Art韈ulo 1 Naturaleza y r間imen jur韉ico

1. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno es un organismo p鷅lico de los previstos por el apartado 1 de la disposici髇 adicional d閏ima de la Ley 6/1997, de 14 de abril, de Organizaci髇 y Funcionamiento de la Administraci髇 General del Estado, con personalidad jur韉ica propia y plena capacidad de obrar p鷅lica y privada, adscrito al Ministerio de Hacienda y Administraciones P鷅licas.

2. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno se regir� por lo dispuesto en la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la informaci髇 p鷅lica y buen gobierno, as� como por las disposiciones que la desarrollen y por este Estatuto. Supletoriamente se regir� por la Ley 6/1997, de 14 de abril, de Organizaci髇 y Funcionamiento de la Administraci髇 General del Estado; por la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de R間imen Jur韉ico de las Administraciones P鷅licas y del Procedimiento Administrativo Com鷑; por la Ley 47/2003, de 26 de noviembre, General Presupuestaria; por la Ley 33/2003, de 3 de noviembre, del Patrimonio de las Administraciones P鷅licas; por el Real Decreto Legislativo 3/2011, de 14 de noviembre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley de Contratos del Sector P鷅lico, y por la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto B醩ico del Empleado P鷅lico; as� como por las dem醩 normas que resulten de aplicaci髇.

Art韈ulo 2 Objetivos

1. De acuerdo con lo dispuesto en la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, el Consejo de Transparencia y Buen Gobierno es el organismo encargado de promover la transparencia de la actividad p鷅lica, velar por el cumplimiento de las obligaciones de publicidad activa, salvaguardar el ejercicio del derecho de acceso a la informaci髇 p鷅lica y garantizar la observancia de las normas de buen gobierno.

2. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno act鷄 con plena autonom韆 e independencia en el cumplimiento de sus fines.

Art韈ulo 3 Funciones

Para la consecuci髇 de sus objetivos, el Consejo de Transparencia y Buen Gobierno tiene encomendadas las siguientes funciones:

• a) Adoptar recomendaciones para el mejor cumplimiento de las obligaciones contenidas en la Ley 19/2013, de 9 de diciembre.
• b) Asesorar en materia de transparencia, acceso a la informaci髇 p鷅lica y buen gobierno.
• c) Informar preceptivamente los proyectos normativos de car醕ter estatal que desarrollen la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, o que est閚 relacionados con su objeto.
• d) Evaluar el grado de aplicaci髇 de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre. Para ello, elaborar� anualmente una memoria en la que se incluir� informaci髇 sobre el cumplimiento de las obligaciones previstas y que ser� presentada ante las Cortes Generales.
• e) Promover la elaboraci髇 de borradores de recomendaciones y de directrices y normas de desarrollo de buenas pr醕ticas en materia de transparencia, acceso a la informaci髇 p鷅lica y buen gobierno.
• f) Promover actividades de formaci髇 y sensibilizaci髇 para un mejor conocimiento de las materias reguladas por la Ley 19/2013, de 9 de diciembre.
• g) Colaborar, en las materias que le son propias, con 髍ganos de naturaleza an醠oga.
• h) Aquellas otras que le sean atribuidas por norma de rango legal o reglamentario.

Art韈ulo 4 Adscripci髇 y sede

1. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno est� adscrito org醤icamente al Ministerio de Hacienda y Administraciones P鷅licas, a trav閟 de la Secretar韆 de Estado de Administraciones P鷅licas.

