醡bito de la salud en la Comunitat Valenciana.
  • h) Reconocer el inter閟 sanitario para actos de car醕ter cient韋ico que tengan lugar en la Comunitat Valenciana.
  • i) Evaluar las tecnolog韆s sanitarias, los procedimientos cl韓icos y el impacto social de la investigaci髇, como soporte a las decisiones cl韓icas, de salud p鷅lica y de gesti髇.
  • j) Identificar e informar sobre las tecnolog韆s y procedimientos nuevos y establecidos en el 醡bito de la salud que necesitan evaluaci髇.
  • k) Establecer el impacto en el 醡bito de la salud, econ髆ico, 閠ico y social, determinado por el uso de diferentes tecnolog韆s y procedimientos.
  • l) Revisar, evaluar y sintetizar la informaci髇 cient韋ica en cuanto a su impacto sanitario, econ髆ico, social y 閠ico, tanto en tecnolog韆s y procedimientos nuevos como ya existentes.
  • m) Contribuir a la adecuada formaci髇 de los profesionales que trabajan en el sistema sanitario para lograr la correcta utilizaci髇 de la tecnolog韆.
  • n) Participar en las estructuras y redes de evaluaci髇 de tecnolog韆s que existan a nivel nacional y en otros territorios.
• B) El Servicio de Evaluaci髇 de la Calidad Asistencial y Seguridad del Paciente que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Establecer estrategias para la evaluaci髇 continua de la calidad asistencial y seguridad del paciente.
  • b) Promover la mejora continua de la calidad asistencial y seguridad del paciente en los centros y servicios asistenciales y en las unidades administrativas de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.
  • c) Certificar la calidad de centros y servicios sanitarios mediante criterios de calidad establecidos en manuales de calidad elaborados por la Conselleria.
  • d) Establecer criterios para la designaci髇 de las unidades de referencia del sistema valenciano de salud.
  • e) Gestionar el Registro Auton髆ico de Certificaci髇 en Calidad y Seguridad de Centros y Servicios Sanitarios.
• C) El Servicio de Atenci髇 y Comunicaci髇 con el Paciente que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Potenciar la relaci髇 y colaboraci髇 con las asociaciones de pacientes, de la ciudadan韆, del voluntariado y dem醩 asociaciones y entidades, as� como gestionar cualquier actuaci髇 en relaci髇 con las mismas.
  • b) Promover la divulgaci髇 de informaci髇 sanitaria orientada al paciente.
  • c) Impulsar actuaciones encaminadas al aprendizaje del autocuidado de los pacientes.
  • d) Coordinar la actuaci髇 de los Servicios de Atenci髇 e Informaci髇 al Paciente de los centros sanitarios.
  • e) Expedir las tarjetas de identificaci髇 del personal que presta servicios en los centros sanitarios dependientes de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.
  • f) Analizar y evaluar las quejas, sugerencias y agradecimientos formuladas por los pacientes de la Comunitat Valenciana con el fin de contribuir a la mejora continua de los servicios sanitarios.
  • g) Velar por el cumplimiento de la protecci髇 de los derechos de los pacientes reconocidos en la legislaci髇 vigente.
  • h) Colaborar con otras instituciones y organismos con competencias en materia de derechos y obligaciones de los pacientes.
  • i) Gestionar el Registro de Voluntades Anticipadas de la Comunitat Valenciana y su conexi髇 con el Registro Nacional de Instrucciones Previas.
• D) El Servicio de Acreditaci髇, Autorizaci髇 y Registro de Centros, Servicios y Establecimientos Sanitarios que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Establecer los requisitos y el procedimiento para la autorizaci髇 sanitaria de los centros y servicios sanitarios.
  • b) Gestionar el Registro Auton髆ico de centros, servicios y establecimientos sanitarios.
  • c) Tramitar la designaci髇 de las unidades de referencia del sistema valenciano de salud.
  • d) Autorizar la creaci髇 de biobancos en la Comunitat Valenciana.
  • e) Gestionar el Registro Auton髆ico de Biobancos de la Comunitat Valenciana.
  • f) Autorizar los centros con actividad de extracci髇 y trasplante de 髍ganos, tejidos y c閘ulas.
  • g) Certificar el cumplimiento de los requisitos de las instituciones sanitarias para la elaboraci髇 de conciertos y convenios en el desarrollo de la docencia universitaria.
  • h) Colaborar con otros organismos con competencias en materia de registro de biobancos y de centros, servicios y establecimientos sanitarios.
  • i) Coordinar las unidades territoriales con competencia en materia de acreditaci髇 y autorizaci髇 de centros y servicios sanitarios.

3. A la Subdirecci髇 General de Sistemas de Informaci髇 para la Salud le corresponde planificar, dirigir, controlar, coordinar y supervisar los siguientes servicios:

• A) El Servicio de Infraestructuras de Tecnolog韆s de la Informaci髇 y la Comunicaci髇 que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Velar por la gesti髇 operativa de los equipos inform醫icos, bases de datos, redes locales y sistemas de seguridad en el 醡bito de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica, garantizando la disponibilidad y la continuidad de la prestaci髇 del servicio.
  • b) Definir y ejecutar los planes de renovaci髇 tecnol骻ica en el 醡bito de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica, sus departamentos de salud y centros de ella dependientes, asegurando el funcionamiento operativo de los equipos inform醫icos a todos los niveles.
  • c) Definir y ejecutar las pol韙icas de evoluci髇 entre entornos y establecer e implementar procesos de gesti髇 de la actividad en materia de tecnolog韆s de la informaci髇 y la comunicaci髇.
  • d) Establecer mecanismos efectivos para el control de la calidad y la aceptabilidad de las entregas en proyectos externalizados.
  • e) Ordenar, planificar, desarrollar y gestionar las comunicaciones de voz y datos, siguiendo las normas y orientaciones generales de la Generalitat
  • f) Impulsar y velar por el correcto funcionamiento de las redes de comunicaciones, tanto de voz como de datos, de la red sanitaria valenciana, en coordinaci髇 con el 髍gano competente de la Generalitat en materia de comunicaciones.
  • g) Desarrollar, implantar y vigilar los mecanismos de seguridad necesarios para asegurar los sistemas inform醫icos sanitarios.
  • h) Crear y mantener al d韆 el inventario de recursos inform醫icos, tanto f韘icos como l骻icos.
• B) El Servicio de Gesti髇 de Proyectos de Tecnolog韆s de la Informaci髇 y la Comunicaci髇 que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Impulsar la utilizaci髇 de sistemas y tecnolog韆s de la informaci髇 para la asistencia sanitaria y el cuidado de la salud de los ciudadanos, as� como el desarrollo y la innovaci髇 en esta 醨ea.
  • b) Planificar y controlar las inversiones en tecnolog韆s de la informaci髇 en el 醡bito de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica, sus departamentos de salud y centros de ella dependientes, garantizando la adecuada gesti髇 t閏nica de los proyectos y facilitando la estandarizaci髇 y la interoperatividad con los diferentes 醡bitos p鷅licos y privados de nivel estatal e internacional.
  • c) Coordinar los proyectos de implantaci髇 de sistemas de informaci髇 en el 醡bito de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.

