Art韈ulo 98 Definici髇

Son organismos p鷅licos los creados bajo la dependencia o vinculaci髇 de la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra, para la realizaci髇 de actividades de ejecuci髇 o gesti髇, tanto administrativas, de fomento o prestaci髇, como de contenido econ髆ico de competencia de la Administraci髇 de la Comunidad Foral, cuyas caracter韘ticas justifiquen su organizaci髇 y desarrollo en r間imen de descentralizaci髇 funcional.

Art韈ulo 99 Personalidad jur韉ica y potestades

1. Los organismos p鷅licos tienen personalidad jur韉ica propia diferenciada, as� como autonom韆 de gesti髇, en los t閞minos de esta Ley Foral.

2. Dentro de su esfera de competencia, les corresponden las potestades administrativas necesarias para el cumplimiento de sus fines, en los t閞minos que prevean sus estatutos, salvo la potestad expropiatoria.

Art韈ulo 100 Clasificaci髇 y adscripci髇

1. Los organismos p鷅licos se clasifican en:

• a) Organismos aut髇omos.
• b) Entidades p鷅licas empresariales.

2. Los Organismos aut髇omos estar醤 adscritos a un Departamento o a una Direcci髇 General de la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra.

3. Las entidades p鷅licas empresariales estar醤 adscritas a un Departamento o una Direcci髇 General de la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra o a un organismo aut髇omo de la misma.

Art韈ulo 101 R間imen jur韉ico general

1. Los organismos p鷅licos de la Comunidad Foral de Navarra se ajustar醤 al principio de instrumentalidad respecto de los fines y objetivos que tengan espec韋icamente asignados.

2. En su organizaci髇 y funcionamiento, los organismos p鷅licos se atendr醤 adem醩 a los criterios dispuestos para la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra en la presente Ley Foral y normativa de desarrollo, sin perjuicio de las peculiaridades establecidas para las entidades p鷅licas empresariales en la Secci髇 3.� del presente Cap韙ulo.

Art韈ulo 102 Recursos econ髆icos

1. Los organismos p鷅licos se financiar醤 mediante los siguientes recursos:

• a) Los bienes y derechos puestos a su disposici髇.
• b) Los productos y rentas de dichos bienes y derechos.
• c) Los ingresos ordinarios y extraordinarios que est閚 autorizados a percibir, seg鷑 las disposiciones por las que se rijan.
• d) Las transferencias, corrientes o de capital, que tuvieren asignadas en los Presupuestos Generales de la Comunidad Foral de Navarra.
• e) Las subvenciones, corrientes o de capital, que procedan de las Administraciones o entidades p鷅licas.
• f) Las donaciones, legados y otras aportaciones de entidades privadas y de particulares.
• g) Cualquier otro recurso que pudiera serles atribuido.

2. Adicionalmente las entidades p鷅licas empresariales se financiar醤 mediante los ingresos que procedan de sus operaciones.

Art韈ulo 103 Creaci髇

1. Los organismos p鷅licos se crear醤 por Decreto Foral del Gobierno de Navarra, que establecer�, al menos:

• a) El tipo de organismo p鷅lico que se crea y sus fines generales;
• b) El Departamento o Direcci髇 General de la Administraci髇 de la Comunidad Foral u organismo aut髇omo al que se adscriba;
• c) Sus estatutos; y
• d) Su plan de actuaci髇 inicial.

2. La propuesta de aprobaci髇, que corresponde al Departamento al que se prevea adscribir el organismo, as� como la documentaci髇 que la acompa馻, deber� ser informada por los Departamentos competentes en materia de funci髇 p鷅lica, de organizaci髇 administrativa y de econom韆.

