Real Decreto 1112/2015, de 11 de diciembre, por el que se aprueba el Estatuto del Organismo Aut髇omo Agencia Nacional de Evaluaci髇 de la Calidad y Acreditaci髇

Art韈ulo 1 Naturaleza, r間imen jur韉ico y adscripci髇

1. El Organismo Aut髇omo Agencia Nacional de Evaluaci髇 de la Calidad y Acreditaci髇 (ANECA), creado por el art韈ulo 8 de la Ley 15/2014, de 16 de septiembre, de Racionalizaci髇 del sector p鷅lico estatal y otras medidas de reforma administrativa, es un organismo aut髇omo de los previstos en el art韈ulo 43.1.a) de la Ley 6/1997, de 14 de abril, de Organizaci髇 y Funcionamiento de la Administraci髇 General del Estado, al que le corresponder醤 las funciones previstas en el art韈ulo 32 de la Ley Org醤ica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, y cualquier otra que le otorgue su normativa de desarrollo.

La ANECA est� adscrito al Ministerio de Educaci髇, Cultura y Deporte, a trav閟 de la Secretaria General de Universidades o, en su caso, del 髍gano superior o directivo del Ministerio que tenga encomendada la responsabilidad en materia de universidades.

2. La ANECA tiene personalidad jur韉ica p鷅lica diferenciada, patrimonio y tesorer韆 propios, y plena capacidad jur韉ica y de obrar, y ejercer� sus competencias con plena independencia funcional.

3. La ANECA se regir� por lo dispuesto en la Ley 15/2014, de 16 de septiembre, y en el presente Estatuto, y por el resto del ordenamiento jur韉ico que le resulte de aplicaci髇.

En particular, se regir� por la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de R間imen Jur韉ico del Sector P鷅lico; por lo dispuesto, en cuanto resulte de aplicaci髇, en la Ley Org醤ica 6/2001, de 21 de diciembre; en el ejercicio de sus funciones p鷅licas, la ANECA actuar� de conformidad con la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Com鷑 de las Administraciones P鷅licas; tambi閚 se regir� por el Texto Refundido de la Ley de Contratos del Sector P鷅lico, aprobado por el Real Decreto Legislativo 3/2011, de 14 de noviembre, por la Ley 47/2003, de 26 de noviembre, General Presupuestaria, por la Ley 33/2003, de 3 de noviembre, del Patrimonio de las Administraciones P鷅licas, por la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, y, en general, por las normas que desarrollen las disposiciones citadas y por aquellas otras que resulten de aplicaci髇.

4. La ANECA desarrollar� su actividad de acuerdo con los principios de legalidad y seguridad jur韉ica, competencia t閏nica y cient韋ica, objetividad, independencia y transparencia, desarrollados en el art韈ulo 7 de este Estatuto, atendiendo a los criterios de actuaci髇 usuales para estas instituciones en el Espacio Europeo de Educaci髇 Superior, y en general en todo el 醡bito internacional, asegurando y promoviendo el reconocimiento de la educaci髇 superior de Espa馻 en el 醡bito internacional.

Art韈ulo 2 Independencia funcional

1. En el ejercicio de sus funciones y para el cumplimiento de los fines que le han sido asignados, la ANECA act鷄 con plena independencia funcional. El Ministerio de Educaci髇, Cultura y Deporte, o en su caso, el Ministerio competente en materia de universidades, ejercer� respecto de la ANECA las facultades que le atribuya la normativa vigente, con estricto respeto a su 醡bito de autonom韆.

2. Sin perjuicio de la colaboraci髇 con otros 髍ganos y de las facultades de direcci髇 estrat間ica, evaluaci髇 y control de los resultados de su actividad por el 髍gano al que est� adscrita la ANECA, recogidas en el art韈ulo 98.2 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, ni el personal ni los miembros de los 髍ganos de la ANECA podr醤 aceptar, ni solicitar, en el desempe駉 de sus funciones, instrucciones de ninguna entidad p鷅lica o privada.

Art韈ulo 3 Objeto

El objeto de la ANECA es la promoci髇 y el aseguramiento de la calidad del Sistema de Educaci髇 Superior en Espa馻 mediante procesos de orientaci髇, evaluaci髇, certificaci髇 y acreditaci髇, contribuyendo al desarrollo del Espacio Europeo de Educaci髇 Superior, as� como contribuir a la informaci髇 y la transparencia frente a la sociedad, de acuerdo con lo establecido en los art韈ulos 31 y 32 de la Ley Org醤ica 6/2001, de 21 de diciembre, y cualquier otra que le sea de aplicaci髇.

Art韈ulo 4 Potestades administrativas

Corresponde a la ANECA, dentro del 醡bito de sus competencias, el ejercicio de las potestades administrativas precisas para el cumplimiento de sus fines y el desarrollo de sus programas, en los t閞minos establecidos en el presente Estatuto y de acuerdo con la legislaci髇 aplicable.

Dichas potestades podr醤 igualmente coordinarse a trav閟 de instrumentos de colaboraci髇 con organismos nacionales e internacionales, p鷅licos y privados.

Art韈ulo 5 Objetivos

1. Dentro de su 醡bito de competencias y de acuerdo con lo establecido en el presente Estatuto, la actividad de la ANECA se dirige a la promoci髇 y el aseguramiento de la calidad en la ense馻nza superior, y muy particularmente de las Universidades espa駉las, tanto en el contexto nacional como en el internacional, y tiene como objetivos los descritos en el art韈ulo 31 de la Ley Org醤ica 6/2001, de 21 de diciembre.

2. La ANECA impulsar�, junto a los 髍ganos de evaluaci髇 creados por ley de las Comunidades Aut髇omas, la adopci髇 de criterios de garant韆 de calidad conforme a est醤dares internacionales, en sus respectivos 醡bitos de competencias. A tal fin, promover� el establecimiento de mecanismos de cooperaci髇 y reconocimiento mutuo entre agencias, de acuerdo con lo establecido en el art韈ulo 31.2 y 3 de la Ley Org醤ica 6/2001, de 21 de diciembre.

