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Decreto 2/2010, de 14 de enero, por el que se fijan las cantidades retributivas para el a駉 2010 del personal al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇.

Ficha:
  • 觬gano CONSEJERIA DE ADMINISTRACION AUTONOMICA
  • Publicado en BOCL n鷐. 10 de
  • Vigencia desde 19 de Enero de 2010. Esta revisi髇 vigente desde 31 de Diciembre de 2013
Versiones/revisiones:

Sumario

D [CASTILLA Y LE覰] 3/2011, 20 enero, por el que se fijan las cantidades retributivas para el a駉 2011 del personal al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇 (獴.O.C.L. 24 enero). D [CASTILLA Y LE覰] 2/2010, 14 enero rectificado por Correcci髇 de errores (獴.O.C.L. 3 febrero). T閚gase en cuenta la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇.(獴.O.C.L. 4 junio) que declara lo siguiente: Contin鷄n en vigor las normas e instrucciones del Decreto 2/2010, de 14 de enero, por el que se fijan las cantidades retributivas para el a駉 2010 del personal al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇, en lo que no se opongan al presente decreto-ley.De este modo el incremento gen閞ico del 0,3% se aplicar con efectos de 1 de enero al 31 de mayo, y en la paga extraordinaria de junio, y con efectos de 1 de junio de 2010 y para la paga extraordinaria de diciembre le resultar醤 aplicables las minoraciones previstas en este decreto-ley a partir de dichas fechas. Ir a Norma V閍se la Res [CASTILLA Y LE覰] 18 junio 2012, de la Viceconsejer韆 de Funci髇 P鷅lica y Modernizaci髇, por la que se dispone la publicaci髇, para general conocimiento, del fallo de la Sentencia n. 2677/10, del TSJ de Castilla y Le髇, Sala de lo Contencioso Administrativo de Valladolid y resoluci髇 del TS, dictados en el Recurso n. 231/2010, seguido a instancia del Sindicato de Enfermer韆 –SATSE–, frente al Decreto 2/2010, de 14 de enero, por el que se fijan las cantidades retributivas para el a駉 2010 del personal al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇 (獴.O.C.L. 16 julio).

La Ley 11/2009, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y Le髇 para el a駉 2010, establece, en su art韈ulo 14, que las retribuciones 韓tegras del personal al servicio del sector p鷅lico auton髆ico de la Comunidad de Castilla y Le髇, aplicadas en las cuant韆s y de acuerdo con los reg韒enes retributivos vigentes, no podr醤 experimentar un incremento global superior al 0,30 por ciento con respecto a las de 2009, en t閞minos de homogeneidad para los dos per韔dos de comparaci髇, tanto por lo que respecta a efectivos de personal, como a la antig黣dad del mismo.

En cualquier caso y, como no podr韆 ser de otro modo, vinculando a toda la regulaci髇 contenida en este Decreto, tanto el art韈ulo 22.8 de la Ley 26/2009, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a駉 2010, como el art韈ulo 14.1 de la Ley 11/2009, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y Le髇 para el a駉 2010, establecen que todos los acuerdos, pactos o convenios que impliquen crecimientos retributivos superiores a los mencionados en dichos art韈ulos, 22 y 14, o en las normas que los desarrollen deber醤 experimentar la oportuna adecuaci髇, deviniendo inaplicables en caso contrario las cl醬sulas que se opongan a los citados art韈ulos.

Respecto a la progresiva integraci髇 del complemento espec韋ico, o concepto adecuado, en las pagas extraordinarias hay que recordar que las decisiones y acuerdos adoptados en desarrollo de la normativa b醩ica estatal sobre dichas retribuciones complementarias para los distintos colectivos de personal de nuestra Comunidad ya han sido totalmente desarrollados y aplicados durante el ejercicio 2009, consolid醤dose, en su caso, para el 2010.

De forma an醠oga al ejercicio pasado el actual art韈ulo 22.Cinco de la Ley 26/2009, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a駉 2010, establece las retribuciones b醩icas a percibir en dicho ejercicio por los funcionarios a los que resulta de aplicaci髇 el art韈ulo 76 del Estatuto B醩ico del Empleado P鷅lico, en los t閞minos de la disposici髇 final cuarta de dicho Estatuto. Mientras el art韈ulo 22.Seis de la Ley 26/2009, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a駉 2010, recoge los nuevos grupos de clasificaci髇 del personal funcionario de carrera y su equivalencia con los existentes hasta entonces, seg鷑 lo regulado en el Art. 76 y la disposici髇 transitoria tercera de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto B醩ico del Empleado P鷅lico. Esta equivalencia, a efectos retributivos, se recoge igualmente para nuestra Comunidad Aut髇oma en el Art. 15 de la Ley 11/2009, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y Le髇 para el a駉 2010, y en el presente Decreto, aplic醤dose el Estatuto B醩ico a la luz de la normativa de funci髇 p鷅lica de nuestra Comunidad actualmente vigente, seg鷑 los criterios de aplicaci髇 transitoria establecidos, y hasta que se desarrolle por la norma comunitaria de rango correspondiente dicha normativa b醩ica estatal. Por lo tanto, recogidos los actuales grupos de clasificaci髇 y su equivalencia en dicha normativa, la adscripci髇 de cada cuerpo, escala y especialidad a cada uno de ellos seguir siendo la estrictamente establecida en la normativa sobre Funci髇 P鷅lica de nuestra Comunidad, principalmente en los Arts. 28 y siguientes de la Ley 7/2005, de 24 de mayo, de la Funci髇 P鷅lica de Castilla y Le髇.

Dentro ya del estricto 醡bito auton髆ico asimismo debemos destacar tres circunstancias que se entienden especialmente relevantes. En primer lugar el fin de la vigencia del ya denunciado Convenio Colectivo para el personal laboral de la Administraci髇 General de la Comunidad de Castilla y Le髇 y Organismos Aut髇omos dependientes de 閟ta, por lo que hasta la publicaci髇 o renovaci髇 del correspondiente Convenio los conceptos y cuant韆s retributivas destinadas al personal laboral en 閘 regulado ser醤 las correspondientes al a駉 2008, con los incrementos gen閞icos establecidos y la aplicaci髇 de los Acuerdos correspondientes, que se percibir醤 con el car醕ter de 玜 cuenta y hasta la determinaci髇 de los conceptos y cuant韆s que se realice en el nuevo Convenio Colectivo que en su caso se adopte, en cuyo momento se regularizar醤.

En segundo lugar, se mantiene el 獵omplemento consolidaci髇 punto 4. 獳cuerdo de 21 de diciembre de 2000, consecuencia de la Sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Le髇, Sala de lo Contencioso-Administrativo, n. 1698 correspondiente al procedimiento ordinario 454/2005, como concepto retributivo complementario de cuant韆s consolidables, y al que se le aplica el incremento gen閞ico previsto en las leyes de presupuestos anuales como se recoge el Art.15.f) de la Ley de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y Le髇 para el a駉 2010. Manteni閚dose su car醕ter provisional y transitorio hasta que el futuro desarrollo del Estatuto B醩ico del Empleado P鷅lico en nuestra Comunidad permita su integraci髇 en otro concepto.

Y en tercer lugar se incluyen las cuant韆s establecidas en el Decreto 43/2009, de 2 de julio, por el que se regula la carrera profesional del personal estatutario de los centros e instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla y Le髇, increment醤dolas en un 0,30 por ciento. Su cuant韆 sigue siendo de car醕ter anual para cada uno de los grados asignados, aunque su devengo se fija en este Decreto en 12 pagas ordinarias y dos extraordinarias en junio y diciembre por igual cuant韆 todas ellas.

Por otra parte de conformidad con lo dispuesto en el apartado segundo del art韈ulo 17 de la Ley 11/2009, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y Le髇 para el a駉 2010, y hasta tanto no se proceda a la correspondiente reordenaci髇 del sistema retributivo del personal que presta servicio en los Centros e Instituciones Sanitarias de la Gerencia Regional de Salud, este personal seguir percibiendo, en las cuant韆s y por las diferencias que le correspondan, el 獵omplemento Acuerdo Marco definido en el Acuerdo Marco sobre Ordenaci髇 de los Recursos Humanos de la Gerencia Regional de Salud para la Mejora de la Calidad de la Asistencia Sanitaria de 29 de mayo de 2002, con el incremento gen閞ico del 0,30 por ciento en sus cuant韆s respecto a las establecidas para el 2009. As mismo se siguen incluyendo las cuant韆s correspondientes a la Productividad Fija a percibir en el 2010, debidas a la transformaci髇 de parte de la Productividad Variable o por cumplimiento de objetivos como consecuencia del Decreto 121/2004, de 2 de diciembre, por el que se establecen las cuant韆s individuales del complemento de productividad del personal de las Instituciones Sanitarias de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y Le髇, con las modificaciones establecidas mediante la Ley 17/2008, de 23 de diciembre, de Medidas Financieras y de creaci髇 de la Empresa P鷅lica Castilla y Le髇 Sociedad Patrimonial y del Ente P鷅lico Instituto de Seguridad y Salud Laboral de Castilla y Le髇.

Por todo ello y en aplicaci髇 de los art韈ulos 6.2 y 10 de la Ley 7/2005, de 24 de mayo, de la Funci髇 P鷅lica de Castilla y Le髇, de los art韈ulos 5 y 6 de la Ley 2/2007, de 7 de marzo, del Estatuto Jur韉ico del Personal Estatutario del Servicio de Salud de Castilla y Le髇, y de la disposici髇 final segunda de la Ley 11/2009, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y Le髇 para el a駉 2010, el presente Decreto concreta para el citado ejercicio 2010 las retribuciones del personal al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇.

En su virtud, la Junta de Castilla y Le髇, a propuesta de la Consejera de Administraci髇 Auton髆ica, e iniciativa conjunta de los titulares de las Consejer韆s de Administraci髇 Auton髆ica y de Hacienda, en base a los art韈ulos 6.2 y 10 de la Ley 7/2005, de 24 de mayo, e iniciativa conjunta de los titulares de las Consejer韆s de Hacienda y de Sanidad, en base a los art韈ulos 5, 6 y 7 de la Ley 2/2007, de 7 de marzo, del Estatuto Jur韉ico del Personal Estatutario del Servicio de Salud de Castilla y Le髇, visto el informe del Consejo de la Funci髇 P鷅lica, y previa deliberaci髇 del Consejo de Gobierno en su reuni髇 de 14 de enero de 2010

DISPONE

Art韈ulo 1 Normas generales: Grupos/Subgrupos de Clasificaci髇 Profesional

1.- En aplicaci髇 del Art. 22.cinco de la Ley 26/2009, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a駉 2010, y del Art. 15 de la Ley 11/2009, de 22 de diciembre de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y Le髇 para el a駉 2010, se recogen a efectos retributivos los nuevos grupos y subgrupos de clasificaci髇 para el personal bajo r間imen funcionarial de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇. Sin perjuicio de ello la adscripci髇 de los diferentes cuerpos, escalas y especialidades actualmente existentes en la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇, para su equivalencia a los nuevos grupos y subgrupos de clasificaci髇, se seguir realizando seg鷑 lo establecido en la Ley 7/2005, de 24 de mayo, de la Funci髇 P鷅lica de Castilla y Le髇, la Ley 2/2007, de 7 de marzo, del Estatuto Jur韉ico del Personal Estatutario del Servicio de Salud de Castilla y Le髇, y dem醩 normativa vigente.

2.- A estos efectos las retribuciones a percibir por los funcionarios p鷅licos que han venido siendo referenciadas a los grupos y subgrupos de titulaci髇 previstos en el Art. 28 y siguientes de la Ley 7/2005, de 24 de mayo, de la Funci髇 P鷅lica de Castilla y Le髇, pasan a estar referenciadas a los grupos y subgrupos establecidos en el Art. 76 y disposici髇 transitoria tercera de la Ley 7/2007, de 12 de abril, sin experimentar otras variaciones que las derivadas de los incrementos previstos en este decreto. Las equivalencias entre ambos sistemas de clasificaci髇 son las siguientes:

Grupo A Ley 7/2005, de 24 de mayo Subgrupo A1 Ley 7/2007, de 12 de abril
Grupo B Ley 7/2005, de 24 de mayo Subgrupo A2 Ley 7/2007, de 12 de abril
Grupo C Ley 7/2005, de 24 de mayo Subgrupo C1 Ley 7/2007, de 12 de abril
Grupo D Ley 7/2005, de 24 de mayo Subgrupo C2 Ley 7/2007, de 12 de abril
Grupo E Ley 7/2005, de 24 de mayo

Grupo E/Agrupaciones Profesionales

Ley 7/2007, de 12 de abril

Art韈ulo 2 Normas generales: Funcionarios

Con efectos econ髆icos de 1 de enero de 2010 los funcionarios p鷅licos que desempe馿n puestos de trabajo a los que es de aplicaci髇 el sistema retributivo previsto en la Ley de la Funci髇 P鷅lica de Castilla y Le髇, percibir醤 las retribuciones que se determinan en los apartados siguientes:

  • a) Las retribuciones b醩icas y el complemento de destino experimentar醤 un incremento del 0,30% respecto a 2009, siendo sus cuant韆s las recogidas en los Anexos I y II.
  • b) El complemento espec韋ico de cada puesto se devengar, en cuant韆 鷑ica, integrada por el factor A, que se incrementa en un 0,30% con respecto a 2009, y cuyas cantidades figuran en el Anexo III.1, y por los factores B, C y D, que tambi閚 se incrementan en un 0,30% y cuyos importes, reflejados en el Anexo III.2, se asignan en las Relaciones de Puestos de Trabajo.

    Las cuant韆s correspondientes a los diversos complementos espec韋icos establecidos en sus Relaciones de Puestos de Trabajo, por sus factores B, C y D, de la Guarder韆 Medioambiental y Forestal ser醤 las consignadas en el Anexo III.2.

