Art韈ulo 1 玁aturaleza Jur韉ica�

1.- IE UNIVERSIDAD es una universidad privada reconocida por la ley 4/1997 de 24 de abril de 1997 de la Comunidad de Castilla y Le髇, como corporaci髇 de derecho privado sin 醤imo de lucro.

2.- Como universidad privada goza de plena personalidad jur韉ica y desarrolla sus funciones en r間imen de autonom韆, con fundamento en el principio de libertad acad閙ica, que se manifiesta en las libertades de c醫edra, de investigaci髇 y de estudio.

3.- IE UNIVERSIDAD act鷄 con respeto a los principios constitucionales con sometimiento a lo dispuesto en la Ley Org醤ica de Universidades, a las dem醩 disposiciones estatales o auton髆icas que se dicten en su desarrollo, a la ley de su reconocimiento, a las presentes Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento y dem醩 normas, c骴igos y reglamentos de r間imen interno de que decida dotarse en cada momento.

Art韈ulo 2 玈ede�

1.- La Universidad tiene su sede principal en la Comunidad de Castilla y Le髇, en Segovia, calle Cardenal Ziga, S/N.

2.- La Universidad podr�, en los t閞minos establecidos en las leyes y acuerdos internacionales, desarrollar sus fines en Espa馻 o en el extranjero - mediante la promoci髇, creaci髇, participaci髇 y, colaboraci髇 en cualquier forma admitida en derecho con personas e instituciones acad閙icas y de an醠oga naturaleza de car醕ter local, nacional o internacional.

Art韈ulo 3 玂bjeto y fines de IE Universidad�

1.- La vocaci髇 de IE Universidad se fundamenta en la internacionalidad, la excelencia acad閙ica, la innovaci髇 y el sentido emprendedor, el compromiso con la sociedad y el servicio a la comunidad econ髆ica y empresarial. La Universidad act鷄 con una perspectiva global y se compromete a responder a las necesidades y demandas presentes y futuras de la sociedad, promoviendo la formaci髇 de los futuros profesionales con un enfoque innovador y desarrollando proyectos de investigaci髇 con rigor cient韋ico y relevancia pr醕tica.

2.- Constituye su objeto la educaci髇 superior mediante la realizaci髇 de las siguientes funciones al servicio de la sociedad:

• a) La creaci髇, desarrollo, transmisi髇 y cr韙ica de la ciencia, de la t閏nica y de la cultura.
• b) La preparaci髇 para el ejercicio de actividades profesionales que exijan la aplicaci髇 de conocimientos y m閠odos cient韋icos y para la creaci髇 art韘tica, basada en la asimilaci髇 y promoci髇 de los valores morales y 閠icos.
• c) La difusi髇 del conocimiento y la cultura a trav閟 de la extensi髇 universitaria y la formaci髇 a lo largo de toda la vida.

Art韈ulo 4 獻dentidad�

1.- El Instituto de Empresa es el titular de IE UNIVERSIDAD.

2.- Es una sociedad limitada debidamente constituida y cumple los requisitos necesarios para ser titular de la Universidad.

Art韈ulo 5 獸unciones�

A los efectos de regular la organizaci髇 y funcionamiento de la Universidad, son funciones que corresponden al titular:

• a) Supervisar el cumplimiento de los fines, filosof韆 y objetivos de la Universidad.
• b) Nombrar y cesar a los miembros del Consejo Directivo.
• c) Conocer la memoria econ髆ica del ejercicio a trav閟 de sus representantes en el Consejo Directivo.
• d) Dotar a la Universidad de medios econ髆icos y materiales suficientes para el desarrollo del proyecto universitario.
• e) Decidir y realizar actos y negocios jur韉icos que modifiquen su personalidad jur韉ica o estructura, o impliquen la transmisi髇, cesi髇, total o parcial, en la parte que a cada uno corresponda, o disoluci髇 en los t閞minos establecidos por las leyes.
• f) Responsabilizarse ante terceros del cumplimiento de los compromisos adquiridos en las presentes Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento.