2. El Consejo tiene su sede institucional en Madrid.

Art韈ulo 5 Colaboraci髇 con las comunidades aut髇omas y entes locales

1. En el 醡bito de sus competencias, el Consejo de Transparencia y Buen Gobierno podr� colaborar con las comunidades aut髇omas y las ciudades de Ceuta y Melilla a trav閟 de los siguientes mecanismos:

• a) Convocar� con periodicidad al menos anual reuniones con los representantes de los organismos que hayan sido creados a nivel auton髆ico para el ejercicio de funciones similares a las encomendadas al Consejo.
• b) La celebraci髇 de convenios de colaboraci髇 que, conforme a lo dispuesto en la disposici髇 adicional cuarta de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, faculten al Consejo para la resoluci髇 de la reclamaci髇 prevista en el art韈ulo 24 de dicha ley.
• c) La celebraci髇 de convenios de colaboraci髇 en materias espec韋icas en el 醡bito de sus respectivas competencias.

2. Asimismo, el Consejo convocar� las reuniones que se celebran en aplicaci髇 de la letra a) del apartado 1 a un representante de la Administraci髇 Local propuesto por la Federaci髇 Espa駉la de Municipios y Provincias, con la que tambi閚 podr� celebrar convenios de colaboraci髇. Dichos convenios de colaboraci髇 podr醤 ser tambi閚 celebrados con los distintos entes locales.

Art韈ulo 6 Transparencia

En el ejercicio de sus funciones, el Consejo deber� regirse por los principios de transparencia y participaci髇 ciudadana, que se concretan en los siguientes aspectos:

• a) Una vez adoptadas y notificadas todas las resoluciones del Consejo, previa disociaci髇 de los datos de car醕ter personal que contuvieran, ser醤 objeto de publicaci髇 en la p醙ina web institucional del organismo, as� como en el Portal de la Transparencia.
• b) Tras su aprobaci髇, un resumen de la memoria anual del Consejo ser� publicado en el 獴olet韓 Oficial del Estado�. Se prestar� especial atenci髇 a que resulte claramente identificable el nivel de cumplimiento por parte de los sujetos, entidades y 髍ganos obligados de las disposiciones de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre.
• c) El Consejo articular� mecanismos de participaci髇 como v韆 de colaboraci髇 de los ciudadanos en el mejor desempe駉 de las funciones del organismo y para favorecer el cumplimiento de la normativa de transparencia y buen gobierno.

Art韈ulo 7 Estructura org醤ica

El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno se estructura en los siguientes 髍ganos:

• 1. El Presidente del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno.
• 2. La Comisi髇 de Transparencia y Buen Gobierno.
• 3. La Subdirecci髇 General de Reclamaciones y la Subdirecci髇 General de Transparencia y Buen Gobierno, como 髍ganos jer醨quicamente dependientes del Presidente del Consejo.

Art韈ulo 8 El Presidente

1. El Presidente del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno, adem醩 de impulsar la acci髇 del mismo para el cumplimiento de sus objetivos, ejerce las funciones de direcci髇, de gesti髇, y de representaci髇 de dicho 髍gano.

