• Expandir / Contraer 韓dice sistem醫ico
• PRE罬BULO
• Art韈ulo 趎ico
• DISPOSICIONES TRANSITORIAS
  • DISPOSICI覰 TRANSITORIA 贜ICA 燦ormas transitorias en materia de 髍ganos de gobierno de las Cajas de Ahorros
• DISPOSICIONES FINALES
  • DISPOSICI覰 FINAL PRIMERA 燚esarrollo reglamentario y aplicaci髇
  • DISPOSICI覰 FINAL SEGUNDA 燛ntrada en vigor

Art韈ulo 趎ico

Se introducen las siguientes modificaciones en el texto de la Ley de Cantabria 4/2002, de 24 de julio, de Cajas de Ahorros:

• Uno. El apartado 3, del art韈ulo 3. Objetivos b醩icos, queda redactado como sigue:

  �3. Los excedentes econ髆icos resultantes de su actuaci髇, sin perjuicio de los derechos econ髆icos de los cuotapart韈ipes, en su caso, se destinar醤 a la constituci髇 de reservas, al reforzamiento de su solvencia y a la realizaci髇 de obras ben閒ico sociales, de acuerdo con la normativa vigente.�

  
• Dos. El apartado 1 del art韈ulo 12. 觬ganos de gobierno y sus miembros, queda redactado como sigue:

  �1. La administraci髇, gesti髇, representaci髇 y control de las Cajas de Ahorros que tengan su domicilio social en Cantabria, corresponde a los siguientes 髍ganos de gobierno:

  • a) La Asamblea General.
  • b) El Consejo de Administraci髇.
  • c) La Comisi髇 de Control.
  • d) La Comisi髇 de Inversiones.
  • e) La Comisi髇 de Retribuciones y Nombramientos.
  • f) La Comisi髇 de Obra Social.
  • g) El Director General.

  2. Sin perjuicio de lo anterior, cuando una Caja de Ahorros con domicilio social en Cantabria desarrolle su actividad indirectamente, de acuerdo con lo previsto en el art韈ulo 5 del Real Decreto-Ley 11/2010, de 9 de julio, de 髍ganos de gobierno y otros aspectos del r間imen jur韉ico de las Cajas de Ahorros, le ser醤 de aplicaci髇 las siguientes especialidades:

  • a) Los 髍ganos de gobierno de la Caja ser醤, exclusivamente, la Asamblea General, el Consejo de Administraci髇 y la Comisi髇 de Control.
  • b) La representaci髇 de los intereses colectivos de los impositores, de las Corporaciones locales que no tuviesen la condici髇 de entidad fundadora de la Caja y de los trabajadores en sus 髍ganos de gobierno se establecer� de la siguiente manera:
    • 1�. La representaci髇 de las Corporaciones municipales se llevar� a cabo sobre la base de aquellas en cuyo t閞mino tenga abierta oficina la entidad bancaria a trav閟 de la que la Caja de Ahorros desarrolle su actividad financiera.
    • 2�. La representaci髇 de los grupos de impositores y trabajadores se llevar� a cabo sobre la base de los correspondientes colectivos de la entidad bancaria a trav閟 de la que la Caja de Ahorros desarrolle su actividad financiera. La representaci髇 de los trabajadores en los 髍ganos de gobierno incluir�, asimismo, a los empleados de la Caja de Ahorros.
      
      En el supuesto indicado, la Caja de Ahorros designar� a sus representantes en el Consejo de Administraci髇 de la entidad bancaria a trav閟 de la cual realice su actividad teniendo en cuenta la representaci髇 de los grupos en su Consejo de Administraci髇.�
  
• Tres. El primer p醨rafo del apartado 2 del art韈ulo 12. 觬ganos de gobierno y sus miembros, queda redactado como sigue:

  �2. Los 髍ganos de gobierno pluripersonales actuar醤 de forma colegiada. Sus miembros deber醤 reunir los requisitos de honorabilidad comercial y profesional, entendi閚dose, en cualquier caso, que aquellos concurren en quienes hayan venido observando una trayectoria personal de respeto a las leyes mercantiles y otras que regulen la actividad econ髆ica y la vida de los negocios, as� como a las buenas pr醕ticas comerciales y financieras. En todo caso, se entender� que carecen de tal honorabilidad quienes, en Espa馻 o en el extranjero, tengan antecedentes penales por delitos dolosos, est閚 inhabilitados para ejercer cargos p鷅licos o de administraci髇 o direcci髇 de entidades financieras o est閚 inhabilitados conforme a la Ley 22/2003, de 9 de julio, Concursal, mientras no haya concluido el per韔do de inhabilitaci髇 fijado en la sentencia de calificaci髇 del concurso y los quebrados y concursados no rehabilitados en procedimientos concursales anteriores a la entrada en vigor de la referida Ley. Asimismo, ejercer醤 sus funciones en beneficio exclusivo de los intereses de la Caja de Ahorros y en cumplimiento de su funci髇 econ髆ico-social, con plena independencia de cualesquiera otros intereses que les pudieran afectar, incluyendo los derivados de su representaci髇. Actuar醤, en tal sentido, con absoluta independencia respecto de las instituciones o grupos de representaci髇 que les hubieran designado o elegido.�

  
• Cuatro. El apartado 1 del art韈ulo 14. Dietas y gastos, queda redactado como sigue:

  �1. El ejercicio de las funciones de los miembros de los 髍ganos de gobierno de las Cajas de Ahorros, con excepci髇 de los consejeros generales de la Asamblea, podr� ser retribuido.