Art韈ulo 6 獹obierno de la Universidad�

1.- El Gobierno de la Universidad se estructura a trav閟 de 髍ganos de gobierno y representaci髇, colegiados y unipersonales en cuya elecci髇 se propiciar� la presencia equilibrada de mujeres y hombres cuya tutela se encomienda a la Unidad de Igualdad constituida para el desarrollo del principio de igualdad entre mujeres y hombres en las estructuras organizativas de la Universidad.

2.- Son 髍ganos colegiados:

• a) El Consejo Directivo.
• b) El Comit� Rectoral.

3.- Son 髍ganos unipersonales:

• a) El Rector.
• b) Los Vicerrectores.
• c) El Secretario General.
• d) Los Decanos.
• e) Los Directores de Facultades y Escuelas.
• f) Directores de Institutos Universitarios de Investigaci髇.
• g) Directores de centros integrados y adscritos a la Universidad.

Art韈ulo 7 獶el Consejo Directivo�

Es el 髍gano colegiado superior de car醕ter normativo y ejecutivo y asume las m醲imas facultades de gobierno y administraci髇 de la Universidad en los t閞minos establecidos en estas Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento y en su propio reglamento de funcionamiento interno.

Art韈ulo 8 獵omposici髇�

El Consejo Directivo estar� constituido por al menos cinco miembros designados por el titular y por el Rector, como miembro ex oficio. El Consejo contar� al menos con un Presidente, quien dirigir� el Consejo y ostentar� la m醲ima representaci髇 institucional de la Universidad, un Vicepresidente, y un Secretario, elegidos entre los miembros designados por el Instituto de Empresa como titular mayoritario.

Art韈ulo 9 獸unciones y delegaci髇 de facultades�

1.- Son funciones del Consejo Directivo:

• a) Ejercer la m醩 alta representaci髇 y gobierno de la Universidad y a estos efectos, con car醕ter enunciativo y no limitativo: dirigir y administrar sus negocios, bienes y derechos; representar a la Universidad ante las Administraciones P鷅licas, particulares y entidades de todo tipo; negociar, convenir, modificar, resolver y rescindir toda clase de acuerdos, pactos y contratos, con personas f韘icas o jur韉icas, p鷅licas o privadas, nacionales e internacionales; ejercitar toda clase de derechos y obligaciones; aceptar herencias, donaciones, subvenciones y ayudas de todo tipo. Conceder ayudas, becas; nombrar y separar al personal de la Universidad; asistir y formar parte de juntas y asambleas de todas clases; realizar cobros y pagos as� como todo tipo de operaciones bancarias, haciendo cuanto la legislaci髇 y pr醕ticas bancarias permitan incluida la solicitud de pr閟tamos o cr閐itos, prestaci髇 de avales, fianzas y cualquier tipo de garant韆, incluso la hipotecaria y prendaria; adquirir, enajenar, administrar toda clase de bienes muebles e inmuebles; intervenir en todo tipo de sociedades, civiles, mercantiles, asociaciones, fundaciones, uniones temporales de empresa y cualquier otra f髍mula admitida en derecho, tanto en fase de constituci髇 como despu閟 y aceptar, nombrar y renunciar toda clase de cargos. Todo ello directamente u otorgando al efecto los poderes que estime conveniente.
• b) Velar y promover la consecuci髇 de los fines de la Universidad, y el cumplimiento de cuantas disposiciones regulen la vida de la misma.
• c) La elaboraci髇 y modificaci髇 de las Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento de la Universidad y sus reglamentos, normas y c骴igos de desarrollo.
• d) La representaci髇 judicial y extrajudicial de la Universidad.
• e) La elecci髇 y, en su caso, remoci髇 del Rector, del Secretario General, del Defensor del Universitario y, del Director General. En el nombramiento del Rector ser� o韉o el personal docente o investigador.
• f) La designaci髇 del Presidente del Patronato entre sus miembros y la del resto de los miembros del Patronato cuya elecci髇 corresponda a la Universidad.
• g) La creaci髇 o participaci髇 de la Universidad en la titularidad de otras entidades y proponer a la Comunidad Aut髇oma, para su autorizaci髇 de la integraci髇 de centros, adscripci髇 o cualquier otra f髍mula legalmente prevista.
• h) La aprobaci髇 de la memoria econ髆ica y cuentas anuales de la Universidad.
• i) La creaci髇 de 髍ganos asesores del Consejo.
• j) La aprobaci髇 de las propuestas del Rector respecto a la creaci髇 o supresi髇 de titulaciones o centros relativos a las mismas, as� como de institutos universitarios.
• k) Cualquier otra competencia que tenga relaci髇 con los fines y funciones establecidos en los apartados anteriores.