Art韈ulo 16 De la Subsecretar韆

1. Bajo la directa dependencia de la persona titular de la Conselleria, la Subsecretar韆 tiene atribuidas las competencias y funciones establecidas por el art韈ulo 69 de la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, de la Generalitat, as� como los recursos humanos de la sanidad, recursos econ髆icos, responsabilidad patrimonial, la alta inspecci髇 sanitaria, la prevenci髇 de riesgos laborales en el 醡bito sanitario, las relativas a la formaci髇 del personal al servicio del sistema valenciano de salud, y garantizar el funcionamiento de la comisi髇 de transparencia prevista en la disposici髇 adicional sexta de la Ley 2/2015, de 2 de abril, de la Generalitat, de Transparencia, Buen Gobierno y Participaci髇 Ciudadana de la Comunitat Valenciana.

2. De la Subsecretar韆 dependen directamente las siguientes direcciones generales:

• a) Direcci髇 General de Recursos Humanos y Econ髆icos.
• b) Direcci髇 General de la Alta Inspecci髇 Sanitaria.

Art韈ulo 17 De las unidades administrativas dependientes de la Subsecretar韆

1. De la Subsecretar韆 dependen las siguientes unidades administrativas:

• A) Secretar韆 General Administrativa, de la que a su vez dependen:
  • a) Servicio de Coordinaci髇 y Apoyo T閏nico.
  • b) Servicio de Responsabilidad Patrimonial.
• B) Subdirecci髇 General del Gabinete T閏nico, de la que a su vez dependen:
  • a) Servicio de Informes, Estad韘tica y Actividad Parlamentaria.
  • b) Servicio de Documentaci髇, Publicaciones y Estad韘tica Departamental.
• C) Subdirecci髇 General de la Escuela Valenciana de Estudios de la Salud, de la que a su vez dependen:
  • a) Servicio de Gesti髇 Administrativa.
  • b) Servicio de Docencia.

2. De conformidad con el art韈ulo 73 de la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, del Consell, la Secretar韆 General Administrativa es la unidad que, como m醲imo 髍gano del nivel administrativo, presta apoyo a la persona titular de la Subsecretar韆 y, bajo la autoridad de esta, atiende los servicios generales de la Conselleria.

Ser醤 funciones de la Secretar韆 General Administrativa:

• a) Racionalizar los procedimientos administrativos, impulsar y coordinar la implantaci髇 y el desarrollo de los sistemas e instrumentos de la gesti髇 de calidad y transparencia en la conselleria y efectuar estudios y propuestas sobre normalizaci髇 de documentaci髇, simplificaci髇 y transparencia administrativa.
• b) Coordinar, informar y dar cuenta al 髍gano superior competente en materia de calidad de los servicios p鷅licos y simplificaci髇 administrativa, de transparencia y participaci髇 ciudadana y de responsabilidad social, de todas las actuaciones de la conselleria en estas materias.

A la Secretar韆 General Administrativa le corresponde planificar, dirigir, controlar, coordinar y supervisar las siguientes unidades:

• A) El Servicio de Coordinaci髇 y Apoyo T閏nico, que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Coordinar e impulsar la tramitaci髇 de los proyectos normativos, as� como colaborar con los 髍ganos superiores y directivos en la elaboraci髇 de los mismos.
  • b) Racionalizaci髇 de los procedimientos administrativos, en coordinaci髇 con los restantes departamentos de la conselleria.
  • c) Asistencia t閏nica a las direcciones generales para la preparaci髇 de convocatorias de subvenciones, as� como para la implantaci髇 de procedimientos de gesti髇.
  • d) Coordinaci髇, seguimiento, supervisi髇 e impulso de la tramitaci髇 de los convenios de colaboraci髇 a suscribir por la conselleria, as� como remisi髇 de los convenios suscritos al Registro de Convenios.
  • e) Estudio y propuesta sobre normalizaci髇 de documentaci髇 administrativa.
  • f) Supervisi髇 y remisi髇 de los expedientes correspondientes a los asuntos que se deban elevar a la Comisi髇 de Secretarios Auton髆icos y Subsecretarios y al Consell para su aprobaci髇 o conocimiento, preparar el informe de la Subsecretar韆 y dar traslado de los acuerdos al centro directivo correspondiente de la Conselleria.
  • g) Elaboraci髇 de informes t閏nicos y jur韉icos relativos a la actividad competencial de la Subsecretar韆.
  • h) Gestionar los asuntos generales, tales como r間imen interior, parque m髒il, mantenimiento de instalaciones, registro general de entrada y salida de documentos, el archivo central y la gesti髇 y coordinaci髇 de las diferentes oficinas de informaci髇 p鷅lica de la conselleria.
  • i) Cualquier otra funci髇 que se le asigne relacionada con la coordinaci髇 y ordenaci髇 administrativa en el 醡bito competencial de la Subsecretar韆.
• B) El Servicio de Responsabilidad Patrimonial, que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Tramitar y realizar las propuestas motivadas de resoluci髇 de expedientes de reclamaciones de responsabilidad patrimonial de la administraci髇 en materia sanitaria.
  • b) Gestionar las p髄izas de seguros de responsabilidad civil-patrimonial y ejercitar, en su caso, las acciones legales tendentes al recobro de siniestros rechazados.
  • c) Cualquier otra funci髇 que se le asigne en materia de responsabilidad patrimonial.

