• Expandir / Contraer 韓dice sistem醫ico
• PRE罬BULO
• T蚑ULO I.� De la aprobaci髇 y contenido de los presupuestos
  • Art韈ulo 1 燗probaci髇 y contenido
  • Art韈ulo 2 燘eneficios fiscales
  • Art韈ulo 3 燗ctualizaci髇 de las tasas de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇
• T蚑ULO II.� De los cr閐itos y sus modificaciones
  • Art韈ulo 4 燰inculaci髇 de los cr閐itos
  • Art韈ulo 5 營mputaci髇 de gastos
  • Art韈ulo 6 燙r閐itos ampliables
  • Art韈ulo 7 燭ransferencias de cr閐ito
  • Art韈ulo 8 營ncorporaci髇 de remanentes de cr閐ito
  • Art韈ulo 9 燞abilitaci髇 de aplicaciones presupuestarias
  • Art韈ulo 10 燝arant韆 presupuestaria de los recursos afectados
  • Art韈ulo 11 燗justes en los estados de gastos e ingresos del presupuesto
  • Art韈ulo 12 燦ormas generales relativas a los expedientes de modificaci髇 de cr閐itos
• T蚑ULO III.� De la gesti髇 del presupuesto
  • Art韈ulo 13 燫eglas sobre los proyectos normativos y acuerdos que contengan compromisos financieros
  • Art韈ulo 14 燝esti髇 de los cr閐itos finalistas y cofinanciados
  • Art韈ulo 15 燗utorizaci髇 para adquirir compromisos de ejercicios futuros
  • Art韈ulo 16 燭ransferencias a organismos p鷅licos
• T蚑ULO IV.� De los cr閐itos de personal
  • CAP蚑ULO I.� Reg韒enes retributivos
    • Art韈ulo 17 燦ormas b醩icas en materia de gastos de personal
    • Art韈ulo 18 燫etribuciones de los miembros del Gobierno, de los directores generales y asimilados, del personal eventual y de otro personal directivo
    • Art韈ulo 19 燙onceptos retributivos, devengo y cuant韆s aplicables a los funcionarios incluidos en el 醡bito de aplicaci髇 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Funci髇 P鷅lica, en los t閞minos de la disposici髇 final cuarta del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto B醩ico del Empleado P鷅lico
    • Art韈ulo 20 燩ersonal docente no universitario
    • Art韈ulo 21 燙omplemento de productividad y gratificaciones
    • Art韈ulo 22 燙omplemento personal transitorio
    • Art韈ulo 23 燫etribuciones del personal laboral
    • Art韈ulo 24 燫etribuciones de los funcionarios interinos
    • Art韈ulo 25 燫etribuciones del personal estatutario
    • Art韈ulo 26 燫etribuciones complementarias del personal al servicio de la Administraci髇 de Justicia
    • Art韈ulo 27 燫etribuciones del personal de las sociedades mercantiles auton髆icas
    • Art韈ulo 28 燫etribuciones del personal sanitario en formaci髇 por el sistema de residencia
    • Art韈ulo 29 燯nidad de la Polic韆 Nacional adscrita a la Comunidad Aut髇oma de Arag髇. La compensaci髇 retributiva del personal integrante de la Unidad de la Polic韆 Nacional adscrita a la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 experimentar� la misma variaci髇 que la presente ley dispone para las retribuciones del personal al servicio de la Administraci髇 de la
  • CAP蚑ULO II.� Otras disposiciones en materia de r間imen de personal activo
    • Art韈ulo 30 燗nticipos de retribuciones
    • Art韈ulo 31 燩rohibici髇 de ingresos at韕icos
    • Art韈ulo 32 燩rovisi髇 de puestos reservados a representantes sindicales
    • Art韈ulo 33 燦ormas generales sobre ordenaci髇 y provisi髇 de puestos de trabajo
    • Art韈ulo 34 燛stabilizaci髇 de empleo
• TITULO V.� De las transferencias a entidades locales y de las actuaciones de pol韙ica territorial
  • CAPITULO I.� Fondo Local de Arag髇
    • Art韈ulo 35 燦ormas de gesti髇 del Fondo Local de Arag髇
    • Art韈ulo 36 燩ol韙ica demogr醘ica y contra la despoblaci髇
  • CAP蚑ULO II.� Fondo de Cohesi髇 Territorial
    • Art韈ulo 37 燜ondo de Cohesi髇 Territorial
  • CAP蚑ULO III.� Fondo de Garant韆 de servicios p鷅licos b醩icos
    • Art韈ulo 38 燜ondo de Garant韆 de servicios p鷅licos b醩icos
  • CAP蚑ULO IV.� Transferencias a las administraciones comarcales
    • Art韈ulo 39 燗dministraciones comarcales
    • Art韈ulo 40 燩rogramas finalistas de servicios sociales
  • CAP蚑ULO V.� Fondo de compensaci髇 a ayuntamientos en municipios incluidos en 醨eas de Espacios Naturales Protegidos de Arag髇
    • Art韈ulo 41 燜ondo de compensaci髇 a ayuntamientos en municipios incluidos en 醨eas de Espacios Naturales Protegidos de Arag髇
• T蚑ULO VI.� De las operaciones financieras
  • Art韈ulo 42 燗lcance y contenido de las operaciones de endeudamiento
  • Art韈ulo 43 燛ndeudamiento a corto plazo
  • Art韈ulo 44 燨peraciones financieras de organismos p鷅licos, empresas y dem醩 entes pertenecientes al sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma
  • Art韈ulo 45 燨torgamiento de avales y garant韆s
  • Art韈ulo 46 營ncentivos regionales
• TITULO VII.� De la informaci髇 y control presupuestario de las Cortes de Arag髇
  • Art韈ulo 47 燙ontrol presupuestario de las Cortes de Arag髇
  • Art韈ulo 48 燙ontrol de riesgos financieros por las Cortes de Arag髇
  • Art韈ulo 49 燨bligaci髇 de informaci髇 presupuestaria
  • Art韈ulo 50 燨bligaci髇 de informaci髇 financiera
  • Art韈ulo 51 燨bligaci髇 de informaci髇 sobre subvenciones y ayudas
  • Art韈ulo 52 燨bligaci髇 de informaci髇 sobre fondos y planes especializados
  • Art韈ulo 53 燨bligaci髇 de informaci髇 sobre personal al servicio del sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇
  • Art韈ulo 54 燨bligaci髇 de informaci髇 sobre contrataci髇 p鷅lica
  • Art韈ulo 55 燨bligaci髇 de informaci髇 sobre gasto en difusi髇 y medios de comunicaci髇
  • Art韈ulo 56 燨bligaci髇 de transparencia
• DISPOSICIONES ADICIONALES
  • Primera 燝esti髇 del presupuesto de las Cortes de Arag髇
  • Segunda 燦ormas a las que ha de ajustarse la concesi髇 de subvenciones
  • Tercera 燬ubsidiaci髇 de intereses de empresas
  • Cuarta 燜ondo de Acci髇 Social en favor del personal
  • Quinta 燜ondo Especial de Acci髇 Social en favor del personal
  • Sexta 燬ubvenciones sindicales
  • Septima 燫educci髇 de retribuciones del Real Decreto-Ley 20/2012, de 13 de julio
  • Octava 燗decuaci髇 retributiva
  • Novena 燝esti髇 de los cr閐itos de la Secci髇 30
  • D閏ima 燗yudas sociales a pacientes hemof韑icos afectados por virus de la hepatitis C (VHC)
  • Und閏ima 營ngreso Aragon閟 de Inserci髇
  • Duod閏ima 燗yuda a los pa韘es m醩 desfavorecidos
  • Decimotercera 燫endici髇 y contenido de cuentas
  • Decimocuarta 燙ompensaci髇 por iniciativas legislativas populares
  • Decimoquinta 燭arifa del impuesto sobre la contaminaci髇 de las aguas
  • Decimosexta 燛xtensi髇 de los nombramientos del personal funcionario interino docente
  • Decimos閜tima 燛nse馻nza concertada
  • Decimoctava 燡ustificaci髇 de costes indirectos por parte de la Universidad de Zaragoza
  • Decimonovena 燫eservas sociales de contratos para el a駉 2018
  • Vig閟ima 燩rolongaci髇 de la permanencia en el servicio activo
  • Vigesimoprimera 燗utorizaci髇 para la prestaci髇 de garant韆 a favor de la Corporaci髇 Aragonesa de Radio y Televisi髇 y sus sociedades
  • Vigesimosegunda 燩rocedimiento para la compensaci髇 a las universidades de los gastos de matr韈ula de los alumnos beneficiarios de las becas y ayudas al estudio concedidas por el Ministerio de Educaci髇, Cultura y Deporte, y no financiada con cargo a los Presupuestos Generales del Estado
  • Vigesimotercera 燙ompensaci髇 de deudas y cobro de cr閐itos
  • Vigesimocuarta 燙onstrucci髇 de nuevas infraestructuras
  • Vigesimoquinta 燦鷐ero de dotaciones de personal funcionario, eventual y laboral
  • Vigesimosexta 燙onvocatorias de subvenciones del Plan de vivienda y rehabilitaci髇
  • Vigesimos閜tima 燬obre reserva de plazas para transporte escolar en los servicios p鷅licos de transporte
• DISPOSICIONES TRANSITORIAS
  • Primera 營ndemnizaciones por raz髇 de servicio
  • Segunda 燬ubvenciones a c醡aras agrarias de Arag髇
  • Tercera 燬uspensi髇 temporal de la vigencia del impuesto medioambiental sobre las instalaciones de transporte por cable
  • Cuarta 燤edidas temporales en materia de vivienda protegida
• DISPOSICIONES FINALES
  • Primera 燤odificaci髇 de la Ley 2/2016, de 28 de enero, de medidas fiscales y administrativas de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇
  • Segunda 燤odificaci髇 de la Ley 4/1998, de 8 de abril, de Medidas Fiscales, Financieras, de Patrimonio y Administrativas
  • Tercera 燛ntrada en vigor
• ANEXO I
• ANEXO II
• ANEXO III
• ANEXO IV
• ANEXO V

Art韈ulo 1 Aprobaci髇 y contenido

Por la presente ley se aprueban los presupuestos de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 para el ejercicio econ髆ico del a駉 2018, integrados por:

• 1. El presupuesto de la Comunidad Aut髇oma, en cuyo estado letra A de Gastos se conceden los cr閐itos necesarios para atender al cumplimiento de sus obligaciones, por un importe de cinco mil novecientos ochenta y nueve millones setecientos nueve mil cuatrocientos setenta y un euros y ocho c閚timos (5.989.709.471,08 euros).
• 2. El presupuesto del organismo aut髇omo Instituto Aragon閟 de Empleo, en cuyo estado de gastos se consignan cr閐itos por un importe de ciento catorce millones doscientos treinta y cinco mil cuatrocientos cuarenta euros (114.235.440 euros), y en cuyo estado de ingresos se recogen estimaciones de recursos por la misma cuant韆.
• 3. El presupuesto del organismo aut髇omo Servicio Aragon閟 de Salud, en cuyo estado de gastos se consignan cr閐itos por un importe de mil ochocientos setenta millones sesenta y ocho mil setecientos cuarenta y ocho euros y cuatro c閚timos (1.870.068.748,04 euros) y en cuyo estado de ingresos se recogen estimaciones de recursos por la misma cuant韆.
• 4. El presupuesto del organismo aut髇omo Instituto Aragon閟 de Servicios Sociales, en cuyo estado de gastos se consignan cr閐itos por un importe de trescientos ochenta y ocho millones novecientos ochenta y cinco mil ochocientos veintitr閟 euros y sesenta y un c閚timos (388.985.823,61 euros), y en cuyo estado de ingresos se recogen estimaciones de recursos por la misma cuant韆.
• 5. El presupuesto del organismo aut髇omo Instituto Aragon閟 de la Mujer, en cuyo estado de gastos se consignan cr閐itos por un importe de cuatro millones ciento noventa y cuatro mil sesenta y siete euros y diecisiete c閚timos (4.194.067,17 euros) y en cuyo estado de ingresos se recogen estimaciones de recursos por la misma cuant韆.
• 6. El presupuesto del organismo aut髇omo Instituto Aragon閟 de la Juventud, en cuyo estado de gastos se consignan cr閐itos por un importe de seis millones cuatrocientos noventa y un mil ciento cincuenta y cinco euros y cuarenta y siete c閚timos (6.491.155,47 euros), y en cuyo estado de ingresos se recogen estimaciones de recursos por la misma cuant韆.
• 7. El presupuesto del ente p鷅lico Entidad P鷅lica Aragonesa de Servicios Telem醫icos, cuyos estados de dotaciones y recursos aparecen equilibrados por un importe de nueve millones novecientos sesenta y dos mil quinientos cincuenta y nueve euros y treinta c閚timos (9.962.559,30 euros).
• 8. El presupuesto del ente p鷅lico Instituto Aragon閟 del Agua, cuyos estados de dotaciones y recursos aparecen equilibrados por un importe de setenta y tres millones novecientos noventa y cuatro mil seiscientos cincuenta y ocho euros (73.994.658 euros).
• 9. El presupuesto del ente p鷅lico Instituto Aragon閟 de Ciencias de la Salud, cuyos estados de dotaciones y recursos aparecen equilibrados por un importe de diez millones trescientos seis mil ciento cuarenta y cuatro euros y setenta y nueve c閚timos (10.306.144,79 euros).
• 10. El presupuesto del ente p鷅lico Centro de Investigaci髇 y Tecnolog韆 Agroalimentaria de Arag髇, cuyos estados de dotaciones y recursos aparecen equilibrados por un importe de doce millones quinientos veinti鷑 mil trescientos noventa y un euros y noventa y siete c閚timos (12.521.391,97 euros).
• 11. El presupuesto del ente p鷅lico Instituto Aragon閟 de Gesti髇 Ambiental, cuyos estados de dotaciones y recursos aparecen equilibrados por un importe de cinco millones quinientos cuarenta y nueve mil ciento sesenta y tres euros (5.549.163 euros).
• 12. El presupuesto del ente p鷅lico Banco de Sangre y Tejidos, cuyos estados de dotaciones y recursos aparecen equilibrados por un importe de nueve millones seiscientos noventa mil euros (9.690.000 euros).
• 13. El presupuesto del ente p鷅lico Agencia de Calidad y Prospectiva Universitaria, cuyos estados de dotaciones y recursos aparecen equilibrados por un importe de setecientos veintitr閟 mil quinientos cincuenta y dos euros y cincuenta y tres c閚timos (723.552,53 euros).
• 14. El presupuesto del ente p鷅lico Instituto Aragon閟 de Fomento, cuyos estados de dotaciones y recursos aparecen equilibrados por un importe de doce millones ciento noventa y un mil quinientos veintisiete euros (12.191.527 euros).
• 15. El presupuesto del ente p鷅lico Instituto Tecnol骻ico de Arag髇, cuyos estados de dotaciones y recursos aparecen equilibrados por un importe de dieciocho millones seiscientos cincuenta y siete mil quinientos euros (18.657.500 euros).
• 16. El presupuesto del ente p鷅lico Corporaci髇 Aragonesa de Radio y Televisi髇, cuyos estados de dotaciones y recursos aparecen equilibrados por un importe de cincuenta y dos millones cuatrocientos sesenta y cuatro mil trescientos cincuenta y tres euros y once c閚timos (52.464.353,11 euros).
• 17. Los presupuestos de las empresas de la Comunidad Aut髇oma a las que se refiere el art韈ulo 7 del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, as� como de las fundaciones y consorcios a los que se refiere el art韈ulo 8 del mismo texto legal, se relacionan en anexo unido a la presente ley (anexo II). Se consignan los estados de recursos y dotaciones, con las correspondientes estimaciones de cobertura financiera y evaluaci髇 de necesidades para el ejercicio, tanto de explotaci髇 como de capital, as� como los importes resultantes de sus respectivos estados financieros, en cumplimiento de lo dispuesto en el art韈ulo 34.c) del referido texto refundido.
• 18. La financiaci髇 de los cr閐itos a los que se refiere el apartado 1 se efect鷄 con:
  • a) Los derechos econ髆icos a liquidar durante el ejercicio, que se detallan en el estado letra B de Ingresos, estimados por un importe de cuatro mil novecientos quince millones doscientos setenta y tres mil ciento treinta y seis euros y cincuenta y ocho c閚timos (4.915.273.136,58 euros).
  • b) El importe del cap韙ulo VIII de ingresos que asciende a quince millones ciento ochenta y seis mil ciento sesenta y seis euros (15.186.166 euros).
  • c) El importe de las operaciones de endeudamiento recogidas por los art韈ulos 42 y 43 de esta ley.

Art韈ulo 2 Beneficios fiscales

Los beneficios fiscales de los impuestos cedidos, regulados y gestionados por la Comunidad Aut髇oma, ascienden a sesenta y un millones ciento cincuenta mil euros (61.150.000 euros).

Art韈ulo 3 Actualizaci髇 de las tasas de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇

De conformidad con lo dispuesto en la Ley 5/2006, de 22 de junio, de tasas y precios p鷅licos de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, y en el texto refundido de las tasas de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, aprobado por Decreto Legislativo 1/2004, de 27 de julio, del Gobierno de Arag髇, las cuant韆s de las tasas experimentar醤 para 2018 un incremento general del 1,4% con las excepciones que puedan establecerse en otras normas con rango legal durante el ejercicio.

Art韈ulo 4 Vinculaci髇 de los cr閐itos

1. Los cr閐itos autorizados en los respectivos programas de gasto tienen car醕ter limitativo y vinculante por lo que se refiere a la clasificaci髇 org醤ica y funcional por programas.

2. Por lo que se refiere a la clasificaci髇 econ髆ica, el car醕ter limitativo y vinculante de los cr閐itos de gasto presupuestados se aplicar� de la forma siguiente:

• a) Los cr閐itos singularizados que se declaran ampliables en el art韈ulo 6 de la presente ley son vinculantes al nivel de desagregaci髇 con que aparecen en los estados de gastos y se destinar醤 al tipo de gastos que se derivan de su clasificaci髇 econ髆ica.
• b) Los cr閐itos de fondos finalistas, as� como los destinados a cofinanciar actuaciones finalistas, solamente podr醤 estar vinculados con otros que tengan este car醕ter y la misma finalidad.
• c) Los cr閐itos aprobados para subvenciones o transferencias nominativas vincular醤 con el nivel de desagregaci髇 econ髆ica con que aparezcan en los estados de gastos.
• d) Los cr閐itos del cap韙ulo I vinculan a nivel de art韈ulo.
• e) Los cr閐itos de los cap韙ulos II, III, VI y IX vinculan por cap韙ulo, excepto los cr閐itos del art韈ulo 26, que ser醤 vinculantes por concepto, y los cr閐itos destinados a atenciones protocolarias y representativas, gastos de divulgaci髇 y promoci髇, as� como los de reuniones y conferencias, que vinculan por subconcepto.
• f) Los cr閐itos del resto de los cap韙ulos vinculan por concepto econ髆ico, excepto los cr閐itos destinados a las prestaciones econ髆icas de la dependencia y a la ayuda a domicilio para personas dependientes y a las ayudas a la integraci髇 familiar, que vinculan por subconcepto.

El Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica podr� establecer niveles de vinculaci髇 m醩 desagregados cuando resulte necesario para el control de los cr閐itos.

Las vinculaciones establecidas en los apartados anteriores se aplicar醤 a todos los organismos aut髇omos y entidades de derecho p鷅lico sometidos a r間imen presupuestario limitativo.

Las vinculaciones derivadas de las letras a) y b) se recogen en el anexo correspondiente (anexo III).

3. Con independencia de la delimitaci髇 del car醕ter vinculante de los cr閐itos de gasto establecido en los apartados anteriores, la informaci髇 estad韘tica de los mismos se har� con el nivel de desagregaci髇 econ髆ica con que aparezcan en los respectivos estados de gastos. Siempre que ello sea posible, se incluir� una informaci髇 territorializada, de acuerdo con lo establecido en el art韈ulo 35.2 del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma.

4. Las modificaciones en los cr閐itos destinados a atenciones protocolarias y representativas que supongan un aumento del cr閐ito inicial de cada uno de ellos requerir醤 la autorizaci髇 de la Comisi髇 de Hacienda, Presupuestos y Administraci髇 P鷅lica de las Cortes de Arag髇.

Art韈ulo 5 Imputaci髇 de gastos

1. Con cargo a los cr閐itos consignados en el estado de gastos de cada presupuesto, solo podr醤 contraerse obligaciones derivadas de adquisiciones, obras, servicios y dem醩 prestaciones o gastos en general que se realicen en el a駉 natural correspondiente al ejercicio presupuestario.