2. En el desarrollo de sus funciones, es el 髍gano competente para:

• a) Ostentar la representaci髇 legal e institucional del Consejo.
• b) Adoptar criterios de interpretaci髇 uniforme de las obligaciones contenidas en la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, en el reglamento que desarrolle dicha ley o en este Estatuto, aprobando, previo informe de la Comisi髇 de Transparencia y Buen Gobierno, directrices, recomendaciones o gu韆s relativas a su aplicaci髇 o interpretaci髇.
• c) Velar por el cumplimiento de las obligaciones de publicidad de acuerdo con lo previsto en el art韈ulo 9 de la Ley 19/2013 y adoptar, en su caso, las medidas necesarias para el cese del incumplimiento de estas obligaciones.
• d) Conocer de las reclamaciones que se presenten en aplicaci髇 del art韈ulo 24 de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre.
• e) Responder las consultas que, con car醕ter facultativo, le planteen los 髍ganos encargados de tramitar y resolver las solicitudes de acceso a la informaci髇.
• f) Instar el inicio del procedimiento sancionador previsto en el t韙ulo II de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre. El 髍gano competente deber� motivar, en su caso, su decisi髇 de no incoar el procedimiento.
• g) Aprobar el anteproyecto de presupuesto del organismo.
• h) Formar, aprobar y actualizar el inventario de los bienes y derechos del Consejo.
• i) Elaborar y proponer a la Comisi髇 de Transparencia y Buen Gobierno para su aprobaci髇 el proyecto de memoria anual del organismo en la que se analice el grado de aplicaci髇 de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, y se proporcione informaci髇 detallada sobre el cumplimiento de las obligaciones en ella previstas.
• j) Convocar y presidir las reuniones de la Comisi髇 de Transparencia y Buen Gobierno.
• k) Ser el 髍gano de contrataci髇 del organismo, aprobar los gastos y ordenar los pagos y movimientos de fondos correspondientes as� como efectuar la rendici髇 de cuentas del organismo de acuerdo con la Ley 47/2003, de 26 de noviembre.
• l) Suscribir convenios con entidades p鷅licas y privadas.
• m) Formular y aprobar las cuentas anuales del organismo.
• n) Aprobar, en el marco de la normativa reguladora de la funci髇 p鷅lica, las propuestas de relaciones de puestos de trabajo, convocar y resolver los procesos de provisi髇 de puestos de trabajo que integren al personal del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno, ejercer la potestad disciplinaria, as� como las competencias que, en materia de personal, atribuye la normativa de la funci髇 p鷅lica a los Subsecretarios de los Departamentos ministeriales.
• o) Proponer, previo informe de la Comisi髇 de Transparencia y Buen Gobierno, modificaciones a la normativa de rango legal o reglamentario que regule las materias de competencia del Consejo.
• p) Proponer a la Comisi髇 de Transparencia y Buen Gobierno la aprobaci髇 y la modificaci髇 del Reglamento de funcionamiento interno del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno.
• q) Resolver recursos contra actos y las decisiones adoptados en materias de su competencia.
• r) Recabar de las distintas Administraciones P鷅licas la informaci髇 necesaria para el cumplimiento de sus funciones.
• s) Cualesquiera otras funciones de gesti髇 necesarias para el eficaz cumplimiento de los fines del Consejo.

3. Los actos dictados por el Presidente en ejercicio de sus funciones agotan la v韆 administrativa. Contra ellos se podr� interponer el recurso potestativo de reposici髇 previsto en el art韈ulo 116 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, as� como los recursos contencioso-administrativos que resulten procedentes.

4. Las retribuciones del Presidente del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno se fijar醤 de acuerdo con lo dispuesto en el Real Decreto 451/2012, de 5 de marzo, por el que se regula el r間imen retributivo de los m醲imos responsables y directivos en el sector p鷅lico empresarial y otras entidades.

Art韈ulo 9 Nombramiento y cese

1. El Presidente del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno ser� nombrado por real decreto del Consejo de Ministros a propuesta del titular del Ministerio de Hacienda y Administraciones P鷅licas. Con car醕ter previo a su nombramiento, el candidato propuesto deber� comparecer ante la comisi髇 competente del Congreso de los Diputados que, por acuerdo adoptado por mayor韆 absoluta, deber� refrendar la propuesta de nombramiento en el plazo de un mes natural desde que se haya recibido la correspondiente comunicaci髇.

2. El nombramiento se producir� entre personas de reconocido prestigio y competencia profesional por un per韔do no renovable de cinco a駉s.

3. El cese en el cargo de Presidente del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno se producir� por expiraci髇 del mandato, a petici髇 propia o por separaci髇 acordada por el Gobierno tras la instrucci髇 del correspondiente procedimiento por parte del titular del Ministerio de Hacienda y Administraciones P鷅licas por incumplimiento grave de sus obligaciones, incapacidad permanente para el ejercicio de su funci髇, incompatibilidad sobrevenida o condena por delito doloso.

Art韈ulo 10 R間imen de suplencia

1. En los supuestos de ausencia, vacante o enfermedad del Presidente del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno, el ejercicio de las funciones previstas en este Estatuto, as� como las que le correspondieran en aplicaci髇 de lo previsto la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, ser� asumido por el Subdirector General de Transparencia y Buen Gobierno. En el supuesto de que cualquiera de las circunstancias mencionadas concurriera igualmente en 閘, el ejercicio de las funciones correspondientes ser� asumido por el Subdirector General de Reclamaciones.