3. Dependiendo funcionalmente de la persona titular de la conselleria y org醤icamente de la Subsecretar韆, a la Subdirecci髇 General del Gabinete T閏nico le corresponden las funciones concernientes a asesoramiento t閏nico, informes, estudios, documentaci髇 y seguimiento parlamentario.

Asimismo, de forma transversal y coordin醤dose con la Direcci髇 General del Instituto Valenciano de las Mujeres y por la Igualdad de G閚ero, la Subdirecci髇 General del Gabinete T閏nico ejercer�, en el 醡bito de Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica, como Unidad de Igualdad, las siguientes funciones:

• a) Velar por la aplicaci髇 efectiva del principio de igualdad entre mujeres y hombres.
• b) Llevar a cabo el seguimiento, evaluaci髇 del desarrollo y grado de cumplimiento de la normativa vigente en materia de igualdad entre mujeres y hombres.
• c) Asesorar en la elaboraci髇 de informes sobre impacto por raz髇 de g閚ero.
• d) Supervisar y proponer medidas para la incorporaci髇 de la perspectiva de g閚ero en los contratos, subvenciones, convenios, acuerdos, gesti髇 de recursos humanos y cualquier otra actuaci髇 que se lleve a cabo en el 醡bito de sus competencias, as� como analizar el impacto de los resultados que su realizaci髇 ha tenido con respecto al g閚ero.
• e) Fomentar y asegurar la utilizaci髇 de un lenguaje no sexista y no discriminatorio en los documentos e informes que se elaboren.
• f) Asistir t閏nicamente en la elaboraci髇 de la publicidad institucional que desde su departamento se promueva, de forma que la misma transmita valores positivos e igualitarios, evitando en todo caso estereotipos de g閚ero.
• g) Supervisar y proponer medidas para la incorporaci髇 de la perspectiva de g閚ero en la elaboraci髇 de los presupuestos.
• h) Recabar la informaci髇 estad韘tica generada por la actividad del departamento y asesorar en relaci髇 con su elaboraci髇, as� como realizar el an醠isis, seguimiento y control, desde la dimensi髇 de g閚ero, de las estad韘ticas oficiales relacionadas con su 醡bito competencial.
• i) Promover la elaboraci髇 de estudios de investigaci髇 e informes t閏nicos de diagn髎tico de la situaci髇 de las mujeres, en relaci髇 con las 醨eas de actividad del departamento, con la finalidad de detectar y corregir posibles situaciones de desigualdad entre mujeres y hombres.
• j) Asesorar en la elaboraci髇 de planes de igualdad, colaborar en su evaluaci髇 y proponer la adopci髇 de medidas correctoras.
• k) Impulsar la formaci髇 y sensibilizaci髇 del personal de su departamento en relaci髇 al alcance y significado del principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, mediante la formulaci髇 de propuestas de acciones formativas a la Direcci髇 General del Instituto Valenciano de las Mujeres y por la Igualdad de G閚ero.
• l) Impulsar y proponer medidas espec韋icas dirigidas a corregir situaciones de desigualdad social que afectan especialmente a mujeres en exclusi髇 social, v韈timas de violencia o que sufren discriminaci髇 m鷏tiple.
• m) Promover e impulsar el desarrollo de medidas de corresponsabilidad y conciliaci髇 de la vida personal, laboral y familiar que se adopten desde la conselleria con competencias en funci髇 p鷅lica.
• n) Cualquier otra que le sea encomendable en el 醡bito de sus competencias.

4. La Subdirecci髇 General del Gabinete T閏nico se estructura en los siguientes servicios:

• A) El Servicio de Informes, Estad韘tica y Actividad Parlamentaria, que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Asesorar, con arreglo a criterios de competencia t閏nica y desde una perspectiva pluridisciplinar, a la persona titular del departamento.
  • b) Elaborar, gestionar y analizar cualquier tipo de informaci髇 y documentaci髇 sobre las materias propias de la Conselleria.
  • c) Proponer, preparar y elaborar los informes, estad韘ticas, publicaciones, estudios t閏nicos y memorias necesarios relativas a las funciones atribuidas a este servicio.
  • d) Proponer y tramitar las actuaciones de la conselleria relacionadas con la actividad parlamentaria.
• B) El Servicio de Documentaci髇, Publicaciones y Estad韘tica Departamental, que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Gestionar las bases de datos documentales de inter閟 para la conselleria.
  • b) Colaborar en el tratamiento, organizaci髇 y recuperaci髇 de la documentaci髇 relevante para el desarrollo de las funciones de asesoramiento correspondientes a la Subdirecci髇 General.
  • c) Proponer y elaborar publicaciones y estad韘ticas en materia de la conselleria, respecto de las funciones atribuidas a este servicio.

5. La Subdirecci髇 General de la Escuela Valenciana de Estudios de la Salud (EVES) es una unidad administrativa directamente dependiente de la Subsecretar韆, para el apoyo cient韋ico-t閏nico en materia de formaci髇, docencia e investigaci髇. La formaci髇 y la docencia comprenden la relativa a pregrado, postgrado, especializada, continua y continuada. Le corresponde la formaci髇 permanente de los profesionales del sistema valenciano de salud y en el ejercicio de sus funciones garantizar� el cumplimiento del Sistema de Calidad de los Planes Formativos de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.