2. No obstante lo dispuesto en el apartado anterior, a iniciativa del departamento correspondiente y previa autorizaci髇 del Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica, podr醤 imputarse a los cr閐itos del presupuesto vigente en el momento de expedici髇 de las 髍denes de pago derivadas de compromisos de gastos debidamente adquiridos en ejercicios anteriores. No ser� necesaria la autorizaci髇 previa en los siguientes casos:

• a) Las que resulten del reconocimiento y liquidaci髇 de atrasos por retribuciones o indemnizaciones a favor del personal al servicio de la Comunidad Aut髇oma.
• b) El pago anticipado de las subvenciones otorgadas para subsidiar puntos de inter閟.
• c) La amortizaci髇 anticipada de las operaciones de endeudamiento.
• d) Las becas y ayudas dirigidas a los alumnos desempleados que participen en los cursos y acciones de acompa馻miento a la formaci髇 del Plan de Formaci髇 para el Empleo de Arag髇 y Programas de Escuelas Taller y Talleres de Empleo que hayan sido devengadas dentro del 鷏timo trimestre de cada ejercicio si no hubieran podido ser liquidadas en el a駉 econ髆ico en el que se causaron.

3. Los gastos derivados de compromisos adquiridos en ejercicios anteriores, con omisi髇 del tr醡ite de fiscalizaci髇 cuando este sea preceptivo, necesitar醤 su previa convalidaci髇 por el Gobierno de Arag髇 para poder ser imputados al ejercicio corriente.

4. En aquellos casos en que no exista cr閐ito adecuado en el ejercicio corriente, el Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica, a propuesta del departamento interesado, determinar� los cr閐itos a los que habr� de imputarse el pago de estas obligaciones, y, en el supuesto de convalidaci髇 previa, corresponder� determinarlos al Gobierno de Arag髇.

Art韈ulo 6 Cr閐itos ampliables

1. En relaci髇 con la autorizaci髇 contenida en el art韈ulo 40 del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma, tienen la condici髇 de ampliables, previa aprobaci髇 por el Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica del correspondiente expediente de modificaci髇 presupuestaria, hasta una suma igual a las obligaciones cuyo reconocimiento sea preceptivo reconocer, los cr閐itos que a continuaci髇 se detallan:

• a) Los cr閐itos destinados a la remuneraci髇 de agentes mediadores independientes, al pago de las obligaciones derivadas del convenio de recaudaci髇 en v韆 ejecutiva y a la adquisici髇 de cartones de bingo a la F醔rica Nacional de Moneda y Timbre.
• b) Los derivados de transferencias de competencias de la Administraci髇 General del Estado o de otras Administraciones p鷅licas que se efect鷈n en el presente ejercicio, as� como los derivados de nuevas valoraciones de competencias transferidas con anterioridad.
• c) Los cr閐itos finalistas gestionados por la Comunidad Aut髇oma, cuando la asignaci髇 definitiva de dichos cr閐itos por el agente financiador resulte superior al importe estimado en el presupuesto de la Comunidad Aut髇oma, as� como los cr閐itos financiados con recursos propios que sean precisos para cofinanciar dichas actuaciones.
• d) Los cr閐itos que sean necesarios en los programas de gasto de los organismos aut髇omos y de los entes p鷅licos para reflejar las repercusiones que en los mismos tengan las modificaciones de los cr閐itos que figuran en los anexos de transferencias con destino a los mismos, una vez que se hayan hecho efectivas tales modificaciones.
• e) Los destinados a las retribuciones del personal en cuanto precisen ser incrementadas como consecuencia de modificaciones salariales establecidas con car醕ter general y por la liquidaci髇 de haberes debidamente devengados.
• f) Los cr閐itos destinados a la amortizaci髇, pago de intereses y dem醩 gastos derivados de las operaciones de endeudamiento.
• g) Los destinados al pago de las obligaciones derivadas de insolvencias por operaciones avaladas por el Gobierno de Arag髇.
• h) Los cr閐itos que sean necesarios para atender a sucesos derivados de cat醩trofes naturales, adversidades clim醫icas, epidemias, epizootias u otras situaciones de emergencia o para reparar da駉s que hayan sido indemnizados por compa耥as aseguradoras.
• i) Los cr閐itos destinados al cap韙ulo II y al gasto de farmacia por recetas m閐icas del Servicio Aragon閟 de Salud, los destinados al pago de los conciertos para asistencia sanitaria, los destinados al pago de las prestaciones ortoprot閟icas y los destinados al suministro de productos farmac閡ticos para la adquisici髇 de vacunaciones sistem醫icas a la poblaci髇 aragonesa.
• j) Los cr閐itos destinados al pago del Ingreso Aragon閟 de Inserci髇, de la Renta B醩ica, de las Ayudas a la Integraci髇 Familiar, prestaciones econ髆icas, ayudas y servicios del Sistema para la Autonom韆 y Atenci髇 a la Dependencia y prestaciones econ髆icas del Instituto Aragon閟 de Servicios Sociales.
• k) Los cr閐itos destinados a la protecci髇 y al pago de las ayudas econ髆icas a mujeres v韈timas de violencia de g閚ero, as� como los que tengan como finalidad la concienciaci髇 y erradicaci髇 de la violencia machista.
• l) Los cr閐itos destinados al pago de intereses de demora, de las obligaciones derivadas del cumplimiento de resoluciones judiciales firmes o de la aplicaci髇 obligada de la legislaci髇 de car醕ter general.
• m) Los cr閐itos destinados a atender las obligaciones derivadas de la prestaci髇 del servicio de asistencia jur韉ica gratuita.
• n) Los cr閐itos destinados a la convocatoria de ayudas para sufragar los gastos de comedor y los gastos derivados de la adquisici髇 de material curricular, as� como los gastos de transporte escolar.
• �) Los cr閐itos destinados a financiar a la Universidad de Zaragoza en el marco del 玀odelo Global de Financiaci髇 de la Universidad de Zaragoza para el per韔do 2016–2020�, aprobado por el Gobierno de Arag髇 mediante Acuerdo de 8 de marzo de 2016.
• o) Los cr閐itos relativos a desarrollo econ髆ico, fomento industrial y del empleo.
• p) Los cr閐itos destinados a dotar el fondo para la Ley 10/2017, de 30 de noviembre, de r間imen especial del municipio de Zaragoza como capital de Arag髇 y a la financiaci髇 de la Comarca Central de Zaragoza.
• q) Los cr閐itos cuya cuant韆 se module por la recaudaci髇 proveniente de tributos o precios que doten conceptos integrados en el estado de gastos del presupuesto.
• r) Los cr閐itos destinados a la financiaci髇 de la ense馻nza concertada.
• s) Los cr閐itos destinados al Programa de subvenciones y pr閟tamos para rehabilitaci髇 energ閠ica de primera vivienda y los cr閐itos destinados a ayudas a inquilinos y a las bolsas de vivienda para alquiler social, as� como los destinados a la habilitaci髇 de viviendas destinadas a tal fin por cualquier Administraci髇 p鷅lica.
• t) Los cr閐itos destinados a la ayuda de las v韈timas de la violencia terrorista.
• u) Los cr閐itos destinados a la prestaci髇 de servicios de acci髇 social por parte de las comarcas, incluidos en la secci髇 53.
• v) Los cr閐itos destinados a apoyar la creaci髇 y funcionamiento del parque de bomberos.
• w) Los cr閐itos destinados al fomento de la producci髇 del sector audiovisual de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, as� como para la promoci髇, difusi髇 e itinerancias del cine aragon閟.
• x) Los gastos que deban acometerse como consecuencia de una actuaci髇 subsidiaria que conlleve la incautaci髇 de una garant韆.
• y) Los cr閐itos necesarios para financiar los gastos que se generen como consecuencia de la resoluci髇 del contrato de construcci髇 y explotaci髇 de la autopista ARA-1
• z) los cr閐itos destinados a la financiaci髇 de una banca p鷅lica aragonesa.
• aa) Los cr閐itos destinados al proceso de internalizaci髇 de la vigilancia de la salud en la administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇.
• ab) Los cr閐itos destinados al Fondo Social Comarcal.
• ac) Los cr閐itos que sean necesarios para la aplicaci髇 de lo dispuesto en la futura ley de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de Arag髇.

2. La financiaci髇 de los cr閐itos ampliables relacionados en el apartado anterior podr� efectuarse con baja en otros cr閐itos para gastos y, excepcionalmente, con mayores ingresos o con remanentes de tesorer韆.

3. En el supuesto se馻lado en el apartado 1.b), la ampliaci髇 podr� efectuarse de acuerdo con los datos contenidos en el Real Decreto de Transferencias, teniendo en cuenta el per韔do de su efectividad y sin perjuicio de su regularizaci髇, cuando se produzca la modificaci髇 correspondiente en los Presupuestos Generales del Estado.

Art韈ulo 7 Transferencias de cr閐ito

1. La autorizaci髇 de transferencias de cr閐ito estar� sujeta a la evoluci髇 de los recursos que financian el presupuesto y al cumplimiento de los objetivos de estabilidad presupuestaria.

2. El Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica podr� acordar las oportunas retenciones de cr閐itos presupuestarios, as� como las transferencias que resulten necesarias a favor de los servicios que tengan a su cargo o a los que se les encomiende, mediante acuerdo del Gobierno de Arag髇, la gesti髇 unificada de obras, servicios, suministros o adquisiciones, el pago de tributos o la realizaci髇 de actuaciones de car醕ter institucional. Los cr閐itos transferidos al amparo de esta norma tendr醤 la consideraci髇 de cr閐itos iniciales en la partida de destino, a efectos de la aplicaci髇 del art韈ulo 48 del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma.

3. Las modificaciones de baja por anulaci髇 necesarias para reflejar en los presupuestos de los organismos aut髇omos y de los entes p鷅licos de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 las repercusiones que en los mismos deban producirse como consecuencia de lo establecido en el apartado anterior, ser醤 autorizadas por el Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica.

4. Cuando los cr閐itos presupuestarios situados en un programa del presupuesto hayan de ser ejecutados por otro u otros programas del mismo o distinto departamento como consecuencia de modificaciones org醤icas o de competencias, mediante acuerdo del Gobierno de Arag髇 se podr醤 instrumentar las transferencias precisas para situar los cr閐itos en los centros de gasto y programas que deban efectuar la gesti髇, sin alterar su destino ni su naturaleza econ髆ica.

5. Las transferencias de cr閐ito que regula de manera espec韋ica la presente ley quedan exceptuadas de las limitaciones contenidas en el art韈ulo 48 del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma.

Art韈ulo 8 Incorporaci髇 de remanentes de cr閐ito

1. La autorizaci髇 contenida en el art韈ulo 44.2 del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma se aplicar� con car醕ter excepcional y condicionada a la existencia de cobertura financiera, mediante la acreditaci髇 de remanente de tesorer韆 disponible o la baja de otros cr閐itos.

2. En los supuestos de cr閐itos para gastos financiados con recursos afectados, sujetos a justificaci髇 de acuerdo con su normativa espec韋ica, ser� suficiente acreditar la asignaci髇 de tales recursos a favor de la Comunidad Aut髇oma.

Art韈ulo 9 Habilitaci髇 de aplicaciones presupuestarias

Las transferencias, generaciones, ampliaciones de cr閐ito e incorporaciones de remanentes realizadas conforme a los supuestos legalmente establecidos habilitar醤 la apertura de las aplicaciones precisas en la estructura presupuestaria, cuando sea necesario, seg鷑 la naturaleza del gasto a realizar. En todo caso, los conceptos o subconceptos de la clasificaci髇 econ髆ica del gasto contenidos en la orden de elaboraci髇 del presupuesto se consideran abiertos en relaci髇 con los restantes componentes estructurales del presupuesto que configuran las respectivas aplicaciones, sin que sea necesaria autorizaci髇 expresa al efecto, instrument醤dose en contabilidad de forma autom醫ica cuando sea necesaria su utilizaci髇 seg鷑 la naturaleza del gasto a realizar.

Art韈ulo 10 Garant韆 presupuestaria de los recursos afectados

Cuando los recursos derivados de la recaudaci髇 de tributos u otros ingresos de derecho p鷅lico hayan sido afectados, por norma con rango de ley, a la realizaci髇 de determinadas pol韙icas, actuaciones o finalidades de inter閟 p鷅lico, los cr閐itos presupuestarios destinados a los mismos deber醤 estar dotados, como m韓imo, con el importe estimado de los recursos afectados para el ejercicio presupuestario en que se devenguen.

Art韈ulo 11 Ajustes en los estados de gastos e ingresos del presupuesto

1. Mediante acuerdo del Gobierno de Arag髇, a propuesta del Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica, se podr醤 efectuar retenciones de cr閐ito para gastos de las secciones presupuestarias, organismos aut髇omos y entidades de derecho p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, as� como ajustes en los estados de gastos e ingresos del presupuesto, que se instrumentar醤 mediante la figura modificativa de bajas por anulaci髇, cuando as� proceda legalmente.

De igual modo, el Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica podr� efectuar los ajustes necesarios en el presupuesto de ingresos al objeto de mantener el equilibrio presupuestario de las fuentes de financiaci髇.

2. Con el fin de asegurar la elegibilidad de los gastos de las actuaciones financiadas con fondos procedentes de la Uni髇 Europea, se autoriza al Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica a efectuar retenciones en cr閐itos previstos para estas actuaciones hasta la aprobaci髇 por la Comisi髇 de la Uni髇 Europea de los marcos comunitarios de apoyo, programas operativos o iniciativas comunitarias.

3. Se autoriza al Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica para que pueda disponer la no liquidaci髇 o, en su caso, la anulaci髇 y baja en contabilidad de todas aquellas liquidaciones de las que resulten deudas inferiores a la cuant韆 que se estime y fije como insuficiente para la cobertura del coste que su exacci髇 y recaudaci髇 presente.

4. Al cierre del ejercicio econ髆ico, la Intervenci髇 General podr� promover los ajustes necesarios en los cr閐itos para gastos de personal, como consecuencia de errores materiales o de hecho y de los aritm閠icos detectados en el proceso de imputaci髇 de n髆inas, los cuales ser醤 autorizados por el Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica.

Art韈ulo 12 Normas generales relativas a los expedientes de modificaci髇 de cr閐itos

1. La autorizaci髇 de modificaciones presupuestarias estar� sujeta a la evoluci髇 de los recursos que financian el presupuesto y al cumplimiento de los objetivos de estabilidad presupuestaria.

2. Toda modificaci髇 en los cr閐itos del presupuesto deber� recogerse en un expediente que exprese las razones que la justifiquen y el precepto legal que la autorice, indicando expresamente la secci髇, el servicio, el programa, el concepto, el subconcepto, el fondo financiador y el proyecto de gasto.

3. El expediente de modificaci髇 deber� contener las desviaciones que en la ejecuci髇 de los programas puedan producirse, as� como el grado de consecuci髇 de los objetivos correspondientes que se vean afectados.

4. En los expedientes de modificaci髇 presupuestaria se aplicar醤 las reglas de vinculaci髇 establecidas en el art韈ulo 4 de esta ley, de modo que, si en una aplicaci髇 presupuestaria no existe cr閐ito suficiente, la modificaci髇 se podr� contabilizar siempre que exista cr閐ito en el correspondiente nivel de vinculaci髇.

Art韈ulo 13 Reglas sobre los proyectos normativos y acuerdos que contengan compromisos financieros

1. Todo proyecto normativo cuya aplicaci髇 pueda comportar un incremento de gasto en el ejercicio del a駉 2018 o de cualquier ejercicio posterior deber� incluir una memoria econ髆ica detallada en la que se pongan de manifiesto las repercusiones presupuestarias derivadas de su ejecuci髇 y la forma en que se financiar醤 los gastos derivados de la nueva normativa, as� como el informe preceptivo del Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica.

2. Lo dispuesto en el apartado anterior se aplicar� a toda propuesta de acuerdo, pacto o resoluci髇, cuya efectividad quedar� condicionada a que por el 髍gano proponente se disponga de la financiaci髇 adecuada en los programas de gasto cuya gesti髇 le corresponde.

3. Los acuerdos o convenios de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma con cualquiera de las universidades que integran el Sistema Universitario de Arag髇 deber醤 ser informados previamente por el departamento competente en materia de universidades.

Art韈ulo 14 Gesti髇 de los cr閐itos finalistas y cofinanciados

1. El Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica podr� acordar las oportunas retenciones en los cr閐itos para gastos que est閚 total o parcialmente financiados con recursos afectados hasta que exista constancia del ingreso o de la asignaci髇 de los mismos a la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, siempre que dichas retenciones no afecten a intereses sociales de car醕ter b醩ico.

2. Los proyectos cuya financiaci髇 est� inicialmente prevista con fondos estructurales, as� como los de car醕ter finalista, se gestionar醤 con arreglo a la normativa espec韋ica que los regula y a la normativa de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 en el ejercicio de sus propias competencias. A tales efectos, el Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica podr� autorizar las modificaciones presupuestarias que sean precisas para permitir la adecuada justificaci髇 y gesti髇 de los fondos.

Art韈ulo 15 Autorizaci髇 para adquirir compromisos de ejercicios futuros

1. Corresponde al Gobierno de Arag髇 autorizar los gastos de car醕ter plurianual o de ejercicios futuros en los supuestos regulados en el art韈ulo 41 del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma, excepto en los casos contemplados en los apartados 2.b) y 2.e) del citado art韈ulo.

2. Cuando, por raz髇 de las cuant韆s establecidas en el art韈ulo 51.1 del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma, le corresponda al Gobierno autorizar un gasto, le corresponder� asimismo autorizar los gastos de car醕ter plurianual o de ejercicios futuros vinculados, si los hubiere, propios de dicho gasto.

3. Corresponde al Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica autorizar los gastos de car醕ter plurianual o de ejercicios futuros, cualquiera que sea el n鷐ero y porcentaje de gasto de las anualidades, en los supuestos recogidos en los apartados 2.b) y 2.e) del art韈ulo 41 del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma. Tambi閚 le corresponde la autorizaci髇 de todos los dem醩 gastos plurianuales o de ejercicios futuros no contemplados en los apartados anteriores.

4. La modificaci髇 de gastos plurianuales ya autorizados como consecuencia de revisiones de precios previstas en el contrato inicial requerir� 鷑icamente la comunicaci髇 al Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica para su toma de conocimiento.

5. Para la modificaci髇 de gastos plurianuales ya autorizados como consecuencia de la existencia de desfases temporales, siempre y cuando no suponga incremento sobre el gasto total plurianual ya autorizado, ni compromisos en anualidades distintas a las inicialmente autorizadas ser� suficiente su aprobaci髇 por el 髍gano departamental competente y su comunicaci髇 en el plazo de quince d韆s al Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica para su toma de conocimiento.

En cualquier otro caso, el reajuste requerir� con car醕ter previo el informe de la Direcci髇 General de Presupuestos, Financiaci髇 y Tesorer韆 y su autorizaci髇 por el 髍gano competente para su aprobaci髇.

Art韈ulo 16 Transferencias a organismos p鷅licos

1. Con car醕ter general, el reconocimiento de las transferencias nominativas destinadas a la Universidad de Zaragoza y a los entes incluidos en el art韈ulo 1 y en el anexo II de la presente ley se realizar� con periodicidad mensual por doceavas partes.

En caso de que, excepcionalmente, sea preciso su reconocimiento con otra periodicidad, deber� solicitarse de forma motivada autorizaci髇 al Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica.

2. El Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica podr� ordenar retenciones de no disponibilidad sobre las transferencias destinadas a las entidades integrantes del sector p鷅lico auton髆ico cuando, como consecuencia de la existencia de remanente de tesorer韆, pudieran resultar innecesarias para el ejercicio de su actividad.

Art韈ulo 17 Normas b醩icas en materia de gastos de personal

1. En el a駉 2018, las retribuciones 韓tegras del personal al servicio del sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, sin perjuicio de lo previsto en la disposici髇 adicional octava, no experimentar醤 incremento respecto a las vigentes a 31 de diciembre de 2017, en t閞minos de homogeneidad para los dos per韔dos de la comparaci髇, tanto por lo que respecta a efectivos de personal como a la antig黣dad del mismo.

Con anterioridad a la firma de toda clase de acuerdos, convenios o pactos que impliquen variaciones retributivas o incremento de gasto del cap韙ulo I de los presupuestos, se remitir� al Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica el correspondiente proyecto, acompa馻do de una valoraci髇 de todos sus aspectos econ髆icos y, en su caso, repercusi髇 en ejercicios futuros. Dicho Departamento emitir� un informe preceptivo, que versar� sobre todos aquellos extremos de los que deriven consecuencias directas o indirectas en materia de gasto p鷅lico, dando traslado del mismo al Gobierno.

Los acuerdos, convenios o pactos que resulten incompatibles con los l韒ites establecidos en la Ley de Presupuestos Generales del Estado, en esta ley o en las normas que la desarrollen, deber醤 experimentar la oportuna adecuaci髇, deviniendo inaplicables en caso contrario las cl醬sulas que se opongan a lo establecido en el presente art韈ulo.

De igual modo, los acuerdos, convenios o pactos que hayan de tener efectos retroactivos se adecuar醤 a lo establecido en las respectivas leyes de presupuestos y devendr醤 inaplicables las cl醬sulas que sean contrarias, se opongan o resulten incompatibles con las normas b醩icas en materia de gastos de personal vigentes en cada ejercicio econ髆ico.