2.- Las funciones del Consejo podr醤 ser delegadas en el Presidente, el Rector, el Director General o en otras personas u 髍ganos que estime conveniente, a excepci髇 de la aprobaci髇 de la memoria econ髆ica y cuentas anuales as� como el nombramiento del Rector que ser� indelegable.

Art韈ulo 10 獶el Comit� Rectoral�

1.- El Comit� Rectoral es el 髍gano colegiado superior de car醕ter acad閙ico. Estar� constituido por: El Rector, quien lo presidir�, los Vicerrectores, si estuvieran designados y los representantes de la comunidad acad閙ica que al efecto se establezcan en el correspondiente desarrollo reglamentario. El Comit� Rectoral ser� convocado a propuesta del Rector por el Secretario General, que actuar� como Secretario.

2.- El Comit� Rectoral actuar� como 髍gano asesor del Rector para el estudio, deliberaci髇 y coordinaci髇 de las cuestiones relativas a la gesti髇 acad閙ica de la Universidad.

3.- Asimismo el Comit� Rectoral ser� o韉o por el Consejo Directivo en el nombramiento de Rector y establecer� las condiciones generales de la ordenaci髇 y coordinaci髇 acad閙icas.

Art韈ulo 11 獶el Rector�

El Rector es la m醲ima autoridad acad閙ica de la Universidad. El Rector ser� nombrado por el Consejo Directivo como cargo de confianza por per韔dos m醲imos de cuatro a駉s con posibilidad de reelecci髇, ostentar� el t韙ulo de Doctor y ejercer� la representaci髇, direcci髇, gobierno y gesti髇 de la Universidad en el 醡bito acad閙ico, desarrollar� las l韓eas de actuaci髇 aprobadas por el Consejo Directivo y ejecutar� sus acuerdos. En el ejercicio de estas funciones corresponde al Rector:

• a) Dirigir, coordinar y supervisar la actividad acad閙ica de la Universidad.
• b) Ejercer la m醲ima representaci髇 de la Universidad en actos y procedimientos de orden acad閙ico.
• c) Nombrar a los Vicerrectores, a los Decanos y Directores de Facultades, Escuelas e Institutos Universitarios.
• d) Constituir la oficina del Rectorado y, en su caso, nombrar los cargos directivos que ejercer醤 las funciones que les sean atribuidas en dependencia directa suya o de los respectivos Vicerrectores y en el marco del desarrollo de la actividad acad閙ica.
• e) Dirigir el claustro.
• f) Dirigir y coordinar las actividades de los Vicerrectores, directivos del Rectorado, Decanos, Directores de Centros y dem醩 髍ganos acad閙icos de la Universidad.
• g) Expedir y autorizar con su firma los t韙ulos y diplomas acad閙icos, en la forma legalmente establecida.
• h) Programar el calendario acad閙ico.
• i) Resolver los conflictos de competencia que surjan entre 髍ganos y cargos inmediatamente inferiores.
• j) Coordinar la planificaci髇 y el desarrollo de la actividad acad閙ica entre los diferentes centros.
• k) Fijar los decretos de aranceles, matr韈ulas, precios y cualquier otra contribuci髇 que resulte procedente o se acuerde en cada caso.
• l) Ejercitar cuantas facultades le sean delegadas por el Consejo Directivo.
• m) Cualquier otra competencia que tenga conexi髇 con las funciones establecidas en los puntos anteriores, que le sea atribuida por las presentes Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento o que siendo necesaria para la buena marcha acad閙ica de la Universidad, no est� espec韋icamente atribuida a otros 髍ganos en estas Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento.