  La percepci髇 de remuneraci髇 no implicar� en ning鷑 caso vinculaci髇 laboral con la Caja de Ahorros y no podr� dar derecho a indemnizaciones en caso de cese.

  Por su parte, los consejeros generales integrantes de la Asamblea, al igual que los restantes miembros de los 髍ganos de gobierno, excepci髇 de Director General y Presidente del Consejo, en el supuesto de no haberse optado por la fijaci髇 de remuneraci髇, tendr醤 derecho a percibir dietas por asistencia y gastos de desplazamiento a las sesiones de los correspondientes 髍ganos y de las comisiones, delegadas o de apoyo, establecidas o previstas en los Estatutos, sean 閟tas informativas, deliberantes o decisorias.

  Tanto el importe de la posible remuneraci髇 como la cuant韆 de las dietas y gastos, se propondr醤 por el Consejo de Administraci髇 y aprobar醤 por la Asamblea General, dentro de los l韒ites y en las condiciones que autorice la Consejer韆 competente.

  Igualmente, ser醤 autorizadas por la Consejer韆 competente las cuant韆s m醲imas de dietas y gastos aplicables a los compromisarios en el ejercicio de sus funciones, as� como las correspondientes a gastos de desplazamiento derivados de la encomienda de funciones puntuales de representaci髇 o del cumplimiento de mandatos espec韋icos a los miembros de los 髍ganos de gobierno.

  Los miembros de los 髍ganos de gobierno que lo sean a su vez de los 髍ganos de administraci髇 de otras entidades en representaci髇 o por designaci髇 de la Caja de Ahorros o que realicen actividad en representaci髇 de la Caja de Ahorros, deber醤 ceder a 閟ta los ingresos percibidos en dichas circunstancias en la parte que excedan de los l韒ites m醲imos a que se refiere el presente apartado. Tendr�, igualmente, la Caja de Ahorros la obligaci髇 de completar aquella cuant韆 para el supuesto de que la entidad en la que ostente la representaci髇 o designaci髇 tenga asignada cifra inferior a la autorizada por la Consejer韆.

  El Consejo de Administraci髇 ser� competente para establecer compensaciones econ髆icas por gastos o repercusiones fiscales en el supuesto de cesi髇 a la Caja de los ingresos percibidos en exceso.�

  
• Cinco. El apartado 1 del art韈ulo 16. Requisitos, queda redactado como sigue:

  �1. Los miembros de los 髍ganos de gobierno deber醤 reunir los siguientes requisitos:

  • a) Ser persona f韘ica con residencia habitual en la Comunidad Aut髇oma de Cantabria o zona de actuaci髇 de la Caja de Ahorros.
  • b) Ser mayor de edad y no estar incapacitado.
  • c) Estar al corriente en el cumplimiento de las obligaciones que hubieran contra韉o con la Caja de Ahorros, por s� mismos o en representaci髇 de otras personas o entidades.
  • d) No estar incurso en las incompatibilidades reguladas en el art韈ulo 17.�
  
• Seis. El primer p醨rafo y los apartados a), b) e i) del art韈ulo 17. Incompatibilidades, quedan redactados como sigue:

  玈on incompatibles con la condici髇 de compromisario, as� como con la de miembro de los 髍ganos de gobierno de las Cajas de Ahorros, adem醩 de quienes incurran en las causas de inelegibilidad se馻ladas en los art韈ulos 12.2 y 16, las personas que re鷑an alguna de las siguientes circunstancias:

  • a) Tener la consideraci髇 de cargo pol韙ico electo o de alto cargo de la Administraci髇 General del Estado, la Administraci髇 de las Comunidades Aut髇omas y la Administraci髇 Local, as� como de las entidades del sector p鷅lico, de derecho p鷅lico o privado, vinculadas o dependientes de aqu閘las.

    Tal incompatibilidad se extender� durante los dos a駉s siguientes a la fecha del cese de los altos cargos a los que se refiere el p醨rafo anterior, cuando se den cualesquiera de los siguientes supuestos de hecho:

    • 1.� Que los altos cargos, sus superiores a propuesta de ellos o los titulares de sus 髍ganos dependientes, por delegaci髇 o sustituci髇, hubieran dictado resoluciones en relaci髇 con Cajas de Ahorros.
    • 2.� Que hubieran intervenido en sesiones de 髍ganos colegiados en las que se hubiera adoptado alg鷑 acuerdo o resoluci髇 en relaci髇 con Cajas de Ahorros.
  • b) Los sancionados o condenados por resoluci髇 administrativa o sentencia firmes como consecuencia de la comisi髇 de infracciones graves o muy graves, entendi閚dose por tales aquellas que el ordenamiento jur韉ico les confiera expresamente tal car醕ter y hayan sido apreciadas por los tribunales u 髍ganos administrativos competentes.�
  • 玦) Mantener causas litigiosas con la Caja de Ahorros o con las sociedades en las que la entidad participe en m醩 de un veinte por ciento del capital. Se entender� que existen dichos litigios cuando exista reclamaci髇 judicial o administrativa interpuesta contra la Caja de Ahorros o contra sociedades de las caracter韘ticas aludidas o cuando la reclamaci髇 hubiera sido interpuesta por la Caja o por las referidas sociedades. La aplicaci髇 de este precepto, no obstante, requerir� la conformidad expresa de la Consejer韆 competente, la cual apreciar�, en su caso, si el conflicto planteado tiene la suficiente relevancia para constituir una causa de incompatibilidad.�
  