2. Lo dispuesto en el apartado anterior debe entenderse sin perjuicio de las adecuaciones retributivas que, con car醕ter singular y excepcional, resulten imprescindibles por el contenido de los puestos de trabajo, por la variaci髇 del n鷐ero de efectivos asignados a cada programa o por el grado de consecuci髇 de los objetivos fijados en el mismo, siempre con estricto cumplimiento de lo dispuesto en la normativa vigente.

3. Por razones de inter閟 p鷅lico, siempre y en todo caso sujeto al principio de estabilidad presupuestaria, derivadas de una alteraci髇 sustancial de las circunstancias econ髆icas en que se suscribieron los pactos y acuerdos firmados por la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma y las organizaciones sindicales referidos a la implementaci髇 de medidas retributivas, de carrera y desarrollo profesional, devienen inaplicables las siguientes cl醬sulas:

• a) En el 醡bito de la Administraci髇 General, el apartado 3.5.1 del Acuerdo de 13 de agosto de 2008, de la Mesa Sectorial de Administraci髇 General, sobre medidas de desarrollo profesional de los empleados p鷅licos de ese 醡bito sectorial, en lo que respecta a las cuant韆s del anticipo a cuenta de desarrollo profesional a percibir el 1 de enero de 2010 por los empleados que tuvieran reconocido el segundo nivel del componente singular de perfeccionamiento profesional del complemento espec韋ico, en lo que supere el primer nivel.
• b) En el 醡bito del Servicio Aragon閟 de Salud, y referido al Acuerdo de 13 de noviembre de 2007, de la Mesa Sectorial de Sanidad, en materia de carrera profesional:
  • 1.� El apartado 4.1, en lo que respecta a la remuneraci髇 del cuarto nivel a los licenciados y diplomados sanitarios, que queda suprimida en el a駉 2018.
  • 2.� El apartado 4.2, en lo que respecta a la remuneraci髇 del tercer y cuarto nivel a los profesionales sanitarios de formaci髇 profesional y de gesti髇 de servicios, que queda suprimida en el a駉 2018.
• c) En el 醡bito del Servicio Aragon閟 de Salud, y referido al Acuerdo de la Mesa Sectorial de Sanidad, de 26 de junio de 2008, en materia de carrera profesional, el apartado 5.1.4, en lo que respecta a la remuneraci髇 del tercer y cuarto nivel a los profesionales sanitarios de formaci髇 profesional y de gesti髇 de servicios, que queda suprimida en el a駉 2018.
• d) Tambi閚 deviene inaplicable el art韈ulo 2 del Acuerdo de la Mesa de la Funci髇 P鷅lica de 16 de febrero de 2004, ratificado por Acuerdo de 24 de febrero de 2004, del Gobierno de Arag髇, en materia de retribuciones.

Quedan extinguidas todas las obligaciones econ髆icas a cargo de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 que se deriven de la inaplicaci髇 de las mencionadas cl醬sulas durante el ejercicio 2018.

4. En el caso de que, aprobada la Ley de Presupuestos Generales del Estado del ejercicio 2018, sus disposiciones as� lo permitan, y dada la previsi髇 de crecimiento econ髆ico para el a駉 2018, en el primer trimestre tras la entrada en vigor de la presente ley se convocar醤 los 髍ganos de negociaci髇 correspondientes al objeto de negociar las condiciones de inaplicabilidad de las cl醬sulas mencionadas en el apartado anterior.

Art韈ulo 18 Retribuciones de los miembros del Gobierno, de los directores generales y asimilados, del personal eventual y de otro personal directivo

1. Las retribuciones del presidente y de los consejeros del Gobierno de Arag髇 no experimentar醤 incremento con respecto a las vigentes a 31 de diciembre de 2017, sin perjuicio de lo establecido en la disposici髇 adicional octava.

En consecuencia, las retribuciones de los miembros del Gobierno de Arag髇 se fijan en las siguientes cuant韆s, referidas a doce mensualidades, sin derecho a pagas extraordinarias:

2. El r間imen retributivo de los directores generales y asimilados ser� el establecido para los funcionarios p鷅licos en los apartados 2.a) y c) y 3.a) y b) del art韈ulo 23 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Funci髇 P鷅lica.

Las cuant韆s de sueldo, complemento de destino y complemento espec韋ico no experimentar醤 incremento, sin perjuicio de lo previsto en la disposici髇 adicional octava, respecto a las vigentes a 31 de diciembre de 2017, de acuerdo con lo previsto en el art韈ulo 20.2 de la Ley 4/2017, de 10 de mayo, de Presupuestos de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 para el ejercicio 2017.

En consecuencia, se fijan las siguientes cuant韆s de sueldo, complemento de destino y complemento espec韋ico, en c髆puto anual, referidas a doce mensualidades ordinarias de enero a diciembre de 2018:

Las pagas extraordinarias ser醤 dos al a駉, que se devengar醤 el primer d韆 h醔il de los meses de junio y diciembre, y con referencia a la situaci髇 y los derechos que se ostenten en dichas fechas. Las cuant韆s correspondientes a cada una de ellas por los conceptos de sueldo y complemento de destino ser醤 las siguientes:

Sin perjuicio de lo anterior, los directores generales y asimilados percibir醤 catorce mensualidades de la retribuci髇 por antig黣dad debidamente actualizada en la cuant韆 establecida para el personal funcionario que pudiera corresponderles de acuerdo con la normativa vigente, y en las cuant韆s fijadas respecto de los trienios en el apartado primero, letras a) y b), del art韈ulo siguiente.

3. El complemento espec韋ico de los directores generales y asimilados podr� ser modificado por el Gobierno de Arag髇 cuando sea necesario para asegurar que las retribuciones asignadas a cada Director General o asimilado guarden la relaci髇 procedente con el contenido funcional del cargo.

4. Las retribuciones del personal eventual no experimentar醤 incremento, sin perjuicio de lo previsto en la disposici髇 adicional octava, respecto a las vigentes a 31 de diciembre de 2017, de acuerdo con lo previsto en el art韈ulo 20.4 de la Ley 4/2017, de 10 de mayo, de Presupuestos de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 para el ejercicio 2017. Ello, sin perjuicio de la percepci髇 de catorce mensualidades de la retribuci髇 por antig黣dad que pudiera corresponderles de acuerdo con la normativa vigente

5. Las retribuciones del personal directivo de los organismos aut髇omos de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, as� como las de sus m醲imos responsables, no experimentar醤 incremento, sin perjuicio de lo previsto en la disposici髇 adicional octava, respecto a las vigentes a 31 de diciembre de 2017, de acuerdo con lo previsto en el art韈ulo 20.2 de la Ley 4/2017, de 10 de mayo, de Presupuestos de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 para el ejercicio 2017.

Art韈ulo 19 Conceptos retributivos, devengo y cuant韆s aplicables a los funcionarios incluidos en el 醡bito de aplicaci髇 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Funci髇 P鷅lica, en los t閞minos de la disposici髇 final cuarta del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto B醩ico del Empleado P鷅lico

1. Los funcionarios que desempe馿n puestos de trabajo para los que el Gobierno de Arag髇 ha aprobado la aplicaci髇 del sistema retributivo previsto en el art韈ulo 23 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Funci髇 P鷅lica, y en los art韈ulos 47 y 48 del texto refundido de la Ley de Ordenaci髇 de la Funci髇 P鷅lica de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, aprobado por Decreto Legislativo 1/1991, de 19 de febrero, ser醤 retribuidos durante el a駉 2018 por los conceptos siguientes:

• a) El sueldo y los trienios que correspondan al grupo en que se halle clasificado el cuerpo o escala al que pertenezca el funcionario, de conformidad con lo establecido en el art韈ulo 23.2 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto.

  Sin perjuicio de lo previsto en la disposici髇 adicional octava, las retribuciones a percibir en concepto de sueldo y trienios, referidas a doce mensualidades, ser醤 las siguientes:

  Grupo/subgrupo texto refundido EBEP (Art韈ulo 76 y dispos. adic. s閜tima)	Grupo ( Ley 30/1984)	Sueldo (euros)	Trienios (euros)
  A1	A	13.576,32	522,24
  A2	B	11.739,12	425,76
  B	-	-	-
  C1	C	8.814,12	322,20
  C2	D	7.335,72	219,24
  Agrupaci髇 Profesional	E	6.714,00	165,00

• b) Las pagas extraordinarias ser醤 dos al a駉. El importe de cada una de ellas incluir�, adem醩 de la cuant韆 mensual del complemento de destino prevista en la letra c) de este art韈ulo y de la parte del complemento espec韋ico que corresponda, las cuant韆s en concepto

  de sueldo y trienios que, sin perjuicio de lo previsto en la disposici髇 adicional octava, se recogen en el cuadro siguiente, deveng醤dose el primer d韆 h醔il de los meses de junio y diciembre y con referencia a la situaci髇 y derechos del funcionario en dicha fecha.

  Grupo/subgrupo texto refundido EBEP (Art韈ulo 76 y dispos. adic. s閜tima)	Grupo ( Ley 30/1984)	Sueldo (euros)	Trienios (euros)
  A1	A	698,13	26,85
  A2	B	713,45	25,87
  B	-	-	-
  C1	C	634,82	23,19
  C2	D	605,73	18,09
  Agrupaci髇 Profesional	E	559,50	13,75

  Cuando el tiempo de servicios prestados hasta el d韆 en que se devenga la paga extraordinaria no comprenda la totalidad de los seis meses inmediatos anteriores a los meses de junio o diciembre, el importe de la paga extraordinaria se reducir� proporcionalmente al tiempo trabajado.

  A los efectos de este c髆puto, el importe de cada d韆 de servicios prestados ser� el resultado de dividir la cuant韆 de la paga extraordinaria que en la fecha de su devengo (junio o diciembre) hubiera correspondido entre 182 o 183 d韆s en a駉s bisiestos.

  Los funcionarios en servicio activo que se encuentren disfrutando de licencia sin derecho a retribuci髇 o hubieran disfrutado de licencia sin retribuci髇 en el per韔do de referencia, devengar醤 la correspondiente paga extraordinaria en la cuant韆 proporcional conforme a lo establecido anteriormente.

• c) El complemento de destino correspondiente al nivel del puesto de trabajo que se desempe馿.

  Sin perjuicio de lo previsto en la disposici髇 adicional octava, las cuant韆s a percibir referidas a doce mensualidades ser醤 las siguientes:

  Nivel	Importe (euros)
  30	11.858,76
  29	10.636,80
  28	10.189,68
  27	9.742,20
  26	8.547,00
  25	7.583,16
  24	7.135,68
  23	6.688,80
  22	6.241,08
  21	5.794,56
  20	5.382,60
  19	5.107,80
  18	4.832,76
  17	4.557,96
  16	4.283,64
  15	4.008,36
  14	3.733,92
  13	3.458,64

• d) El complemento espec韋ico que, en su caso, se haya fijado al puesto de trabajo atendiendo a las adecuaciones que sean necesarias para asegurar que la retribuci髇 total de cada puesto de trabajo guarde la relaci髇 procedente con el contenido de especial dificultad t閏nica, dedicaci髇, responsabilidad o peligrosidad. A tales efectos, el Gobierno de Arag髇 podr� efectuar las modificaciones necesarias, de acuerdo con criterios objetivos relacionados con el contenido funcional de los puestos de trabajo.

Los funcionarios de carrera percibir醤 el componente singular de perfeccionamiento profesional y el de desarrollo profesional, componentes ambos del complemento espec韋ico, en los t閞minos previstos en la presente ley y en su normativa de desarrollo.

La cuant韆 anual del componente general del complemento espec韋ico de car醕ter fijo y peri骴ico de doce pagas de los puestos singularizados determinados por el Gobierno de Arag髇 no experimentar� incremento, sin perjuicio de lo previsto en la disposici髇 adicional octava, con respecto a la vigente a 31 de diciembre de 2017, de acuerdo con lo previsto en el art韈ulo 21.1 d) de la Ley 4/2017, de 10 de mayo, de Presupuestos de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 para el ejercicio 2017.

Con car醕ter general, las cuant韆s de los diferentes componentes del complemento espec韋ico fijados para cada puesto, incluidos los de car醕ter variable, no experimentar醤 incremento, sin perjuicio de lo previsto en la disposici髇 adicional octava, con respecto a las vigentes a 31 de diciembre de 2017, de acuerdo con lo previsto en el art韈ulo 21.1 d) de Ley 4/2017, de 10 de mayo, de Presupuestos de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 para el ejercicio 2017.

2. Los complementos de destino y espec韋ico deber醤 especificarse en la descripci髇 del puesto que figure en la relaci髇 de puestos de trabajo correspondiente. Solamente podr� abonarse como complemento espec韋ico la cantidad que como tal figure en la correspondiente descripci髇 del puesto de trabajo en la relaci髇 de puestos de trabajo, sin perjuicio de lo establecido en el apartado 1.d) del presente art韈ulo.

3. La percepci髇 del complemento espec韋ico especial que pueda corresponder a un determinado puesto de trabajo, en atenci髇 a la especialidad de su contenido funcional reconocida por acuerdo del Gobierno de Arag髇, vendr� determinada por la fecha de inicio del desempe駉 de dichas funciones especiales, cuando dicha actividad quede debidamente acreditada por los 髍ganos de personal competentes del respectivo departamento u organismo, sin perjuicio de la necesaria incorporaci髇 de tal circunstancia en la correspondiente relaci髇 de puestos de trabajo. Asimismo, la finalizaci髇 de tal percepci髇 se producir� desde la fecha en que cese la actividad que justifica tal complemento retributivo, sin perjuicio de la adecuaci髇 de la relaci髇 de puestos de trabajo a tal circunstancia.

4. La diferencia negativa, en c髆puto mensual, entre la jornada reglamentaria de trabajo y la efectivamente realizada por el funcionario dar� lugar, salvo justificaci髇 y previo el tr醡ite de audiencia, a la correspondiente reducci髇 proporcional de haberes.

Para el c醠culo del valor hora aplicable a dicha deducci髇, se tomar� como base la totalidad de las retribuciones 韓tegras mensuales que perciba el funcionario dividida entre el n鷐ero de d韆s naturales del correspondiente mes y, a su vez, este resultado por el n鷐ero de horas que el funcionario tenga obligaci髇 de cumplir de media cada d韆.

En el caso de toma de posesi髇 en el primer destino, en el de cese en el servicio activo, en el de licencia sin derecho a retribuci髇 y, en general, en los supuestos de derechos econ髆icos que normativamente deban liquidarse por d韆s o con reducci髇 o deducci髇 proporcional de retribuciones, as� como en el supuesto de reducci髇 de jornada con deducci髇 proporcional de las retribuciones, se aplicar� el sistema de c醠culo establecido en el p醨rafo anterior.

5. Los funcionarios que cambien de puesto de trabajo tendr醤 derecho al plazo posesorio establecido reglamentariamente. El c醠culo de las retribuciones del mes correspondiente al cese se realizar� por d韆s naturales, hasta la fecha del cese en el puesto de trabajo. Las retribuciones correspondientes al puesto de trabajo en el que toma posesi髇 se acreditar醤 desde la fecha en que se verifique la misma dentro del plazo posesorio. Igual criterio se adoptar� respecto al c醠culo de las retribuciones de los funcionarios en pr醕ticas, una vez finalizadas las mismas, hasta su efectiva incorporaci髇 a los puestos de trabajo designados como funcionarios de carrera.

6. El personal perteneciente a los cuerpos de sanitarios locales que desempe馿 puestos de trabajo propios de estos cuerpos al servicio de la Comunidad Aut髇oma percibir� las retribuciones b醩icas y, en su caso, el complemento de destino en las cuant韆s que determine con car醕ter general para los funcionarios la Ley de Presupuestos Generales del Estado. La cuant韆 del complemento espec韋ico, para aquellos puestos a los que corresponda este concepto retributivo, ser� fijada por las normas propias de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma.

7. Con cargo a los cr閐itos presupuestarios del a駉 2018, no se abonar� retribuci髇 alguna que vaya vinculada a la evoluci髇 de 韓dices sujetos a variaci髇 del presente o anteriores ejercicios.

Art韈ulo 20 Personal docente no universitario

1. Los funcionarios que desempe馿n puestos propios de personal docente no universitario percibir醤 sus retribuciones de conformidad con lo dispuesto en el art韈ulo anterior de esta ley. Las cuant韆s correspondientes al complemento de destino y a todos los componentes integrantes del complemento espec韋ico de dicho personal no experimentar醤 incremento, sin perjuicio de lo previsto en la disposici髇 adicional octava, respecto a las vigentes a 31 de diciembre de 2017 de acuerdo con lo previsto en el art韈ulo 22.1 de la Ley 4/2017, de 10 de mayo, de Presupuestos de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 para el ejercicio 2017.

No obstante, el Gobierno de Arag髇 podr� efectuar las modificaciones necesarias en el complemento espec韋ico de acuerdo con criterios objetivos fijados con los representantes sindicales y relacionados con el contenido funcional de los puestos de trabajo.

2. Se faculta al Gobierno de Arag髇 para determinar los supuestos de aplicaci髇 y las cuant韆s de la retribuci髇 complementaria destinada a compensar, mientras permanezcan en dicha situaci髇, los puestos desempe馻dos por los funcionarios pertenecientes al cuerpo de maestros que imparten el primer ciclo de educaci髇 secundaria obligatoria, en aplicaci髇 de la disposici髇 transitoria primera de la Ley Org醤ica 2/2006, de 3 de mayo, de Educaci髇.

Art韈ulo 21 Complemento de productividad y gratificaciones

1. El Gobierno de Arag髇 podr� determinar la aplicaci髇 de un complemento de productividad, de car醕ter variable y no peri骴ico, para retribuir el especial rendimiento, la actividad o la dedicaci髇 extraordinaria y el inter閟 o iniciativa con que se desempe馿n los puestos de trabajo, condicionado a la existencia de un proyecto que determine unos objetivos, su seguimiento y la evaluaci髇 del nivel de su consecuci髇.

2. El Gobierno de Arag髇 podr� conceder excepcionalmente gratificaciones por servicios extraordinarios, fuera de la jornada normal, que en ning鷑 caso podr醤 ser fijas en su cuant韆 ni peri骴icas en su devengo.

3. Igualmente, el Gobierno de Arag髇 podr� conceder una compensaci髇 retributiva en los supuestos de atribuci髇 temporal de funciones a que se refiere el art韈ulo 34.2 del Reglamento de provisi髇 de puestos de trabajo, carrera administrativa y promoci髇 profesional de los funcionarios de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, aprobado por Decreto 80/1997, de 10 de junio.

4. En ning鷑 caso los altos cargos ni el personal eventual podr醤 percibir gratificaciones por servicios extraordinarios.

5. Para la efectividad de lo dispuesto en los apartados anteriores, es necesaria la existencia de cr閐ito adecuado o la posibilidad de su cobertura en virtud del r間imen legal de modificaciones.

6. Deber醤 comunicarse trimestralmente a los representantes sindicales los importes concedidos, el tipo de servicios extraordinarios gratificados y las personas destinatarias de las gratificaciones.

Art韈ulo 22 Complemento personal transitorio

1. El personal funcionario de carrera podr� percibir complementos personales transitorios si, como consecuencia de procesos de traspasos de funciones o servicios, de procesos de transferencias o de delegaci髇 de competencias, de procesos de integraci髇 en reg韒enes estatutarios distintos o en los dem醩 casos en que as� se prevea en una norma con rango de ley, se produjera una disminuci髇 en c髆puto anual de las retribuciones consideradas fijas y peri骴icas.

2. En los casos en que la aplicaci髇 prevista en el apartado anterior suponga disminuci髇 de los ingresos de un funcionario en c髆puto anual, se establecer� un complemento personal y transitorio por el importe correspondiente a dicha disminuci髇.

3. El complemento personal transitorio resultante experimentar�, por compensaci髇, una reducci髇 anual en cuant韆 equivalente al incremento general que se produzca en el respectivo complemento espec韋ico. Asimismo, ser� absorbido por cualquier mejora retributiva que se produzca en el a駉 2018, incluidas las derivadas del cambio de puesto de trabajo.

4. El complemento personal transitorio aplicable al personal transferido del Instituto Nacional de Servicios Sociales se absorber� en el a駉 2018 en una cuant韆 igual al 50% de incremento del complemento espec韋ico tipo A, conforme a lo previsto en los acuerdos sindicatos-Administraci髇 de 21 de junio de 1996, siempre que no se modifiquen las circunstancias que sirvieron de referencia para fijar dicho complemento.

Art韈ulo 23 Retribuciones del personal laboral

1. La masa salarial del personal en r間imen de derecho laboral al servicio del sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma experimentar� la misma variaci髇 que la establecida en la Ley de Presupuestos Generales del Estado para el a駉 2018, de acuerdo con las bases de la planificaci髇 general de la actividad econ髆ica en materia de gastos de personal al servicio del sector p鷅lico.