Art韈ulo 104 Estatutos

Los estatutos de los organismos p鷅licos regular醤 los siguientes extremos:

• a) Las funciones y competencias del organismo, con indicaci髇 de las potestades administrativas generales que 閟te puede ejercitar, y la distribuci髇 de las competencias entre sus 髍ganos.
• b) La estructura org醤ica del organismo, que podr� diferir de la regulada en la presente Ley Foral para la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra, con indicaci髇 de qu� 髍ganos tienen capacidad resolutoria; as� como el procedimiento para la modificaci髇 de dicha estructura.
• c) La determinaci髇 de los 髍ganos de direcci髇, ya sean unipersonales o colegiados, y de la forma de designaci髇 de sus titulares o miembros, con indicaci髇, en su caso, de aquellos cuyos actos y resoluciones agoten la v韆 administrativa, sin perjuicio de lo establecido en el art韈ulo 108.3.
• d) La configuraci髇 de los 髍ganos colegiados y la determinaci髇, en su caso, de los 髍ganos de participaci髇.
• e) Los bienes y derechos que se les asigne para el cumplimiento de sus fines y los recursos econ髆icos que hayan de financiar el organismo.
• f) El r間imen relativo a recursos humanos, patrimonio y contrataci髇.
• g) El r間imen presupuestario, econ髆ico-financiero, de intervenci髇, control financiero y contabilidad.
• h) La facultad de creaci髇 o participaci髇 en sociedades mercantiles cuando ello coadyuve a la consecuci髇 de los fines asignados.
• i) Cualquier otro extremo que se considere necesario para el correcto funcionamiento y organizaci髇 del organismo p鷅lico.

Art韈ulo 105 Plan de actuaci髇 inicial

1. El plan de actuaci髇 inicial del organismo p鷅lico es un documento que tiene por objeto definir la misi髇 del organismo cuya creaci髇 se pretende, establecer las metas generales y objetivos necesarios para su logro y las l韓eas de actuaci髇 adecuadas para alcanzarlos. El plan de actuaci髇 inicial, integrar�, al menos, los siguientes aspectos relativos al organismo p鷅lico:

• a) Declaraci髇 expresa de la misi髇 del organismo.
• b) Memoria acreditativa de la conveniencia de su creaci髇.
• c) Plan estrat間ico.
• d) Plan econ髆ico-financiero.
• e) Previsiones sobre recursos humanos necesarios para su funcionamiento.
• f) Previsiones sobre recursos de tecnolog韆s de la informaci髇 necesarios para su funcionamiento.

2. El plan de actuaci髇 har� referencia al 醡bito temporal en el cual se pretende desarrollar dicho plan, que en ning鷑 caso ser� inferior a cuatro a駉s.

3. Corresponder� al Gobierno de Navarra, a propuesta del titular del Departamento de adscripci髇, la adopci髇 del acuerdo mediante el cual se apruebe el plan de actuaci髇 inicial del organismo.

Art韈ulo 106 Modificaci髇 de los estatutos

La modificaci髇 de los estatutos de los organismos p鷅licos se llevar� a cabo por Decreto Foral del Gobierno de Navarra, a propuesta del Departamento al que est� adscrito, y previo informe de los Departamentos con competencias en funci髇 p鷅lica, organizaci髇 administrativa y econom韆.

Art韈ulo 107 Extinci髇 y liquidaci髇

1. La extinci髇 de los organismos p鷅licos se producir� por Decreto Foral del Gobierno de Navarra, a propuesta del titular del Departamento de adscripci髇, y previo informe de los Departamentos competentes en materias de funci髇 p鷅lica, organizaci髇 administrativa y econom韆, y en todo caso en los supuestos siguientes:

• a) Por el transcurso del tiempo de existencia se馻lado en el Decreto Foral de creaci髇.
• b) Por asumir los servicios de la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra la totalidad de los fines y objetivos del organismo p鷅lico.
• c) Por cumplimiento total de sus fines y objetivos, de forma que no se justifique la pervivencia del organismo p鷅lico.

2. El Decreto Foral de extinci髇 establecer� las medidas aplicables al personal del organismo afectado en el marco de la legislaci髇 reguladora de dicho personal. Asimismo, determinar� la integraci髇 en el patrimonio de la Comunidad Foral de los bienes y derechos sobrantes que resulten del proceso de liquidaci髇 del organismo, se馻lando su afectaci髇 a servicios de la Administraci髇 de la Comunidad Foral o adscripci髇 a los organismos p鷅licos que procedan conforme a lo previsto en las disposiciones reguladoras del patrimonio de la Comunidad Foral de Navarra.