El Rector ejercer� directamente las funciones encomendadas en los puntos d), e), g) y h) y podr� delegar las restantes en los Vicerrectores o en comisiones u otros 髍ganos unipersonales o colegiados que se constituyan al efecto.

Art韈ulo 12 獶e los Vicerrectores�

Los Vicerrectores ser醤 nombrados por el Rector cuando considere su necesidad, por un per韔do m醲imo de cuatro a駉s, prorrogables sucesivamente.

Deber醤 ser doctores, siendo un cargo de confianza del Rector, que delegar� en ellos las funciones que estime convenientes, salvo el nombramiento de 髍ganos unipersonales y la expedici髇 de t韙ulos.

Art韈ulo 13 獶el Secretario General�

1.- Corresponde al Secretario General la responsabilidad del desarrollo y coordinaci髇 de la secretar韆 de la Universidad en lo que se refiere a su legalidad. Corresponde al Secretario General: a) Custodiar el Archivo acad閙ico universitario en cualquier tipo de soporte y el Registro General. b) Cumplimentar las decisiones e instrucciones del Rectorado y tramitarlas oficialmente, cuando proceda, a las diversas autoridades, 髍ganos y servicios acad閙icos. c) Supervisar los procesos de gesti髇 acad閙ico-administrativa ejecutados en la Universidad con el fin de garantizar su adecuaci髇 a la normativa vigente, as� como la seguridad y estandarizaci髇 de los procedimientos. d) Custodiar los datos personales que tenga bajo su gesti髇. e) Cualquier otra funci髇 que le sea encomendada por el Rector o el Consejo Directivo.

2.- Para llevar a cabo las funciones antes se馻ladas, el Secretario General tendr� las facultades de Ministro de Fe.

3.- El Secretario General ser� designado por el Consejo Directivo por un per韔do m醲imo de cuatro a駉s prorrogables sucesivamente, siendo un cargo de confianza.

Art韈ulo 14 獶e los Decanos y Directores de Facultades y Escuelas�

Los Decanos y Directores de Facultades y de Escuelas ostentan la representaci髇 de sus centros y ejercen las funciones de direcci髇 y gesti髇 ordinaria de la actividad acad閙ica de estos. Son cargos de confianza del Rector que los nombrar� por un plazo m醲imo de cuatro a駉s, prorrogable.

Art韈ulo 15 獶e los Directores de Institutos Universitarios de Investigaci髇�

Los Directores de Institutos Universitarios de Investigaci髇 deber醤 estar en posesi髇 del t韙ulo de Doctor y ostentar醤 la representaci髇 y direcci髇 de estos. Son cargos de confianza del Rector, que los nombrar� por un plazo m醲imo de cuatro a駉s prorrogable.

Art韈ulo 16 獶e los Directores de Centros Integrados y Adscritos a la Universidad�

Los directores de centros integrados o adscritos ser醤 nombrados por el propio centro y tendr醤 las competencias y funciones que estos les atribuyan en sus propias normas as� como las que se deriven, en su caso, del convenio de adscripci髇 o integraci髇.

Art韈ulo 17 獶el Patronato�

1.- El Patronato es un 髍gano de asesoramiento y consulta de la Universidad.

Se reunir� al menos una vez al a駉, a propuesta del Presidente.

2.- El Patronato estar� formado por patronos designados por cuatro a駉s renovables por el Consejo Directivo, que fijar� en cada momento su n鷐ero. Adicionalmente, la Diputaci髇 de Segovia podr� designar a tres patronos, el Ayuntamiento de Segovia, uno y el Centro de Estudios Integrados de Arquitectura de Segovia, otro. Formar� tambi閚 parte del Patronato, como miembro ex oficio, el Rector. Los patronos deber醤 ser elegidos entre personas que hayan destacado en sus respectivas profesiones, en el 醡bito de la cultura, investigaci髇 y empresa.