A la Subdirecci髇 General de la Escuela Valenciana de Estudios de la Salud le corresponde planificar, dirigir, controlar, coordinar y supervisar las siguientes unidades:

• A) El Servicio de Gesti髇 Administrativa que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Gestionar y controlar los asuntos generales de la EVES.
  • b) Realizar la gesti髇 administrativa, econ髆ica y presupuestaria, y tramitar las contrataciones necesarias.
  • c) Preparar estudios e informes t閏nicos sobre materias propias de la EVES y de viabilidad de los programas de actuaci髇 en materia de formaci髇.
  • d) Elaborar convenios de colaboraci髇 con universidades, colegios profesionales o cualquier otro organismo relacionado con la formaci髇.
  • e) Impulsar y coordinar la biblioteca y plataforma de revistas electr髇icas.
  • f) Gestionar la convocatoria de ayudas a proyectos de investigaci髇 en materias de su competencia.
  • g) Homologar las actividades formativas en materia sanitaria obtenidas en otras comunidades aut髇omas.
  • h) Gestionar el reconocimiento de las cualificaciones profesionales de la rama sanitaria obtenidas en otros estados miembros de la Uni髇 Europea y la acreditaci髇 de los t韙ulos formativos de la rama sanitaria expedidos en la Comunitat Valenciana para el ejercicio de la profesi髇 en otro estado miembro de la Uni髇 Europea.
  • i) Coordinar los recursos asistenciales para la formaci髇 pr醕tico-cl韓ica de los estudiantes de ciencias de la salud en el sistema valenciano de salud.
• B) El Servicio de Docencia que ejercer� las siguientes funciones en relaci髇 con los profesionales que trabajan en el 醡bito de la salud:
  • a) Detectar las necesidades formativas de los profesionales sanitarios y no sanitarios de todos los centros del sistema valenciano de salud.
  • b) Dise駉, planificaci髇 y ejecuci髇 de los planes formativos (continua, continuada y formaci髇 propia de Escuela).
  • c) Mantener un sistema de calidad en los planes formativos.
  • d) Asesorar y coordinar los grupos de investigaci髇 en salud que as� lo requieran.
  • e) Organizar conferencias, congresos y foros de debate sobre temas relevantes en el 醡bito sanitario y cualquier otra actividad de inter閟 para la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.
  • f) Coordinar las relaciones con organismos nacionales e internacionales en materia de formaci髇.
  • g) Colaborar en actividades formativas promovidas por asociaciones de pacientes y entidades de acci髇 social dirigidas a personal sanitario y no sanitario.
  • h) Supervisar la actividad de las unidades docentes adscritas a la EVES.

Art韈ulo 18 De la Direcci髇 General de Recursos Humanos y Econ髆icos

1. La Direcci髇 General de Recursos Humanos y Econ髆icos, bajo la dependencia de la Subsecretar韆, ejerce las competencias establecidas en el art韈ulo 70 de la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, de la Generalitat, as� como las restantes previstas en el ordenamiento jur韉ico, respecto a las siguientes materias: planificaci髇 de los recursos humanos, gesti髇 y tramitaci髇 de los asuntos relativos al personal al servicio del sistema p鷅lico valenciano de salud, prevenci髇 de riesgos laborales, registro, procesos de selecci髇 y provisi髇, asesoramiento jur韉ico-administrativo, relaciones sindicales y condiciones de trabajo, as� como la ordenaci髇 profesional. Asimismo, le corresponde ejercer la jefatura del personal sanitario en virtud de los dispuesto en el art韈ulo 69.3 de la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, de la Generalitat.

2. Tambi閚 se le asignan las competencias respecto a las siguientes materias: gesti髇 econ髆ica, presupuestaria y contable, costes y facturaci髇, infraestructuras y su mantenimiento, Junta Central de Suministros y expedientes de contrataci髇 para el aprovisionamiento de productos y servicios, as� como la coordinaci髇 y control de la gesti髇 presupuestaria y econ髆ica de las Fundaciones y Consorcios adscritos a la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.

Art韈ulo 19 De las unidades administrativas de la Direcci髇 General de Recursos Humanos y Econ髆icos

1. La Direcci髇 General de Recursos Humanos y Econ髆icos se estructura en las siguientes unidades:

• A) Subdirecci髇 General de Administraci髇 de Personal y Salud Laboral, de la que a su vez dependen:
  • a) Servicio de Gesti髇 de Personal.
  • b) Servicio de R間imen Jur韉ico de Personal.
  • c) Servicio de Prevenci髇 de Riesgos Laborales.
• B) Subdirecci髇 General de Recursos Humanos, de la que a su vez dependen:
  • a) Servicio de Planificaci髇, Selecci髇 y Provisi髇 de Personal.
  • b) Servicio de Ordenaci髇 Profesional, Plantillas y Registro.
  • c) Servicio de Negociaci髇 Colectiva, Retribuciones y Condiciones de Trabajo.
• C) Subdirecci髇 General de Recursos Econ髆icos, de la que a su vez dependen:
  • a) Servicio de Gesti髇 Presupuestaria.
  • b) Servicio de An醠isis e Informaci髇 Econ髆ica.
  • c) Servicio de Gesti髇 de Fundaciones, Consorcios y Prestaciones Externas.
• D) Subdirecci髇 General de Infraestructuras, Aprovisionamiento y Contrataci髇, de la que a su vez dependen:
  • a) Servicio de Infraestructuras.
  • b) Servicio de Coordinaci髇 y Planificaci髇 de Suministros y Servicios Generales.
  • c) Servicio de Aprovisionamiento y Contrataci髇.

2. A la Subdirecci髇 General de Administraci髇 de Personal y Salud Laboral, le corresponde planificar, dirigir, controlar, coordinar y supervisar las siguientes unidades:

• A) El Servicio de Gesti髇 de Personal, que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Gestionar el personal inscrito en el Registro de Personal de la Administraci髇 de la Generalitat, todo ello sin perjuicio de las competencias que le corresponden a la direcci髇 general en materia de funci髇 p鷅lica.
  • b) Instar, tramitar y proponer las correspondientes propuestas de resoluci髇 de los expedientes disciplinarios del personal de gesti髇 sanitaria.
  • c) Tramitar y proponer la resoluci髇 de todos los asuntos del personal de gesti髇 sanitaria adscrito a los servicios centrales y territoriales cuyas funciones no est閚 atribuidas a otros servicios.
  • d) Realizar el seguimiento y estudio del absentismo laboral a trav閟 de la informaci髇 recibida de los centros.
  • e) Gestionar el Plan de Pensiones del personal sanitario en colaboraci髇 con la Oficina del Part韈ipe.
  • f) Realizar y proponer el encuadramiento del personal funcionario de gesti髇 sanitaria en los cuerpos, agrupaciones profesionales funcionariales y escalas, de conformidad con la normativa de la funci髇 p鷅lica.
• B) El Servicio de R間imen Jur韉ico de Personal que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Emitir cuantos informes le sean requeridos en materia de r間imen jur韉ico de personal de gesti髇 sanitaria.
  • b) Tramitar las reclamaciones previas y las solicitudes indemnizatorias del personal de instituciones sanitarias en materias de su competencia y elaborar las propuestas de resoluci髇 de cuantos recursos en materia de personal de gesti髇 sanitaria se interpongan contra actos y resoluciones dictados por 髍ganos de la conselleria, salvo que hayan sido objeto de delegaci髇 en otro 髍gano.
  • c) Tramitar los expedientes de incompatibilidades del personal de gesti髇 sanitaria, as� como la gesti髇 de las situaciones administrativas del referido personal: servicios especiales, servicios bajo otro r間imen jur韉ico, excedencias, as� como otras de car醕ter an醠ogo.
  • d) Gestionar las plazas vinculadas a que se refiere la normativa sanitaria, de car醕ter b醩ico, en relaci髇 con los convenios y acuerdos suscritos con las universidades.
  • e) Mantener el registro del personal em閞ito del sistema valenciano de salud, as� como gestionar los tr醡ites para su reconocimiento.
  • f) Asesorar e informar en materia de r間imen jur韉ico, respecto de las normas e instrucciones relativas a todos los aspectos relacionados con el personal de gesti髇 sanitaria.
• C) El Servicio de Prevenci髇 de Riesgos Laborales, que ejercer� las funciones encomendadas y previstas en la Ley de Prevenci髇 de Riesgos Laborales y en su normativa de desarrollo referidas exclusivamente al personal que presta servicios en instituciones sanitarias de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica y al personal comprendido en el Decreto 71/1989, de 15 de mayo, del Consell, de la Generalitat Valenciana, sobre regulaci髇 de los 髍ganos de gesti髇 del personal de la Conselleria de Sanidad y Consumo y 髍ganos dependientes.

3. A la Subdirecci髇 General de Recursos Humanos, le corresponde planificar, dirigir, controlar, coordinar y supervisar las siguientes unidades:

• A) El Servicio de Planificaci髇, Selecci髇 y Provisi髇 de Personal que ejercer� las siguientes funciones en relaci髇 con el personal de gesti髇 sanitaria:
  • a) Estudio, an醠isis y planificaci髇 de las necesidades de recursos humanos, en coordinaci髇 con el Servicio de Ordenaci髇 Profesional, Plantillas y Registro, en el marco de lo dispuesto en el correspondiente Plan de Ordenaci髇 de Recursos Humanos elaborado por la Conselleria.
  • b) Realizar el estudio y la gesti髇 de las ofertas de empleo p鷅lico.
  • c) Realizar el estudio y la gesti髇 de las distintas convocatorias para la provisi髇 de puestos de trabajo.
  • d) Elaborar las propuestas de relaciones de plazas a incluir en las convocatorias de selecci髇 y provisi髇 para su oportuna cobertura.
  • e) Tramitar y proponer la resoluci髇 de los recursos interpuestos en materia de selecci髇 y provisi髇 contra los actos dictados por los tribunales y comisiones de evaluaci髇, as� como las solicitudes indemnizatorias del personal en materia de su competencia.
  • f) Realizar la provisi髇 de puestos de personal directivo as� como de jefaturas del personal de gesti髇 sanitaria.
  • g) Coordinar y realizar el seguimiento de los sistemas implantados para la selecci髇 de personal con vinculaci髇 de car醕ter temporal de instituciones sanitarias, as� como la propuesta de resoluci髇 de los recursos y reclamaciones que se planteen en esta materia.
  • h) Gestionar la provisi髇 de puestos mediante las correspondientes comisiones de servicios, as� como las adscripciones con ocasi髇 de reingreso o reincorporaci髇 al servicio activo del personal de gesti髇 sanitaria.
• B) El Servicio de Ordenaci髇 Profesional, Plantillas y Registro, que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Estudio, an醠isis y planificaci髇 de las necesidades de recursos humanos, en coordinaci髇 con el Servicio de Planificaci髇, Selecci髇 y Provisi髇 de Personal, en el marco de lo dispuesto en el correspondiente Plan de Ordenaci髇 de Recursos Humanos elaborado por la conselleria.
  • b) Elaborar las propuestas de resoluci髇 de expedientes de modificaci髇 de plantillas, as� como las preceptivas plantillas y, en su caso, las relaciones de puestos de trabajo.
  • c) Gestionar el registro de personal de gesti髇 sanitaria, efectuando el control de los actos o resoluciones que afecten a la vida administrativa de este personal.
  • d) Elaborar las propuestas de redistribuci髇 de efectivos con motivo de reforma de plantilla as� como la reasignaci髇 de efectivos como consecuencia Plan de Ordenaci髇 de Recursos Humanos.
  • e) Gestionar la integraci髇 del personal transferido al sistema valenciano de salud.
  • f) Identificaci髇, estudio y planificaci髇 de la disponibilidad y necesidades de recursos humanos especializados en ciencias de la salud y su repercusi髇 sobre el sistema valenciano de salud.
  • g) Estudio y propuesta, en su caso, de programas de formaci髇 de los recursos humanos y definici髇 de los criterios b醩icos de evaluaci髇 de las competencias de los profesionales sanitarios en ciencias de la salud.
  • h) Elaboraci髇 de la oferta anual de las plazas de formaci髇 especializada de la Comunitat Valenciana y evaluaci髇 de la calidad de la docencia especializada.
  • i) Mantenimiento del registro de profesionales sanitarios de la Comunitat Valenciana.
• C) El Servicio de Negociaci髇 Colectiva, Retribuciones y Condiciones de Trabajo que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Ejecutar la pol韙ica de negociaci髇 colectiva con las organizaciones sindicales u 髍ganos de representaci髇 del personal del sector de gesti髇 sanitaria.
  • b) Asesorar a los 髍ganos que efect鷈n la negociaci髇 colectiva en la Mesa Sectorial de Sanidad, as� como dar soporte administrativo a la misma.
  • c) Estudiar, analizar, proponer, as� como establecer criterios sobre el r間imen retributivo del personal de gesti髇 sanitaria, especialmente en cuanto a las reclamaciones formuladas en dichas materias.
  • d) Establecer la normativa relativa a carrera y desarrollo profesional del personal de gesti髇 sanitaria, as� como proponer la resoluci髇 del reconocimiento o progresi髇 de grado del personal adscrito a los servicios centrales y territoriales.
  • e) Estudio e implantaci髇 de sistemas que incentiven la retribuci髇 variable del personal de gesti髇 sanitaria.
  • f) Estudiar y elaborar instrucciones relativas a jornada, horario, permisos, vacaciones y licencias para su aplicaci髇 en los respectivos centros.
  • g) Estudio y propuesta de las categor韆s profesionales del sistema valenciano de salud, as� como creaci髇, modificaci髇 y supresi髇.