  • c) El complemento de productividad ser el que corresponda, en su caso, de acuerdo con lo establecido en el art韈ulo 76.3 c) de la Ley de la Funci髇 P鷅lica de Castilla y Le髇 y el art韈ulo 2. 2.3) del Decreto 1/1994, de 13 de enero, de reordenaci髇 del r間imen retributivo, y su valoraci髇, establecida sobre una base media de productividad, se incrementar en un 0,30%, quedando determinada seg鷑 recoge el Anexo IV.
  • d) El complemento Consolidaci髇 Punto 4. Acuerdo de 21 de diciembre de 2000, en ejecuci髇 de Sentencia, de car醕ter consolidable, en cuant韆 anual y a percibir en doce mensualidades ordinarias, experimenta un incremento del 0,30% con respecto a 2009 y se recoge igualmente en el Anexo IV.

Art韈ulo 3 Normas espec韋icas: Personal Docente no Universitario

1.- Se mantiene la estructura retributiva del personal docente no universitario dependiente de la Consejer韆 de Educaci髇, experimentando las cuant韆s de sus conceptos retributivos un incremento del 0,30% respecto a las percibidas en el a駉 2009.

A tal efecto, las cuant韆s de las retribuciones del personal docente no universitario ser醤 las que figuran en el Anexo V.

2.- La consolidaci髇 parcial del componente singular del complemento espec韋ico por el ejercicio del cargo de director de centros docentes p鷅licos no universitarios se producir, en los t閞minos y para aquellos supuestos incluidos, seg鷑 lo establecido en el Decreto 84/2006, de 30 de noviembre.

3.- El complemento Consolidaci髇 Punto 4. Acuerdo de 21 de diciembre de 2000, en ejecuci髇 de Sentencia, de car醕ter consolidable, en cuant韆 anual y a percibir en doce mensualidades ordinarias, se ve incrementado en un 0,30% sobre las cuant韆s establecidas para 2009 y se recoge en el Anexo V Cuarto. Ello sin perjuicio que, en funci髇 de los servicios prestados, y en atenci髇 a lo dispuesto en la Orden EDU/1635/2006, de 18 de octubre, el personal funcionario docente que ocupa puestos de trabajo de car醕ter singular itinerante pueda percibir, en concepto de productividad, las cantidades que correspondan seg鷑 lo contemplado en la citada Orden.

Art韈ulo 4 Normas espec韋icas: Personal de la Gerencia Regional de Salud

1.- Las retribuciones que corresponde percibir al personal funcionario dependiente de la Gerencia Regional de Salud, experimentar醤, con efectos econ髆icos de 1 de enero de 2010, un incremento del 0,30 por ciento respecto a 2009.

2.- El personal al que le resulte de aplicaci髇 la Ley 2/2007, de 7 de marzo, del Estatuto Jur韉ico del personal Estatutario del Servicio de Salud de Castilla y Le髇, experimentar, con efectos econ髆icos de 1 de enero de 2010, un incremento del 0,30 por ciento respecto a 2009, en las cuant韆s de sus retribuciones b醩icas y complemento de destino, sin perjuicio de lo establecido en la disposici髇 transitoria segunda, de dicha Ley y de que la cuant韆 anual del complemento de destino fijado en el art韈ulo 15.c), de la Ley 11/2009, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y Le髇 para el a駉 2010, se satisfaga en catorce mensualidades.

Igualmente, el importe de las retribuciones correspondientes al complemento espec韋ico, fijado para el referido personal, experimentar un incremento del 0,30% respecto al del a駉 2009.

La cuant韆 individual del complemento de productividad en su tramo de variable o por cumplimiento de objetivos se determinar, para el personal establecido, en sus cuant韆s individuales seg鷑 el art韈ulo 6 de la Ley 2/2007, de 7 de marzo, y conforme a la disposici髇 adicional primera y los criterios se馻lados en el art韈ulo 4., ambos preceptos del Decreto 121/2004, de 2 de diciembre, por el que se establecen las cuant韆s individuales del complemento de productividad del personal de las Instituciones Sanitarias de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y Le髇, o normativa aplicable.

3.- Los funcionarios de Cuerpos Sanitarios Locales percibir醤 las retribuciones seg鷑 el r間imen retributivo establecido en la disposici髇 adicional sexta de la Ley 2/2007, de 7 de marzo, y sus cuant韆s, experimentar醤 un incremento del 0,30 por ciento sobre las cuant韆s correspondientes al a駉 2009.

4.- El importe de las retribuciones correspondientes al complemento de atenci髇 continuada que, en su caso, est fijado experimentar un incremento en su cuant韆 del 0,30% respecto al del a駉 2009. Los complementos de atenci髇 continuada establecidos para los Centros Hospitalarios que depend韆n de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇 a 31 de diciembre de 2001 se establecen en el Anexo VI.

5.- Hasta tanto no se proceda a la correspondiente reorganizaci髇 de su sistema retributivo el personal incluido en el 醡bito de aplicaci髇 del Acuerdo Marco sobre Ordenaci髇 de los Recursos Humanos de la Gerencia Regional de Salud para la Mejora de la Calidad de la Asistencia Sanitaria de 29 de mayo de 2002, y en la Addenda al citado Acuerdo Marco, suscrita el 11 de octubre de 2002, continuar percibiendo, durante el a駉 2010 y en los t閞minos acordados, el 獵omplemento Acuerdo Marco en las cuant韆s que a tal efecto figuran en el Anexo VII.

El personal funcionario, interino y laboral que presta servicio en las Instituciones Sanitarias que la Junta de Castilla y Le髇 gestionaba con anterioridad al traspaso de las funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud, efectuado mediante Real Decreto 1480/2001, de 27 de diciembre, percibir el incremento previsto en el Acuerdo Marco en aquellos puestos o categor韆s profesionales que mantienen diferencias salariales, atendiendo a las retribuciones percibidas a 1 de enero de 2010 respecto a las percibidas en id閚tica fecha por el personal al que resulta de aplicaci髇 la Ley 2/2007, de 7 de marzo, sin que en ning鷑 caso la percepci髇 de dicho incremento suponga mayores retribuciones en igualdad de categor韆s para el personal funcionario, interino y laboral que para el personal estatutario, ni pueda entenderse tal incremento como homologaci髇 o equiparaci髇 del volumen global de retribuciones. La homologaci髇 salarial, en aquellos casos, en que proceda, se acreditar en las correspondientes cuant韆s y con los efectos previstos en el propio Acuerdo Marco una vez que los profesionales afectados se acojan al proceso voluntario de estatutarizaci髇.

6.- El personal a que se refiere el apartado 5. de este art韈ulo continuar percibiendo, durante el a駉 2010, en los t閞minos acordados y hasta tanto no se proceda a la reordenaci髇 de su sistema retributivo, las cuant韆s por Productividad Fija derivada del Acuerdo Marco, para cada grupo y 醡bito de gesti髇 de la asistencia sanitaria, seg鷑 las cuant韆s que se establecen en el Anexo VIII.

7.- Las cuant韆s anuales que corresponda percibir por el concepto de complemento de carrera profesional regulado en el Decreto 43/2009, de 2 de julio, experimentar醤 un incremento del 0,30 por ciento respecto de las establecidas para 2009. Dicha cuant韆 anual se percibir en catorce pagas de igual cuant韆, doce ordinarias y dos extraordinarias en los meses de junio y diciembre, sus importes se establecen en el Anexo IX.

8.- Las retribuciones del resto del personal funcionario, interino, estatutario y laboral al que no se refieran o resulten de aplicaci髇 los cuatro primeros apartados del presente art韈ulo, y que preste servicio en los Centros e Instituciones Sanitarias de la Gerencia Regional de Salud, experimentar醤 el incremento del 0,30 por ciento con respecto a las percibidas en el a駉 2009.

9.- Con car醕ter general, y salvo que en su normativa espec韋ica de regulaci髇 se hubiera dispuesto otra cosa, las cuant韆s del resto de conceptos retributivos, no reflejados en los apartados anteriores de este art韈ulo experimentar醤, a partir del 1 de enero de 2010, un incremento del 0,30 por ciento respecto a las percibidas en el 2009.

10.- El incremento gen閞ico dispuesto en los apartados anteriores debe entenderse sin perjuicio de las adecuaciones retributivas que, con car醕ter singular y excepcional, resulten imprescindibles por el contenido de los puestos de trabajo, por la adecuaci髇 del complemento espec韋ico cuando sea necesario para asegurar que los importes asignados a cada puesto de trabajo guarden la relaci髇 procedente con el contenido de especial dificultad t閏nica, dedicaci髇, responsabilidad, peligrosidad o penosidad del mismo, por la variaci髇 en el n鷐ero de efectivos asignados a cada programa, o por el grado de consecuci髇 de los objetivos fijados al mismo.

Art韈ulo 5 Normas espec韋icas: Personal de los Servicios Veterinarios

1.- En desarrollo del Decreto 236/2001, de 18 de octubre, por el que se regulan las jornadas nocturnas, as como las actividades permanentes de control sanitario oficial del personal de los Servicios Veterinarios Oficiales de Salud P鷅lica y se fijan las cuant韆s de los complementos que lo retribuyen, para los Servicios Veterinarios Oficiales de Salud P鷅lica y con efectos econ髆icos de 1 de enero de 2010, el complemento de atenci髇 continuada de turno de noche y el complemento de productividad por control permanente experimentar醤 un incremento del 0,3% sobre lo aprobado para 2009. Sus cuant韆s ser醤 las que aparezcan consignadas en el Anexo X.

2.- Con efectos econ髆icos de 1 de enero de 2010, los complementos de productividad por alerta sanitaria y de productividad por servicios especiales, establecidos en el Decreto 33/2002, de 28 de febrero, por el que se regula el Sistema de Alerta Sanitaria en materia de Sanidad Animal, modificado por el Decreto 12/2003, de 23 de enero, experimentar醤 un incremento del 0,3% sobre lo aprobado para 2009. Sus cuant韆s ser醤 las que aparezcan consignadas en el Anexo X.

Art韈ulo 6 Trienios

Los funcionarios en cualquier situaci髇 administrativa en la que, de acuerdo con la normativa vigente aplicable en cada caso, tuvieran reconocido el derecho a la percepci髇 de trienios percibir醤, adem醩, el importe de la parte proporcional que, por dicho concepto, corresponda a las pagas extraordinarias.

Art韈ulo 7 Complemento Personal Transitorio

1.- Los complementos personales y transitorios no experimentar醤 incremento alguno y ser醤 absorbidos por cualquier mejora retributiva que se produzca en el a駉 2010, incluidas las derivadas de los cambios de puestos de trabajo.

Si el cambio de puesto de trabajo determinase una disminuci髇 de las retribuciones, se mantendr, en su caso, el complemento personal transitorio que se hubiese reconocido en el momento anterior al cambio de puesto, siendo imputada a su absorci髇 cualquier mejora retributiva ulterior, incluida tambi閚 la derivada del cambio de puesto de trabajo.

2.- A efectos de la absorci髇 prevista en los p醨rafos anteriores, s髄o se computar en el 50 por 100 de su importe las mejoras retributivas derivadas del incremento de las retribuciones de car醕ter general establecido en la Ley 11/2009, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y Le髇 para el a駉 2010, entendiendo que tienen este car醕ter el sueldo, referido a catorce mensualidades, el complemento de destino, el complemento espec韋ico y el complemento consolidaci髇 punto 4 Acuerdo de 21 de diciembre de 2000. En ning鷑 caso se considerar醤 los trienios, el complemento de productividad, ni las gratificaciones por servicios extraordinarios.

Art韈ulo 8 Normas generales: Personal Interino

1.- El personal interino incluido en el 醡bito de aplicaci髇 de la Ley de la Funci髇 P鷅lica de Castilla y Le髇 percibir el 100% de las retribuciones b醩icas, correspondientes al grupo funcionarial que el puesto de trabajo requiera.

2.- En los casos de nuevos nombramientos de personal interino para puestos que puedan ser desempe馻dos indistintamente por dos grupos funcionariales, las retribuciones b醩icas ser醤 las que se determinen en el nombramiento en funci髇 de la titulaci髇 exigida para el mismo.

3.- Asimismo, el personal interino percibir el 100% de las retribuciones complementarias que correspondan al puesto de trabajo que desempe馿, excluidas las que est閚 vinculadas a la condici髇 de funcionario de carrera.

Art韈ulo 9 Normas generales: Personal Eventual

El personal eventual percibir en el a駉 2010 las retribuciones b醩icas y complementarias incrementadas en un 0,30% con respecto a las de 2009. Su estructura retributiva se adecuar, en lo que proceda, a la estructura retributiva prevista en el Decreto 1/1994, de 13 de enero, de reordenaci髇 del r間imen retributivo del personal no laboral al servicio de la Comunidad de Castilla y Le髇.

Art韈ulo 10 Normas generales: Altos Cargos

Los Altos Cargos al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad percibir醤 sus retribuciones conforme a lo dispuesto en el art韈ulo 18 de la Ley 11/2009, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y Le髇 para el a駉 2010.

Art韈ulo 11 Normas generales: Personal Laboral

1.- Con efectos econ髆icos de 1 de enero de 2010, el personal laboral al servicio de la Comunidad de Castilla y Le髇 percibir sus retribuciones b醩icas y complementarias seg鷑 lo establecido en el Convenio Colectivo para el personal laboral de la Administraci髇 General de la Comunidad de Castilla y Le髇 y Organismos Aut髇omos dependientes de 閟ta, cuyas cuant韆s se ver醤 incrementadas en un 0,30% con respecto a las fijadas para 2009 de conformidad con lo dispuesto en el art韈ulo 46.5 del citado Convenio Colectivo. Las retribuciones as percibidas tendr醤 el car醕ter de 玜 cuenta, hasta que la aprobaci髇 del nuevo Convenio Colectivo fije las mismas de modo definitivo.

2.- En lo que no se oponga a lo establecido en los respectivos Convenios Colectivos, en el Estatuto de los Trabajadores u otras normas o disposiciones espec韋icas que le sean aplicables, se utilizar, en los supuestos de derechos econ髆icos del personal laboral que deban liquidarse por d韆s, el mismo sistema de c醠culo que el previsto para el personal no laboral.