Art韈ulo 108 觬ganos de direcci髇 de los organismos p鷅licos

1. Son 髍ganos de direcci髇 de los organismos p鷅licos el Presidente o Director Gerente, el Consejo de Gobierno o de Administraci髇, as� como cualesquiera otros expresamente previstos en el Decreto Foral de creaci髇.

2. El Presidente o Director Gerente ostenta la m醲ima representaci髇 del organismo.

3. Corresponder� al Gobierno de Navarra, mediante Decreto Foral, el nombramiento y cese del Presidente o Director Gerente del organismo. El nombramiento y cese se efectuar� a propuesta del titular del Departamento al que est� adscrito el organismo.

4. El Presidente o Director Gerente y el resto del personal eventual de los organismos p鷅licos continuar醤 en su cargo cuando cese la autoridad que los nombr�, en tanto no sean cesados expresamente.

Art韈ulo 109 Retribuciones del personal directivo

1. Las retribuciones del personal directivo de los organismos p鷅licos deber醤 figurar en las correspondientes Leyes Forales de Presupuestos de Navarra.

2. Los directivos de los organismos p鷅licos no percibir醤 a su cese indemnizaci髇 alguna, salvo las que est閚 establecidas por disposici髇 legal. A estos efectos, no podr醤 pactarse ni suscribirse cl醬sulas contractuales que tengan por objeto reconocer indemnizaciones o compensaciones econ髆icas, cualesquiera que fuera su naturaleza o cuant韆.

Art韈ulo 110 R間imen econ髆ico, presupuestario y de contrataci髇

El r間imen patrimonial, contractual, presupuestario, de contabilidad p鷅lica y control financiero de los organismos p鷅licos ser� el establecido en la legislaci髇 espec韋ica de estas materias.

Art韈ulo 111 Control de eficacia y de eficiencia

Los organismos p鷅licos est醤 sometidos al control de eficacia y de eficiencia, que ser� ejercido por el Departamento, la Direcci髇 General o el Organismo aut髇omo a los que est閚 adscritos, con el fin de comprobar el grado de cumplimiento de los objetivos y la adecuada utilizaci髇 de los recursos asignados, sin perjuicio del control que corresponda a otros 髍ganos de la Administraci髇 de la Comunidad Foral.

Art韈ulo 112 Definici髇 y r間imen general

1. Son Organismos aut髇omos los organismos p鷅licos a los que se encomienda, en ejecuci髇 de programas espec韋icos de la actividad de un Departamento de la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra, la realizaci髇 de actividades de fomento, prestacionales o de gesti髇 de servicios p鷅licos.

2. Los Organismos aut髇omos se rigen por el Derecho Administrativo.

Art韈ulo 113 R間imen de personal

1. El personal al servicio de los Organismos aut髇omos ser� funcionario, estatutario o laboral, en los mismos t閞minos que los establecidos para la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra.

2. La gesti髇 de la selecci髇 del personal, funcionario, estatutario o laboral, se llevar� a cabo de conformidad con lo que se establezca en un Decreto Foral espec韋ico sobre atribuciones en materia de personal.

3. Las competencias en materia de gesti髇 de recursos humanos, as� como la jefatura del personal, corresponder� al 髍gano de direcci髇 del organismo aut髇omo que se fije en sus respectivos estatutos.

4. El Organismo aut髇omo estar� obligado a aplicar las instrucciones sobre recursos humanos que se establezcan por el Departamento con competencias en materia de funci髇 p鷅lica.

Art韈ulo 114 Normas sobre procedimientos

A la actuaci髇 de los Organismos aut髇omos de la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra le ser醤 aplicables las reglas correspondientes contenidas en la legislaci髇 reguladora del procedimiento administrativo en el 醡bito de la Comunidad Foral, y en particular las establecidas en los T韙ulos IV, V y VI de esta Ley Foral.