4. A la Subdirecci髇 General de Recursos Econ髆icos le corresponde planificar, dirigir, controlar, coordinar y supervisar las siguientes unidades.

A) El Servicio de Gesti髇 Presupuestaria, que ejercer� las siguientes funciones:

• a) Elaborar, realizar el seguimiento y gestionar el presupuesto de los distintos 髍ganos y unidades de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.
• b) Elaboraci髇, preparaci髇 y gesti髇 de la n髆ina del personal sanitario que presta servicios en los centros e instituciones sanitarias adscritos a la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica en los 醡bitos de incidencias, contingencias fiscales y cuotas sociales, as� como la gesti髇 de la n髆ina del resto de personal adscrito a la Conselleria.
• c) Elaborar procedimientos de coordinaci髇 en materia econ髆ica-presupuestaria entre los distintos centros de gesti髇 de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.
• d) Seguimiento y control, de la ejecuci髇 del presupuesto de inversiones de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.
• e) Ejecutar la gesti髇 econ髆ica y contable del presupuesto de gastos de los distintos 髍ganos y unidades de la Conselleria, tramitando los correspondientes documentos administrativos.
• f) Gestionar y realizar la coordinaci髇 de los ingresos presupuestarios por tasas, precios p鷅licos, fondos finalistas y dem醩 ingresos de derecho p鷅lico que se generen por los servicios, inversiones o bienes de las unidades dependientes de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.
• g) Estudiar, valorar y aplicar los resultados de los dise駉s y estrategias planificadas sobre gesti髇 de los centros e instituciones sanitarias de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.
• h) Efectuar la tramitaci髇 y el seguimiento presupuestario de los convenios y conciertos.
• i) Revisi髇 de la facturaci髇 de cada uno de los departamentos de salud en r間imen de concesi髇 con el resto de los departamentos de salud y preparaci髇 de las correspondientes liquidaciones anuales.

B) Servicio de An醠isis e Informaci髇 Econ髆ica, que ejercer� las siguientes funciones:

• a) Coordinar y unificar las iniciativas de automatizaci髇, explotaci髇 y an醠isis de datos en el 醡bito de los sistemas de informaci髇 econ髆ica para la gesti髇, velando por su calidad y haciendo factible su normalizaci髇, unicidad, navegabilidad y compatibilidad.
• b) Establecer est醤dares, cat醠ogos y metodolog韆s para la gesti髇 de la informaci髇 econ髆ica y la valoraci髇 de los servicios sanitarios, garantizando su homogeneidad.
• c) Impulsar y gestionar la implantaci髇 en todos los centros de los sistemas de informaci髇 que permitan cuantificar los rendimientos y costes vinculados a la actividad sanitaria (contabilidad anal韙ica) as� como la identificaci髇, recopilaci髇 y facturaci髇 de asistencias potencialmente facturables (compensaci髇 de la asistencia sanitaria).
• d) Elaboraci髇 de informes de contenido econ髆ico, an醠isis de costes, estad韘ticas y cuentas de gasto sanitario p鷅lico, estudios e investigaciones en el marco del control de gesti髇, identificando necesidades e impulsando acciones para la mejora de la eficiencia.

C) El Servicio de Gesti髇 de Fundaciones, Consorcios y Prestaciones Externas, que ejercer� las siguientes funciones:

• a) Supervisar y controlar los medios de financiaci髇 de las Fundaciones y Consorcios adscritos a la red asistencial del sistema valenciano de salud.
• b) Supervisar y controlar la gesti髇 econ髆ica y, en particular, los contratos, los convenios y subvenciones que concedan o reciban las fundaciones y consorcios adscritos a la red asistencial del sistema valenciano de salud, as� como su gesti髇 patrimonial sin perjuicio de las funciones que correspondan al Protectorado de Fundaciones de conformidad con la legislaci髇 vigente.
• c) Realizar la gesti髇 econ髆ico-administrativa y financiera de los contratos y convenios con centros y servicios externos a la red asistencial del sistema valenciano de salud, en coordinaci髇 con la Direcci髇 General de Asistencia Sanitaria.
• d) Realizar la gesti髇, coordinaci髇, seguimiento y evaluaci髇 de los aspectos econ髆icos y financieros de los contratos y convenios con centros y servicios externos a la red asistencial del sistema valenciano de salud.
• e) Proponer los indicadores econ髆icos y financieros correspondientes a la actividad asistencial externa para su valoraci髇 en los acuerdos de gesti髇 y disponer el seguimiento de su cumplimiento.