• Siete. El apartado 3 del art韈ulo 23. Consejeros generales, queda redactado como sigue:

  �3. Los miembros de la Asamblea, excepci髇 hecha de la representaci髇 atribuida a los cuotapart韈ipes, reciben la denominaci髇 de consejeros generales.�

  
• Ocho. El art韈ulo 24. Grupos representados, queda redactado como sigue:

  獿os Estatutos de cada Caja de Ahorros fijar醤 el n鷐ero de miembros de la Asamblea General, entre un m韓imo de sesenta y un m醲imo de ciento sesenta, estando representados los siguientes grupos:

  • a) Parlamento de Cantabria.
  • b) Corporaciones municipales en cuyo t閞mino tenga abierta oficina la entidad.
  • c) Impositores.
  • d) Fundadores.
  • e) Empleados de la Caja de Ahorros.
  • f) Entidades representativas de intereses colectivos en el 醡bito de actuaci髇 de la Caja o de reconocido arraigo en el mismo.�
  
• Nueve. El apartado 1 del art韈ulo 25. Porcentajes de participaci髇, queda redactado como sigue:

  �1. La representaci髇 de los intereses colectivos en la Asamblea General se llevar� a efecto a trav閟 de los grupos y seg鷑 la participaci髇 siguiente:

  • a) El Parlamento de Cantabria tendr� una representaci髇 del dieciocho por ciento.
  • b) Las Corporaciones municipales en cuyo t閞mino tenga abierta oficina la entidad, bajo las condiciones fijadas en el art韈ulo 28, tendr醤 una participaci髇 del dieciocho por ciento.
  • c) Los impositores de la Caja de Ahorros tendr醤 una representaci髇 equivalente al veintisiete por ciento.
  • d) Los fundadores tendr醤 una participaci髇 del diez por ciento.
  • e) Los empleados de la Caja de Ahorros tendr醤 una participaci髇 del nueve por ciento.
  • f) Las entidades representativas de intereses colectivos tendr醤 una participaci髇 del dieciocho por ciento.�
  
• Diez. El primer p醨rafo del art韈ulo 26. Consejeros del Parlamento de Cantabria, queda redactado como sigue:

  獿os consejeros generales designados por el Parlamento de Cantabria deber醤 poseer reconocido prestigio y profesionalidad, y ser醤 elegidos por el Pleno de dicha instituci髇 proporcionalmente al n鷐ero de diputados de los distintos grupos parlamentarios integrantes de la C醡ara de acuerdo con los procedimientos que el propio Parlamento determine.�

  
• Once. El apartado 2 del art韈ulo 29. Consejeros de los impositores, queda redactado como sigue:

  �2. El n鷐ero de compromisarios ser� el resultante de multiplicar por veinte el n鷐ero de consejeros generales representantes de impositores a elegir, tom醤dose otros tantos en calidad de suplentes.�

  
• Doce. Se da nueva denominaci髇 a la r鷅rica del art韈ulo 33. Consejeros de las entidades de reconocido prestigio, y se modifica su apartado 1, que quedar� redactado en los siguientes t閞minos:

  獳rt韈ulo 33 Consejeros de las entidades representativas de intereses colectivos

  1. Formar醤 parte de la Asamblea General representantes de las entidades representativas de intereses colectivos en el 醡bito de actuaci髇 de la Caja o de reconocido arraigo en el mismo que no ostenten la consideraci髇 de Administraci髇 P鷅lica ni entidad o corporaci髇 de derecho p鷅lico, los cuales ser醤 designados a raz髇 de uno por cada entidad.�

  
• Trece. El apartado 5 del art韈ulo 34. Renovaci髇, queda redactado como sigue:

  �5. Para la renovaci髇 de los representantes de entidades representativas de intereses colectivos en el 醡bito de actuaci髇 de la Caja o de reconocido arraigo en el mismo, se utilizar� el procedimiento establecido en el art韈ulo 33, determin醤dose por el Consejo de Administraci髇 las entidades a las que corresponda designar representante de entre la relaci髇 elaborada, a estos efectos, por el Parlamento de Cantabria.�

  
• Catorce. Los p醨rafos d) y f) del art韈ulo 35. Funciones, quedan redactados como sigue:
  • 玠) Acordar la disoluci髇 y liquidaci髇 de la entidad, su fusi髇 o integraci髇 con otras, su transformaci髇 en una fundaci髇 de car醕ter especial y la decisi髇 de desarrollar su actividad de manera indirecta conforme a lo previsto en el Real Decreto-Ley 11/2010, de 9 de julio.�
  • 玣) Nombrar a los vocales del Consejo de Administraci髇 y a los miembros de las Comisiones de Control y Obra Social, as� como revocar dichos nombramientos antes del cumplimiento de su mandato y, en el supuesto prevenido en el art韈ulo 47 de esta Ley, nombrar al Presidente del Consejo.�
  
• Quince. El apartado 1 del art韈ulo 36. Convocatoria, queda redactado como sigue:

  �1. Las sesiones de la Asamblea General podr醤 ser ordinarias y extraordinarias.