Art韈ulo 115 Impugnaci髇 y reclamaciones contra los actos de los organismos aut髇omos

1. Los actos administrativos dictados por los 髍ganos de los Organismos aut髇omos de la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra estar醤 sujetos al r間imen de recursos administrativos establecido en el T韙ulo IV de la presente Ley Foral.

2. Salvo que los respectivos estatutos establezcan otra cosa, los actos y resoluciones dictados por los 髍ganos de los Organismos aut髇omos no agotar醤 la v韆 administrativa, siendo susceptibles de recurso de alzada ante el titular del Departamento o de la Direcci髇 General a los que est閚 adscritos. En el caso de que agoten la v韆 administrativa, los actos podr醤 ser objeto del recurso potestativo de reposici髇.

3. La revisi髇 de oficio de los actos nulos, la declaraci髇 de lesividad de los anulables y la revocaci髇 de los de gravamen o desfavorables se realizar醤 por Orden Foral del Consejero titular del Departamento al que est閚 adscritos.

4. Las reclamaciones previas a la v韆 judicial civil y laboral ser醤 resueltas por el 髍gano que se establezca en los correspondientes estatutos del Organismo aut髇omo, salvo las reclamaciones en materia de personal, que lo ser醤 por el Consejero titular del Departamento competente en materia de funci髇 p鷅lica, previo informe preceptivo del 髍gano del que dependa en cada caso el centro de trabajo respecto del que se reclama.

Art韈ulo 116 Responsabilidad patrimonial

La resoluci髇 de los procedimientos de responsabilidad patrimonial corresponder� al Presidente o Director Gerente de los respectivos Organismos aut髇omos de la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra.

Art韈ulo 117 Definici髇 y r間imen general

1. Las entidades p鷅licas empresariales de la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra son organismos p鷅licos a los que se encomienda la realizaci髇 de actividades prestacionales, la gesti髇 de servicios o la producci髇 de bienes de inter閟 p鷅lico susceptibles de contraprestaci髇.

2. Excepcionalmente, se podr� encomendar mediante el Decreto Foral de creaci髇, la realizaci髇 de actuaciones de fomento siempre y cuando las mismas se consideren accesorias de las funciones y competencias principales atribuidas a la entidad.

3. Las entidades p鷅licas empresariales se rigen por el Derecho privado salvo en la formaci髇 de la voluntad de sus 髍ganos, en el ejercicio de las potestades administrativas que tengan atribuidas y en los aspectos espec韋icamente regulados para las mismas en la presente Ley Foral, en la legislaci髇 presupuestaria, y en sus normas reguladoras en cuanto no se opongan a lo dispuesto en esta Ley Foral.

Art韈ulo 118 Ejercicio de potestades administrativas

Las potestades administrativas atribuidas a las entidades p鷅licas empresariales de la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra s髄o pueden ser ejercidas por aquellos 髍ganos de 閟tas a los que, en los estatutos, se les asigne expresamente esta facultad.

Art韈ulo 119 R間imen de personal

1. El personal de las entidades p鷅licas empresariales de la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra se rige por el Derecho laboral, con las especificaciones dispuestas en este art韈ulo y las excepciones relativas a los funcionarios p鷅licos de la Administraci髇 de la Comunidad Foral que sean adscritos al ente p鷅lico empresarial, quienes se regir醤 por la legislaci髇 sobre funci髇 p鷅lica de la Comunidad Foral de Navarra.

2. La selecci髇 del personal laboral de estas entidades se realizar� conforme a las siguientes reglas:

• a) El personal directivo, ser� nombrado entre personas que re鷑an los requisitos de solvencia acad閙ica, profesional, t閏nica o cient韋ica, que en cada caso sean necesarios para el desarrollo de la funci髇, conforme a lo que se disponga en los correspondientes estatutos. El nombramiento del Presidente o Director Gerente se realizar� conforme a lo establecido en el art韈ulo 108.3 de la presente Ley Foral.
• b) El resto del personal ser� seleccionado mediante convocatoria p鷅lica basada en los principios de igualdad, m閞ito y capacidad, a trav閟 de las correspondientes pruebas objetivas.