Art韈ulo 12 Normas espec韋icas: Jornada de Dedicaci髇 Especial

1.- Con el fin de adaptar las retribuciones del personal sometido al r間imen de jornada de dedicaci髇 especial prevista en el art韈ulo 4 del Decreto 134/2002, de 26 de diciembre, sobre jornada y horario del personal funcionario al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma de Castilla y Le髇, se establecen las cuant韆s globales m醲imas adicionales a las bases medias de productividad que son las que se determinan como tipo A y B en el Anexo XI, individualizadas en raz髇 de las jornadas de dedicaci髇 especial que, con car醕ter general o excepcional cabe exigir de conformidad con lo previsto en el art韈ulo 4 del Decreto 134/2002, de 26 de diciembre, y seg鷑 el nivel del puesto desempe馻do.

2.- La exigencia a los titulares de los puestos correspondientes de la presencia efectiva en el puesto de trabajo como consecuencia de la prestaci髇 de las jornadas de dedicaci髇 especial, se efectuar mediante comunicaci髇 expresa del 髍gano competente en la que deber constar su recepci髇 por el interesado.

Art韈ulo 13 Normas espec韋icas: Personal no Laboral en el extranjero

Al personal no laboral al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇 que desempe馿 puestos de trabajo en el extranjero se le aplicar, en lo que proceda, la normativa estatal reguladora de las indemnizaciones por equiparaci髇 del poder adquisitivo y por calidad de vida. La fijaci髇 de los m骴ulos a aplicar en cada caso corresponder a la Junta de Castilla y Le髇.

Art韈ulo 14 Normas generales: Pagas Extraordinarias

1.- Las pagas extraordinarias del personal funcionario en servicio activo a los que resulte de aplicaci髇 la Ley 7/2005, de 24 de mayo, de la Funci髇 P鷅lica de Castilla y Le髇, tendr醤 un importe, cada una de ellas, de una mensualidad de sueldo y trienios, m醩 el 100 por ciento del complemento de destino mensual que perciba el funcionario. El importe mensual del complemento de destino a incorporar a cada paga extraordinaria ser el que figura en el Anexo XII.1.

Las pagas extraordinarias del resto del personal sometido a r間imen administrativo y estatutario, en servicio activo, incorporar醤 un porcentaje de la retribuci髇 complementaria que se perciba, equivalente al complemento de destino, de modo que se alcance una cuant韆 individual similar a la resultante por aplicaci髇 del p醨rafo anterior. En el caso de que el complemento de destino, o concepto retributivo equivalente, se devengue en 14 mensualidades, la cuant韆 adicional, definida en el p醨rafo anterior, se distribuir entre dichas mensualidades, de modo que el incremento anual sea igual al experimentado por el resto del personal.

Asimismo, el personal laboral experimentar el incremento necesario para hacer posible la aplicaci髇 al mismo de una cuant韆, en cada una de las pagas extras, equivalente a la que resulte para los funcionarios p鷅licos, de acuerdo con lo dispuesto en los p醨rafos anteriores del presente apartado. A tal efecto se percibir醤 las cuant韆s establecidas para este concepto, en aplicaci髇 del Acuerdo de la Comisi髇 Paritaria de 28 de abril de 2006, incrementadas en un 0,30% respecto a las fijadas en el ejercicio 2009 y con el car醕ter de 玜 cuenta.

2.- Adicionalmente a lo anterior en aplicaci髇 de la normativa b醩ica estatal, del art韈ulo 15.b) de la Ley 11/2009, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y Le髇 para el a駉 2010, y del Acuerdo de la Mesa de Empleados P鷅licos de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇 sobre medidas retributivas de 5 de febrero de 2007, con el objeto de acomodar el Complemento Espec韋ico para lograr su percepci髇 en catorce pagas al a駉, doce ordinarias y dos adicionales en los meses de junio y diciembre, los empleados p鷅licos de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇, percibir醤 en dichos meses de junio y diciembre una cantidad equivalente al 100 por ciento del complemento espec韋ico ordinario percibido con car醕ter mensual por el empleado p鷅lico afectado.

A estos efectos se entiende comprendido dentro del concepto complemento espec韋ico exclusivamente:

  • a) Para el personal funcionario, interino y eventual incluido en el 醡bito de aplicaci髇 de la Ley de la Funci髇 P鷅lica de Castilla y Le髇 el complemento espec韋ico factor A y factor B, C y D, cuyos importes se reflejan en los Anexos XII.2, XII.3 y XII.4.
  • b) Para el personal de cuerpos docentes de ense馻nzas escolares el complemento espec韋ico parte general y auton髆ica, por desempe駉 de 髍ganos de gobierno unipersonales, por el desempe駉 de puestos de trabajo docente singulares, por el desempe駉 de puestos de trabajo de funci髇 de inspecci髇 educativa, o maestros que imparten docencia en el primer ciclo de la ESO, as como el complemento por formaci髇 permanente de los funcionarios de carrera docentes. Sus cuant韆s se establecen en el Anexo XII.5 respectivamente.
  • c) Para el personal estatutario que presta servicios en la Gerencia Regional de Salud el complemento espec韋ico componente general y singular por categor韆 profesional o puesto de trabajo, as como la parte de espec韋ico del personal m閐ico que se ha desglosado con la generalizaci髇 de este complemento.

Para el personal laboral la cuant韆 anual equivalente a la que resulte para los funcionarios ser la determinada para cada categor韆 y ejercicio en el Acuerdo de la Mesa Negociadora de personal Laboral de 02 de mayo de 2007. La concreci髇 de su cuant韆 y modo de devengo se realizar en los t閞minos convencionalmente establecidos o que puedan establecerse.

3.- Las pagas extraordinarias que perciba el personal no laboral al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇 se devengar醤 de acuerdo con lo previsto en el art韈ulo 33 de la Ley 33/1987, de Presupuestos Generales del Estado para 1988, modificado por la disposici髇 adicional trig閟imo sexta de la Ley 2/2004, de 27 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a駉 2005.

Dichos criterios, sin perjuicio del c髆puto que corresponda a los periodos de devengo de sus semestres naturales, ser醤 de aplicaci髇, asimismo, al personal laboral en lo que no se opongan a lo establecido en los respectivos Convenios Colectivos, en el Estatuto de los Trabajadores u otras normas o disposiciones espec韋icas que le sean aplicables.

Art韈ulo 15 Normas generales: Liquidaci髇 de Retribuciones

El cambio de puesto de trabajo dentro del 醡bito de la Administraci髇 General de la Comunidad Aut髇oma y de sus Organismos Aut髇omos que no suponga cambio de situaci髇 administrativa no conllevar liquidaci髇 de retribuciones.

DISPOSICIONES ADICIONALES

Primera Personal Transferido

1.- Al personal transferido a la Comunidad de Castilla y Le髇 le ser de aplicaci髇 lo previsto en la disposici髇 adicional cuarta de la Ley 11/2009, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y Le髇 para el a駉 2010.

2.- Hasta tanto sea catalogado el puesto de trabajo a trav閟 de la aprobaci髇 de la correspondiente Relaci髇 de Puestos de Trabajo, los funcionarios transferidos que, de conformidad con lo establecido en el correspondiente Acuerdo Complementario suscrito por la Comisi髇 Mixta de Transferencias, y habiendo superado un proceso selectivo de promoci髇 interna, sean destinados a la Comunidad Aut髇oma de Castilla y Le髇 modificando las condiciones reflejadas en las relaciones anexas a los respectivos Reales Decretos de Traspaso, percibir醤 sus retribuciones conforme a lo dispuesto en la disposici髇 adicional cuarta de la Ley 11/2009, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y Le髇 para el a駉 2010, adapt醤dose a las nuevas condiciones.

A tal efecto, y al haberse modificado las condiciones retributivas de la transferencia, los funcionarios percibir醤 las retribuciones b醩icas que les correspondiera devengar en su Administraci髇 de origen de acuerdo con el Grupo o Subgrupo de pertenencia del nuevo Cuerpo o Escala al que hubieran accedido.

En lo que respecta a las retribuciones complementarias, y en el supuesto de que se hubiera asignado un complemento de destino diferente del de la plaza que ven韆 ocupando el funcionario, al complemento a regularizar, que debe corresponderse con el sumatorio del valor anual del complemento de destino, el espec韋ico y cualquier otro de car醕ter complementario que se tuviera reconocido y se perciba mensual y habitualmente, se le a馻dir el importe de la diferencia derivado del nuevo complemento de destino asignado.

3.- Hasta tanto sea catalogado el puesto de trabajo a trav閟 de la aprobaci髇 de la correspondiente Relaci髇 de Puestos de Trabajo, el personal laboral transferido que, de conformidad con lo establecido en el correspondiente Acuerdo Complementario suscrito por la Comisi髇 Mixta de Transferencias, y habiendo accedido a la condici髇 de funcionario en virtud de un proceso de funcionarizaci髇 convocado y resuelto por la Administraci髇 del Estado, sea destinado a la Comunidad de Castilla y Le髇 modificando el v韓culo jur韉ico y las condiciones reflejadas en las relaciones anexas a los respectivos Reales Decretos de Traspaso, percibir sus retribuciones conforme a lo dispuesto en la disposici髇 adicional cuarta de la Ley 11/2009, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y Le髇 para el a駉 2010, adapt醤dose a las nuevas condiciones y v韓culo de pertenencia.

A tal efecto, y al haberse modificado no s髄o las condiciones retributivas de la transferencia, sino tambi閚 el v韓culo jur韉ico de dependencia, quien hubiera adquirido la condici髇 de funcionario percibir las retribuciones b醩icas que le correspondiera devengar en su Administraci髇 de origen de acuerdo con el Grupo o Subgrupo de pertenencia del Cuerpo o Escala al que hubiera accedido.

En lo que respecta a las retribuciones complementarias, y al objeto de mantener la garant韆 de la percepci髇 del monto consolidado de las retribuciones de la que goza el personal transferido, el complemento a regularizar ser equivalente a la diferencia entre las retribuciones b醩icas que le corresponde percibir conforme a lo indicado en el p醨rafo anterior, y la cuant韆 global de las percepciones salariales que viniera percibiendo en su condici髇 de personal laboral.

4.- El personal laboral de car醕ter temporal transferido que, de conformidad con lo establecido en el correspondiente Acuerdo Complementario suscrito por la Comisi髇 Mixta de Transferencias, y habiendo adquirido la condici髇 de personal laboral fijo en virtud de la superaci髇 de un proceso de consolidaci髇 de empleo convocado y resuelto por la Administraci髇 del Estado, sea destinado a la Comunidad Aut髇oma de Castilla y Le髇, continuar desempe馻ndo el mismo puesto en el que figura en la relaci髇 de personal traspasado y percibir las mismas retribuciones, conforme a lo dispuesto en la Disposici髇 Adicional Cuarta de la Ley 11/2009, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y Le髇 para el a駉 2010, hasta tanto se proceda a la homologaci髇 de sus condiciones y a la catalogaci髇 del puesto a trav閟 de la aprobaci髇 de la correspondiente Relaci髇 de Puestos de Trabajo.

Segunda Mantenimiento de Retribuciones

El personal que manteniendo una relaci髇 de servicio permanente con el Sector P鷅lico ocupe un cargo en la Administraci髇 General de la Comunidad de Castilla y Le髇 excluido del 醡bito de aplicaci髇 de la Ley de la Funci髇 P鷅lica de la Comunidad, cuando hubiese sido nombrado con anterioridad al 1 de enero de 2010 percibir las mismas retribuciones, sin perjuicio de la antig黣dad que como empleados del sector p鷅lico en su caso le corresponda, y por los mismos conceptos que vinieran percibiendo durante el ejercicio 2009 por el desempe駉 de su funci髇 en la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇.

Los nombrados el 1 de enero de 2010 o con posterioridad no podr醤 percibir retribuciones inferiores a las que hubieran podido corresponderles durante el a駉 2010 en su puesto de trabajo de origen, excluidas las gratificaciones extraordinarias. A estos efectos se percibir醤 las retribuciones del puesto de origen, si 閟tas fuesen superiores a las reconocidas en virtud de su cargo, previa justificaci髇 de su situaci髇 administrativa o laboral y de las retribuciones que correspondan a su puesto de trabajo.

Tercera Abono de atrasos anteriores a 31 de diciembre de 2001

1.- En el supuesto que, con posterioridad al 1 de enero de 2010 tuvieran que realizarse abonos de atrasos correspondientes a cuant韆s que hubieran sido devengadas con anterioridad a 31 de diciembre de 2001, la cantidad 韓tegra a abonar en euros al empleado p鷅lico ser la resultante del sumatorio total que le correspondiera en la unidad de cuenta empleada en el momento del devengo. A tal efecto y si los importes parciales de los conceptos no correspondieran con el importe total se podr aplicar la diferencia, negativa o positiva, a un concepto de 玠iferencia por redondeo.

2.- En el caso de retenciones judiciales que se vinieran practicando a 1 de enero de 2010 o de los importes que se estuvieran reintegrando correspondientes a anticipos concedidos a los empleados p鷅licos, si en la conversi髇 de la deuda pendiente para su descuento en euros fuera precisa alguna regularizaci髇, 閟ta se aplicar sobre el importe del 鷏timo descuento que procediera realizar.

Cuarta Deducci髇 proporcional de haberes

Para la aplicaci髇 de lo previsto en el art韈ulo 3.3 del Decreto 1/1994, de 13 de enero, de reordenaci髇 del r間imen retributivo del personal no laboral al servicio de la Comunidad de Castilla y Le髇 en lo referente a la deducci髇 proporcional de haberes por diferencia entre la jornada reglamentaria de trabajo y la efectivamente realizada, se tendr en cuenta lo dispuesto en el art韈ulo 8 del Decreto 134/2002, de 26 de diciembre, sobre jornada y horario del personal funcionario al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma de Castilla y Le髇.

DISPOSICIONES TRANSITORIAS

Primera Normas espec韋icas: Personal Transferido

El personal funcionario e interino no docente y el personal laboral transferido que, a la entrada en vigor de la Ley 11/2009, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y Le髇 para el a駉 2010, se encontrara en alguno de los supuestos contemplados en la disposici髇 adicional cuarta de la citada Ley, experimentar un incremento en sus retribuciones del 0,30% respecto a las percibidas en 2009, sin perjuicio del car醕ter de 玜 regularizar o de la percepci髇 玜 cuenta, en su caso, de su importe y de la aplicaci髇 de lo contemplado en los apartados primero y segundo del art韈ulo 14 del presente Decreto.