  Con car醕ter obligatorio deber醤 celebrarse, al menos, dos Asambleas Generales con el car醕ter de ordinarias, dentro de cada semestre natural, respectivamente.

  La primera de dichas Asambleas ser� convocada y celebrada en el primer semestre natural de cada ejercicio con el fin de someter a su aprobaci髇 las cuentas anuales, el informe de gesti髇, el informe de la Comisi髇 de Control, la propuesta de aplicaci髇 de los excedentes, el proyecto de presupuesto de la Obra Ben閒ico Social y la liquidaci髇 del correspondiente al ejercicio anterior, as� como otras cuestiones que se recojan expresamente en los Estatutos de la entidad.

  La Asamblea General ser� convocada con una antelaci髇 m韓ima de quince d韆s y en la forma que dispongan los Estatutos de cada entidad.

  La convocatoria se comunicar� a los consejeros generales con indicaci髇, al menos, de la fecha, hora y lugar de la reuni髇 y el orden del d韆 de la sesi髇, as� como fecha, lugar y hora de la reuni髇 en segunda convocatoria y ser� publicada con una antelaci髇 m韓ima de quince d韆s en el "Bolet韓 Oficial del Estado" y en el de Cantabria y, al menos, en un peri骴ico de amplia difusi髇 en la zona de actuaci髇 de la Caja de Ahorros.�

  
• Diecis閕s. El apartado 2 del art韈ulo 37. Funcionamiento, queda redactado como sigue:

  �2. Adem醩 de los consejeros generales y, en su caso, los representantes de los cuotapart韈ipes, podr醤 asistir a la Asamblea General, con voz y sin voto, los miembros del Consejo de Administraci髇 que no sean Consejeros generales, los representantes de las Comunidades Aut髇omas y el Director General.�

  
• Diecisiete. Los apartados 1, 2 y 3 del art韈ulo 38. Adopci髇 de acuerdos, quedan redactados como sigue:

  �1. La Asamblea General quedar� v醠idamente constituida en primera convocatoria cuando los consejeros generales presentes y, en su caso, los cuotapart韈ipes presentes o representados posean, al menos, el cincuenta por ciento de los derechos de voto. La constituci髇 en segunda convocatoria ser� v醠ida cualquiera que sea el n鷐ero de asistentes. Los Consejeros generales no podr醤 estar representados por otro consejero o por tercera persona, sea f韘ica o jur韉ica.

  2. Los acuerdos de la Asamblea General se adoptar醤 como regla general por mayor韆 simple.

  No obstante, la aprobaci髇 y modificaci髇 de los Estatutos y el Reglamento de la Caja, la disoluci髇 y liquidaci髇 de la entidad, su fusi髇 o integraci髇 con otras entidades, su transformaci髇 en una fundaci髇 de car醕ter especial, la decisi髇 de desarrollar su actividad de manera indirecta conforme a lo previsto en el Real Decreto-Ley 11/2010, de 9 de julio, as� como la apreciaci髇 de las causas de cese de los Consejeros generales antes del cumplimiento de su mandato, en el supuesto previsto en el art韈ulo 22 de la presente Ley, requerir醤 la asistencia de consejeros generales y, en su caso, cuotapart韈ipes, que representen la mayor韆 de los derechos de voto. Ser� necesario, adem醩, el voto favorable de, como m韓imo, dos tercios de los derechos de voto de los asistentes.

  3. Sin perjuicio de lo previsto en la disposici髇 adicional tercera de la presente Ley, cada consejero general tendr� derecho a un voto, otorg醤dose el voto de calidad a quien presida la reuni髇.�

  
• Dieciocho. Se introduce un p醨rafo segundo en el apartado 1 del art韈ulo 40. Funciones, con la siguiente redacci髇:

  獷l Consejo de Administraci髇 deber� establecer normas de funcionamiento y procedimientos adecuados para facilitar que todos sus miembros puedan cumplir en todo momento sus obligaciones, y asumir las responsabilidades que les correspondan de acuerdo con las normas de ordenaci髇 y disciplina de las entidades de cr閐ito y restantes disposiciones que sean de aplicaci髇 a las Cajas de Ahorro.�

  
• Diecinueve. El art韈ulo 41. Composici髇, queda redactado como sigue:

  �1. El n鷐ero de vocales del Consejo de Administraci髇 no podr� ser inferior a trece ni superior a diecisiete, debiendo existir en el mismo representantes de todos los grupos.

  Cuando la Caja de Ahorros mantenga cuotas participativas en circulaci髇, el l韒ite anterior podr� ser rebasado sin que, en ning鷑 caso el Consejo de Administraci髇 pueda tener m醩 de veinte vocales. A efectos de cumplir este 鷏timo l韒ite, la representaci髇 de los intereses colectivos en el Consejo de Administraci髇 se disminuir� proporcionalmente, si fuera necesario, para respetar la representaci髇 de los intereses de los cuotapart韈ipes.

  De manera transitoria, en tanto se produce la siguiente renovaci髇 de los 髍ganos de gobierno, el n鷐ero de miembros del Consejo de Administraci髇 podr� llegar a ser de veintid髎, como m醲imo.