3. El Decreto Foral de creaci髇 de cada entidad p鷅lica empresarial deber� determinar las condiciones conforme a las cuales, los funcionarios de la Administraci髇 de la Comunidad Foral, y en su caso de otras Administraciones P鷅licas, podr醤 cubrir destinos en la referida entidad y establecer�, asimismo, las competencias que a la misma correspondan sobre este personal que, en todo caso, ser醤 las que tengan legalmente atribuidas los Organismos aut髇omos.

Art韈ulo 120 Impugnaci髇 y reclamaci髇 contra los actos de las entidades p鷅licas empresariales

1. Los actos y resoluciones de las entidades publicas empresariales de la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra que se dicten en el ejercicio de potestades administrativas ser醤 impugnables de conformidad a lo establecido en el T韙ulo IV de la presente Ley Foral.

2. Las reclamaciones previas a la v韆 judicial civil y laboral ser醤 resueltas por el 髍gano que se establezca en los correspondientes estatutos de la entidad p鷅lica empresarial.

Art韈ulo 121 Concepto y r間imen general

1. Son sociedades p鷅licas las definidas en la Ley Foral que regule el patrimonio de Navarra.

2. Se regir醤 por el ordenamiento jur韉ico privado, sin perjuicio de las especialidades establecidas en la normativa administrativa aplicable en materia presupuestaria, contable, patrimonial, de control financiero y contrataci髇.

3. En ning鷑 caso podr醤 disponer de facultades que impliquen ejercicio de autoridad p鷅lica.

Art韈ulo 122 Creaci髇 y otras contingencias

...

Art韈ulo 123 Estatutos

...

Art韈ulo 124 Miembros de la Junta General

...

Art韈ulo 125 Concepto y r間imen general

1. Son fundaciones p鷅licas las creadas por la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos p鷅licos, de acuerdo con la Compilaci髇 del Derecho Civil Foral, para la realizaci髇 de fines de su competencia. 趎icamente podr醤 realizar actividades relacionadas con el 醡bito competencial de la entidad fundadora.

2. En el momento de la creaci髇, el patrimonio fundacional estar� constituido mayoritariamente por aportaciones directas o indirectas de su fundador.

3. Se regir醤 por el ordenamiento jur韉ico privado, sin perjuicio de las especialidades establecidas en la normativa administrativa aplicable en materia de contrataci髇 y en materia presupuestaria, contable y de control financiero.

4. En ning鷑 caso podr醤 disponer de facultades que impliquen ejercicio de autoridad p鷅lica.

Art韈ulo 126 Creaci髇 y Estatutos

1. La creaci髇 de fundaciones p鷅licas se har� por Acuerdo del Gobierno de Navarra, a propuesta del Departamento interesado, previo informe de los Departamentos competentes en materia de funci髇 p鷅lica, organizaci髇 administrativa y econom韆.

2. El referido Acuerdo aprobar� los Estatutos por los que se habr� de regir la fundaci髇 p鷅lica, los cuales deber醤 reflejar, adem醩 de los aspectos contemplados en la Compilaci髇 del Derecho Civil Foral, las facultades que se reserva el fundador en detrimento del Patronato y su forma de participar en el mismo.

3. En particular, el fundador deber� reservarse, la facultad de modificar y extinguir la fundaci髇 p鷅lica, debiendo aprobarse estos actos en la forma determinada en el apartado 1 de este art韈ulo.

4. Los Estatutos se publicar醤 en el 獴OLET蚇 OFICIAL de Navarra�.

DISPOSICI覰 ADICIONAL PRIMERA Ordenaci髇 econ髆ico-financiera

En todo lo no previsto en la presente Ley Foral, la ordenaci髇 econ髆ico-financiera de los 髍ganos de la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra y de sus organismos p鷅licos se regir� por la legislaci髇 foral sobre Hacienda P鷅lica de Navarra.