3.- Perder醤 la calidad de patronos por renuncia o imposibilidad para el ejercicio del cargo o por decisi髇 motivada del 髍gano que lo nombr� o del Consejo Directivo de la Universidad.

4.- El Patronato asesorar� a la Universidad en lo necesario para promover la consecuci髇 de sus fines y podr� proponer al Consejo Directivo iniciativas encaminadas al fortalecimiento de las estructuras universitarias, su internacionalizaci髇 y su relaci髇 con los agentes sociales y la empresa.

Art韈ulo 18 獶el Consejo Acad閙ico�

1.- El Consejo Acad閙ico es el m醲imo 髍gano de participaci髇 de la comunidad universitaria.

2.- Estar� constituido por:

• a) El Rector, que lo presidir�.
• b) Los Vicerrectores si estuvieran nombrados.
• c) El Secretario General, que actuar� como secretario.
• d) Los Decanos y Directores de los diferentes Centros.
• e) El Director General si estuviera nombrado.
• f) Un representante del personal docente por cada Facultad, Escuela o Centro, designado conforme a las condiciones y el procedimiento que se determine reglamentariamente.
• g) Un Delegado de los alumnos por cada Facultad Escuela o Centro.
• h) Dos representantes del personal no docente la Universidad.

3.- El Consejo Acad閙ico tendr� las siguientes funciones:

• a) Representar a los diferentes sectores de la comunidad universitaria.
• b) Proponer mejoras en la actividad de la Universidad y en la diferente normativa universitaria a los 髍ganos de gobierno.
• c) Asesorar a los restantes 髍ganos de la Universidad cuando estos lo requieran.

4.- El Consejo Acad閙ico ser� convocado por el Rector al menos una vez al a駉, cuando lo soliciten la mayor韆 de sus miembros y cuando las circunstancias lo requieran.

Art韈ulo 19 玂tros 髍ganos de asesoramiento�

El Consejo Directivo podr� decidir la creaci髇 de otros 髍ganos de asesoramiento y consulta, de car醕ter nacional e internacional destinados a promover los niveles acad閙icos de excelencia, calidad y prestigio de la Universidad. El Consejo establecer� su composici髇, competencias y normas de funcionamiento en cada caso.

Art韈ulo 20 獵entros y Estructuras�

1.- La Universidad, para el desarrollo de sus actividades acad閙icas, podr� organizarse en Facultades, Escuelas, Institutos Universitarios de Investigaci髇, centros integrados y adscritos y por aquellos otros centros o estructuras que considere necesarias para el desempe駉 de sus funciones.

2.- Asimismo la Universidad podr� establecer residencias y viviendas de estudiantes y profesores, colegios mayores, constituir fundaciones, asociaciones, sociedades, estructuras y servicios de todo tipo, tanto en Espa馻 como en el extranjero, de acuerdo a la normativa que resulte aplicable.

Art韈ulo 21 獷nse馻nzas�

1.- Las ense馻nzas impartidas por la Universidad se hallar醤 distribuidas en t韙ulos oficiales, t韙ulos propios y estudios, tanto en modalidad presencial como no presencial y, en este 鷏timo caso, de manera exclusiva o parcial. Los primeros se hallar醤 sometidos al cumplimiento de los requisitos legales vigentes. Los segundos y terceros se someter醤 a reglamentaci髇 espec韋ica de la Universidad.

2.- Las ense馻nzas oficiales se estructurar醤 en tres ciclos: grado, master y doctorado que se impartir醤 en los centros que al efecto cree la Universidad, integre o adscriba. La Universidad podr� mejorar la formaci髇 de sus alumnos favoreciendo la obtenci髇 simult醤ea de m醩 de una titulaci髇 oficial, la combinaci髇 de titulaciones oficiales con asignaturas complementarias y t韙ulos propios, todo ello directamente o en colaboraci髇 con otras instituciones acad閙icas nacionales e internacionales, mediante la coordinaci髇 de horarios y d韆s lectivos y con sometimiento a la legislaci髇 vigente.