2. En el caso en que, de acuerdo a lo previsto en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, concurriera en el Presidente del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno alguna causa de abstenci髇 o recusaci髇, el ejercicio de las competencias a 閘 atribuidas ser� asumido por el Subdirector General de Transparencia y Buen Gobierno. En el caso de que cualquiera de las causas mencionadas concurriera igualmente en 閘, el ejercicio de las competencias que se vieran afectadas ser� asumido por el Subdirector General de Reclamaciones.

Art韈ulo 11 Independencia

El Presidente del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno desempe馻r� su cargo con dedicaci髇 absoluta, plena independencia y total objetividad. No estar� sujeto a mandato imperativo, ni recibir� instrucciones de autoridad alguna.

Art韈ulo 12 La Comisi髇 de Transparencia y Buen Gobierno

Corresponde a la Comisi髇 de Transparencia y Buen Gobierno el ejercicio de las siguientes funciones:

• a) Asesorar en materia de transparencia, acceso a la informaci髇 p鷅lica y buen gobierno.
• b) Informar preceptivamente los proyectos normativos de car醕ter estatal que desarrollen la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, o que est閚 relacionados con su objeto.
• c) Aprobar la memoria anual en la que se analice el grado de aplicaci髇 de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, y se proporcione informaci髇 detallada sobre el cumplimiento de las obligaciones en ella previstas.
• d) Proponer al Presidente la adopci髇 de recomendaciones, directrices o gu韆s de buenas pr醕ticas en materia de transparencia, acceso a la informaci髇 p鷅lica y buen gobierno.
• e) Promover actividades de formaci髇 y sensibilizaci髇 para un mejor conocimiento de las materias reguladas por la Ley 19/2013, de 9 de diciembre.
• f) Convocar con periodicidad al menos anual a los 髍ganos de naturaleza an醠oga de las comunidades aut髇omas a efectos de cooperaci髇 institucional.
• g) Articular mecanismos de colaboraci髇 con 髍ganos de naturaleza an醠oga a nivel auton髆ico o internacional.
• h) Emitir informe sobre las cuestiones que le someta el Presidente.
• i) Aprobar el Reglamento de funcionamiento interno del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno.

Art韈ulo 13 Composici髇

1. De acuerdo con lo previsto en el art韈ulo 36.2 de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, la Comisi髇 de Transparencia y Buen Gobierno estar� compuesta por un Presidente, que ser� el del Consejo, y los siguientes Vocales:

• a) Un Diputado.
• b) Un Senador.
• c) Un representante del Tribunal de Cuentas.
• d) Un representante del Defensor del Pueblo.
• e) Un representante de la Agencia Espa駉la de Protecci髇 de Datos.
• f) Un representante de la Secretar韆 de Estado de Administraciones P鷅licas.
• g) Un representante de la autoridad independiente de responsabilidad fiscal.

2. El titular de la Subdirecci髇 General de Transparencia y Buen Gobierno ejercer� las funciones de Secretar韆 y asistir� a las reuniones de la Comisi髇 con voz pero sin voto.

Art韈ulo 14 Propuesta y nombramiento

1. Los miembros de la Comisi髇 de Transparencia y Buen Gobierno ser醤 propuestos en la forma siguiente:

• a) El Congreso de los Diputados propondr�, como Vocal, a un Diputado.
• b) El Senado propondr�, como Vocal, a un Senador.
• c) El Tribunal de Cuentas propondr�, como Vocal, a un Consejero del Tribunal de Cuentas.
• d) El Defensor del Pueblo propondr�, como Vocal, a un representante.
• e) La Agencia Espa駉la de Protecci髇 de Datos propondr� a su Vocal representante.
• f) El Ministerio de Hacienda y Administraciones P鷅licas propondr� al Vocal representante de la Secretar韆 de Estado de Administraciones P鷅licas.
• g) La autoridad independiente de responsabilidad fiscal propondr� a su Vocal representante.