DISPOSICI覰 ADICIONAL SEGUNDA Procedimientos administrativos en materia tributaria

Los procedimientos tributarios, la aplicaci髇 de los tributos, la potestad sancionadora y el procedimiento en esa materia, as� como la revisi髇 en v韆 administrativa de los actos tributarios se regir醤 por la Ley Foral 13/2000, de 14 de diciembre, General Tributaria, con arreglo al sistema de fuentes en ella establecido.

DISPOSICI覰 ADICIONAL TERCERA Inventario de procedimientos administrativos

1. La Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra mantendr� actualizado el inventario de los procedimientos administrativos de su competencia, con indicaci髇, como m韓imo, de los aspectos siguientes:

• a) 觬gano competente para la resoluci髇.
• b) Normas en que se concreta la regulaci髇 del procedimiento.
• c) Plazos m醲imos para resolver y notificar y efectos del silencio administrativo.

2. Este inventario, que se elaborar� en el plazo de un a駉, se publicar� anualmente debidamente actualizado.

DISPOSICI覰 ADICIONAL CUARTA Inventario de 髍ganos colegiados

En el plazo de un a駉 desde la entrada en vigor de esta Ley Foral, la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra elaborar� el inventario general de los 髍ganos colegiados integrados en ella.

DISPOSICI覰 ADICIONAL QUINTA Bolet韓 Oficial de Navarra

El 獴OLET蚇 OFICIAL de Navarra� es el medio oficial de publicaci髇 de las disposiciones generales y actos administrativos de la Comunidad Foral de Navarra, as� como de la normativa que proceda publicar en el 醡bito de la Comunidad Foral, adem醩 de lo previsto en la normativa espec韋ica. A efectos de su entrada en vigor, regir� la fecha de su publicaci髇 en el 獴OLET蚇 OFICIAL de Navarra�.

DISPOSICI覰 ADICIONAL SEXTA Nombramientos interinos de Jefes de Secci髇, Negociado u otras unidades inferiores a la Secci髇

1. El nombramiento interino de Jefes de Secci髇, Negociado u otras unidades inferiores a la Secci髇 se har� por el titular del Departamento al que est� adscrita la unidad org醤ica correspondiente, previo informe favorable del Departamento competente en materia de funci髇 p鷅lica.

2. Cuando el nombramiento recaiga sobre personal de otro Departamento, se requerir� la conformidad del titular de este 鷏timo.

DISPOSICI覰 ADICIONAL S蒔TIMA Retribuci髇 de personal directivo funcionario

En el supuesto de los funcionarios y otro personal fijo al servicio de las Administraciones P鷅licas que sean nombrados Directores Generales o personal directivo eventual de los organismos p鷅licos de la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra, el importe anual de la retribuci髇 fijada en los Presupuestos Generales de Navarra se incrementar� hasta alcanzar, en su caso, el importe total de las retribuciones, incluido el promedio anual de retribuciones variables, percibido con anterioridad a su nombramiento.

DISPOSICI覰 ADICIONAL OCTAVA Duraci髇 m醲ima de procedimientos

Sin perjuicio de lo dispuesto en cualquier otra norma con rango de ley, el plazo m醲imo para resolver y notificar la resoluci髇 expresa de los procedimientos administrativos que se detallan en el Anexo I de la presente Ley Foral ser� el establecido para cada uno de ellos en el mismo.

DISPOSICI覰 ADICIONAL NOVENA Procedimientos con silencio desestimatorio

1. En los procedimientos que se relacionan en el Anexo II de la presente Ley Foral, y sin perjuicio de la obligaci髇 de dictar y notificar la resoluci髇 expresa, los interesados podr醤 entender desestimadas por silencio administrativo sus solicitudes.

2. Las solicitudes de cualquier subvenci髇 o ayuda podr醤 entenderse desestimadas por silencio administrativo si, transcurrido el plazo m醲imo establecido, no se hubiera dictado y notificado la resoluci髇 expresa, y ello sin perjuicio de la obligaci髇 de dictar y notificar la misma.

DISPOSICI覰 ADICIONAL D蒀IMA Habilitaciones de cr閐itos

El Departamento de Econom韆 y Hacienda del Gobierno de Navarra realizar� las supresiones, transferencias o habilitaciones de cr閐itos necesarias para dar cumplimiento a lo previsto en la presente Ley Foral.