3.- La Universidad podr� acordar la impartici髇 de ense馻nzas en el extranjero as� como el establecimiento en Espa馻 de centros que impartan ense馻nzas conducentes a la obtenci髇 de t韙ulos extranjeros de educaci髇 superior universitaria, con sometimiento a los procedimientos y normas establecidos por la legislaci髇 vigente.

Art韈ulo 22 獶el Claustro�

1.- El personal docente e investigador de la Universidad constituir� un claustro 鷑ico sin especial adscripci髇 a un centro determinado, estar� en posesi髇 de la titulaci髇 acad閙ica y acreditaciones exigidas en cada momento por la legislaci髇 vigente y desarrollar� su labor en r間imen laboral o bien mercantil como profesor visitante, ponente, asociado o invitado, seg鷑 corresponda a la naturaleza y alcance de los servicios prestados, con sometimiento a lo dispuesto en estas Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento, sus normas de desarrollo y las directrices marcadas por el Rector.

2.- El profesorado tendr� libertad de c醫edra y de investigaci髇 en los t閞minos establecidos en la legislaci髇 vigente, sin m醩 l韒ites que los establecidos en la Constituci髇 y en las leyes y los derivados de la organizaci髇 de las ense馻nzas en la Universidad.

Art韈ulo 23 玆間imen de admisi髇 y permanencia�

1.- Son alumnos de IE Universidad quienes se encuentren matriculados en la misma por reunir los requisitos legales de acceso a la Universidad y haber superado el proceso de admisi髇.

2.- EL acceso, promoci髇 y permanencia de estudiantes en IE UNIVERSIDAD se regir� por lo dispuesto en las presentes Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento, as� como en su normativa de desarrollo, incluida la reguladora de la disciplina acad閙ica y C骴igo 蓆ico, aprobada por el Consejo Directivo a propuesta del Rector y la que establezcan en su caso para sus alumnos los centros adscritos a la universidad, con respeto a la legalidad vigente.

3.- La admisi髇 y permanencia del alumno en la universidad requiere:

• UNO: Cumplir y acreditar documentalmente las condiciones generales que la legislaci髇 exige para acceder a los estudios universitarios.
• DOS: Haber solicitado la admisi髇 y matr韈ula, en la forma y plazo establecidos por la Universidad.
• TRES: Cumplir con los requisitos establecidos para cada programa, incluyendo la superaci髇 de pruebas de admisi髇, u otros mecanismos objetivos de selecci髇 si fuera el caso as� como los que se fijen para la permanencia en el programa.
• CUATRO: Satisfacer los derechos de matr韈ula y estar al corriente en las obligaciones econ髆icas que se establezcan respecto a la Universidad.
• QUINTO: Respetar las normas de disciplina acad閙ica y C骴igo 蓆ico propios de la Universidad.
• SEXTO: Cumplir las obligaciones establecidas en las presentes Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento y en sus reglamentos de desarrollo.

Art韈ulo 24 獶erechos de los alumnos�

1.- Los alumnos de IE UNIVERSIDAD tienen los derechos y deberes establecidos en las disposiciones legales vigentes, en estas Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento y en las normas que los desarrollen o complementen.

