Resolución de 22 de enero de 2009, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Acuerdo sobre complemento retributivo para 2008, para el personal que presta servicios únicamente en centros de carácter asistencial situados en el territorio de la Comunidad Autónoma de Castilla-La Mancha, remitido por la Comisión Paritaria del XII Convenio colectivo general de centros y servicios de atención a personas con discapacidad

Primero

Efectuar un incremento global del 7,5% para el ejercicio 2008 sobre el salario base respecto de las tablas salariales vigentes a fecha 31 de diciembre de 2007 que se aplicará con carácter lineal a todas las categorías profesionales. Este incremento salarial tendrá efectos retroactivos desde el 1 de enero de 2008, debiendo las empresas proceder al abono de los atrasos derivados del mismo en el plazo de dos meses desde la publicación en el BOE del texto de este acuerdo.

Segundo

El incremento acordado, compensa y absorbe, en su totalidad, cuantos incrementos, revisiones y mejoras del salario base se acuerden a través de la negociación colectiva de ámbito estatal, sin que pueda producirse la acumulación de ambos, teniendo por tanto el incremento descrito en el acuerdo primero, a estos efectos, el carácter de pago a cuenta.

Tercero

Los incrementos y mejoras aquí acordados compensan y absorben, en su totalidad, cuantos incrementos y mejoras de naturaleza salarial disfruten los trabajadores afectados por este acuerdo en virtud de pacto individual o acuerdo colectivo de ámbito empresarial que hayan sido acordados en 2007 y 2008 en base a la decisión de la consejería de salud y bienestar social de incrementar el importe de los convenios de financiación de los servicios que prestan las entidades afectadas por este convenio colectivo.

Cuarto

Una vez publicado el XIII convenio colectivo, o en su defecto la revisión salarial para 2008, se operará de la siguiente manera: se aplicará la subida del convenio nacional para el salario base y el resto, hasta completar el 7,5% de subida sobre salario base de 2007, se configurará como complemento autonómico. El importe de este complemento autonómico se hará efectivo en las 14 pagas. Este complemento autonómico tendrá carácter de no absorbible ni compensable.

Quinto

El contenido del presente acuerdo se aplicará exclusivamente al personal incluido en el titulo II del convenio colectivo general de centros de atención a personas con discapacidad y que preste servicios únicamente en centros y servicios asistenciales (apartado a del artículo 3 del convenio) situados en el territorio de la Comunidad de Castilla-La Mancha. Queda por tanto explícitamente excluido el personal que presta servicios en centros educativos y especiales de empleo.

Sexto

Todos aquellos pluses relacionados con el puesto de trabajo (nocturnidad, turnicidad, antigüedad, festivos, etc.) serán los que vengan establecidos en el convenio nacional, sin tener en cuenta para su computo el plus autonómico.

Séptimo

Las partes firmantes acuerdan crear una comisión paritaria de seguimiento e interpretación como órgano de interpretación, conciliación y vigilancia del cumplimiento del presente acuerdo, cuyo domicilio se fija en Calle Alarcos, 24, pta baja, 13002 Ciudad Real. La comisión estará constituida por 8 representantes 4 por la parte sindical y otros 4 de la parte patronal pertenecientes a las entidades firmantes y tomará sus decisiones con acuerdo cuando haya mayoría en cada una de ellas: empresarial y sindical.

Octavo

Expresamente se conviene la aplicabilidad respecto de los incrementos objeto de este acuerdo de la cláusula general de descuelgue contenida en el artículo 47 del convenio general en vigor, o aquél que lo sustituya. Para el estudio de la aplicación de esta cláusula las entidades deberán dirigirse a la comisión paritaria de interpretación de este acuerdo siguiendo el procedimiento previsto en el XII convenio vigente o en el que le sustituya.

Noveno

Las partes firmantes manifiestan su voluntad de negociar para 2009 un acuerdo similar en el primer cuatrimestre de dicho año; pero, conscientes de la situación de los centros y entidades afectados por este acuerdo y, en particular, de su dependencia económica absoluta de la Administraciones Públicas, convienen en condicionar el resultado de dicha voluntad al incremento efectivo de los convenios firmados con la Consejería de Salud y Bienestar Social durante el año 2009.

Décimo

Las partes firmantes acuerdan crear, a la mayor brevedad posible, una comisión de estudio para mantener una relación continua de diálogo que permita profundizar en el conocimiento y desarrollo del sector tanto desde el punto de vista empresarial como sociolaboral encaminada a la elaboración de propuestas conjuntas para trasladar a las administraciones en la búsqueda de soluciones a los problemas y situaciones del sector. Todo ello con el compromiso de que a futuro pudiera definirse un marco regional, con la implicación de la administración, donde quede regulado el sector a nivel regional.

Undécimo

La vigencia del acuerdo es desde el 1 de enero de 2008 y tiene carácter retroactivo a esa fecha.

Duodécimo

Las partes firmantes acuerdan remitir a la comisión paritaria del XII convenio colectivo, o la que lo sustituya, el presente acuerdo para que sea publicado en el BOE y cumplir con el requisito exigido en el propio convenio. Así como a la dirección general de trabajo en el ámbito de la comunidad autónoma de referencia.