DISPOSICI覰 TRANSITORIA PRIMERA Modificaci髇 de procedimientos y estructuras administrativas

1. El Gobierno de Navarra establecer�, progresivamente, las modificaciones normativas necesarias para la racionalizaci髇 y la simplificaci髇 de los procedimientos administrativos vigentes.

2. La estructura organizativa que establece esta Ley Foral se ir� implantando progresivamente por el Gobierno de Navarra, considerando en cada momento los medios humanos y materiales de los que dispone.

DISPOSICI覰 TRANSITORIA SEGUNDA Procedimientos iniciados a la entrada en vigor de esta Ley Foral

A los procedimientos ya iniciados antes de la entrada en vigor de la presente Ley Foral no les ser� de aplicaci髇 la misma, rigi閚dose por la normativa anterior.

DISPOSICI覰 TRANSITORIA TERCERA Adaptaci髇 de los entes que integran el sector p鷅lico a las previsiones de esta Ley Foral

1. Los Organismos aut髇omos y dem醩 entes integrantes del sector p鷅lico que existan en la actualidad, continuar醤 rigi閚dose por la normativa vigente a la entrada en vigor de esta Ley Foral, hasta tanto se proceda a su adecuaci髇.

2. La adecuaci髇 de los organismos p鷅licos, si fuera necesaria, se llevar� a cabo por Decreto Foral del Gobierno de Navarra a propuesta del Departamento al que est� adscrito cada organismo p鷅lico, previo informe de los Departamentos competentes en materia de funci髇 p鷅lica, organizaci髇 administrativa y econom韆.

3. Este proceso de adaptaci髇 deber� haber concluido en un plazo m醲imo de un a駉, a partir de la entrada en vigor de esta Ley Foral.

DISPOSICI覰 TRANSITORIA CUARTA

En tanto la Ley Foral que regule el Patrimonio de Navarra no regule el concepto de Sociedades P鷅licas, ser� de aplicaci髇 lo que a tal efecto establece la Ley Foral 8/1988, de 26 de diciembre reguladora de la Hacienda P鷅lica de Navarra.

DISPOSICI覰 DEROGATORIA 贜ICA

Quedan derogadas cuantas disposiciones de igual o inferior rango se opongan a lo establecido en la presente Ley Foral.

DISPOSICI覰 FINAL PRIMERA

Corresponder醤 a los Directores Generales tras la entrada en vigor de esta Ley Foral en los t閞minos establecidos en su art韈ulo 22.1.d), las competencias resolutorias atribuidas a los Consejeros por la normativa foral anterior a la misma, salvo aquellas atribuidas a los Consejeros por leyes forales de mayor韆 absoluta, por la legislaci髇 foral de contratos de las Administraciones P鷅licas de la Comunidad Foral de Navarra y las relativas al ejercicio de la potestad sancionadora, que corresponder醤 a los 髍ganos que las tengan atribuidas expresamente por disposici髇 de rango legal o reglamentario.

DISPOSICI覰 FINAL SEGUNDA Competencias en materia de personal

El Gobierno de Navarra aprobar� un Decreto Foral en materia de personal en el que se atribuir醤 las competencias sobre recursos humanos que deban ejercer los diferentes 髍ganos de la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos p鷅licos.

V閍se el D Foral [COMUNIDAD FORAL DE NAVARRA] 30/2005, 21 febrero, por el que se delimitan las atribuciones en materia de personal de los distintos 髍ganos de la Administraci髇 de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos aut髇omos (獴.O.N.� 28 febrero).

DISPOSICI覰 FINAL TERCERA Habilitaci髇 al Gobierno de Navarra

Se autoriza al Gobierno de Navarra para dictar cuantas disposiciones reglamentarias exijan la aplicaci髇 y el desarrollo de esta Ley Foral.

DISPOSICI覰 FINAL CUARTA Entrada en vigor

La presente Ley Foral entrar� en vigor el d韆 1 de marzo de 2005.