2. El nombramiento de los Vocales a los que se refieren las letras d) a g) del apartado anterior se har� entre personas que tengan, como m韓imo, rango de Subdirector General.

3. Las propuestas ser醤 elevadas al Gobierno por conducto del Ministro de Hacienda y Administraciones P鷅licas.

4. Los miembros de la Comisi髇 de Transparencia y Buen Gobierno ser醤 nombrados y, en su caso, cesados por acuerdo del Gobierno, respetando el principio de presencia equilibrada de mujeres y hombres.

Art韈ulo 15 Mandato y vacantes

1. Los Vocales de la Comisi髇 de Transparencia y Buen Gobierno desempe馻r醤 su cargo durante cinco a駉s, pudiendo prorrogase su mandato por un per韔do de igual duraci髇.

2. Ser醤 causas de cese en su mandato:

• a) Nombramiento del Vocal como Presidente del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno.
• b) Renuncia anticipada.
• c) P閞dida de la condici髇 que le habilit� para ser propuesto en los supuestos previstos en las letras a), b) y c) del art韈ulo anterior, esto es, de la condici髇 de Diputado, de Senador o de Consejero del Tribunal de Cuentas.
• d) Propuesta de cese por parte de las instituciones u 髍ganos a las que se refieren las letras d), e), f) y g), del art韈ulo anterior en caso de incumplimiento sobrevenido de las condiciones que motivaron su nombramiento, esto es, de su condici髇 de representante del Defensor del Pueblo, de la Agencia Estatal de Protecci髇 de Datos, de la Secretar韆 de Estado de Administraciones P鷅licas o de la autoridad independiente de responsabilidad fiscal.
• e) Expiraci髇 del mandato por incumplimiento grave de sus obligaciones, incapacidad permanente para el ejercicio de su funci髇, incompatibilidad sobrevenida o condena por delito doloso.

3. Las vacantes que se produjeren antes de expirar el plazo previsto en el apartado 1 deber醤 ser cubiertas dentro del mes siguiente a la fecha en la que la vacante se hubiera producido y por el tiempo que reste para completar el mandato de quien caus� la vacante a cubrir.

Art韈ulo 16 Renovaci髇

1. Con car醕ter previo a la finalizaci髇 del mandato de los miembros de la Comisi髇, el titular del Ministerio de Hacienda y Administraciones P鷅licas requerir� a las instituciones y 髍ganos a que se refiere el art韈ulo 13 para que, dentro del mes siguiente, comuniquen la identidad de las personas propuestas para un nuevo mandato en la Comisi髇.

2. Transcurrido el plazo mencionado en el apartado anterior, y una vez efectuada la propuesta, el Gobierno proceder� al nombramiento de las personas propuestas como miembros de la Comisi髇, quienes tomar醤 posesi髇 en la misma fecha en que expire el anterior mandato.

3. En caso de que, transcurrido el plazo que se menciona en el apartado 1, no se hubiera comunicado al Ministerio de Hacienda y Administraciones P鷅licas la identidad de los nuevos Vocales de la Comisi髇, los que estuvieran en ese momento en el cargo continuar醤 en sus funciones hasta que las nuevas identidades sean debidamente comunicadas.

Art韈ulo 17 Funcionamiento

1. La Comisi髇 adoptar� sus acuerdos en sesi髇 plenaria, ostentando la Presidencia el Presidente del Consejo. Actuar� como Secretario de la Comisi髇, con voz y sin voto, el titular de la Subdirecci髇 General de Transparencia y Buen Gobierno. En caso de vacante, ausencia o enfermedad, actuar� de Secretario un funcionario adscrito a la Subdirecci髇 General de Transparencia y Buen Gobierno designado a tal efecto por el Presidente.