Las retribuciones por todos los conceptos del personal laboral al servicio de la Administraci髇 p鷅lica de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, sus organismos aut髇omos y de las entidades del sector p鷅lico institucional de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, no experimentar醤 incremento, sin perjuicio de lo previsto en la disposici髇 adicional octava, respecto a las vigentes a 31 de diciembre de 2017, de acuerdo con lo previsto en el art韈ulo 25.1 de la Ley 4/2017, de 10 de mayo, de Presupuestos de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 para el ejercicio 2017.

Las retribuciones de los directivos de las entidades dependientes del sector p鷅lico institucional de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 no experimentar醤 incremento respecto a las vigentes a 31 de diciembre de 2017, sin perjuicio de lo previsto en la disposici髇 adicional octava.

En particular, durante el a駉 2018, deviene inaplicable la remuneraci髇 correspondiente a los niveles de desarrollo profesional que, de acuerdo con lo previsto en el I convenio Colectivo 趎ico del Consorcio Aragon閟 Sanitario de Alta Resoluci髇 (Consorcio de Salud), hubieran entrado en vigor en 2010 o a lo largo del ejercicio 2011 y debieran financiarse mayoritariamente con cargo a los presupuestos de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇. En consecuencia, queda extinguida cualquier obligaci髇 econ髆ica derivada de dicha medida.

2. Con car醕ter previo a cualquier negociaci髇 que pueda conllevar determinaci髇 o modificaci髇 de las condiciones retributivas del personal laboral durante el a駉 2018, ser� preceptivo el informe favorable del Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica.

El mencionado informe ser� emitido en el plazo m醲imo de veinte d韆s, a contar desde la fecha de recepci髇 del proyecto de acuerdo, pacto o mejora, y su valoraci髇 versar� sobre todos aquellos extremos de los que se deriven consecuencias en materia de gasto p鷅lico tanto para el a駉 2018 como para ejercicios futuros, y especialmente en lo que se refiere a la masa salarial correspondiente y al control de su crecimiento.

3. Al personal laboral al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma, sus organismos aut髇omos y del resto de las entidades previstas en este art韈ulo, le resultar醤 de aplicaci髇 las normas sobre deducci髇 de retribuciones y devengo de las pagas extraordinarias que establece esta ley, con referencia a sus conceptos retributivos.

4. El complemento personal transitorio del personal laboral al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma, sus organismos aut髇omos y del resto de entidades previstas en este art韈ulo, se regir� por lo establecido para el personal funcionario, excepto en lo referente al complemento salarial de antig黣dad, que en ning鷑 caso ser� objeto de compensaci髇 o absorci髇.

5. El personal laboral con contrato laboral temporal al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma y del resto de entidades previstas en este art韈ulo percibir� las retribuciones complementarias que correspondan al puesto de trabajo que desempe馻, excluidas las que est閚 vinculadas al personal laboral fijo.

6. El personal laboral fijo incluido en el 醡bito de aplicaci髇 del convenio colectivo de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 percibir� los complementos salariales relativos al sistema de desarrollo profesional vigente en el 醡bito sectorial, en los t閞minos previstos en la presente ley.

7. El Gobierno de Arag髇 podr� determinar la aplicaci髇 de un complemento de productividad, de car醕ter variable y no peri骴ico, para retribuir el especial rendimiento, la actividad o la dedicaci髇 extraordinaria y el inter閟 o iniciativa con que se desempe馿n los puestos de trabajo, condicionado a la existencia de un proyecto que determine unos objetivos, su seguimiento y la evaluaci髇 del nivel de su consecuci髇.

En caso de que este complemento se pretenda aplicar a personal con la consideraci髇 de directivo, conforme a la Ley 1/2017, de 8 de febrero, de medidas de racionalizaci髇 del r間imen retributivo y de clasificaci髇 profesional del personal directivo y del resto del personal al servicio de los entes del sector p鷅lico institucional de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, los objetivos a alcanzar y la evaluaci髇 de su obtenci髇 deber醤 incorporar los criterios de consecuci髇 acreditada de los objetivos previstos en la cifra de negocio de la entidad, as� como el mantenimiento del empleo y la ausencia de empeoramiento colectivo de las condiciones de trabajo en dicha entidad, en los t閞minos que anualmente concreten para cada una de ellas sus respectivos consejos de administraci髇.

8. El personal que, mediante relaci髇 laboral de car醕ter especial de alta direcci髇, preste servicios en la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 y del resto de entidades previstas en este art韈ulo, tendr� derecho, en tanto se mantenga esta relaci髇, a percibir el complemento salarial de antig黣dad que le corresponda aplicando las reglas contenidas en el convenio colectivo vigente para el personal laboral fijo de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇.

Los efectos econ髆icos derivados del reconocimiento de antig黣dad o del perfeccionamiento de trienios se producir醤 desde el mes siguiente al de la solicitud de reconocimiento de antig黣dad o de perfeccionamiento de trienio, deveng醤dose todos ellos en la cuant韆 vigente en cada momento para el personal funcionario de acuerdo con el grupo en que se halle clasificado el puesto de trabajo en la correspondiente relaci髇 de puestos de trabajo o plantilla org醤ica, y conforme a la titulaci髇 acad閙ica que ostente el empleado.

La competencia para el reconocimiento de antig黣dad corresponder� al 髍gano correspondiente de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 o del organismo aut髇omo o entidad que tiene atribuida la competencia para suscribir el contrato.

Art韈ulo 24 Retribuciones de los funcionarios interinos

1. Los funcionarios interinos percibir醤 la totalidad de las retribuciones b醩icas correspondientes al grupo en que est� incluido el cuerpo en el que ocupen vacante.

2. En cuanto a los trienios, se estar� a las condiciones establecidas en el art韈ulo 25.2 del texto refundido de la Ley del Estatuto B醩ico del Empleado P鷅lico, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.

3. Respecto a las retribuciones complementarias, percibir醤 las correspondientes al puesto de trabajo que desempe馿n, excluidas las que est閚 vinculadas a la condici髇 de funcionario de carrera.

4. En el caso de funcionarios interinos que hayan sido seleccionados para la ejecuci髇 de programas de car醕ter temporal o por exceso o acumulaci髇 de tareas, percibir醤 las retribuciones b醩icas y complementarias correspondientes a un puesto de nivel base de la escala o clase de especialidad de que se trate.

Art韈ulo 25 Retribuciones del personal estatutario

1. El r間imen retributivo del personal estatutario de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 y la cuant韆 de los conceptos retributivos ser醤 los establecidos con car醕ter general en la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud, en la Ley de Presupuestos Generales del Estado, as� como en esta ley.

2. Las retribuciones complementarias, dirigidas a retribuir la funci髇 desempe馻da, la categor韆, la dedicaci髇, la actividad, la productividad y el cumplimiento de objetivos y la evaluaci髇 del rendimiento y de los resultados, son las siguientes:

• a) Complemento de destino, correspondiente al nivel del puesto que se desempe馻.
• b) Complemento espec韋ico, que retribuye las circunstancias particulares que puedan concurrir en los puestos de trabajo que se determinen, estableci閚dose las siguientes modalidades:
  • 1.� Complemento espec韋ico componente general (modalidad A): retribuye las condiciones de trabajo de todos los puestos, determin醤dose su cuant韆 en atenci髇 a su responsabilidad y/o especial dificultad t閏nica.
  • 2.� Complemento espec韋ico por dedicaci髇 (modalidad B): destinado a retribuir la mayor dedicaci髇 horaria.
  • 3.� Complemento espec韋ico por condiciones especiales de trabajo (modalidad C): destinado a retribuir la realizaci髇 de determinadas tareas propias de ciertos puestos de trabajo en atenci髇 al esfuerzo y/o riesgo que conllevan, as� como la mera realizaci髇 del trabajo en r間imen de turnos.
  • 4.� Complemento espec韋ico por incompatibilidad (modalidad D): retribuye la prestaci髇 de servicios en exclusiva para el sector p鷅lico.

  El departamento competente en materia de salud regular� los supuestos, requisitos, efectos y procedimientos para hacer posible la renuncia a las diferentes modalidades de complemento espec韋ico.

• c) Complemento de productividad, destinado a retribuir el especial rendimiento, el inter閟 o la iniciativa del titular del puesto, as� como su participaci髇 en programas o actuaciones concretas y la contribuci髇 del personal a la consecuci髇 de los objetivos programados, previa evaluaci髇 de los resultados conseguidos. La determinaci髇 individual de su cuant韆 se efectuar� dentro de las dotaciones presupuestarias previamente acordadas y de conformidad con la normativa vigente.

  En todo caso, las cantidades que perciba cada persona por este concepto ser醤 de conocimiento p鷅lico del personal del Servicio Aragon閟 de Salud (del centro sanitario donde preste servicios). Igualmente se pondr� en conocimiento de los representantes sindicales.

• d) Complemento de atenci髇 continuada, destinado a remunerar al personal para atender a los usuarios de los servicios sanitarios de manera permanente y continuada.
• e) Complemento de carrera, destinado a retribuir el grado alcanzado en la carrera profesional por el personal estatutario fijo en la correspondiente categor韆.

Las cuant韆s de los complementos retributivos previstos en las letras a), b), d) y e) de este apartado, as� como aquellas previstas en la c) con car醕ter fijo y peri骴ico, no experimentar醤 incremento, sin perjuicio de lo previsto en la disposici髇 adicional octava, respecto a las vigentes a 31 de diciembre de 2017, de acuerdo con lo previsto en el art韈ulo 27.2 de la Ley 4/2017, de 10 de mayo, de Presupuestos de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 para el ejercicio 2017.

3. El Gobierno de Arag髇 adoptar� los acuerdos y medidas necesarias en orden a hacer efectivas las retribuciones del personal estatutario, de acuerdo con lo que prev� la presente ley.

Art韈ulo 26 Retribuciones complementarias del personal al servicio de la Administraci髇 de Justicia

Los funcionarios de los cuerpos nacionales al servicio de la Administraci髇 de Justicia transferidos a la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 percibir醤 sus retribuciones b醩icas y complementarias de acuerdo con el T韙ulo VI de la Ley Org醤ica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial, la Ley de Presupuestos Generales del Estado, la presente ley y sus respectivas normas de desarrollo.

Hasta la aprobaci髇 de las relaciones de puestos de trabajo de las distintas unidades y centros de trabajo judiciales, en las que se determine el complemento espec韋ico de cada puesto de trabajo, dichos funcionarios continuar醤 percibiendo sus haberes en las cuant韆s que establezca para cada uno de los cuerpos la Ley de Presupuestos Generales del Estado. La cuant韆 del complemento auton髆ico transitorio a percibir por los funcionarios de los Cuerpos de Gesti髇 Procesal y Administrativa, Tramitaci髇 Procesal y Administrativa, Auxilio Judicial y Ayudantes de Laboratorio del Instituto Nacional de Toxicolog韆 y Ciencias Forenses, se馻lado en el p醨rafo anterior, no experimentar� incremento, sin perjuicio de lo previsto en la disposici髇 adicional octava, respecto a la vigente a 31 de diciembre de 2017, de acuerdo con lo previsto en el art韈ulo 28 de la Ley 4/2017, de 10 de mayo, de Presupuestos de la

Comunidad Aut髇oma de Arag髇 para el ejercicio 2017.

Dicho complemento se integrar� como parte esencial del complemento espec韋ico cuando se aprueben las correspondientes relaciones de puestos de trabajo.

La percepci髇 del complemento espec韋ico especial que pueda corresponder a un determinado puesto de trabajo, en atenci髇 a la especialidad de su contenido funcional, reconocida por acuerdo del Gobierno de Arag髇, vendr� determinada por la fecha de inicio del desempe駉 de dichas funciones especiales, cuando dicha actividad quede debidamente acreditada por los 髍ganos de personal competentes del respectivo departamento u organismo, sin perjuicio de la necesaria incorporaci髇 de tal circunstancia en la correspondiente relaci髇 de puestos de trabajo. Asimismo, la finalizaci髇 de tal percepci髇 se producir� desde la fecha en que cese la actividad que justifica tal complemento retributivo, sin perjuicio de la adecuaci髇 de la relaci髇 de puestos de trabajo a tal circunstancia.

Las cuant韆s correspondientes a cualesquiera otras retribuciones complementarias que corresponda fijar a la Comunidad Aut髇oma no experimentar醤 incremento, sin perjuicio de lo previsto en la disposici髇 adicional octava, respecto a las vigentes a 31 de diciembre de 2017, de acuerdo con lo previsto en el art韈ulo 28 de la Ley 4/2017, de 10 de mayo, de Presupuestos de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 para el ejercicio 2017.

Art韈ulo 27 Retribuciones del personal de las sociedades mercantiles auton髆icas

Ser� preciso el informe favorable de la Corporaci髇 Empresarial P鷅lica de Arag髇 o de la Corporaci髇 Aragonesa de Radio y Televisi髇 para fijar o modificar las condiciones retributivas del personal laboral de las empresas de la Comunidad Aut髇oma integradas respectivamente en aquellas.

En particular, en aplicaci髇 de este art韈ulo, requerir醤 informe favorable las siguientes actuaciones:

• a) Fijaci髇 de retribuciones de puestos de nueva creaci髇.
• b) Modificaci髇 de retribuciones de contratos vigentes, aunque deriven de la aplicaci髇 de convenio colectivo o de la aplicaci髇 extensiva o supletoria del r間imen retributivo de los empleados p鷅licos.
• c) Aprobaci髇 de mejoras salariales individuales o colectivas, pactos de empresa o convenios colectivos.

El informe preceptivo de la corporaci髇 respectiva deber� emitirse en el plazo de diez d韆s desde la fecha de recepci髇 de la propuesta valorada, remitida por la empresa interesada.

Art韈ulo 28 Retribuciones del personal sanitario en formaci髇 por el sistema de residencia

Las retribuciones del personal sanitario en formaci髇 por el sistema de residencia no experimentar醤 incremento, sin perjuicio de lo previsto en la disposici髇 adicional octava, respecto a las vigentes a 31 de diciembre de 2017, de acuerdo con lo dispuesto en la disposici髇 adicional vigesimosegunda de la Ley 4/2017, de Presupuestos de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 para el ejercicio 2017.

Art韈ulo 29 Unidad de la Polic韆 Nacional adscrita a la Comunidad Aut髇oma de Arag髇. La compensaci髇 retributiva del personal integrante de la Unidad de la Polic韆 Nacional adscrita a la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 experimentar� la misma variaci髇 que la presente ley dispone para las retribuciones del personal al servicio de la Administraci髇 de la

Comunidad Aut髇oma.

Art韈ulo 30 Anticipos de retribuciones

1. La concesi髇 de anticipos de retribuciones al personal al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma y de sus organismos aut髇omos se realizar� de conformidad con el Decreto 150/2010, de 7 de septiembre, del Gobierno de Arag髇, y dem醩 normas reglamentarias aprobadas al efecto, sin que su l韒ite pueda superar la cifra del 1% de los cr閐itos de personal en el ejercicio del a駉 2018, no excediendo el anticipo de dos mil quinientos veinte euros por solicitud.

2. La concesi髇 de anticipos de retribuciones al personal laboral al servicio de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma y de sus organismos p鷅licos se realizar� de conformidad con lo establecido en el convenio colectivo que resulte de aplicaci髇, sin que su l韒ite pueda superar la cifra del 1% de los cr閐itos de personal en el ejercicio del a駉 2018.

Art韈ulo 31 Prohibici髇 de ingresos at韕icos

1. El personal al servicio del sector p鷅lico aragon閟, con excepci髇 de aquel sometido al r間imen de arancel, no podr� percibir participaci髇 alguna en los tributos ni en otro tipo de ingresos de dicho sector, ni comisiones ni otro tipo de contraprestaciones distintas a las que correspondan al r間imen retributivo.

2. En la contrataci髇 del personal directivo de los organismos aut髇omos de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 y del resto de entidades previstas en este art韈ulo, no podr醤 pactarse cl醬sulas indemnizatorias por raz髇 de extinci髇 de la relaci髇 jur韉ica que les une con la Comunidad Aut髇oma.

Art韈ulo 32 Provisi髇 de puestos reservados a representantes sindicales

La provisi髇 transitoria de los puestos de trabajo reservados a los representantes sindicales que est閚 dispensados de servicio por raz髇 de su actividad sindical se efectuar� con cargo a los cr閐itos disponibles por cada departamento en el cap韙ulo de gastos de personal.

Art韈ulo 33 Normas generales sobre ordenaci髇 y provisi髇 de puestos de trabajo

1. La provisi髇 de puestos de trabajo a desempe馻r por personal funcionario o la formalizaci髇 de nuevos contratos de trabajo del personal laboral fijo, as� como la modificaci髇 de complementos o categor韆 profesional, requerir醤 que los correspondientes puestos figuren dotados en los estados de gastos del presupuesto y relacionados en los respectivos anexos de personal unidos al mismo, o bien que obtengan su dotaci髇 y se incluyan en dichos anexos, de acuerdo con la normativa vigente.

2. A los efectos previstos en el apartado anterior, as� como para la determinaci髇 de los puestos a incluir en la oferta de empleo p鷅lico, ser� preceptivo el informe del Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica, en el cual se constatar� la existencia de las dotaciones precisas en los anexos de personal de los respectivos programas de gasto.

3. Las propuestas de modificaci髇 de niveles en las relaciones de puestos de trabajo, de asignaci髇 de complementos espec韋icos B y de creaci髇 de puestos que formulen los distintos departamentos se tramitar醤 por la Direcci髇 General de la Funci髇 P鷅lica y Calidad de los Servicios, previo informe de la Direcci髇 General de Presupuestos, Financiaci髇 y Tesorer韆 sobre la existencia de dotaci髇 presupuestaria en los respectivos cr閐itos de personal.

4. Durante el a駉 2018 queda en suspenso la aplicaci髇 del apartado 7 del art韈ulo 17 del texto refundido de la Ley de Ordenaci髇 de la Funci髇 P鷅lica de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, aprobado por Decreto Legislativo 1/1991, de 19 de febrero, de la Diputaci髇 General de Arag髇.

En la relaci髇 de puestos de trabajo de personal funcionario y laboral de los departamentos y organismos p鷅licos de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma se har� constar la clave 玃R: pendiente de revisi髇� en el apartado 玂bservaciones� de aquellos puestos que hayan permanecido vacantes y con dotaci髇 presupuestaria durante un per韔do de seis meses. La provisi髇 de estos puestos exigir� su previa modificaci髇, con sujeci髇 al procedimiento de modificaci髇 de relaciones de puestos de trabajo establecido en la normativa vigente.

Lo previsto en el p醨rafo anterior no resultar� de aplicaci髇 a los puestos de trabajo que impliquen la jefatura o direcci髇 de unidades administrativas o centros, puestos de asesor韆 t閏nica y puestos de secretar韆 de alto cargo.

5. Durante el a駉 2018 queda en suspenso la aplicaci髇 de los apartados 4 y 5 del art韈ulo 63 del texto refundido de la Ley de Comarcalizaci髇 de Arag髇, aprobado por el Decreto Legislativo 1/2006, de 27 de diciembre, del Gobierno de Arag髇.

6. La oferta de empleo p鷅lico se regir� por lo dispuesto, con car醕ter b醩ico para esta materia, en la Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2018.

7. Durante el a駉 2018 no se proceder� a la contrataci髇 de personal laboral temporal ni al nombramiento de personal estatutario temporal o de funcionarios interinos, salvo casos excepcionales para cubrir necesidades urgentes e inaplazables, especialmente en la prestaci髇 de servicios esenciales, que no puedan ser atendidas mediante procesos de reestructuraci髇 de los efectivos existentes.

8. La provisi髇 de los puestos vacantes por cualquiera de las formas de provisi髇 de car醕ter temporal por funcionarios de carrera o por personal laboral fijo, as� como la contrataci髇 de personal laboral temporal y los nombramientos de funcionarios interinos, requerir醤 la previa autorizaci髇 del Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica. Se except鷄n de la necesidad de dicha autorizaci髇 la provisi髇 de los puestos adscritos a centros sanitarios, educativos, asistenciales, residencias juveniles, oficinas de empleo, centros de Administraci髇 de Justicia y 髍ganos de la Administraci髇 Tributaria para el control y la lucha contra el fraude fiscal, as� como todos aquellos que resulten de obligada formalizaci髇 por la normativa vigente. Asimismo, queda sujeta a la previa autorizaci髇 prevista en el p醨rafo anterior cualquier oferta, convocatoria, nombramiento o contrataci髇 destinada a la incorporaci髇 de personal que no posea la previa condici髇 de funcionario de carrera o personal laboral fijo de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 o de los organismos p鷅licos

dependientes de la misma.

Los nombramientos, para atender necesidades coyunturales o acumulaci髇 de tareas, de personal estatutario del Servicio Aragon閟 de Salud, de personal docente no universitario del Departamento de Educaci髇, Cultura y Deporte y de personal funcionario o laboral del Instituto Aragon閟 de Servicios Sociales, no vinculados a los puestos existentes en las plantillas o relaciones de puestos de trabajo, necesitar醤, a propuesta del departamento respectivo, la autorizaci髇 del Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica. Se except鷄n de esta autorizaci髇 las contrataciones de contingentes de efectivos para suplir los per韔dos vacacionales.