Segunda Imputaci髇 presupuestaria de las retribuciones

Hasta que se aprueben las 髍denes de desarrollo de la estructura org醤ica de las diferentes Consejer韆s y sus correspondientes Relaciones de Puestos de Trabajo, la Consejer韆 de Hacienda dictar las normas precisas que aseguren el pago puntual de las retribuciones y garanticen su adecuada imputaci髇 a los cr閐itos del presupuesto vigente.

DISPOSICIONES FINALES

Primera Desarrollo general del Decreto

Se autoriza a las Consejer韆s de Administraci髇 Auton髆ica y de Hacienda para que, de forma conjunta, adopten las medidas necesarias para la aplicaci髇 de este Decreto, as como para dictar las instrucciones que sean pertinentes para la confecci髇 de las n髆inas del personal al que es de aplicaci髇 el r間imen retributivo previsto en la Ley de la Funci髇 P鷅lica de Castilla y Le髇.

Segunda Desarrollo particular del Decreto

Se autoriza a la Consejer韆 de Sanidad para que adopte las medidas necesarias para la aplicaci髇 de este Decreto, as como para dictar las instrucciones que sean pertinentes para la confecci髇 de las n髆inas del personal al que es de aplicaci髇 el r間imen retributivo previsto en la Ley 2/2007, de 7 de marzo, del Estatuto Jur韉ico del personal Estatutario del Servicio de Salud de Castilla y Le髇.

Tercera Vigencia del Decreto

El presente Decreto entrar en vigor al d韆 siguiente de su publicaci髇 en el 獴olet韓 Oficial de Castilla y Le髇 y surtir efectos econ髆icos a partir del 1 de enero de 2010.

ANEXO I

B罶ICAS

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

GRUPO ( Ley 7/2005, de 24 de mayo) GRUPO / SUBGRUPO (Art. 76 y Disposici髇 Final Cuarta Ley 7/2007, de 12 de abril) SUELDO MENSUAL SUELDO ANUAL (12 mensualidades) TRIENIO MENSUAL TRIENIO ANUAL (12 mensualidades)
A A1 1.161,30 13.935,60 44,65 535,80
B A2 985,59 11.827,08 35,73 428,76
--- B 855,37 10.264,44 31,14 373,68
C C1 734,71 8.816,52 26,84 322,08
D C2 600,75 7.209,00 17,94 215,28
E Agrupaciones Profesionales 548,47 6.581,64 13,47 161,64

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

GRUPO ( Ley 7/2005, de 24 de mayo) GRUPO / SUBGRUPO (Art. 76 y Disposici髇 Final Cuarta Ley 7/2007, de 12 de abril) SUELDO MENSUAL SUELDO ANUAL (12 mensualidades) TRIENIO MENSUAL TRIENIO ANUAL (12 mensualidades)
A A1 1.109,05 13.308,60 42,65 511,80
B A2 958,98 11.507,76 34,77 417,24
--- B 838,27 10.059,24 30,52 366,24
C C1 720,02 8.640,24 26,31 315,72
D C2 599,25 7.191,00 17,90 214,80
E Agrupaciones Profesionales 548,47 6.581,64 13,47 161,64
Ir a Norma modificadora Anexo I redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio).Vigencia: 4 junio 2010

ANEXO II

COMPLEMENTO DE DESTINO

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

NIVEL CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
30 1.019,73 12.236,76
29 914,66 10.975,92
28 876,21 10.514,52
27 837,73 10.052,76
26 734,94 8.819,28
25 652,07 7.824,84
24 613,60 7.363,20
23 575,16 6.901,92
22 536,67 6.440,04
21 498,26 5.979,12
20 462,84 5.554,08
19 439,21 5.270,52
18 415,56 4.986,72
17 391,92 4.703,04
16 368,34 4.420,08
NIVEL CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
15 344,67 4.136,04
14 321,06 3.852,72
13 297,39 3.568,68
12 273,75 3.285,00
11 250,12 3.001,44
10 226,51 2.718,12
9 214,70 2.576,40
8 202,85 2.434,20
7 191,05 2.292,60
6 179,23 2.150,76
5 167,41 2.008,92
4 149,69 1.796,28
3 132,02 1.584,24
2 114,28 1.371,36
1 96,57 1.158,84

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

NIVEL CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
30 968,75 11.625,00
29 868,93 10.427,16
28 832,40 9.988,80
27 795,85 9.550,20
26 698,20 8.378,40
25 619,47 7.433,64
24 582,92 6.995,04
23 546,41 6.556,92
22 509,84 6.118,08
21 473,35 5.680,20
20 439,70 5.276,40
19 417,25 5.007,00
18 394,79 4.737,48
17 372,33 4.467,96
16 349,93 4.199,16
NIVEL CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
15 327,44 3.929,28
14 305,01 3.660,12
13 282,53 3.390,36
12 260,07 3.120,84
11 237,62 2.851,44
10 215,19 2.582,28
9 203,97 2.447,64
8 192,71 2.312,52
7 181,50 2.178,00
6 170,27 2.043,24
5 159,04 1.908,48
4 142,21 1.706,52
3 125,42 1.505,04
2 108,57 1.302,84
1 91,75 1.101,00

EXCLUSIVAMENTE:

GRUPO E (Agrupaciones Profesionales) CON CAR罜TER PERSONAL

NIVEL CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
14 317,85 3.814,20
13 294,42 3.533,04
12 271,02 3.252,24
11 247,62 2.971,44
NIVEL CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
10 224,25 2.691,00
9 212,56 2.550,72
8 200,83 2.409,96
7 189,14 2.269,68
Ir a Norma modificadora Anexo II redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio).Vigencia: 4 junio 2010

ANEXO III.1

COMPLEMENTOS ESPEC虵ICOS A PERCIBIR POR EL FACTOR A

Mensual

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

NIVEL A1 A1/A2 A2 A2/B/C1 B/C1 B/C1/C2 C2 Agrupac. Profesion
30-A 529,44

29-A 497,68

28-A 465,93

27-A 434,18

26-A 402,39 402,39 346,43

25-A 370,61 370,61 314,66

24-A 342,59 338,87 282,93

23-A 318,26 307,08 251,12

22-A 311,92 284,67 219,38 298,78 297,15

21-A 307,08 275,35 200,69 267,01 265,40

20-A 307,08 275,35 187,98 235,23 233,61

19-A

181,12 214,07 212,45

18-A

174,24 196,62 191,28 191,28 165,58

17-A

97,85 192,90 175,26 170,08 144,39

16-A

97,85 192,90 158,25 156,37 132,54

15-A

151,95 127,72 125,69

14-A

148,22 124,69 109,86 106,59
13-A

127,72 106,57 83,89 80,49
12-A

127,72 106,57 81,61 77,07
11-A

127,72 106,57 76,53 76,03
10-A

76,53 74,99
9-A

76,53 54,70
8-A

54,70
7-A

54,70

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

NIVEL A1 A1/A2 A2 A2/B/C1 B/C1 B/C1/C2 C2 Agrupac. Profesion
30-A 508,27

29-A 477,78

28-A 447,30

27-A 416,82

26-A 386,30 386,30 332,58

25-A 355,79 355,79 302,08

24-A 328,89 325,32 271,62

23-A 305,53 294,80 241,08

22-A 299,45 273,29 210,61 286,83 285,27

21-A 294,80 264,34 192,67 256,33 254,79

20-A 294,80 264,34 180,47 225,83 224,27

19-A

173,88 205,51 203,96

18-A

167,28 188,76 183,63 183,63 158,96

17-A

93,94 185,19 168,25 163,28 138,62

16-A

93,94 185,19 151,92 150,12 127,24

15-A

145,88 122,62 120,67

14-A

142,30 119,71 105,47 102,33
13-A

122,62 102,31 80,54 77,28
12-A

122,62 102,31 78,35 73,99
11-A

122,62 102,31 73,47 72,99
10-A

73,47 72,00
9-A

73,47 52,52
8-A

52,52
7-A

52,52
Ir a Norma modificadora Anexo III.1 redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio).Vigencia: 4 junio 2010

ANEXO III.1

COMPLEMENTOS ESPEC虵ICOS A PERCIBIR POR EL FACTOR A

Anual

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

NIVEL A1 A1/A2 A2 A2/B/C1 B/C1 B/C1/C2 C2 Agrupac. Profesion.
30-A 6.353,28

29-A 5.972,16

28-A 5.591,16

27-A 5.210,16

26-A 4.828,68 4.828,68 4.157,16

25-A 4.447,32 4.447,32 3.775,92

24-A 4.111,08 4.066,44 3.395,16

23-A 3.819,12 3.684,96 3.013,44

22-A 3.743,04 3.416,04 2.632,56 3.585,36 3.565,80

21-A 3.684,96 3.304,20 2.408,28 3.204,12 3.184,80

20-A 3.684,96 3.304,20 2.255,76 2.822,76 2.803,32

19-A

2.173,44 2.568,84 2.549,40

18-A

2.090,88 2.359,44 2.295,36 2.295,36 1.986,96

17-A

1.174,20 2.314,80 2.103,12 2.040,96 1.732,68

16-A

1.174,20 2.314,80 1.899,00 1.876,44 1.590,48

15-A

1.823,40 1.532,64 1.508,28

14-A

1.778,64 1.496,28 1.318,32 1.279,08
13-A

1.532,64 1.278,84 1.006,68 965,88
12-A

1.532,64 1.278,84 979,32 924,84
11-A

1.532,64 1.278,84 918,36 912,36
10-A

918,36 899,88
9-A

918,36 656,40
8-A

656,40
7-A

656,40

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

NIVEL A1 A1/A2 A2 A2/B/C1 B/C1 B/C1/C2 C2 Agrupac. Profesion.
30-A 6.099,24

29-A 5.733,36

28-A 5.367,60

27-A 5.001,84

26-A 4.635,60 4.635,60 3.990,96

25-A 4.269,48 4.269,48 3.624,96

24-A 3.946,68 3.903,84 3.259,44

23-A 3.666,36 3.537,60 2.892,96

22-A 3.593,40 3.279,48 2.527,32 3.441,96 3.423,24

21-A 3.537,60 3.172,08 2.312,04 3.075,96 3.057,48

20-A 3.537,60 3.172,08 2.165,64 2.709,96 2.691,24

19-A

2.086,56 2.466,12 2.447,52

18-A

2.007,36 2.265,12 2.203,56 2.203,56 1.907,52

17-A

1.127,28 2.222,28 2.019,00 1.959,36 1.663,44

16-A

1.127,28 2.222,28 1.823,04 1.801,44 1.526,88

15-A

1.750,56 1.471,44 1.448,04

14-A

1.707,60 1.436,52 1.265,64 1.227,96
13-A

1.471,44 1.227,72 966,48 927,36
12-A

1.471,44 1.227,72 940,20 887,88
11-A

1.471,44 1.227,72 881,64 875,88
10-A

881,64 864,00
9-A

881,64 630,24
8-A

630,24
7-A

630,24
Ir a Norma modificadora Anexo III.1 redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio).Vigencia: 4 junio 2010

ANEXO III.2

COMPLEMENTO ESPEC虵ICO FACTORES B, C Y D

Anexo III. 2 anulado por sentencias del TSJ de Castilla y Le髇 (Sala de lo Contencioso-administrativo) de 15 abril 2011 y 28 abril 2011, en cuanto establece el complemento espec韋ico para los puestos de la Escala de Agentes Medioambientales. Confirmadas por Sentencias del Supremo de 25 abril 2012 y 27 junio 2012. Sentencia del TSJ Castilla y Le髇 de Valladolid, Sala de lo Contencioso-administrativo, 28 Abr. 2011 (Rec. 411/2010) Sentencia del TSJ Castilla y Le髇 de Valladolid, Sala de lo Contencioso-administrativo, 15 Abr. 2011 (Rec. 525/2010) Sentencia del TS, Sala Tercera, de lo Contencioso-administrativo, Secci髇 7, 25 Abr. 2012 (Rec. 3317/2011) Sentencia del TS, Sala Tercera, de lo Contencioso-administrativo, Secci髇 7, 27 Jun. 2012 (Rec. 3731/2011)

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

C覦IGO CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
17 808,85 9.706,20
16 707,80 8.493,60
15 649,44 7.793,28
14 494,17 5.930,04
13 410,84 4.930,08
12 292,41 3.508,92
11 273,66 3.283,92
10 230,60 2.767,20
9 219,51 2.634,12
8 209,79 2.517,48
7 202,82 2.433,84
6 186,15 2.233,80
5 177,50 2.130,00
4 166,58 1.998,96
3 96,36 1.156,32
2 88,30 1.059,60

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

C覦IGO CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
17 776,50 9.318,00
16 679,49 8.153,88
15 623,47 7.481,64
14 474,41 5.692,92
13 394,41 4.732,92
12 280,72 3.368,64
11 262,72 3.152,64
10 221,38 2.656,56
9 210,73 2.528,76
8 201,40 2.416,80
7 194,71 2.336,52
6 178,71 2.144,52
5 170,40 2.044,80
4 159,92 1.919,04
3 92,51 1.110,12
2 84,77 1.017,24
Ir a Norma modificadora Anexo III.2 redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio).Vigencia: 4 junio 2010

ANEXO III.2

COMPLEMENTO ESPEC虵ICO

FACTORES B, C Y D

GUARDER虯 FORESTAL Y OTROS

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

C覦IGO CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
32 251,05 3.012,60
31 258,47 3.101,64
30 247,34 2.968,08
29 411,47 4.937,64
28 54,31 651,72
27 411,47 4.937,64
26 99,87 1.198,44
25 418,90 5.026,80
24 407,77 4.893,24
23 418,90 5.026,80
22 407,77 4.893,24
21 427,59 5.131,08
20 101,55 1.218,60
19 17,83 213,96
18 26,77 321,24
1 427,59 5.131,08

* Los complementos cuya cuant韆, a 31 de diciembre de 2009, no estuviera relacionado en el presente Anexo experimentar醤, con efectos de 1 de enero de 2010, un incremento del 0,30% sobre las cuant韆s fijadas para 2009.

COMPLEMENTO ESPEC虵ICO

FACTORES B, C Y D

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

C覦IGO CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
32 241,01 2.892,12
31 248,14 2.977,68
30 237,45 2.849,40
29 395,02 4.740,24
28 52,14 625,68
27 395,02 4.740,24
26 95,88 1.150,56
25 402,15 4.825,80
24 391,46 4.697,52
23 402,15 4.825,80
22 391,46 4.697,52
21 410,49 4.925,88
20 97,49 1.169,88
19 17,12 205,44
18 25,70 308,40
1 410,49 4.925,88

* Los complementos cuya cuant韆, a 31 de diciembre de 2009, no estuviera relacionado en el presente Anexo experimentar醤, con efectos de 1 de junio de 2010, una minoraci髇 del 4% sobre los importes establecidos a fecha 31 de mayo de 2010.

Ir a Norma modificadora Anexo III.2 redactado por el art韈ulo 鷑ico del D [CASTILLA Y LE覰] 74/2013, de 28 noviembre, por el que se modifica el Decreto 2/2010, de 14 de enero, por el que se fijan las cantidades retributivas para el a駉 2010 del personal al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇, en cumplimiento de la Sentencia de 28 de abril de 2011, de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Le髇, dictada en el Procedimiento Ordinario 411/2010 (獴.O.C.L. 29 noviembre).Vigencia: 29 noviembre 2013

ANEXO IV

COMPLEMENTO PRODUCTIVIDAD MEDIA

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

GRUPO / SUBGRUPO CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
A1 373,77 4.485,24
A2 269,97 3.239,64
B y C1 253,74 3.044,88
C2 165,46 1.985,52
Agrupaciones Profesionales 160,24 1.922,88

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

GRUPO / SUBGRUPO CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
A1 358,82 4.305,84
A2 259,18 3.110,16
B y C1 243,60 2.923,20
C2 158,85 1.906,20
Agrupaciones Profesionales 153,84 1.846,08

CONSOLIDACI覰 PUNTO 4. ACUERDO 21/DICIEMBRE/2000

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

GRUPO / SUBGRUPO CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
A1 22,50 270,00
A2 21,02 252,24
B y C1 18,87 226,44
C2 17,71 212,52
Agrupaciones Profesionales 17,28 207,36

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

GRUPO / SUBGRUPO CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
A1 21,60 259,20
A2 20,18 242,16
B y C1 18,12 217,44
C2 17,01 204,12
Agrupaciones Profesionales 16,59 199,08
Ir a Norma modificadora Anexo IV redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio).Vigencia: 4 junio 2010

ANEXO V

Personal de Cuerpos docentes de ense馻nzas escolares

Primero. Grupos de clasificaci髇, niveles de complemento de destino e importes mensuales del componente general del complemento espec韋ico:

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

Cuerpo Grupo / Subgrupo Nivel de Compl. de Destino Comp. Gral. del Compl. Espec韋ico
Parte General Parte Auton髆. TOTAL
Inspectores de Educaci髇 A1 26 326,22 182,73 508,95
Catedr醫icos de M鷖ica y Artes Esc閚icas, Catedr醫icos de Ense馻nza Secundaria, Catedr醫icos de Escuelas Oficiales de Idiomas y Catedr醫icos de Artes Pl醩ticas y Dise駉 A1 26 297,05 341,11 638,16
Profesores de Ense馻nza Secundaria, de Escuelas Oficiales de Idiomas, de Artes Pl醩ticas y Dise駉, y de M鷖ica y Artes Esc閚icas A1 24 244,97 341,11 586,08
Profesores T閏nicos de Formaci髇 Profesional y Maestros de Taller de Artes Pl醩ticas y Dise駉 A2 24 244,97 339,98 584,95
Maestros A2 21 244,97 339,98 584,95

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

Cuerpo Grupo / Subgrupo Nivel de Compl. de Destino Comp. Gral. del Compl. Espec韋ico
Parte General Parte Auton髆. TOTAL
Inspectores de Educaci髇 A1 26 313,18 175,43 488,61
Catedr醫icos de M鷖ica y Artes Esc閚icas, Catedr醫icos de Ense馻nza Secundaria, Catedr醫icos de Escuelas Oficiales de Idiomas y Catedr醫icos de Artes Pl醩ticas y Dise駉 A1 26 285,17 327,47 612,64
Profesores de Ense馻nza Secundaria, de Escuelas Oficiales de Idiomas, de Artes Pl醩ticas y Dise駉, y de M鷖ica y Artes Esc閚icas A1 24 235,18 327,47 562,65
Profesores T閏nicos de Formaci髇 Profesional y Maestros de Taller de Artes Pl醩ticas y Dise駉 A2 24 235,18 326,39 561,57
Maestros A2 21 235,18 326,39 561,57

Segundo.

  • Dos. Desempe駉 de puestos de trabajo docentes singulares:
    • A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010
      Cuant韆 Mensual
      Director de centros de Formaci髇 del Profesorado e Innovaci髇 Educativa:
      Tipo III 569,65
      Tipo II 490,63
      Tipo I 466,82
      Asesor de Formaci髇 Permanente en centros de Formaci髇 del Profesorado e Innovaci髇 Educativa 69,14
      Director de Equipo de Orientaci髇 Educativa y Psicopedag骻ica 217,87
      Director de Equipo de Atenci髇 al Alumnado con Trastornos de Conducta o Equipo de Atenci髇 al Alumnado con Superdotaci髇 Intelectual 69,14
      Profesor orientador en Equipo de Orientaci髇 Educativa y Psicopedag骻ica 148,78
      Asesor T閏nico Docente, Tipo A 569,65
      Asesor T閏nico Docente, Tipo B 355,07
      Coordinador del Programa de Recuperaci髇 de Pueblos Abandonados 334,92
      Director de Educaci髇 Ambiental 334,92
      Centros de Educaci髇 Secundaria, Formaci髇 Profesional, Ense馻nzas de R間imen Especial y asimilados
      Jefe de Estudios adjunto 138,23
      Jefe de Departamento 69,14
      Jefe de Residencia 114,65
      Centro para la Innovaci髇 y Desarrollo de la Educaci髇 a Distancia
      Jefe de Estudios de las extensiones del CIDEAD 177,21
      Colegios rurales agrupados
      Profesor de colegios rurales agrupados 69,14
    • B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010
      Puestos Cuant韆 Mensual
      Director de centros de Formaci髇 del Profesorado e Innovaci髇 Educativa:
      牋牋牋牋牋Tipo III 546,87
      牋牋牋牋牋Tipo II 471,01
      牋牋牋牋牋Tipo I 448,15
      Asesor de Formaci髇 Permanente en centros de Formaci髇 del Profesorado e Innovaci髇 Educativa 66,38
      Director de Equipo de Orientaci髇 Educativa y Psicopedag骻ica 209,16
      Director de Equipo de Atenci髇 al Alumnado con Trastornos de Conducta o Equipo de Atenci髇 al Alumnado con Superdotaci髇 Intelectual 66,38
      Profesor orientador en Equipo de Orientaci髇 Educativa y Psicopedag骻ica 142,83
      Asesor T閏nico Docente, Tipo A 546,87
      Asesor T閏nico Docente, Tipo B 340,87
      Coordinador del Programa de Recuperaci髇 de Pueblos Abandonados 321,53
      Director de Educaci髇 Ambiental 321,53
      Centros de Educaci髇 Secundaria, Formaci髇 Profesional, Ense馻nzas de R間imen Especial y asimilados
      Jefe de Estudios adjunto 132,71
      Jefe de Departamento 66,38
      Jefe de Residencia 110,07
      Centro para la Innovaci髇 y Desarrollo de la Educaci髇 a Distancia
      Jefe de Estudios de las extensiones del CIDEAD 170,13
      Colegios rurales agrupados
      Profesor de colegios rurales agrupados 66,38
Ir a Norma modificadora N鷐ero segundo del anexo v redactado por el art韈ulo 鷑ico del D [CASTILLA Y LE覰] 82/2013, de 26 diciembre, por el que se modifica el Decreto 2/2010, de 14 de enero, por el que se fijan las cantidades retributivas para el a駉 2010 del personal al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇, en cumplimiento de la Sentencia n. 967, de 28 de abril de 2011, de la Sala de lo Contencioso Administrativo con sede en Valladolid del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Le髇, dictada en el Procedimiento Ordinario 456/2010. (獴.O.C.L. 30 diciembre).Vigencia: 31 diciembre 2013
Ir a Norma modificadora Anexo V redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio).Vigencia: 4 junio 2010

ANEXO VI

COMPLEMENTO DE ATENCI覰 CONTINUADA DEL PERSONAL SANITARIO DE CENTROS HOSPITALARIOS

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

PERSONAL FACULTATIVO
Presencia f韘ica (M骴ulos 12 h) Fracci髇 1 hora Alerta localizada
140,28 11,69 70,14
PERSONAL ENFERMER虯
Modalidad A (turnos de noche) Modalidad B(domingos y festivos)
1 y 2 semanas 3 y 4 semanas
110,39 65,05 57,33
PERSONAL AYUDANTE FACULTATIVO
Modalidad A (turnos de noche) Modalidad B(domingos y festivos)
1 y 2 semanas 3 y 4 semanas
89,79 65,05 40,97
PERSONAL AUXILIAR FACULTATIVO
Modalidad A (turnos de noche) Modalidad B(domingos y festivos)
1 y 2 semanas 3 y 4 semanas
78,55 65,05 40,97

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

PERSONAL FACULTATIVO
Presencia f韘ica (M骴ulos 12 h) Fracci髇 1 hora Alerta localizada
134,76 11,23 67,38
PERSONAL ENFERMER虯
Modalidad A (turnos de noche) Modalidad B(domingos y festivos)
1 y 2 semanas 3 y 4 semanas
105,98 62,45 55,04
PERSONAL AYUDANTE FACULTATIVO
Modalidad A (turnos de noche) Modalidad B(domingos y festivos)
1 y 2 semanas 3 y 4 semanas
86,20 62,45 39,34
PERSONAL AUXILIAR FACULTATIVO
Modalidad A (turnos de noche) Modalidad B(domingos y festivos)
1 y 2 semanas 3 y 4 semanas
75,41 62,45 39,34

COMPLEMENTO DE ATENCI覰 CONTINUADA (MODALIDAD A) DEL PERSONAL SANITARIO DE CENTROS HOSPITALARIOS (NOCHES 24 Y 31 DE DICIEMBRE)

A.T.S. / D.U.E.
55,04
A.T.L. / A.T.R. / AUXILIAR
39,34

COMPLEMENTO DE ATENCI覰 CONTINUADA (MODALIDAD B) DEL PERSONAL SANITARIO DE CENTROS HOSPITALARIOS (D虯S 25 DE DICIEMBRE Y 1 DE ENERO)

A.T.S. / D.U.E.
55,04
A.T.L. / A.T.R. / AUXILIAR
39,34

COMPLEMENTO DE TURNICIDAD DEL PERSONAL SANITARIO DE CENTROS HOSPITALARIOS

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

PERSONAL ENFERMER虯
81,85
PERSONAL AYUDANTE FACULTATIVO
57,75
PERSONAL AUXILIAR FACULTATIVO
57,75

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

PERSONAL ENFERMER虯
78,58
PERSONAL AYUDANTE FACULTATIVO
55,44
PERSONAL AUXILIAR FACULTATIVO
55,44
Ir a Norma modificadora Anexo VI redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio).Vigencia: 4 junio 2010

ANEXO VII

COMPLEMENTO ACUERDO MARCO

Personal al que resulta de aplicaci髇 la Ley 2/2007, de 7 de marzo, del Estatuto Jur韉ico del Personal Estatutario del Servicio de Salud de Castilla y Le髇, as como personal al que resulta de aplicaci髇 el antiguo sistema retributivo contenido en la Orden del Ministerio de Sanidad y Consumo de 8 de agosto de 1986:

  • A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010
    GRUPO / SUBGRUPO RETRIBUCIONES MENSUALES
    A1 324,09
    A2 234,93
    B y C1 180,56
    C2 157,72
    Agrupaciones Profesionales 125,64

    El personal funcionario, interino y laboral que presta servicio en las Instituciones Sanitarias que la Junta de Castilla y Le髇 gestionaba con anterioridad al proceso de transferencias percibir, de acuerdo con lo previsto en el cuarto p醨rafo del art韈ulo 17.2 de la Ley de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y Le髇 para 2010, el Complemento Acuerdo Marco por el importe de la diferencia que le corresponda con el equivalente personal estatutario, sin que en ning鷑 caso el importe mensual a percibir pueda ser superior al recogido en la tabla anterior para su Grupo / Subgrupo.

  • B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010
    GRUPO / SUBGRUPO RETRIBUCIONES MENSUALES
    A1 311,13
    A2 225,54
    B y C1 173,34
    C2 151,42
    Agrupaciones Profesionales 120,62

    El personal funcionario, interino y laboral que presta servicio en las Instituciones Sanitarias que la Junta de Castilla y Le髇 gestionaba con anterioridad al proceso de transferencias percibir, de acuerdo con lo previsto en el cuarto p醨rafo del art韈ulo 17.2 de la Ley de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y Le髇 para 2010, el Complemento Acuerdo Marco por el importe de la diferencia que le corresponda con el equivalente personal estatutario, sin que en ning鷑 caso el importe mensual a percibir pueda ser superior al recogido en la tabla anterior para su Grupo / Subgrupo.