5. A la Subdirecci髇 General de Infraestructuras, Aprovisionamiento y Contrataci髇 le corresponde planificar, dirigir, controlar, coordinar y supervisar las siguientes unidades:

• A) El Servicio de Infraestructuras, que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Tramitar los expedientes de cesi髇 de terrenos e inmuebles.
  • b) Tramitar, realizar el seguimiento y controlar los expedientes de contrataci髇 de obras y sus asistencias t閏nicas, instalaciones y equipamientos en materia de infraestructuras.
  • c) Redactar y supervisar, en su caso, los proyectos t閏nicos de ejecuci髇 de obras e instalaciones.
  • d) Realizar el seguimiento y el control de las distintas fases de ejecuci髇 de las obras contratadas.
  • e) Realizar la programaci髇, seguimiento y control de las obras e inversiones gestionadas por la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.
  • f) Tramitaci髇 y seguimiento de las inversiones cuya financiaci髇 proceda de transferencias de capital.
  • g) Informar el planeamiento urban韘tico municipal en lo que afecte a las previsiones de suelo estacional sanitario, o a las infraestructuras sanitarias existentes.
  • h) Informar los proyectos t閏nicos de centros o establecimientos sanitarios sujetos a acreditaci髇 y autorizaci髇.
• B) El Servicio de Coordinaci髇 y Planificaci髇 de Suministros y Servicios Generales, que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Gestionar y coordinar el mantenimiento de las infraestructuras y del equipamiento, impulsando su optimizaci髇.
  • b) Dise馻r y ejecutar medidas y planes de optimizaci髇 de la eficiencia energ閠ica de los centros.
  • c) Impulsar nuevos procedimientos, modalidades y t閏nicas de prestaci髇 de los servicios generales de apoyo a la asistencia sanitaria, armonizando las prestaciones en todos los centros, mejorando los procedimientos y sus resultados.
  • d) Dise馻r y ejecutar medidas para el control de la calidad y disponibilidad de los servicios generales de apoyo y de los suministros.
  • e) Armonizar criterios y procedimientos en los diferentes centros y departamentos para alcanzar los mismos est醤dares de calidad en la prestaci髇 de los servicios.
• C) El Servicio de Aprovisionamiento y Contrataci髇 que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Dar soporte a la Central de Compras de Bienes y Servicios de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.
  • b) Preparar y tramitar aquellos contratos de suministros de contrataci髇 centralizada para todo el 醡bito de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.
  • c) Dictar las instrucciones oportunas sobre normalizaci髇 y homologaci髇 de productos.
  • d) Establecer los criterios de almacenamiento de productos con las instituciones sanitarias.
  • e) Preparar y tramitar los contratos de obras y servicios de contrataci髇 centralizada.
  • f) Coordinar los procedimientos y pliegos de contrataci髇 de los centros de gesti髇 referidos todos ellos a las obras, servicios y suministros.
  • g) Tramitar los conciertos y convenios con centros y servicios externos a la red asistencial de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.
  • h) Coordinaci髇 en el 醡bito de la gesti髇 log韘tica de los centros de gasto dependientes de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.

Art韈ulo 20 De la Direcci髇 General de la Alta Inspecci髇 Sanitaria

La Direcci髇 General de la Alta Inspecci髇 Sanitaria, bajo la dependencia de la Subsecretar韆, ejerce las competencias establecidas en el art韈ulo 70 de la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, de la Generalitat, as� como las restantes previstas en el ordenamiento jur韉ico, respecto a las siguientes materias: inspecci髇 de la cartera de servicios del sistema valenciano de salud, la tutela de los derechos y deberes de los ciudadanos y la inspecci髇 de centros y servicios sanitarios p鷅licos y privados, el control y la inspecci髇 de las prestaciones de la Seguridad Social y farmac閡ticas, as� como el control y vigilancia de la actividad de los departamentos de salud en r間imen de concesi髇.

Art韈ulo 21 De las unidades administrativas de la Direcci髇 General de la Alta Inspecci髇 Sanitaria

1. La Direcci髇 General de la Alta Inspecci髇 Sanitaria se estructura en una Subdirecci髇 General de Inspecci髇 Sanitaria, de la que dependen los siguientes servicios:

• a) Servicio de Inspecci髇 de Servicios Sanitarios.
• b) Servicio de Inspecci髇 Sanitaria de Servicios P鷅licos en R間imen de Concesi髇.
• c) Servicio de Inspecci髇 Sanitaria de Centros y Servicios Sanitarios.

2. A la Subdirecci髇 General de Inspecci髇 Sanitaria, le corresponde planificar, dirigir, controlar, coordinar y controlar las siguientes unidades:

• A) El Servicio de Inspecci髇 de Servicios Sanitarios, que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Inspecci髇 de las prestaciones de la cartera de servicios del sistema valenciano de salud, as� como inspecci髇 en materia de actividades de formaci髇, investigaci髇 y tutela de los derechos y deberes de la ciudadan韆. Participar en las comisiones de docencia y en las auditor韆s a los centros acreditados para la docencia.
  • b) Inspecci髇 en materia de prestaciones del Sistema de Seguridad Social: gesti髇 de la incapacidad temporal y de los acuerdos y convenios con el Instituto Nacional de la Seguridad Social y entidades colaboradoras.
  • c) Inspecci髇 de servicios sanitarios en materia de responsabilidad sanitaria y administrativa: expedientes de responsabilidad patrimonial, disciplinarios, valoraci髇 del da駉 corporal,...
  • d) Inspecci髇 de la prestaci髇 farmac閡tica y productos sanitarios. Visado de Inspecci髇.
  • e) Inspecci髇 de servicios sanitarios en materia de sistema de informaci髇.
  • f) As� como cualquier otra que le encomiende la normativa vigente o sean ordenadas por el 髍gano competente.
• B) El Servicio de Inspecci髇 Sanitaria de Servicios P鷅licos en R間imen de Concesi髇, que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Inspecci髇 de la asistencia sanitaria en los departamentos en r間imen de concesi髇.
  • b) Inspecci髇 de la asistencia sanitaria de las prestaciones de la cartera de servicios no asumidas por los departamentos en r間imen de concesi髇.
  • c) Inspecci髇 de las condiciones sanitarias de los centros y equipamiento sanitario de los servicios en los departamentos en r間imen de concesi髇.
  • d) Verificaci髇, seguimiento e inspecci髇 del cumplimiento de las cl醬sulas de explotaci髇.
  • e) Evaluaci髇 de los mecanismos y resultados de control de calidad de los servicios de la concesi髇.
  • f) Evaluaci髇 de los indicadores y datos de actividad asistenciales, de resultados y econ髆icos.
  • g) Coordinaci髇 y seguimiento de la actividad de las Unidades de Gesti髇 del Comisionado; quienes bajo la direcci髇 del Comisionado, se encargar醤 de aplicar las funciones que este tiene atribuidas, y entre ellas las de velar por la correcta aplicaci髇 de las cl醬sulas de la concesi髇 y garantizar los derechos de los usuarios del departamento.
• C) Servicio de Inspecci髇 Sanitaria de Centros y Servicios Sanitarios, que ejercer� las siguientes funciones:
  • a) Inspecci髇 en los procedimientos de autorizaci髇 sanitaria de funcionamiento de centros y servicios sanitarios que se le atribuyan en los procedimientos de autorizaci髇.
  • b) Inspecci髇 de servicios y unidades asistenciales en centros p鷅licos gestionados por la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica.
  • c) Inspecci髇 de la asistencia sanitaria en centros y servicios concertados.
  • d) Inspecci髇 de situaciones excepcionales que afecten a la asistencia sanitaria en centros y servicios sanitarios.
  • e) Inspecci髇 del cumplimiento de requisitos para la elaboraci髇 de conciertos o convenios de colaboraci髇 en el desarrollo de la docencia universitaria.
  • f) Inspecci髇 programada de la asistencia en centros y servicios sanitarios privados.
  • g) Inspecci髇 de centros y servicios de transfusi髇.
  • h) Inspecci髇 de establecimientos de tejidos y c閘ulas.
  • i) Inspecci髇 de la asistencia sanitaria en los centros que participan en el plan de eliminaci髇 de listas de espera.