  2. Sin perjuicio de lo se馻lado en el apartado anterior, la participaci髇 de los grupos de representaci髇 en el Consejo de Administraci髇 ser� fijada por los Estatutos de cada Caja conforme a los porcentajes resultantes de la composici髇 de la Asamblea General, una vez efectuado, en su caso, el reparto previsto en el art韈ulo 31.2.�

  
• Veinte. Los apartados 5 y 7 del art韈ulo 42. Elecci髇 y nombramiento de vocales, quedan redactados como sigue:

  �5. La elecci髇 de los representantes de las entidades representativas de intereses colectivos que se incluyan en la propuesta de nombramiento correspondiente se efectuar� mediante votaci髇 separada de los consejeros de este grupo y de entre los mismos.

  La propuesta contendr� tantos vocales como puestos correspondan a este grupo e igual n鷐ero de suplentes.

  Podr� presentar candidatos para la elecci髇 un n鷐ero de consejeros generales, representantes de este grupo, no inferior a la d閏ima parte de los mismos.�

  �7. En la elecci髇 de los vocales del Consejo de Administraci髇, adem醩 de lo establecido para los que sean designados sin ser consejeros generales, se procurar� que quienes accedan a dicho 髍gano de gobierno dispongan, preferentemente, de cualificaci髇, experiencia, preparaci髇 t閏nica y profesional, o conocimientos, en materia econ髆ico-financiera, acreditados, estos 鷏timos, mediante la oportuna titulaci髇 acad閙ica.

  En todo caso, al menos la mayor韆 de los vocales, deber醤 acreditar los conocimientos y experiencia espec韋icos para el ejercicio de sus funciones en los t閞minos establecidos en el art韈ulo 44.4 de la presente Ley.�

  
• Veintiuno. El apartado 2 del art韈ulo 43. Duraci髇 del mandato, queda redactado como sigue:

  �2. Podr醤 ser de nuevo elegidos, por sucesivos periodos de igual duraci髇 m醲ima, siempre que cumplan las condiciones, requisitos y tr醡ites exigidos para el nombramiento, con la limitaci髇 impuesta en el art韈ulo 19.4, salvo en los casos de los vocales designados por titulares de cuotas participativas, para los que no habr� l韒ite m醲imo.�

  
• Veintid髎. Se crea el apartado 4 en el art韈ulo 44. Requisitos e incompatibilidades espec韋icas, con la siguiente redacci髇:

  �4. Al menos la mayor韆 de los vocales del Consejo de Administraci髇 deber醤 poseer los conocimientos y experiencia espec韋icos para el ejercicio de sus funciones. Se considera que poseen conocimientos y experiencia espec韋icos para ejercer sus funciones en el Consejo de Administraci髇 de una Caja de Ahorros quienes hayan desempe馻do, durante un plazo no inferior a cinco a駉s, funciones de alta administraci髇, direcci髇, control o asesoramiento de entidades financieras o funciones de similar responsabilidad en otras entidades p鷅licas o privadas con una dimensi髇 suficiente en t閞minos econ髆icos.�

  
• Veintitr閟. Los apartados 3 y 11 del art韈ulo 45. Funcionamiento del Consejo, quedan redactados como sigue:

  �3. La convocatoria del Consejo de Administraci髇 se har� por escrito con una antelaci髇 m韓ima de dos d韆s a la fecha de su celebraci髇, salvo por motivo de urgencia en el que, por cualquier medio que asegure la toma de conocimiento de la convocatoria por sus destinatarios, se podr� efectuar con veinticuatro horas de antelaci髇. La convocatoria se馻lar� el lugar, fecha y hora en que habr� de celebrarse la reuni髇 y el orden del d韆 de la misma.�

  �11. El Consejo de Administraci髇 de las Cajas de Ahorros constituir� en su seno una Comisi髇 de Retribuciones y Nombramientos que tendr� las siguientes funciones:

  • a) Informar la pol韙ica general de retribuciones e incentivos para los miembros del Consejo de Administraci髇 y de la Comisi髇 de Control y personal directivo y velar por la observancia de dicha pol韙ica.
  • b) Garantizar el cumplimiento de los requisitos previstos en la presente Ley para el ejercicio del cargo de vocal del Consejo de Administraci髇 y miembro de la Comisi髇 de Control, as� como para los exigidos en el caso del Director General.

  La Comisi髇 estar� formada por un m醲imo de cinco personas, elegidas por la Asamblea General de entre los consejeros generales que ostenten la condici髇 de vocales del Consejo de Administraci髇.

  El r間imen de funcionamiento de la Comisi髇 de Retribuciones y Nombramientos ser� establecido por los Estatutos de la Caja y su propio reglamento interno, que podr醤 atribuir las funciones previstas en los p醨rafos a) y b) del apartado uno a una Comisi髇 de Retribuciones y otra de Nombramientos, respectivamente, a las que les resultar� de aplicaci髇 el presente art韈ulo, salvo en lo relativo a su n鷐ero de miembros que ser� en ese caso de tres para cada una de ellas.

  Cualquier miembro de los 髍ganos de gobierno habr� de comunicar a la Comisi髇 de Retribuciones y Nombramientos toda situaci髇 de conflicto, directo o indirecto, que pudiera tener con los intereses de la Caja y con el cumplimiento de su funci髇 social. En caso de conflicto, el afectado por el mismo habr� de abstenerse de intervenir en la operaci髇 de que se trate.