Ir a Norma modificadora Anexo VII redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio).Vigencia: 4 junio 2010

ANEXO VIII

PRODUCTIVIDAD FIJA ACUERDO MARCO

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

PERSONAL DE ATENCI覰 PRIMARIA

GRUPO / SUBGRUPO CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
Grupos A1 y I 67,06 804,72
Grupos A2 y II 52,50 630,00
Grupos B, C1 y III 45,77 549,24
Grupos C2 y IV 38,32 459,84
Agrupaciones Profesionales y Grupo V 35,49 425,88

PERSONAL DE ATENCI覰 ESPECIALIZADA

GRUPO - SUBGRUPO / PUESTO DE TRABAJO CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
Grupos A1 y I 113,98 1.367,76
Facultativo Especialista de cupo 34,21 410,52
Grupos A2 y II 52,50 630,00
Grupos B, C1 y III 51,87 622,44
Grupos C2 y IV 39,83 477,96
Agrupaciones Profesionales y Grupo V 35,40 424,80

PERSONAL DE EMERGENCIAS SANITARIAS

GRUPO / SUBGRUPO CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
Grupos A1 y I 85,52 1.026,24
Grupos A2 y II 52,50 630,00
Grupos C2 y IV 48,87 586,44

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

PERSONAL DE ATENCI覰 PRIMARIA

GRUPO / SUBGRUPO CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
Grupos A1 y I 64,38 772,56
Grupos A2 y II 50,40 604,80
Grupos B, C1 y III 43,94 527,28
Grupos C2 y IV 36,79 441,48
Agrupaciones Profesionales y Grupo V 34,08 408,96

PERSONAL DE ATENCI覰 ESPECIALIZADA

GRUPO - SUBGRUPO / PUESTO DE TRABAJO CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
Grupos A1 y I 109,43 1.313,16
Facultativo Especialista de cupo 32,85 394,20
Grupos A2 y II 50,40 604,80
Grupos B, C1 y III 49,80 597,60
Grupos C2 y IV 38,24 458,88
Agrupaciones Profesionales y Grupo V 33,99 407,88

PERSONAL DE EMERGENCIAS SANITARIAS

GRUPO / SUBGRUPO CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
Grupos A1 y I 82,10 985,20
Grupos A2 y II 50,40 604,80
Grupos C2 y IV 46,92 563,04
Ir a Norma modificadora Anexo VIII redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio).Vigencia: 4 junio 2010

ANEXO IX

CARRERA PROFESIONAL DEL PERSONAL ESTATUTARIO DE LOS CENTROS E INSTITUCIONES SANITARIAS DEL SERVICIO DE SALUD DE CASTILLA Y LE覰

PERSONAL ESTATUTARIO SANITARIO

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

  • a) Para Licenciados con t韙ulo de Especialista en Ciencias de la Salud y para Licenciados sanitarios:
    GRADO CUANT虯 ANUAL (14 mensualidades) CUANT虯 MENSUAL
    GRADO I 3.130,68 223,62
    GRADO II 6.261,22 447,23
    GRADO III 9.391,76 670,84
    GRADO IV 12.522,30 894,45
  • b) Para Diplomados con t韙ulo de Especialista en Ciencias de la Salud y Diplomados sanitarios:
    GRADO CUANT虯 ANUAL (14 mensualidades) CUANT虯 MENSUAL
    GRADO I 1.878,38 134,17
    GRADO II 3.756,76 268,34
    GRADO III 5.635,14 402,51
    GRADO IV 7.513,38 536,67
  • c) Para T閏nicos Superiores:
    GRADO CUANT虯 ANUAL (14 mensualidades) CUANT虯 MENSUAL
    GRADO I 714,00 51,00
    GRADO II 1.110,48 79,32
    GRADO III 1.879,36 134,24
    GRADO IV 3.316,32 236,88
  • d) Para T閏nicos:
    GRADO CUANT虯 ANUAL (14 mensualidades) CUANT虯 MENSUAL
    GRADO I 597,80 42,70
    GRADO II 929,88 66,42
    GRADO III 1.573,46 112,39
    GRADO IV 2.776,48 198,32

PERSONAL ESTATUTARIO DE GESTI覰 Y SERVICIO

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

  • a) Para Licenciados Universitarios o personal con t韙ulo equivalente:
    GRADO CUANT虯 ANUAL (14 mensualidades) CUANT虯 MENSUAL
    GRADO I 2.348,08 167,72
    GRADO II 4.226,46 301,89
    GRADO III 6.104,70 436,05
    GRADO IV 7.983,08 570,22
  • b) Para Diplomados Universitarios o personal con t韙ulo equivalente:
    GRADO CUANT虯 ANUAL (14 mensualidades) CUANT虯 MENSUAL
    GRADO I 1.784,58 127,47
    GRADO II 3.212,16 229,44
    GRADO III 4.639,60 331,40
    GRADO IV 6.067,18 433,37
  • c) Para T閏nicos Superiores:
    GRADO CUANT虯 ANUAL (14 mensualidades) CUANT虯 MENSUAL
    GRADO I 714,00 51,00
    GRADO II 1.110,48 79,32
    GRADO III 1.879,36 134,24
    GRADO IV 3.316,32 236,88
  • d) Para T閏nicos:
    GRADO CUANT虯 ANUAL (14 mensualidades) CUANT虯 MENSUAL
    GRADO I 597,80 42,70
    GRADO II 929,88 66,42
    GRADO III 1.573,46 112,39
    GRADO IV 2.776,48 198,32
  • e) Para otro personal:
    GRADO CUANT虯 ANUAL (14 mensualidades) CUANT虯 MENSUAL
    GRADO I 553,70 39,55
    GRADO II 861,28 61,52
    GRADO III 1.457,26 104,09
    GRADO IV 2.571,38 183,67

PERSONAL ESTATUTARIO SANITARIO

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

  • a) Para Licenciados con t韙ulo de Especialista en Ciencias de la Salud y para Licenciados sanitarios:
    GRADO CUANT虯 ANUAL (14 mensualidades) CUANT虯 MENSUAL
    GRADO I 3.005,52 214,68
    GRADO II 6.010,90 429,35
    GRADO III 9.016,14 644,01
    GRADO IV 12.021,52 858,68
  • b) Para Diplomados con t韙ulo de Especialista en Ciencias de la Salud y Diplomados sanitarios:
    GRADO CUANT虯 ANUAL (14 mensualidades) CUANT虯 MENSUAL
    GRADO I 1.803,34 128,81
    GRADO II 3.606,54 257,61
    GRADO III 5.409,74 386,41
    GRADO IV 7.212,94 515,21
  • c) Para T閏nicos Superiores:
    GRADO CUANT虯 ANUAL (14 mensualidades) CUANT虯 MENSUAL
    GRADO I 685,44 48,96
    GRADO II 1.066,10 76,15
    GRADO III 1.804,32 128,88
    GRADO IV 3.183,74 227,41
  • d) Para T閏nicos:
    GRADO CUANT虯 ANUAL (14 mensualidades) CUANT虯 MENSUAL
    GRADO I 574,00 41,00
    GRADO II 892,78 63,77
    GRADO III 1.510,60 107,90
    GRADO IV 2.665,46 190,39

PERSONAL ESTATUTARIO DE GESTI覰 Y SERVICIOS

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

  • a) Para Licenciados Universitarios o personal con t韙ulo equivalente:
    GRADO CUANT虯 ANUAL (14 mensualidades) CUANT虯 MENSUAL
    GRADO I 2.254,28 161,02
    GRADO II 4.057,48 289,82
    GRADO III 5.860,54 418,61
    GRADO IV 7.663,88 547,42
  • b) Para Diplomados Universitarios o personal con t韙ulo equivalente:
    GRADO CUANT虯 ANUAL (14 mensualidades) CUANT虯 MENSUAL
    GRADO I 1.713,32 122,38
    GRADO II 3.083,78 220,27
    GRADO III 4.454,10 318,15
    GRADO IV 5.824,56 416,04
  • c) Para T閏nicos Superiores:
    GRADO CUANT虯 ANUAL (14 mensualidades) CUANT虯 MENSUAL
    GRADO I 685,44 48,96
    GRADO II 1.066,10 76,15
    GRADO III 1.804,32 128,88
    GRADO IV 3.183,74 227,41
  • d) Para T閏nicos:
    GRADO CUANT虯 ANUAL (14 mensualidades) CUANT虯 MENSUAL
    GRADO I 574,00 41,00
    GRADO II 892,78 63,77
    GRADO III 1.510,60 107,90
    GRADO IV 2.665,46 190,39
  • e) Para otro personal:
    GRADO CUANT虯 ANUAL (14 mensualidades) CUANT虯 MENSUAL
    GRADO I 531,58 37,97
    GRADO II 826,84 59,06
    GRADO III 1.399,02 99,93
    GRADO IV 2.468,62 176,33
Ir a Norma modificadora Anexo IX redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio).Vigencia: 4 junio 2010

ANEXO X

COMPLEMENTO DE ATENCI覰 CONTINUADA DE TURNO DE NOCHE DE LOS SERVICIOS VETERINARIOS OFICIALES DE SALUD P贐LICA

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

Mensual
293,88

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

Mensual
282,13

COMPLEMENTO DE PRODUCTIVIDAD POR CONTROL PERMANENTE DE LOS SERVICIOS VETERINARIOS OFICIALES DE SALUD P贐LICA

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

De las 15'00 horas a las 8'00 horas del d韆 siguiente 95,97
24 horas en s醔ados, domingos o d韆s festivos 137,14

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

De las 15'00 horas a las 8'00 horas del d韆 siguiente 92,14
24 horas en s醔ados, domingos o d韆s festivos 131,66

COMPLEMENTO DE PRODUCTIVIDAD POR ALERTA SANITARA

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

De Lunes a Viernes en d韆s no festivos De 15 horas a 22 horas 40,04 € D韆
De 15 horas a 8 horas del d韆 siguiente 95,97 € D韆
S醔ados, Domingos y Festivos De 8 horas a 22 horas 100,13 € D韆
De 8 horas a 8 horas del d韆 siguiente 137,14 € D韆

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

De Lunes a Viernes en d韆s no festivos De 15 horas a 22 horas 38,44 € D韆
De 15 horas a 8 horas del d韆 siguiente 92,14 € D韆
S醔ados, Domingos y Festivos De 8 horas a 22 horas 96,13 € D韆
De 8 horas a 8 horas del d韆 siguiente 131,66 € D韆

COMPLEMENTO DE PRODUCTIVIDAD POR SERVICIOS ESPECIALES

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

De Lunes a Viernes en d韆s no festivos Tiempo igual o inferior a 3 horas 58,59 € D韆
Tiempo superior a 3 horas 19,55 € Hora
S醔ados, Domingos y Festivos Tiempo igual o inferior a 3 horas 73,23 € D韆
Tiempo superior a 3 horas 24,43 € Hora

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

De Lunes a Viernes en d韆s no festivos Tiempo igual o inferior a 3 horas 56,25 € D韆
Tiempo superior a 3 horas 18,77 € Hora
S醔ados, Domingos y Festivos Tiempo igual o inferior a 3 horas 70,31 € D韆
Tiempo superior a 3 horas 23,46 € Hora
Ir a Norma modificadora Anexo X redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio).Vigencia: 4 junio 2010

ANEXO XI

JORNADA DE DEDICACI覰 ESPECIAL 玊IPO A(37 HORAS Y 30 MINUTOS)

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

NIVEL CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
30 255,18 3.062,16
29 228,89 2.746,68
28 219,25 2.631,00
27 209,63 2.515,56
26 183,92 2.207,04
25 163,17 1.958,04
24 153,56 1.842,72
23 143,94 1.727,28
22 134,31 1.611,72
21 124,69 1.496,28
20 115,83 1.389,96
19 109,91 1.318,92
18 104,01 1.248,12
17 98,09 1.177,08
16 92,18 1.106,16
15 86,26 1.035,12
14 80,35 964,20
13 74,44 893,28
12 68,51 822,12
11 62,61 751,32
10 56,69 680,28
9 53,72 644,64
8 50,78 609,36
7 47,83 573,96
6 44,86 538,32
5 41,91 502,92
4 37,48 449,76
3 33,05 396,60
2 28,60 343,20
1 24,19 290,28

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

NIVEL CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
30 244,98 2.939,76
29 219,74 2.636,88
28 210,48 2.525,76
27 201,25 2.415,00
26 176,57 2.118,84
25 156,65 1.879,80
24 147,42 1.769,04
23 138,19 1.658,28
22 128,94 1.547,28
21 119,71 1.436,52
20 111,20 1.334,40
19 105,52 1.266,24
18 99,85 1.198,20
17 94,17 1.130,04
16 88,50 1.062,00
15 82,81 993,72
14 77,14 925,68
13 71,47 857,64
12 65,77 789,24
11 60,11 721,32
10 54,43 653,16
9 51,58 618,96
8 48,75 585,00
7 45,92 551,04
6 43,07 516,84
5 40,24 482,88
4 35,99 431,88
3 31,73 380,76
2 27,46 329,52
1 23,23 278,76

JORNADA DE DEDICACI覰 ESPECIAL 玊IPO B (SUPERIOR A 37 HORAS Y 30 MINUTOS)

A) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE ENERO AL 31 DE MAYO DE 2010

NIVEL CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
30 332,82 3.993,84
29 313,35 3.760,20
28 289,01 3.468,12

B) MENSUALIDADES ORDINARIAS DEL 1 DE JUNIO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2010

NIVEL CUANT虯 MENSUAL CUANT虯 ANUAL
30 319,51 3.834,12
29 300,82 3.609,84
28 277,45 3.329,40
Ir a Norma modificadora Anexo XI redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio).Vigencia: 4 junio 2010

ANEXO XII.1

A) IMPORTE MENSUAL DEL COMPLEMENTO DE DESTINO A INCORPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO DE 2010 AL PERSONAL EN SERVICIO ACTIVO INCLUIDO EN EL 罬BITO DE APLICACI覰 DE LA LEY DE LA FUNCI覰 P贐LICA DE CASTILLA Y LE覰

Nivel de C. de Destino que se percibe CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO/2010
30 1.019,73
29 914,66
28 876,21
27 837,73
26 734,94
25 652,07
24 613,60
23 575,16
22 536,67
21 498,26
20 462,84
19 439,21
18 415,56
17 391,92
16 368,34
Nivel de C. de Destino que se percibe CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO/2010
15 344,67
14 321,06
13 297,39
12 273,75
11 250,12
10 226,51
9 214,70
8 202,85
7 191,05
6 179,23
5 167,41
4 149,69
3 132,02
2 114,28
1 96,57