9. Con periodicidad mensual, los centros directivos remitir醤 al Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica una relaci髇 de las contrataciones realizadas durante ese per韔do.

10. El personal funcionario y laboral de la Administraci髇 General de la Comunidad Aut髇oma que obtenga un puesto de trabajo con car醕ter definitivo mediante el sistema de concurso de m閞itos durante el ejercicio 2018 no podr� desempe馻r provisionalmente, en comisi髇 de servicios de car醕ter voluntario, otro puesto de trabajo hasta que transcurra un a駉 de permanencia en el mismo, salvo cuando haya obtenido su primer destino definitivo a trav閟 de dicho concurso de m閞itos y la comisi髇 de servicios no implique cambio de localidad, vaya a desempe馻r un puesto de trabajo clasificado como de libre designaci髇 o cuando el puesto que ha obtenido en concurso sea puesto base.

En todo caso, los puestos clasificados como de libre designaci髇 que sean desempe馻dos en comisi髇 de servicios deber醤 ser objeto de convocatoria p鷅lica en el plazo de seis meses desde la fecha de la toma de posesi髇 en comisi髇 de servicios. Excepcionalmente, podr� prorrogarse este plazo por seis meses en caso de no haberse cubierto el puesto con car醕ter definitivo.

11. En la valoraci髇 de las solicitudes para la provisi髇 de puestos de trabajo por el sistema de concurso, el per韔do de tiempo desempe馻do en comisi髇 de servicios en puestos de la misma 醨ea funcional o sectorial, o con similar contenido t閏nico y especializaci髇, a la que figura adscrito el puesto convocado se valorar� por el plazo m醲imo de un a駉, aunque se hayan desempe馻do puestos distintos bajo tal forma de provisi髇. Los per韔dos sobrantes ser醤 valorados dentro del 醨ea sectorial o funcional del puesto que se desempe馻 en comisi髇 de servicios, pero con el nivel del puesto reservado.

Los per韔dos no valorados en el p醨rafo anterior se computar醤 como puestos desempe馻dos en el nivel correspondiente al puesto del funcionario obtenido con car醕ter definitivo.

12. Durante el a駉 2018 no se proceder� a la contrataci髇 de personal en el 醡bito de las empresas de la Comunidad Aut髇oma. Solo en casos excepcionales, y para cubrir necesidades urgentes e inaplazables, podr醤 llevarse a cabo contrataciones temporales. En tales supuestos, las empresas deber醤 solicitar, con car醕ter previo al inicio de cualquier procedimiento de selecci髇 de personal, la preceptiva autorizaci髇 de la Corporaci髇 Empresarial P鷅lica de Arag髇 o de la Corporaci髇 Aragonesa de Radio y Televisi髇, dependiendo de su adscripci髇, dando cuenta de los mismos trimestralmente a la Comisi髇 de Hacienda, Presupuestos y Administraci髇 P鷅lica de las Cortes de Arag髇.

13. Los cr閐itos resultantes de las amortizaciones de los puestos, como consecuencia de la aprobaci髇 de las relaciones de puestos de trabajo, que no se utilicen para la creaci髇 de nuevos puestos exclusivamente justificados por la necesidad de garantizar el funcionamiento derivado de la organizaci髇 estructural se utilizar醤 para incrementar el Programa 612.8, Fondos de Gastos de Personal. Asimismo, los cr閐itos resultantes de las amortizaciones de los puestos ocupados con car醕ter provisional y en situaci髇 獳 amortizar� en las relaciones de puestos de trabajo se utilizar醤 para incrementar el Programa 612.8, Fondos de Gastos de Personal. En todo caso, estos cr閐itos se encontrar醤 sometidos a los criterios de prioridad regulados en el art韈ulo 8.4 de la presente ley.

Art韈ulo 34 Estabilizaci髇 de empleo

La estabilizaci髇 de empleo temporal se regir� por lo dispuesto, con car醕ter b醩ico para esta materia, en las correspondientes leyes de Presupuestos Generales del Estado.

Art韈ulo 35 Normas de gesti髇 del Fondo Local de Arag髇

1. Constituye el Fondo Local de Arag髇 el conjunto de transferencias destinadas a las entidades locales de Arag髇 que se incluyen en los presupuestos de la Comunidad Aut髇oma como apoyo al desarrollo y gesti髇 de las distintas actividades de la competencia de aquellas. Dicho fondo se compone de los programas espec韋icos de transferencias a entidades locales, as� como de la parte destinada a estas en programas sectoriales. Se autoriza al Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica para aprobar las modificaciones presupuestarias necesarias entre las diferentes aplicaciones presupuestarias que componen el Fondo Local de Arag髇.

Los cr閐itos que constituyen inicialmente el Fondo Local se recogen en el Anexo I. No obstante, tambi閚 lo integrar醤 aquellas partidas presupuestarias que se habiliten durante el ejercicio para realizar transferencias a entidades locales de Arag髇 con la misma finalidad descrita en este art韈ulo.

2. El Gobierno de Arag髇 podr� determinar las l韓eas de subvenci髇 del Fondo Local de Arag髇 dirigidas a financiar la colaboraci髇 en el mantenimiento de actuaciones y servicios de competencia compartida entre la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 y las entidades locales, pudiendo ordenarse anticipos de pago del 90% del importe concedido.

Art韈ulo 36 Pol韙ica demogr醘ica y contra la despoblaci髇

La pol韙ica demogr醘ica y contra la despoblaci髇 se articula a trav閟 del conjunto de programas que se incluyen en los presupuestos de la Comunidad Aut髇oma que tienen como objetivo mejorar la estructura poblacional de los asentamientos aragoneses, fijando prioritariamente la poblaci髇 joven y femenina, creando las condiciones necesarias para moderar la tendencia a la concentraci髇 excesiva de la poblaci髇 mediante la mejora y potenciaci髇 de la calidad en la prestaci髇 de los servicios, garantizando, sobre todo, el acceso a la educaci髇, la sanidad y los servicios sociales.

Dichos programas destinan partidas espec韋icas a promover iniciativas encaminadas a encontrar soluciones para abordar los retos demogr醘icos y poblacionales de la Comunidad Aut髇oma, en el marco de lo establecido en la Directriz Especial de Ordenaci髇 Territorial de Pol韙ica Demogr醘ica y contra la Despoblaci髇.

En el plazo de dos meses desde la aprobaci髇 de la presente ley, el Gobierno de Arag髇, mediante decreto, a propuesta del Consejero de Hacienda yAdministraci髇 P鷅lica, incorporar� un anexo con todas las partidas incluidas en los presupuestos dirigidas al cumplimiento de los anteriores objetivos, con la descripci髇 pormenorizada de todas las medidas y acciones destinadas a pol韙ica demogr醘ica y lucha contra la despoblaci髇.

Art韈ulo 37 Fondo de Cohesi髇 Territorial

1. Se crea el Fondo de Cohesi髇 Territorial previsto en la Directriz Especial de Ordenaci髇 Territorial de Pol韙ica Demogr醘ica y contra la Despoblaci髇 y en la Estrategia de Ordenaci髇 Territorial de Arag髇.

2. Constituyen este Fondo las partidas presupuestarias espec韋icas cuya gesti髇 corresponde al Departamento de Vertebraci髇 del Territorio, Movilidad y Vivienda para avanzar en la cohesi髇 territorial de Arag髇, mediante transferencias corrientes y de capital (cap韙ulos IV y VII) a los diversos agentes sociales y territoriales que, a trav閟 de un procedimiento de concurrencia competitiva, vayan a desarrollar actuaciones enmarcadas en alguno de los ejes tem醫icos que se contemplan en la Directriz Especial de Ordenaci髇 Territorial de Pol韙ica Demogr醘ica y contra la Despoblaci髇

3. El Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica podr� aprobar las modificaciones presupuestarias que pudieran ser necesarias para la tramitaci髇 y ejecuci髇 adecuada del Fondo.

Art韈ulo 38 Fondo de Garant韆 de servicios p鷅licos b醩icos

1. Se crea el Fondo de Garant韆 de servicios p鷅licos b醩icos, destinado a garantizar la suficiencia de las haciendas municipales con objeto de contribuir al mantenimiento de tales servicios p鷅licos y garantizar su prestaci髇 equitativa en todos los municipios de Arag髇.

2. El Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica podr� aprobar las modificaciones presupuestarias que pudieran ser necesarias para la tramitaci髇 y adecuada ejecuci髇 de este fondo con cargo a los cr閐itos consignados para tal fin en la secci髇 30 del Presupuesto.

3. La gesti髇 del Fondo de Garant韆 de servicios p鷅licos b醩icos tendr� lugar, en funci髇 de la actuaci髇 de que se trate, conforme a los procedimientos previstos en la normativa de contrataci髇 del sector p鷅lico o en la normativa de subvenciones.

Art韈ulo 39 Administraciones comarcales

1. La gesti髇 de los cr閐itos consignados en la secci髇 26 corresponder� al Consejero de Presidencia.

2. Con car醕ter general, los gastos con cargo a los cr閐itos de estos programas se realizar醤 mediante transferencias incondicionadas y de abono anticipado a las comarcas.

3. Con el objeto de conseguir la mayor eficacia en la gesti髇 de estos fondos, con cargo a dichos cr閐itos podr� imputarse la financiaci髇 de proyectos y actuaciones sin atender a la naturaleza econ髆ica de los gastos, de conformidad con las funciones y competencias que tienen atribuidas las comarcas.

4. Las transferencias de cr閐itos realizadas desde cualquier programa de gasto a las aplicaciones presupuestarias incluidas en estos programas, o entre partidas de estos 鷏timos, ser醤 autorizadas conjuntamente por los Consejeros de Presidencia y de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica.

5. En el supuesto de que los cr閐itos consignados en la secci髇 53 resultaran insuficientes para la prestaci髇 de los servicios sociales atribuidos en su 醡bito competencial a las comarcas, el Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica, previa solicitud del departamento competente, podr� autorizar modificaciones presupuestarias que habiliten los cr閐itos que resulten necesarios para la prestaci髇 de tales servicios.

6. El reparto del fondo social comarcal se comunicar� a las administraciones comarcales antes del final del primer semestre del a駉.

Art韈ulo 40 Programas finalistas de servicios sociales

1. Los programas de prestaciones b醩icas de servicios sociales, desarrollo del pueblo gitano e integraci髇 social tienen financiaci髇 finalista de la Administraci髇 central, y su gesti髇 forma parte de las funciones transferidas a las comarcas.

2. En el marco de colaboraci髇 entre las administraciones comarcales y la Administraci髇 auton髆ica, el Instituto Aragon閟 de Servicios Sociales, en colaboraci髇 con las comarcas, establecer� los criterios y condiciones generales en relaci髇 con la planificaci髇 general para el desarrollo de los mencionados programas.

3. Ambas Administraciones se facilitar醤 mutuamente informaci髇 relativa a la gesti髇 de los servicios y programas que permita mantener un conocimiento adecuado de las necesidades y, a la vez, garantice la igualdad en el acceso y en la prestaci髇 de los servicios en el conjunto del territorio.

4. La comarca facilitar� al Instituto Aragon閟 de Servicios Sociales la informaci髇 necesaria a efectos estad韘ticos y de planificaci髇 de actuaciones. Esta informaci髇 se cumplimentar� en los soportes y modelos definidos por el Instituto Aragon閟 de Servicios Sociales con car醕ter general, de manera que permita su utilizaci髇 y agregaci髇 en el 醡bito de la Comunidad Aut髇oma.

Art韈ulo 41 Fondo de compensaci髇 a ayuntamientos en municipios incluidos en 醨eas de Espacios Naturales Protegidos de Arag髇

1. En aplicaci髇 de lo establecido en el art韈ulo 5 del texto refundido de la Ley de Espacios Protegidos de Arag髇, aprobado por el Decreto Legislativo 1/2015, de 29 de julio, se establece un r間imen econ髆ico de compensaciones a favor de los ayuntamientos de los municipios afectados por la declaraci髇 de Espacios Naturales Protegidos de Arag髇.

2. Las citadas compensaciones tendr醤 lugar con cargo a la aplicaci髇 presupuestaria 14040 G/5332/460123/91002 y tendr醤 el car醕ter de transferencias incondicionadas.

El reparto y la cuantificaci髇 de dicho importe se realizar醤 entre los municipios en cuyo t閞mino se ubiquen parques nacionales, parques naturales, reservas naturales, monumentos naturales o paisajes protegidos, de modo objetivo y proporcional a las superficies incluidas en su norma de creaci髇 como 醡bito territorial.

La superficie de cada municipio se ponderar�, a estos efectos, con los siguientes coeficientes:

• - Superficie en parques nacionales: 1,20.
• - Superficie en zonas perif閞icas de protecci髇 en parques nacionales: 0,60.
• - Superficie en el resto de Espacios Naturales: 1,00.
• - Superficie en zonas perif閞icas de protecci髇 del resto de Espacios Naturales: 0,50.

En todo caso, el importe m醲imo a percibir ser� de 150.000 euros, y ning鷑 municipio percibir� menos de 5.000 euros.

Art韈ulo 42 Alcance y contenido de las operaciones de endeudamiento

1. Se autoriza al Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica para tramitar las operaciones necesarias para emitir deuda p鷅lica, bonos u otros instrumentos financieros o concertar operaciones de cr閐ito a largo plazo hasta un importe m醲imo de mil doscientos treinta y un millones ochocientos cincuenta y cuatro mil trescientos cincuenta y uno con cincuenta euros (1.231.854.351,50 euros).

Este importe podr� verse ampliado por medidas extraordinarias de apoyo a la liquidez que el Estado ponga a disposici髇 de las comunidades aut髇omas a las que la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 se adhiera.

2. Hasta el l韒ite se馻lado, y cualquiera que sea el modo en que se formalicen, podr醤 concertarse una o varias operaciones, tanto en el interior como en el exterior, en moneda nacional o en divisas, seg鷑 resulte m醩 conveniente para los intereses de la Comunidad Aut髇oma. Asimismo, podr醤 utilizarse los instrumentos de control de riesgo de intereses y de cambios que el mercado financiero ofrezca cuando se obtengan unas condiciones m醩 ventajosas para el endeudamiento de la Comunidad.

3. Corresponde al Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica acordar la refinanciaci髇 o sustituci髇 del endeudamiento vivo de la Comunidad Aut髇oma con el objeto de disminuir el importe de los costes financieros actuales o futuros o mejorar la distribuci髇 temporal de la carga financiera, dando cuenta al Gobierno y a la Comisi髇 de Hacienda, Presupuestos y Administraci髇 P鷅lica de las Cortes de Arag髇. A los efectos de lo previsto en este apartado se entiende como Comunidad Aut髇oma tanto la Administraci髇 General de la Comunidad Aut髇oma como el resto de entidades, organismos y entes dependientes de aquella incluidos en el sector Administraciones P鷅licas, subsector Comunidades Aut髇omas, de acuerdo con la definici髇 y delimitaci髇 del Sistema Europeo de Cuentas Nacionales y Regionales de la Uni髇 Europea.

4. En el marco de las operaciones fijadas en el apartado anterior, se autoriza al Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica para acordar la concertaci髇 de operaciones de derivados financieros para cobertura o aseguramiento de los diversos riesgos, tales como opciones, futuros, swaps y otros similares que, sin comportar un incremento de la deuda viva autorizada, permitan mejorar la gesti髇 o la carga financiera de la Comunidad Aut髇oma.

Las operaciones contables necesarias para registrar la refinanciaci髇 o sustituci髇 del endeudamiento vivo tendr醤 car醕ter no presupuestario.

5. El importe del endeudamiento autorizado en ejercicios anteriores que no se haya suscrito y cuya autorizaci髇 contin鷈 vigente se podr� formalizar en las mismas operaciones autorizadas en el presente art韈ulo. La formalizaci髇 y contabilizaci髇 de las operaciones podr� efectuarse en los tramos m醩 adecuados, a tenor del grado de ejecuci髇 de los gastos que van a financiar y de las necesidades de tesorer韆.

6. Las caracter韘ticas y los requisitos de las operaciones de endeudamiento que se formalicen de acuerdo con lo previsto en el presente art韈ulo se regir醤 por lo establecido en la normativa reguladora de la materia.

7. Para la constituci髇 de los pr閟tamos y anticipos reembolsables provenientes de otras Administraciones P鷅licas, se deber� contar previamente con la autorizaci髇 expresa del Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica.

Art韈ulo 43 Endeudamiento a corto plazo

La Comunidad Aut髇oma podr� formalizar operaciones de financiaci髇 por plazo inferior a un a駉 con el l韒ite m醲imo de seiscientos treinta y seis millones cuatrocientos treinta y tres mil ciento cuatro euros con ochenta y nueve c閚timos (636.433.104,89 euros).

Art韈ulo 44 Operaciones financieras de organismos p鷅licos, empresas y dem醩 entes pertenecientes al sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma

1. Las entidades, organismos y entes dependientes de la Comunidad Aut髇oma incluidos en el sector Administraciones P鷅licas, subsector Comunidades Aut髇omas, de acuerdo con la definici髇 y delimitaci髇 del Sistema Europeo de Cuentas Nacionales y Regionales de la Uni髇 Europea, deber醤 obtener autorizaci髇 previa del Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica para concertar cualquier operaci髇 de endeudamiento tanto a largo plazo como a corto. A estos efectos, se considerar醤 operaciones a largo plazo aquellas que se formalicen por un plazo superior a un a駉, incluidas las renovaciones, expresas o t醕itas, contempladas en el contrato. Respecto a las operaciones a corto plazo, se destinar醤 a la cobertura de necesidades transitorias de tesorer韆.

2. Las operaciones de cr閐ito a corto y largo plazo, se馻ladas en los apartados anteriores, lo ser醤 por un importe m醲imo que garantice el cumplimiento de lo dispuesto en los acuerdos que en materia de endeudamiento se hayan adoptado en el Consejo de Pol韙ica Fiscal y Financiera de las Comunidades Aut髇omas, sin perjuicio de los vol鷐enes que se dispongan a lo largo del ejercicio. El primer d韆 h醔il del 鷏timo mes de cada trimestre natural, los entes pertenecientes al sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 comunicar醤 al Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica el importe estimado que prevean que alcanzar醤 las operaciones de cr閐ito que vayan a realizar a lo largo del correspondiente trimestre.

3. Las autorizaciones del Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica a que se refiere este art韈ulo, que deber醤 pronunciarse tambi閚 sobre cualquier tipo de garant韆 o declaraci髇 exigida para la formalizaci髇 de las operaciones correspondientes, se entender醤 concedidas siempre que la operaci髇 se formalice dentro del ejercicio, salvo que en las mismas se disponga otra cosa. En los supuestos en los que estas operaciones financieras deban ser autorizadas por el Gobierno de Arag髇 en virtud de lo se馻lado en el texto refundido de la Ley de Patrimonio de Arag髇, la autorizaci髇 previa del Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica ser� sustituida por un informe previo de la direcci髇 general competente en materia de financiaci髇.

4. Todos los organismos p鷅licos, empresas y dem醩 entes pertenecientes al sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma deber醤 informar mensualmente al Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica de las operaciones de endeudamiento formalizadas y de la situaci髇 actual de su cartera de deuda.

Art韈ulo 45 Otorgamiento de avales y garant韆s

1. El Gobierno de Arag髇, a propuesta conjunta del Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica y de la Consejera de Econom韆, Industria y Empleo, podr� prestar aval a peque馻s y medianas empresas no participadas por la Comunidad Aut髇oma radicadas en Arag髇 por operaciones concertadas por las mismas, con la finalidad de garantizar la creaci髇 o permanencia de puestos de trabajo, mediante el correspondiente plan econ髆ico-financiero que demuestre la viabilidad de las empresas beneficiarias o del proyecto al que se destine la garant韆.

2. Asimismo, el Gobierno deArag髇, a propuesta del Consejero de Hacienda yAdministraci髇 P鷅lica, podr� prestar aval y otras garant韆s financieras a empresas y entidades de car醕ter p鷅lico radicadas en Arag髇 por operaciones concertadas por las mismas.

3. El importe total de los avales y otras garant韆s financieras otorgadas en 2018, a que se refieren los apartados 1 y 2 de este art韈ulo, no podr� rebasar el l韒ite de riesgo de cien millones de euros. No obstante, en todo caso, dicho l韒ite quedar� condicionado por lo establecido en la resoluci髇 de la Secretar韆 General de Coordinaci髇 Auton髆ica y Local a la que se refiere el art韈ulo 13 bis de la Ley Org醤ica 8/1980, de 22 de septiembre, de financiaci髇 de las Comunidades Aut髇omas. De acuerdo con dicha resoluci髇, el importe total de avales autorizado por cada Comunidad Aut髇oma no podr� ser superior al 1,5% de su PIB regional, emple醤dose para dicho c髆puto el 鷏timo PIB publicado por el Instituto Nacional de Estad韘tica en la Contabilidad Regional de Espa馻. Base 2010.

4. Antes de la concesi髇 de cualquier aval o garant韆 financiera, deber� acreditarse que no existan deudas pendientes con la Administraci髇 General del Estado y de la Seguridad Social, debi閚dose comprobar que tampoco existe deuda alguna pendiente de pago con la Comunidad Aut髇oma. Asimismo, se verificar� que las empresas cumplen con todos los requisitos exigidos en la legislaci髇 medioambiental en relaci髇 con el tratamiento de los residuos que, en su caso, produzcan, lo que deber� acreditarse mediante certificaci髇 o informe favorable del Departamento de Desarrollo Rural y Sostenibilidad sobre la declaraci髇 responsable emitida por la empresa. No podr醤 ser beneficiarias de estos avales y garant韆s financieras, durante el per韔do de tiempo que determine la sanci髇, las empresas que hubiesen sido sancionadas por la autoridad laboral competente, mediante resoluci髇 administrativa firme, con las sanciones accesorias de exclusi髇 del acceso a ayudas y beneficios derivados de la aplicaci髇 de los programas de empleo previstas en los art韈ulos 46 y 46 bis del texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, lo que se acreditar� mediante informe de la citada autoridad laboral.

5. Con car醕ter previo a la posible concesi髇 de avales, se presentar醤 los estados econ髆ico-financieros que sirvieron de base a los efectos de la tributaci髇 del impuesto sobre el beneficio que corresponda, con la finalidad de poder estimar su viabilidad.

6. Las entidades, organismos y entes dependientes de la Comunidad Aut髇oma incluidos en el sector Administraciones P鷅licas, subsector Comunidades Aut髇omas, de acuerdo con la definici髇 y delimitaci髇 del Sistema Europeo de Cuentas Nacionales y Regionales de la Uni髇 Europea, que no sean sociedades de garant韆 rec韕roca deber醤 obtener autorizaci髇 previa del Gobierno de Arag髇 para conceder avales o cualquier tipo de garant韆 financiera, incluidas las cartas de compromiso, con independencia de su cuant韆 y de la forma en que se instrumenten.

7. Todos los organismos p鷅licos, empresas y dem醩 entes pertenecientes al sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma deber醤 informar mensualmente al Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica de los avales y de cualquier otro tipo de garant韆 financiera que hayan otorgado, incluidas las cartas de compromiso, as� como de los avales que les hayan sido concedidos.

Art韈ulo 46 Incentivos regionales

El Departamento de Econom韆, Industria y Empleo realizar� las actuaciones que correspondan a la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 derivadas de la Ley 50/1985, de 27 de diciembre, de incentivos regionales para la correcci髇 de desequilibrios econ髆icos interterritoriales, as� como del reglamento que la desarrolla, aprobado por Real Decreto 899/2007, de 6 de julio, modificado por Real Decreto 303/2015, de 24 de abril.

Art韈ulo 47 Control presupuestario de las Cortes de Arag髇

1. Cuando, por motivos de gesti髇 econ髆ica, durante el per韔do de ejecuci髇 del presupuesto deban autorizarse expedientes de modificaci髇 presupuestaria que tengan por finalidad la aprobaci髇 de transferencias, generaciones, ampliaciones de cr閐ito, as� como bajas por anulaci髇, deber醤 contar con la aprobaci髇 de la Comisi髇 de Hacienda, Presupuestos y Administraci髇 P鷅lica de las Cortes de Arag髇, quedando suspendida la tramitaci髇 del expediente hasta entonces.

2. A tal fin, el Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica remitir� a la citada Comisi髇 los expedientes de modificaci髇 presupuestaria, en los que constar醤 los siguientes datos:

• a) Cuant韆 de la modificaci髇.
• b) Fecha de su proposici髇.
• c) 觬gano que promueve el expediente.
• d) 觬gano que autoriza el expediente.
• e) Normativa en la que se apoya la modificaci髇.
• f) Los programas, servicios, conceptos y subconceptos presupuestarios afectados, con sus respectivos nombres, c骴igo financiador y, en su caso, proyecto de gasto.
• g) Memoria sobre las razones que justifican la modificaci髇 y las desviaciones que puedan producirse en la ejecuci髇 de los programas, as� como en el grado de consecuci髇 de los objetivos correspondientes que se vean afectados.

3. Tras la remisi髇 del expediente, ser� convocada la Comisi髇. En ella comparecer� el Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica o persona en quien delegue, al objeto de informar sobre la propuesta, someti閚dose la misma a deliberaci髇 y votaci髇, todo ello de acuerdo con el Reglamento de las Cortes de Arag髇. La aprobaci髇 requerir� mayor韆 simple.

4. En caso de resultar aprobada la propuesta, se remitir� al Gobierno de Arag髇 para continuar con su tramitaci髇. En caso contrario, el Consejero podr� solicitar su comparecencia ante la Comisi髇 para someter de nuevo a deliberaci髇 y votaci髇 dicho expediente.

5. En caso de que, transcurridos quince d韆s naturales desde el momento de la remisi髇 del expediente, la Comisi髇 no hubiera sido convocada, este se entender� aprobado, pudiendo continuar su tramitaci髇. Excepcionalmente, si el expediente se refiriera a modificaciones urgentes necesarias para la gesti髇 del Fondo de Contingencia de Ejecuci髇 Presupuestaria, el citado plazo se reducir韆 a siete d韆s naturales.

6. Quedar醤 excluidos de este requisito de autorizaci髇 previa los expedientes de modificaci髇 presupuestaria que contengan:

• a) Transferencias de cr閐itos recogidas en el art韈ulo 7.2 de la presente ley para la gesti髇 unificada de obras, servicios, suministros o adquisiciones por acuerdo del Gobierno de Arag髇.
• b) Transferencias de cr閐ito entre cr閐itos de personal, recogidas en el art韈ulo 47.1.a) del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma, cuando resulten procedentes en raz髇 de reajustes de plantilla o modificaci髇 de las estructuras org醤icas entre los diferentes servicios.
• c) Transferencias, generaciones y ampliaciones de cr閐ito, as� como bajas por anulaci髇, por un importe inferior a 300.000 euros, con excepci髇 de aquellas que incrementen cr閐itos destinados a atenciones protocolarias y representativas y a divulgaci髇 y promoci髇. No obstante, cuando en un nivel de vinculaci髇 establecido en el art韈ulo 4.2 de la presente ley el importe acumulado de las operaciones de modificaci髇 sea igual o superior a 300.000 euros, deber醤 ser objeto de autorizaci髇 todas las modificaciones que se propongan posteriormente en esas partidas, sin limitaci髇 de cuant韆.
• d) Transferencias, generaciones y ampliaciones que afecten a cr閐itos financiados con fondos europeos.
• e) Transferencias, generaciones y ampliaciones que afecten a cr閐itos financiados total o parcialmente por otras administraciones p鷅licas con car醕ter finalista.
• f) Transferencias, generaciones y ampliaciones de cr閐itos derivados de la adhesi髇 a mecanismos extraordinarios de liquidez y financiaci髇 que el Estado ponga a disposici髇 de las comunidades aut髇omas.

7. En relaci髇 con los expedientes que se deban tramitar durante el mes de diciembre, el Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica podr� comparecer ante la Comisi髇 solicitando para estos la exenci髇 del requisito de autorizaci髇 previa. La exenci髇 de la autorizaci髇 previa requerir� mayor韆 simple en la Comisi髇.

Art韈ulo 48 Control de riesgos financieros por las Cortes de Arag髇

1. Cuando, por necesidades financieras, durante el per韔do de aplicaci髇 del presupuesto, el Gobierno de Arag髇 deba acordar operaciones de endeudamiento para la Administraci髇 General de la Comunidad Aut髇oma o cualquier entidad perteneciente al sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, a tenor de lo que facultan los art韈ulos 96, 97 y siguientes del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma, por un importe superior a 50 millones de euros en el caso de operaciones de la Administraci髇 General y por un importe superior a 500.000 euros para las operaciones de las entidades del sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma, estas operaciones requerir醤 la autorizaci髇 previa de la Comisi髇 de Hacienda, Presupuestos y Administraci髇 P鷅lica de las Cortes de Arag髇, siguiendo para ello el procedimiento expresado en el art韈ulo anterior.

2. Quedan excluidas de este requisito de autorizaci髇 previa las operaciones derivadas de la adhesi髇 a mecanismos extraordinarios de liquidez y financiaci髇 que el Estado ponga al servicio de las Comunidades Aut髇omas, as� como la concertaci髇 de operaciones de cr閐ito a corto plazo por razones transitorias de tesorer韆.

3. Cuando, al amparo de lo establecido en el art韈ulo 45 de la presente ley, se proponga la prestaci髇 de avales y otras garant韆s financieras por un valor que, acumulando todos los ya recibidos por la misma entidad, superen los 500.000 euros, estas requerir醤 la autorizaci髇 previa de la Comisi髇 de Hacienda, Presupuestos y Administraci髇 P鷅lica de las Cortes de Arag髇, siguiendo para ello el procedimiento expresado en el art韈ulo anterior.

Art韈ulo 49 Obligaci髇 de informaci髇 presupuestaria

El Gobierno de Arag髇 remitir� a la Comisi髇 de Hacienda, Presupuestos y Administraci髇 P鷅lica de las Cortes de Arag髇 la siguiente informaci髇:

• a) Antes de transcurridos quince d韆s desde su aprobaci髇, las retenciones de no disponibilidad de cr閐ito reguladas en los art韈ulos 11 y 14 de la presente ley, incluyendo las practicadas sobre los cr閐itos destinados a transferencias a organismos p鷅licos.
• b) Mensualmente, cualquier ajuste realizado en el estado de ingresos y gastos del presupuesto, a tenor de lo que faculta el art韈ulo 11 de la presente ley.
• c) Mensualmente, todo expediente de modificaci髇 presupuestaria, con independencia de cu醠 sea su tipo, no sujeto al control presupuestario de las Cortes de Arag髇 regulado en el art韈ulo 47 de la presente ley, incluyendo toda la informaci髇 relacionada en su apartado 2.
• d) Mensualmente, cualquier informe redactado por la Intervenci髇 General de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 al respecto del presupuesto o su ejecuci髇.
• e) A la mayor brevedad, relaci髇 de acuerdos del Gobierno de Arag髇 con contenido presupuestario.
• f) Mensualmente, expedientes de autorizaci髇 o modificaci髇 de gastos de car醕ter plurianual o de compromisos con cargo a ejercicios futuros, a tenor de lo que faculta el art韈ulo 41 del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma.
• g) Trimestralmente, relaci髇 de las imputaciones de gasto derivadas de compromisos adquiridos en ejercicios anteriores, requieran autorizaci髇 del Gobierno de Arag髇 o no, reguladas en el art韈ulo 5.2 de la presente ley.
• h) Trimestralmente, relaci髇 de las transferencias a organismos aut髇omos, entes p鷅licos, consorcios, fundaciones e instituciones sin 醤imo de lucro, sociedades mercantiles que sean propias o de las que forme parte el Gobierno de Arag髇 y, en general, cualquier entidad integrante del sector p鷅lico de Arag髇, indicando entidad receptora, fecha, cuant韆 y partida presupuestaria a cargo de la cual se realiza.
• i) Trimestralmente, informe sobre la aplicaci髇 del Fondo de Contingencia de Ejecuci髇 Presupuestaria.
• j) Trimestralmente, las discrepancias sobre reparos emanados de o confirmados por la Intervenci髇 General y las resoluciones adoptadas sobre aquellas por el Consejo de Gobierno, como regula el art韈ulo 74 del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma, incluyendo el informe desfavorable de la Intervenci髇 Delegada o Territorial, el expediente que fue objeto de tal informe y cualquier documentaci髇 adicional que haya sido remitida para sostener la discrepancia.
• k) Trimestralmente, los expedientes de convalidaci髇 remitidos para su consideraci髇 al Consejo de Gobierno, como regula el art韈ulo 75 del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma, incluyendo el expediente cuya fiscalizaci髇 se ha omitido, con toda la documentaci髇 que lo conforme y cuanta informaci髇 adicional considere oportuno el departamento emisor, as� como el informe sobre la omisi髇 del tr醡ite del gestor del expediente, el informe del art韈ulo 75 de la Intervenci髇 Delegada o Territorial, si hubieran detectado la falta de fiscalizaci髇 previa, y el texto de la propuesta del acuerdo del Gobierno de Arag髇 por el que se convalida el gasto.
• l) Trimestralmente, informe sobre la situaci髇 de tesorer韆 del sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇.
• m) En el plazo m醲imo de un mes desde la finalizaci髇 del ejercicio presupuestario, liquidaci髇 provisional del presupuesto de dicho ejercicio.
• n) En el plazo de dos meses desde la aprobaci髇 de la presente ley, el anexo de partidas destinadas al cumplimiento de los objetivos de la pol韙ica demogr醘ica y contra la despoblaci髇 a que hace referencia el art韈ulo 36.

Art韈ulo 50 Obligaci髇 de informaci髇 financiera

El Gobierno de Arag髇 remitir� mensualmente a la Comisi髇 de Hacienda, Presupuestos y Administraci髇 P鷅lica de las Cortes de Arag髇 la siguiente informaci髇:

• a) Las operaciones de cr閐ito, distinguiendo entre corto y largo plazo, acordadas por el Gobierno de Arag髇 para la Administraci髇 General de la Comunidad Aut髇oma o cualquier entidad perteneciente al sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, a tenor de lo que facultan los art韈ulo 96, 97 y siguientes del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma, incluyendo las que se deriven de la adhesi髇 a mecanismos extraordinarios de liquidez y financiaci髇 que el Estado ponga a disposici髇 de las comunidades aut髇omas. Tambi閚 se deber� notificar el uso de importes de endeudamiento autorizado para ejercicios anteriores para formalizar operaciones, conforme faculta el art韈ulo 42.5 de la presente ley. En la informaci髇 deber� constar, al menos, el plazo m醲imo de las operaciones, tipo de inter閟 anual, gastos de estudio y formalizaci髇, importe de las anualidades de amortizaciones, mecanismo de emisi髇 o entidades con las que se concierte la operaci髇, as� como cualquier otro dato que se considere relevante, siempre que no est閚 sujetos a la autorizaci髇 previa regulada en el art韈ulo 48 de la presente ley.
• b) Informaci髇 sobre las operaciones de refinanciaci髇, amortizaci髇 o sustituci髇 de operaciones a las que faculta el art韈ulo 102.1 del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma.
• c) Informaci髇 sobre los avales y otras garant韆s financieras otorgadas por el Gobierno de Arag髇 o cualquier entidad perteneciente al sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, conforme facultan los art韈ulos 93 y siguientes del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma, y, en su caso, las insolvencias a las que por los mismos se tenga que hacer frente, siempre que no est閚 sujetos a la autorizaci髇 previa regulada en el art韈ulo 48 de la presente ley.
• d) Informaci髇 sobre contratos de reafianzamiento y aval con sociedades de garant韆 rec韕roca formalizados o renovados por el Gobierno de Arag髇 o cualquier otra entidad perteneciente al sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇.
• e) Informaci髇 sobre la concertaci髇 de derivados financieros a la que faculta el art韈ulo 102.2 del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma.
• f) Informaci髇 sobre los procedimientos por compensaci髇 de deudas y cr閐itos entre administraciones p鷅licas.

Art韈ulo 51 Obligaci髇 de informaci髇 sobre subvenciones y ayudas

El Gobierno de Arag髇 remitir� trimestralmente a la Comisi髇 de Hacienda, Presupuestos y Administraci髇 P鷅lica de las Cortes de Arag髇 las subvenciones y ayudas que concedan las entidades pertenecientes al sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 con cargo a los cap韙ulos IV y VII de sus respectivos presupuestos o, en su caso, de naturaleza an醠oga,

con indicaci髇 de la convocatoria, el programa y el cr閐ito presupuestario al que se imputen, as� como beneficiario, cantidad concedida, finalidad o finalidades de la subvenci髇, si existe financiaci髇 europea y, en el caso de subvenciones plurianuales, el total y su distribuci髇 por anualidades. En aquellas relacionadas con la creaci髇 de empleo, se indicar�, adem醩, el n鷐ero de empleados fijos de la empresa y la creaci髇 de empleo neto comprometido como condici髇 de la subvenci髇 o ayuda.

Art韈ulo 52 Obligaci髇 de informaci髇 sobre fondos y planes especializados

El Gobierno de Arag髇 remitir� trimestralmente a la Comisi髇 de Hacienda, Presupuestos y Administraci髇 P鷅lica de las Cortes de Arag髇 la siguiente informaci髇:

• a) Informe sobre el grado de ejecuci髇 y destino espec韋ico de los cr閐itos incluidos en el Fondo Local de Arag髇, indicando destinatario, importe, actividad concreta que se apoya y operaci髇 que se financia.
• b) Informe sobre el grado de ejecuci髇 y destino espec韋ico de los cr閐itos incluidos en el Fondo de Solidaridad, indicando la relaci髇 de proyectos aprobados, el importe, la organizaci髇 destinataria, en su caso, y el pa韘 de destino, as� como el listado de los proyectos y programas no aprobados.
• c) Informe sobre el grado de ejecuci髇 y destino espec韋ico de los cr閐itos correspondientes a medidas contempladas en la Directriz Especial de Ordenaci髇 Territorial de Pol韙ica Demogr醘ica y contra la Despoblaci髇, indicando servicio gestor, importe, actividad que se desarrolla y destinatario.
• d) Informe sobre el grado de ejecuci髇 y destino espec韋ico de los cr閐itos correspondientes a partidas cofinanciadas con fondos europeos.

Art韈ulo 53 Obligaci髇 de informaci髇 sobre personal al servicio del sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇

El Gobierno de Arag髇 remitir� trimestralmente a la Comisi髇 de Hacienda, Presupuestos y Administraci髇 P鷅lica de las Cortes de Arag髇 la siguiente informaci髇:

• a) Informaci髇 sobre la aplicaci髇 del complemento de productividad, de car醕ter variable y no peri骴ico, y sobre las gratificaciones por servicios extraordinarios para el personal al servicio del sector P鷅lico de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, a tenor de lo que facultan los art韈ulos 21, 23.7, 24.3 y 25.2.c) de la presente ley, indicando cuant韆 de los mismos, el personal afectado y la causa de ello.
• b) Informaci髇 sobre la aplicaci髇 o modificaci髇 del complemento personal transitorio para el personal al servicio del sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, conforme facultan los art韈ulos 22, 23.4 y 24.3 de la presente ley, indicando cuant韆 de los mismos, el personal afectado y la causa de ello.
• c) La provisi髇 de vacantes de personal a que se refiere el art韈ulo 32 de la presente ley.
• d) La relaci髇 de contrataciones realizadas en dicho per韔do a la que se refiere el art韈ulo 33.9 de la presente ley.
• e)Las modificaciones efectuadas en las relaciones de puestos de trabajo y en los anexos de personal del presupuesto, todas ellas expresadas por departamentos y programas.
• f)La relaci髇 de contrataciones realizadas al amparo de lo previsto en el art韈ulo 33.12 de la presente ley.

Art韈ulo 54 Obligaci髇 de informaci髇 sobre contrataci髇 p鷅lica

El Gobierno de Arag髇 remitir� trimestralmente a la Comisi髇 de Hacienda, Presupuestos y Administraci髇 P鷅lica de las Cortes de Arag髇:

• a) Las encomiendas de gesti髇 o contrataciones a cualquier ente, organismo o entidad del sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 considerado como medio propio en los t閞minos previstos en los art韈ulos 32 y 33 de la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector P鷅lico, por la que se transponen al ordenamiento jur韉ico espa駉l las Directivas del Parlamento Europeo y del Consejo 2014/23/UE y 2014/24/UE, de 26 de febrero de 2014.
• b) La relaci髇 de contratos menores y de contratos adjudicados por el procedimiento negociado, regulados en los art韈ulos 118, 131 y 166 y siguientes de la citada Ley 9/2017.
• c) Grado de cumplimiento, por organismo o entidad concedente, del porcentaje de contratos reservados a los efectos del art韈ulo 7 de la Ley 3/2011, de 24 de febrero, de medidas en materia de Contratos del Sector P鷅lico de Arag髇, seg鷑 lo establecido en la disposici髇 adicional decimonovena de la presente ley.

Art韈ulo 55 Obligaci髇 de informaci髇 sobre gasto en difusi髇 y medios de comunicaci髇

El Gobierno de Arag髇 remitir� trimestralmente a la Comisi髇 de Hacienda, Presupuestos y Administraci髇 P鷅lica de las Cortes de Arag髇 la relaci髇 de gastos efectuados en la contrataci髇 de campa馻s publicitarias y de difusi髇 institucionales con medios de comunicaci髇 de cualquier tipo, indicando el desglose por cuant韆s, medios de comunicaci髇 y departamento contratante.