  Dentro de los tres primeros meses de cada ejercicio, la Comisi髇 de Retribuciones y Nombramientos, a trav閟 del Consejo de Administraci髇, remitir� a la Consejer韆 competente una memoria de sus actuaciones en el ejercicio inmediato anterior.�

  
• Veinticuatro. Se crea el apartado 4 en el art韈ulo 47. Nombramiento y funciones, con la siguiente redacci髇:

  �4. El ejercicio del cargo de Presidente del Consejo de Administraci髇 de una Caja de Ahorros, cuando tenga car醕ter de ejecutivo o sea remunerado, requiere dedicaci髇 exclusiva y ser�, por tanto, incompatible con cualquier actividad retribuida tanto de car醕ter p鷅lico como privado, salvo la administraci髇 del propio patrimonio y aquellas actividades que ejerza en representaci髇 de la Caja. En este 鷏timo caso los ingresos que obtenga, distintos a dietas de asistencia a Consejos de Administraci髇 o similares, deber醤 cederse a la Caja por cuya cuenta realiza dicha actividad o representaci髇.�

  
• Veinticinco. El art韈ulo 50. Composici髇, queda redactado como sigue:

  �1. El n鷐ero de miembros de la Comisi髇 de Control ser�, como m醲imo, de nueve, elegidos por la Asamblea General de entre sus miembros que, reuniendo los conocimientos y experiencia adecuados a los que se refiere el art韈ulo 44.4, no ostenten la condici髇 de vocales del Consejo de Administraci髇. En la Comisi髇 de Control deber醤 existir representantes de los mismos grupos o sectores que compongan el Consejo de Administraci髇, en id閚tica proporci髇.

  En caso de que la Caja de Ahorros mantenga cuotas participativas en circulaci髇, en la Comisi髇 de Control existir醤 representantes de los cuotapart韈ipes, en id閚tica proporci髇 que en la Asamblea General.

  La presentaci髇 de candidaturas se efectuar� conforme a lo dispuesto para los vocales del Consejo de Administraci髇.

  2. La Comisi髇 de Control nombrar�, de entre sus miembros, un presidente y un secretario.

  En caso de vacante, ausencia, enfermedad o cualquier otra causa legal de incapacidad del presidente o del secretario, ser醤 sustituidos, respectivamente, por los miembros de mayor y menor edad.

  3. Cuando se produzca el cese o revocaci髇 de un miembro de la Comisi髇 de Control antes del t閞mino de su mandato, ser� sustituido durante el per韔do remanente por su correspondiente suplente. Por cada grupo de representaci髇 y a los solos efectos indicados en este apartado, ser醤 nombrados tantos suplentes como miembros y por igual procedimiento que 閟tos.�

  
• Veintis閕s. Se a馻de el p醨rafo h) al apartado 1 del art韈ulo 51. Funciones, con la siguiente redacci髇:
  • 玥) En su caso, las previstas en la disposici髇 adicional decimoctava de la Ley 24/1988, de 28 de julio, del Mercado de Valores, salvo cuando las hubiese asumido un comit� de auditoria creado al efecto.�
  
• Veintisiete. El apartado 4 del art韈ulo 54. Nombramiento y funciones, queda redactado como sigue:

  �4. El Director General ser� designado por el Consejo entre personas con capacidad, preparaci髇 t閏nica y experiencia suficiente para desarrollar las funciones propias de este cargo.

  Se considera que posee preparaci髇 t閏nica y experiencia adecuadas para ejercer sus funciones como Director General quien haya desempe馻do, durante un plazo no inferior a cinco a駉s, funciones de alta administraci髇, direcci髇 control o asesoramiento de entidades financieras o funciones de similar responsabilidad en otras entidades p鷅licas o privadas de, al menos, an醠oga dimensi髇.�

  
• Veintiocho. El apartado b) del art韈ulo 56. Cese, queda redactado como sigue:
  • 玝) Por jubilaci髇, al alcanzar la edad de setenta a駉s.�
  
• Veintinueve. Se modifica la r鷅rica del cap韙ulo VII que pasar� a denominarse 獼unta de Impositores, Defensor del Cliente y Comisi髇 de Obra Social� y se le a馻de un nuevo art韈ulo 58 bis con la siguiente redacci髇:

  獳rt韈ulo 58 bis Comisi髇 de Obra Social

  1. Para garantizar el cumplimiento de la obra ben閒ico-social de la Caja de Ahorros se crear� una Comisi髇 de Obra Social.

  2. La Comisi髇 estar� integrada por los consejeros generales que, en n鷐ero m醲imo de nueve, nombre la Asamblea General sin tener en cuenta los derechos de voto de los cuotapart韈ipes, si los hubiere.

  3. Adem醩, formar醤 parte de la Comisi髇 de Obra Social, un representante de la Comunidad Aut髇oma de Cantabria y otro representante de cada Comunidad Aut髇oma en que la Caja de Ahorros haya captado m醩 de un diez por ciento del total de sus dep髎itos.

  Estos representantes asistir醤 a las sesiones de la Comisi髇 con voz pero sin voto y no se encontrar醤 sometidos a las causas de incompatibilidad establecidas en los p醨rafos a) y e) del art韈ulo 17. Adem醩, quedar醤 excluidos de los procesos de renovaci髇 parcial y no les afectar醤 los l韒ites establecidos por la presente Ley en cuanto al per韔do m醲imo de ejercicio del cargo.