B) IMPORTE MENSUAL DEL COMPLEMENTO DE DESTINO A INCORPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE DE 2010 AL PERSONAL EN SERVICIO ACTIVO INCLUIDO EN EL 罬BITO DE APLICACI覰 DE LA LEY DE LA FUNCI覰 P贐LICA DE CASTILLA Y LE覰

Nivel de C. de Destino que se percibe CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE/2010
30 968,75
29 868,93
28 832,40
27 795,85
26 698,20
25 619,47
24 582,92
23 546,41
22 509,84
21 473,35
20 439,70
19 417,25
18 394,79
17 372,33
16 349,93
Nivel de C. de Destino que se percibe CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE/2010
15 327,44
14 305,01
13 282,53
12 260,07
11 237,62
10 215,19
9 203,97
8 192,71
7 181,50
6 170,27
5 159,04
4 142,21
3 125,42
2 108,57
1 91,75

EXCLUSIVAMENTE:

GRUPO E (Agrupaciones Profesionales) CON CAR罜TER PERSONAL

NIVEL CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE/2010
14 317,85
13 294,42
12 271,02
11 247,62
NIVEL CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE/2010
10 224,25
9 212,56
8 200,83
7 189,14
Ir a Norma modificadora Anexo XII.1 redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio).Vigencia: 4 junio 2010

ANEXO XII.2

A) CUANT虯 DEL IMPORTE MENSUAL DEL COMPLEMENTO ESPEC虵ICO 獸ACTOR A A INCORPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO DE 2010 AL PERSONAL EN SERVICIO ACTIVO INCLUIDO EN EL 罬BITO DE APLICACI覰 DE LA LEY DE LA FUNCI覰 P贐LICA DE CASTILLA Y LE覰

CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO/2010
NIVEL A1 A1/A2 A2 A2/B/C1 B/C1 B/C1/C2 C2 Agrupac. Profesion.
30-A 529,44

29-A 497,68

28-A 465,93

27-A 434,18

26-A 402,39 402,39 346,43

25-A 370,61 370,61 314,66

24-A 342,59 338,87 282,93

23-A 318,26 307,08 251,12

22-A 311,92 284,67 219,38 298,78 297,15

21-A 307,08 275,35 200,69 267,01 265,40

20-A 307,08 275,35 187,98 235,23 233,61

19-A

181,12 214,07 212,45

18-A

174,24 196,62 191,28 191,28 165,58

17-A

97,85 192,90 175,26 170,08 144,39

16-A

97,85 192,90 158,25 156,37 132,54

15-A

151,95 127,72 125,69

14-A

148,22 124,69 109,86 106,59
13-A

127,72 106,57 83,89 80,49
12-A

127,72 106,57 81,61 77,07
11-A

127,72 106,57 76,53 76,03
10-A

76,53 74,99
9-A

76,53 54,70
8-A

54,70
7-A

54,70

B) CUANT虯 DEL IMPORTE MENSUAL DEL COMPLEMENTO ESPEC虵ICO 獸ACTOR A A INCORPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE DE 2010 AL PERSONAL EN SERVICIO ACTIVO INCLUIDO EN EL 罬BITO DE APLICACI覰 DE LA LEY DE LA FUNCI覰 P贐LICA DE CASTILLA Y LE覰

CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE/2010
NIVEL A1 A1/A2 A2 A2/B/C1 B/C1 B/C1/C2 C2 Agrupac. Profesion.
30-A 508,27

29-A 477,78

28-A 447,30

27-A 416,82

26-A 386,30 386,30 332,58

25-A 355,79 355,79 302,08

24-A 328,89 325,32 271,62

23-A 305,53 294,80 241,08

22-A 299,45 273,29 210,61 286,83 285,27

21-A 294,80 264,34 192,67 256,33 254,79

20-A 294,80 264,34 180,47 225,83 224,27

19-A

173,88 205,51 203,96

18-A

167,28 188,76 183,63 183,63 158,96

17-A

93,94 185,19 168,25 163,28 138,62

16-A

93,94 185,19 151,92 150,12 127,24

15-A

145,88 122,62 120,67

14-A

142,30 119,71 105,47 102,33
13-A

122,62 102,31 80,54 77,28
12-A

122,62 102,31 78,35 73,99
11-A

122,62 102,31 73,47 72,99
10-A

73,47 72,00
9-A

73,47 52,52
8-A

52,52
7-A

52,52
Ir a Norma modificadora Anexo XII.2 redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio).Vigencia: 4 junio 2010

ANEXO XII.3

A) CUANT虯 DEL IMPORTE MENSUAL DEL COMPLEMENTO ESPEC虵ICO 獸ACTOR B, C y D A INCORPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO DE 2010 AL PERSONAL EN SERVICIO ACTIVO INCLUIDO EN EL 罬BITO DE APLICACI覰 DE LA LEY DE LA FUNCI覰 P贐LICA DE CASTILLA Y LE覰

C覦IGO CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO/2010
17 808,85
16 707,80
15 649,44
14 494,17
13 410,84
12 292,41
11 273,66
10 230,60
9 219,51
8 209,79
7 202,82
6 186,15
5 177,50
4 166,58
3 96,36
2 88,30

B) CUANT虯 DEL IMPORTE MENSUAL DEL COMPLEMENTO ESPEC虵ICO 獸ACTOR B, C y D A INCORPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE DE 2010 AL PERSONAL EN SERVICIO ACTIVO INCLUIDO EN EL 罬BITO DE APLICACI覰 DE LA LEY DE LA FUNCI覰 P贐LICA DE CASTILLA Y LE覰

C覦IGO CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE/2010
17 776,50
16 679,49
15 623,47
14 474,41
13 394,41
12 280,72
11 262,72
10 221,38
9 210,73
8 201,40
7 194,71
6 178,71
5 170,40
4 159,92
3 92,51
2 84,77
Ir a Norma modificadora Anexo XII.3 redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio).Vigencia: 4 junio 2010

ANEXO XII.4

A) CUANT虯 DEL IMPORTE MENSUAL DEL COMPLEMENTO ESPEC虵ICO 獸ACTOR B, C Y D (GUARDER虯 FORESTAL Y OTROS) A INCOPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE DE 2010 AL PERSONAL EN SERVICIO ACTIVO INCLUIDO EN EL AMBITO DE APLICACI覰 DE LA LEY DE LA FUNCI覰 P贐LICA DE CASTILLA Y LE覰

C覦IGO CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE/2010
32 241,01
31 248,14
30 237,45
29 395,02
28 52,14
27 395,02
26 95,88
25 402,15
24 391,46
23 402,15
22 391,46
21 410,49
20 97,49
19 17,12
18 25,70
1 410,49
Ir a Norma modificadora Anexo XII.4 redactado por el art韈ulo 鷑ico del D [CASTILLA Y LE覰] 74/2013, de 28 noviembre, por el que se modifica el Decreto 2/2010, de 14 de enero, por el que se fijan las cantidades retributivas para el a駉 2010 del personal al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇, en cumplimiento de la Sentencia de 28 de abril de 2011, de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Le髇, dictada en el Procedimiento Ordinario 411/2010 (獴.O.C.L. 29 noviembre).Vigencia: 29 noviembre 2013

ANEXO XII.5

A) CUANT虯 DEL IMPORTE MENSUAL DEL COMPONENTE GENERAL DEL COMPLEMENTO ESPEC虵ICO A INCORPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO DE 2010 AL PERSONAL DE CUERPOS DOCENTES DE ENSE袮NZAS ESCOLARES

CUERPO CUANT虯 A INCLUIR EN LAPAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO/2010
Inspectores de Educaci髇 508,95
Catedr醫icos de M鷖ica y Artes Esc閚icas, Catedr醫icos de Ense馻nza Secundaria, Catedr醫icos de Escuelas Oficiales de Idiomas y Catedr醫icos de Artes Pl醩ticas y Dise駉 638,16
Profesores de Ense馻nza Secundaria, de Escuelas Oficiales de Idiomas, de Artes Pl醩ticas y Dise駉, y de M鷖ica y Artes Esc閚icas 586,08
Profesores T閏nicos de Formaci髇 Profesional y Maestros de Taller de Artes Pl醩ticas y Dise駉 584,95
Maestros 584,95

B) CUANT虯 DEL IMPORTE MENSUAL DEL COMPONENTE GENERAL DEL COMPLEMENTO ESPEC虵ICO A INCORPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE DE 2010 AL PERSONAL DE CUERPOS DOCENTES DE ENSE袮NZAS ESCOLARES

CUERPO CUANT虯 A INCLUIR EN LAPAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE/2010
Inspectores de Educaci髇 488,61
Catedr醫icos de M鷖ica y Artes Esc閚icas, Catedr醫icos de Ense馻nza Secundaria, Catedr醫icos de Escuelas Oficiales de Idiomas y Catedr醫icos de Artes Pl醩ticas y Dise駉 612,64
Profesores de Ense馻nza Secundaria, de Escuelas Oficiales de Idiomas, de Artes Pl醩ticas y Dise駉, y de M鷖ica y Artes Esc閚icas 562,65
Profesores T閏nicos de Formaci髇 Profesional y Maestros de Taller de Artes Pl醩ticas y Dise駉 561,57
Maestros 561,57

Uno. Desempe駉 de 髍ganos de gobierno unipersonales:

A) CUANT虯 DEL IMPORTE MENSUAL DEL COMPONENTE SINGULAR DEL COMPLEMENTO ESPEC虵ICO A INCORPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO DE 2010 AL PERSONAL DE CUERPOS DOCENTES DE ENSE袮NZAS ESCOLARES

Cargos directivos Tipos de centros Centros de Educaci髇 Secundaria, Formaci髇 Profesional, Ense馻nzas de R間imen Especial y asimilados Centros de Educaci髇 Infantil, Primaria, Especial, CRAs, Adultosy asimilados
CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO/2010 CUANT虯 A INCLUIR EN LAPAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO/2010
Director A 661,35 542,00
B 569,65 490,63
C 515,67 355,07
D 466,82 262,53
E - 160,13
F - 69,14
Jefe de Estudios A 290,94 188,59
B 285,29 177,21
C 205,66 171,53
D 177,21 126,03
E 177,21 -
Secretario A 290,94 188,59
B 285,29 177,21
C 205,66 171,53
D 177,21 126,03
E - 98,24

B) CUANT虯 DEL IMPORTE MENSUAL DEL COMPONENTE SINGULAR DEL COMPLEMENTO ESPEC虵ICO A INCORPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE DE 2010 AL PERSONAL DE CUERPOS DOCENTES DE ENSE袮NZAS ESCOLARES

Cargos directivos Tipos de centros Centros de Educaci髇 Secundaria, Formaci髇 Profesional, Ense馻nzas de R間imen Especial y asimilados Centros de Educaci髇 Infantil, Primaria, Especial, CRAs, Adultosy asimilados
CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE/2010 CUANT虯 A INCLUIR EN LAPAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE/2010
Director A 634,90 520,32
B 546,87 471,01
C 495,05 340,87
D 448,15 252,03
E - 153,73
F - 66,38
Jefe de Estudios A 279,31 181,05
B 273,88 170,13
C 197,44 164,67
D 170,13 120,99
E 170,13 -
Secretario A 279,31 181,05
B 273,88 170,13
C 197,44 164,67
D 170,13 120,99
E - 94,32

Dos. Desempe駉 de puestos de trabajo docentes singulares:

A) CUANT虯 DEL IMPORTE MENSUAL DEL COMPONENTE SINGULAR DEL COMPLEMENTO ESPEC虵ICO A INCORPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO DE 2010 AL PERSONAL DE CUERPOS DOCENTES DE ENSE袮NZAS ESCOLARES

Puestos CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO/2010
Director de centros de Formaci髇 del Profesorado e Innovaci髇 Educativa:

Tipo III 569,65
Tipo II 490,63
Tipo I 466,82
Asesor de Formaci髇 Permanente en centros de Formaci髇 del Profesorado e Innovaci髇 Educativa 69,14
Profesor de Ense馻nza Secundaria o Profesor T閏nico de Formaci髇 Profesional / Director de Equipo del Servicio de Orientaci髇 Educativa y Psicopedag骻ica 69,14
Director de Equipo de Atenci髇 al Alumnado con Trastornos de Conducta o Equipo de Atenci髇 al Alumnado con Superdotaci髇 Intelectual 69,14
Asesor T閏nico Docente, Tipo A 569,65
Asesor T閏nico Docente, Tipo B 355,07
Coordinador del Programa de Recuperaci髇 de Pueblos Abandonados 334,92
Director de Educaci髇 Ambiental 334,92
Centros de Ense馻nza Secundaria, Formaci髇 Profesional, Ense馻nzas de R間imen Especial y asimilados
Jefe de Estudios adjunto 138,23
Jefe de Departamento 69,14
Jefe de Residencia 114,65
Centro para la Innovaci髇 y Desarrollo de la Educaci髇 a Distancia
Jefe de Estudios de las extensiones del CIDEAD 177,21
Colegios rurales agrupados
Profesor de colegios rurales agrupados 69,14

B) CUANT虯 DEL IMPORTE MENSUAL DEL COMPONENTE SINGULAR DEL COMPLEMENTO ESPEC虵ICO A INCORPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE DE 2010 AL PERSONAL DE CUERPOS DOCENTES DE ENSE袮NZAS ESCOLARES

Puestos CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE/2010
Director de centros de Formaci髇 del Profesorado e Innovaci髇 Educativa:

Tipo III 546,87
Tipo II 471,01
Tipo I 448,15
Asesor de Formaci髇 Permanente en centros de Formaci髇 del Profesorado e Innovaci髇 Educativa 66,38
Profesor de Ense馻nza Secundaria o Profesor T閏nico de Formaci髇 Profesional / Director de Equipo del Servicio de Orientaci髇 Educativa y Psicopedag骻ica 66,38
Director de Equipo de Atenci髇 al Alumnado con Trastornos de Conducta o Equipo de Atenci髇 al Alumnado con Superdotaci髇 Intelectual 66,38
Asesor T閏nico Docente, Tipo A 546,87
Asesor T閏nico Docente, Tipo B 340,87
Coordinador del Programa de Recuperaci髇 de Pueblos Abandonados 321,53
Director de Educaci髇 Ambiental 321,53
Centros de Ense馻nza Secundaria, Formaci髇 Profesional, Ense馻nzas de R間imen Especial y asimilados
Jefe de Estudios adjunto 132,71
Jefe de Departamento 66,38
Jefe de Residencia 110,07
Centro para la Innovaci髇 y Desarrollo de la Educaci髇 a Distancia
Jefe de Estudios de las extensiones del CIDEAD 170,13
Colegios rurales agrupados
Profesor de colegios rurales agrupados 66,38

Tres. Por el desempe駉 de puestos de trabajo de funci髇 de Inspecci髇 Educativa:

A) CUANT虯 DEL IMPORTE MENSUAL DEL COMPONENTE SINGULAR DEL COMPLEMENTO ESPEC虵ICO A INCORPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO DE 2010 AL PERSONAL DE CUERPOS DOCENTES DE ENSE袮NZAS ESCOLARES

PUESTOS CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO/2010
Jefe provincial de Inspecci髇 tipo A 973,17
Jefe provincial de Inspecci髇 tipos B y C 900,51
Inspector Coordinador de Distrito 730,32
Inspectores de Educaci髇 667,77

B) CUANT虯 DEL IMPORTE MENSUAL DEL COMPONENTE SINGULAR DEL COMPLEMENTO ESPEC虵ICO A INCORPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE DE 2010 AL PERSONAL DE CUERPOS DOCENTES DE ENSE袮NZAS ESCOLARES

PUESTOS CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE/2010
Jefe provincial de Inspecci髇 tipo A 934,25
Jefe provincial de Inspecci髇 tipos B y C 864,49
Inspector Coordinador de Distrito 701,11
Inspectores de Educaci髇 641,06

Cuatro.