Art韈ulo 56 Obligaci髇 de transparencia

Una vez remitida a la Comisi髇 de Hacienda, Presupuestos y Administraci髇 P鷅lica de las Cortes de Arag髇 la informaci髇 contenida en el presente t韙ulo, el Gobierno de Arag髇 la publicar� inmediatamente a trav閟 del Portal de Transparencia del Gobierno de Arag髇.

Primera Gesti髇 del presupuesto de las Cortes de Arag髇

1. La Mesa de las Cortes de Arag髇 incorporar� los remanentes de cr閐ito de la Secci髇 01 del presupuesto para 2017 a los mismos cap韙ulos del presupuesto para el a駉 2018.

2. Las dotaciones presupuestarias de las Cortes de Arag髇 se librar醤 en firme trimestralmente, y por anticipado, a nombre de las Cortes, y no estar醤 sometidas a justificaci髇 previa.

3. La Mesa de las Cortes podr� acordar libremente transferencias de cr閐ito en los conceptos de su presupuesto.

Segunda Normas a las que ha de ajustarse la concesi髇 de subvenciones

1. El 髍gano competente de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, como condici髇 necesaria para otorgar cualquier tipo de ayuda o subvenci髇 a empresas con cargo a los presentes presupuestos, verificar� que la entidad solicitante cumpla todos los requisitos exigidos en la legislaci髇 medioambiental en relaci髇 con el tratamiento de los residuos que, en su caso, produzca, lo que deber� acreditarse mediante certificaci髇 o informe favorable del Departamento de Desarrollo Rural y Sostenibilidad sobre la declaraci髇 responsable emitido por la empresa. Asimismo quedan excluidas del acceso a cualquier tipo de ayuda o subvenci髇, por el per韔do de tiempo que dure la sanci髇, las empresas que hubiesen sido sancionadas por la autoridad laboral competente, mediante resoluci髇 administrativa firme, con las sanciones accesorias de exclusi髇 del acceso a ayudas y beneficios derivados de la aplicaci髇 de los programas de empleo previstas en los art韈ulos 46 y 46 bis del Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social, lo que se acreditar� mediante informe de la citada autoridad laboral.

Asimismo, se exigir� que el objeto de las ayudas y subvenciones sea para el mantenimiento del empleo y los puestos de trabajo y que existan mecanismos de informaci髇 a los trabajadores y trabajadoras sobre el objeto de estas ayudas y su gesti髇, como m閠odo de asegurar la transparencia en las empresas. El incumplimiento de estos requisitos conllevar� la devoluci髇 total, por parte de la empresa, de la subvenci髇 o ayuda concedida.

En el programa de Fomento de Empleo la subvenci髇 se otorgar� con la declaraci髇 responsable por parte de la empresa del cumplimiento de todos los requisitos exigidos en la legislaci髇 medioambiental en relaci髇 con el tratamiento de los residuos, realizando la verificaci髇 en los t閞minos se馻lados en el p醨rafo anterior a lo largo del compromiso adquirido de mantenimiento del empleo y con efectos desde la fecha de solicitud de la subvenci髇, siendo causa de reintegro su no cumplimiento.

2. El beneficiario de cualquier subvenci髇 o ayuda concedida por la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 vendr� obligado a acreditar, en el momento que dispongan las bases reguladoras y la convocatoria de cada subvenci髇, que se encuentra al corriente de sus obligaciones tributarias y con la Seguridad Social, as� como que no tiene deuda alguna pendiente de pago con la Comunidad Aut髇oma de Arag髇. No obstante, y sin perjuicio de las comprobaciones que con car醕ter facultativo pueda realizar la Administraci髇, se exonera del cumplimiento de la acreditaci髇 precedente cuando la cuant韆 de la subvenci髇 o ayuda no exceda de mil euros por beneficiario y a駉, as� como, de acuerdo con su naturaleza, las siguientes ayudas:

• a) Las subvenciones de la Pol韙ica Agr韈ola Com鷑 que se tramiten al amparo de la orden del Departamento de Desarrollo Rural y Sostenibilidad por la que se aprueba la Solicitud Conjunta, salvo que en las bases reguladoras de cada ayuda o en las convocatorias se diga lo contrario.
• b) Las ayudas concedidas por parte de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 a la contrataci髇 de los seguros agrarios y, en su caso, a la recogida, destrucci髇 y eliminaci髇 del ganado muerto de las explotaciones.
• c) Las becas y ayudas dirigidas a los alumnos desempleados que participen en los cursos y acciones de acompa馻miento a la formaci髇 del Plan de Formaci髇 para el Empleo de Arag髇 y Programas de Escuelas Taller y Talleres de Empleo.
• d) Las ayudas destinadas a la formaci髇 universitaria, las establecidas para la formaci髇 y contrataci髇 del personal investigador, las destinadas a la realizaci髇 de proyectos y actividades de investigaci髇, as� como las ayudas establecidas a favor de los institutos universitarios de investigaci髇 que obtengan la calificaci髇 de Instituto Universitario de Investigaci髇 Financiable.
• e) En los procedimientos de concesi髇 de subvenciones y/o ayudas financieras a inquilinos gestionados por la direcci髇 general competente en materia de vivienda, salvo que en la orden de convocatoria se establezca lo contrario.
• f) En los procedimientos derivados de la asignaci髇 de viviendas incluidas en la Red de Bolsas de Viviendas de alquiler social de Arag髇, as� como en las previstas para las unidades de convivencia y personas en situaci髇 de vulnerabilidad o especial vulnerabilidad en la Ley 10/2016, de 12 de diciembre, de medidas de emergencia en relaci髇 con las prestaciones econ髆icas del Sistema P鷅lico de Servicios Sociales y con el acceso a la vivienda en la Comunidad Aut髇oma de Arag髇.

3. Para la acreditaci髇 del requisito de hallarse al corriente en el cumplimiento de sus obligaciones tributarias y con la Seguridad Social, as� como de la ausencia de toda deuda pendiente de pago con la Comunidad Aut髇oma de Arag髇, se estar� a lo dispuesto en el art韈ulo 20 de la Ley 5/2015, de 25 de marzo, de Subvenciones de Arag髇. Del mismo modo, las comprobaciones de los datos de identificaci髇 de las personas f韘icas solicitantes o representantes de estos, de los datos de residencia y cualesquiera otros que se efect鷈n a trav閟 de los servicios de verificaci髇 de la Administraci髇 General del Estado y de los datos sobre el nivel y origen de renta o situaci髇 en la Seguridad Social se llevar醤 a cabo por parte de los departamentos y organismos p鷅licos de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 cuando est� as� previsto en la convocatoria y conforme a lo establecido en la citada Ley 5/2015, de 25 de marzo.

4. Concedido un aval a un beneficiario, la concesi髇 de una subvenci髇, aunque sea por una operaci髇 distinta, requerir� la previa autorizaci髇 del Gobierno de Arag髇. De la misma forma se proceder� si, concedida una subvenci髇, se solicita posteriormente un aval. En ning鷑 supuesto podr醤 concurrir, respecto de un mismo proyecto, aval y subvenci髇, salvo casos excepcionales autorizados por el Gobierno de Arag髇.

5. De acuerdo con lo previsto en el art韈ulo 22.2 a) de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, en el anexo V se recoge el listado de subvenciones nominativas.

6. Para el a駉 2018, los anticipos de transferencias y subvenciones se regir醤 por las siguientes reglas:

• a) En el caso de que el beneficiario sea una entidad local o comarcal, el l韒ite del anticipo ser� del 90% del importe total de la subvenci髇, excepto si se financia parcial o totalmente con el Fondo de Inversiones de Teruel, que podr� anticiparse el 100%. En ning鷑 caso ser� necesaria la prestaci髇 de garant韆.
• b) Cuando la subvenci髇 se conceda a familias o instituciones sin fines de lucro, podr� anticiparse hasta el 90% de su importe siempre que se imputen a programas de las funciones de Sanidad y de Protecci髇 y Promoci髇 Social, excepto en el caso de subvenciones inferiores a 18.000 euros y en las convocatorias de subvenciones correspondientes a la distribuci髇 de los fondos del 0,7% para entidades con fines de inter閟 social provenientes del IRPF, que podr� anticiparse el 100% de la subvenci髇 concedida. En ning鷑 caso ser� necesaria la prestaci髇 de garant韆.
• c) En el resto de casos, el anticipo de la subvenci髇 podr� realizarse, como m醲imo, hasta el 50% del importe concedido siempre que la naturaleza de la subvenci髇 as� lo justifique y se establezca en las bases reguladoras tanto el l韒ite como el r間imen de garant韆s aplicable. En todo caso, ser� obligatoria la prestaci髇 de garant韆s en el supuesto de anticipos superiores a 60.000 euros.

Tercera Subsidiaci髇 de intereses de empresas

1. Las subvenciones a los puntos de inter閟 para la financiaci髇 de las inversiones otorgadas por el Gobierno de Arag髇 tendr醤 como objetivo fundamental la creaci髇 o mantenimiento de puestos de trabajo estables y de calidad, as� como incluir pol韙icas de igualdad y conciliaci髇 familiar, y deber醤 corresponder a operaciones reales de pr閟tamo o cr閐ito.

2. En todo caso, la financiaci髇 de las nuevas inversiones con recursos propios de la empresa deber� suponer, como m韓imo, el 30% del importe de las mismas.

3. Se podr醤 arbitrar f髍mulas que permitan actualizar el importe de los puntos de inter閟 subvencionados para hacerlo efectivo de una sola vez, cancelando los compromisos a cargo de la Hacienda de la Comunidad Aut髇oma derivados de los respectivos convenios.

4. Las subvenciones a los puntos de inter閟 para la financiaci髇 de las inversiones cuyo objetivo sea el mantenimiento de puestos de trabajo ser醤 aprobadas en funci髇 de la viabilidad de la empresa.

5. En el acceso a estas subvenciones se dar� prioridad a la subsidiaci髇 de los intereses de trabajadores/as aut髇omos/as, microempresas y pymes.

Cuarta Fondo de Acci髇 Social en favor del personal

1. El Fondo de Acci髇 Social se dota de una cuant韆 por importe de tres millones de euros (3.000.000 euros), en el Programa 612.8.

Dicho importe se entender� referido a los empleados p鷅licos de la totalidad de los 醡bitos sectoriales de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma, con excepci髇 del personal estatutario del Servicio Aragon閟 de Salud.

La cuant韆 destinada a financiar las ayudas de acci髇 social del personal estatuario del Servicio Aragon閟 de Salud se consignar� en el cr閐ito presupuestario que se prevea al efecto.

2. Las citadas partidas financiar醤 las ayudas de acci髇 social y, en su caso, las aportaciones del promotor al Plan de Pensiones.

3. El Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica podr� autorizar las transferencias de cr閐ito que sean necesarias para la gesti髇 del citado fondo.

Quinta Fondo Especial de Acci髇 Social en favor del personal

1. En el ejercicio 2018 se constituye un Fondo Especial de Acci髇 Social, con una dotaci髇 de un mill髇 de euros (1.000.000 euros) destinada a incrementar la financiaci髇 de las ayudas de acci髇 social de los diferentes 醡bitos sectoriales de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇.

Esta cantidad se distribuir� proporcionalmente entre los diferentes sectores de dicha Administraci髇, en atenci髇 al cr閐ito destinado a las ayudas, en el ejercicio 2018, para el personal estatutario del Servicio Aragon閟 de Salud y al destinado al resto de los 醡bitos sectoriales.

2. Las citadas partidas financiar醤 las ayudas de acci髇 social y, en su caso, las aportaciones del promotor al Plan de Pensiones.

3. El Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica podr� autorizar las transferencias de cr閐ito que sean necesarias para la gesti髇 del citado fondo.

Sexta Subvenciones sindicales

Durante el a駉 2018 no se conceder醤 por la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 subvenciones para la realizaci髇 de actividades sindicales a favor de las organizaciones sindicales con representaci髇 en los diferentes 醡bitos sectoriales en esta Administraci髇.

Septima Reducci髇 de retribuciones del Real Decreto-Ley 20/2012, de 13 de julio

A efectos de lo establecido en el T韙ulo IV de la presente ley en cuanto a las retribuciones vigentes a 31 diciembre de 2017, no se tendr� en cuenta la reducci髇 aprobada por Real Decreto-Ley 20/2012, de 13 de julio, de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad.

Octava Adecuaci髇 retributiva

Las retribuciones del personal del sector p鷅lico contenidas en la presente ley se ajustar醤 a las previsiones que en relaci髇 con las mismas establezca la Ley de Presupuestos Generales del Estado para el a駉 2018.

Novena Gesti髇 de los cr閐itos de la Secci髇 30

1. Cuando proceda la gesti髇 directa de los fondos que figuran en la Secci髇 30, Diversos Departamentos, de la estructura org醤ica del presupuesto, corresponder� al Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica la autorizaci髇 y disposici髇 de los cr閐itos correspondientes, a propuesta del departamento interesado.

2. A los efectos previstos en el art韈ulo 15 de la Ley 5/2012, de 7 de junio, de Estabilidad Presupuestaria de Arag髇, se fija excepcionalmente, durante el a駉 2018, una dotaci髇 de catorce millones trescientos ochenta y cuatro mil ochocientos cuarenta euros con cuarenta y cuatro c閚timos (14.384.840,44 euros) en el Fondo de Contingencia.

3. El importe del Fondo de Contingencia podr� ser incrementado a lo largo del a駉 mediante las modificaciones presupuestarias pertinentes para cumplir con los fines y los objetivos establecidos en la presente ley.

4. El importe del Fondo de contingencia de ejecuci髇 presupuestaria se destinar� a cubrir contingencias con especial consideraci髇 a las materias de incendios, social, sanitaria, educativa, empleo, universitaria y de investigaci髇.

5. Las modificaciones de cr閐itos que sea necesario efectuar para situar los fondos de la Secci髇 30 en los distintos programas de gasto, adecu醤dolos a la naturaleza econ髆ica de su aplicaci髇 definitiva, o para que la gesti髇 de alguno de los programas o de partidas concretas se efect鷈 por un determinado departamento ser醤 autorizadas por el Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica.

Los cr閐itos modificados al amparo de esta norma tendr醤 la consideraci髇 de cr閐itos iniciales en la partida de destino, a efectos de la aplicaci髇 del art韈ulo 48 del texto refundido de la Ley de Hacienda de la Comunidad Aut髇oma.

D閏ima Ayudas sociales a pacientes hemof韑icos afectados por virus de la hepatitis C (VHC)

1. Se reconoce una ayuda social por importe de doce mil veinte euros con veinticuatro c閚timos (12.020,24 euros) para las personas afectadas de hemofilia u otras coagulopat韆s cong閚itas, contaminadas por el virus de hepatitis C a consecuencia de haber recibido transfusiones sangu韓eas o tratamientos con concentrados de factores de coagulaci髇 en el 醡bito del sistema sanitario p鷅lico de Arag髇, siempre que no est閚 recibiendo una ayuda an醠oga por parte de otra Comunidad Aut髇oma en la que tengan residencia, en cuyo caso podr醤 optar a la regulada aqu� renunciando a aquella.

2. Estas ayudas ser醤 compatibles y complementarias con las que pudieran otorgarse por la Administraci髇 del Estado al amparo de la Ley 14/2002, de 5 de junio, por la que se establecen ayudas sociales a las personas con hemofilia u otras coagulopat韆s cong閚itas que hayan desarrollado la hepatitis C como consecuencia de haber recibido tratamiento con concentrados de factores de coagulaci髇 en el 醡bito del sistema sanitario p鷅lico, y otras normas tributarias.

3. Se faculta al Consejero competente en materia de sanidad para dictar cuantas disposiciones de aplicaci髇 y desarrollo de la presente sean necesarias.

Und閏ima Ingreso Aragon閟 de Inserci髇

1. La cuant韆 del Ingreso Aragon閟 de Inserci髇, en c髆puto mensual, queda fijada en cuatrocientos noventa y uno euros (491 euros), con efectos desde el 1 de enero del a駉 2018.

2. Cuando la unidad familiar est� constituida por m醩 de una persona, a la cuant韆 anterior se le sumar� un 0,3 de dicha cuant韆 por el primer miembro que conviva con el solicitante, un 0,2 por cada uno de los restantes miembros hasta el cuarto inclusive y un 0,1 para el quinto y siguientes. En todo caso se garantizar� que, a partir de una unidad familiar compuesta por dos miembros con coeficiente corrector de alojamiento o de unidad familiar de tres miembros, la cuant韆 establecida ser� de setecientos treinta y seis euros (736 euros).

3. El Gobierno de Arag髇 habilitar� el procedimiento y divulgar� la informaci髇 suficiente para que los beneficiarios del Ingreso Aragon閟 de Inserci髇 puedan percibir, de manera autom醫ica e inmediata, las cuant韆s derivadas de la actualizaci髇 de esta prestaci髇, conforme a lo regulado en la disposici髇 adicional duod閏ima de esta ley.

Duod閏ima Ayuda a los pa韘es m醩 desfavorecidos

1. El Fondo de Solidaridad con los pa韘es m醩 desfavorecidos tendr� una dotaci髇 de cuatro millones ciento cuarenta mil euros (4.140.000 euros) para el a駉 2018.

2. Dicho Fondo estar� integrado por los cr閐itos que, con tal car醕ter, se encuentran consignados en la Secci髇 11, Ciudadan韆 y Derechos Sociales.

3. El Fondo se destinar� a la realizaci髇 de proyectos y programas que, sustentados en el principio de solidaridad, contribuyan al desarrollo y atenci髇 de las necesidades de la poblaci髇 de los pa韘es m醩 desfavorecidos. Con el objeto de conseguir la mayor eficacia en el desarrollo de la pol韙ica de cooperaci髇, con cargo a dichos cr閐itos podr� imputarse la financiaci髇 de todos los proyectos y programas aprobados sin atender a la naturaleza de sus gastos, y el Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica podr� autorizar las modificaciones presupuestarias que sean precisas para permitir la gesti髇 de algunos proyectos del Fondo por otras secciones presupuestarias u organismos p鷅licos.

4. La distribuci髇 de este Fondo para el a駉 2018 ser� la siguiente:

• a) Cuatro millones noventa y ocho mil seiscientos euros (4.098.600 euros) se consignan en el Cap韙ulo VII del Presupuesto de la Secci髇 11, Ciudadan韆 y Derechos Sociales, destinados a proyectos y programas de cooperaci髇 para el desarrollo, que se distribuir醤 para cada tipo de ayuda en los siguientes porcentajes:
  • - El 30% del Fondo, para ayudas a proyectos que contribuyan a satisfacer necesidades b醩icas.
  • - El 50% del Fondo, tanto para programas que incidan en el desarrollo econ髆ico y social de los pueblos como para la formaci髇 y asistencia t閏nica previstas en las iniciativas y redes de comercio justo.
  • - El 10% del Fondo, a ayudas de emergencia y humanitaria.
  • - El 10% del Fondo, para la educaci髇 y sensibilizaci髇 (incluida la relativa a comercio justo), y para la formaci髇 de cooperantes y voluntarios aragoneses que colaboren en programas de desarrollo.
  • - En el supuesto de que las solicitudes presentadas para cada tipo de ayuda no permitan destinar la totalidad del porcentaje previsto para cada una de ellas, la Comisi髇 de valoraci髇 y evaluaci髇 en materia de cooperaci髇 para el desarrollo podr� acumular el cr閐ito no dispuesto al resto de las tipolog韆s con el fin de utilizar adecuadamente la dotaci髇 presupuestaria del Fondo de Solidaridad con los pa韘es m醩 desfavorecidos.
• b) Cuarenta y un mil cuatrocientos euros (41.400 euros) se consignan en el Cap韙ulo II del Presupuesto de la Secci髇 11, Ciudadan韆 y Derechos Sociales, para realizar las tareas de formaci髇, evaluaci髇 y seguimiento de los proyectos y programas.

5. Cualquier actuaci髇 en materia de cooperaci髇 para el desarrollo que se realice por la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma deber� ser informada previamente por el Departamento de Ciudadan韆 y Derechos Sociales.

Decimotercera Rendici髇 y contenido de cuentas

Se autoriza al Departamento de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica para efectuar las operaciones contables y modificaciones presupuestarias que, en su caso, fueran precisas para rendir de forma independiente las cuentas de los organismos p鷅licos de la Comunidad Aut髇oma.

Las empresas p鷅licas y otras entidades del sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma sometidas a los principios y normas de contabilidad recogidos en el Plan General de Contabilidad y las fundaciones del sector p鷅lico de la Comunidad Aut髇oma deber醤 presentar, junto con las cuentas anuales, un informe relativo al cumplimiento de las obligaciones de car醕ter econ髆ico-financiero, as� como otro informe sobre eficacia y eficiencia en la prestaci髇 del servicio que asumen dichas entidades como consecuencia de su pertenencia al sector p鷅lico.

Decimocuarta Compensaci髇 por iniciativas legislativas populares

La cuant韆 aludida en el art韈ulo 14 de la Ley 7/1984, de 27 de diciembre, reguladora de la iniciativa legislativa popular ante las Cortes de Arag髇, queda establecida para el a駉 2018 en veinte mil euros (20.000 euros).

Decimoquinta Tarifa del impuesto sobre la contaminaci髇 de las aguas

La tarifa general del impuesto sobre la contaminaci髇 de las aguas aplicable desde el 1 de enero de 2018 queda fijada en los siguientes t閞minos:

• a) Usos dom閟ticos:
  • - Componente fijo: 5,095 euros por sujeto pasivo y mes.
  • - Tipo aplicable por volumen de agua: 0,614 euros por metro c鷅ico.
• b) Usos industriales:
  • - Componente fijo: 19,162 euros por sujeto pasivo y mes.
  • - Tipo aplicable por carga contaminante de materias en suspensi髇 (MES): 0,468 euros por kilogramo.
  • - Tipo aplicable por carga contaminante de demanda qu韒ica de ox韌eno (DQO): 0,651 euros por kilogramo.
  • - Tipo aplicable por carga contaminante de sales solubles (SOL): 5,258 euros por Siemens metro c鷅ico por cent韒etro.
  • - Tipo aplicable por carga contaminante de materias inhibidoras (MI): 15,182 euros por kiloequitox.
  • - Tipo aplicable por carga contaminante de metales pesados (MP): 6,387 euros por kilogramo de equimetal.
  • - Tipo aplicable por carga contaminante de nitr骻eno org醤ico y amoniacal (NTK): 1,277 euros por kilogramo.

Decimosexta Extensi髇 de los nombramientos del personal funcionario interino docente

Los nombramientos del personal funcionario interino docente tendr醤 efectos desde la fecha en la que se inicie el servicio hasta la fecha en la que se reincorpore el titular del puesto ocupado o aquel que lo ocupe provisionalmente y, como m醲imo, hasta el 30 de junio de cada a駉, o fecha que determine el departamento competente, con el devengo correspondiente de las pagas extraordinarias. En todo caso, los nombramientos se considerar醤 prorrogados en los d韆s necesarios para el disfrute de las vacaciones correspondientes al per韔do trabajado. Sin perjuicio de lo dispuesto en el p醨rafo anterior, para el personal funcionario interino que durante el curso 2017-2018 acredite haber estado contratado durante un m韓imo de 210 d韆s, se considerar� prorrogado su nombramiento hasta el 31 de agosto de 2018, en los t閞minos y condiciones previstos en el pacto de la Mesa Sectorial de Educaci髇 de 17 de junio de 2016. No obstante, al personal docente interino no universitario de Ense馻nza Infantil, Primaria,

Secundaria, Bachillerato y Formaci髇 Profesional que obtenga plaza vacante en el acto de inicio de curso se le nombrar� para el curso 2018/2019 el 1 de septiembre de 2018.

Al resto del personal interino de ense馻nzas de r間imen especial que obtenga vacante en el acto de inicio de curso se le nombrar� para el curso 2018/2019 con fecha 7 de septiembre de 2018.

Decimos閜tima Ense馻nza concertada

1. Las dotaciones de apoyo aprobadas por la Administraci髇 educativa con objeto de implantar los programas educativos en los centros sostenidos con fondos p鷅licos ser醤 consideradas como unidades equivalentes de concierto, pero no llevar醤 asociado el m骴ulo 玱tros gastos�.

2. En lo relativo a los incrementos retributivos del personal docente de ense馻nza concertada, a lo largo del ejercicio 2018 se har� frente a las obligaciones salariales derivadas del cumplimiento del VI convenio Colectivo de empresas de ense馻nza privada sostenidas total o parcialmente con fondos p鷅licos, aprobado por Resoluci髇 de 30 de julio de 2013, de la Direcci髇 General de Empleo, por la que se registra y publica dicho convenio (BOE del 17 de agosto de 2013), en su disposici髇 transitoria primera y el art韈ulo 53.3, que regula el pago de los salarios entre los a駉s 2015 y 2019. De manera an醠oga se proceder� con el personal docente vinculado a los centros de Educaci髇 Especial a trav閟 del XIV convenio colectivo general de centros de atenci髇 a personas con discapacidad, publicado en el BOE del 9 de octubre de 2012.

En todo caso, el procedimiento, tiempo y forma de ejecuci髇 de lo previsto en el p醨rafo anterior a trav閟 del complemento auton髆ico ser醤 objeto de Acuerdo de la Mesa sectorial de ense馻nza concertada y de conformidad con las disponibilidades presupuestarias del Departamento de Educaci髇, Cultura y Deporte.

3. De conformidad con el art韈ulo 117.7 de la Ley Org醤ica de Educaci髇, seg鷑 el cual 獿as Administraciones educativas podr醤 incrementar los m骴ulos para los centros privados concertados que escolaricen alumnos con necesidad espec韋ica de apoyo educativo�, mediante orden de la Consejera de Educaci髇, Cultura y Deporte se regular� el procedimiento para incrementar el componente de 玱tros gastos� para aquellos centros que escolaricen alumnado con necesidad de apoyo educativo que no pueda ser atendido con el personal del centro, a efectos de facilitar una escolarizaci髇 equilibrada, todo ello dentro de las correspondientes disponibilidades presupuestarias.

Decimoctava Justificaci髇 de costes indirectos por parte de la Universidad de Zaragoza

La Universidad de Zaragoza, como consecuencia de gastos de actividades generales o conjuntas no atribuibles a ning鷑 proyecto concreto, pero que hayan sido necesarias para la realizaci髇 de la actividad subvencionada, podr� justificar, como costes indirectos, hasta un 15% del importe concedido por subvenciones finalistas de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 destinadas a financiar estudios propios, c醫edras o proyectos de investigaci髇, sin

perjuicio de lo que determine el r間imen normativo aplicable a dichas subvenciones.

Decimonovena Reservas sociales de contratos para el a駉 2018

A los efectos previstos en el art韈ulo 7 de la Ley 3/2011, de 24 de febrero, de medidas en materia de Contratos del Sector P鷅lico de Arag髇, el porcentaje m韓imo de contratos reservados al que all� se hace referencia para el ejercicio 2018 ser� del 3%.

Vig閟ima Prolongaci髇 de la permanencia en el servicio activo

1. Por razones de car醕ter presupuestario, y en cumplimiento de lo dispuesto en el apartado 1.a) de la disposici髇 adicional decimonovena del texto refundido de la Ley de Ordenaci髇 de la Funci髇 P鷅lica de Arag髇, en el a駉 2018 no se conceder� la prolongaci髇 de la permanencia en el servicio activo a quienes alcancen la edad de jubilaci髇 forzosa, con independencia del r間imen de Seguridad Social al que se encuentren acogidos.

2. Sin perjuicio de lo dispuesto en el apartado anterior, la prolongaci髇 de la permanencia en el servicio activo se conceder� al funcionario con objeto de completar el per韔do m韓imo necesario para causar derecho a la pensi髇 de jubilaci髇 hasta, como m醲imo, los setenta a駉s de edad.

3. Excepcionalmente, se podr� autorizar la prolongaci髇 en aquellos supuestos en los que la adecuada prestaci髇 de los servicios p鷅licos haga imprescindible la permanencia en el servicio activo de determinado personal, por un per韔do determinado y, en todo caso, hasta el cumplimiento de los setenta a駉s de edad. Esta autorizaci髇 de car醕ter extraordinario se realizar� mediante orden del Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica.

4. El personal docente podr� prolongar su permanencia en el servicio activo hasta la finalizaci髇 del curso escolar en el que cumpla la edad de jubilaci髇 forzosa.

5. Lo dispuesto en el presente art韈ulo ser� de aplicaci髇 al personal estatutario que preste servicios en el Servicio Aragon閟 de Salud, en funci髇 de las necesidades de la organizaci髇 articuladas en el marco del correspondiente plan de ordenaci髇 de recursos humanos.

Vigesimoprimera Autorizaci髇 para la prestaci髇 de garant韆 a favor de la Corporaci髇 Aragonesa de Radio y Televisi髇 y sus sociedades

1. Se autoriza al Gobierno de Arag髇 para prestar garant韆 mediante aval o cualquier otra forma admitida en derecho, incluso concert醤dola con una entidad financiera, a favor de la Corporaci髇 Aragonesa de Radio y Televisi髇, Televisi髇 Auton髆ica de Arag髇, S.A., y Radio Auton髆ica de Arag髇, S.A., ante la Agencia Estatal de Administraci髇 Tributaria, en garant韆 de la deuda tributaria de tales entidades que pudiera derivarse de las liquidaciones del impuesto del valor a馻dido de los ejercicios 2015 y siguientes, por un importe m醲imo de dieciocho millones de euros.

2. El Gobierno de Arag髇, mediante decreto, a propuesta del Consejero de Hacienda y Administraci髇 P鷅lica, establecer� el plazo, la forma jur韉ica, cuant韆 concreta y dem醩 condiciones de la garant韆, que observar醤 los requisitos exigidos por la legislaci髇 tributaria para admitir la suspensi髇 de la eficacia de los actos en v韆 de impugnaci髇.

3. La garant韆 se podr� extender tanto a la v韆 administrativa como a la econ髆ico- administrativa, as� como a la impugnaci髇 ante la jurisdicci髇 contencioso-administrativa.

Vigesimosegunda Procedimiento para la compensaci髇 a las universidades de los gastos de matr韈ula de los alumnos beneficiarios de las becas y ayudas al estudio concedidas por el Ministerio de Educaci髇, Cultura y Deporte, y no financiada con cargo a los Presupuestos Generales del Estado

En cumplimiento del art韈ulo 7 del Real Decreto-Ley 14/2012, de 20 de abril, de medidas urgentes de racionalizaci髇 del gasto p鷅lico en el 醡bito educativo, y de los correspondientes reales decretos que establezcan los umbrales de renta y patrimonio familiar y las cuant韆s de las becas y ayudas al estudio, el departamento competente en materia de ense馻nza universitaria aplicar�, para la compensaci髇 correspondiente al ejercicio presupuestario vigente, lo previsto en la Orden de 24 de marzo de 2014, de la Consejera de Educaci髇, Universidad, Cultura y Deporte, por la que se dictan instrucciones para hacer efectiva la compensaci髇 a las universidades de la parte de los gastos de matr韈ula de los alumnos beneficiarios de las becas y ayudas al estudio, concedidas por el Ministerio de Educaci髇, Cultura y Deporte, y no financiada con cargo a los Presupuestos Generales del Estado.

Vigesimotercera Compensaci髇 de deudas y cobro de cr閐itos

Se faculta al Consejero competente en materia de hacienda para establecer mediante orden un procedimiento de extinci髇 de deudas y cobro de cr閐itos en los siguientes supuestos:

• a) Cuando existan cr閐itos y deudas rec韕rocos entre entes del sector p鷅lico auton髆ico.
• b) Cuando existan cr閐itos y deudas rec韕rocos entre un ente del sector p鷅lico auton髆ico y un tercero.
• c) Cuando el titular de un cr閐ito frente a la Administraci髇 General de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 sea deudor de alguno de los entes del sector p鷅lico auton髆ico.
• d) Cuando el titular de un cr閐ito frente a alguno de los entes del sector p鷅lico auton髆ico sea deudor de la Administraci髇 General de la Comunidad Aut髇oma.

En todos los supuestos debe tratarse de obligaciones l韖uidas, vencidas y exigibles, produci閚dose el efecto extintivo, respecto del importe concurrente, conforme a la normativa com鷑.

Vigesimocuarta Construcci髇 de nuevas infraestructuras

Todos los expedientes de contrataci髇 que propongan la realizaci髇 o construcci髇 de nuevas infraestructuras deber醤 incluir un estudio econ髆ico en el que se indiquen y concreten los costes de mantenimiento de dicha infraestructura una vez se ponga en uso, as� como la procedencia de los recursos necesarios para financiar dichos costes.

Vigesimoquinta N鷐ero de dotaciones de personal funcionario, eventual y laboral

En cumplimiento del art韈ulo 18.1 del texto refundido de la Ley de Ordenaci髇 de la Funci髇 P鷅lica de Arag髇, se incorpora el anexo IV, en el que se recoge el n鷐ero de dotaciones que constituyen las plazas de cada Cuerpo, las de los eventuales y las del personal laboral.

Vigesimosexta Convocatorias de subvenciones del Plan de vivienda y rehabilitaci髇

1. Siempre que se haya aprobado el Plan de vivienda y rehabilitaci髇 por la Administraci髇 del Estado mediante real decreto, en el a駉 2018 el Consejero de Vertebraci髇 del Territorio, Movilidad y Vivienda podr� convocar las subvenciones que tengan su fundamento en dicho Plan, aunque todav韆 no se haya producido la aprobaci髇 de la norma auton髆ica de desarrollo y aplicaci髇 de ese Plan ni se haya suscrito el convenio entre ambas Administraciones P鷅licas para su aplicaci髇. A estos efectos, las bases reguladoras de las subvenciones ser醤 las previstas en el real decreto que apruebe el Plan de vivienda y rehabilitaci髇.

2. Las convocatorias deber醤 precisar que est醤 condicionadas a la suscripci髇 del convenio para la aplicaci髇 del Plan de vivienda y rehabilitaci髇, as� como a la aprobaci髇 de la norma auton髆ica de desarrollo y aplicaci髇 del mismo. La resoluci髇 de las convocatorias solo podr� producirse una vez se hayan aprobado ambos instrumentos de aplicaci髇 del Plan.

3. La cuant韆 m醲ima que se podr� destinar a las convocatorias anteriores ser� la que venga determinada en los Presupuestos de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 para 2018. En el caso de que, una vez suscrito el convenio con la Administraci髇 del Estado para la aplicaci髇 del Plan de vivienda y rehabilitaci髇, las cuant韆s previstas en dicho instrumento para el ejercicio 2018 sean inferiores a las estipuladas en las convocatorias, se deber� aprobar una orden del Consejero convocante que reduzca el cr閐ito de conformidad con las cantidades acordadas en el convenio. Si, por el contrario, el cr閐ito acordado en ese instrumento fuese superior al que figura en las convocatorias, se podr� incrementar de acuerdo con el procedimiento previsto en la normativa general de subvenciones para tales efectos.

Vigesimos閜tima Sobre reserva de plazas para transporte escolar en los servicios p鷅licos de transporte

1. La Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 efectuar� la prestaci髇 de transporte escolar con car醕ter prioritario utilizando los servicios de transporte p鷅lico regular de viajeros por carretera de uso general, mediante la contrataci髇 al efecto de las reservas de plazas que sean necesarias.

2. Toda propuesta de reserva de plazas requerir� la previa emisi髇 de informe favorable de los departamentos competentes en materia de transporte y de educaci髇. Dicho informe partir� de la existencia de servicios p鷅licos de transporte de uso general en el territorio afectado que permitan atender la demanda, y en 閘 se analizar醤 las condiciones de seguridad en el transporte escolar y de menores que afectan a la propuesta, siendo requisito imprescindible que se garantice el cumplimiento de la normativa reguladora de dicha materia. Incluir� tambi閚 un estudio comparativo de la propuesta de reserva de plazas con la alternativa de contrataci髇 espec韋ica del servicio regular de uso especial de transporte escolar, referido a repercusiones econ髆icas, y en materia de contrataci髇 administrativa, que deber� concluir, tras efectuar un an醠isis coste-beneficio, que dicha propuesta es la opci髇 que permite la soluci髇 髉tima, incluyendo en la valoraci髇 la compensaci髇 econ髆ica recibida por el prestador del servicio de transporte p鷅lico regular de viajeros de uso general por el d閒icit econ髆ico arrojado en la explotaci髇 en el ejercicio inmediatamente anterior.

3. El 髍gano competente en materia de transportes podr� establecer tarifas con importe reducido cuando resulte necesario para la consecuci髇 de una gesti髇 m醩 eficiente y no perjudique al equilibrio econ髆ico del servicio de uso general afectado.

4. Cuando la prestaci髇 de transporte escolar mediante reserva de plazas requiera introducir modificaciones en el servicio de uso general, la Administraci髇 compensar� al contratista econ髆icamente, siempre que este as� lo solicite, por las obligaciones de servicio p鷅lico que le sean impuestas cuando se produzca un perjuicio al equilibrio econ髆ico del servicio de uso general.

5. El Gobierno de Arag髇 efectuar� las modificaciones presupuestarias que se requieran, entre los programas presupuestarios correspondientes de los departamentos competentes en materia de transporte y de educaci髇, a propuesta de sus respectivos consejeros, para compensar el coste econ髆ico que comporten las modificaciones en los servicios p鷅licos regulares y permanentes de transporte de viajeros de uso general, tales como incremento de frecuencias o ampliaci髇 de kilometraje, destinadas a facilitar la reserva de plazas en los mismos.

Primera Indemnizaciones por raz髇 de servicio

1. Hasta tanto se dicte una norma espec韋ica para el 醡bito de la Comunidad Aut髇oma, las indemnizaciones por raz髇 de servicio al personal de la Administraci髇 de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇 se regular醤 por lo establecido en el Real Decreto 462/2002, de 24 de mayo, y disposiciones complementarias, actualiz醤dose para el presente ejercicio en la misma cuant韆 que establezca la normativa estatal. El personal laboral se regular� por las normas previstas en el convenio colectivo que le resulte de aplicaci髇.

2. Las normas contenidas en las disposiciones anteriormente citadas ser醤 de aplicaci髇 a los miembros de la Comisi髇 Mixta de Transferencias y de otras comisiones creadas en el seno de la Comunidad Aut髇oma. En estos supuestos, el Gobierno de Arag髇 determinar� el grupo en el que deben incluirse los miembros de dichas comisiones que no ostenten la condici髇 de funcionarios de la Comunidad Aut髇oma.

Segunda Subvenciones a c醡aras agrarias de Arag髇

1. Durante el ejercicio presupuestario 2018, mientras se mantengan los actuales plenos de las c醡aras agrarias de Arag髇, resultantes de las 鷏timas elecciones celebradas, se conceder醤 subvenciones a las c醡aras agrarias provinciales de Arag髇 para el sostenimiento de su organizaci髇 conforme a lo que disponen las bases reguladoras hoy vigentes respecto a tales subvenciones.

2. No obstante lo anterior, si durante el ejercicio 2018 se procede a la extinci髇 de las c醡aras agrarias provinciales de Arag髇, se estar� a lo que resulte de la ley que determine tal extinci髇.

Tercera Suspensi髇 temporal de la vigencia del impuesto medioambiental sobre las instalaciones de transporte por cable

Se suspende, durante el ejercicio 2018, la vigencia de la regulaci髇 relativa al impuesto medioambiental sobre las instalaciones de transporte por cable, creado por la Ley 10/2015, de 28 de diciembre, de medidas para el mantenimiento de los servicios p鷅licos en la Comunidad Aut髇oma de Arag髇.

Cuarta Medidas temporales en materia de vivienda protegida

Se suspende la obligaci髇 de inscripci髇 en el Registro de Solicitantes de Vivienda Protegida, por lo que, en consecuencia, queda suspendida la eficacia de las disposiciones contenidas en los art韈ulos 20.2 y 23 de la Ley 24/2003, de 26 de diciembre, de Medidas Urgentes de Pol韙ica de Vivienda Protegida, as� como cualquier otro precepto que obligue a la inscripci髇 en el citado registro. En el caso de promociones de cooperativas, comunidades de bienes o entidades de similar naturaleza, previstas en el art韈ulo 19.1.b) de la Ley 24/2003, de 26 de diciembre, junto con la solicitud de calificaci髇 provisional deber醤 presentar un listado que incluya los cooperativistas o comuneros que formen parte en ese momento de la entidad. En el supuesto de que el n鷐ero de cooperativistas o comuneros sea inferior al n鷐ero de viviendas que se van a promover, la cooperativa o comunidad deber� presentar un plan de viabilidad de la promoci髇. La Administraci髇 constatar� la viabilidad del plan presentado, en funci髇 de las posibilidades sociales, t閏nicas y financieras de ejecuci髇 que ofrezca.

Primera Modificaci髇 de la Ley 2/2016, de 28 de enero, de medidas fiscales y administrativas de la Comunidad Aut髇oma de Arag髇

El apartado tercero de la disposici髇 adicional duod閏ima de la Ley 2/2016, de 28 de enero, de medidas fiscales y administrativas, queda redactado como sigue:

Segunda Modificaci髇 de la Ley 4/1998, de 8 de abril, de Medidas Fiscales, Financieras, de Patrimonio y Administrativas

La letra c) de la norma n鷐ero 1) del apartado 4 del art韈ulo 8 de la Ley 4/1998, de 8 de abril, de Medidas Fiscales, Financieras, de Patrimonio y Administrativas, queda redactada como sigue:

Tercera Entrada en vigor

La presente ley entrar� en vigor el d韆 siguiente al de su publicaci髇 en el 獴olet韓 Oficial de Arag髇�.

As� lo dispongo a los efectos del art韈ulo 9.1 de la Constituci髇 y los correspondientes del Estatuto de Autonom韆 de Arag髇.