Art韈ulo 6 Funciones

1. En su 醡bito de competencias, corresponden a la ANECA, utilizando protocolos y criterios de evaluaci髇 de referencia internacional, las funciones de orientaci髇, evaluaci髇, certificaci髇 y acreditaci髇 de:

• a) Las ense馻nzas conducentes a la obtenci髇 de t韙ulos universitarios de car醕ter oficial y validez en todo el territorio nacional.
• b) Los m閞itos de los aspirantes a los cuerpos docentes y al profesorado contratado de las Universidades.
• c) Las actividades docentes, investigadoras, de transferencia de conocimiento y de gesti髇, del personal docente e investigador de las Universidades y del personal investigador funcionario de carrera de los Organismos P鷅licos de Investigaci髇, que puedan generar complementos retributivos, conforme a lo previsto en el Real Decreto 1086/1989, de 28 de agosto, sobre retribuciones del profesorado universitario, y en la Ley 14/2011 de la Ciencia, la Tecnolog韆 y la Investigaci髇, y dem醩 normativa vigente as� como a lo que pueda establecerse en la normativa auton髆ica, cuando corresponda.
• d) Las instituciones y centros universitarios.
• e) Las actividades, planes de desarrollo de titulaciones, programas, servicios y gesti髇 de los centros e instituciones de educaci髇 superior, as� como de los centros de educaci髇 superior que impartan ense馻nzas en Espa馻 conforme a sistemas educativos extranjeros o centros universitarios espa駉les en el extranjero.
• f) Los t韙ulos universitarios extranjeros, a trav閟 de procedimientos de homologaci髇 reconocimiento de equivalencias a t韙ulos universitarios espa駉les o convalidaciones, en los t閞minos que se determinen reglamentariamente.
• g) La correspondencia a los niveles del marco espa駉l de cualificaciones para la educaci髇 superior (MECES) de los t韙ulos universitarios nacionales anteriores al Real Decreto 1393/2007, de 29 de octubre, por el que se establece la ordenaci髇 de las ense馻nzas universitarias oficiales, en los t閞minos que se determinen reglamentariamente.

2. En su 醡bito de competencias, corresponden asimismo a la ANECA:

• a) La realizaci髇, edici髇 y difusi髇 de estudios y prospectiva en materia de orientaci髇, evaluaci髇, certificaci髇 y acreditaci髇 de las Universidades espa駉las, actuando como observatorio de la calidad del sistema espa駉l de universidades, en colaboraci髇 con las Comunidades Aut髇omas y otros organismos con funciones an醠ogas.
• b) La promoci髇, evaluaci髇 y certificaci髇 de los Sistemas de Garant韆 Internos de Calidad de las Universidades y sus centros.
• c) La formaci髇 de evaluadores y t閏nicos en garant韆 de calidad.
• d) La investigaci髇 sobre temas relativos a la calidad de la ense馻nza superior, la difusi髇 de experiencias y proyectos, as� como la realizaci髇 de programas de capacitaci髇, cuando as� se requiera, a otras agencias u 髍ganos de evaluaci髇.
• e) La aportaci髇 de oportuna informaci髇 y asesoramiento a los Consejos Sociales de las Universidades p鷅licas espa駉las cuando sea requerida para ello, as� como a otras instituciones o agentes de inter閟 del sistema universitario.
• f) La ejecuci髇 de las pol韙icas p鷅licas que le atribuya la normativa vigente, o que le sean encomendadas o en los convenios formalizados, a estos efectos, con otras Administraciones, departamentos u organismos.
• g) Otras actividades y programas que puedan realizarse con el objeto de fomentar la calidad de las actividades acad閙icas por parte de las Universidades y restantes Administraciones p鷅licas.
• h) Las restantes funciones que le atribuya la Ley, este Estatuto y el resto de la normativa vigente o que le sean encomendadas, dentro de su objeto y su 醡bito de competencias.

3. Las funciones de orientaci髇, evaluaci髇, acreditaci髇 y certificaci髇 de la ANECA se articular醤 a trav閟 del juicio de expertos, de acuerdo a lo establecido en este Estatuto y en la normativa correspondiente a cada programa.

4. Para el desarrollo efectivo de las funciones se馻ladas, la ANECA podr�:

• a) Establecer convenios, acuerdos y contratos con instituciones y organismos p鷅licos, universidades y entidades privadas que realicen actividades en los 醡bitos funcionales propios de la ANECA.
• b) Formalizar los negocios jur韉icos con entidades p鷅licas y privadas o con personas f韘icas que resulten necesarios para obtener los ingresos que permitan financiar las actividades que se requieran.
• c) Promover la edici髇 de publicaciones y la organizaci髇 de actividades de car醕ter cient韋ico de 醡bito nacional e internacional.
• d) Representar, cuando proceda, a la Administraci髇 General del Estado ante los 觬ganos y Organismos de car醕ter de 醡bito nacional e internacional en las materias de competencia de la ANECA.
• e) Impulsar la cooperaci髇 en las 醨eas de su competencia con las Comunidades Aut髇omas.
• f) Desarrollar programas y actividades de cooperaci髇 internacional en las 醨eas de su competencia.