Art韈ulo 22 De las direcciones territoriales

1. Como expresi髇 del principio de desconcentraci髇 administrativa, en cada una de las capitales de las provincias de Alicante, Castell髇 y Valencia existe una direcci髇 territorial, con rango de Subdirecci髇 General, que act鷄 bajo la dependencia org醤ica de la Subsecretar韆 y con competencia en el territorio de la respectiva provincia.

2. Funcionalmente, las direcciones territoriales dependen de la Secretar韆 Auton髆ica de Salud P鷅lica y del Sistema Sanitario P鷅lico, de la Subsecretar韆 y de los distintos centros directivos de la conselleria, seg鷑 la materia.

Art韈ulo 23 De las atribuciones de las personas titulares de las direcciones territoriales y de la secretar韆 territorial

1. Al frente de cada direcci髇 territorial est� la persona titular de la direcci髇 territorial, con el car醕ter de representante permanente de la conselleria en su respectivo territorio.

2. A la persona titular de la direcci髇 territorial le corresponde la jefatura de todos los servicios, programas y actividades que desarrollan los 髍ganos, unidades y centros dependientes o integrados en la direcci髇 territorial. La persona titular es la encargada de la relaci髇 ordinaria y regular entre las unidades, centros y dependencias territoriales y los servicios centrales del departamento.

3. Asimismo, en cada direcci髇 territorial existir� una secretar韆 territorial, con rango de servicio, que prestar� asistencia t閏nica a la persona titular de la direcci髇 territorial y ejercer� las funciones de coordinar e impulsar la gesti髇 de la direcci髇 territorial, y sustituir, en su caso, a la persona titular de la direcci髇 territorial y ejercer las funciones que esta le delegue.

4. Bajo la direcci髇 y coordinaci髇 de la persona titular de la direcci髇 territorial, y en su caso de la persona titular de la secretar韆 territorial, el resto de unidades relativas a la atenci髇 sanitaria, farmacia, salud p鷅lica e inspecci髇, depender醤 funcionalmente de la persona titular de la Secretar韆 Auton髆ica de Salud P鷅lica y del Sistema Sanitario P鷅lico, de la persona titular de la Subsecretar韆 y de la persona titular de la direcci髇 general correspondiente, sin perjuicio de la dependencia org醤ica de la persona titular de la Subsecretar韆.

Art韈ulo 24 De las funciones de las personas titulares de las direcciones territoriales

1. Corresponde a la persona titular de la direcci髇 territorial velar por el adecuado desarrollo y ejecuci髇 de las funciones propias de la Conselleria en su 醡bito territorial.

2. La persona titular de la direcci髇 territorial ejerce las funciones que le atribuyen las disposiciones vigentes, as� como las que expresamente le deleguen los centros directivos competentes.

趎ica Unidades administrativas

Las unidades y puestos de trabajo de nivel administrativo permanecer醤 subsistentes y seguir醤 dando el soporte administrativo en relaci髇 con aquellos asuntos y expedientes que les corresponda por raz髇 de la materia, sin perjuicio de la competencia para resolver de los 髍ganos que la tienen atribuida, y su retribuci髇 se realizar� con cargo a los mismos cr閐itos presupuestarios. Todo ello hasta que se lleven a cabo las modificaciones o actuaciones que procedan en los mismos, en el marco de la vigente normativa en materia de funci髇 p鷅lica para su adecuaci髇 a la nueva estructura org醤ica y sin perjuicio de que, posteriormente, sean aprobadas las relaciones de puestos de trabajo adaptadas a la misma. Asimismo, desde el momento de la entrada en vigor del presente decreto, se podr醤 producir los cambios de adscripci髇 de unidades administrativas que procedan, de conformidad con la reorganizaci髇 efectuada.

趎ica Derogaci髇 normativa

1. Queda derogado el Decreto 156/2015, de 18 de septiembre, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento org醤ico y funcional de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica. As� como el Decreto 100/2016, de 4 de agosto, del Consell, por el que se modifica el Decreto 156/2015, de 18 de septiembre, del Consell.

D 156/2015 de 18 Sep. CA Valenciana (Reglamento org醤ico y funcional de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica) D 100/2016 de 4 Ago. CA Valenciana (modifica D 103/2015 de 7 Jul., estructura org醤ica b醩ica de la Presidencia y de las consellerias de la Generalitat)

2. Asimismo, quedan derogadas cuantas disposiciones de igual o inferior rango se opongan al presente decreto.

Primera Habilitaci髇 normativa

Se faculta a la persona titular de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud P鷅lica para dictar cuantas disposiciones requiera el desarrollo y ejecuci髇 del presente decreto, en cumplimiento de lo dispuesto en el art韈ulo 65 de la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, de la Generalitat.

Segunda Entrada en vigor

Este decreto entrar� en vigor el d韆 siguiente al de su publicaci髇 en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.