2.- Sin perjuicio de los expresamente previstos en la legislaci髇 vigente, los alumnos de IE Universidad tienen los siguientes derechos:

• a) A una ense馻nza de calidad y eficaz en los t韙ulos o estudios en los que se hallaren inscritos; al desarrollo normal de las actividades docentes y formativas y a la utilizaci髇 de las instalaciones, medios y servicios de la Universidad con sujeci髇 a las normas de uso establecidas por la Universidad y en funci髇 de las necesidades propias de los programas en los que se encuentren matriculados.
• b) A la valoraci髇 objetiva de su rendimiento acad閙ico, a trav閟 de las pruebas establecidas.
• c) A la orientaci髇 educativa y profesional, tanto en el momento de su acceso como en su permanencia en la Universidad.
• d) A la realizaci髇 de actividades formativas, culturales y deportivas.
• e) A conocer el programa de cada asignatura, curso o seminario.
• f) A dirigirse a los 髍ganos competentes para formular solicitudes en el tiempo y la forma que los 髍ganos competentes determinen de conformidad con estas Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento y dem醩 normas reglamentarias de la Universidad.
• g) A estar representados por medio de sus delegados en la gesti髇 de la actividad acad閙ica, participar activamente en el desarrollo de las actividades de la Universidad y constituir y pertenecer a asociaciones creadas, en su caso, conforme a las condiciones y los procedimientos que se establezcan reglamentariamente.

3.- Los alumnos de programas total o parcialmente no presenciales tendr醤 los mismos derechos que el resto de alumnos, si bien adecuados en lo que resulte necesario a la naturaleza y caracter韘ticas del tipo de formaci髇 elegido.

Art韈ulo 25 玂bligaciones de los alumnos�

1.- Los alumnos, tienen las siguientes obligaciones adem醩 de las generales que establezca la legislaci髇 vigente:

• a) Colaborar y participar en el logro de los fines de la Universidad.
• b) Estudiar y participar seria y responsablemente en las actividades acad閙icas para alcanzar los niveles de rendimiento previstos en su titulaci髇.
• c) Respetar el orden acad閙ico y disciplinario de la Universidad, la convivencia y el respeto entre los diversos miembros de la comunidad universitaria.
• d) Conservar las instalaciones, medios materiales y servicios de la Universidad.
• e) Asistir a los actos y reuniones para los que oficialmente se les convoque.
• f) Cumplir con las obligaciones econ髆icas contra韉as con la Universidad, y abonar puntualmente los costos de matr韈ula, ense馻nza y residencia, en su caso, as� como cualquier otra contribuci髇 que resulte procedente.
• g) Cualesquiera otros que se deriven de las presentes Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento, el C骴igo 蓆ico de la Universidad, dem醩 normas de desarrollo que rijan la vida universitaria y otras disposiciones legales que resulten de aplicaci髇.

2.- Los alumnos de programas total o parcialmente no presenciales tendr醤 los mismos deberes que el resto de alumnos, si bien adecuados en lo que resulte necesario a la naturaleza y caracter韘ticas del tipo de formaci髇 elegido.

Art韈ulo 26 獶el personal de administraci髇 y servicios�

Adem醩 de los docentes e investigadores, del alumnado y de los miembros de distintos 髍ganos de gobierno, la Comunidad Universitaria est� constituida por Personal de Administraci髇 y Servicios entendi閚dose como tal a todo aquel que con independencia de su responsabilidad o cargo, desempe馻 tareas ajenas a la docencia e investigaci髇, generalmente complementarias de la misma, log韘ticas o administrativas.

Art韈ulo 27 獶el Director General�

Todos los servicios econ髆icos, administrativos y laborales de la Universidad depender醤 del Director General, nombrado por el Consejo Directivo. Corresponden al Director general las siguientes funciones:

• a) Dirigir la gesti髇 ordinaria de la Universidad en lo relativo al r間imen econ髆ico, administrativo y laboral.
• b) Ejercer la jefatura superior del personal no acad閙ico.
• c) Cualesquiera otras funciones que le sean atribuidas por el Consejo Directivo.

Art韈ulo 28 玈ervicios complementarios�

1.- Para el desarrollo de sus fines la Universidad podr� contar con otros servicios complementarios tales como Biblioteca, Extensi髇 Universitaria, Relaciones Internacionales, Admisiones, Oficina del Alumno, Antiguos Alumnos y dem醩 servicios de que decida dotarse en cada momento.