Art韈ulo 7 Principios de actuaci髇

1. La ANECA respetar� en su actuaci髇 los principios de servicio a los intereses generales, eficacia y servicio al ciudadano, as� como de legalidad y seguridad jur韉ica, atendiendo a los criterios de actuaci髇 usuales de estas instituciones en el 醡bito internacional, colaborando a la consecuci髇 de los mayores niveles de calidad del sistema espa駉l de educaci髇 superior; de conformidad con lo dispuesto en el art韈ulo 1.4 de este Estatuto, desarrollar� su actividad de acuerdo con los principios siguientes:

• a) Principio de competencia t閏nica y cient韋ica, que garantiza que el personal, grupos o entidades que desarrollan materialmente las actividades de orientaci髇, evaluaci髇, acreditaci髇 y certificaci髇, posean las capacidades t閏nicas, cient韋icas y materiales necesarias para la consecuci髇 de los fines que la Ley Org醤ica 6/2001, de 21 de diciembre, y el resto de normativa que le sea de aplicaci髇 establezcan para la ANECA.
• b) Principio de independencia de actuaci髇, criterio, dictamen y juicio en la realizaci髇 de todas sus actividades, garantizando as� que lleva a cabo sus funciones de acuerdo con criterios t閏nico-cient韋icos y de gesti髇, preestablecidos y p鷅licos, con absoluta imparcialidad.
• c) Principios de transparencia y participaci髇, entendidos respectivamente como la rendici髇 de cuentas a los ciudadanos y como el compromiso de consulta y participaci髇 de los interesados en el desarrollo de sus trabajos, informando de los principios, procedimientos y criterios de evaluaci髇 vigentes en cada momento.
• d) Principio de 閠ica profesional y responsabilidad p鷅lica, entendido como el compromiso del personal de la ANECA y los expertos que colaboren con ella, de observar en su actuaci髇 los valores contenidos en el C骴igo 蓆ico de ANECA, as� como en las normas de conducta aplicables a los Empleados P鷅licos de la Administraci髇 General del Estado.
• e) Principios de autonom韆 y responsabilidad, entendidos respectivamente como la capacidad de la ANECA de gestionar con autonom韆 los medios puestos a su disposici髇 para alcanzar los objetivos comprometidos, y como la disposici髇 de la misma a asumir las consecuencias de los resultados alcanzados.
• f) Principios de cooperaci髇 interadministrativa y participaci髇 institucional, entendidos respectivamente como la disposici髇 activa a colaborar con otras administraciones e instituciones.
• g) Principio de calidad y mejora continua, entendido como el compromiso sistem醫ico con la autoevaluaci髇 y la utilizaci髇 de modelos de excelencia que permitan establecer 醨eas de mejora y prestar sus servicios de forma innovadora, asegurando la utilizaci髇 de criterios y procesos de garant韆 de calidad interna.
• h) Principios, disposiciones y buenas pr醕ticas establecidas en el Espacio Europeo de Educaci髇 Superior, para la orientaci髇, evaluaci髇, acreditaci髇 y certificaci髇 de las actividades del servicio p鷅lico de Educaci髇 Superior, as� como los principios generales, directrices y criterios internacionalmente admitidos, dirigidos todos ellos a mejorar los procesos de garant韆 externa de calidad, para lo que se integrar� en las redes internacionales existentes y establecer� los oportunos mecanismos de cooperaci髇 al efecto.
• i) Principios de igualdad de g閚ero y no discriminaci髇.

2. La ANECA debe instrumentar las oportunas medidas para dar cumplimiento a los principios contemplados en el apartado anterior, y para que pueda ser reconocida por la comunidad acad閙ica y por la sociedad en general, como una instituci髇 accesible y eficiente en el ejercicio de sus funciones; todo ello se concretar� mediante un sistema de garant韆 interna de calidad respaldado externamente con validez internacional, que vincular� tanto al personal de ANECA como a los agentes externos que colaboren con ella.

Art韈ulo 8 觬ganos de la ANECA

La ANECA se estructura en los siguientes 髍ganos:

• 1. 觬ganos de gobierno y direcci髇:
  • a) El Consejo Rector.
  • b) El Director.
• 2. 觬ganos de asesoramiento y evaluaci髇:
  • a) Comisi髇 de Asesoramiento para la Evaluaci髇 de Ense馻nzas e Instituciones.
  • b) Comisi髇 de Asesoramiento para la Evaluaci髇 del Profesorado.
  • c) Comisi髇 Nacional Evaluadora de la Actividad Investigadora (CNEAI).
• 3. 觬ganos de gesti髇:
  • a) Gerencia.
  • b) Divisi髇 de Evaluaci髇 de Ense馻nzas e Instituciones.
  • c) Divisi髇 de Evaluaci髇 del Profesorado.

Art韈ulo 9 El Consejo Rector

El Consejo Rector es el 髍gano colegiado de gobierno, al que le corresponde el control y seguimiento de las actividades de la ANECA, as� como mantener informado de ellas a los diferentes grupos de inter閟 de la educaci髇 superior, de acuerdo con este Estatuto y la restante normativa vigente.

Art韈ulo 10 R間imen jur韉ico del Consejo Rector

El Consejo Rector es un 髍gano colegiado cuyo r間imen jur韉ico se ajusta a las normas contenidas en la secci髇 3� del cap韙ulo II del t韙ulo preliminar de la Ley 40/2015, de 1 de octubre.

Art韈ulo 11 Composici髇 del Consejo Rector

1. El Consejo Rector tendr� 9 miembros, con la siguiente composici髇:

• a) La persona titular de la Secretaria General de Universidades del Ministerio de Educaci髇, Cultura y Deporte, o en su caso, del 髍gano superior o directivo cuyas competencias se desarrollen en el 醡bito universitario, que ser� su Presidente.
• b) La persona titular de la Direcci髇 General de Pol韙ica Universitaria del Ministerio de Educaci髇, Cultura y Deporte, que ser� su Vicepresidente.
• c) Un representante de la administraci髇 auton髆ica con responsabilidad en ense馻nza universitaria, designado por la Conferencia General de Pol韙ica Universitaria, que pertenecer� necesariamente a una de las Comunidades Aut髇omas en las que la ANECA es el 髍gano de evaluaci髇 externa en materia de universidades. Este representante deber� tener al menos rango de Director General.
• d) Dos Rectores de universidades, designados por la Conferencia de Rectores de las Universidades Espa駉las de entre sus miembros, de los cuales uno pertenecer� a una universidad de una Comunidad Aut髇oma en la que la ANECA sea el 髍gano de evaluaci髇 externa en materia de universidades, y el otro pertenecer� a una universidad privada o de la Iglesia cat髄ica.
• e) Un estudiante, que ser� la persona titular de la Vicepresidencia correspondiente del Consejo de Estudiantes Universitarios del Estado.
• f) Un representante de los Consejos Sociales, designado de entre sus miembros por la Conferencia de Consejos Sociales de las Universidades Espa駉las.
• g) Un representante sindical del personal docente e investigador de las Universidades, designado por la organizaci髇 sindical y profesional m醩 representativa de la Mesa Sectorial de Universidades.
• h) Un representante de la Confederaci髇 Espa駉la de Organizaciones Empresariales, designado por 閟ta.

2. Los vocales nombrados por designaci髇 personal lo ser醤 por un per韔do de dos a駉s, pudiendo permanecer dos per韔dos consecutivos como m醲imo. Los vocales que lo sean por raz髇 del cargo que ocupan, cesar醤 en la representaci髇 cuando cesen en el mismo.

3. La sustituci髇 del Presidente se realizar� por el Vicepresidente, quien ejercer� las funciones del mismo en caso de vacante, ausencia o enfermedad.

4. Actuar� como Secretario del Consejo Rector el Director de la ANECA, quien tendr� voz pero no voto en las deliberaciones.

Art韈ulo 12 Funciones del Consejo Rector

1. Corresponde al Consejo Rector:

• a) Supervisar la gesti髇 desarrollada por la ANECA, sin perjuicio de las competencias del Ministerio competente en materia de universidades.
• b) Aprobar las cuentas anuales de la ANECA a propuesta de su Director.
• c) Nombrar y separar al Director y prorrogar su mandato, a propuesta del Presidente del Consejo Rector.
• d) Aprobar, a propuesta del Director, un c骴igo 閠ico para el personal y los evaluadores que colaboren con la ANECA.
  V閍se Res. 13爏eptiembre 2017, de la Agencia Nacional de Evaluaci髇 de la Calidad y Acreditaci髇, por la que se publica el C骴igo 蓆ico de los Evaluadores de ANECA (獴.O.E.� 25 septiembre).LE0000605342_20170926
• e) Aprobar, a propuesta del Director, los criterios y procedimiento de selecci髇 de los miembros de las Comisiones de Asesoramiento para la Evaluaci髇 de Ense馻nzas e Instituciones, y de Profesorado.
• f) Cualesquiera otras tareas que le sean directamente encomendadas por el Ministerio responsable y aquellas funciones que le atribuyan este Estatuto y la restante normativa vigente.

2. El Consejo ser� informado por el Director de la ANECA de:

• a) Las l韓eas y criterios de actuaci髇 de la ANECA.
• b) Los planes y programas de car醕ter anual y plurianual, en particular el plan anual de objetivos y el plan estrat間ico.
• c) El estado de ejecuci髇 presupuestaria.
• d) El anteproyecto de presupuestos.
• e) La Memoria Anual de Actividades.

3. El Consejo Rector no participar� en aquellas decisiones vinculadas con informes de evaluaci髇, ni en el establecimiento de los criterios y metodolog韆s de evaluaci髇.

Art韈ulo 13 R間imen de funcionamiento del Consejo Rector

1. El Consejo se reunir� al menos dos veces al a駉 en sesi髇 ordinaria, convocado por su Presidente.

El Presidente podr� acordar la celebraci髇 de reuniones extraordinarias, por iniciativa propia o de la cuarta parte de los vocales, tantas veces como sea necesario para el desarrollo de las funciones que el Consejo Rector tiene encomendadas.

2. El Presidente, a petici髇 de cualquiera de los miembros del Consejo Rector o a iniciativa propia, podr� convocar a las reuniones del Consejo Rector, con voz pero sin voto, a aquellas personas que, por su experiencia o relevancia institucional, puedan aportar una informaci髇 relevante sobre los temas incluidos en el orden del d韆.

Art韈ulo 14 El Director

El Director es el 髍gano ejecutivo unipersonal, al que corresponden la direcci髇 y gesti髇 ordinaria de la ANECA y tendr� rango de Director General.

Art韈ulo 15 Nombramiento, separaci髇 y suplencia del Director

1. El Director de la ANECA ser� nombrado y separado por el Consejo Rector, a propuesta de su Presidente, de conformidad con el art韈ulo 8.3 de la Ley 15/2014, de 16 de septiembre, de racionalizaci髇 del Sector P鷅lico y otras medidas de reforma administrativa, entre personal funcionario de carrera perteneciente a Cuerpos o Escalas del Subgrupo A1 del 醡bito acad閙ico o investigador, de reconocido prestigio, con capacidad de gesti髇 y organizaci髇, as� como experiencia en evaluaci髇 de la calidad en el 醡bito del sistema de educaci髇 superior y que cuente, como m韓imo, con tres tramos de productividad investigadora reconocidos por la CNEAI o por organismos internacionales con similares competencias y caracter韘ticas.

El nombramiento del director se realizar� por un per韔do de tres a駉s, prorrogable por otro periodo de hasta tres a駉s.

2. El Director de la ANECA desempe馻r� su cargo con dedicaci髇 absoluta, plena independencia y total objetividad; no estar� sujeto a mandato imperativo, ni recibir� instrucciones expresas de autoridad alguna con respecto a decisiones acad閙icas o de evaluaci髇.

3. En caso de ausencia, vacante o enfermedad del Director de la ANECA, asumir� sus funciones el Gerente del organismo, salvo aquellas funciones propiamente acad閙icas para cuyo desempe駉 la suplencia ser� ejercida por cada Director de las Divisiones de Evaluaci髇, en sus respectivos 醡bitos.

Art韈ulo 16 Funciones del Director

Al Director de la ANECA le corresponden las funciones siguientes:

• a) Ostentar la representaci髇 de la ANECA.
• b) Ejercer la direcci髇 de la ANECA y de su personal.
• c) Programar, dirigir, coordinar y supervisar las actividades de la ANECA que sean necesarias para el desarrollo de sus funciones.
• d) Elaborar los planes anuales y plurianuales de actuaci髇, en particular el plan anual de objetivos y el plan estrat間ico, as� como la memoria anual de actividades y cuantos documentos extraordinarios considere necesarios.
• e) Dise馻r y aprobar los programas de evaluaci髇, o韉os los 髍ganos de asesoramiento correspondientes, de acuerdo con el plan estrat間ico, los planes de actuaci髇 y la legislaci髇 vigente.
• f) Establecer, dentro de los objetivos, planes y programas de acci髇 anuales o plurianuales, los indicadores del cumplimiento de dichos objetivos y del grado de eficiencia en la gesti髇.
• g) Elaborar el anteproyecto de presupuesto anual de gastos e ingresos de la ANECA, formular sus cuentas anuales para su posterior aprobaci髇 por el Consejo Rector, y rendir dichas cuentas anuales.
• h) Administrar el patrimonio de la ANECA, y garantizar su mantenimiento y conservaci髇.
• i) Aprobar los gastos y ordenar los pagos, as� como proponer las modificaciones presupuestarias que sean pertinentes, de conformidad y con los l韒ites establecidos en la normativa vigente.
• j) Dictar toda clase de actos y celebrar toda clase de actos, convenios, acuerdos y contratos en nombre de la ANECA, de conformidad y con los l韒ites establecidos en la normativa vigente.
• k) Proponer al titular del Ministerio de Educaci髇, Cultura y Deporte el nombramiento de los Directores de Divisi髇, as� como del Gerente.
• l) Elaborar los criterios y el procedimiento de selecci髇 de los miembros de las Comisiones de Asesoramiento para la Evaluaci髇 de Ense馻nzas e Instituciones y del Profesorado de la ANECA, y elevarlo al Consejo Rector para su aprobaci髇.
• m) Establecer los criterios para la selecci髇 y nombramiento de los comit閟 y comisiones de evaluaci髇, cuando corresponda, o韉os los 髍ganos de asesoramiento correspondientes.
• n) Nombrar a los miembros de los 髍ganos de asesoramiento y evaluaci髇 de la ANECA.
• �) Elaborar la propuesta de un c骴igo 閠ico para el personal y los evaluadores que colaboren con la ANECA, que ser� aprobado por el Consejo Rector.
• o) Aprobar, cuando corresponda, las normas de funcionamiento interno y los protocolos propios de la ANECA.
• p) Resolver las convocatorias de provisi髇 de puestos de trabajo, cuando corresponda de conformidad con la normativa aplicable.
• q) Desempe馻r cuantas funciones le atribuya el presente Estatuto y el Consejo Rector de la ANECA, o le encomienden las disposiciones vigentes, as� como las no encomendadas expresamente a los dem醩 髍ganos de la ANECA.
• r) Facilitar al Consejo Rector la informaci髇 prevista en el art韈ulo 12.2 de este Estatuto.

V閍se la Res. de 30 de mayo de 2017, de la Agencia Nacional de Evaluaci髇 de la Calidad y Acreditaci髇, sobre delegaci髇 de competencias (獴.O.E.� 13 junio).LE0000599271_20170614

Art韈ulo 17 Organizaci髇 administrativa de la ANECA

1. Depender醤 directamente de la Direcci髇 de la ANECA los siguientes 髍ganos de gesti髇, con rango de Subdirecci髇 General:

• a) La Gerencia.
• b) La Divisi髇 de Evaluaci髇 de Ense馻nzas e Instituciones.
• c) La Divisi髇 de Evaluaci髇 del Profesorado.

2. El Gerente ser� nombrado entre personal funcionario de carrera de la Administraci髇 General del Estado, perteneciente a cuerpos o escalas del Subgrupo A1.

Los Directores de Divisi髇 ser醤 nombrados entre personal funcionario de carrera de la Administraci髇 General del Estado, perteneciente a cuerpos o escalas del Subgrupo A1, o entre personal perteneciente a los cuerpos de Profesores Titulares de Universidad y Catedr醫icos de Universidad.

3. La Gerencia asumir� las siguientes funciones:

• a) Administraci髇 general y r間imen interior de la ANECA.
• b) Gesti髇 econ髆ica y presupuestaria del organismo, as� como la administraci髇 patrimonial del organismo, sin perjuicio de las competencias que sean propias del Director de la ANECA.
• c) Gesti髇 de recursos humanos, sin perjuicio de las competencias que sean propias del Director de la ANECA y, en su caso, de la Subsecretar韆 de Educaci髇, Cultura y Deporte.
• d) Gesti髇 de los servicios y recursos inform醫icos de la ANECA.
• e) Apoyo al Director en los asuntos jur韉icos relacionados con la actividad propia de la ANECA y la coordinaci髇 de los mismos, as� como los relativos a procedimientos administrativos y contrataci髇, sin perjuicio del asesoramiento, representaci髇 y defensa en juicio que corresponde a la Abogac韆 del Estado.
• f) Gesti髇 de la normativa interna del organismo y redacci髇 y tramitaci髇 de los convenios y acuerdos en las materias competencia de la ANECA.
• g) Custodia de los expedientes administrativos y de los archivos de la ANECA.
• h) Las asignadas por el Director de la ANECA y cualquier otra que le pueda corresponder de acuerdo con la normativa vigente.

4. La Divisi髇 de Evaluaci髇 de Ense馻nzas e Instituciones asumir� las siguientes funciones:

• a) La gesti髇 de los programas de evaluaci髇 de ense馻nzas e instituciones.
• b) La emisi髇 de informes derivados de dichos programas.
• c) La presidencia de la Comisi髇 de Asesoramiento para la Evaluaci髇 de Ense馻nzas e Instituciones.
• d) Las asignadas por el Director de la ANECA y cualquier otra que le pueda corresponder de acuerdo con la normativa vigente.

5. La Divisi髇 de Evaluaci髇 del Profesorado asumir� las siguientes funciones:

• a) La gesti髇 de los diferentes programas relacionados con la evaluaci髇 del profesorado.
• b) La emisi髇 de informes derivados de dichos programas.
• c) La presidencia de la Comisi髇 de Asesoramiento para la Evaluaci髇 del Profesorado.
• d) La coordinaci髇 general de la CNEAI, a cuyos efectos deber�:
  • 1.�) Impulsar, coordinar y agilizar las actuaciones de la CNEAI.
  • 2.�) Elaborar informes relativos a las funciones y actuaciones de la CNEAI.
  • 3.�) Elaborar la memoria anual de actividades de la CNEAI.
  • 4.�) Elaborar y presentar la propuesta de nombramientos de los miembros de los Comit閟 Asesores y, en su caso, de expertos.
  • 5.�) Coordinar el funcionamiento de los Comit閟 Asesores y, en su caso, de los expertos, facilitando la documentaci髇 necesaria para el ejercicio de sus funciones y atendiendo las incidencias que pudieran producirse.
  • 6.�) Custodiar el archivo de la CNEAI.
  • 7.�) Cualquier otra funci髇 que se le encomiende o delegue.
• e) Las asignadas por el Director de la ANECA y cualquier otra que le pueda corresponder de acuerdo con este Estatuto y el resto de la normativa vigente.

Depender醤 administrativamente de la Divisi髇 de Evaluaci髇 del Profesorado las Comisiones de Acreditaci髇 y Comisiones de Revisi髇 para el acceso a los cuerpos docentes universitarios, que se regulan en el Real Decreto 1312/2007, de 5 de octubre, por el que se establece la acreditaci髇 nacional para el acceso a los cuerpos docentes universitarios, as� como los procesos de evaluaci髇 y certificaci髇 para la contrataci髇 de personal docente universitario regulados en el Real Decreto 1052/2002, de 11 de octubre.

6. Cada unidad administrativa deber� disponer de indicadores de calidad y de control de su gesti髇 y resultados.

Art韈ulo 18 Comisiones

1. La ANECA contar� con las siguientes comisiones de evaluaci髇:

• a) Comisi髇 de Asesoramiento para la Evaluaci髇 de Ense馻nzas e Instituciones.
• b) Comisi髇 de Asesoramiento para la Evaluaci髇 del Profesorado.
• c) Comisi髇 Nacional Evaluadora de la Actividad Investigadora (CNEAI).

2. Las comisiones de Asesoramiento para la Evaluaci髇 de Ense馻nzas e Instituciones y del Profesorado son 髍ganos t閏nicos de la ANECA en sus respectivos 醡bitos de evaluaci髇, y en ellas participar醤 acad閙icos de reconocida competencia, estudiantes universitarios, profesionales con conocimientos en el 醡bito de la educaci髇 superior, e investigadores.

El n鷐ero m醲imo de miembros titulares de las comisiones de Asesoramiento para la Evaluaci髇 de Ense馻nzas e Instituciones y del Profesorado ser� de 12.

El procedimiento de selecci髇 de los miembros de estas comisiones ser� elaborado por el Director, que lo elevar� al Consejo Rector para su aprobaci髇; sus miembros ser醤 nombrados por el Director de la ANECA. Los presidentes de estas comisiones de asesoramiento para la evaluaci髇 ser醤 los Directores de las Divisiones correspondientes.

Entre las funciones de las comisiones estar醤 las de asesoramiento en la propuesta de nuevos programas de evaluaci髇 por parte del Director de la ANECA, seguimiento del desarrollo de aquellos que les competan, as� como, en aquellos programas cuyas normas reguladoras no contemplen comisiones de reclamaciones, informe de los recursos y reclamaciones presentados frente a los actos del Director de la ANECA, de conformidad con la normativa aplicable.

3. Las comisiones de acreditaci髇 reguladas en el cap韙ulo II del Real Decreto 1312/2007, de 5 de octubre, rendir醤 cuentas de su actuaci髇 a la ANECA, que establecer� mecanismos de funcionamiento interno y coordinaci髇 de las comisiones para garantizar la coherencia en su funcionamiento y de los resultados de sus evaluaciones. Cada comisi髇 de acreditaci髇 se compondr� de 1 presidente, 1 secretario y entre 5 y 11 vocales titulares y entre 4 y 6 vocales suplentes.

4. Las comisiones de revisi髇 reguladas en el cap韙ulo IV del Real Decreto 1312/2007, de 5 de octubre, depender醤 administrativamente de la Divisi髇 de Evaluaci髇 del Profesorado. Cada comisi髇 de revisi髇 se compondr� de 1 presidente, 1 secretario t閏nico y entre 6 y 9 vocales titulares, y entre 4 y 6 vocales suplentes.

5. En el nombramiento de los miembros de las distintas Comisiones de evaluaci髇 se respetar� el principio de composici髇 equilibrada reconocido en la Ley Org醤ica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.

Art韈ulo 19 Funciones y organizaci髇 de la CNEAI

1. La CNEAI es el 髍gano de la ANECA responsable de la evaluaci髇 de la actividad investigadora a efectos del reconocimiento de los correspondientes complementos retributivos, de conformidad con la normativa aplicable.

2. Corresponde a la CNEAI:

• a) Realizar la evaluaci髇 de la actividad investigadora de los profesores universitarios a que se refiere el art韈ulo 2.4 del Real Decreto 1086/1989, de 28 de agosto, as� como la evaluaci髇 de la actividad investigadora del personal investigador funcionario de carrera al servicio de los Organismos P鷅licos de Investigaci髇 de la Administraci髇 General del Estado, a que se refiere el art韈ulo 25 de Ley 14/2011, de 1 de junio.
  V閍se Res.�12爊oviembre�2019, de la Comisi髇 Nacional Evaluadora de la Actividad Investigadora, por la que se publican los criterios espec韋icos aprobados para cada uno de los campos de evaluaci髇 (獴.O.E.� 26 noviembre).LE0000654442_20191127
• b) Aprobar los criterios de valoraci髇 y el an醠isis del proceso evaluador para su mejora.
• c) Resolver sobre la concesi髇 o denegaci髇 de los tramos de investigaci髇 sometidos a evaluaci髇. A estos efectos podr� asumir el resultado de las evaluaciones contenidas en los informes de los Comit閟 Asesores. En el caso de que dichos informes no sean asumidos por la CNEAI, deber� incorporarse a la resoluci髇 correspondiente los motivos que la han llevado a apartarse de los referidos informes.
• d) Orientar los criterios de la evaluaci髇 cient韋ica.
• e) Aprobar la memoria anual.
• f) Determinar el n鷐ero de campos cient韋icos, su denominaci髇 y las 醨eas adscritas a los mismos.
• g) Aprobar o rechazar la propuesta de nombramientos de los Presidentes y Vocales especialistas miembros de los Comit閟 Asesores, as� como, en su caso, de expertos.

3. La CNEAI estar� presidida por el Director de la ANECA. El Vicepresidente ser� la persona titular de la Direcci髇 General de Pol韙ica Universitaria del Ministerio de Educaci髇, Cultura y Deporte. La CNEAI estar� formada por un representante designado por cada una de las Comunidades Aut髇omas con competencia en materia de universidades y/o investigaci髇, y rango de al menos de Director General. As� mismo, formar醤 parte de la CNEAI doce acad閙icos e investigadores, que ser醤 designados por la persona titular de la Secretar韆 de Estado de Educaci髇, Formaci髇 Profesional y Universidades. Actuar� como secretario de la CNEAI el Director de la Divisi髇 de Evaluaci髇 del Profesorado de la ANECA, quien ser� tambi閚 miembro de pleno derecho.

4. La CNEAI recabar� el asesoramiento de los miembros de la comunidad cient韋ica a trav閟 de comit閟 asesores, por campos cient韋icos.

La propuesta de miembros de los Comit閟 Asesores ser� realizada por el Director de la ANECA, o韉o el Consejo de Universidades, entre investigadores de prestigio que, en caso de ser espa駉les, tengan reconocidos, al menos, tres tramos de investigaci髇.

La CNEAI podr� constituir hasta 15 comit閟 asesores. Cada Comit� Asesor se compondr� de 1 presidente y entre 2 y 9 vocales.

Art韈ulo 20 Funcionamiento de la CNEAI

1. Los doce acad閙icos e investigadores miembros de la CNEAI informar醤 los recursos de alzada en relaci髇 con las solicitudes de evaluaci髇 de la actividad investigadora.

As� mismo, con car醕ter bienal, y tras recabar el asesoramiento de los comit閟 de los diferentes campos cient韋icos, presentar醤 a la CNEAI una propuesta de criterios espec韋icos para la evaluaci髇 de la actividad investigadora. La CNEAI, a trav閟 de su Presidente, elevar� la propuesta a la Secretar韆 de Estado competente en materia de Universidades, para su posterior publicaci髇 en el 獴olet韓 Oficial del Estado�.

2. Los actos de la CNEAI se formalizan mediante acuerdos, que se adoptar醤 por mayor韆 de los asistentes. En caso de empate dirimir� el voto del Presidente.

3. Los recursos de alzada deber醤 ser resueltos por el Director de la ANECA.

Art韈ulo 21 Recursos econ髆icos

1. Los recursos econ髆icos de la ANECA podr醤 provenir de las siguientes fuentes:

• a) Los bienes y valores que constituyen su patrimonio.
• b) Los productos y rentas de dicho patrimonio.
• c) Las consignaciones espec韋icas asignadas en los Presupuestos Generales del Estado.
• d) Las transferencias corrientes o de capital que procedan de las Administraciones o entidades p鷅licas.
• e) Las aportaciones voluntarias, subvenciones, donaciones, herencias o legados y otros ingresos que se concedan u otorguen a su favor por cualesquiera personas p鷅licas o privadas, o personas f韘icas, espa駉las o extranjeras.
• f) Las tasas y otros ingresos p鷅licos dimanantes de su actividad.
• g) Los ingresos propios, ordinarios y extraordinarios, que est� autorizada a percibir, incluidos los derivados por prestaci髇 de servicios, como contraprestaci髇 por las actividades que pueda realizar en virtud de convenios, contratos, encomiendas de gesti髇 o por disposici髇 legal, para otras entidades p鷅licas o privadas, nacionales o internacionales, o para personas f韘icas.
• h) Cualesquiera otros recursos econ髆icos, ordinarios o extraordinarios, que legalmente puedan corresponderle o pudieran serles atribuidos.

2. Los ingresos y pagos a realizar por la ANECA se har醤 a trav閟 de la cuenta que mantenga, bien en el Banco de Espa馻, bien en otras entidades de cr閐ito, para cuya apertura se precisar� previa autorizaci髇 de la Direcci髇 General del Tesoro y Pol韙ica Financiera en los t閞minos establecidos en la Ley 47/2003, de 26 de noviembre.

Art韈ulo 22 R間imen econ髆ico-financiero

1. El r間imen presupuestario, econ髆ico-financiero y de contabilidad de la ANECA ser� el establecido para los organismos aut髇omos en la Ley 47/2003, de 26 de noviembre, y dem醩 disposiciones vigentes en la materia.

2. Sin perjuicio de las competencias de fiscalizaci髇 atribuidas al Tribunal de Cuentas, el control de la gesti髇 econ髆ico-financiera de la ANECA corresponde a la Intervenci髇 General de la Administraci髇 del Estado y se ejercer� bajo la modalidad de control financiero permanente, en las condiciones y en los t閞minos que establece la Ley 47/2003, de 26 de noviembre, a trav閟 de la Intervenci髇 Delegada en la ANECA que depender� funcional y org醤icamente de la Intervenci髇 General de la Administraci髇 del Estado.

3. La ANECA estar� sometida a un control de eficacia, ejercido por el Ministerio competente en materia de Universidades, que tendr� como finalidad comprobar el grado de cumplimiento de sus objetivos y la adecuada utilizaci髇 de los recursos asignados, sin perjuicio del control establecido al respecto por la Ley 47/2003, de 26 de noviembre.

Art韈ulo 23 Contrataci髇

El r間imen jur韉ico aplicable a la contrataci髇 de la ANECA ser� el establecido para las Administraciones p鷅licas en el Texto Refundido de la Ley de Contratos del Sector P鷅lico, aprobado por Real Decreto Legislativo 3/2011, de 14 de noviembre, y su normativa de desarrollo.

Art韈ulo 24 Cuentas anuales

1. En los t閞minos que se establecen en la Ley 47/2003, de 26 de noviembre, las cuentas anuales de la ANECA se formulan por su Director, quien las elevar� al Consejo Rector para su aprobaci髇 en el plazo de tres meses desde el cierre del ejercicio econ髆ico. Una vez auditadas dichas cuentas por la Intervenci髇 General de la Administraci髇 General del Estado, se informar� de las mismas al Consejo Rector, as� como del informe de la auditor韆 correspondiente.

2. La rendici髇 de cuentas corresponde al Director de la ANECA. Las cuentas se remitir醤 a trav閟 de la Intervenci髇 General de la Administraci髇 del Estado al Tribunal de Cuentas para su fiscalizaci髇, dentro de los siete meses siguientes a la terminaci髇 del ejercicio econ髆ico.

3. Sin perjuicio de la publicaci髇 de las cuentas anuales a que hace menci髇 el art韈ulo 136 de la Ley 47/2003, de 26 de noviembre, las cuentas anuales se har醤 p鷅licas mediante su inclusi髇 en el informe general de actividad de la ANECA.

Art韈ulo 25 R間imen patrimonial

1. El r間imen patrimonial de la ANECA ser� el establecido en el presente Estatuto, con sujeci髇 en todo caso a lo establecido en la Ley 33/2003, de 3 de noviembre.

2. Adem醩 de los bienes que integren su propio patrimonio, la ANECA podr� contar con los bienes patrimoniales de titularidad p鷅lica cuya adscripci髇 se acuerde por parte de la Administraci髇 General del Estado u otras Administraciones p鷅licas, de conformidad con lo dispuesto en la Ley 33/2003, de 3 de noviembre, que conservar醤 la calificaci髇 jur韉ica originaria y que 鷑icamente podr醤 ser utilizados para el cumplimiento de sus fines, correspondiendo a la ANECA su utilizaci髇, administraci髇 y cuantas prerrogativas referentes al dominio p鷅lico y a los bienes patrimoniales del Estado est閚 legalmente establecidas.

3. Integran el patrimonio propio de la ANECA el conjunto de bienes y derechos de los que sea titular. ANECA podr� adquirir toda clase de bienes y derechos por cualquiera de los modos admitidos en el ordenamiento jur韉ico.

4. La ANECA formar� y mantendr� actualizado el inventario de sus bienes y derechos, con la 鷑ica excepci髇 de los de car醕ter fungible. El inventario se revisar�, en su caso, anualmente con referencia al 31 de diciembre y se incluir� en el balance que se incorpore a la cuenta anual del Organismo.

Art韈ulo 26 R間imen de personal

1. El personal de la ANECA se rige por la Ley 40/2015, de 1 de octubre, por el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por el Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, y por el texto refundido de la Ley del Estatuto B醩ico del Empleado P鷅lico, aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.

2. Con car醕ter general, los puestos de trabajo de la ANECA ser醤 desempe馻dos por personal funcionario p鷅lico. El personal funcionario y laboral de la ANECA se regir� por la normativa sobre funci髇 p鷅lica y legislaci髇 laboral aplicable al resto del personal de la Administraci髇 General del Estado.

Art韈ulo 27 Ordenaci髇 de puestos de trabajo

La ANECA propondr� a los 髍ganos competentes, a trav閟 del Ministerio de adscripci髇, la relaci髇 de puestos de trabajo (RPT) de la misma. La propuesta de RPT ser� elaborada por el Director de la ANECA y deber� contemplar las especificidades de los puestos y el r間imen de dedicaci髇 que permita cubrir las tareas necesarias para el cumplimiento de las finalidades de la ANECA.

Art韈ulo 28 Resoluciones y actos administrativos y r間imen de impugnaci髇

1. Los actos dictados por los 髍ganos de la ANECA en el ejercicio de potestades administrativas tienen la consideraci髇 de actos administrativos.

2. La ANECA dictar� las normas internas necesarias para el cumplimiento de su objeto y para su funcionamiento, a trav閟 de resoluciones, instrucciones y circulares del Director.

3. Los actos y resoluciones del Director de la ANECA pondr醤 fin a la v韆 administrativa y frente a ellos podr� interponerse recurso potestativo de reposici髇, o impugnarse directamente ante la jurisdicci髇 contencioso-administrativa, de acuerdo con lo previsto en el art韈ulo 123 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, sin perjuicio del r間imen de reclamaciones que la normativa reguladora de los diferentes procedimientos pueda establecer.

4. Frente a los actos y resoluciones de otros 髍ganos de la ANECA distintos del Director podr� interponerse recurso de alzada, que deber� ser resuelto por el Director de la ANECA.

5. Corresponde a la persona titular del Ministerio de Educaci髇, Cultura y Deporte la resoluci髇 de los procedimientos de responsabilidad patrimonial seguidos por actuaciones del organismo, de conformidad con la Ley 39/2015, de 1 de octubre.

Art韈ulo 29 Informaci髇 y confidencialidad

1. La ANECA, en el ejercicio de sus actividades, se somete a la normativa de protecci髇 de datos de car醕ter personal, en particular a la Ley Org醤ica 15/1999, de 13 de diciembre, de protecci髇 de datos de car醕ter personal, y a las disposiciones que la desarrollan.

2. Para la elaboraci髇 de ficheros y bases de datos, la ANECA podr� solicitar la colaboraci髇 y apoyo de las Comunidades Aut髇omas, las Universidades, los Organismos P鷅licos de Investigaci髇 y otros organismos de investigaci髇, y de otras Administraciones p鷅licas, y contar con la informaci髇 necesaria que dichas instituciones y organismos le faciliten, a los efectos de poder ejercer las funciones que le corresponden, de acuerdo con este Estatuto.

Art韈ulo 30 Asistencia jur韉ica

De conformidad con lo previsto en la Ley 52/1997, de 27 de noviembre, el asesoramiento jur韉ico de la ANECA ser� desempe馻do por la Abogac韆 del Estado en el Ministerio de Educaci髇, Cultura y Deporte, o del Departamento competente en materia de Universidades.