  El representante de la Comunidad Aut髇oma de Cantabria ser� designado por la Consejer韆 competente en materia de pol韙ica financiera entre personas con capacidad y preparaci髇 t閏nica adecuadas.�

  
• Treinta. El art韈ulo 67. Informaci髇, queda redactado como sigue:

  獿as Cajas de Ahorros remitir醤 a la Consejer韆 competente, en la forma que reglamentariamente se determine, cuantos datos, balances, estados financieros e informaciones sobre su actividad y gesti髇 sean necesarios para el ejercicio de sus competencias.

  En particular, las Cajas remitir醤 a la Consejer韆, con car醕ter simult醤eo a su env韔 a la Comisi髇 Nacional del Mercado de Valores, una copia, en formato electr髇ico, del informe de gobierno corporativo regulado en el art韈ulo 31.bis de la Ley 31/1985, de 2 de agosto, de regulaci髇 de las normas b醩icas sobre 觬ganos Rectores de las Cajas de Ahorro.�

  
• Treinta y uno. Se da nueva redacci髇 a la disposici髇 adicional primera. Autorizaci髇 por el Gobierno de Cantabria de los Estatutos y Reglamento Electoral, que queda redactada en los siguientes t閞minos:

  獿as facultades concedidas a la Asamblea General en esta Ley, en relaci髇 con los Estatutos y Reglamento Electoral de las Cajas de Ahorros, se entienden sin perjuicio de la posterior autorizaci髇 de los mismos, mediante resoluci髇 de la Consejer韆 competente del Gobierno de la Comunidad Aut髇oma de Cantabria, que podr� requerir la modificaci髇 de aquellos preceptos que no se ajusten a las normas o principios contenidos en la presente Ley o en la normativa b醩ica del Estado.�

  
• Treinta y dos. Se da nueva redacci髇 a la disposici髇 adicional segunda. Porcentajes m醲imos y m韓imos de participaci髇, que queda redactada en los siguientes t閞minos:

  �1. Con el fin de dar cumplimiento a lo dispuesto en la normativa estatal b醩ica, las Cajas de Ahorros con domicilio social en Cantabria, si fuera preciso, recoger醤 en sus Estatutos y Reglamentos Electorales las normas necesarias para conseguir que la representaci髇 de las Administraciones P鷅licas y entidades y corporaciones de derecho p鷅lico en sus 髍ganos de gobierno no supere, en su conjunto, el cuarenta por ciento del total de los derechos de voto de cada uno de tales 髍ganos.

  A estos efectos, si despu閟 de aplicados los porcentajes establecidos en el art韈ulo 25 de la presente Ley el n鷐ero conjunto de representantes de las Administraciones P鷅licas y entidades y corporaciones de derecho p鷅lico en alg鷑 髍gano de gobierno superase el cuarenta por ciento del total de los miembros de pleno derecho de ese 髍gano, se deducir� el n鷐ero sobrante, en primer lugar, con un representante del grupo de Corporaciones municipales y, en segundo lugar, con otro del correspondiente al Parlamento de Cantabria y as�, sucesiva y alternativamente, hasta completar el n鷐ero sobrante. Dicho n鷐ero se a馻dir� al que le hubiera correspondido al grupo de impositores de acuerdo con el procedimiento establecido en las normas recogidas en la presente Ley.

  2. El l韒ite de representaci髇 de las Administraciones P鷅licas, as� como los porcentajes de representaci髇 por grupos previstos en el art韈ulo 25, deber醤 cumplirse respecto de los derechos de voto resultantes, una vez deducidos del total los que hayan correspondido, en su caso, a los cuotapart韈ipes conforme a lo previsto en el cap韙ulo IV del t韙ulo I de la Ley 31/1985, de 2 de agosto, de regulaci髇 de las normas b醩icas sobre 觬ganos Rectores de las Cajas de Ahorro.�

  
• Treinta y tres. Se a馻de una disposici髇 adicional tercera, que queda redactada en los siguientes t閞minos:

  獶ISPOSICI覰 ADICIONAL TERCERA Derechos de representaci髇 de los cuotapart韈ipes

  Los Estatutos y Reglamentos Electorales de las Cajas de Ahorros con domicilio social en Cantabria recoger醤 las oportunas previsiones para que, llegado el caso de que alguna de estas entidades emita cuotas participativas, se d� cumplimiento a lo establecido en el cap韙ulo IV del t韙ulo I de la Ley 31/1985, de 2 de agosto.�

  

DISPOSICI覰 TRANSITORIA 贜ICA Normas transitorias en materia de 髍ganos de gobierno de las Cajas de Ahorros

1. En el plazo m醲imo de tres meses a contar desde la entrada en vigor de la presente Ley y, en todo caso, dentro del t閞mino de los ocho meses desde la publicaci髇 del Real Decreto- Ley 11/2010, de 9 de julio, de 髍ganos de gobierno y otros aspectos del r間imen jur韉ico de las Cajas de Ahorros, las Cajas de Ahorros con domicilio social en Cantabria proceder醤 a la adaptaci髇 de sus Estatutos y Reglamentos a las disposiciones que en la misma se contienen, elev醤dolos a la Consejer韆 competente del Gobierno de Cantabria para someterlos a su aprobaci髇 por la misma.

2. La adaptaci髇 de la Asamblea General y de los dem醩 髍ganos de las Cajas seg鷑 las normas contenidas en esta Ley se realizar� dentro de los dos meses siguientes al de la aprobaci髇 de sus Estatutos y Reglamentos, sin perjuicio de lo previsto en el apartado 3 de esta disposici髇 transitoria.