A) Cuant韆 a incluir en la paga extraordinaria de junio de 2010 del componente compensatorio del complemento espec韋ico, a percibir por los Funcionarios del Cuerpo de Maestros, adscritos a los cursos primero y segundo de la Educaci髇 Secundaria Obligatoria:

115,39 €

B) Cuant韆 a incluir en la paga extraordinaria de diciembre de 2010 del componente compensatorio del complemento espec韋ico, a percibir por los Funcionarios del Cuerpo de Maestros, adscritos a los cursos primero y segundo de la Educaci髇 Secundaria Obligatoria:

110,78 €

A) CUANT虯 DEL IMPORTE MENSUAL DEL COMPONENTE DEL COMPLEMENTO ESPEC虵ICO POR FORMACI覰 PERMANENTE DE LOS FUNCIONARIOS DE CARRERA DOCENTES A INCORPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO DE 2010

CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO/2010
Primer per韔do 58,43
Segundo per韔do 73,72
Tercer per韔do 98,24
Cuarto per韔do 134,44
Quinto per韔do 39,58

B) CUANT虯 DEL IMPORTE MENSUAL DEL COMPONENTE DEL COMPLEMENTO ESPEC虵ICO POR FORMACI覰 PERMANENTE DE LOS FUNCIONARIOS DE CARRERA DOCENTES A INCORPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE DE 2010

CUANT虯 A INCLUIR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE/2010
Primer per韔do 56,10
Segundo per韔do 70,78
Tercer per韔do 94,32
Cuarto per韔do 129,07
Quinto per韔do 38,00
Ir a Norma modificadora Anexo XII.5 redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio).Vigencia: 4 junio 2010

ANEXO XII.6

A) IMPORTE MENSUAL DEL SUELDO Y TRIENIO A INCORPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE JUNIO DE 2010 AL PERSONAL EN SERVICIO ACTIVO INCLUIDO EN EL 罬BITO DE APLICACI覰 DE LA LEY DE LA FUNCI覰 P贐LICA DE CASTILLA Y LE覰

GRUPO ( Ley 7/2005, de 24 de mayo) GRUPO / SUBGRUPO (Art. 76 y Disposici髇 Final Cuarta Ley 7/2007, de 12 de abril) SUELDO TRIENIO
A A1 1.161,30 44,65
B A2 985,59 35,73
--- B 855,37 31,14
C C1 734,71 26,84
D C2 600,75 17,94
E Agrupaciones Profesionales 548,47 13,47

B) IMPORTE MENSUAL DEL SUELDO Y DEL TRIENIO A INCORPORAR EN LA PAGA EXTRAORDINARIA DE DICIEMBRE DE 2010 AL PERSONAL EN SERVICIO ACTIVO INCLUIDO EN EL 罬BITO DE APLICACI覰 DE LA LEY DE LA FUNCI覰 P贐LICA DE CASTILLA Y LE覰

GRUPO ( Ley 7/2005, de 24 de mayo) GRUPO / SUBGRUPO (Art. 76 y Disposici髇 Final Cuarta Ley 7/2007, de 12 de abril) SUELDO TRIENIO
A A1 623,62 23,98
B A2 662,32 24,02
--- B 708,25 25,79
C C1 608,34 22,23
D C2 592,95 17,71
E Agrupaciones Profesionales 548,47 13,47
Ir a Norma modificadora Anexo XII.6 introducido por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio).Vigencia: 4 junio 2010
Norma afectada por
Norma posterior
D 3/2011, 20 Ene., CA Castilla y Le髇 (se fijan las cantidades retributivas para el a駉 2011 del personal al servicio de la Administraci髇)
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D [CASTILLA Y LE覰] 3/2011, 20 enero, por el que se fijan las cantidades retributivas para el a駉 2011 del personal al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇 (獴.O.C.L. 24 enero). Ir a Norma
Corregido por
BOCL 3 Febrero. Correcci髇 de errores D 2/2010, 14 Ene. CA Castilla y Le髇 (fijan cantidades retributivas para el a駉 2010 del personal al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad)
Afectaciones recientes
31/12/2013
Ir a Norma D 82/2013, de 26 Dic. CA Castilla y Le髇 (modifica el D 2/2010, 14 Ene., que fijan cantidades retributivas para el a駉 2010 del personal al servicio de la Administraci髇)
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N鷐ero segundo del anexo v redactado por el art韈ulo 鷑ico del D [CASTILLA Y LE覰] 82/2013, de 26 diciembre, por el que se modifica el Decreto 2/2010, de 14 de enero, por el que se fijan las cantidades retributivas para el a駉 2010 del personal al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇, en cumplimiento de la Sentencia n. 967, de 28 de abril de 2011, de la Sala de lo Contencioso Administrativo con sede en Valladolid del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Le髇, dictada en el Procedimiento Ordinario 456/2010. (獴.O.C.L. 30 diciembre). Ir a Norma
29/11/2013
Ir a Norma D 74/2013, de 28 Nov., CA Castilla y Le髇 (modificaci髇 del D 2/2010, de 14 de enero, por el que se fijan las cantidades retributivas para el a駉 2010 del personal al servicio de la Administraci髇)
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Anexo III.2 redactado por el art韈ulo 鷑ico del D [CASTILLA Y LE覰] 74/2013, de 28 noviembre, por el que se modifica el Decreto 2/2010, de 14 de enero, por el que se fijan las cantidades retributivas para el a駉 2010 del personal al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇, en cumplimiento de la Sentencia de 28 de abril de 2011, de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Le髇, dictada en el Procedimiento Ordinario 411/2010 (獴.O.C.L. 29 noviembre). Ir a Norma Anexo XII.4 redactado por el art韈ulo 鷑ico del D [CASTILLA Y LE覰] 74/2013, de 28 noviembre, por el que se modifica el Decreto 2/2010, de 14 de enero, por el que se fijan las cantidades retributivas para el a駉 2010 del personal al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇, en cumplimiento de la Sentencia de 28 de abril de 2011, de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Le髇, dictada en el Procedimiento Ordinario 411/2010 (獴.O.C.L. 29 noviembre). Ir a Norma
17/7/2012
R Hacienda 18 Jun. 2012, CA Castilla y Le髇 (Sentencia n. 2677/10, del TSJ de Castilla y Le髇 y resoluci髇 del TS, dictados en el Recurso n. 231/2010, frente al D 2/2010, 2/2010, de 14 Ene.)
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V閍se la Res [CASTILLA Y LE覰] 18 junio 2012, de la Viceconsejer韆 de Funci髇 P鷅lica y Modernizaci髇, por la que se dispone la publicaci髇, para general conocimiento, del fallo de la Sentencia n. 2677/10, del TSJ de Castilla y Le髇, Sala de lo Contencioso Administrativo de Valladolid y resoluci髇 del TS, dictados en el Recurso n. 231/2010, seguido a instancia del Sindicato de Enfermer韆 –SATSE–, frente al Decreto 2/2010, de 14 de enero, por el que se fijan las cantidades retributivas para el a駉 2010 del personal al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇 (獴.O.C.L. 16 julio). Ir a Norma
28/4/2011
Sentencia del TSJ Castilla y Le髇 de Valladolid, Sala de lo Contencioso-administrativo, 28 Abr. 2011 (Rec. 411/2010)
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Anexo III. 2 anulado por sentencias del TSJ de Castilla y Le髇 (Sala de lo Contencioso-administrativo) de 15 abril 2011 y 28 abril 2011, en cuanto establece el complemento espec韋ico para los puestos de la Escala de Agentes Medioambientales. Confirmadas por Sentencias del Supremo de 25 abril 2012 y 27 junio 2012. Ir a Norma Anexo XII.4 anulado por sentencias del TSJ de Castilla y Le髇 (Sala de lo Contencioso-administrativo) de 15 abril 2011 y 28 abril 2011, en cuanto establece el complemento espec韋ico para los puestos de la Escala de Agentes Medioambientales. Confirmadas por Sentencias del Supremo de 25 abril 2012 y 27 junio 2012. Ir a Norma
Sentencia del TSJ Castilla y Le髇 de Valladolid, Sala de lo Contencioso-administrativo, 15 Abr. 2011 (Rec. 525/2010)
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Anexo III. 2 anulado por sentencias del TSJ de Castilla y Le髇 (Sala de lo Contencioso-administrativo) de 15 abril 2011 y 28 abril 2011, en cuanto establece el complemento espec韋ico para los puestos de la Escala de Agentes Medioambientales. Confirmadas por Sentencias del Supremo de 25 abril 2012 y 27 junio 2012. Ir a Norma Anexo XII.4 anulado por sentencias del TSJ de Castilla y Le髇 (Sala de lo Contencioso-administrativo) de 15 abril 2011 y 28 abril 2011, en cuanto establece el complemento espec韋ico para los puestos de la Escala de Agentes Medioambientales. Confirmadas por Sentencias del Supremo de 25 abril 2012 y 27 junio 2012. Ir a Norma
Sentencia del TS, Sala Tercera, de lo Contencioso-administrativo, Secci髇 7, 25 Abr. 2012 (Rec. 3317/2011)
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Anexo III. 2 anulado por sentencias del TSJ de Castilla y Le髇 (Sala de lo Contencioso-administrativo) de 15 abril 2011 y 28 abril 2011, en cuanto establece el complemento espec韋ico para los puestos de la Escala de Agentes Medioambientales. Confirmadas por Sentencias del Supremo de 25 abril 2012 y 27 junio 2012. Ir a Norma Anexo XII.4 anulado por sentencias del TSJ de Castilla y Le髇 (Sala de lo Contencioso-administrativo) de 15 abril 2011 y 28 abril 2011, en cuanto establece el complemento espec韋ico para los puestos de la Escala de Agentes Medioambientales. Confirmadas por Sentencias del Supremo de 25 abril 2012 y 27 junio 2012. Ir a Norma
Sentencia del TS, Sala Tercera, de lo Contencioso-administrativo, Secci髇 7, 27 Jun. 2012 (Rec. 3731/2011)
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Anexo III. 2 anulado por sentencias del TSJ de Castilla y Le髇 (Sala de lo Contencioso-administrativo) de 15 abril 2011 y 28 abril 2011, en cuanto establece el complemento espec韋ico para los puestos de la Escala de Agentes Medioambientales. Confirmadas por Sentencias del Supremo de 25 abril 2012 y 27 junio 2012. Ir a Norma Anexo XII.4 anulado por sentencias del TSJ de Castilla y Le髇 (Sala de lo Contencioso-administrativo) de 15 abril 2011 y 28 abril 2011, en cuanto establece el complemento espec韋ico para los puestos de la Escala de Agentes Medioambientales. Confirmadas por Sentencias del Supremo de 25 abril 2012 y 27 junio 2012. Ir a Norma
4/6/2010
Ir a Norma DL 1/2010, 3 Jun. CA Castilla y Le髇 (medidas urgentes de adaptaci髇 al RD-L 8/2010, 20 May., del Gobierno de la Naci髇)
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T閚gase en cuenta la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇.(獴.O.C.L. 4 junio) que declara lo siguiente: Contin鷄n en vigor las normas e instrucciones del Decreto 2/2010, de 14 de enero, por el que se fijan las cantidades retributivas para el a駉 2010 del personal al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad de Castilla y Le髇, en lo que no se opongan al presente decreto-ley.De este modo el incremento gen閞ico del 0,3% se aplicar con efectos de 1 de enero al 31 de mayo, y en la paga extraordinaria de junio, y con efectos de 1 de junio de 2010 y para la paga extraordinaria de diciembre le resultar醤 aplicables las minoraciones previstas en este decreto-ley a partir de dichas fechas. Ir a Norma Anexo I redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo III.1 redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo III.1 redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo III.2 redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo IV redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo V redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo VI redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo VII redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo VIII redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo IX redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo X redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo XI redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo XII.1 redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo XII.2 redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo XII.3 redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo XII.4 redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo XII.5 redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo XII.6 introducido por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo II redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma Anexo III.2 redactado por n鷐ero 2 de la disposici髇 final primera del DLey [CASTILLA Y LE覰] 1/2010, 3 junio, por el que se establecen medidas urgentes de adaptaci髇 al R.D.-Ley 8/2010, de 20 de mayo, del Gobierno de la Naci髇 (獴.O.C.L. 4 junio). Ir a Norma