2. La Comisi髇 se regir� por lo dispuesto en este Estatuto y, en su defecto, por las disposiciones del cap韙ulo II del t韙ulo II de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre.

3. El Presidente convocar� a la Comisi髇 de Transparencia y Buen Gobierno al menos una vez al mes. Tambi閚 se reunir� cuando as� sea solicitado por la mayor韆 de sus miembros.

4. La Comisi髇 quedar� v醠idamente constituida, en primera convocatoria, si est醤 presentes el Presidente, el Secretario y la mitad de sus miembros y, en segunda convocatoria, si est醤 presentes el Presidente, el Secretario y la tercera parte de los miembros.

Art韈ulo 18 R間imen general

1. La Subdirecci髇 General de Transparencia y Buen Gobierno y la Subdirecci髇 General de Reclamaciones son 髍ganos administrativos dependientes del Presidente del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno para la ejecuci髇 de aquellos proyectos, objetivos o actividades que les sean asignados, as� como de la gesti髇 ordinaria de los asuntos de su competencia.

2. Los Subdirectores Generales titulares de ambas ser醤 nombrados y cesados por el Presidente del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno.

Los nombramientos se efectuar醤 entre funcionarios de carrera de la Administraci髇 General del Estado y, en su caso, de otras Administraciones P鷅licas cuando as� lo prevean las normas de aplicaci髇 y que pertenezcan a Cuerpos y Escalas, a los que se exija para su ingreso el t韙ulo de Doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalente.

As� mismo, los nombramientos se ajustar醤 a los criterios y normas del apartado 10 del art韈ulo 6 de la Ley 6/1997, de 14 de abril, de Organizaci髇 y Funcionamiento de la Administraci髇 General del Estado, y al sistema previsto en la legislaci髇 espec韋ica.

3. Las Unidades y puestos de trabajo dependientes de las Subdirecciones Generales mencionadas se determinar醤 en las correspondientes relaciones de puestos de trabajo.

Art韈ulo 19 Subdirecci髇 General de Transparencia y Buen Gobierno

La Subdirecci髇 General de Transparencia y Buen Gobierno tiene encomendadas las siguientes funciones:

• a) Supervisar el cumplimiento de las obligaciones de publicidad activa contenidas en el cap韙ulo II del t韙ulo I de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre,
• b) Instar el inicio de las actuaciones disciplinarias que procedan en los supuestos de incumplimiento de las obligaciones de publicidad previstas en el cap韙ulo II del t韙ulo I de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre.
• c) Proponer al Presidente la adopci髇 de criterios de interpretaci髇 uniforme de las disposiciones previstas en el cap韙ulo II del t韙ulo I de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre.
• d) Tramitar cuantas cuestiones y consultas le sean planteadas en relaci髇 a las materias de transparencia y buen gobierno.
• e) Aquellas otras que les sean encomendadas por el Presidente del Consejo o por una norma de rango legal o reglamentario.

Art韈ulo 20 Subdirecci髇 General de Reclamaciones

La Subdirecci髇 General de Reclamaciones es el 髍gano del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno que desempe馻 las competencias inherentes a la tramitaci髇 de la reclamaci髇 prevista en el art韈ulo 24 de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, teniendo encomendadas adem醩 las siguientes funciones:

• a) Tramitar las consultas que, con car醕ter facultativo, puedan presentarse ante el Consejo, relativas a la aplicaci髇 de las disposiciones reguladoras del derecho de acceso a la informaci髇 p鷅lica.
• b) Aquellas otras que les sean encomendadas por el Presidente del Consejo o por una norma de rango legal o reglamentario.

Art韈ulo 21 Recursos econ髆icos

El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno contar�, para el cumplimiento de sus fines, con los siguientes recursos econ髆icos:

• a) Las asignaciones que anualmente se establezcan con cargo a los Presupuestos Generales del Estado.
• b) Las subvenciones y aportaciones que se puedan conceder a su favor, procedentes de fondos espec韋icos de la Uni髇 Europea o de otros organismos internacionales.
• c) Los bienes, derechos y valores integrantes de su patrimonio, as� como las rentas y productos derivados de ellos
• d) Cualesquiera otros que legalmente puedan serle atribuidos.

Art韈ulo 22 Presupuestos

1. Con car醕ter anual, el Consejo de Transparencia y Buen Gobierno elaborar� y su Presidente aprobar� un anteproyecto de presupuesto, con la estructura que se馻le el Ministerio de Hacienda y Administraciones P鷅lica, y lo remitir� a 閟te para su posterior integraci髇 en los Presupuestos Generales del Estado, de acuerdo con lo previsto en la Ley 47/2003, de 26 de noviembre.

El presupuesto tendr� car醕ter limitativo por su importe global y car醕ter estimativo para la distribuci髇 de los cr閐itos por categor韆s econ髆icas, con excepci髇 de los correspondientes a gastos de personal que, en todo caso, tendr醤 car醕ter limitativo y vinculante por su cuant韆 total, y de las subvenciones nominativas y las atenciones protocolarias y representativas, que tendr醤 car醕ter limitativo y vinculante cualquiera que sea el nivel de la clasificaci髇 econ髆ica al que se establezcan.

2. Las modificaciones del presupuesto que supongan un incremento global de los cr閐itos inicialmente aprobados, se ajustar醤 a lo siguiente:

• a) Corresponde al Presidente del Consejo autorizar las variaciones presupuestarias que impliquen hasta un tres por ciento de la cifra inicial de su presupuesto total de gastos, siempre que no se incrementen los cr閐itos para gastos de personal.

  Las variaciones del presupuesto, una vez autorizadas por el Presidente del Consejo, ser醤 comunicadas a la Direcci髇 General de Presupuestos del Ministerio de Hacienda y Administraciones P鷅licas.

• b) Corresponde al titular del Ministerio de Hacienda y Administraciones P鷅licas autorizar variaciones por encima del 3 por ciento de la cifra inicial de su presupuesto. Asimismo, le corresponde autorizar variaciones que incrementen los cr閐itos para gastos de personal. Las variaciones que afecten a gastos de personal no se computar醤 a efectos del porcentaje establecido en la letra a).
• c) Si la variaci髇 afectase a las aportaciones estatales recogidas en los Presupuestos Generales del Estado, la competencia para autorizar ambas modificaciones corresponder� a la autoridad que tuviera atribuida la modificaci髇 en el Presupuesto del Estado. Estas variaciones no computar醤 a efectos de los porcentajes recogidos en las letras a) y b) anteriores.

Las variaciones internas entre las diversas partidas presupuestarias, que no incrementen la cuant韆 global del presupuesto, ser醤 aprobadas por el Presidente del Consejo, salvo que afecten a los cr閐itos para gastos de personal, en cuyo caso la autorizaci髇 ser� competencia del titular del Ministerio de Hacienda y Administraciones P鷅licas.

Art韈ulo 23 R間imen de contabilidad y control

1. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno formular� y rendir� sus cuentas anuales de acuerdo con la Ley 47/2003, de 26 de noviembre, y las normas y principios de contabilidad recogidos en el Plan General de Contabilidad P鷅lica, aprobado por Orden EHA/1037/2010, de 13 de abril, y sus normas de desarrollo.

2. El ejercicio anual se computar� por a駉s naturales, comenzando el d韆 1 del mes de enero de cada a駉.

3. Sin perjuicio de las competencias atribuidas al Tribunal de Cuentas por la Ley Org醤ica 2/1982, de 12 de mayo, del Tribunal de Cuentas, la gesti髇 econ髆ico financiera del Consejo estar� sometida al control de la Intervenci髇 General de la Administraci髇 del Estado en los t閞minos que establece la Ley 47/2003, de 26 de noviembre. El control financiero permanente se realizar� por la Intervenci髇 Delegada en el Consejo.

Art韈ulo 24 Patrimonio

1. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno tendr� un patrimonio propio, independiente del de la Administraci髇 General del Estado, integrado por el conjunto de bienes y derechos de los que sea titular.

2. La gesti髇 y administraci髇 de los bienes y derechos propios, as� como de aquellos del Patrimonio de la Administraci髇 General del Estado o de cualquier otra Administraci髇 que se le adscriban para el cumplimiento de sus fines, ser� ejercida de acuerdo con lo se馻lado en este Estatuto y con lo establecido para los organismos p鷅licos en la Ley 33/2003, de 3 de noviembre.

3. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno formar� y mantendr� actualizado su inventario de bienes y derechos, tanto de los propios como de los bienes del Patrimonio de la Administraci髇 General del Estado adscritos al organismo. Dicho inventario se revisar� anualmente, con referencia a 31 de diciembre, y se someter� a la aprobaci髇 de su Presidente. El inventario y sus modificaciones se remitir醤 anualmente al Ministerio de Hacienda y Administraciones P鷅licas en el primer mes de cada a駉 natural.

Art韈ulo 25 Contrataci髇

1. La actividad contractual del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno se regir� por lo dispuesto en el texto refundido de la Ley de Contratos del Sector P鷅lico, aprobado por el Real Decreto Legislativo 3/2011, de 14 de noviembre, as� como por su normativa de desarrollo.

2. El Presidente del Consejo, en su calidad de 髍gano de contrataci髇 del organismo, estar� asistido por una Mesa de Contrataci髇, que ejercer� las funciones que le atribuye en el art韈ulo 22 del Real Decreto 817/2009, de 8 de mayo, por el que se desarrolla parcialmente la Ley 30/2007, de 30 de octubre, de Contratos del Sector P鷅lico.

Art韈ulo 26 R間imen de personal

1. Con car醕ter general, el personal al servicio del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno tendr� el car醕ter de funcionarios p鷅licos de acuerdo con lo establecido en la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto B醩ico del Empleado P鷅lico y las normas de funci髇 p鷅lica aplicables al personal funcionario de la Administraci髇 General del Estado.

2. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno contar� con una relaci髇 de puestos de trabajo, propuesta por el Presidente a los 髍ganos competentes, en la que constar醤:

• a) Los puestos que deban ser desempe馻dos en exclusiva por personal funcionario, por consistir en el ejercicio de las funciones que impliquen la participaci髇 directa o indirecta en el ejercicio de potestades p鷅licas y la salvaguarda de los intereses generales del Estado y de las Administraciones P鷅licas, as� como la denominaci髇 de los puestos, los grupos de clasificaci髇 profesional, los cuerpos o escalas, en su caso, a que est閚 adscritos, los sistemas de provisi髇 de puestos y las retribuciones complementarias.
• b) El resto de puestos de trabajo ser醤 desempe馻dos, con car醕ter general, por personal funcionario. Excepcionalmente podr醤 existir puestos de personal laboral en los supuestos en que sea posible de acuerdo con la legislaci髇 de funci髇 p鷅lica aplicable a la Administraci髇 General del Estado.

Art韈ulo 27 Provisi髇 de puestos de trabajo

1. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno aplicar� la legislaci髇 en materia de funci髇 p鷅lica en la provisi髇 de los puestos de trabajo adscritos a personal funcionario.

2. Los puestos de trabajo adscritos al personal laboral se proveer醤 mediante convocatoria p鷅lica y de acuerdo con los principios de igualdad, m閞ito y capacidad.

Art韈ulo 28 Asistencia jur韉ica

La asistencia jur韉ica del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno, consistente en el asesoramiento jur韉ico y en la representaci髇 y defensa en juicio, se encomienda a la Abogac韆 General del Estado-Direcci髇 del Servicio Jur韉ico del Estado, en los t閞minos del art韈ulo 1.4 de la Ley 52/1997, de 27 de noviembre, de Asistencia Jur韉ica al Estado e Instituciones P鷅licas.