En tanto no se haya producido dicha adaptaci髇, el gobierno, representaci髇 y administraci髇 de las Cajas de Ahorros seguir醤 atribuidos a sus actuales 髍ganos de gobierno, quienes, en consecuencia, adoptar醤 los acuerdos necesarios para la debida ejecuci髇 y cumplimiento de las normas contenidas en la presente Ley.

3. Los miembros de los 髍ganos de gobierno que deban cesar en el ejercicio de su cargo como consecuencia de las modificaciones introducidas por la presente Ley en el p醨rafo a) del art韈ulo 17 y en el art韈ulo 50 de la Ley de Cantabria 4/2002, de 24 de julio, de Cajas de Ahorros, lo har醤 cuando concluya el mandato que ostenten a la entrada en vigor de la presente Ley y, en todo caso, antes de transcurridos tres a駉s desde dicha entrada en vigor, sin que, en ning鷑 caso, sea posible su renovaci髇.

4. A efectos del c髆puto total de mandatos de los miembros de los 髍ganos de gobierno de las Cajas de Ahorros, si se hubiese ostentado el cargo con anterioridad a la entrada en vigor de esta Ley y se resultara nuevamente elegido en la misma entidad, el c髆puto total del mandato no podr� superar los doce a駉s, teni閚dose en cuenta el tiempo que haya desempe馻do el cargo con anterioridad. Ello no obstante, de verse afectado por lo dispuesto en el apartado siguiente, dicho plazo m醲imo podr� ser, excepcionalmente, ampliado.

5. En el supuesto de que coincidiera la entrada en vigor de la presente Ley con el proceso de renovaci髇 de los 髍ganos de gobierno de alguna Caja de Ahorros con sede en Cantabria, se pospondr� el mismo durante el tiempo necesario para la adaptaci髇 de los Estatutos y Reglamento, a partir de cuya aprobaci髇 por la Consejer韆 competente se proceder� a desarrollar tal proceso de renovaci髇 y, consecuentemente, a dar cumplimiento a lo establecido en el apartado 2 de esta disposici髇 transitoria, en el t閞mino m醲imo de tres meses, consider醤dose prorrogado el mandato de los actuales miembros de los 髍ganos de gobierno por el per韔do transcurrido entre la fecha en que se hubiera llevado a cabo la renovaci髇 parcial aplazada y aquella en que, efectivamente, se produzca dicha renovaci髇. En consecuencia, los posteriores procesos de renovaci髇 tomar醤 como punto de partida para su cadencia bienal la fecha en que se constituya la Asamblea General adaptada a las modificaciones introducidas por la presente Ley.

El procedimiento aplicable para la renovaci髇 que se efect鷈 una vez adaptados los Estatutos y Reglamento a lo dispuesto en la presente Ley ser� el establecido en el art韈ulo 34 de la Ley de Cantabria 4/2002, de 24 de julio, con las siguientes especialidades:

• a) Los consejeros pertenecientes al grupo de Impositores se renovar醤 mediante los suplentes mencionados en el art韈ulo 29 de la Ley de Cantabria 4/2002, de 24 de julio.
• b) Los consejeros pertenecientes al grupo de Empleados de la Caja de Ahorros, se renovar醤 mediante el oportuno proceso electoral, seg鷑 lo establecido en el art韈ulo 32 de dicha norma legal.

6. Con el fin de que las sucesivas renovaciones puedan realizarse por mitades, tal como establece el art韈ulo 34 de la Ley de Cantabria 4/2002, de 24 de julio, con ocasi髇 de la primera renovaci髇 que se lleve a cabo, a partir de la promulgaci髇 de la presente Ley, se aplicar� un procedimiento aleatorio que conjugue la objetividad y la estabilidad en la administraci髇 y el control de las Cajas, para seleccionar a los componentes de la Asamblea General que deban cesar, reduciendo el plazo de su actual mandato, como consecuencia de la modificaci髇 de los porcentajes de representaci髇 de los diferentes grupos establecidos en el art韈ulo 25 de la Ley de Cantabria 4/2002, de 24 de julio. A estos efectos y para el caso del grupo de Corporaciones municipales, quedar醤 excluidos de dicho procedimiento aleatorio los designados por los Ayuntamientos afectados por lo dispuesto en el art韈ulo 28.1 de la Ley de Cantabria 4/2002, de 24 de julio.

Con el mismo objeto, llegado el caso, se emplear� el mismo procedimiento aleatorio para seleccionar los consejeros generales, en representaci髇 de los grupos que incrementan su participaci髇, que deber醤 cesar, anticipadamente, en la siguiente renovaci髇 para permitir que, con ocasi髇 de la misma, se renueve la mitad de los representantes de dichos grupos.

DISPOSICI覰 FINAL PRIMERA Desarrollo reglamentario y aplicaci髇

Se autoriza al Consejo de Gobierno de la Comunidad Aut髇oma de Cantabria para adoptar las medidas y dictar las disposiciones necesarias para el desarrollo y aplicaci髇 de la presente Ley.

DISPOSICI覰 FINAL SEGUNDA Entrada en vigor

La presente Ley entrar� en vigor el d韆 siguiente al de su publicaci髇 en el Bolet韓 Oficial de Cantabria.