2.- Las relaciones con los antiguos alumnos podr醤 realizarse directamente por la Universidad y a trav閟 de delegaciones o representaciones, nacionales o internacionales, que actuar醤 en todo caso bajo las directrices de la propia Universidad.

Art韈ulo 29 玃rincipios de actuaci髇�

1.- La Universidad establece la figura del Defensor Universitario que actuar� bajo los principios de independencia y autonom韆, con el objetivo de garantizar los derechos de todos los miembros de su Comunidad, de acuerdo con estas Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento y la Legislaci髇 vigente.

2.- El Consejo Directivo elaborar� un reglamento que regule el proceso y resoluci髇 de conflictos sometidos a consideraci髇 del Defensor del Universitario.

Art韈ulo 30 玁ombramiento�

El Defensor Universitario ser� nombrado por el Consejo Directivo, previa elecci髇 y propuesta de una terna por parte del Comit� Rectoral; durar� en su cargo 2 a駉s. El Defensor cesar� en su cargo al t閞mino del plazo previsto as� como a petici髇 del Rector por causa justificada.

Art韈ulo 31 玃atrimonio de la Universidad�

1.- La Universidad cuenta con un patrimonio propio, independiente del patrimonio de su titular y del propio de sus institutos, sociedades, fundaciones, asociaciones y centros integrados o adscritos, creados o que decida crear o adscribir en el futuro.

2.- Ser醤 recursos propios de la Universidad:

• a) Las aportaciones de su titular al fondo social.
• b) Las Cuotas, Derechos, Matr韈ulas y contribuciones de todo tipo recibidas por la actividad que le es propia.
• c) Las subvenciones, premios, donaciones y aportaciones dinerarias y no dinerarias de todo g閚ero, tangibles o intangibles, a t韙ulo de propiedad o por cualquier otro t韙ulo, que reciba de todo tipo de entidades p鷅licas o privadas, as� como de particulares.
• d) Los ingresos que obtenga por prestaci髇 de servicios propios de sus actividades.
• e) Los frutos y productos de los bienes propios.
• f) Los ingresos que se obtengan por la venta de publicaciones o derechos.
• g) Los ingresos que se obtengan por capacitaci髇 y realizaci髇 de toda otra actividad asociada a la ense馻nza superior.
• h) Cualesquiera otros v醠idamente admitidos en derecho.

3.- El retiro o cambio de titular no supondr� nunca un menoscabo del patrimonio de la Universidad, como efecto de dicho retiro o cambio. Del mismo modo, toda obligaci髇 personal pendiente entre el titular saliente y la instituci髇, no se extingue por su retiro o cambio.

Art韈ulo 32 獶esarrollo, interpretaci髇 y reforma�

1.- Las presentes Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento ser醤 desarrollados mediante la normativa que se decida aprobar por el Consejo Directivo en cada momento.

2.- En caso de duda sobre el correcto sentido de alguna de las disposiciones de estas Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento, el Consejo Directivo decidir� la interpretaci髇 aplicable por mayor韆 de sus miembros en ejercicio.

3.- Toda reforma de las Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento de la Universidad, deber� ser acordada por el Consejo Directivo seg鷑 lo establecido en la Ley Org醤ica de Universidades.

4.- En caso de conflicto en la ejecuci髇 o interpretaci髇 de estas Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento que no pueda ser resuelto por el Consejo Directivo se considerar� fuero aplicable el de los Juzgados y Tribunales de Segovia.

DISPOSICI覰 TRANSITORIA

Mientras no se produzcan los respectivos desarrollos reglamentarios, permanecer醤 en vigor los reglamentos existentes en todo aquello que no contravenga las presentes Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento.

DISPOSICI覰 DEROGATORIA

Quedan derogadas las anteriores Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento (Estatutos) de IE Universidad.

DISPOSICI覰 FINAL

Estas Normas de Organizaci髇 y Funcionamiento entrar醤 en vigor al d韆 siguiente de su publicaci髇 oficial seg鷑 lo previsto en el apartado 2 del art韈ulo 6 de la Ley Org醤ica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades.